Mic Trabalho Feito Min Mono Eduarda
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LICENCIATURA EM DIREITO
MINI - MONOGRAFIA
Curso: Direito
Ano curricular: 2º
Menongue, 2023
EDUARDA DORIANA VICTÓR ALBERTO
MÉDIAS EMPRESAS
Menongue, 2023.
DECLARAÇÃO DE AUTÓRIA
Declaro que esta Mini-Monográfia não foi submetida em algum momento no seu todo
em parte, em nenhuma universidade ou outras instituição de ensino Superior para
qualquer grau académico nem está á a ser apresentada para obtenção de outro grau para
além daquela a que diz respeito.
A estudante,
_________________________________________
EDUARDA DORIANA VICTÓR ALBERTO
FOLHA DE APROVAÇÃO
Presidente da mesa
___________________________
Primeiro vogal
____________________________
Segundo vogal
__________________________
Secretária
____________________________
Dedicatória
Agradeço a Deus todo-poderoso, meu interno pai e criador de universo pela vida e
sabedoria que me tem concedido.
Ao meu Orientador: João do Amaral Antônio, Msc, pela orientação deste trabalho, pelo
apoio, paciência e dedicação que tiveram em tornar o mesmo trabalho.
Aos meus colegas, amigas e aos demais associados pelo incentivo, calor e a força
prestada neste trabalho.
EP –Empresas Públicas
CC –Código civil
Médias Empresas
Tabela1- mostra que 60% dos participantes eram do sexo Masculino e 40% eram do
sexo Feminino.
Tabela 2 mostra que 20% dos participantes eram da faixa etária entre 18 á 30, e 60%
entre 31 á 40, e 20% entre 41á 50 e 0% com mais de 50 Anos de idade.
Tabela 3- mostra que10% dos participantes eram do ensino Secundário, 30% eram do II
ciclo e 60% eram Universitários.
Tabela 4 – indica que 30% dos participantes com menos de dois Anos de trabalho e
70% com mais de cinco Anos de trabalho.
Tabela 5- Distribuição dos dados de acordo com avaliação dos mecanismos existente
no ordenamento jurídico Angolano para a criação de macro, pequenas e médias
empresas.
Gráfico 1- mostra que 60% dos participantes eram do sexo Masculino e 40% eram do
sexo Feminino.
Gráfico 2 mostra que 20% dos participantes eram da faixa etária entre 18 á 30, e 60%
entre 31 á 40, e 20% entre 41á 50 e 0% com mais de 50 Anos de idade.
Gráfico 3- Mostra que10% dos participantes eram do ensino Secundário, 30% eram do
II ciclo e 60% eram Universitários.
Gráfico 4 – indica que 30% dos participantes com menos de dois Anos de trabalho e
70% com mais de cinco Anos de trabalho.
Gráfico5- Distribuição dos dados de acordo com avaliação dos mecanismos existente
no ordenamento jurídico Angolano para a criação de macro, pequenas e médias
empresas.
INTRODUÇÃO.........................................................................................................................14
Formulação do problema de pesquisa.........................................................................................15
Geral...........................................................................................................................................15
Específicos.................................................................................................................................15
Hipótese.....................................................................................................................................15
Justificativa................................................................................................................................16
Relevância..................................................................................................................................16
Delimitação................................................................................................................................16
CAPÍTULO I - FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA....................................................................17
1.1 Conceito de empresas...........................................................................................................17
1.2- As micro, pequenas e médias empresas...............................................................................17
1.4 A lei das macro pequenas e médias empresas.......................................................................18
1.5- Regulamento da lei das micro pequenas e médias empresas...............................................18
1.6- Qualificação e Certificação.................................................................................................19
1.7- Os certificados...................................................................................................................19
1.8 Constituição de MPME........................................................................................................19
1.9 – Síntese do primeiro capítulo..............................................................................................21
CAPITULO II – METODOLOGIA DE ESTUDO.....................................................................22
2.1 Método(s) de pesquisa..........................................................................................................22
2.2 Tipos de pesquisa.................................................................................................................22
2.3 Área de estudo......................................................................................................................23
2.4 População.............................................................................................................................23
2.5 Amostra e tamanho da amostra............................................................................................23
2.6 Métodos de colecta de dados................................................................................................24
2.7 Validade e confiabilidade.....................................................................................................24
2.8 Métodos de análise de dados................................................................................................24
2.10 Síntese do segundo capítulo...............................................................................................25
CAPÍTULO III - APRESENTAÇÃO, DESCUSSÃO E ANÁLISE DOS RESULTADOS.......26
3.2. Apresentação e discussão dos resultados qualitativos.........................................................32
CONSIDERAÇÕES E SUGESTÕES.................................................................................35
REFERÊNCIA BIBLIOGRÁFICA............................................................................................36
ANEXO I...................................................................................................................................37
APÊNDICE I..............................................................................................................................39
QUESTIONÁRIOS....................................................................................................................43
GUIÃO DE ENTREVISTA PARA OS INFORMANTES-CHAVES........................................46
INTRODUÇÃO
As Micro e pequenas, médias empresas tem sido de grande importância para toda e
qualquer economia de um determinado país. Não só por participarem na redução do
desemprego, mas também por se ajustarem ás necessidades das comunidades e com isso
contribuí significativamente na redução da pobreza. As MPME, assumem claramente
um ponto estratégico no desenvolvimento da economia.
Angolana apesar dos pontos fortes e fracos. Quanto aos pontos fortes é destacar o
grande espírito empreendedor, que é motivado pelas necessidades de sobrevivência.
Quanto aos pontos fracos, a débil qualificação dos empresários nacionais e a fraca
qualificação da foça de trabalho ( Barth,et al ,2011:19).
O problema científico levanta a seguinte questão: De que forma o actual regime jurídico
de criação de MPME promove o aumento de número de empresas na província do
Cuando Cubango?
Perguntas de pesquisas.
Objectivos
Geral
Específicos
Hipótese
H1- O regime jurídico de criação de macro pequenas e médias empresas em Angola nos
dias atuais na província do Cuando Cubango. É um regulamento ou sistema que
estabelece e regula o funcionamento da macro pequenas e médias empresas em Angola.
Justificativa
A escolher este tema justifica-se pelo facto de apresentar uma finalidade tão
importante, quando se trata a criação de empresas e a sua tipologia a luz do
ordenamento jurídico angolano, exatamente para regular as variedades relações
empresas. Por outro lado, é um tema pouco estudado em Angola, particularmente, na
Província do Cuando Cubango, e neste contexto, o tema aparece com grande pertinência
para uma profunda discussão e análise.
Relevância
Espera- se que os resultados deste estudo possam ajudar na formalização eficaz das
negociações empresarias garantir a eficácia do regime jurídico das empresas. Além
disso, esta pesquisa poderá contribuir, especialmente no que diz respeito bem como a
sociedade angolana em geral.
Delimitação
Este capítulo pretende fornecer informações substanciais sobre tema em análise: Deste
modo, a fundamentação teórica destas pesquisas incluindo o conceito.
A empresa é uma atividade e como tal, deve ter um sujeito que exerça, o titular da
atividade (o empresário). Este é quem exerce profissionalmente atividade econômica
organizada para a produção ou a circulação de bens ou serviços (conceito do código
civil de 2002).
De acordo com Franco (1991, p. 20), empresa é toda entidade constituída sob qualquer
forma jurídica para exploração de uma atividade econômica, seja mercantil, industrial,
agrícola ou de prestação de serviços.
De acordo com Fausta Preciosa (2000, p. 60); as micros e pequenas, sempre existiram,
até mesmo antes das grandes empresas. As relações entre elas vêm sendo objeto de
análise por vários economista, acadêmicos, e políticos ao longo do desenvolvimento
capitalista.
As micros e pequenas, sempre existiram, até mesmo antes das grandes empresas. As
relações entre elas vêm sendo objeto de análise por vários economista, acadêmicos, e
políticos ao longo do desenvolvimento capitalista. Observamos que as empresas de
pequenas partes resistem espantosamente aos processos históricos de concentração e
centralização econômica, representando atualmente um segmento importante nas
atividades Agro- industrial, comercial e de serviço responsável pela geração de
emprego, salário, produto nacional e arrecadação dos impostos (Rio de Janeiro- 2000).
De acordo com a nova lei sobre as macro, pequenas e médias empresas (MPME), a lei
nº 30/11 de 13 de setembro, cria o plano nacional angolano de fomento das micros,
pequenas e médias empresas (MPME), este plano assenta num programa de
desburocratização do atual sistema e prevê um conjunto de incentivos e facilidades a
atribuir pelo estado. Definindo as condições de acesso aos respectivos / benefícios.
Aquele diploma identifica quais são as entidades possíveis de serem reconhecidos como
MPME, designadamente, as que tenham por objeto o exercícios de uma atividade
econômica em Angola e por conseguinte, tenham aqui sido constituídos como
sociedades por quotas, no termo do desposto na lei nº 1/04, de 13 de fevereiro, diploma
que regulas sociedades comerciais angolanas.
A distinção das MPME é possível através do uso de dois critérios distintos: o número de
trabalhadores objetivos e o volume anual de faturação, sendo este último o requisito
prevalecente em caso de dúvida na classificação (Oliveira e associado, 2019).
A qualidade de MPME é obtida mediante do registo das mesmas, para todas as formas
societárias previsto na lei, mediante a certificação atribuída pelo órgão criado par o
efeito. As MPME são certificada a requerimento dos interessados, junto da entidades
competentes.
1.7- Os certificados
Os contratos comerciais são aqueles em que duas ou mais partes traçam regras sobre
relações que se referem à actividade empresarial, como a representação comercial ou
ainda a comissão. Seguindo os princípios da teoria geral contratual e as normas de
contratos comerciais, é possível ter um bom instrumento em mãos para dar segurança
jurídica às partes
Este capítulo abastece uma visão geral da metodologia de pesquisa que será usada neste
estudo. Apresenta o tipo de pesquisa a ser usado neste estudo, a população, amostra,
instrumentos de colecta de dados, análise e interpretação dos dados e considerações
éticas.
O método de pesquisa utilizado para a realização deste estudo foi o dedutivo. De acordo
com Mezzaroba & Monteiro (2017), o método dedutivo se baseia no uso de informações
já existentes para validar uma estrutura de pensamento lógico. Assim, aplicação do
método dedutivo neste estudo será feita através do levantamento de perguntas de
investigações que deverão ser respondidas durante a realização da pesquisa.
2.4 População
De acordo Junior (2016, p. 26), a população é definida como o conjunto de pessoas que
apresentam pelo menos um distintivo comum. De tal modo, a população deste estudo
foi composta por 35 funcionários do Gabinete Jurídico (que incluíram, chefes de
setores, a limpeza, chefes de secção, técnicos superiores e médios).
Amostragem probabilística garante que cada membro da população tem uma chance
igual de ser selecionado para a amostra. Por outro lado, a amostragem não-probabilística
é aquela onde as amostras são selecionadas por critérios subjectivos do investigador, de
acordo com a sua experiência ou com os objectivos do estudo. Assim sendo, esta
pesquisa foi conduzida sob amostragem não-probabilística usando uma combinação
(triangulação) de técnicas de amostragem conveniência e “bola de neve” (snowball
sample). A técnica de amostragem conveniência foi útil nesta pesquisa para identificar
os principais respondentes para este estudo, e que de acordo com Baggenstoss (2014, p.
30) este é uma técnica que permite o pesquisador entrevistar os indivíduos que estão ao
seu alcance e dispostas a participar. Deste modo, o tamanho da amostra desta
investigação foi composto por 15 participantes.
A recolha de dados para esta investigação foi através de fontes primárias e secundárias.
Os dados secundários foram adquiridos através o método doutrinário, que segundo
Baggenstoss (2014, p. 30), é o tipo de pesquisa feitas em livros, artigos científicos,
dissertação de mestrados, teses de doutoramentos especializados em Direito. Do mesmo
modo, os dados primários do tipo qualitativo, foram obtidas através da técnica de guião
de entrevista e técnica documental. O Guião de entrevista foram usados para os 5
(cinco) funcionários formados em Direito. A técnica documental foi usada a partir de
materiais originais como acta, relatórios, Constituição, leis, convenções e tratados
regionais e internacionais.
Quanto aos dados primários do tipo quantitativo, foram colectados por meio do
inquérito por questionário para os 8 empregados compostos em diversos campos.
Neste contexto, esta pesquisa, seguiu um desenho de estudo de caso, tal como referem
Mezzaroba & Monteiro (2017), é um tipo de pesquisa que tem como objecto o estudo de
uma unidade de forma aprofundada, podendo tratar-se de um sujeito, de um grupo de
pessoas, ou de uma comunidade, a fim de construir ou testar teorias.
Mezzaroba & Monteiro (2017), a validade é a precisão dos dados e a extensão em que
um instrumento mede o que deve medir. É usada para verificar se as questões dos
instrumentos de colecta de dados consistem em questões válidas relacionadas ao
problema de pesquisa conforme determinado pelo indicador. Com relação à
confiabilidade, é a estabilidade ou consistência dos resultados de quaisquer
instrumentos. No entanto, os instrumentos de colecta de dados, nomeadamente o guião
de entrevista e os questionários que foram utilizados neste estudo, foram estruturados e
desenvolvidos pela pesquisadora, com a orientação e aprovação do seu orientador.
Depois da aceitação, a pesquisadora realizou um teste piloto dentro do Gabinete
Jurídico espalhando dois (2) instrumentos de pesquisas aos possíveis participantes desta
pesquisa, a fim de avaliar a sua justificação e consistência das respostas, relativamente
ao estudo em análise.
A tabela 1- mostra que 60% dos participantes era do sexo masculino e 40% eram do
sexo feminino.
Gráfico 1- distribuição dos dados de acordo o gênero.
40%
60%
Masculino Feminino
O gráfico 1- mostra que 60% dos participantes era do sexo masculino e 40% eram do
sexo feminino.
A Tabela 2, mostra que 60% dos participantes eram do sexo masculino e 40% do sexo
feminino.
40%
60%
MASCULINO FEMININO
O gráfico 1- mostra que 60% dos participantes eram do sexo masculino e 40% do sexo
feminino
De acordo com a tabela 1, e gráfico 1 desta pesquisa, foram questionados sobre a
análise do regime jurídico de criação de macro e pequena empresas, com a maior
percentagem do sexo masculino isto é através do domínio da matéria. Já do sexo
feminino, tiveram menor percentagem através da falta de domínio da matéria.
Tabela 2- ilustra que 20% dos participantes eram da faixa etária entre 18 à 30, 60%
entre 31 à 40, 20% entre 41 à 50 e 0% com mais de 50 anos de idade.
70%
60%
60%
50%
40%
30%
20% 20%
20%
10%
0%
0%
18-30 ANOS 31-40 ANOS 41-50 ANOS MAIS DE 51
ANOS
Gráfico 2- mostra que 20 % dos participantes eram da faixa etária entre 18 à 30, 60 %
entre 31 à 40, 20% entre 41 à 50 e 0% anos de idade.
De acordo com a tabela 2 e gráfico 2 desta pesquisa, foram questionados sobre a análise
do regime jurídico de criação de macro e pequenas empresas, dos participantes eram da
faixa etária entre 20% de 18 á30 de 31 á 40,60% entre 41 á 50,20%. Destes, o maior
número eram do sexo masculino, com o domínio da matéria; e menor número eram do
sexo feminino.
Primário 0 0%
Secundário 1 10%
Médio 3 30%
Universitário 6 60%
TOTAL 10 100%
Fonte: inquérito por questionário (2023)
Tabela 3- mostra que 10% eram do ensino secundário e 30% eram médio e 60% eram
universitário.
60%
60%
50%
40%
30%
30%
20%
10%
10%
0%
0%
PRIMARIO SECUNDÁRIO MÉDIO UNIVERSITÁRIO
Tabela 4- indica que 30% dos participantes com menos de dois anos, e 70% com mais
de 5 anos de trabalho.
Gráfico 4- Indica que 30% dos participantes com menos de dois anos e 70% com mais
de 5 anos de trabalho.
Tabela 5- Indica que 20% dos participantes afirmam muito eficaz e 60% afirmam
eficaz, 20% afirmam ineficaz a criação de macro médias e pequenas empresas.
Gráfico 5- Indica que 20% dos participantes afirmam muito eficaz e 60% afirmam
eficaz, 20% afirmam ineficaz a criação de macro médias e pequenas empresas.
Desta feita, a tabela 5 e gráfico 5 destas pesquisas, foram sobre a análise do regime
jurídico de criação de macro pequenas empresas se obteve os seguintes resultados 60%
do sexo masculino com domínio da matéria e 40% sexo feminino menos do domínio da
matéria.
100%
SIM NÃO
Por final a tabela 6 gráfico 6 destas pesquisas foram questionados sobre a análise do
regime jurídico de criação de macro e pequenas empresas mostra que 100% do sexo
masculino
Código comercial
LSC
Lei da MPE
LSU
CRA
Código Civil
2º Respondente:
3º Respondente:
4º Respondente:
Com base nas afirmações acima, pode-se apontar que existe um quadro legislativo em
Angola que regulam análise do regime jurídico de criação de macro e pequenas médias
empresas em Angola. Estes decorrências vão de encontro aos dados. Estes resultados
estão de acordo com os do Instituto Nacional de Apoio às Micro, Pequenas e Médias
Empresas (INAPEM, 2023), que aponta para uma diversidade de normas que regulam
as actividades comerciais em Angola.
CONSIDERAÇÕES E SUGESTÕES
Com base nos resultados e nas conclusões do presente matéria, são arranjadas as
seguintes sugestões:
Quais são as sugestões que se pode mostrar sobre estas matérias, são através da
necessária?
REFERÊNCIA BIBLIOGRÁFICA
Fontes W.G (2005), “Small and medium enterprises financing in China”, Universitat
Pompeu Fabra.
MENONGUE
Melhores Cumprimentos.
Por nos ter sido solicitado, este Gabinete declara para todos os efeitos, que a estudante
acima mencionada, está autorizada a realizar a pesquisa na nossa Instituição.
PELO GABINETE
______________________________
APÊNDICE I
TERMO DE CONSENTIMENTO LIVRE E ESCLARECIDO
O (a) Sr. (a) está sendo convidado (a) a participar deste pesquisa. A participação nesta
pesquisa não trará complicações legais. Os procedimentos adoptados nesta pesquisa
obedecem aos Critérios da Ética em Pesquisa com Seres Humanos. Nenhum dos
procedimentos usados oferece riscos à sua dignidade. Todas as informações colectadas
somente serão utilizadas para os objectivos desta pesquica.
Todavia, solicitamos o seu consentimento de forma livre para participar desta pesquisa.
Por favor, preencha os itens que se seguem.
______________________________________
____________________________________
APÊNDICE II
QUESTIONÁRIOS
NÚMERO _________
Esta secção procura saber mais sobre as características dos respondentes. Por favor, marque
com uma cruz (X) a opção apropriada.
1. GÉNERO
2. FAIXA ETÁRIA
4. NÍVEL ACADÉMICO
5. TEMPO DE TRABALHO
c) Mais de 5 anos
SECÇÃO B: ANÁLISE DE REGIME JURÍDICO
3. Em sua opinião como você avalia sistema de criação de micro e pequenas empresas
em Angola?
a) Muito eficaz
b) Eficaz
c) Ineficaz
d) Muito ineficaz
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MÉDIAS EMPRESAS
Resumo
O objectivo geral desta pesquisa foi Analisar o regime jurídico de criação de Macro, pequenas e médias
empresas em angola nos dias atuais na Província do Cuando Cubango. Para tal, a pesquisadora utilizou o
método indutivo e uma combinação no tipo de pesquisa qualitativa e quantitativa. Foram distribuídos 10
questionários e 5 guiãos aos funcionários do Gabinete Provincial do Cuando Cubango. O da área Jurídica.
Os resultados desta pesquisas mostram que existem vários regime jurídico de criação de macro, pequenas
e médias empresas e alguns estão espelhados na lei. Exemplo a lei nº30/11 de 13 de Setembro, e outros só
exercem actos comercias. Os resultados desta pesquisa mostram ainda que o regime jurídico de criação de
macro, pequenas e médias empresa, é nomeadamente uma fonte obrigações por força de um determinado
regulamento jurídico. Concluiu-se que o regime jurídico que regula as macro, pequenas e médias empresa
são leis reguladas pelas disposições constantes no código civil Angolano e outras leis. O estudo sugeriu
que o Governo de continuar, a oferecer programas de capacitação básica de empresa rios na qual no
sentido de reforçar, os seu conhecimentos e exploração das oportunidades de negócios disponíves.
Abstract
The general objective of this research was to analyze the legal regime for the creation of macro small and
medium-sized companies in Angola today in the province of Cuando Cubango. For this purpose, the
inductive method and a combination of qualitative research. 10 questionnaires and 5 guides were
distributed to the employees of the province of Cuando Cubango in the legal area. The results of this
research show that there are several legal regimes for the Creation of small and medium-sized macro
companies and some are scattered In the law.example law nº 30/11 of September 13, and others only
carry out commercial actos. The results of this research also show that the legal regime For the creation
of macro, small and medium-sized companies is, in particular, a source of obligations under a certain
legal regulation. Concluded that the legal regime that regulates micro, small and medium-sized
enterprises is Governed by the provisions contained in the Angolan civil code and other laws.knowledge
and exploration of available business opportunities.
Keywords:1- legal regime 2- creating, macro 3- small companies.
INTRODUÇÃO
As Micro e pequenas, Médias empresas tem sido de grande importância para toda e
qualquer economia de um determinado país. Não só por participarem na redução do
desemprego, mas também por se ajustarem ás necessidades das comunidades e com isso
contribuí significativamente na redução da pobreza. As MPME, assumem claramente
um ponto estratégico no desenvolvimento da economia.
Angolana apesar dos pontos fortes e fracos. Quanto ao pontos fortes é destacar o grande
espírito empreendedor, que é motivado pelas necessidades de sobrevivência. Quanto aos
pontos fracos, a débil qualificação dos empresários nacionais e a fraca qualificação da
foça de trabalho ( Barth,et al ,2011:19).
METODOLOGIA DE ESTUDO
Este capítulo abastece uma visão geral da metodologia de pesquisa que será usada neste
estudo. Apresenta o tipo de pesquisa a ser usado neste estudo, a população, amostra,
instrumentos de colecta de dados, análise e interpretação dos dados e considerações
éticas.
O método de pesquisa utilizado para a realização deste estudo foi o dedutivo. De acordo
com Mezzaroba & Monteiro (2017), o método dedutivo se baseia no uso de informações
já existentes para validar uma estrutura de pensamento lógico. Assim, aplicação do
método dedutivo neste estudo será feita através do levantamento de perguntas de
investigações que deverão ser respondidas durante a realização da pesquisa.
2.2 Tipos de pesquisa
A tabela 1- mostra que 60% dos participantes era do sexo masculino e 40% eram do
sexo feminino.
40%
60%
Masculino Feminino
O gráfico 1- mostra que 60% dos participantes era do sexo masculino e 40% eram do
sexo feminino.
40%
60%
MASCULINO FEMININO
O gráfico 1- mostra que 60% dos participantes eram do sexo masculino e 40% do sexo
feminino
70%
60%
60%
50%
40%
30%
20% 20%
20%
10%
0%
0%
18-30 ANOS 31-40 ANOS 41-50 ANOS MAIS DE 51
ANOS
Gráfico 2- mostra que 20 % dos participantes eram da faixa etária entre 18 à 30, 60 %
entre 31 à 40, 20% entre 41 à 50 e 0% anos de idade.
De acordo com a tabela 2 e gráfico 2 desta pesquisa, foram questionados sobre a análise
do regime jurídico de criação de macro e pequenas empresas, dos participantes eram da
faixa etária entre 20% de 18 á30 de 31 á 40,60% entre 41 á 50,20%. Destes, o maior
número eram do sexo masculino, com o domínio da matéria; e menor número eram do
sexo feminino.
Ilustra que 10% dos participantes eram do ensino Secundário, e 30 % eram do primeiro
ciclo, e 60% eram Universitários.
Primário 0 0%
Secundário 1 10%
Médio 3 30%
Universitário 6 60%
TOTAL 10 100%
Fonte: inquérito por questionário (2023)
Tabela 3- mostra que 10% eram do ensino secundário e 30% eram médio e 60% eram
universitário.
60%
60%
50%
40%
30%
30%
20%
10%
10%
0%
0%
PRIMARIO SECUNDÁRIO MÉDIO UNIVERSITÁRIO
Gráfico 3- mostra que 10% dos participantes eram do ensino secundário e 30% eram
médio 60% eram universitário
Tabela 4- indica que 30% dos participantes com menos de dois anos, e 70% com mais
de 5 anos de trabalho.
Gráfico 4- distribuição dos dados de acordo com o tempo de trabalho
80%
70%
70%
60%
50%
40%
30%
30%
20%
10%
0%
0%
MENOS 2 ANOS ENTRE 2-4 ANOS MAIS DE 5 ANOS
Gráfico 4- Indica que 30% dos participantes com menos de dois anos e 70% com mais
de 5 anos de trabalho.
Tabela 5- distribuição dos dados de acordos com avaliação dos mecanismos existente
no ordenamento jurídico angolano para a Criação de macro, pequenas e médias
empresas.
Tabela 5- Indica que 20% dos participantes afirmam muito eficaz e 60% afirmam
eficaz, 20% afirmam ineficaz a criação de macro médias e pequenas empresas.
Gráfico 5- Distribuição dos dados de acordo com avaliação dos mecanismos existentes
na criação de macro médias e pequenas empresas.
70%
60%
60%
50%
40%
30%
20% 20%
20%
10%
0%
0%
MUITO EFICAZ EFICAZ INEFICAZ MUITO INEFICAZ
Gráfico 5- Indica que 20% dos participantes afirmam muito eficaz e 60% afirmam
eficaz, 20% afirmam ineficaz a criação de macro médias e pequenas empresas.
Desta feita, a tabela 5 e gráfico 5 destas pesquisas, foram sobre a análise do regime
jurídico de criação de macro pequenas empresas se obteve os seguintes resultados 60%
do sexo masculino com domínio da matéria e 40% sexo feminino menos do domínio da
matéria.
Gráfico 6- Indica que 100% dos participantes têm conhecimento de criação de macro e
pequenas empresas.
100%
SIM NÃO
Fonte: Inquérito por pesquisa (2023).
Gráfico 6- Indica que 100% dos participantes têm conhecimento sobre a criação de
macro e pequenas empresas.
Por final a tabela 6 gráfico 6 destas pesquisas foram questionados sobre a análise do
regime jurídico de criação de macro e pequenas empresas mostra que 100% do sexo
masculino
CONSIDERAÇÕES E SUGESTÕES
Conclui-se que a apreciação do regime jurídico de criação de macro, pequenas e médias
empresas nos dias actuais na província do Cuando Cubango. É um sistema de normas
jurídicas que convêm de controlo para as actividades de caráter empresarial sejam elas
públicas ou privadas.
Com base nos resultados e nas conclusões da presente matéria, são arranjadas as
seguintes sugestões:
Quais são as sugestões que se pode mostrar sobre estas matérias, são através da
necessária?
REFERÊNCIA BIBLIOGRÁFICA
Fontes W.G (2005), “Small and medium enterprises financing in China”, Universitat
Pompeu Fabra.