2° Pro1 Sem2 S2 Tu-Sesion
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APRENDIZAJE 02
Fecha: …. mayo -2024
TUTORIA
TÍTULO: “Trabajo en equipo”
1. PROPÓSITOS DE APRENDIZAJE
Competencia
Desempeño Precisado Criterios de Evaluación
/capacidades
Convive y participa Comparte actividades con sus Responde a preguntas referente
democráticamente. compañeros respetando sus a casos de trabajo en equipo.
- Interactúa con todas las diferencias y tratándolos con Escribe cómo se siente al
personas. amabilidad y respeto. Cumple con trabajar en equipo.
sus deberes en el aula, para beneficio Asume compromisos de trabajo
- Construye normas y
de todos y de acuerdo a su edad. en equipo.
asume acuerdos y leyes.
- Maneja conflictos de Evidencia de Aprendizaje
manera constructiva. Expresa y escribe como
- Delibera sobre asuntos demuestra su participación en el
públicos. trabajo en equipo.
- Participa en acciones que Instrumento de Evaluación
promueven el bienestar Escala de Valoración
común
Competencia Transversal Desempeño Precisado Criterios de Evaluación
/capacidades
Gestiona su aprendizaje de Propone al menos una estrategia Se organiza estratégicamente
manera autónoma para realizar la tarea y explica cómo para lograr realizar la tarea
- Define metas de se organizará para lograr las metas. asignada
aprendizaje. Evidencia de Aprendizaje
- Organiza acciones Manifiesta de manera autónoma la
estratégicas para alcanzar estrategia que realizo para
sus metas. solucionar el problema.
- Monitorea y ajusta su Instrumento de Evaluación
desempeño durante el Escala de Valoración
proceso de aprendizaje.
Convive y participa democráticamente cuando se relaciona con los demás
respetando las diferencias y cumpliendo con sus deberes. Conoce las
costumbres y características de las personas de su localidad o región.
ESTÁNDAR Construye de manera colectiva acuerdos y normas. Usa estrategias
sencillas para resolver conflictos. Realiza acciones específicas para el
beneficio de todos a partir de la deliberación sobre asuntos de interés
común tomando como fuente sus experiencias previas.
Enfoque Transversal Valores Actitudes o acciones observables
- Respeto a la - Reconocimiento al valor de las diversas identidades
identidad culturales y relaciones de pertenencia de los estudiantes.
cultural - Disposición a actuar de manera justa, respetando el
ENFOQUE INTERCULTURAL
derecho de todos, exigiendo sus propios derechos y
reconociendo derechos a quienes les corresponde.
- Fomento de una interacción equitativa entre diversas
culturas, mediante el diálogo y el respeto mutuo.
2. PREPARACIÓN DE LA SESIÓN
3. MOMENTOS DE LA SESIÓN
I
N
I Saberes Previos:
•Se realiza las siguientes preguntas:
C o ¿Te gustó el cuento?
I o ¿Sobre qué trato el cuento?
O o ¿Qué hizo el lobo al tener mucho trabajo?
o ¿Qué es el trabajo en equipo?
Conflicto Cognitivo:
Momentos
Tiempo: 60 min
Leen el caso
Paseo escolar
Las niñas y los niños de segundo grado están muy alegres porque irán a
un
paseo. La
O
o ¿Qué pasó en el grupo A y en el grupo B?
o ¿Es bueno decidir siempre por sorteo las cosas? ¿Por qué?
o ¿Por qué es importante tener en cuenta lo que sabemos hacer mejor?
Idea fuerza
o Todas las personas hacemos muchas cosas bien. Cuando trabajamos en
equipo, es bueno organizarnos de acuerdo con nuestros talentos,
habilidades o lo que sabemos hacer bien. Así, cada quien dará lo mejor
de sí para el bien común del grupo. Terminado el trabajo, nos
sentiremos importantes por haber aportado al equipo.
Escribe:
o ¿Cómo me siento cuando trabajo en equipo?
Me siento _____________________________, porque
_____________________________
____________________________________________________________
____________________________________________________________
____________________________________________________________
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Docente del Aula Director (a)