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Manual do Estágio
Supervisionado em
Programas
Estratégicos

Curso: Farmácia
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Disciplina: Estágio Supervisionado em Programas Estratégicos

Manual do Estágio

SUMÁRIO

1. NATUREZA DO ESTÁGIO ............................................................................................ 3

1.1. DOS OBJETIVOS ................................................................................................... 4
1.2. DA ESTRUTURA, DURAÇÃO E DESENVOLVIMENTO DO ESTÁGIO ................ 6
1.3. ASSIDUIDADE ........................................................................................................ 7
1.4. POSTURA E ATRIBUIÇÕES DO ESTAGIÁRIO .................................................... 8
2. ENVOLVIMENTO DOS PARTICIPANTES ...................................................................10
3. DOCUMENTAÇÃO DO ESTÁGIO ...............................................................................12
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Programas Estratégicos

MANUAL DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO

PROGRAMAS ESTRATÉGICOS

CARGA HORÁRIA: 80 HORAS

Caro estudante,

Elaboramos esse Manual contendo as diretrizes para que você realize o

Estágio Curricular Obrigatório. Nesse documento você poderá consultar
todas as orientações para cumprimento das atividades relacionadas,
considerando as particularidades de cada etapa desde os encontros com os
professores por meio de reuniões síncronas, bem como a atividades
realizadas no campo, com acompanhamento e supervisão do preceptor de
estágio, de modo a viabilizar o desenvolvimento de competências e
habilidades inerentes ao exercício profissional.

1. NATUREZA DO ESTÁGIO

O Estágio Curricular busca a associação das dimensões teóricas e

práticas do currículo. Dessa forma, articula interdisciplinarmente os
conteúdos visando a aplicação dos conhecimentos adquiridos durante o
Curso. Garantindo a possibilidade de abrir uma janela para o futuro e
vislumbrar a realidade em que irá atuar profissionalmente.

No Estágio Supervisionado em Programas Estratégicos você

desenvolverá diferentes atividades, dentre elas: conhecer o papel do
farmacêutico na organização de Programas Estratégicos no SistemaÚnico
de Saúde (SUS), garantir aos usuários dos serviços de saúde acesso
equitativo a medicamentos e insumos para tratamento de doençasde perfil
endêmico (i.e. IST/AIDS, malária, leishmaniose, doença de chagas,
hanseníase, tuberculose, entre outros) e que tenham impacto
socioeconômico para sociedade, realizar ações de orientação e educação
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em saúde, para prevenção, diagnóstico, tratamento e controle de doenças

e agravos de perfil endêmico, com importância epidemiológica, impacto
socioeconômico ou que acometem populações vulneráveis, contemplados
em programas estratégicos do SUS.

1.1. OS OBJETIVOS

1.1.1. Os objetivos gerais do estágio obrigatório são os seguintes:

• Proporcionar ao acadêmico a oportunidade de aplicar, ampliar e
adequar os conhecimentos técnico-científicos, integrando a teoria
e a prática por meio de sua inserção em situações reais de trabalho;
• Promover atividades que permitam o desenvolvimento de
competências, capacidades e habilidades requeridas para a
formação profissional;
• Possibilitar o conhecimento da realidade socioeconômica e cultural
da população, desenvolvendo a capacidade crítica e humanística
do acadêmico, permitindo a sua identificação como elemento de
transformação da sociedade;
• Garantir a experiência nos diferentes níveis de atenção a saúde,
atuando em programas de promoção, manutenção, prevenção,
proteção e recuperação da saúde, promovendo a formação de
profissional comprometido com o ser humano;
• Suscitar o desejo permanente de aperfeiçoamento cultural e
profissional, possibilitando o desenvolvimento da cidadania e dos
princípios éticos da autonomia, da responsabilidade, da
solidariedade e do respeito ao bem comum;
• Permitir o desenvolvimento da prática profissional voltada para a
atuação em equipes multiprofissionais, fortalecendo os aspectos
interdisciplinares e transdisciplinares como forma de obter máxima
produtividade da promoção e da assistência à saúde;
• Possibilitar a tomada de decisões e as soluções de problemas;
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Programas Estratégicos

• Assegurar a formação de farmacêuticos generalistas, qualificados ao

exercício profissional nas diferentes áreas de atuação.

1.1.2. Os objetivos específicos para o Estágio Supervisionado em

Programas Estratégicos, são os seguintes:
• Identificar e recomendar os procedimentos administrativos
específicos de um setor que realiza ações estratégicas;
• Identificar as atribuições técnico administrativas do farmacêutico
junto aos diferentes setores do sistema de saúde;
• Identificar e propor rotinas de trabalho de ações estratégicas de
saúde;
• Reconhecer a conduta adequada ao farmacêutico, junto à equipe
multiprofissional e ao paciente, valorizando a sua atenção como
profissional de saúde;
• Planejar ações voltadas às necessidades dos pacientes atendidos
pelo sistema de saúde;
• Executar todas as tarefas de preparação e execução das ações do
farmacêutico no serviço de saúde;
• Planejar e executar programas de treinamento, para pessoal
específico da unidade de saúde, quando necessário.
• Avaliar o estado de saúde de pacientes de diferentes faixas etárias,
mediante análise de dados clínicos, laboratoriais, antropométricos
e de consumo de medicamentos;
• Identificar hábitos da população atendida e propor mudanças
sempre que necessário;
• Fornecer orientação específica nas diversas patologias;
• Realizar acompanhamento dos pacientes atendidos;
• Planejar e promover atividades de educação em saúde para grupos
com doenças de perfil endêmico.
Observações importantes:

I. Nenhum documento relativo ao paciente pode sair do serviço de

saúde.
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1.2. DA ESTRUTURA, DURAÇÃO E DESENVOLVIMENTO DO

ESTÁGIO

1.2.1. Estrutura

Atividades de estágio serão desenvolvidas em Unidades de Saúde que

atuem com os Programas Estratégicos do SUS, tais como Centros de
Medicamentos Municipais, Regionais ou Estaduais, Vigilância
Epidemiológica, Regionais de Saúde, Secretarias Municipais ou Estaduais
de Saúde, entre outros possíveis estabelecimentos de saúde atuem nessa
área vinculados ao Sistema Único de Saúde, desde que devidamente
conveniadas com a Instituição de Ensino e que tenham Farmacêuticos
contratados.

1.2.2. Duração

Os alunos serão divididos em grupos para a realização do estágio,

respeitando a métrica de até 10 alunos por preceptor, de acordo com as
Diretrizes Curriculares Nacionais do curso de Farmácia, Resolução
CNE/CES nº 6, de 19 de outubro de 2017.

Conforme a Lei de Estágio nº 11.788, de 25 de setembro de 2008, as

atividades de estágio não deverão ultrapassar 6 (seis) horas diárias e 30
(trinta) horas semanais, até contemplarem a totalidade da carga-horária
do Estágio Supervisionado em Programas Estratégicos (80 horas).

A carga horária do estágio (80 horas) deve ser realizada integralmente em

campo.

A formação dos grupos e comunicação do cronograma de estágio aos

integrantes será realizada pela Coordenação Pedagógica do Polo de
Apoio Presencial em conjunto com a Coordenação de Curso de Curso.
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1.2.3 Desenvolvimento do estágio

O aluno deverá acompanhar as atividades desenvolvida pelo

Farmacêutico do local de estágio, denominado Supervisor de Campo,
assim como deverá ser acompanhado pelo Preceptor de Estágio,
farmacêutico vinculado ao Polo Parceiro. Todas as atividades devem ser
realizadas e registradas conforme a orientação deste manual. Bem como
deverá acompanhar as atividades desenvolvidas com os professores por
meio de reuniões síncronas para realização das atividades inerentes ao
estágio.

As reuniões de estágio ocorrerão de forma online com Docentes e

Coordenador do Curso de Farmácia, em datas previamente agendadas e
divulgadas por meio da sala do tutor no Ambiente Virtual de
Aprendizagem.

O registro das atividades deve estar em consonância com as datas em

que efetivamente o aluno realizou as atividades de estágio, devidamente
carimbadas e assinadas conforme modelo disposto neste manual e nos
anexos. O registro incorreto, implica na reprovação do aluno no estágio.

É importante destacar também que de acordo com a Lei de Estágio n°

11.788/2008, a realização do Estágio Curricular não acarreta vínculo
empregatício de qualquer natureza.

1.3. ASSIDUIDADE

O aluno matriculado na disciplina Estágio Supervisionado em Programas

Estratégicos deverá cumprir carga horária total de 80 horas. Para esta
modalidade de estágio não há abonos de faltas, e em caso de falta por
apresentação de atestado de óbito, atestado médico e casamento, é
obrigatória a sua reposição.
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Programas Estratégicos

As reuniões ocorrerão de forma sistemática durante todo o período do

estágio e serão realizadas de forma síncronas por meio de plataforma de
comunicação a ser divulgada na Sala do Tutor no Ambiente Virtual de
Aprendizagem, onde serão enviados os dias, horários e links para acesso,
assim como serão enviadas essas mesmas informações pelo tutor à
distância por meio de mensagens no Ambiente Virtual de Aprendizagem.
Caso não seja possível a participação, o aluno não sofrerá nenhuma
penalização, pois trata-se de uma oportunidade extracurricular para
saneamento das dúvidas vinculadas as situações problema, além das
atividades práticas relacionadas ao estágio e não está atrelada à
compatibilização da carga-horária citada no parágrafo anterior.

1.4. POSTURA E ATRIBUIÇÕES DO ESTAGIÁRIO

I. O estagiário, nos estabelecimentos, independentemente do nível

de atenção à saúde, deverá estar devidamente identificado por
meio de crachá;
II. Cumprir as disposições do Termo de Compromisso firmado com a
Unidade Cedente;
III. Respeitar as normas vigentes na Unidade Cedente;

IV. Manter conduta ética no local de Estágio, zelando pelo bom nome
da Instituição/Empresa que proporciona o estágio e do Curso de
Farmácia;
V. Manter sigilo profissional em relação a dados e informações
obtidas na Unidade Cedente.
VI. Cumprir o cronograma de Estágio, acatando as diretrizes do
Preceptor e do Supervisor de Campo;
VII. Comparecer pontualmente nos locais de Estágio, com o crachá de
identificação, jaleco branco de manga longa e demais vestimentas
exigidas pela Unidade Cedente.
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VIII. A permissão do uso de adornos, esmalte, entre outros, será de

acordo com cada Área de Estágio e exigências da Unidade
Cedente;
IX. Zelar pelos materiais e equipamentos pertencentes à Unidade
Cedente do Estágio, bem como pelos da Instituição Formadora;
X. Ser discreto, ouvindo atentamente e manifestar-se em momentos
propícios ou quando solicitados;
XI. Desenvolver todas as atividades programadas, respeitando os
prazos estabelecidos.
XII. Registrar sistematicamente as atividades desenvolvidas no campo
de estágio;
XIII. Entregar ao Supervisor de Campo e ao Preceptor de Estágio, no
prazo estabelecido, os documentos necessários formais (Ficha de
acompanhamento) do Estágio;
XIV. Dirigir-se ao Supervisor de Campo e Preceptor de Estágio
sempre que tiver dúvidas relativas ao estágio e sua realização.
XV. Encaminhar as dúvidas sobre o estágio ao Tutor a Distância, via
sistema de mensagens do AVA ou Sala do Tutor conforme as
orientações.
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2. ENVOLVIMENTO DOS PARTICIPANTES

O desenvolvimento do estágio acontece mediante a participação dos

seguintes envolvidos: a Coordenação do Curso; a Divisão de Convênios
e Estágios; o Tutor a distância; o Preceptor (Farmacêutico vinculado à
Universidade), Supervisor de Campo (Farmacêutico da Unidade
Conveniada, o Polo de Apoio Presencial e o Acadêmico.

A coordenação do Curso de Farmácia executa a política de estágios em

consonância com as normas gerais da instituição, conforme a Diretriz
Curricular Nacional do Curso de Farmácia, Resolução CNE/CES nº 6, de
19 de outubro de 2017 e conforme a resolução CFF n° 634, de 25 de
novembro de 2016; participa da elaboração do regulamento e do Plano do
Estágio Supervisionado; e colabora com os docentes, com os tutores a
distância, com o preceptor e o supervisor de campo, com relação às
atividades que devem ser realizadas. E recebe a documentação relativa à
realização do estágio (ficha de acompanhamento).

A Divisão de Convênios e Estágios recebe as solicitações de

celebração de convênios e parcerias das unidades; realiza o cadastro das
instituições concedentes do estágio; orienta e esclarece dúvidas quanto
aos convênios e parcerias; confere e aprova a documentação acadêmica
relativa a convênios e cadastramento das instituições.

O tutor a distância orienta a atuação do aluno na realização do estágio;

participa do processo de avaliação das atividades do estágio, com a
supervisão do docente e da Coordenação do curso.

O Preceptor, farmacêutico, especializado na área, com registro ativo no

Conselho Regional de Farmácia da jurisdição local, com competência para
atuar e acompanhar os estudantes no campo de estágio, contata as
instituições de ensino concedentes de estágio para análise das condições
dos campos; orienta os alunos; organiza semestralmente o
encaminhamento de estagiários e a distribuição das turmas com a
aprovação da coordenação do curso de Farmácia; participa da execução
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das atividades pertinentes ao estágio, realizadas pelos alunos da unidade;

supervisiona a elaboração do relatório do estágio; recebe e encaminha à
coordenação do curso, no final do semestre, as fichas de
acompanhamento.

O Supervisor de Campo é o Farmacêutico da unidade cedente de

estágio, com registro no Conselho Regional de Farmácia ativo, que
acompanha o acadêmico e orienta tanto o Preceptor quanto os Alunos na
rotina, organização e procedimentos dos serviços de saúde.

O Acadêmico realiza as atividades solicitadas no Manual de Estágio;

comparece ao campo de estágio nos dias e horários agendados; registra
todas as atividades desenvolvidas; e posta o relatório final no seu portfólio,
no período estipulado; entrega a ficha de acompanhamento e a ficha de
avaliação, devidamente preenchidas, assinadas e carimbadas, para o
tutor presencial no prazo estabelecido pela Coordenação do Curso.
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3. DOCUMENTAÇÃO DO ESTÁGIO

As atividades de Estágio Curricular Obrigatório são registradas por

meio de documentos, sem os quais o acadêmico não comprova o seu
estágio. Para isso, durante a realização do estágio o aluno deve
preencher os documentos abaixo:

A) Documentos de convênio: O Polo de Apoio Presencial verifica com

o Departamento de Estágios se a Universidade possui convênio com
os locais de estágio. Caso afirmativo, o Preceptor em conjunto com o
aluno preenche a documentação do convênio (cadastro de estágio e
termo de compromisso). Após o preenchimento, estes documentos
devem ser entregues no Polo de Apoio Presencial para envio ao
Departamento de Estágios que fará a conferência. Caso não haja
convênio, o aluno não poderá iniciar o estágio sem que seja finalizado
o trâmite.

B) Ficha de Acompanhamento: Ficha em que devem ser registradas as

atividades desenvolvidas pelo aluno durante todo o período de estágio.
A ficha de acompanhamento deve ser preenchida de forma
manuscrita.Todas as atividades propostas devem ser registradas na
Ficha de Acompanhamento (Anexo 1), que deve ser preenchida
durante a realização de estágio, com as seguintes informações: o
período ou a data de realização de cada atividade; a carga horária; a
descrição da atividade realizada (conforme o Manual de Estágio); a
assinatura do supervisor de campo (responsável pelo atendimento ao
aluno no campo de estágio); bem como o carimbo dos profissionais
contendo o número de registro no CRF da jurisdição.

C) Ficha de Avaliação de Estágio: Ficha que deve ser preenchida pelo

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Preceptor e pelo Supervisor Acadêmico, com a atribuição das notas

aos critérios estabelecidos pela Coordenação de Curso. É obrigatória

a assinatura de todos os envolvidos: aluno(a), preceptor e supervisor
de campo; bem como o carimbo dos profissionais contendo o número
de registro no CRF da jurisdição.

D) Relatório do Estágio: Documento que o aluno deve elaborar,

individualmente, ao final do período de estágio, contemplando as
resoluções das situações problema constantes no modelo do relatório
e as atividades desenvolvidas em campo.

E) Validação do estágio (Anexo IV): Documento que o aluno deverá

assinar junto com seu preceptor de estágio e inserir no relatório do
estágio.

Atenção:

1) A carga-horária TOTAL do estágio é de 80 horas e os documentos devem

refletir exatamente essa carga-horária.

2) A ficha de acompanhamento de estágio deve ser preenchida de forma

detalhada e manuscrita: deve ser discriminada/descrita cada atividade realizada
com a data de realização e a sua respectiva carga horária, além da assinatura
do preceptorde estágio por dia de atividade.

3) No anexo III você encontrará o Roteiro para elaboração do Relatório Individual

de Estágio.
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APÊNDICES

ANEXOS

ANEXO I - FICHA DE ACOMPANHAMENTO DE ESTÁGIO

ÓRGÃO/INSTITUIÇÃO:

Nome do (a) Estagiário (a):

Semestre: Disciplina:

Universidade:

Preceptor: Nº CRF/Região /

Supervisor(a) de Campo: Nº CRF/Região /

HORÁRIO
Assinatura do (a)
ATIVIDADES REALIZADAS
Data CH Início Término Responsável

Total de horas realizadas: (Obs: a soma da carga horária deverá ter 80 horas)

Preceptor(a)
Estagiário(a) Supervisor(a) de Campo
(assinatura, carimbo e
(assinatura, carimbo e n°
nº CRF)
CRF)
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ANEXO II - FICHA DE AVALIAÇÃO DE ESTÁGIO

Acadêmico(a): RA:

Data da avaliação: / /

Instituição:

UN CRITÉRIOS DE AVALIAÇÃO
AVALIAÇÃO

Assiduidade e Pontualidade (0,5): obrigações funcionais do acadêmico decorrente do

01
contrato de estágio supervisionado.

Vestimenta e material de bolso conforme normas (0,5): As condições de trabalho são

02 agentes diretos na saúde e bem-estar do indivíduo. Cada ramo de atividade possui suas
particularidades.

Postura, ética e sigilo (0,5): Discrição no ambiente de estágio. Sigilo quanto as

03 informações dos pacientes. Postura ética em relação as informações e as atividades
desenvolvidas no local de estágio.

Capacidade de relacionar teoria e prática (2,0): o acadêmico aplica seus conhecimentos .

04
baseado em literaturas com competência e habilidade técnica.

Receptividade às orientações e críticas (0,5): aceita novas orientações e ensinamentos

05
empenhando-se em melhorar.

Iniciativa (1,0): identifica a necessidade da situação e realiza ou sugere condutas com

06
antecedência.

Controle emocional em situações adversas (1,0): equilíbrio emocional ao passar por

07
situações de alta complexidade em procedimentos e decisões.

Trabalho em equipe (1,0): Consegue ter bom relacionamento e desempenho em

08
procedimentos e condutas a serem tomadas em grupo.

Engajamento (1,0): Desenvolvimento das atividades programadas respeitando os prazos

09
estipulados.

Capacidade técnica (2,0): Conhecimento das particularidades dos procedimentos

10
empregados nos campos de estágio

NOTA FINAL:

Orientações: O preenchimento da avaliação é realizado pelo Supervisor(a) de Campo e Preceptor no término do período
vigente do estágio. Este documento auxilia no desenvolvimento da nota parcial do acadêmico durante a avaliação final
da disciplina. Deverá ser postado pelo acadêmico e arquivado no Polo para possível visita dos auditores de estágio.
Documento válido somente com assinatura e carimbos.

Supervisor(a) de Campo Preceptor(a) Estagiário(a)

Assinatura e Carimbo Assinatura e Carimbo Assinatura
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ANEXO III – ROTEIRO PARA ELABORAÇÃO DO RELATÓRIO DE ESTÁGIO

O RELATÓRIO DE ESTÁGIO É INDIVIDUAL

1. CAPA

Instituição a que pertence o aluno

Título do relatório
Nome completo do aluno
Cidade, ano

2. FOLHA DE ROSTO

Instituição de onde provém o relatório

Nome completo do aluno
Nome do coordenador do curso
Nome do supervisor

3. SUMÁRIO

Assuntos com respectivas paginações

4. APRESENTAÇÃO

Informações gerais do campo de estágio

Objetivo do estágio e período

5. INTRODUÇÃO: descrever o serviço de farmácia dentro do respectivo estágio.

6. ATIVIDADE DO ESTAGIÁRIO: Descrever todas as atividades realizadas na

rotina diária do estagiário, bem como atividades complementares como
palestras, orientações e outras.
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7. ATIVIDADES DO ESTÁGIO: Descrever todas as atividades realizadas no

estágio, inserindo as resoluções das situações problemas contidas no modelo do
relatório.

8. CONSIDERAÇÕES FINAIS: Destacar a importância do estágio na formação

do farmacêutico.

9. REFERÊNCIAS
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ANEXO IV – TERMO DE VALIDAÇÃO DO RELATÓRIO

Eu, [Inserir nome do Acadêmico], RA [Inserir RA do Acadêmico],

matriculado no [Inserir o semestre] semestre do Curso de Farmácia da
modalidade a Distância da [Inserir nome da Universidade], realizei as
atividades de estágio [Inserir nome do Estágio] no(a) [Inserir nome do local do
estágio], cumprindo as atividades e a carga horária previstas no respectivo
Relatório de Estágio.

Assinatura do(a) Estagiário(a) Assinatura Supervisor de Estágio