Araguatins

EDITAL Nº 001/2023 – PREFEITURA MUNICIPAL DE ARAGUATINS-TO
001/2023
CONCURSO PÚBLICO PARA PREFEITURA MUNICIPAL DE ARAGUATINS-TO
1. DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES
1.1. A PREFEITURA MUNICIPAL DE ARAGUATINS- ESTADO DO TOCANTINS, torna público a realização de

Concurso Público destinado ao provimento de vagas para os cargos públicos efetivos de Níveis
Fundamental, Médio, Médio/Técnico e Superior. Para tanto, serão observadas as disposições
constitucionais referentes ao assunto, tendo em vista o que consta no Art. 37, inciso II da Constituição
Federal, e mediante as condições estabelecidas neste Edital e nos termos dispostos: Lei nº 342 de 01 de
abril de 2019 ―Dispõe sobre a reestruturação dos cargos de provimento efetivo de ARAGUATINS-TO
autoriza a realização de concurso público no âmbito da Administração Pública Municipal e dá outras
providências .
1.2. O Concurso Público será regido por este Edital e executado pelo ICAP - INSTITUTO DE CAPACITAÇÃO,
ASSESSORIA E PESQUISA LTDA-EPP, nome fantasia ICAP, como será tratada nos itens desse edital.
1.3. As inscrições serão realizadas somente via Internet pelo site (www.icap-to.com.br) conforme item 8
deste Edital e seguirão o cronograma de atividades previsto, conforme quadro abaixo:
QUADRO I – CRONOGRAMA GERAL

MAIO DE 2023
31/05/2023 Prorrogação das Inscrições online
JUNHO DE 2023
15/06/2023 Às 23h59min – Término das Inscrições
15/06/2023 Fim do prazo para solicitação e envio de documentos para atendimento especial (online)
16/06/2023 Último dia para pagamento da taxa de inscrição
21/06/2023 Divulgação provisória da Relação de Candidatos Inscritos
21/06/2023 Divulgação das Solicitações de Atendimento Especial
Prazo para os candidatos que não tiverem seu nome divulgado na Relação Provisória de
22/06/2023
Candidatos Inscritos se manifestarem.
Fim do prazo para os que não tiverem seu nome divulgado na Relação Provisória Candidatos
26/06/2023
Inscritos se manifestarem
30/06/2023 Divulgação definitiva da relação de Candidatos Inscritos
JULHO DE 2023
20/07/2023 Divulgação dos Locais de Provas (data provável)
20/07/2023 Divulgação da concorrência
AGOSTO DE 2023
26 e 27/08/2023 Aplicação das Provas Objetivas
Página 1 de 56
*RETIFICAÇÃO EM 31 DE MAIO DE 2023

28/08/2023 Divulgação dos Gabaritos Provisórios
Prazo para interposição de Recursos contra as questões e gabarito provisório das provas objetivas
29/08/2023
online.
Fim do prazo para interposição de Recursos contra as questões e gabarito provisório das provas
31/08/2023
objetivas online.
SETEMBRO DE 2023
08/09/2023 Divulgação das respostas aos recursos contra o Gabarito Provisório (data provável)
11/09/2023 Divulgação dos Gabaritos Definitivos (data provável)
15/09/2023 Publicação do resultado preliminar das provas (data provável)
18 a 19/09/2023 Interposição de recurso contra o resultado preliminar das provas
25/09/2023 Divulgação da Classificação Final (Prova Objetiva)
26/09/2023 Convocação para prova de títulos
27 a 29/09/2023 Prazo para envio dos Títulos
OUTUBRO DE 2023
06/10/2023 Divulgação do resultado da prova de títulos (data provável)
09 a 10/10/2023 Prazo para interposição de recursos contra o resultado da prova de títulos (data provável)
16/10/2023 Divulgação da Classificação Final da Prova de Títulos
17/10/2023 Divulgação Final do Concurso Público
18/10/2023 Homologação do Resultado Final (a critério da administração)
1.4. Todos os processos de execução deste Concurso Público, com as informações pertinentes, estarão
disponíveis no endereço eletrônico www.icap-to.com.br.
1.5. Todos os atos oficiais relativos ao Concurso Público serão publicados no endereço eletrônico
www.icap-to.com.br .
1.6. O Concurso Público de que trata este Edital será realizado mediante aplicação de provas objetivas
para todos os cargos de Nível Fundamental, Médio, Médio/Técnico e Superior, de caráter eliminatório e
classificatório e Prova de Títulos para o Cargo: S307 PROFESSOR NIVEL SUPERIOR- PEDAGOGIA
1.7. O Concurso Público de que trata este Edital será realizado mediante aplicação de provas objetivas
para todos os cargos de Nível Fundamental, Médio, Médio/Técnico e Superior, de caráter eliminatório e
classificatório.
1.8. A (s) cidade (s) onde ocorrerão as provas serão divulgadas no mesmo momento da divulgação dos
locais de prova.
1.9. O candidato aprovado neste Concurso e nomeado para provimento no respectivo cargo
desempenhará suas atividades para a Prefeitura Municipal de ARAGUATINS-TO e será regido pelas Leis
Municipais que regulamentam as atividades dos servidores públicos de ARAGUATINS-TO.
1.10. Todas as etapas constantes neste Edital serão realizadas observando-se o horário local.
1.11. Todas as despesas referentes aos deslocamentos, hospedagens e alimentação dos candidatos
correrão por conta do próprio candidato, eximindo-se a Prefeitura Municipal de ARAGUATINS-TO e o ICAP da
responsabilidade por essas despesas e outras decorrentes.
1.12. Qualquer cidadão é parte legítima para impugnar o Edital por meio do Fale Conosco no endereço
eletrônico www.icap-to.com.br ou através do endereço eletrônico [email protected] , em até 5
Página 2 de 56

(cinco) dias após a divulgação do Edital. Depois de ultrapassado o período estipulado, considera-se que
todos os interessados aprovaram os dispositivos do edital e não serão mais aceitas impugnações quanto
aos termos aqui expressos.
1.13. Em virtude da crise mundial que nos encontramos, disseminada pelo Covid-19 Novo Corona vírus,
informamos que este edital poderá sofrer alterações em seu calendário e que se isso acontecer será
respaldado por força de decretos governamentais, bem como, solicitação via ofício do ente público
contratante. Caso haja tais alterações as mesmas serão publicadas no site do ICAP (www.icap-to.com.br)
de forma transparente e objetiva.
1.14. Com a finalidade de proteger e informar todos os Candidatos e Colaboradores no momento da
aplicação das Provas Objetivas, o ICAP definiu alguns objetivos estratégicos (VIDE ANEXO III), a fim de evitar
a disseminação do Novo Corona vírus (COVID-19).
2. DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES
2.1. O nível de escolaridade, o código do cargo, lotação, distribuição das vagas, os requisitos mínimos
exigidos, o total de vagas, as vagas reservadas as Pessoas com Deficiência - PCD, a carga horária e a
remuneração/subsídio mensal estão distribuídas, no Anexo I, desde Edital.
2.2. Os 4 (quatro) primeiros classificados para as vagas do cargo AGENTE COMUNITÁRIO DE SAÚDE –
M201 e os 3 (três) primeiros colocados para as vagas do cargo AGENTE DE COMBATE À ENDEMIAS – M206
, participarão de curso de formação inicial, com carga horária mínima de 40 (quarenta horas), conforme
Art. 6º,II da Lei Federal nº 11.350/2006.
Página 3 de 56

CARGOS
ABREVIATURAS:
CÓD. - CÓDIGO
AC - AMPLA CONCORRÊNCIA
PNE - PESSOAS COM NECESSIDADES ESPECIAIS CR - CADASTRO RESERVA C/H
- CARGA HORÁRIA VENC. – VENCIMENTOS
* Os cargos terão o salário-mínimo vigente.
1. NÍVEL FUNDAMENTAL
VAGAS
FORMAÇÃO
CÓD CARGO P C/H VENC. BASE
MINIMA EXIGIDA
AC N CR
E
AUXILIAR DE SERVIÇOS Ensino Fundamental
F101 28 02 - 40H R$ 1.320,00
GERAIS Incompleto.
Ensino Fundamental
F102 GARI 20 01 - 40H R$ 1.320,00
Incompleto
Ensino Fundamental
F103 ELETRICISTA 01 - - 40H R$ 1.320,00 Incompleto + Curso de
Eletricista
R$ 1.576,51 (Hum Ensino Fundamental
mil quinhentos e Incompleto + CNH
F104 MOTORISTA CATEGORIA C 01 - - 40H setenta e seis Reais categoria “C” +
e cinquenta e um Experiência mínima de
centavos) 01 (um) ano na carteira.
Ensino Fundamental
Incompleto + CNH
R$ 1.576,51 (mil
categoria D (não haver
quinhentos e
cometido nos últimos 12
F105 MOTORISTA CATEGORIA D 05 01 - 40H setenta e seis Reais
meses infrações graves
e cinquenta e um
ou gravíssimas, ou ser
centavos)
reincidente em infrações
médias)
Ensino Fundamental
F106 VIGILANTE 13 01 - 40H R$ 1.320,00
Incompleto.
Ensino Fundamental
F107 LAVADEIRA 01 - - 40H R$ 1.320,00
Incompleto.
2. NÍVEL MÉDIO E MÉDIO TÉCNICO

Ensino Médio Completo
R$ 2.604,00 (dois + Comprovação de
AGENTE COMUNITÁRIO DE
M201 04 - - 40H mil e seiscentos e residir no município de
SAÚDE quatro Reais) Araguatins, desde a data
da publicação do edital
Página 4 de 56

do processo seletivo
público, conforme Art.6°
da Lei 11350/2006 +
habilitação no curso de
formação inicial, com
carga horária mínima de
40 (quarenta horas),
conforme Art. 6º, II da
Lei Federal nº
11.350/2006.
Certificado de Conclusão
de Nível Médio,
R$ 1.980,00 (mil
ASSISTENTE expedido por Instituição
M202 11 01 - 40H novecentos e
ADMINISTRATIVO reconhecida pelo MEC +
oitenta Reais)
Curso Básico de
Informática.
MONITOR DE ALUNO (LEI
M203 09 01 - 40H R$ 1.320,00 Nível Médio Completo
1.307/2022)
R$ 1.543,67 (mil
quinhentos e
AGENTE DE VIGILÂNCIA
M204 01 - - 40H quarenta e sete Nível médio completo
SANITÁRIA Reais e sessenta e
sete centavos)
Curso Médio/Técnico
R$ 1.980,00 (mil Profissionalizante de
M205 TÉCNICO EM RAIO X 01 - - 40H novecentos e Técnico em Radiologia
oitenta Reais) +Registro Atualizado no
Órgão Competente.
Ensino Médio Completo
+ habilitação no curso de
R$ 2.604,00 (dois formação inicial, com
AGENTE DE COMBATE À mil e seiscentos e carga horária mínima de
M206 03 - - 40H quatro Reais)
ENDEMIAS 40 (quarenta horas),
conforme Art. 7º, II da Lei
Federal nº
11.350/2006.
Curso Técnico
R$ 1.980,00 (mil Profissionalizante de
M207 TÉCNICO EM ENFERMAGEM 07 01 - 40H novecentos e Técnico em
oitenta Reais) Enfermagem, Registro
Atualizado no COREN.
Nível Médio Completo +
M208 AUXILIAR DE ODONTOLOGIA 02 - - 40H R$ 1.320,00
Registro no CRO
Curso Técnico
Profissionalizante de
R$ 1.980,00 (mil
TÉCNICO EM Técnico em
M209 02 - - 40H novecentos e
CONTABILIDADE Contabilidade + Registro
oitenta Reais)
Atualizado no Órgão
Competente.
Página 5 de 56

ASSISTENTE DE ALUNO (LEI
M210 09 01 - 40H R$ 1.320,00 Nível Médio Completo
1.307/2022)
2. NÍVEL SUPERIOR
Curso Superior Completo
R$ 3.310,71 (três
Bacharelado em Serviço
mil trezentos e dez
S301 SERVIÇO SOCIAL 03 - - 30H Social + Registro
Reais e setenta e
Atualizado no Órgão
um centavos)
Competente.
R$ 2.393,17 (dois
Curso Superior em
mil trezentos e
Medicina Veterinária +
S302 MÉDICO VETERINÁRIO 01 - - 40H noventa e três
Registro Profissional no
Reais e dezessete
CRMV.
centavos)
R$3.121,54 (três
Nível Superior Completo
mil e cento e vinte
em Enfermagem +
S303 ENFERMEIRO 07 01 - 40H e um Reais e
Registro Atualizado no
cinquenta e quatro
Órgão Competente.
centavos)
R$ 2.393,17 (dois Curso Superior Completo
mil trezentos e Bacharelado em
S304 FARMACÊUTICO 01 - - 20H noventa e três Farmácia + Registro
Reais e dezessete Atualizado no Órgão
centavos) Competente.
R$ 2.393,17 (dois
mil trezentos e
em Nutrição e Registro
S305 NUTRICIONISTA 01 - - 20H noventa e três
Atualizado no Órgão de
Reais e dezessete
Classe
centavos)
R$ 2.393,17 (dois
mil trezentos e
em Odontologia e
S306 ODONTÓLOGO 04 - - 20H noventa e três
Registro Atualizado no
Reais e dezessete
Órgão de Classe
centavos)
Superior em Pedagogia
ou Magistério Superior -
R$ 2.297,15 (dois
Licenciatura Plena -
PROFESSOR NÍVEL duzentos e noventa
S307 25 02 - 30H expedido por Instituição
SUPERIOR- PEDAGOGIA e sete Reais e
de Ensino devidamente
quinze centavos)
reconhecido pelo MEC +
Prova de títulos.
R$ 8.000,00 (Oito em Medicina e Registro
S308 MÉDICO 2 - - 20H
mil Reais) Atualizado no Órgão de
Classe (CRM)
Página 6 de 56

3. DAS VAGAS DESTINADAS AOS CANDIDATOS COM NECESSIDADES ESPECIAIS
3.1. Ficam reservadas às pessoas com deficiência, no mínimo, 5% (cinco por cento) das vagas oferecidas
para o provimento de cargos efetivos, conforme previsto no Decreto nº 9.508/2018, e, no máximo, 20%
(vinte por cento) das vagas, de acordo com a Lei nº 8.112/1990, desde que os empregos pretendidos sejam
compatíveis com a deficiência que possuem. Caso a aplicação do percentual resultar em número
fracionado, esse deverá ser elevado até o primeiro número inteiro subsequente, conforme Decreto nº
9.508/2018, conforme estabelece o Artigo 37, Inciso VIII, da Constituição Federal; Lei nº 7.853, de 24 de
outubro de 1989, regulamentada pelo Decreto Federal nº 3.298, de 20 de dezembro de 1999, alterado pelo
Decreto Federal nº 5.296, de 02 de dezembro 2004, Lei nº 12.764/12 regulamentada pelo Decreto nº
8.368/14 (Transtorno do Espectro Autista); incluindo-se ainda, as contempladas pelo enunciado da Súmula
nº 377 do Superior Tribunal de Justiça (STJ): “O portador de visão monocular tem direito de concorrer, em
concurso público, as vagas reservadas aos deficientes”, observados os dispositivos da Convenção sobre os
Direitos da Pessoa com Deficiência e seu Protocolo Facultativo, ratificados pelo Decreto nº 6.949/2009.
3.2. Às pessoas com deficiência, que pretendam fazer uso das prerrogativas que lhes são facultadas pela
legislação, é assegurado o direito de inscrição, devendo ser observada a compatibilidade das atribuições
do cargo com a deficiência de que são portadoras.
3.3. Antes de efetuar a inscrição, o candidato deverá certificar-se de que preenche todos os requisitos
exigidos para a investidura no cargo para o qual pretende concorrer, conforme especificado no presente
Edital.
3.4. Para efeito deste Concurso Público “pessoa com deficiência é aquela que apresenta, em caráter
permanente, perdas ou reduções de suas funções psicológicas, fisiológicas, mentais ou anatômicas,
suficientes para gerar incapacidade para o desempenho de atividades na forma ou na medida considerada
dentro dos padrões adotados como normais para o ser humano”.
3.5. As vagas destinadas aos candidatos inscritos na condição de deficiência, se não providas por falta de
candidatos ou pela reprovação no Concurso Público, serão preenchidas pelos candidatos da Ampla
Concorrência, observada a ordem classificatória.
3.6. Para concorrer a uma dessas vagas, o candidato deverá, no ato da inscrição, declarar que é portador
de necessidades especiais e assinalar o tipo de deficiência de que é portador, caso contrário concorrerá às
vagas regulares juntamente com os demais candidatos.
3.7. O candidato que se declarar com deficiência deverá anexar no sistema de inscrição, até o final das
inscrições, via arquivo, imagens legíveis do laudo a que se refere este edital.
3.8. O envio da imagem do laudo é de responsabilidade exclusiva do candidato. O ICAP não se
responsabiliza por qualquer tipo de problema que impeça a chegada dessa documentação a seu destino,
seja de ordem técnica dos computadores, seja decorrente de falhas de comunicação, bem como por outros
fatores que impossibilitem o envio.
3.9. O laudo médico terá validade somente para este Concurso Público e não será devolvido, assim como
não serão fornecidas cópias desse laudo.
3.10. O laudo médico deverá ser emitido obedecendo às seguintes exigências:
a) ter data de emissão posterior à data de publicação deste Edital;
Página 7 de 56
b) constar o nome e o número do documento de identificação do candidato, o nome, número do
registro no Conselho Regional de Medicina (CRM) e assinatura do médico responsável pela emissão
do laudo;
c) descrever a espécie e o grau ou nível de deficiência, bem como a sua provável causa, com expressa
referência ao código correspondente da Classificação Internacional de Doenças (CID 10);
d) constar, quando for o caso, a necessidade de uso de próteses ou adaptações;
e) no caso de deficiente auditivo, o laudo deverá vir acompanhado do original do exame de
audiometria recente, realizado até 06 (seis) meses anteriores ao último dia das inscrições;
f) no caso de deficiente visual, o laudo deverá vir acompanhado do original do exame de acuidade
visual em AO (ambos os olhos), patologia e campo visual recente, realizado até 6 (seis) meses
anteriores ao último dia das inscrições.
3.11. O laudo que não atender às exigências contidas neste Edital não terá validade, ficando o candidato
impossibilitado de concorrer às vagas destinadas as pessoas com deficiência.
3.12. O candidato que se declarar deficiente no ato da inscrição e não entregar o laudo médico, conforme
subitem 3.10, será desconsiderado como tal e não poderá, posteriormente, alegar essa condição para
reivindicar qualquer garantia legal no processo.
3.13. O candidato com necessidades especiais, aprovado em todas as etapas do processo, não poderá
utilizar-se desta condição para justificar mudança de função, readaptação ou aposentadoria, após sua
posse.
3.14. O portador de necessidades especiais poderá, ainda, ser considerado inapto no decorrer do estágio
probatório em virtude de incompatibilidade da deficiência com as atribuições do cargo e ser demitido.
3.15. Os candidatos considerados deficientes, se não eliminados no processo, terão seus nomes publicados
em lista à parte.
3.16. O ICAP não se responsabiliza por qualquer tipo de extravio de documentos – laudo médico,
requerimento de condições especiais, recursos e outros documentos pertinentes ao processo.
3.17. Não serão considerados como deficiência os distúrbios de acuidade visual, passíveis de correção
simples do tipo miopia, astigmatismo, estrabismo e congêneres.
4. DO ATENDIMENTO ESPECIAL
4.1. O candidato, que necessitar de condição especial durante a realização da prova objetiva, portador de
deficiência ou não, poderá solicitar esta condição, conforme previsto no Decreto Federal nº 3.298/99,
devendo para isto:
a) indicar na solicitação de inscrição as necessidades especiais, bem como os recursos especiais
necessários, sendo que as condições específicas disponíveis para realização da prova são: prova ampliada
(fonte 25), acesso à cadeira de rodas e/ou tempo adicional de até 1 (uma) hora para realização da prova
(somente para os candidatos com necessidades especiais). O candidato com necessidades especiais que
necessitar de tempo adicional para realização da prova deverá requerê-lo, com justificativa acompanhada
de parecer emitido por especialista da área de sua deficiência, no prazo estabelecido no Quadro - I deste
Edital.
Página 8 de 56
b) entregar laudo médico legível conforme item 3.10, sendo dispensadas da apresentação do laudo
médico, mães que estejam amamentando, porém deverão solicitar atendimento conforme item a.
4.1.1. Não serão atendidas as solicitações de atendimento especial cujos laudos médicos tenham sido
entregues fora do período indicado no Cronograma Previsto - Quadro - I.
4.2. A solicitação de condição especial será atendida segundo os critérios de viabilidade e de razoabilidade.
4.3. A inexistência de laudo médico para qualquer solicitação de atendimento especial, com exceção de
mães que amamentam, implicará o não atendimento desta solicitação.
4.4. O laudo médico valerá somente para este processo, não será devolvido e não será fornecida cópia
desse documento.
4.5. A candidata que tiver a necessidade de amamentar durante a realização das provas deverá levar um
acompanhante, sendo esta indicação de sua inteira responsabilidade, cuja pessoa deverá possuir
maioridade legal e permanecer em sala reservada para essa finalidade, sendo responsável pela guarda da
criança.
4.5.1. Durante o período em que a candidata estiver amamentando, ela deverá permanecer no local
designado pela Coordenação para este fim e, ainda, na presença de um fiscal, respeitando todas as demais
normas estabelecidas neste Edital.
4.5.2. O acompanhante que ficará responsável pela criança, também deverá permanecer no local designado
pela Coordenação, e se submeterá a todas as normas constantes deste Edital, inclusive no tocante a não
utilização de equipamento eletrônico e celular.
4.5.3. A candidata, nas condições descritas no subitem 4.5, que não levar acompanhante, não realizará a
prova.
4.5.4. A saída da sala pela candidata lactante para amamentar não lhe dará direito de ter prorrogação do
horário da prova.
4.6. O resultado da análise do pedido de atendimento especial será divulgado no endereço eletrônico
www.icap-to.com.br , na data indicada no Cronograma Previsto - Quadro - I.
5. DOS REQUISITOS BÁSICOS PARA A INVESTIDURA NO CARGO
5.1. Ter sido aprovado/classificado no processo, na forma estabelecida neste Edital seus anexos e
eventuais retificações.
5.2. Ter nacionalidade brasileira ou ser estrangeiro com permissão para trabalhar e residir em Território
Nacional.
5.2.1. Os candidatos estrangeiros, legalmente habilitados, deverão apresentar o visto permanente
no momento da posse.
5.3. Estar em dia com as obrigações eleitorais e, em caso de candidato do sexo masculino, também estar
em dia com as obrigações militares.
5.4. Ter idade mínima de 18 (dezoito) anos completos na data da posse no cargo.
5.5. Encontrar-se em pleno gozo de seus direitos civis e políticos.
5.6. Firmar declaração de não acumulação de cargos públicos ou de ocupação de outro cargo ou emprego
público, especificando cada um deles com o respectivo horário, se for o caso, ou que comprove haver
solicitado exoneração, na hipótese de acumulação não permitida.
Página 9 de 56
5.7. Firmar declaração de não ter sido punido, em decisão da qual não caiba mais recurso administrativo,
em processo por prática de improbidade administrativa.
5.8. Firmar declaração de bens e valores que constituam seu patrimônio até a data da posse.
5.9. Possuir a escolaridade e requisitos exigidos para o exercício do cargo, conforme quadros constantes
no Anexo I, deste Edital, a serem comprovados com a apresentação de documentos (diploma ou certificado
de conclusão de curso, com respectivo histórico/Inscrição no conselho/delegacia, ou órgão quando este
exigir para o exercício do cargo, juntamente com o comprovante de regularidade), devidamente
registrados.
5.10. Não registrar antecedentes criminais.
5.11. Ter aptidão física e mental para o exercício das atribuições do cargo, comprovado por atestado de
exame de sanidade e capacidade física validado no ato da posse no cargo por meio de Atestado de Saúde
Ocupacional (ASO), ficando o referido atestado sujeito à aceitação da administração municipal.
5.12. Apresentar diploma ou certificado, devidamente registrado, de conclusão de curso, conforme
requisito do cargo/especialidade pretendido, fornecido por instituição de ensino reconhecida pelo
Ministério da Educação, comprovado através da apresentação de original e cópia do respectivo documento.
5.13. Cumprir as determinações deste Edital.
5.14. Não podem ser investidos nos cargos públicos de provimento efetivo:
I. os que forem condenados, em decisão transitada em julgado ou proferida por órgão judicial colegiado,
desde a condenação até o transcurso do prazo de 8 (oito) anos após o cumprimento da pena, pelos crimes:
a) contra a economia popular, a fé pública, a administração pública e o patrimônio público;
b) contra o patrimônio privado, o sistema financeiro, o mercado de capitais e os previstos na lei que
regula a falência;
c) contra o meio ambiente e a saúde pública;
d) eleitorais, para os quais a lei comine pena privativa de liberdade;
e) de abuso de autoridade, nos casos em que houver condenação à perda do cargo ou à inabilitação
para o exercício de função pública;
f) de lavagem ou ocultação de bens, direitos e valores;
g) de tráfico de entorpecentes e drogas afins, racismo, tortura, terrorismo e hediondos;
h) de redução à condição análoga à de escravo;
i) contra a vida e a dignidade sexual; e
j) praticados por organização criminosa, quadrilha ou bando;
II. os que forem declarados indignos do oficialato, ou com ele incompatíveis, pelo prazo de 8 (oito) anos;
III. os que tiverem suas contas relativas ao exercício de cargos ou funções públicas rejeitadas por
irregularidade insanável que configure ato doloso de improbidade administrativa, e por decisão
irrecorrível do órgão competente, salvo se esta houver sido suspensa ou anulada pelo Poder Judiciário,
pelos 8 (oito) anos seguintes, contados a partir da data da decisão, aplicando-se o disposto no inciso II
do art. 33 da Constituição Estadual, a todos os ordenadores de despesa, sem exclusão de mandatários
que houverem agido nessa condição;
IV. os detentores de cargo na administração pública direta, indireta ou funcional, que beneficiarem a si ou a
terceiros, pelo abuso do poder econômico ou político, que forem condenados em decisão transitada em
julgado ou proferida por órgão judicial colegiado, pelos 8 (oito) anos seguintes;
Página 10 de 56

V. os que forem condenados, em decisão transitada em julgado ou proferida por órgão colegiado da Justiça
Eleitoral, por corrupção eleitoral, por captação ilícita de sufrágio, por doação, captação ou gastos ilícitos
de recursos de campanha ou por conduta vedada aos agentes públicos em campanhas eleitorais que
impliquem cassação do registro ou do diploma, pelo prazo de 8 (oito) anos a contar da eleição;
VI. os que forem condenados à suspensão dos direitos políticos, em decisão transitada em julgado ou
proferida por órgão judicial colegiado, por ato doloso de improbidade administrativa que importe lesão
ao patrimônio público e enriquecimento ilícito, desde a condenação ou o trânsito em julgado até o
transcurso do prazo de 8 (oito) anos após o cumprimento da pena;
VII. os que forem excluídos do exercício da profissão, por decisão sancionatória do órgão profissional
competente, em decorrência de infração ético-profissional, pelo prazo de 8 (oito) anos, salvo se o ato
houver sido anulado ou suspenso pelo Poder Judiciário;
VIII. os que forem demitidos do serviço público em decorrência de processo administrativo ou judicial, pelo
prazo de 8 (oito) anos, contado da decisão, salvo se o ato houver sido suspenso ou anulado pelo Poder
Judiciário.
6. DA NOMEAÇÃO E DA POSSE
6.1. A nomeação dos candidatos aprovados em cada cargo dar-se-á em estrita observância à ordem de
classificação e ao limite de vagas existentes.
6.2. A comprovação dos requisitos estabelecidos no subitem 5 deste Edital e suas respectivas cópias serão
exigidos quando da nomeação do candidato, no ato da posse.
6.3. O candidato apresentará no ato da posse os seguintes documentos pessoais e suas respectivas cópias:
RG; CPF; Título de Eleitor; 2 (duas) fotos 3x4; PIS/PASEP; comprovante de residência; certidão negativa de
cargo público (Municipal, Estadual e Federal); declaração de bens atualizada; comprovante de titularidade
de conta bancária; certidão de casamento; certidão de filhos menores de 18 anos juntamente com CPF;
exames médicos pré-admissionais com atestado de exame de sanidade e capacidade física validado pela
Junta Médico-Pericial do Município; registro no conselho competente e certificado/diploma com respectivo
histórico, de acordo com a exigência do cargo.
6.4. O candidato, quando nomeado, deverá apresentar-se ao local posteriormente divulgado Prefeitura
Municipal de ARAGUATINS-TO para posse, no prazo de 30 (trinta) dias, prorrogável por igual prazo, a
requerimento escrito do candidato.
6.5. O candidato aprovado, quando da sua nomeação, que opte por não tomar posse, no prazo máximo
estipulado no subitem precedente poderá requerer “final de lista/reclassificação”.
6.5.1. O candidato que obtiver autorização da opção do subitem 6.5, dentro do prazo do subitem
6.4, será reclassificado passando a constar na última posição da relação geral de candidatos classificados,
podendo ser novamente nomeado, dentro do prazo de validade do processo, caso haja nomeações dentro
do número de vagas, não havendo, no entanto, a obrigatoriedade de nomeação do candidato solicitante de
“final de fila/reclassificação”.
6.6. O candidato que não tomar posse no prazo legal estabelecido no subitem 6.4 terá seu ato de
provimento tornado sem efeito.
6.6.1. O servidor que não entrar em exercício dentro do prazo estabelecido no subitem 6.4 será
exonerado do cargo.
Página 11 de 56
6.7. A falta de comprovação de qualquer dos requisitos para investidura até a data da posse ou a prática
de falsidade ideológica em prova documental acarretará cancelamento da inscrição do candidato, sua
eliminação do respectivo Concurso Público e anulação de todos os atos com respeito a ele praticados pela
Prefeitura Municipal de ARAGUATINS-TO, ainda que já tenha sido publicado o Edital de Homologação do
resultado final, sem prejuízo das sanções legais cabíveis.
6.8. A aprovação no Concurso Público não assegura ao candidato direito de ingresso, exceto para os
aprovados no número de vagas previstas neste Edital.
6.9. A nomeação de candidato aprovado será efetivada atendendo ao interesse, à conveniência e a
disponibilidade orçamentária e financeira da Administração, bem como às normas da Lei de
Responsabilidade Fiscal.
6.10. Caso haja necessidade, a Prefeitura Municipal de ARAGUATINS-TO poderá solicitar outros
documentos complementares.
7. DAS INCRIÇÕES DO CONCURSO PÚBLICO

7.1. A inscrição do candidato implicará o conhecimento das presentes instruções e a tácita aceitação das
condições do Concurso, tais como, se acham estabelecidas neste Edital e nas normas legais pertinentes,
bem como em eventuais aditamentos e instruções específicas para realização do certame, acerca dos quais
não poderá alegar desconhecimento.
7.2. Antes de efetuar a inscrição e/ou pagamento da taxa de inscrição, o candidato deverá tomar
conhecimento do disposto neste Edital e em seus anexos e, certificar-se de que preenche todos os
requisitos exigidos. Observando a formação mínima exigida para o cargo ao qual deseja concorrer conforme
- Anexo I.
7.3. As inscrições deverão ser efetuadas exclusivamente via Internet, no endereço eletrônico www.icap-
to.com.br , no período entre o dia 01/05/2023 até às 23h59min do dia 15/06/2023, observado o horário
local.
7.4. Valor da Taxa de Inscrição:
a) Nível Fundamental - R$ 100,00 (Cem Reais);
b) Nível Médio e Técnico - R$ 150,00 (Cento e Cinquenta Reais);
c) Nível Superior - R$ 200,00 (Duzentos Reais).
8. DOS PROCEDIMENTOS PARA INCRIÇÃO NO CONCURSO PÚBLICO
8.1. O candidato deverá acessar o endereço eletrônico www.icap-to.com.br, preencher corretamente o

Requerimento de Inscrição, no qual serão exigidos os números do documento de identidade e do CPF,
endereço residencial, dados para contato, cargo, código do cargo, dentre outras informações, todos de
preenchimento obrigatório, enviar solicitação de sua inscrição, imprimir o boleto bancário e efetuar o
recolhimento da Taxa de Inscrição, impreterivelmente, até o dia 16/06/2023 independentemente de que
esse dia seja feriado municipal, estadual ou federal.
8.2. Caso a prova seja realizada no sábado conforme item 13.3 o candidato sabatista (que, por motivo
religioso, guarda o sábado) deverá informar a opção “Sabatista” em campo próprio do sistema de inscrição.
O candidato que não informar arcará com as consequências de sua omissão.
8.3. Por uma igualdade de condições aos Candidatos Sabatistas, e caso seja necessária a aplicação da Prova
Objetiva em um sábado, informamos que os mesmos serão acomodados em salas, e deverão aguardar o
Página 12 de 56
início das provas que será às 18h30min (DEZOITO HORAS E TRINTA MINUTOS), horário oficial local.
8.3.1. O Candidato Sabatista, inscrito, e que realizará a Prova Objetiva em um sábado, deverá
comparecer ao seu local de realização no mesmo horário dos demais candidatos, até às 14h (QUATORZE
HORAS), horário oficial local.
8.3.1.1. O Candidato Sabatista não poderá em nenhuma hipótese realizar qualquer espécie de
consulta, comunicação ou manifestação, após o ingresso em sala e até o término da Prova Objetiva.
8.4. As inscrições efetuadas somente serão efetivadas após a comprovação de pagamento ou do
deferimento da solicitação de isenção de taxa de inscrição.
8.5. O recolhimento da taxa de inscrição realizado fora do prazo estabelecido neste Edital ou realizado
por meio de pagamento agendado e não liquidado no referido prazo implicará a não efetivação da
inscrição, e o valor referente ao pagamento da taxa de inscrição não será devolvido.
8.6. É de inteira responsabilidade do candidato guardar o comprovante de pagamento para futura
conferência, em caso de necessidade. O simples comprovante de agendamento não será aceito como
comprovante de pagamento de inscrição.
8.7. Não serão aceitas inscrições recebidas por depósito em caixa eletrônico, via postal, fac-símile,
transferência ou depósito em conta corrente, por depósito “por meio de envelope” em caixa rápido, DOC,
ordem de pagamento, por agendamento, condicionais e/ou extemporâneas ou por qualquer outra via que
não as especificadas neste Edital.
8.8. O valor referente ao pagamento de taxa de inscrição realizado mais de uma vez para a mesma
inscrição (mesmo boleto) não será devolvido.
8.9. Não haverá restituição do valor pago referente à taxa de inscrição em hipótese alguma, salvo em caso
de cancelamento do Concurso Público, exclusão do cargo oferecido ou em razão de fato atribuível somente
à Administração Pública.
8.10. O ICAP e a Prefeitura Municipal de ARAGUATINS-TO não se responsabilizam por solicitação de
inscrição via Internet não recebida por motivos de ordem técnica dos computadores, falhas de
comunicação, congestionamento das linhas de comunicação, bem como outros fatores de ordem técnica
que impossibilitem a transferência de dados.
8.11. É de responsabilidade integral do candidato o pagamento correto do valor da inscrição, devendo o
mesmo arcar com ônus de qualquer divergência de valor.
8.12. Objetivando evitar ônus desnecessários, o candidato deverá efetuar o pagamento do valor da taxa
de inscrição somente se atender a todos os requisitos mínimos exigidos para o cargo pretendido,
especificado no Anexo I.
8.13. Efetivada a inscrição, não serão aceitos pedidos de alteração de opção de Cargo sob hipótese alguma,
portanto, antes de efetuar o pagamento da taxa de inscrição, o candidato deverá verificar atentamente o
código da opção preenchido.
8.14. As datas de aplicação das provas objetivas para todos os níveis de escolaridade estão disponíveis no
QUADRO I, item 13.8.
8.15. As datas de aplicação das provas poderão ser alteradas para todos os níveis de escolaridade, caso
haja necessidade de mais dois dias (UM FINAL DE SEMANA) para a devida conclusão. Todos os candidatos
serão previamente informados através do site do ICAP e dos meios de comunicação.
Página 13 de 56
8.16. Os candidatos poderão concorrer para mais de um cargo, porém, caso as provas sejam aplicadas
simultaneamente, caberá ao candidato optar por qual dos cargos ele irá concorrer, sendo que, não
haverá devolução dos valores pagos pelas inscrições em hipótese alguma, conforme item 8.7.
8.17. Para a realização das provas, respeitar o local em que fora divulgado no site www.icap-to.com.br ,
locais e horários de prova segundo o cronograma do Quadro - I deste Edital, não sendo permitido realizá-
las fora do local designado sob nenhuma hipótese.
8.18. As informações prestadas na ficha de inscrição on-line são de inteira responsabilidade do candidato,
ainda que realizada com o auxílio de terceiros, cabendo à Prefeitura Municipal de ARAGUATINS-TO e o
ICAP o direito de excluir do Concurso Público aquele que preenchê-la com dados incorretos ou dados de
terceiros, bem como aquele que prestar informações inverídicas, ainda que o fato seja constatado
posteriormente.
8.19. A partir do 5º dia útil do pagamento, o candidato deverá conferir no endereço eletrônico www.icap-
to.com.br , se os dados da inscrição, efetuada via Internet, foram recebidos e se o valor da inscrição foi
pago devidamente.
8.20. As inscrições somente serão efetivadas após seu pagamento ou eventual deferimento da solicitação
da taxa de isenção.
9. DAS DISPOSIÇÕES GERAIS SOBRE A INSCRIÇÃO NO CONCURSO PÚBLICO
9.1. É vedada a inscrição condicional, a extemporânea, a via postal, a via fax ou a via correio eletrônico (e-
mail).
9.2. É considerada inscrição extemporânea a que tem o pagamento efetuado após a data estabelecida
neste Edital.
9.3. Antes de efetuar a inscrição, o candidato deverá conhecer o edital e certificar-se de que preencherá
todos os requisitos exigidos no momento da posse.
9.3.1. Não serão aceitos pedidos de alteração de opção de cargo após a confirmação da inscrição
(pagamento do boleto).
9.4. A inscrição do candidato, para os fins deste Concurso Público, implicará a aceitação das condições
estabelecidas neste Edital e nos demais documentos a serem publicados, sendo que as informações
prestadas pelo candidato serão de inteira responsabilidade deste, podendo responder, a qualquer
momento, no caso de serem prestadas informações inverídicas ou utilizados documentos falsos, por crime
contra a fé pública, o que acarreta eliminação do processo, e, ainda, a aplicação das demais sanções legais.
9.5. É vedada a transferência do valor pago a título de taxa para terceiros, assim como a transferência da
inscrição para outrem.
9.6. Para efetuar a inscrição, é imprescindível informações pessoais do candidato, como, nome completo,
CPF, RG, data de nascimento, endereço e telefone/celular, sendo de sua inteira responsabilidade as
informações prestadas no ato de inscrição.
9.7. Terá a sua inscrição cancelada e será automaticamente eliminado do Concurso Público, o candidato
que usar o CPF de terceiro para realizar a sua inscrição.
9.8. Os procedimentos para inscrição estarão disponíveis no endereço eletrônico www.icapto.com.br .
9.9. O ICAP não será responsável por problemas na inscrição, emissão de Depósito identificado e boleto
bancário via Internet, motivados por falhas de comunicação ou congestionamento das linhas de
Página 14 de 56
comunicação nos últimos dias do período de inscrição e pagamento, que venham a impossibilitar a
transferência e o recebimento de dados. Devendo o candidato fazê-los com antecedência.
9.10. No ato da solicitação de inscrição, o candidato deverá indicar, obrigatoriamente, a opção de Cargo.
10. DA ISENÇÃO DA TAXA DE INSCRIÇÃO
10.1. Poderão solicitar isenção do pagamento da taxa de inscrição os candidatos que estiverem
inscritos no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal (CadÚnico) e forem membros
de família de baixa renda, nos termos do Decreto n. º 6.135, de 26 de junho de 2007.
10.2. O candidato que desejar solicitar isenção deverá indicar no formulário de inscrição tal intenção,
informando obrigatoriamente o Número de Identificação Social (NIS), atribuído pelo CadÚnico, bem
como preenchendo as informações estabelecidas como obrigatórias.
10.3. Não serão aceitos NIS:
10.3.1. Que não estiverem no nome do candidato à vaga, mesmo que dentro da renda per capita
familiar dentro do perfil;
10.3.2. Com status inválido e/ou excluído na base de dados do CadÚnico;
10.3.3. Identificado na base do Cadastro Único com renda per capita familiar fora do perfil.
10.3.4. Não serão realizados pedidos de correção do NIS digitado erroneamente.
10.3.5. Não serão aceitas alterações no NIS após a efetivação da inscrição.
10.3.6. O ICAP verificará a veracidade das informações prestadas pelo candidato junto ao órgão
gestor do CadÚnico.
10.4. As informações prestadas no requerimento de isenção serão de inteira responsabilidade do
candidato, podendo este responder, a qualquer momento, por crime contra a fé pública, o que
acarretará em sua eliminação do Concurso Público, além da aplicação das demais sanções legais.
10.5. Para que o candidato não tenha problema com indeferimento da solicitação é necessário que
indique em sua Ficha de Inscrição os dados cadastrais exatamente como estão no CadÚnico.
10.5.1. Quaisquer inconsistências cadastrais podem interferir no processo de concessão da isenção.
Portanto, caso o cadastro do candidato esteja com dados incorretos, será necessário realizar,
primeiramente, a atualização cadastral, para depois solicitar a isenção de pagamento.
10.6. Não será concedida isenção de pagamento de taxa de inscrição ao candidato que não observar
as condições e formalidades estabelecidas neste Edital.
10.7. É necessário um prazo mínimo de 45 dias, a partir da data em que foi incluído no Cadastro
Único para Programas Sociais do Governo Federal, para que o candidato conste na base do CadÚnico
do MDS – Ministério do Desenvolvimento Social.
10.8. Poderão solicitar isenção do pagamento da taxa de inscrição os doadores de medula óssea em
entidades reconhecidas pelo Ministério da Saúde.
10.8.1. Os candidatos doadores de medula óssea deverão, no ato da inscrição, anexar, em campo
apropriado do requerimento de inscrição, na forma digitalizada, arquivo contendo atestado ou laudo
emitido por médico de entidade reconhecida pelo Ministério da Saúde, inscrito no Conselho Regional
de Medicina, que comprove que o candidato efetuou doação de medula óssea, bem como a data da
doação. (Lei 13.656/2018)
10.9. Cada candidato só poderá pedir isenção de 1 (uma) taxa de inscrição, caso haja requerimento
de mais de uma taxa de inscrição, será considerada a inscrição realizada por último, constante no
nosso banco de dados. A isenção da taxa de inscrição deverá ser pleiteada obedecendo as datas
definidas no Cronograma constante no QUADRO I e, para tanto, o candidato deverá:
Página 15 de 56
10.9.1. Acessar o endereço eletrônico www.icap-to.com.br e escolher a opção ISENÇÃO DE TAXA
DE INSCRIÇÃO, preencher o formulário gerado (informações obrigatórias) e finalizar sua inscrição.
10.10. A relação dos pedidos de isenção de taxa deferidos e indeferidos será divulgada no endereço
eletrônico www.icap-to.com.br na data definida no QUADRO I.
10.11. O candidato cuja documentação de isenção do valor da taxa de inscrição for indeferida
deverá entrar no www.icap-to.com.br até o último dia válido para inscrição, imprimir o seu boleto
bancário e efetuar o pagamento da taxa.
10.11.1. O indeferimento caberá recurso no prazo estipulado no QUADRO I – Cronograma deste
Edital.
10.11.2. Deferido o pedido de isenção da taxa de inscrição, o candidato deverá aguardar a publicação
da convocação para prova de acordo com o QUADRO I deste Edital.
11. DA CONFIRMAÇÃO DAS INSCRIÇÕES
11.1. O candidato poderá acessar o site da organizadora www.icap-to.com.br na data prevista no

Cronograma Quadro I para visualizar a lista de candidatos inscritos deferidos, com o nome ou número de
Inscrições Homologadas.
11.2. O cartão de inscrição deverá ser mantido em poder do candidato e apresentado nos locais de
realização das provas juntamente com documento original de identidade.
11.3. Caso o candidato detecte algum erro em seu nome, número de documento de identidade, sexo ou
data de nascimento, o mesmo será corrigido no dia da realização da prova, sendo que o candidato deverá
comunicar ao fiscal de sala para que este lavre o referido erro em ata para futura correção.
11.3.1. Caso haja ausência do nome do candidato na listagem provisória de inscritos, o candidato deverá
entrar em contato com o ICAP, através do site www.icap-to.com.br conforme as datas previstas no
QUADRO I - Cronograma Geral.
11.4. Na data da realização da Prova Objetiva, na ausência do nome do candidato nas listagens oficiais
relativas aos locais de prova, o ICAP procederá a inclusão do candidato, mediante a apresentação do
Comprovante de Pagamento efetuado dentro do prazo previsto para as inscrições. A cópia do comprovante
será retida pelo ICAP. O candidato que não levar a cópia terá o comprovante original retido para que possa
ser efetivada a sua inclusão.
11.4.1. A inclusão de que trata o subitem 11.4 será realizada de forma condicional e será analisada pelo
ICAP após a aplicação das provas, com o intuito de se verificar a pertinência da referida inclusão.
11.4.2. Constatada a improcedência da inscrição de que trata o subitem 11.4.1, a inclusão será
automaticamente cancelada sem direito à reclamação, independentemente de qualquer formalidade,
considerados nulos todos os atos dela decorrentes.
11.5. É de responsabilidade exclusiva do candidato a obtenção das informações e comprovante referentes
à sua inscrição.
11.6. O ICAP não enviará nenhuma comunicação/cartão de confirmação para o candidato, de modo que a
obtenção dessas informações é de inteira responsabilidade do candidato, através do endereço eletrônico
www.icap-to.com.br
Página 16 de 56
12. DAS ETAPAS DO CONCURSO PÚBLICO
12.1. O concurso público será realizado em uma única etapa compreendida por Prova Objetiva, de caráter
classificatório e eliminatório para os Níveis Fundamental, Médio/Técnico e Superior e Prova de Títulos para
o Cargo: S307 - PROFESSOR NÍVEL SUPERIOR – PEDAGOGIA.
12.2. O concurso público será realizado em uma única etapa compreendida por Prova Objetiva, de caráter
classificatório e eliminatório para os Níveis Fundamental, Médio/Técnico e Superior.
12.3. A Prova Objetiva será realizada em locais e horários a serem comunicados oportunamente no
endereço eletrônico www.icap-to.com.br .
12.4. É de inteira responsabilidade do candidato a obtenção das informações referentes à realização da
Prova Objetiva do certame.
13. DAS PROVAS
13.1. Serão aplicadas, para todos os cargos, Provas Objetivas de caráter classificatório e
eliminatório, e abordarão conhecimentos compatíveis com o nível de escolaridade exigido para o
cargo, abrangendo os objetos de avaliação constantes deste Edital, conforme o quadro a seguir:
QUADRO II- PROVAS
NÍVEL FUNDAMENTAL
Valor de Pontuação
Prova/Área de Número de Total de
Provas Cada Mínima
Conhecimento Questões Pontos
Questão Exigida
Língua Portuguesa 10 3,0 30
Matemática 10 3,0 30
Conhecimentos
Conhecimentos Gerais 10 4,0 40 (50 Pontos)
Básicos
Total 30 - 100
Pontuação Máxima da Nota Final 100 pontos
NÍVEL MÉDIO E MÉDIO/TÉCNICO
Provas Cada Mínima
Questão Exigida
Atualidades 05 1,0 05
Conhecimentos Noções de Informática 05 1,0 05
Básicos Legislação do Servidor
(50 Pontos)
Público e Noções de 05 2,0 10
Administração Pública
Conhecimentos Conhecimentos Específicos 15 4,0 60
Específicos Total 40 - 100
NÍVEL SUPERIOR
Página 17 de 56
Provas Cada Mínima
Questão Exigida
Atualidades 05 1,0 05
Conhecimentos Noções de Informática 05 1,0 05
Básicos Legislação do Servidor (50 Pontos)
Público e Noções de 05 2,0 10
Administração Pública
Conhecimentos Conhecimentos Específicos 15 4,0 60
Específicos Total de Questões 40 - 100
13.2. As Provas Objetivas para todos os cargos terão a duração de 04 (quatro) horas contadas a partir de
seu efetivo início e serão aplicadas na data indicada no Cronograma Previsto - Quadro - I, no turno matutino
e vespertino.
13.3. As provas serão realizadas no Município de ARAGUATINS-TO. A depender do quantitativo de
candidatos inscritos, as provas poderão, ainda, ocorrer no sábado e domingo em Distritos, ou até mesmo
em outro Município.
13.4. O Aviso de divulgação dos locais de realização das Provas Objetivas será divulgado na Internet, no
endereço eletrônico www.icap-to.com.br. Não serão dadas, por telefone e/ou por correio eletrônico,
informações a respeito de datas, locais e horários de realização das provas. O candidato deverá observar
rigorosamente este Edital e os editais e comunicados a serem divulgados no endereço eletrônico
www.icap-to.com.br.
13.5. É de exclusiva responsabilidade do candidato a identificação correta do local de realização das provas,
bem como o comparecimento no horário determinado.
13.6. É de exclusiva responsabilidade do candidato tomar ciência do trajeto até o local de realização das
provas, a fim de evitar eventuais atrasos, sendo aconselhável ao candidato visitar o local de realização das
provas com antecedência mínima de 24 (vinte e quatro) horas.
13.7. É imprescindível que o candidato esteja de posse do documento oficial de identidade, observando o
especificado no subitem 20.4.
13.8. Os portões dos prédios onde se realizarão as provas serão fechados, impreterivelmente, 10 minutos
antes do início das provas, ou seja, as 08h00min no período matutino e as 14h00min no período vespertino.
O candidato que chegar após o fechamento dos portões terá vedada sua entrada no prédio e será
automaticamente eliminado do certame. As provas Objetivas poderão ser aplicadas em um ou dois turnos,
matutino e/ou vespertino, conforme quadro abaixo:
QUADRO DE APLICAÇÃO DAS PROVAS

DATA DE HORÁRIO DURAÇÃO
APLICAÇÃO TURNO NIVEL DE FECHAMENTO DE DA
DA PROVA ESCOLARIDADE DOS PORTÕES INÍCIO PROVA
Vespertino Nível Médio e 14h00min 14h10min 4 horas

26/08/2023 Técnico
Página 18 de 56
27/08/2023 Matutino Nível Fundamental 8h00min 8h10min 4 horas
27/08/2023 Vespertino Nível Superior 14h00min 14h10min 4 horas
13.8.1. O candidato deverá comparecer ao local de realização da prova munido do documento de

identidade original, do cartão de convocação e de caneta esferográfica de tinta preta ou azul, fabricada
em material transparente. Não será permitido uso de lápis, lapiseira e/ou borracha durante a realização
das provas.
13.9. O candidato deverá permanecer no local de realização das provas, obrigatoriamente, por, no
mínimo, 1 (uma) hora após o início das provas.
13.9.1. O candidato que se retirar do local de prova antes do horário indicado no subitem acima, estará
desistindo do certame e será automaticamente eliminado.
13.10. O candidato poderá levar o seu Caderno de Questões após 2 (duas) horas de prova, desde que o
candidato permaneça em sala até este momento.
13.10.1. O candidato que se retirar do ambiente de provas antes do prazo estabelecido no subitem
anterior não poderá retornar ao local para retirar o seu Caderno de Questões.
13.11. Será eliminado o candidato que fizer qualquer anotação no gabarito.
13.11.1. O candidato que for pego com a anotação do gabarito deverá entregá-la ao fiscal ou se
desfazer da mesma, e em caso de recusa será eliminado do certame
13.12. Em hipótese alguma haverá substituição da Folha de Respostas por erro do candidato.
13.13. Os eventuais prejuízos advindos de marcações feitas incorretamente na Folha de Respostas serão
de inteira responsabilidade do candidato.
13.14. O conteúdo programático para as Provas Objetivas encontra-se no Anexo II deste Edital.
13.15. A Prefeitura Municipal de ARAGUATINS-TO e o ICAP não fornecerão e não se responsabilizarão
por quaisquer cursos, textos, apostilas e outras publicações referentes a este Concurso Público, sendo de
responsabilidade do candidato a escolha e busca do material de estudo.
13.16. Não será permitida a participação do candidato nas etapas do Concurso Público fora do local, data
e horário, previamente designados.
13.17. Não haverá segunda chamada ou vista de prova e/ou de documentos considerados sigilosos.
13.18. Durante a realização da prova, o candidato que precisar ir ao banheiro deverá solicitar ao fiscal da
sala sua saída e este designará um fiscal para acompanhá-lo no deslocamento, devendo o candidato
manter- se em silêncio durante todo o percurso, podendo, antes da entrada no banheiro, ser submetido à
revista por meio de detector de metais.
13.18.1. Na situação descrita no subitem 14.18, se for detectado que o candidato esteja portando
qualquer tipo de equipamento eletrônico, será eliminado automaticamente do concurso
14. DAS PROVAS OBJETIVAS
14.1. As questões das Provas Objetivas serão constituídas de 4 (quatro) opções (A, B, C e D) e uma única
resposta correta, de acordo com o enunciado da questão. Para cada questão, haverá, na Folha de
Respostas, quatro campos de marcação: um campo para cada uma das quatro opções (A, B, C e D) devendo
o candidato preencher apenas o correspondente à resposta que julgar correta, conforme o enunciado da
questão.
Página 19 de 56
14.2. O candidato transcreverá as respostas das Provas Objetivas para a Folha de Respostas, utilizando-se
para esta finalidade exclusivamente de caneta esferográfica de tinta preta ou azul, fabricada em material
transparente.
14.3. A Folha de Respostas será o único documento válido para a correção das Provas Objetivas e o
candidato será o único responsável pelo seu preenchimento, devendo proceder em conformidade com as
instruções específicas contidas neste Edital e na capa de Caderno de Questões. Em hipótese alguma, haverá
substituição da Folha de Respostas por erro de preenchimento por parte do candidato.
14.4. Para cada questão, o candidato deverá marcar, obrigatoriamente, uma, e somente uma, das quatro
opções nos campos da Folha de Respostas e arcará com os prejuízos decorrentes de marcações indevidas.
Serão consideradas marcações indevidas as que estiverem em desacordo com este Edital ou com a Folha
de Respostas, tais como marcação rasurada ou emendada, ou campo de marcação não preenchido
integralmente. As marcações indevidas serão da exclusiva responsabilidade do candidato.
14.5. É vedado ao candidato amassar, molhar, dobrar, rasgar ou, de qualquer modo, danificar a sua Folha
de Respostas, sob pena de arcar com os prejuízos decorrentes da impossibilidade de realização da leitura
óptica.
14.6. É responsabilidade do candidato à conferência de seus dados pessoais, em especial o nome, o
número de inscrição, o número de seu documento de identidade, cargo de sua opção, o tipo de prova
impresso e a marcação do gabarito na sua Folha de Respostas.
14.7. Quanto aos Cadernos de Questões, após a distribuição destes e antes do início da prova, sob hipótese
ainda que remota, de ocorrência de falhas na impressão, haverá substituição dos cadernos com manchas,
borrões e/ou qualquer imperfeição que impeça a nítida visualização da prova.
14.8. Não serão aplicadas provas em local, data ou horário diferente dos predeterminados em Edital, avisos
ou em comunicados.
14.9. Não será admitido ingresso de candidato no local de realização das provas após o horário fixado para
o seu início.
14.10. O candidato que se retirar do ambiente de provas não poderá retornar em hipótese alguma, sendo
que só poderá ausentar-se do local da prova após decorrido 1 (uma) hora do início da mesma.
14.11. O candidato não poderá ausentar-se da sala de realização da Prova Objetiva após assinatura da Lista
de Presença e recebimento de sua Folha de Respostas até o início efetivo da prova e, após este momento,
somente acompanhado por fiscal. Portanto, é importante que o candidato utilize banheiros e bebedouros,
se necessitar, antes de sua entrada na sala.
14.12. Ao final da prova, os 03 (três) últimos candidatos deverão permanecer na sala até que o último
candidato termine sua prova, devendo todos assinar a Ata de Sala, atestando a idoneidade da fiscalização
da prova, retirando-se da mesma de uma só vez.
14.13. Não será permitida a permanência de candidatos que já tenham terminado a prova no local de
realização destas. Ao terminarem, os candidatos deverão se retirar imediatamente do local, não sendo
possível nem mesmo a utilização dos banheiros e bebedouros.
14.14. A critério do ICAP poderá ser realizada coleta de digital de todos os candidatos, objetivando a
realização de exame grafotécnico, com a confrontação dos candidatos que venham a ser convocados para
nomeação.
14.15. Não haverá, por qualquer motivo, prorrogação do tempo previsto para a aplicação das provas em
razão do afastamento de candidato da sala de provas.
Página 20 de 56
14.16. Não haverá segunda chamada para a realização das provas. O não comparecimento ao local e horário
da prova divulgados, na ocasião da publicação do Edital de que trata os subitens 13.4 e 13.6, implicará a
eliminação automática do candidato do certame.
14.17. Não será permitida, durante a realização das provas, a comunicação entre os candidatos, nem a
utilização de máquinas calculadoras e/ou similares, livros, anotações, réguas de cálculo, impressos ou
qualquer outro material de consulta, inclusive códigos e/ou legislação.
14.18. Após entrar em sala ou local de provas e durante as etapas, não será admitida qualquer espécie de
consulta ou comunicação entre os candidatos, nem a utilização de livros, dicionários, códigos, papéis,
manuais, impressos ou anotações, agendas eletrônicas ou similares, telefone celular, BIP, walkman,
gravador ou similares, máquina de calcular, MP3, MP4 ou similares, notebook, palmtop, receptor, máquina
fotográfica ou similares, controle de alarme de carro ou qualquer outro receptor de mensagens, nem o uso
de relógio digital, óculos escuros ou quaisquer acessórios de chapelaria, tais como: chapéu, boné, gorro,
etc. Também não será admitida a utilização de qualquer objeto/material, de qualquer natureza, que cubra
a orelha ou obstrua o ouvido, sendo que o descumprimento desta instrução implicará na eliminação do
candidato, caracterizando-se tentativa de fraude.
14.19. O candidato que estiver portando equipamento eletrônico, como os indicados no subitem 14.18,
deverá desligá-lo, retirando a bateria dos celulares, permanecendo nesta condição até a saída do candidato
do local de realização das provas, sendo que o ICAP não se responsabilizará por perdas ou extravios de
objetos ou de equipamentos eletrônicos ocorridos durante a realização das provas, nem por danos neles
causados.
14.20. Na ocorrência do funcionamento de qualquer tipo de equipamento eletrônico durante a realização
das provas, o candidato será automaticamente eliminado do Concurso Público.
14.21. Não será permitido o uso de lápis, lapiseira e/ou borracha durante a realização das provas.
14.22. O ICAP recomenda que, no dia de realização das provas, o candidato não leve nenhum dos objetos
citados nos subitens anteriores.
14.23. O ICAP poderá submeter os candidatos ao sistema de detecção de metal no dia de realização das
provas.
14.24. Por motivo de segurança não será permitido aos candidatos entrarem no local de realização das
provas portando armas de qualquer tipo.
14.25. O candidato que estiver armado não poderá permanecer no local de prova.
14.26. Terá sua prova anulada e será automaticamente eliminado do Concurso Público o candidato que,
durante a sua realização:
a) for surpreendido dando ou recebendo auxílio para a execução das provas;
b) faltar com o devido respeito para com qualquer membro da equipe de aplicação das provas, com as
autoridades presentes ou com os demais candidatos;
c) fazer anotação de informações relativas às suas respostas no comprovante de inscrição ou em
qualquer outro meio, que não os permitidos;
d) recusar-se a entregar o material das provas ao término do tempo destinado para a sua realização;
e) afastar-se da sala, a qualquer tempo, sem o acompanhamento de fiscal;
f) ausentar-se da sala, a qualquer tempo, levando a Folha de Respostas, sem a devida autorização;
g) descumprir as instruções contidas no caderno de provas e na Folha de Respostas;
h) perturbar, de qualquer modo, a ordem dos trabalhos, incorrendo em comportamento indevido;
Página 21 de 56

i) utilizar ou tentar utilizar meios fraudulentos ou ilegais para obter aprovação própria ou de terceiros,
em qualquer etapa do concurso;
j) for surpreendido portando caneta fabricada em material não transparente;
k) for surpreendido portando anotações em papéis, que não os permitidos;
l) for surpreendido portando qualquer tipo de arma e/ou se negar a entregar a arma à Coordenação;
m) não permitir ser submetido ao detector de metal;
n) não permitir a coleta de sua assinatura e/ou se recusar a realizar qualquer procedimento que tenha
por objetivo comprovar a autenticidade de identidade e/ou de dados;
o) fumar no ambiente de realização das provas;
p) for surpreendido portando celular durante a realização da prova. Celulares deverão ser desligados,
retiradas as baterias, e guardados dentro do envelope fornecido pelo ICAP ao entrar em sala, mantidos
lacrados e dentro da sala até a saída definitiva do local da realização da prova;
q) não atender ao critério da alínea acima e for surpreendido com celular fora do envelope fornecido ou
portando o celular no deslocamento ao banheiro/bebedouro ou o telefone celular tocar, estes últimos,
mesmo dentro do envelope fornecido pelo ICAP.
14.27. No dia de realização das provas, não serão fornecidas, por qualquer membro da equipe de aplicação
destas e/ou pelas autoridades presentes, informações referentes ao seu conteúdo e/ou aos critérios de
avaliação e de classificação.
14.28. Se, a qualquer tempo, for constatado, por meio eletrônico, estatístico, visual, grafológico ou por
investigação policial, ter o candidato utilizado processo ilícito, suas provas serão anuladas e ele será
automaticamente eliminado do Concurso Público.
14.29. A condição de saúde do candidato no dia da aplicação da prova será de sua exclusiva
responsabilidade.
14.30. Ocorrendo alguma situação de emergência, o candidato será encaminhado para atendimento
emergencial local. A equipe de coordenadores responsáveis pela aplicação das provas dará todo apoio que
for necessário.
14.31. Caso exista a necessidade do candidato se ausentar do local de prova para atendimento médico ou
hospitalar, este não poderá retornar ao local de sua prova, sendo eliminado do Concurso Público.
15.1. As provas objetivas (cartão de respostas) de todos os candidatos serão corrigidas sobre a
responsabilidade do ICAP.
15.2. Para cada candidato e para cada uma das provas objetivas serão calculados:
15.3. Não serão consideradas, para efeito de avaliação, as questões deixadas em branco (não marcadas)
ou com mais de uma marcação (dupla marcação).
15.4. A Nota Final nas Provas Objetivas (NFPO) será igual à soma das notas obtidas em cada uma das provas
objetivas (NPs) observado o disposto no quadro de provas constantes nos subitens 13.1 deste Edital.
15.5. Será eliminado do Concurso Público o candidato que obtiver Nota Final nas Provas Objetivas
(NFPO) inferior a 50 pontos.
15.6. Os candidatos eliminados na forma do subitem 15.5 do presente Edital não terão classificação alguma
no Concurso Público.
Página 22 de 56
15.7. Os candidatos não eliminados na forma do subitem 15.5 serão ordenados por cargo/especialidade
de acordo com os valores decrescentes da nota final nas provas objetivas (NFPO).
15.8. Os candidatos que tiveram a inscrição deferida para concorrer na condição de pessoas com
deficiência, não eliminados na forma do subitem 15.5, serão ordenados por cargo/especialidade, de acordo
com os valores decrescentes da nota final nas provas objetivas (NFPO).
15.9. Apenas os candidatos do Cargo: S307 PROFESSOR NÍVEL SUPERIOR com avaliação classificatória,
passarão para a segunda etapa deste Concurso, referente à Prova de Títulos.
16.1. Para desempate dos candidatos que concorrem aos cargos de Nível Fundamental terá preferência o
candidato que, na seguinte ordem:
a) for mais idoso, desde que tenha idade igual ou superior a sessenta anos, até o último dia de inscrição
neste concurso, conforme artigo 27, parágrafo único, da Lei nº 10.741, de 1º de outubro de 2003 (Estatuto
do Idoso), sucessivamente o candidato que possuir a maior idade, considerando o dia, mês e ano de
nascimento.
b) O candidato que obtiver a maior nota na prova objetiva de Língua Portuguesa;
c) O candidato que obtiver a maior nota na prova objetiva de Matemática;
d) Será assegurado como critério de PREFERÊNCIA, em caso de empate, o candidato que tenha comprovado
ter servido em tribunal de júri na condição de jurado, conforme Art.440 do CPP, Decreto – Lei n°3.689/1941.
A aferição da preferência só será realizada após a efetiva condição de empate, na fase final de classificação,
mediante todo o atendimento aos requisitos previstos para o preenchimento da vaga.
16.2. Para desempate dos candidatos que concorrem aos cargos de Nível Médio, Médio/Técnico e
Superior terá preferência o candidato que, na seguinte ordem:
a) for mais idoso, desde que tenha idade igual ou superior a sessenta anos, até o último dia de inscrição
neste concurso, conforme artigo 27, parágrafo único, da Lei nº 10.741, de 1º de outubro de 2003 (Estatuto
do Idoso), sucessivamente o candidato que possuir a maior idade, considerando o dia, mês e ano de
nascimento.
b) O candidato que obtiver a maior nota na prova objetiva de Conhecimentos Específicos;
c) O candidato que obtiver a maior nota na prova objetiva de Língua Portuguesa.
d) Será assegurado como critério de PREFERÊNCIA, em caso de empate, o candidato que tenha comprovado
ter servido em tribunal de júri na condição de jurado, conforme Art.440 do CPP, Decreto – Lei n°3.689/1941.
A aferição da preferência só será realizada após a efetiva condição de empate, na fase final de classificação,
mediante todo o atendimento aos requisitos previstos para o preenchimento da vaga.
17. DA NOTA FINAL E DA CLASSIFICAÇÃO DO CONCURSO
17.1. Para todos os candidatos, a nota final no concurso será a soma da nota final obtida nas provas
objetivas (NFPO).
17.2. Os candidatos aprovados serão classificados e ordenados por cargo/especialidade segundo a ordem
decrescente da nota final no concurso, observados os critérios de desempate citados no item 16 deste
Edital.
Página 23 de 56
17.3. Os candidatos que obtiverem nota igual à zero em Língua Portuguesa ou Conhecimentos
Específicos está automaticamente desclassificado do Concurso Público.
17.4. A aprovação no Concurso Público não gera ao candidato aprovado o direito à nomeação, ficando
reservada a Prefeitura Municipal de ARAGUATINS-TO o direito de aproveitamento desse candidato,
conforme critérios de necessidade e conveniência da Administração Pública e vaga disponível.
18. DA DIVULGAÇÃO
18.1. A divulgação oficial de todas as etapas, resultados e demais comunicações referentes a este Concurso
se dará na forma de Editais, Aditivos e Avisos, através dos seguintes meios e locais:
18.1.1. No site www.icap-to.com.br .
a) relação de candidatos isentos da taxa de inscrição, deferidos;
b) relação dos locais de provas;
c) gabarito oficial preliminar;
d) resultado provisório das provas objetivas;
e) resultado final das provas objetivas;
f) resultado final do concurso público, composto de listas relacionando os candidatos aprovados por
cargo e as respectivas notas finais;
g) demais atos pertinentes ao concurso público que se julguem necessários.
18.2. Os editais, aditivos e avisos poderão ainda ser divulgados no endereço eletrônico da Prefeitura
Municipal de ARAGUATINS-TO, e/ou painel de avisos destinados a este fim.
19. DOS RECURSOS
19.1. O candidato poderá interpor recurso nos seguintes casos: O resultado da isenção da taxa de inscrição,
resultado da homologação das inscrições, do gabarito preliminar e do resultado preliminar da prova objetiva,
dentro do prazo de 2 (dois) dias úteis para a interposição, a contar da divulgação de cada uma das
publicações citadas acima.
19.2. Os gabaritos preliminares e oficiais da prova OBJETIVA serão divulgados na Internet, no endereço
eletrônico www.icap-to.com.br .
19.3. Para recorrer contra os resultados/publicações oficiais, o candidato deverá utilizar o endereço
eletrônico www.icap-to.com.br . Fazer o login utilizando CPF e Senha e seguir as instruções ali contidas.
19.4. O candidato deverá ser claro, consistente e objetivo em seu pleito. Recurso inconsistente ou
intempestivo será preliminarmente indeferido.
19.5. Se do exame de recursos resultarem anulação de item integrante da Prova Objetiva, a pontuação
correspondente a esse item será atribuída a todos os candidatos, independentemente de terem recorrido
ou não.
19.6. Se houver alteração, por força de impugnações, de gabarito oficial preliminar de item integrante de
prova, essa alteração valerá para todos os candidatos, independentemente de terem recorrido.
19.7. Todos os recursos serão analisados e as justificativas das alterações de gabarito serão divulgadas no
endereço eletrônico www.icap-to.com.br .
19.8. Não serão aceitos recursos via postal, via fax, via correio eletrônico ou fora do prazo.
Página 24 de 56
19.9. Em nenhuma hipótese serão aceitos pedidos de revisão de recursos ou recurso de gabarito oficial
definitivo.
19.10. Recursos cujo teor desrespeite a banca ou qualquer membro do ICAP da Prefeitura Municipal
de ARAGUATINS-TO serão preliminarmente indeferidos, podendo neste caso ser o candidato eliminado
sumariamente do concurso.
20. DAS DISPOSOÇÕES FINAIS
20.1. A inscrição do candidato implicará a aceitação das normas para o Concurso Público contidas nos
comunicados, neste Edital e em outros a serem publicados.
20.2. É de inteira responsabilidade do candidato acompanhar a publicação de todos os atos, editais, avisos
e comunicados referentes a este Concurso Público no endereço eletrônico www.icap-to.com.br .
20.3. Não serão dadas, por telefone nem pessoalmente na sede da empresa, informações a respeito de
datas, locais e horários de realização das provas e nem de resultados, gabaritos, notas, classificação,
convocações ou outras quaisquer relacionadas aos resultados provisórios ou finais das provas e do
concurso. O candidato deverá observar rigorosamente o Edital, avisos, o portal do ICAP, www.icap-
to.com.br na forma do item 20.3 deste Edital.
20.4. Não serão dadas informações a respeito de terceiros, tampouco fornecimento de dados pessoais,
notas de prova ou folhas de respostas de outrem.
20.5. Serão considerados documentos de identificação: Cédula Oficial de Identidade; Carteira e/ou Cédula
de Identidade expedida pela Secretaria de Segurança, pelas Forças Armadas, pela Polícia Militar ou pelo
Ministério das Relações Exteriores; Carteira de Trabalho e Previdência Social; Certificado de Reservista;
20.6. Serão considerados documentos de identificação: Cédula Oficial de Identidade; Carteira e/ou Cédula
de Identidade expedida pela Secretaria de Segurança, pelas Forças Armadas, pela Polícia Militar ou pelo
Ministério das Relações Exteriores; Carteira de Trabalho e Previdência Social; Certificado de Reservista;
Passaporte; Cédulas de Identidade fornecidas por Órgãos ou Conselhos de Classe, que por Lei Federal valem
como documento de identificação (CRQ, OAB, CRC, CRA, CRF etc.) e Carteira Nacional de Habilitação
- CNH (com fotografia na forma da Lei nº 9.503/97).
20.7. Não serão aceitos como documentos de identificação: certidões de nascimento, CPF, títulos
eleitorais, carteiras de motorista (modelo antigo), carteiras de estudante, carteiras funcionais sem valor de
identidade, nem documentos ilegíveis, não identificáveis e/ou danificados.
20.8. Não será aceita cópia do documento de identidade, ainda que autenticada, nem protocolo do
documento.
20.9. Por ocasião da realização das provas, o candidato que não apresentar documento de identificação,
na forma definida no subitem 20.5 ou não cumprir o disposto no subitem 20.8 deste Edital, não poderá
fazer as provas e será automaticamente eliminado do Concurso Público.
20.10. Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar, no dia de realização das provas, documento
de identidade original, por motivo de perda, roubo ou furto, deverá ser apresentado documento que ateste
o registro da ocorrência em órgão policial, expedido há, no máximo, 30 (trinta) dias, ocasião em que se
submeterá à identificação especial, compreendendo coleta de dados, de assinaturas e de impressão digital
em formulário próprio.
20.11. A identificação especial será exigida, também, ao candidato cujo documento de identificação
Página 25 de 56
apresente dúvidas relativas à fisionomia ou à assinatura do portador.
20.12. Considerando que as vagas ofertadas é para preenchimento imediato, o prazo de validade do
Concurso Público será até 31/12/2023, salvo para os cargos M201 – AGENTE COMUNITÁRIO DE SAÚDE e
M206 – AGENTE DE COMBATE À ENDEMIAS, os quais serão pelo período do programa do Governo Federal
Previne Brasil.
20.13. O candidato deverá manter atualizado seu endereço junto ao ICAP até o Resultado final do Certame,
e caso convocado, sendo de sua exclusiva responsabilidade os prejuízos advindos da não atualização de seu
endereço.
20.14. A Prefeitura Municipal de ARAGUATINS-TO e o ICAP não arcarão, em hipótese alguma, com
quaisquer despesas de deslocamento de candidatos para a realização das provas e/ou mudança de
candidato para a investidura no cargo.
20.15. Os casos omissos serão resolvidos pelo ICAP em conjunto com a Prefeitura Municipal de
ARAGUATINS-TO.
20.16. Legislação publicada após a data de publicação deste Edital não será objeto de avaliação nas provas
do processo.
20.17. Quaisquer alterações nas regras fixadas neste Edital somente poderão ser feitas por meio de outro
Edital, Aviso, Adendo e/ou Aditivo de Edital.
20.18. A Prefeitura Municipal de ARAGUATINS-TO e o ICAP não se responsabilizam por informações de
qualquer natureza, divulgados em sites de terceiros.
20.19. O resultado final do Concurso Público será homologado pelo (a) Prefeito Municipal.
CARLOS RICARDO RODRIGUES

PRESIDENTE DA COMISSÃO
DOUGLAS GOMES CORREIA – SECRETARIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO

MEMBRO
CARMEM BARRETO FALCÃO SILVA – DE PARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS

MEMBRO
ADRIANO MIRANDA DA SILA – SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO

MEMBRO
RUY MATOS OLIVEIRA – SECRETARIA MUNICIPAL DE SAÚDE

MEMBRO
THAIS CRISTINA SOUSA DA SILVA – SECRETARIA MUNICIPAL DE DESENVOLVIMENTO SOCIAL E DA

HABITAÇÃO
MEMBRO
Página 26 de 56
001/2023
ANEXO I
CARGOS, CÓDIGO, DISTRIBUIÇÃO, JORNADA DE TRABALHO, REMUNERAÇÃO
INICIAL, FORMAÇÃO MÍNIMA EXIGIDA E DESCRIÇÃO SUMÁRIA DAS ATIVIDADES DO
CARGO
NÍVEL FUNDAMENTAL
1.1 CARGO: AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS

1.1.1 CÓDIGO DO CARGO: F101
1.1.2 DISTRIBUIÇÃO DAS VAGAS: Vagas do Poder Executivo.

Candidato com
Ampla Concorrência Cadastro de Reserva Total
Necessidades Especiais
28 02 - 28
1.1.3 JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais
1.1.4 REMUNERAÇÃO INICIAL: R$ 1.320,00
1.1.5 FORMAÇÃO MÍNIMA EXIGIDA: Ensino Fundamental Incompleto.
1.1.6 DESCRIÇÃO SUMÁRIA DAS ATIVIDADES DO CARGO: Executar tarefas de copa e cozinha,
limpeza de pragas e jardins, limpeza de ruas, avenidas e logradouros, fabricação de artefatos de cimento,
zeladoria, e outros b) Descrição Analítica: Executar trabalhos de preparação e serviços de chá, agua e café,
efetuar limpeza nas dependências de órgãos públicos, executar serviços auxiliares de construção e
conservação de logradouros e vias públicas, auxiliar na conservação de sinaleiras e abrigos, executar tarefas
de capina em geral, efetuar serviços de carga e descarga de caminhões, executar tarefas auxiliares na
fabricação de artefatos de cimento, executar tarefas produção vegetal em lavouras e de produção animal
em incubatório, aviário, criação de suínos e bovinos, operar maquinas de produção de leite de soja, executar
tarefas auxiliares na produção de asfalto na usina e de aplicação em vias públicas, executar tarefas de
abertura e fechamento de valas e de assentamento de canos auxiliares em medições com trena balizamentos
e nivelamento, executar tarefas auxiliares de carpintaria, construção e conservação de obras, executar
trabalhos de limpeza em geral, remoção e arrumação de moveis e utensílios e de serviços de alimentação e
higiene das crianças, zelar e cuidar da conservação de prédios municipais, efetuar a coleta do lixo
domiciliar, executar serviços de recauchutagem de pneus e câmaras, abastecer veículos e maquinas,
executar tarefas auxiliares de levantamentos topográficos, lubrificação e troca de óleo e filtros em viaturas,
maquinas equipamentos, executar outras tarefas afins.
Página 27 de 56
1.2 CARGO: GARI

Candidato com
20 01 - 20
1.2.6 DESCRIÇÃO SUMÁRIA DAS ATIVIDADES DO CARGO: : Cuidar da limpeza, varrição e

conservação dos logradouros públicos. Cuidar da disposição adequada do lixo e entulho. Cuidar e manter
em bom estado, seu material de trabalho. Execução de outras atividades variadas e quase sempre, simples.
Abertura de valas, capina, limpeza de áreas, poda de árvores. Preparo de terrenos para disposição de lixo.
Serviços de jardinagem, arborização e adubação. Limpeza urbana, escavação, vedação, desmonte e
transporte. Utilização de equipamentos e utensílios simples. Atividade de manutenção de rodovias, ruas e
avenidas, áreas públicas, parques e jardins. Coleta de lixo. Afastamento de lixo e outros despejos. Executar
outras tarefas correlatadas.
1.3 CARGO: ELETRICISTA


Candidato com
01 - - 01
1.3.5 FORMAÇÃO MÍNIMA EXIGIDA: Ensino Fundamental Incompleto + Curso de Eletricista

Profissionalizante.
Página 28 de 56

1.3.6 DESCRIÇÃO SUMÁRIA DAS ATIVIDADES DO CARGO: Executar serviços atinentes aos
sistemas de iluminação publica e redes elétricas, instalações e reparos de circuitos de aparelhos
elétricos e de Som. b) Descrição Analítica: Instalar, inspecionar e reparar instalações elétricas,
interna e externa, luminárias e demais equipamentos de iluminação publica, cabos de transmissão,
inclusive os de alta tensão, consertar aparelhos elétricos em geral, operar com equipamentos de
som, planejar, instalar e retirar alto-falantes e microfones, proceder a conservação de aparelhagens
eletrônicas, realizando pequenos consertos, reparar e regular relógios elétricos, inclusive de
controle de ponto, fazer enrolamento de bobinas, desmontar, ajustar, limpar e montar geradores,
motores elétricos, alternadores, motores de partidas, etc., reparar buzinas, interruptores, relés,
reguladores de tensão, instrumentos de painel e acumuladores, executar bobinagem de motores,
fazer e consertar instalações elétricas em veículos automotores, executar e conservar redes de
iluminação dos próprios municipais e de sinalização, providenciar o suprimento de materiais e pelas
necessárias a execução dos serviços, consertar e efetuar a manutenção de aparelhos cirúrgicos e
odontológicos, executar outras tarefas afins.
1.4 CARGO: MOTORISTA CATEGORIA “C”


Candidato com
01 - - 01
1.4.5 FORMAÇÃO MÍNIMA EXIGIDA: Ensino Fundamental Incompleto + CNH categoria “C” +
Experiência de pelo menos 01 (um) ano na carteira.
1.4.6 DESCRIÇÃO SUMÁRIA DAS ATIVIDADES DO CARGO: Dirigir veículos destinados ao transporte
de cargas; auxiliar na acomodação descargas e pessoas no veículo, ajudar também na descarga, quando
necessário; recolher o veículo a garagem quando concluída a jornada de trabalho; fazer reparos de
emergência; manter os veículos em perfeitas condições de uso, Impando-o por dentro e por fora,
encarregar-se dos transportes de carga que lhe for confiado; providenciar no abastecimento de
combustíveis, agua e óleo; comunicar ao seu superior imediato, qualquer anomalia verificada no
funcionamento do veículo; executar outras tarefas afins
1.5 CARGO: MOTORISTA CATEGORIA D

Página 29 de 56

Candidato com
05 01 - 05
1.5.5 FORMAÇÃO MÍNIMA EXIGIDA: Ensino Fundamental Incompleto + CNH categoria D (não haver
cometido nos últimos 12 meses infrações graves ou gravíssimas, ou ser reincidente em
infrações médias.)
1.5.6 DESCRIÇÃO SUMÁRIA DAS ATIVIDADES DO CARGO: Dirigir automóveis, ônibus, pick-up, e
outros correlatos em serviços urbanos e rurais, viagens interestaduais e/ou intermunicipais, transportando
pessoas e/ou materiais; Dirigir veículos utilizados no transporte de passageiros; Vistoriar o veículo,
verificando o estado dos pneus, o nível de combustível, água e óleo e testando freios e parte elétrica, para
certificar-se de suas condições de funcionamento e comunicar ao chefe imediato; Controlar o abastecimento
e consumo de combustível e períodos de lubrificação dos veículos; Encaminhar veículos à oficina para
consertos; Zelar pela segurança de passageiros e cargas que lhe forem conferidas; Auxiliar na carga e
descarga do veículo; Zelar pela conservação e limpeza dos veículos observando calendário de manutenção;
Recolher à garagem os veículos, quando concluído o serviço e/ou terminado o expediente de trabalho;
Respeitar as leis de trânsito e as ordens de serviços recebidas, responsabilizando-se pelos danos (por dolo
ou culpa) causados ao veículo e por multas provenientes; Preencher relatório de utilização do Veículo,
lançando dados necessários e efetuando prestação de contas de despesas de viagem, para controle e avaliação
de custo; Responsabilizar-se pela guarda e conservação de ferramentas e acessórios pertencentes ao veículo;
Executar outras tarefas correlatas e usuais. Dirigir ônibus, destinado ao transporte escolar; dirigir ambulância,
destinado a transporte de doentes; auxiliar na acomodação dos alunos e doentes no veículo; recolher o
veículo â garagem quando concluída a jornada de trabalho; fazer reparos de emergência; manter os
veículos em perfeitas condições de uso, Impando-o por dentro e por fora; providenciar no abastecimento
de combustíveis, agua e óleo; comunicar ao seu superior imediato, qualquer anomalia
verificada no funcionamento do Veículo; executar outras tarefas afins.
1.6 CARGO: VIGILANTE


Candidato com
13 01 13
Página 30 de 56

1.6.6 DESCRIÇÃO SUMÁRIA DAS ATIVIDADES DO CARGO: Exercer vigilância em logradouros

públicos e prédios municipais. Exercer vigilância em locais previamente determinados, realizar rondas
de inspeção em intervalos determinados, adotando providências tendentes a evitar roubos, incêndios,
danificações nos edifícios, pragas, jardins, materiais sob a sua guarda, etc., controlar a entrada de saída
de pessoas e veículos pelos portões de acesso sob a sua vigilância, verificando, quando necessário, as
autorizações de ingresso, verificar se as portas e janelas e demais vias de acesso estão devidamente
fechadas, investigar quaisquer condições anormais que tenha observado, responder as chamadas
telefônicas e anotar recados, levar ao imediato conhecimento das autoridades competentes qualquer
irregularidade verificada, acompanhar funcionários, quando necessário, no exercício de suas funções,
exercer outras tarefas afins.
1.7 CARGO: LAVADEIRA


Candidato com
01 - - 01
1.7.6 DESCRIÇÃO SUMÁRIA DAS ATIVIDADES DO CARGO: executar atividades de Lavagem,

limpeza e conservação de vestuários hospitalares e equipamentos para execução de serviços, e outros.
NÍVEL MÉDIO
2.1 CARGO: AGENTE COMUNITÁRIO DE SAÚDE

2.1.1 CÓDIGO DO CARGO: M201

Candidato com
04 - - 04
Página 31 de 56

2.1.5 FORMAÇÃO MÍNIMA EXIGIDA: Ensino Médio Completo + Comprovação de residir no municipio de
ARAGUATINS – TO, desde a data da publicação do edital do processo seletivo público, conforme Art.6° da
Lei n° 11350/2006 + habilitação no curso de formação inicial, com carga horária mínima de 40 (quarenta
horas), conforme Art. 6º, II da Lei Federal nº 11.350/2006.
2.1.6 DESCRIÇÃO SUMÁRIA DAS ATIVIDADES DO CARGO: Exercício de atividade de prevenção de
doenças e promoção da saúde, mediante ações domiciliares ou comunitárias, individuais ou coletivas,
desenvolvidas em conformidade com as diretrizes do SUS e sob supervisão do gestor local deste.
2.2 CARGO: ASSISTENTE ADMINISTRATIVO


Candidato com
11 01 - 11
2.2.5 FORMAÇÃO MÍNIMA EXIGIDA: Certificado de Conclusão de Nível Médio, expedido por Instituição
reconhecida pelo MEC + Curso Básico de Informática.
2.2.6 DESCRIÇÃO SUMÁRIA DAS ATIVIDADES DO CARGO: Redigir e datilografar expedientes
administrativos, tais como: memorandos, ofícios, informações, relatórios e outros, secretariar reuniões e
Lavrar atas, efetuar registros e cálculos relativos as áreas tributarias, patrimonial e financeira, de pessoal
e outras, elaborar e manter atualizados fichários e arquivos consultar e atualizar arquivos magnéticos
de dados cadastrais, através de terminais eletrônicos, operar maquinas calculadora, leitora de
microfilmes, registradora e de contabilidade, auxiliar na escrituração de Livros contábeis, elaborar
documentos referentes a assentamentos funcionais, proceder a classificação, separação e distribuição de
expedientes, obter informações e fornecê-las aos interessados, auxiliar no trabalho de aperfeiçoamento
e implantação de rotinas, operar mesa Telefônica, atender ao publico, fornecer informações, receber e
anotar recados, digitar avisos, memorandos Proceder a conferência dos serviços executados na área de
sua competência bem como controle de material e veículos em oficinas e garagens, consumo de
combustíveis e lubrificantes, executar tarefas auxiliares de almoxarifado, controlar o ponto da turma de
trabalhadores, fazendo boletim da produção diária, registrar e controlar a aquisição e empréstimos de
livros e publicações, aplicar multas previstas, encadernar livros e periódicos, manter atualizados os
catálogos e fichários, executar atividades auxiliares relativas a
fiscalização de tributos, obras em execução no município, registrar dados em boletins de avaliação, preparar
históricos escolares, guias de transferências, operar máquinas xerográficas bem como zelar pela
Página 32 de 56

sua manutenção, executar outras atividades afins.
2.3 CARGO: MONITOR DE ALUNO (LEI 1.307/2022)


Candidato com
09 01 - 09
2.3.5 FORMAÇÃO MÍNIMA EXIGIDA: Nível médio completo
2.3.6 DESCRIÇÃO SUMÁRIA DAS ATIVIDADES DO CARGO: Receber e entregar as crianças nos
horários entrada e saída de forma planejada, agradável e acolhedora; Estabelecer laços de
comunicação de ordem afetiva com as crianças; Zelar pela segurança física, higiênica e alimentar
da criança; Dedicar-se exclusivamente ao atendimento das necessidades dos alunos nos horários de
alimentação; Manter-se junto dos alunos durante todo o tempo de atendimento, evitando ausentar-
se sem a devida comunicação à professora da sala; Auxiliar a professora nas providências, controle
e cuidados com o material pedagógico e pertences dos alunos; Acompanhar os alunos nas suas
necessidades básicas e no período de repouso, mantendo-se alerta a todos os fatos e acontecimentos
da sala; Informar à professora regente fatos e acontecimentos relevantes ocorridos com a criança;
Auxiliar na locomoção dos alunos com necessidades especiais; executar outras
atividades correlatas.
2.4 CARGO: FISCAL DE VIGILÂNCIA SANITÁRIA


Candidato com
01 - - 01
Página 33 de 56

2.4.5 FORMAÇÃO MÍNIMA EXIGIDA: Certificado de Conclusão de Nível Médio.
2.4.6 DESCRIÇÃO SUMÁRIA DAS ATIVIDADES DO CARGO: Orientar o serviço de cadastro e realizar
perícias; Exercer a fiscalização direta em estabelecimentos comerciais, industriais e comércio ambulante;
Prolatar pareceres e informações sobre lançamentos e processos fiscais; Lavrar autos de infração, assinar
intimações e embargo; Organizar e manter o cadastro; Orientar o levantamento estatístico específico da área
vigilância; Apresentar relatórios periódicos sobre a evolução dos serviços de vigilância; Integrar grupos
operacionais planejando a execução e o controle dos procedimentos de inspeção e fiscalização e autuação
na área de vigilância sanitária; Atuar em programas de educação para orientar a população alvo quanto aos
corretos procedimentos de cumprimento das normas legais vigentes; Zelar pela guarda e conservação do
material ou equipamento utilizados na execução de suas tarefas; Observar medidas de segurança contra
acidentes de trabalho; Desenvolver outras atividades correlatas.
Fiscalizar estabelecimento comerciais dos quais são exigidos alvarás de saúde, verificando e orientando
sobre as condições fiscais e higiênico-sanitárias, controlar qualidade de efluentes de industrias, coletar e
analisar amostras de agua, emitindo laudos e enviando os para Secretaria Municipal de Saúde, aplicar
inseticida em córregos e arroios, e outras atividades afins.
2.5 CARGO: TÉCNICO EM RAIO X


Candidato com
01 - 01
2.5.5 FORMAÇÃO MÍNIMA EXIGIDA: Curso Técnico Profissionalizante de Técnico em Radiologia +

Registro Atualizado no Órgão Competente.
2.5.6 DESCRIÇÃO SUMÁRIA DAS ATIVIDADES DO CARGO: Executar tarefas relacionadas com o
manejo de aparelhos de Raios X e revelação de chapas radiográficas. Realização de exames que necessitarem
de contrastes iodados ou outros produtos farmacológicos para sua realização; realizar outras
atividades correlatas.
2.6 CARGO: AGENTE DE COMBATE À ENDEMIAS

Página 34 de 56


Candidato com
03 - - 03

2.6.5 FORMAÇÃO MÍNIMA EXIGIDA: Ensino Médio Completo + habilitação no curso de formação inicial,
com carga horária mínima de 40 (quarenta horas), conforme Art. 6º, II da Lei Federal nº 11.350/2006.
2.6.6 DESCRIÇÃO SUMÁRIA DAS ATIVIDADES DO CARGO: Executar as tarefas de análise e
acompanhamento do comportamento epidemiológico de doenças e agravos de interesse municipal e dos
âmbitos federal e estadual, respeitada a hierarquia entre as instâncias; Participar na formulação de políticas,
planos, programas de saúde e na organização dos serviços; Executar as tarefas de implantação,
gerenciamento e operacionalização dos sistemas de informações de base epidemiológica para a análise da
situação de saúde e a realização das investigações epidemiológicas com a solicitação de apoio a outras
instâncias do SUS, nos casos de necessidades técnicas e/ou administrativas; Participar, junto às instância
responsáveis pela gestão da rede assistencial, na definição de padrões de qualidade de assistência;
Desenvolver ações de educação e vigilância à saúde, com ênfase na promoção da saúde e na prevenção de
doenças; Atuar na promoção de educação continuada dos recursos humanos e o intercâmbio técnico-
científico com instituições de ensino, pesquisa e outras; Identificar parceiros e recursos existentes na
comunidade que possam ser potencializados pela equipe de vigilância; Executar outras atividades correlatas
inerentes ao cargo.
2.7 CARGO: TÉCNICO EM ENFERMAGEM


Candidato com
07 01 07
2.7.5 FORMAÇÃO MÍNIMA EXIGIDA: Curso Técnico Profissionalizante de Técnico em Enfermagem,

Registro Atualizado no COREN.
2.7.6 DESCRIÇÃO SUMÁRIA DAS ATIVIDADES DO CARGO: Executar ações assistenciais de
enfermagem, sob supervisão do enfermeiro, observando e registrando sinais e sintomas apresentados pelo
doente, fazendo curativos, ministrando medicamentos e outros; Participar da elaboração do plano de
Página 35 de 56

assistência de enfermagem, contribuindo com sugestões, dados e informações; Atuar na supervisão de
pessoal auxiliar de atividades de enfermagem, transmitindo informações, prestando assistência e
acompanhando a execução das tarefas; Colaborar no desenvolvimento de programas educativos, atuando no
ensino de pessoal auxiliar de atividade ou enfermagem na educação de grupos da comunidade; Coletar dados
e informações junto a pacientes e seus familiares, realizando vistorias e entrevistas, para subsidiar a
elaboração do plano de assistência de enfermagem; Auxiliar o médico legista em perícias médico-legais,
colhendo o material biológico para pesquisar toxicológica e outras, ficando responsável pelos exames dos
materiais colhidos, bem como por sua guarda; Prestar assistência médica sob supervisão, em dispensários,
hospitais, laboratórios e consultórios, executando atividades de apoio; Desempenhar outras atividades
correlatas.
2.8 CARGO: AUXILIAR DE ODONTOLOGIA


Candidato com
02 - 02
2.8.5 FORMAÇÃO MÍNIMA EXIGIDA: Nível Médio Completo + registro no CRO
2.8.6 DESCRIÇÃO SUMÁRIA DAS ATIVIDADES DO CARGO: Destinado a exercer atividades

especificas relacionadas a serviço auxiliares de odontologia, sob a supervisão de Odontólogo.
2.9 CARGO: TÉCNICO EM CONTABILIDADE


Candidato com
02 - 02
2.9.5 FORMAÇÃO MÍNIMA EXIGIDA: Curso Técnico Profissionalizante de Técnico em Contabilidade +

Registro Atualizado no Órgão Competente e Comprovação de experiência mínima de 2 (dois) anos.
Página 36 de 56
2.9.6 DESCRIÇÃO SUMÁRIA DAS ATIVIDADES DO CARGO: Destinada a exercer atividades
especificas relacionadas a serviços auxiliares de orientação e execução de tarefas a contabilidade e
escrituração de fatos administrativos, sob a orientação e supervisão de Contador.
2.10 CARGO: ASSISTENTE DE ALUNO (LEI 1.307/2022)


Candidato com
09 01 09
2.10.5 FORMAÇÃO MÍNIMA EXIGIDA: Nível médio completo
2.10.6 DESCRIÇÃO SUMÁRIA DAS ATIVIDADES DO CARGO: Assistir e orientar os alunos no aspecto de
disciplina, lazer, segurança, saúde, pontualidade e higiene, dentro das dependências escolares. Assistir o corpo
docente nas unidades didático-pedagógicas com os materiais necessários e execução de suas atividades. Auxiliar
nas atividades de ensino, pesquisa e extensão.
NÍVEL SUPERIOR
3.1 CARGO: SERVIÇO SOCIAL

3.1.1 CÓDIGO DO CARGO: S301

Candidato com
03 - 03
3.1.5 FORMAÇÃO MÍNIMA EXIGIDA: Curso Superior Completo Bacharelado em Serviço Social + Registro
Atualizado no Órgão Competente.
3.1.6 DESCRIÇÃO SUMÁRIA DAS ATIVIDADES DO CARGO: Coordenar palestras; participar de
reuniões de orientação educacional, de projetos em parceria com a comunidade; encaminhar alunos que
apresentar problemas de vinculo social e cultural; planejar atividades em geral, juntamente com outros
Página 37 de 56
técnicos; atender solicitações junto ao Juizado de Menores. Receber o encaminhamento de alunos que
apresentar problemas de vinculo social e cultural, entrevistá-lo, contatar com pais e professores,
encaminhando-os, se necessário, â outros profissionais; coordenar palestras para pais, alunos e
professores, recebendo solicitações das escolas, desenvolvendo assuntos previamente estabelecidos
pelas mesmas, conforme problemas apresentados; planejar juntamente com outros técnicos atividades
a serem trabalhadas no decorrer do ano; participar de Fórum que visam o combate a Violência e de
outros projetos; receber solicitações do Juizado de Menores; coordenar programas sociais de nível
federal, estadual e/ou municipal; executar outras tarefas afins.
3.2 CARGO: MÉDICO VETERINÁRIO


Candidato com
01 - 01
3.2.5 FORMAÇÃO MÍNIMA EXIGIDA: Curso Superior em Medicina Veterinária + Registro Profissional
no CRMV
3.2.6 DESCRIÇÃO SUMÁRIA DAS ATIVIDADES DO CARGO: Destinada a profissionais habilitados a
exercer atividades especificas de supervisão, programação, coordenação e execução, em grau de maior
complexidade ou execução qualificada em grau de mediana complexidade, de estudos e tarefas relativas a
métodos e técnicas de produção e controle de medicamentos, analises toxicológicas, hematológicas e clinicas
para apoio de diagnósticos.
3.3 CARGO: ENFERMEIRO


Candidato com
07 01 07
Página 38 de 56

3.3.5 FORMAÇÃO MÍNIMA EXIGIDA: Nível Superior Completo em Enfermagem + Registro Atualizado no
Órgão Competente.
3.3.6 DESCRIÇÃO SUMÁRIA DAS ATIVIDADES DO CARGO: Realizar atividades de nível superior, de
grande complexibilidade, envolvendo a execução de trabalhos de enfermagem relativos a observação, ao
cuidado e a educação sanitária dos doentes, a aplicação de tratamentos prescritos, bem como, a participação
de programas voltados para a saúde publica. Descrição Analítica: Planejar, organizar, coordenar e avaliar
serviços de enfermagem; prestar serviços de enfermagem em hospital, unidades sanitárias, ambulatoriais e
seções próprias; prestar cuidados de enfermagem aos pacientes hospitalizados; ministrar medicamentos
prescritos, bem como cumprir outras determinadas médicas; zelar pelo bem estar físico e psíquico dos
pacientes; preparar o campo operatório e esterilizar o material; orientar o isolamento de pacientes;
supervisionar o serviço de higienização dos pacientes; orientar, coordenar e supervisionar a execução das
tarefas relacionadas com a prescrição alimentar; planejar, executar, supervisionar e a\/aliar a assistência
integral de enfermagem a clientes de alto e médio risco, enfatizando o autocuidado e participando de sua alta
da instituição de saúde; acompanhar o desenvolvimento dos programas de recursos humanos para área de
enfermagem; aplicar terapia, dentro da área de sua competência, sob controle médico; prestar primeiros
socorros ; aprazar exames de laboratórios, de raio X e outros, aplicar terapia especializada, sob controle
médico; promover e participar para o estabelecimento de normas e padrões dos serviços de enfermagem;
participar de programas de educação sanitária e de saúde publica em geral; auxiliar nos serviços de
atendimento materno-infantil; participar de programas de imunização; realizar visitas domiciliares para
prestar esclarecimentos sobre trabalho a ser desenvolvido por equipes auxiliares; realizar consulta de
enfermagem a sadios e a portadores de doenças prolongadas; prover e controlar o estoque de medicamentos;
manter contato com responsáveis por estoques de medicamentos; manter contato com responsáveis por
unidades médicas e enfermarias, para promover a integração do serviço de enfermagem com os de assistência
médica; participar de inquéritos epidemiológicos; participar de programas de atendimento a comunidades
atingidas por situações de emergência ou de calamidade publica; realizar e interpretar testes
imunodiagnosticos e auxiliares de diagnósticos, requisitar exames de rotina para os pacientes em controle
de saúde, com vistas aplicação de medidas preventivas; colher materiais para exames laboratoriais; prestar
assessoramento a autoridade em assuntos de sua competência; emitir pareceres em matéria de sua
especialidade; orientar, coordenar e supervisionar trabalhos a serem desenvolvidos por
equipes auxiliares; executar outras tarefas afins.
3.4 CARGO: FARMACÊUTICO


Candidato com
01 - 01
Página 39 de 56

3.4.5 FORMAÇÃO MÍNIMA EXIGIDA: Curso Superior Completo Bacharelado em Farmácia + Registro
Atualizado no Órgão Competente.
3.4.6 DESCRIÇÃO SUMÁRIA DAS ATIVIDADES DO CARGO: Realizar procedimentos de gerência,
administração e supervisão da farmácia básica municipal e organização de relatórios, além de desenvolver
as ações inerentes à assistência farmacêutica e desenvolver ações de vigilância sanitária estabelecimentos
que comercializem insumos farmacêuticos, drogas e medicamentos: participar dos programas de saúde
pertinentes; realizar outras atividades correlatas.
3.5 CARGO: NUTRICIONISTA


Candidato com
01 - 01
3.5.5 FORMAÇÃO MÍNIMA EXIGIDA: Nível Superior Completo em Nutrição e Registro Atualizado no Órgão
de Classe
3.5.6 DESCRIÇÃO SUMÁRIA DAS ATIVIDADES DO CARGO: Destinada a profissionais habilitados a
exercer atividades especificas de planejamento, supervisão, coordenação e execução especializada, em grau
de maior complexidade, referentes a educação alimentar, nutrição e dietética, para os indivíduos ou
coletividade.
3.6 CARGO: ODONTÓLOGO


Candidato com
04 - 04
Página 40 de 56

3.6.5 FORMAÇÃO MÍNIMA EXIGIDA: Nível Superior Completo em Odontologia e Registro Atualizado no
Órgão de Classe
3.6.6 DESCRIÇÃO SUMÁRIA DAS ATIVIDADES DO CARGO: Fazer o diagnostico e tratamento das
doenças e lesões da polpa dentaria e dos tecidos peripécias, empregando procedimentos clínicos, para
proporcionar a conservação dos dentes. Restaurar e obturar dentes, valendo-se de meios clínicos, para
manter a vitalidade pulpar; realizar procedimentos cirúrgicos, efetuando remoções parciais ou totais do
tecido pulpar, para conservação do dente; executar tratamento dos tecidos peripécias, fazendo cirurgia
ou curetagem apical, para proteger a saúde bucal; fazer tratamento biomecânico na luz dos condutores
radiculares, empregando instrumentos especiais e medicamentos para eliminar os germes causadores de
processos infecciosos Peri apical; infiltrar medicamentos antissépticos, antibióticos e detergentes no
interior dos condutores infectados, utilizando instrumental próprio, para eliminar o processo infeccioso;
executar vedamento dos condutos radiculares, servindo-se de material obturante, para restabelecer a
função dos mesmos; executar outras tarefas afins.
3.9 CARGO: PROFESSOR NÍVEL SUPERIOR- PEDAGOGIA


Candidato com
25 02 25
3.9.5 FORMAÇÃO MÍNIMA EXIGIDA: Certificado de Conclusão de Ensino Superior em Pedagogia ou

Magistério Superior - Licenciatura Plena - expedido por Instituição de Ensino devidamente reconhecido pelo
MEC.
3.9.6 DESCRIÇÃO SUMÁRIA DAS ATIVIDADES DO CARGO: Docência na Educação Básica para área
pedagógica, incluindo, entre outras, as seguintes atribuições: Participar na elaboração da proposta
pedagógica da escola; Elaborar e cumprir plano de trabalho segundo a proposta pedagógica da escola; Zelar
pela aprendizagem dos alunos; Estabelecer e implementar estratégias de recuperação para os alunos de
menor rendimento; Ministrar os dias letivos e as horas-aula estabelecidos; Participar integralmente dos
períodos dedicados ao planejamento, à avaliação e ao desenvolvimento profissional; Colaborar com as
atividades de articulação com as famílias e a comunidade; Desincumbir-se das demais tarefas
indispensáveis ao atingimento dos fins educacionais da escola e do processo de ensino-aprendizagem.
3.10 CARGO: MÉDICO

Página 41 de 56

Candidato com
02 - 02
3.10.5 FORMAÇÃO MÍNIMA EXIGIDA: Nível Superior Completo em Medicina e Registro Atualizado no Órgão
de Classe (CRM) .
3.10.6 DESCRIÇÃO SUMÁRIA DAS ATIVIDADES DO CARGO: Efetuar serviços de clinica geral e/ou
outros serviços médicos de acordo com a especialização do profissional, principalmente nos
plantões. Atender a consultas médicas em ambulatórios, hospitais, postos de saúde da família
(PSFs) e unidade sanitárias; efetuar exames médicos em escolas; fazer estudo caracterológico de
pacientes, evidenciar suas predisposições constitucionais e encaminha-los a tratamento médico
especializado, quando for o caso; fazer diagnósticos e prescrever medicações; prescrever regimes
dietéticos; solicitar exames laboratoriais e outros que se fizerem necessários; aplicar métodos de
medicina preventiva, como medida de precaução contra enfermidades; efetuar pequenas cirurgias;
participar de juntas médicas; participar de programas voltados para a saúde publica; executar
outras tarefas afins.
Página 42 de 56

001/2023
ANEXO II
CONTEÚDOS PROGRAMÁTICOS
CONHECIMENTOS BÀSICOS PARA OS CARGOS DE NÍVEL FUNDAMENTAL
LÍNGUA PORTUGUESA:
Texto: Interpretação de texto; alfabeto; sílaba; encontro vocálico; encontro consonantal; sílaba tônica;
substantivo, coletivo, acentuação; sinônimos e antônimos; frase, tipos de frase; substantivo próprio e
comum; gênero, número e grau do substantivo, adjetivo, advérbio, tempos verbais, concordância nominal e
verbal.
CONHECIMENTOS GERAIS:
Geografia do Estado do Tocantins nos séculos XX e XXI; Organização política do Estado do Tocantins;
Atualidades, História do Estado do Tocantins e do município de ARAGUATINS– TO (Política, economia,
geografia, sociedade e cultura)
MATEMÁTICA:
Números naturais, números inteiros, números racionais: quatro operações fundamentais (adição, subtração,
divisão e multiplicação) em problemas envolvendo situações da vida prática.
CONHECIMENTOS BÀSICOS PARA OS CARGOS DE NÍVEL MÉDIO E TÉCNICO
LÍNGUA PORTUGUESA
Emprego do pronome relativo; Emprego das conjunções e das preposições; Sintaxe de colocação; Colocação
pronominal; Concordância nominal e verbal; Regência nominal e verbal; Emprego do acento da crase; Nexo
semânticos e sintáticos entre as orações; na construção do período; Emprego dos sinais de pontuação.
Compreensão e estruturação de textos; Coesão e coerência textual; Semântica: sinônimos; antônimos;
polissemia; Vocábulos homônimos e parônimos; Denotação e conotação; Sentido figurado; Sistema ortográfico
em vigor: emprego das letras e acentuação gráfica; Formação de palavras: prefixos e sufixos; Flexão nominal de
gênero e número; Flexão verbal: verbos regulares e irregulares; Vozes verbais; Emprego dos modos e tempos
verbais; Emprego dos pronomes pessoais e das formas de tratamento.
Página 43 de 56

ATUALIDADES
Tópicos relevantes e atuais de diversas áreas, tais como política, economia, sociedade, educação, segurança,
tecnologia, energia, relações internacionais, desenvolvimento sustentável, responsabilidade socioambiental
e Ecologia e suas vinculações históricas. Política, economia, geografia, sociedade, cultura e História do Estado
do Tocantins e do município de ARAGUATINS -TO.
NOÇÕES DE INFORMÁTICA
Conceitos básicos de hardware e software; Dispositivos de entrada/saída e suas propriedades; Conceitos
básicos do ambiente Windows 10 e suas funcionalidades: ícones, atalhos de teclado, janelas, arquivos,
pastas, programas, impressão, Pacote Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook); Conceitos básicos de
Internet e utilização de ferramentas de navegação: browsers, Internet Explorer, correio eletrônico, busca e
pesquisa na internet. Noções de serviços: Internet e Intranet; Conceitos básicos de tarefas e procedimentos
de informática: organização e gerenciamento de arquivos, pastas e programas; Vírus e antivírus, Spam,
Phishing, Malware.
LEGISLAÇÃO
Constituição Federal de 1988: Capítulo VII - Da Administração Pública; DIREITO ADMINISTRATIVO: Conceito;
objeto e fontes do Direito Administrativo; Princípios constitucionais do Direito Administrativo brasileiro;
Poderes da Administração: vinculado; discricionário; hierárquico, disciplinar e regulamentar; Organização
administrativa; Centralização, descentralização, concentração e desconcentração; Ato administrativo:
conceito; requisitos; atributos; classificações; pressupostos e espécies; invalidação; anulação; revogação
e convalidação; Prescrição e Decadência no âmbito da Administração Pública; Processo Administrativo;
Processo Administrativo Disciplinar; Licitação – Lei 8.666/93 e Lei 14.133/21: princípios; obrigatoriedade;
dispensa; inexigibilidade; modalidades; revogação e anulação; Contratos administrativos: conceito;
peculiaridades; controle; formalização; execução; inexecução; revisão e rescisão; Improbidade
Administrativa; Serviços Públicos: conceito; classificação; concessão; permissão e autorização;
Administração direta e indireta; Administração Indireta e seus entes integrantes; Responsabilidade Civil da
Administração: reparação do dano; enriquecimento ilícito; uso e abuso de poder; sanções penais e civis;
Controle da Administração: tipos e formas de controle; controle hierárquico; controle interno; controle
externo; Bens públicos; Lei Orgânica do Município de ARAGUATINS-TO.
CONHECIMENTOS ESPECIFICOS PARA OS CARGOS DE NÍVEL MÉDIO E TÉCNICO

M201 AGENTE COMUNITÁRIO DE SAÚDE: Leis orgânicas da saúde nº 8.080/90 e nº 8.142/90. Saúde pública e
saneamento básico. Endemias e epidemias: noções básicas sobre dengue, esquistossomose, leishmaniose,
leptospirose; prevenção primária dessas endemias; classificação dos agentes transmissores e causadores dessas
endemias; Combate aos agentes transmissores dessas endemias de acordo com as estratégias e normas vigentes do
Ministério da Saúde. Meio ambiente (água, solo e poluição) e doenças mais comuns na comunidade. Doenças
Transmissíveis e Não Transmissíveis: Tuberculose, Hanseníase, DST/AIDS, Hipertensão Arterial, Diabetes, Neoplasias,
Saúde Mental. Saúde Bucal. Alimentação e Nutrição. Visitas domiciliares e aos pontos estratégicos: fiscalização para a
promoção e preservação da saúde da comunidade, papel do agente na educação ambiental e saúde da população.
Saúde como dever do estado. Saúde como direito social. Participação da comunidade na gestão do SUS. As atribuições
do agente comunitário de saúde. Promoção da saúde: conceito e estratégias. Pessoas portadoras de necessidades
Página 44 de 56

especiais: abordagem, medidas facilitadoras de inclusão social e direitos legais. Saúde da criança, do adolescente, do
adulto e do idoso (transformações do corpo humano, planejamento Familiar, gestação, o prénatal e o ACS, riscos na
gravidez, direitos da Gestante, cuidados básicos ao recém-nascido, imunização, puerpério; direitos da criança,
amamentação, critérios de risco infantil, crescimento e desenvolvimento, doenças mais comuns na infância, acidentes
e violência contra a criança; puberdade e adolescência, direito e saúde do idoso). Atenção básica em saúde. A
estratégia saúde da família. Visita domiciliar. Constituição de equipe da Saúde da família. Controle Social. Atribuições
específicas do Agente Comunitário de Saúde - ACS. Prevenção de Acidentes. Estatuto da Criança e do Adolescente e
Estatuto do Idoso. Noções de ética e cidadania.
M202 ASSISTENTE ADMINISTRATIVO: Lei Orgânica do Município; Desenvolvimento de Recursos Humanos e

educação corporativa; Elementos da comunicação; Comunicação corporativa e comunicação no ambiente de trabalho;
Trabalho em equipe; Noções de relações humanas e conflito; A natureza das organizações. Estrutura organizacional.
Gestão pela qualidade. Mudança e inovação. Planejamento, Organização, Direção e Controle como parte integrante
do processo administrativo. Gestão por processos. Sistema de Informação de Recursos Humanos: organização e
controle de dados de pessoal. Elementos da comunicação, comunicação corporativa e comunicação no ambiente de
trabalho. Trabalho em Equipe. Noções de relações humanas e conflito. Noções de administração de materiais:
recebimento, guarda, conservação, distribuição, classificação, catalogação, controle e inventário de estoque. Noções
de controle orçamentário. Noções de Administração Financeira: controle de saldos e movimentação bancária. Lei de
Responsabilidade Fiscal. Redação Oficial. Atividades de protocolo, recepção, classificação, registro e distribuição de
documentos. Gestão de arquivos. Documentação: tipos de correspondências e documentos. Atendimento ao público.
Conhecimentos sobre higiene e segurança do trabalho. Ética na prestação de serviços.
M203 MONITOR DE ALUNO (LEI 1.307/2022):Princípios constitucionais da educação. Lei de Diretrizes e Bases da
Educação Nacional e legislação complementar. Fundamentos históricos, filosóficos e políticos da educação. Psicologia
e educação. História da educação brasileira. Proposta pedagógica e autonomia da escola. Avaliação do processo
educativo. Prática pedagógica: métodos e princípios. Educação especial. Parâmetros curriculares nacionais.
Organização do tempo e espaço nas instituições de educação. Conhecimentos básicos de higiene, saúde e nutrição
infantil. Estatuto da Criança e do Adolescente. Teóricos da educação. Informações sobre temas relevantes e/ou da
atualidade nas áreas de cidadania, educação, cultura, economia, saúde, meio ambiente, consciência ecológica e
sustentabilidade. Desenvolvimento da criança e do adolescente. Educação Especial e Educação Inclusiva. Práticas
Promotoras de Igualdade Racial. Educação das Relações Étnico-Raciais. Cuidados e atenção com crianças, adolescentes
e adultos. Inclusão, acessibilidade e diversidade. Limites, Disciplina e Comportamento. Relações de poder. Questões
sociais desafiadoras na escola. Limpeza e organização dos espaços e rotina na educação. Recreação, ludicidade, jogo
e brincadeira. Nutrição e Alimentação. Repouso e Sono. Higiene e cuidados corporais. Saúde e bem-estar. Violência e
drogas na escola. Prevenção de acidentes e Primeiros Socorros. Adaptação à escola, relação escola e família.
Relacionamento pais e escola, ambiente educacional e familiar, participação dos pais.
Página 45 de 56

M204 FISCAL DE VIGILÂNCIA SANITÁRIA :Lei nº 6.360, de 23 de setembro de 1.976; Lei nº 6.437, de 20 de agosto
de 1.977; Lei 11.105, de 24 de março de 2.005; Resoluções ANVISA: nº 275/2.002, de 21 de outubro de 2.002; nº 267,
de 25 de setembro de 2.003 e nº 216, de 15 de setembro de 2.004; Portarias do Ministério da Agricultura: nº 46, de
10 de fevereiro de 1.998 e nº 368, de 04 de setembro de 1.997; Esterilização e desinfecção por agentes físicos e
químicos; Doenças relacionadas ao consumo de alimentos: leite e derivados, carne em geral e zoonoses; Vigilância
sanitária, epidemiológica e ambiental.
M205 TÉCNICO EM RAIO X: Física da Radiação (Natureza, Produção e Propriedades dos Raios X); Constituição e
Funcionamento dos Aparelhos de Raios X; Constituição dos Tubos Formadores de Raios X; Unidade de dose e
dosimetria; Filmes Radiográficos e Processamento Radiográfico; Fatores que influem na formação das imagens
radiográficas; Os efeitos biológicos e os riscos associados aos Raios X; Radioproteção; Técnicas Radiográficas na Rotina
Médica; Anatomia Radiográfica das principais incidências médicas; Técnicas Radiográficas Odontológicas; Anatomia
Radiográfica das principais incidências odontológicas; Erros nas radiografias; Garantia de qualidade. SUS: Organização
dos serviços de saúde no Brasil – Sistema Único de Saúde: princípios, diretrizes e controle social. Organização da
gestão, financiamento e legislação do SUS. Saúde complementar. Planejamento e programação local de saúde.
Políticas Nacionais na área da saúde: Política Nacional de Atenção Básica; Política Nacional de Saúde Ambiental;
Política Nacional de Humanização, Política Nacional de Promoção da Saúde. Epidemiologia e Indicadores de Saúde.
Sistemas de Informação em Saúde. Vigilância epidemiológica e Doenças de Notificação Compulsória. Educação em
saúde.
M206 AGENTE DE COMBATE À ENDEMIAS: Lei 8.142/90 – Controle Social e Financiamento do SUS; quem é o
Agente de Combate às Endemias; atribuições do Agente de Combate às Endemias; ações a serem desenvolvidas pelo
Agente de Combate às Endemias; sistema de Informação que o Agente de Combate às Endemias trabalha; finalidade
do sistema de informação para o trabalho do Agente de Combate às Endemias; processo saúde-doença e seus
determinantes/condicionantes; Promoção da saúde: conceitos e estratégias; Prevenção e promoção da Saúde: Visita
Domiciliar - Saúde e comunidade. Avaliação das áreas de risco ambiental e sanitário; Conceitos de eficácia e eficiência
e efetividade em saúde coletiva; Estratégia de avaliações em saúde: conceitos, tipos instrumentos e técnicas; Noções
básicas de epidemiologia, meio ambiente e saneamento. Conhecimento básico sobre: Esquistossomose, Doença
de Chagas, Dengue, Cólera, Febre Alterado pela Retificação do Edital 01/2023 em 04/01/2023 Página 27 de 29
Amarela, Filariose, Leishmaniose, Peste, Raiva, Leptospirose e Malária. Biologia dos vetores;reconhecimento
geográfico; tratamento e cálculo para tratamento. Pesquisa Entomológica.Criadouros. Coleta seletiva do lixo; Riscos
ambientais: contaminantes (produtos químicos);Ética profissional; Manuseio de inseticida e uso de E.P.I; Organização
e operação de campo.
M207 TÉCNICO EM ENFERMAGEM: Legislação em Saúde: Lei n.º 8.080/1990 e nº 8.142/1990. Código de Ética em
Enfermagem. Lei no 7.498, de 25 de junho de 1986. Decreto no 94.406, de 8 de junho de 1987. Enfermagem no centro
cirúrgico. Recuperação da anestesia. Central de material e esterilização. Atuação nos períodos pré‐operatório, trans‐
operatório e pós‐operatório. Atuação durante os procedimentos cirúrgico‐ anestésicos. Materiais e equipamentos
básicos que compõem as salas de cirurgia e recuperação anestésica. Rotinas de limpeza da sala de cirurgia. Uso de
material estéril. Manuseio de equipamentos: autoclaves; seladora térmica e lavadora automática ultrassônica. Noções
de controle de infecção hospitalar. Procedimentos de enfermagem. Verificação de sinais vitais, oxigenoterapia,
aerossolterapia e curativos. Administração de medicamentos. Coleta de materiais para exames. Enfermagem nas
situações de urgência e emergência. Conceitos de emergência e urgência. Estrutura e organização do pronto socorro.
Atuação do técnico de enfermagem em situações de choque, parada cardiorrespiratória, politrauma, afogamento,
queimadura, intoxicação, envenenamento e picada de animais peçonhentos. Enfermagem em saúde pública. Política
Página 46 de 56

Nacional de Imunização. Controle de doenças transmissíveis, não transmissíveis e sexualmente transmissíveis.
Atendimento aos pacientes com hipertensão arterial, diabetes, doenças cardiovasculares, obesidade, doença renal
crônica, hanseníase, tuberculose, dengue e doenças de notificações compulsórias. Programa de assistência integrada
a saúde da criança, mulher, homem, adolescente e idoso. Conduta ética dos profissionais da área de saúde. Princípios
gerais de segurança no trabalho. Prevenção e causas dos acidentes do trabalho. Princípios de ergonomia no trabalho.
Códigos e símbolos específicos de Saúde e Segurança no Trabalho.
M208 AUXILIAR DE ODONTOLOGIA: Políticas Públicas de Saúde: Portaria 2488/11. Leis 8080/90 de19/09/1990
(princípios e diretrizes). Portaria 399/06 – Pacto pela Saúde 2006. Constituição Federal artigos 196 a 200.
Biossegurança: Cuidados necessários para controle de infecção. Métodos de esterilização. Materiais odontológicos:
nomenclatura, utilização, preparo, manipulação e acondicionamento. Equipamento e instrumental: nomenclatura,
utilização, preparo, limpeza, esterilização/desinfecção, acondicionamento, funcionamento, lubrificação, manutenção
e conservação. Ergonomia: Espaço físico, postura, posição de trabalho, preparo do ambiente para o trabalho. Placa
bacteriana: Identificação, morfologia, fisiologia, relações no meio bucal; Higiene dentária: técnicas de escovação
supervisionada. Anatomia, fisiologia e patologia da cavidade bucal. Principais doenças na cavidade bucal: cárie, doença
periodontal, má oclusão e lesões de mucosa. Conceito, etiologia, evolução, medidas de promoção/prevenção. Manejo
de pacientes na clínica odontológica. Medidas de prevenção/promoção da saúde bucal. Organização de programas
coletivos e individuais de promoção de saúde bucal, flúor terapia, educação em saúde bucal. Preenchimento de fichas
de controle e fichas clínicas, registros em odontologia. Diagnósticos e primeiros socorros de situações de
urgência/emergência no consultório dentário.
M209 TÉCNICO EM CONTABILIDADE: 1 Conceitos, objetivos e finalidades da contabilidade. 2 Patrimônio:

componentes, equação fundamental do patrimônio, situação líquida, representação gráfica. 3 Atos e fatos
administrativos: conceitos, fatos permutativos, modificativos e mistos. 4 Contas: conceitos, contas de débitos, contas
de créditos e saldos. 5 Plano de contas: conceitos, elenco de contas, função e funcionamento das contas. 6
Escrituração: conceitos, lançamentos contábeis, elementos essenciais, fórmulas de lançamentos, livros de
escrituração, métodos e processos. 7 Contabilização de operações contábeis diversas: juros. 7.1 Descontos. 7.2
Tributos. 7.3 Aluguéis. 7.4 Variação monetária/cambial. 7.5 Folha de pagamento. 7.6 Compras. 7.7 Vendas e provisões.
7.8 Depreciações e baixa de bens. 8 Análise e conciliações contábeis: conceitos, composição de contas, análise de
contas, conciliação bancária. 9 Balancete de verificação: conceitos, modelos e técnicas de elaboração. 10 Balanço
patrimonial: conceitos, objetivo e composição. 11 Demonstração de resultado de exercício: conceito, objetivo e
composição. 12 Noções de matemática financeira. 13 Noções de finanças. 14 Noções de orçamento. 15 Noções de
tributos e seus impactos nas operações das empresas. 16 Decreto nº 5.450/2005. 17 Lei nº 6.404/1976 e alterações,
legislação complementar e pronunciamentos do Comitê de Pronunciamentos Contábeis (CPC). 18 Princípios
fundamentais de contabilidade (aprovados pelo Conselho Federal de Contabilidade - CFC).
M210 ASSISTENTE DE ALUNO (LEI 1.307/2022): 1. Noções das características de desenvolvimento psicossocial da
criança e do adolescente. 2. Adolescência e juventude: aspectos físicos e psicossociais. 3. Contexto social e escola:
diversidade cultural, gênero, preconceito, uso de drogas, violência e mídia nas relações escolares. 4. A organização
dos tempos e espaços na escola. 5. A Educação das Relações Étnico Raciais no Âmbito da Educação Básica. 6. Estatuto
da Criança e do Adolescente - ECA (Lei nº.8.069/90) atualizado. 7. Estatuto da Juventude (Lei nº. 12.852/13) atualizado.
8. Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional - LDB (Lei nº. 9.394/96) atualizada. 9. Noções sobre a acessibilidade
para pessoas com deficiência (Lei nº. 10.048/00, Lei nº. 10.098/00, Decreto nº.5.296/04). 10. Lei nº. 13.146/15 –
Institui a Lei Brasileira de Inclusão da Pessoa com Deficiência (Estatuto da Pessoa com Deficiência). 11. Política Nacional
para Integração da Pessoa Portadora de Deficiência (Lei nº. 7.853/89, Decreto nº. 3.298/99). 12. Noções de Segurança
do Trabalho, Ergonomia e Primeiros Socorros no ambiente escolar. 13. Noções de relações humanas; relações
Página 47 de 56

interpessoais e atendimento ao público; equipe multiprofissional; Ética e postura profissional. 14. Noções de
organização escolar. 15. Noções sobre currículo escolar: Projeto Político Pedagógico.
CONHECIMENTOS ESPECIFICOS PARA OS CARGOS DE NÍVEL SUPERIOR

LÍNGUA PORTUGUESA:
Compreensão e estruturação de textos; Coesão e coerência textual; Semântica: sinônimos; antônimos;
polissemia; Vocábulos homônimos e parônimos; Denotação e conotação; Sentido figurado; Sistema
ortográfico em vigor: emprego das letras e acentuação gráfica; Formação de palavras: prefixos e sufixos;
Flexão nominal de gênero e número; Flexão verbal: verbos regulares e irregulares; Vozes verbais; Emprego
dos modos e tempos verbais; Emprego dos pronomes pessoais e das formas de tratamento; Emprego do
pronome relativo; Emprego das conjunções e das preposições; Sintaxe de colocação; Colocação pronominal;
Concordância nominal e verbal; Regência nominal e verbal; Emprego do acento da crase; Nexos semânticos
e sintáticos entre as orações; na construção do período; Emprego dos sinais de pontuação.
ATUALIDADES:
Tópicos relevantes e atuais de diversas áreas, tais como política, economia, sociedade, educação, segurança,
tecnologia, energia, relações internacionais, desenvolvimento sustentável, responsabilidade socioambiental
e ecologia e suas vinculações históricas. Política, economia, geografia sociedade, cultura e História do Estado
do Tocantins e do município de ARAGUATINS- TO.
NOÇÕES DE INFORMÁTICA: Conceitos básicos de hardware e software; Dispositivos de entrada/saída e suas
propriedades; Conceitos básicos do ambiente Windows 10 e suas funcionalidades: ícones, atalhos de teclado, janelas,
arquivos, pastas, programas, impressão, Pacote Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook); Conceitos básicos de
Internet e utilização de ferramentas de navegação: browsers, Internet Explorer, correio eletrônico, busca e pesquisa
na internet. Noções de serviços: Internet e Intranet; Conceitos básicos de tarefas e procedimentos de informática:
organização e gerenciamento de arquivos, pastas e programas; Vírus e antivírus, Spam, Phishing, Malware.
LEGISLAÇÃO DO SERVIDOR PÚBLICO / NOÇÕES DE ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA:

Constituição Federal de 1988: Capítulo VII - Da Administração Pública; DIREITO ADMINISTRATIVO: Conceito;
objeto e fontes do Direito Administrativo; Princípios constitucionais do Direito Administrativo brasileiro;
Poderes da Administração: vinculado; discricionário; hierárquico, disciplinar e regulamentar; Organização
administrativa; Centralização, descentralização, concentração e desconcentração; Atos administrativos:
conceito; requisitos; atributos; classificações; pressupostos e espécies; invalidação; anulação; revogação e
convalidação; Prescrição e Decadência no âmbito da Administração Pública; Processo Administrativo;
Processo Administrativo Disciplinar; Licitação: Lei 8.666-1993 e Lei 14.133-2021: princípios; obrigatoriedade;
dispensa; inexigibilidade; modalidades; revogação e anulação; Contratos administrativos: conceito;
peculiaridades; controle; formalização; execução; inexecução; revisão e rescisão; Improbidade
Página 48 de 56

Administrativa; Serviços Públicos: conceito; classificação; concessão; permissão e autorização;
Administração direta e indireta; Administração Indireta e seus entes integrantes; Responsabilidade Civil da
Administração: reparação do dano; enriquecimento ilícito; uso e abuso de poder; sanções penais e civis;
Controle da Administração: tipos e formas de controle; controle hierárquico; controle interno; controle
externo; Bens públicos; Lei Orgânica do Município de ARAGUATINS - TO.
CONHECIMENTOS ESPECIFICOS PARA OS CARGOS DE NÍVEL SUPERIOR

S301 SERVIÇO SOCIAL: Serviço Social contemporâneo nas relações de trabalho; O Assistente Social no processo de
trabalho institucional e suas implicações no resultado deste processo; A instrumentalidade no trabalho do Assistente
Social; As transformações contemporâneas e suas derivações na organização e na gestão do trabalho; Planejamento,
Gestão, Elaboração e execução de projetos sociais; Os Fundamentos Históricos, teóricos, metodológicos e Éticos do
Serviço Social do Brasil; Código de Ética Profissional do Assiste nte Social e Regulamentação do Exercício Profissional -
Lei 8.662/1993 e suas alterações; A Seguridade Social Brasileira, histórico da Previdência Social no Brasil e o processo
de reforma da Previdência Brasileira; Constituição Federal 1988 - Capítulo dos Direitos Sociais; Política Nacional de
Assistência Social – PNAS/2004; Política de benefícios sociais; NOB SUAS/2012 e NOB-RH/2006, Tipificação Nacional
de Serviços Socioassistenciais; Lei Orgânica da Assistência Social (LOAS) e Lei 12.435/2011 (dispõe sobre e a
organização da Assistência Social); Estatuto da Pessoa com Deficiência - Lei 13.146/2015; Política Nacional para
Integração da Pessoa Portadora de Deficiência - Lei 7.853/1989 e decreto; Estatuto da Criança e do Adolescente - Lei
nº 8069/1990; Noções sobre o SINASE - Sistema Nacional de Atendimento Sócio Educativo; Noções sobre o Plano
Nacional de Enfrentamento da Violência Sexual Infanto Juvenil; Orientações Técnicas: Serviços de Acolhimento para
Crianças e Adolescentes/2009; Estatuto do Idoso – Lei 10.741/2003; Política Nacional do Idoso - Lei 8842/1994 e seus
decretos; Lei Maria da Penha - Lei 11.340/2006; Política Nacional para População em Situação de Rua - Decreto Federal
7053/2009; Sistema Único de Saúde - Lei 8080/1990; Orientações Técnicas: Centro de Referência de Assistência Social
- CRAS/2009; Programas de transferência de renda com condicionalidades; A política social brasileira e os programas
sociais de transferência de renda na contemporaneidade; Orientações Técnicas: Centro de Referência Especializado
de Assistência Social - CREAS/2009; Orientações Técnicas sobre o PAIF - Trabalho Social com Famílias do Serviço de
Proteção e Atendimento Integral a Família; B.P.C Trabalho - Programa de Promoção do Acesso das Pessoas com
Deficiência Beneficiárias do B.P.C à Qualificação Profissional e ao Mundo do Trabalho; Declaração Universal dos
Direitos Humanos.
S302 MÉDICO VETERINÁRIO: Epidemiologia: geral e aplicada: princípios, definições e classificações. Cadeia
epidemiológica de transmissão das doenças. Métodos epidemiológicos aplicados à saúde pública: definições e
conceitos; levantamentos de dados; estatística de morbidade; proporções, coeficientes e índices utilizados em estudos
de saúde; coeficientes ou taxas de mortalidade, morbidade e letalidade. Imunologia: conceitos gerais sobre antígenos
e anticorpos; células do sistema imunológico; mecanismos da resposta humoral; técnicas imunológicas. Biologia
Molecular: conceitos básicos. Zoonoses: conceituação e classificação. Etiologia, patogenia, sintomatologia,
epidemiologia, diagnóstico, prevenção e controle das seguintes zoonoses: raiva; dengue; febres hemorrágicas; febre
amarela; encefalites; leptospirose; bruceloses; tuberculoses; salmoneloses; estreptococoses e estafilococoses; doença
de Lyme; pasteureloses; yersinioses; clostridioses; criptococose; histoplasmose; dermatofitoses; leishmanioses;
toxoplasmose; doença de Chagas; criptosporidiose; dirofilariose; toxocaríase; teníase/cisticercose; equinococose;
ancilostomíases. Biologia, vigilância e controle de populações dos animais domésticos. Biologia, vigilância e controle
Página 49 de 56

de populações de animais sinantrópicos que podem causar agravos à saúde: quirópteros; roedores; insetos rasteiros;
artrópodes peçonhentos; mosquitos; carrapatos; pombos. Técnicas cirúrgicas: cirurgias de esterilização em cães e
gatos. Métodos e técnicas de eutanásia em animais domésticos. Noções gerais de esterilização, desinfecção e
biossegurança.
S303 ENFERMEIRO: Ética. Lei do Exercício Profissional. Gerenciamento em Enfermagem: planejamento, supervisão,
coordenação e avaliação. Liderança. Tomada de decisão. Educação em Serviço. Educação continuada. Educação
permanente. Importância da comunicação nas relações humanas no serviço de enfermagem. Trabalho em equipe.
Saúde Ocupacional. Sistematização da Assistência de Enfermagem. Biossegurança. Precauções padrão ou básicas.
Segurança do paciente. Fundamentos de Enfermagem: técnicas básicas. Atenção na saúde: da mulher; do homem; da
criança e do adolescente; do adulto; da pessoa idosa; da população negra; da população indígena; da população em
situação de rua. Atenção em saúde mental: redução de danos no sofrimento mental, drogadição, tabagismo,
alcoolismo e outras dependências químicas. Ações na atenção à saúde: promoção da saúde, prevenção de doenças,
diagnóstico, tratamento e reabilitação. Assistência domiciliária. Educação em saúde. Assistência de enfermagem em
agravos clínicos e cirúrgicos. Central de Material e Esterilização. Centro Cirúrgico. Assistência de enfermagem em
doenças transmissíveis. Programa Nacional de Imunização; Doenças imunopreveníveis. Doenças sexualmente
transmissíveis. Doenças e agravos não transmissíveis. Assistência de enfermagem frente a violência. Assistência de
enfermagem em feridas. Política nacional de atenção às urgências. Assistência de enfermagem na urgência e
emergência: cardiovasculares, respiratórias, renais, neurológicas, metabólicas em traumas, em queimados, em
acidentes com animais peçonhentos, em afogamento. Assistência de enfermagem ao paciente em estado crítico.
Assistência de enfermagem nas emergências obstétricas e psiquiátricas. Gestão em Saúde e Organização dos Serviços.
Serviços públicos: conceito e natureza, modalidades e formas de prestação, o perfil moderno do serviço público.
Legislação em Saúde: Lei n. º 8.080/1990; 8.142/1990; Lei n. º 12.401/11; Lei Complementar n. º 141/12; Decreto n. º
7.508/2011.
S304 FARMACÊUTICO: Farmacocinética – Absorção, distribuição e Eliminação das Drogas; Farmacodinâmica –

Mecanismo de Ação das Drogas que atuam em diversos Órgãos e Sistemas; Classificação dos medicamentos;
Toxicologia; Interações medicamentosas. Farmácia Clínica e Atenção Farmacêutica: Conceitos Gerais; uso Racional de
Medicamentos; Intervenção Farmacêutica e otimização da Farmacoterapia; Aspectos de biossegurança em farmácias;
Farmacoepidemiologia e Farmacovigilância; Estudos de utilização de medicamentos; Farmacoterapia baseada em
evidências. SELEÇÃO DE MEDICAMENTOS: Conceitos Gerais; Farmacoeconomia; Padronização de Medicamentos;
Guias farmacoterapêuticos, Serviços e Centros de Informações de Medicamentos; Comissões de Farmácia e
Terapêutica. MEDICAMENTOS SUJEITOS A CONTROLE ESPECIAL: Controle de Psicotrópicos, entorpecentes e
antirretrovirais (Legislação e Dispensação); Portaria 344/98; Medicamentos de referência, similares e genéricos.
FARMACOTÉCNICA E TECNOLOGIA FARMACÊUTICA: Manipulação de Fórmulas Magistrais e Oficinais; Boas Práticas de
Fabricação de Produtos Farmacêuticos; Farmacotécnica de Produtos Estéreis: Reconstituição, Diluição, Fracionamento
e Estabilidade de Produtos Injetáveis; Preparo de Soluções Parenterais e Outras Formulações de Grande volume;
Cálculos em farmácia; Noções Básicas de Filtração, Destilação e Esterilização. CONTROLE DE QUALIDADE: Controle de
Qualidade de Matérias-primas e Produtos Farmacêuticos – Métodos físicos, químicos, físicoquímicos, biológicos e
microbiológicos; garantia de Qualidade em Farmácia Hospitalar. ÉTICA PROFISSIONAL: Legislação Sanitária aplicada à
Farmácia. A organização Jurídica da profissão Farmacêutica. Histórico da profissão farmacêutica no Brasil e no mundo.
Conceitos básicos em Ciências Farmacêuticas. Política de Medicamentos. História da Saúde Pública no Brasil. O SUS.
Página 50 de 56

EPIDEMIOLOGIA: Determinações Sociais do Processo Saúde/Doença e Aspectos Epidemiológicos. Indicadores de Saúde
Gerais e Específicos. Doenças de Notificação Compulsória. Gerenciamento de 19 resíduos de serviços de saúde. Noções
de controle de infecção hospitalar. LICITAÇÃO E AQUISIÇÃO DE PRODUTOS FARMACÊUTICOS: Administração de
Farmácia dispensação, aviamento de receitas, controle de estoque de medicamentos, normas, rotinas e recursos
humanos; Boas práticas de armazenamento e estocagem de medicamentos; Organização de Almoxarifados e
Condições adequadas de Armazenamento; Controle e planejamento de Estoque de Medicamentos e Materiais de
Consumo; Consumo Médio Mensal, Ponto de Requisição, Estoque Mínimo e Estoque Máximo Curvas ABC/XYZ;
Sistemas de Distribuição e Dispensação de Medicamentos.
S305 NUTRICIONISTA: Alimentos e nutrientes. Fisiologia e metabolismo da nutrição. Fundamentos básicos em

nutrição humana. Microbiologia dos alimentos, saúde pública e legislação. Alimentos dietéticos e alternativos.
Produção: administração de serviços de alimentação. Planejamento do serviço de nutrição e dietética; aspectos físicos
do serviço de nutrição e dietética; sistema de distribuição de refeições; serviços de alimentação hospitalar. Critérios
para elaboração de cardápios. Saneamento e segurança na produção de alimentos e refeições. Gestão de estoque:
curva ABC. Controle higiênico- sanitário dos alimentos. Análise de perigos e pontos críticos de controle (APPCC).
Dietoterapia. Saúde Pública: avaliação nutricional hospitalar e ambulatorial. Dietoterapia nas patologias do tubo
gastrointestinal e órgãos anexos (fígado, pâncreas, endócrino e exócrino e vias biliares). Dietoterapia nas patologias
renais. Dietoterapia nas patologias cardiovasculares. Dietoterapia na obesidade e magreza. Dietoterapia nas cirurgias
digestivas. Dietoterapia na gravidez e lactação. Atenção nutricional ao idoso. Avaliação e internação de exames
laboratoriais de rotina. Internação droga-nutrientes. Dietoterapia pediátrica: avaliação nutricional; orientação
nutricional nas síndromes diarreicas; orientação nutricional na recuperação do desnutrido, orientação nutricional nas
afecções renais, orientação nutricional na obesidade, nas doenças gastrointestinais, nas cirurgias digestivas, nas
pneumopatias, nas erosmatos do metabolismo. Terapia nutricional parenteral e enteral. Ética profissional,
Assiduidade; Disciplina na execução dos trabalhos; Relações humanas no trabalho; Formas de tratamento.
S306 ODONTÓLOGO: Profilaxia e o policiamento sanitário nas áreas de reflexo na higiene; saúde e meio ambiente
dos munícipes; Odontologia em Saúde Coletiva; Sistema de saúde; Sistema Único de Saúde (SUS); Princípios; Lei
Orgânica da Saúde; Áreas de atuação; Legislação; Origem e evolução; Conselho Nacional de Saúde; Medicina
preventiva e social; Cartão Nacional de Saúde; Portarias do Ministério da Saúde; Epidemiologia; Medidas de Morbi-
Mortalidade;Coeficiente e taxas; Medidas de freqüência; Atribuições do Agente Comunitário; Agente de Saúde da
Família; Profissionais não-médicos; O posto de saúde ou centro de saúde e a Odontologia; Saúde bucal e cidadania;
Gestão de Pessoas; Gestão em Saúde Pública; Equipe de saúde bucal; Marketing em Odontologia de Saúde Pública;
Ecologia microbiana da cavidade oral; Prevenção em Odontologia; Diagnóstico e tratamento da doença cárie;
Dentística Resaturadora; Patologia Bucal; Tratamento conservador e radical dos canais radiculares; Utilização do Flúor
tópico e Sistêmico; Prevenção e tratamento da doença periodontal; Fissuras labiopalatais; Radiologia; Odontogeriatria;
Biossegurança; Ética e Odontologia legal; tecnologia; informática; equipamentos odontológicos; atuação das THD e
ACD na Odontologia. Prática odontológica baseada na promoção de saúde: epidemiologia das doenças bucais;
educação para a saúde e métodos preventivos. Biossegurança em odontologia: técnicas de acondicionamento;
desinfecção e esterilização do material e ambiente; doenças ocupacionais; controle de infecção; medicamentos.
Semiologia: Anamnese; métodos e técnicas de exame; diagnóstico; plano de tratamento. Estomatologia: patologias
intra e extraósseas da cavidade bucal - características clínicas; diagnóstico e tratamento. Manifestações bucais de
doenças sistêmicas. Câncer bucal: fatores de risco; prevenção e detecção precoce; lesões cancerizáveis. Doenças
sexualmente transmissíveis. Farmacologia e terapêutica: bases farmacológicas da terapêutica medicamentosa em
odontologia; prevenção e controle da dor; uso clínico de medicamentos; mecanismos de ação e efeitos tóxicos dos
fármacos; receituário. Anestesiologia: considerações anatômicas da cabeça e pescoço; técnicas e soluções anestésicas;
Acidentes: risco e prevenção; indicações; contraindicações e emergências. Cariologia: epidemiologia; diagnóstico;
patologia e prevenção da cárie dentária. Dentística: princípios gerais dos preparos de cavidade; nomenclatura e
Página 51 de 56

classificação das cavidades; preparo de cavidades para restaurações metálicas e estéticas; materiais restauradores;
cimentos e bases protetoras; proteção do complexo dentina-polpa. Radiologia: Técnicas; equipamentos e
interpretação. Periodontia: prevenção; diagnóstico e tratamento dos problemas periodontais. Endodontia: topografia
da cavidade pulpar e periápice - diagnóstico e tratamento das alterações pulpares e periapicais; traumatismos e
emergências; materiais utilizados. Prótese: diagnóstico; plano de tratamento; técnicas; materiais; prótese fixa e
removível. Cirurgia: procedimentos cirúrgicos de pequeno e médio porte; urgências e emergências. Traumatismo.
Odontopediatria: diagnóstico e tratamento das afecções bucais em crianças e adolescentes; anomalias do
desenvolvimento. Oclusão: fundamentos biológicos; classificação das más-oclusões.
S307 PROFESSOR NÍVEL SUPERIOR- LICENCIATURA PLENA: Processo de ensinar e aprender. Pedagogia da
Infância, as diferentes dimensões humanas, direitos da infância, Didática e Metodologia do Ensino em Anos Iniciais.
Alfabetização e letramento. Linguagem oral e escrita. Produção de textos. Precursores e seguidores da Literatura
Infantil no Brasil. Alfabetização e letramento. Processos cognitivos na alfabetização. A construção e desenvolvimento
da leitura e escrita. A formação do pensamento lógico da criança. O ambiente alfabetizador e as dificuldades de
aprendizagem. A alfabetização nos diferentes momentos históricos. A função social da alfabetização. A
intencionalidade da avaliação no processo de apropriação e produção do conhecimento. Desenvolvimento linguístico
e desenvolvimento cognitivo. As etapas do processo de alfabetização. A importância da consciência fonológica na
alfabetização. A tecnologia a favor da alfabetização. A perspectiva infantil na fase da alfabetização. A função social da
escola pública contemporânea. Desenvolvimento da motricidade, linguagem e cognição da criança. A brincadeira e o
desenvolvimento infantil. Fundamentos da Educação. Concepções e tendências pedagógicas contemporâneas.
Relações socioeconômicas e político-culturais da educação. Educação em direitos humanos, democracia e cidadania.
A função social da escola; inclusão educacional e respeito à diversidade. Diretrizes Curriculares Nacionais para a
Educação Básica. Didática e organização do ensino. Saberes, processos metodológicos e avaliação da aprendizagem.
Novas tecnologias da informação e comunicação, e sua contribuição com a prática pedagógica. Projeto político-
pedagógico da escola e o compromisso com a qualidade social do ensino. O Sistema Nacional de Ensino: Lei nº 9394/96
(Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional). Estatuto da Criança e do Adolescente – ECA – Lei nº 8.069/90. Lei nº
10.639/03 – História e Cultura Afro-Brasileira e Africana. Plano Nacional de Educação em Direitos Humanos – 2007.
Parâmetros Curriculares Nacionais (PCNs): orientações didáticas, natureza, objetivos e conteúdos propostos.
S308 MÉDICO: Noções de estatística e epidemiologia em medicina do trabalho. Noções de fisiologia do trabalho.
Doenças profissionais e doenças ligadas ao trabalho (pneumoconioses, surdez e outras). Distúrbios osteomusculares
relacionados ao trabalho com diagnóstico diferencial excludente das não ocasionadas pelo trabalho (incluindo
reumatológicas, crônico-degenerativas, neurológicas). Psicopatologia do trabalho (sofrimento psíquico, abuso de
álcool e drogas, Síndrome de Burnout, assédio moral). Noções básicas de urgência/emergência na prática médica.
Reanimação cardiorrespiratória cerebral. Emergência hipertensiva. Infarto agudo do miocárdio. Arritmias cardíacas
paroxísticas. Insuficiência cardíaca. Edema agudo de pulmão. Insuficiência respiratória. Pneumonias. Insuficiência renal
aguda. Emergências urológicas: cólica nefrética, retenção urinária, hematúria e infecções. Hemorragia digestiva
Agentes físicos e riscos à saúde. Agentes químicos e riscos à saúde; noções de toxicologia. Agentes biológicos e riscos
à saúde. Ergonomia e melhoria das condições de trabalho: conceitos e princípios da ergonomia; carga de trabalho;
organização do trabalho; trabalho sob pressão temporal; novas tecnologias, automação e riscos à saúde. Trabalho
noturno e em turnos: riscos à saúde e noções de cronobiologia. Acidentes do trabalho: definições e prevenção.
Avaliação e controle de riscos ligados ao ambiente de trabalho. Acompanhamento médico de portadores de doenças
crônicas em medicina do trabalho. Avaliação de incapacidade laborativa e processos de reabilitação profissional.
Compatibilidade entre a deficiência física e a natureza das atividades a serem exercidas. Visita Técnica e análise
ergonômica do posto de trabalho para estudo de nexo causal. Saneamento Ambiental. Segurança do Trabalho.
Organização de serviços de Saúde do Trabalhador. Instituições públicas que atuam na área de segurança e saúde do
trabalhador: competências e ações. Perícias em Medicina do Trabalho. Metodologia de pesquisa. Legislação brasileira
vigente na esfera do trabalho, da saúde e da previdência social referente à atenção à saúde do trabalhador. Normas
regulamentadoras.
Página 52 de 56

001/2023
ANEXO III
DAS RECOMENDAÇÕES E PREVENÇÃO AO COVID-19
1. DA ENTRADA NO LOCAL DA PROVA

1.1. SOLICITAÇÃO DE DISTANCIAMENTO
O candidato será orientado sobre o devido distanciamento e possíveis aglomerações. Serão também
afixados em locais de fácil visualização, impressos com informações necessárias à prevenção de contágio
do COVID19.
1.2. DISTANCIAMENTO AO ENTRAR NO LOCAL DA PROVA
O candidato deverá obedecer às marcações no chão, na entrada de cada local de prova, indicando a
distância segura entre candidatos, conforme Cartilha Informativa do Ministério da Saúde (MS). Após entrar
no Local de Prova, o Candidato será direcionado para a sua sala. Não
será permitida a permanência nos corredores.
1.3. RECOMENDAÇÃO DO USO DE MÁSCARA
O uso da máscara será RECOMENDADO como medida preventiva de contágio do COVID.
2. ANTES DE ENTRAR NA SALA DA PROVA

2.1. SOLICITAÇÃO DE DISTANCIAMENTO
Será disponibilizado Fiscais de Corredor com borrifadores de Álcool 70° INPM, aplicando nas mãos dos
candidatos, conforme for solicitado. Estes Fiscais também garantirão o distanciamento seguro, conforme
orientação do MS, evitando possíveis aglomerações.
2.2. ORGANIZAÇÃO DE FILAS
Os candidatos serão devidamente organizados em filas (INDIANA), obedecendo as marcações no chão,

conforme orientação do Ministério da Saúde – MS, para acessar à sala de aplicação da prova.
3. ENTRADA NA SALA DE APLICAÇÃO DE PROVA

3.1. ACESSO À LISTA DE PRESENÇA E ACOMODAÇÃO DO CANDIDATO
Página 53 de 56

Os candidatos serão recepcionados na porta da sala por um Fiscal devidamente paramentado por EPI’S
(máscara e luva). Serão também submetidos a assinar a lista de presença, após apresentação de documento
pessoal, e a higienizar as mãos com álcool 70° INPM. Em seguida serão encaminhados às devidas carteiras,
que serão organizadas com distanciamento mínimo de 01 (UM) metro, conforme recomendação do
Ministério da Saúde – MS.
4. USO DE BEBEDOUROS E BANHEIROS

4.1. ACOMPANHAMENTO DOS CANDIDATOS ÀS ÁREAS EXTERNAS DA SALA
O candidato que comunicar necessidade de acesso às áreas externas, será devidamente acompanhado por
um Fiscal que manterá o devido distanciamento. Ao retornar à sala, o candidato será submetido a higienizar
novamente as mãos com Álcool 70° INPM.
5. AO FINALIZAR A PROVA
5.1. DO ENCERRAMENTO DA PROVA
Seguirá a mesma regra do Edital, onde o candidato deverá se retirar imediatamente do local de
prova e não terá acesso aos banheiros e bebedouros.
6. IMPRESSOS INFORMATIVOS
6.1. Serão fixados em todo perímetro do Local de Prova, onde o Candidato tiver acesso, informativos
sobre condutas preventivas e orientações do Ministério da Saúde-MS, em combate à COVID-19.
CARLOS RICARDO RODRIGUES

PRESIDENTE DA COMISSÃO
DOUGLAS GOMES CORREIA – SECRETARIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO

MEMBRO
CARMEM BARRETO FALCÃO SILVA – DE PARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS

MEMBRO
ADRIANO MIRANDA DA SILA – SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO

MEMBRO
RUY MATOS OLIVEIRA – SECRETARIA MUNICIPAL DE SAÚDE

MEMBRO
THAIS CRISTINA SOUSA DA SILVA –

SECRETARIA MUNICIPAL DE DESENVOLVIMENTO SOCIAL E DA HABITAÇÃO
MEMBRO
Página 54 de 56

EDITAL Nº 001/2023 – PREFEITURA MUNICIPAL DE ARAGUATINS -TO
001/2023
CONCURSO PÚBLICO PARA PREFEITURA MUNICIPAL DE ARAGUATINS - TO
ANEXO IV - PROVA DE TÍTULOS
1. Os candidatos classificados no cargo S307 PROFESSOR NIVEL SUPERIOR, serão convocados para a
etapa final das provas (prova de títulos), onde deverão apresentar os respectivos documentos
comprobatórios em período estipulado no QUADRO I - CRONOGRAMA GERAL deste edital.
2. A análise dos títulos é limitada ao número máximo de DEZ PONTOS, conforme especificado na
TABELA DE TÍTULOS deste Edital, e possui caráter somatório a prova objetiva.
3. Após a divulgação e publicação dos candidatos classificados na data constante no CRONOGRAMA
deste Edital, o candidato convocado para a Prova de Títulos deverá enviar os títulos, conforme edital
de convocação.
4. O envio dos títulos serão, exclusivamente, na sua forma eletrônica, todas as informações
necessárias estarão disponíveis no site do ICAP.
5. Serão considerados, para efeito de pontuação, somente os títulos especificados na TABELA DE
TÍTULOS deste Edital, limitada a pontuação máxima de 10 (DEZ) pontos para o devido cargo. Mesmo
se a soma dos valores dos títulos apresentados for superior a esse valor.
6. Somente serão considerados títulos, aqueles expedidos por Instituições de Ensino, nos termos da
Lei, devidamente reconhecidas.
7. Cada título será considerado e avaliado apenas uma vez.
8. A entrega dos títulos não assegura ao candidato a aceitação dos mesmos pela Prefeitura Municipal
de ARAGUATINS-TO, bem como pela Organizadora do Concurso.
9. Serão aceitos títulos de pós-graduação reconhecidos pelo Conselho Nacional de Educação (CNE), de
acordo com o que estabelece a Lei de Diretrizes e Bases (LDB), no seu Sistema de Referência
(Universidades Federais e Particulares – Sistema Federal – e Universidades Estaduais, Municipais e
Comunitárias – Sistema Estadual).
10. Documentos expedidos no exterior somente serão aceitos quando traduzidos para a Língua
Portuguesa por tradutor juramentado e revalidados por Instituição de Ensino Brasileira.
11. Nos casos de aprovação/classificação em outros concursos, não serão computados para efeito de
prova de títulos:
I. Comprovante de processos seletivos para residência, estágios, cursos, monitorias ou outros
que não visem ao provimento de cargo ou emprego público.
II. Títulos não correspondentes ao Cargo concorrido.
Página 55 de 56

11.1. As declarações/certidões especificadas no item 11 deverão ser em papel timbrado
pelo emissor e assinadas por profissional competente.
11.2. O descumprimento do subitem anterior implicará na não aceitação do título
apresentado.
12. Somente serão avaliados os títulos especificados e entregues dentro do prazo estabelecido neste
Edital.
13. Não serão aceitos títulos entregues por outro meio que não o estabelecido neste Edital ou no Edital
de Convocação para entrega de Títulos.
14. A avaliação dos títulos será feita pela Empresa Organizadora. O resultado será publicado no
endereço eletrônico da Organizadora (http://www.icap-to.com.br ) e em forma de extrato no Diário
Oficial do Estado e/ou do município.
15. Não serão aceitos documentos comprobatórios na fase de recursos sobre o resultado da Prova de
Títulos, não cabendo como recurso a apresentação de nenhum documento complementar.
16. Para fins de comprovação, no ato da posse, o candidato deverá apresentar os documentos
comprobatórios referentes a esta prova de títulos. A falsidade de qualquer documento apresentado
ou a inverdade das informações nele contidas implicará a imediata DESCLASSIFICAÇÃO do
proponente que o tiver apresentado.
17. Comprovada, em qualquer tempo, a irregularidade ou ilegalidade na obtenção dos títulos, o
candidato terá anulada a respectiva pontuação e, comprovada a culpa do mesmo, será excluído do
Concurso.
18. Os documentos entregues não serão devolvidos.
TABELAS DE TÍTULOS:
DISCRIMINAÇÃO Quantidade de Valor Unitário Valor Máximo
Títulos (PONTOS) (PONTOS)
(MÁXIMO)
APROVAÇÃO/CLASSIFICAÇÃO 06 0,5 0,3
EM
OUTROS CONCURSOS
ESPECIALIZAÇÃO 02 1 2
MESTRADO 1 2 2
DOUTORADO 1 3 3
TOTAL: 10
OBS: Os candidatos convocados para esta etapa, deverão observar a quantidade máxima permitida
de títulos por tópico. A pontuação final será de acordo com os dispostos da tabela acima.
Página 56 de 56
*ATUALIZADO EM 31 DE MAIO DE 2023

Araguatins

Enviado por

Direitos autorais:

Formatos disponíveis

Araguatins

Enviado por

Dados do documento

Direitos autorais

Formatos disponíveis

Compartilhar este documento

Compartilhar ou incorporar documento

Opções de compartilhamento

Você considera este documento útil?

Este conteúdo é inapropriado?

Direitos autorais:

Formatos disponíveis

Araguatins

Enviado por

Direitos autorais:

Formatos disponíveis

EDITAL Nº 001/2023 – PREFEITURA MUNICIPAL DE ARAGUATINS-TO

1. DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES

1.1. A PREFEITURA MUNICIPAL DE ARAGUATINS- ESTADO DO TOCANTINS, torna público a realização de

QUADRO I – CRONOGRAMA GERAL

*RETIFICAÇÃO EM 31 DE MAIO DE 2023

27 a 29/09/2023 Prazo para envio dos Títulos

*RETIFICAÇÃO EM 31 DE MAIO DE 2023

2. DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES

*RETIFICAÇÃO EM 31 DE MAIO DE 2023

2. NÍVEL MÉDIO E MÉDIO TÉCNICO

*RETIFICAÇÃO EM 31 DE MAIO DE 2023

*RETIFICAÇÃO EM 31 DE MAIO DE 2023

*RETIFICAÇÃO EM 31 DE MAIO DE 2023

5. DOS REQUISITOS BÁSICOS PARA A INVESTIDURA NO CARGO

*RETIFICAÇÃO EM 31 DE MAIO DE 2023

7. DAS INCRIÇÕES DO CONCURSO PÚBLICO

8. DOS PROCEDIMENTOS PARA INCRIÇÃO NO CONCURSO PÚBLICO

8.1. O candidato deverá acessar o endereço eletrônico www.icap-to.com.br, preencher corretamente o

9. DAS DISPOSIÇÕES GERAIS SOBRE A INSCRIÇÃO NO CONCURSO PÚBLICO

10. DA ISENÇÃO DA TAXA DE INSCRIÇÃO

11. DA CONFIRMAÇÃO DAS INSCRIÇÕES

11.1. O candidato poderá acessar o site da organizadora www.icap-to.com.br na data prevista no

13. DAS PROVAS

QUADRO II- PROVAS

QUADRO DE APLICAÇÃO DAS PROVAS

Vespertino Nível Médio e 14h00min 14h10min 4 horas

13.8.1. O candidato deverá comparecer ao local de realização da prova munido do documento de

14. DAS PROVAS OBJETIVAS

*RETIFICAÇÃO EM 31 DE MAIO DE 2023

15. DAS PROVAS OBJETIVAS

16. DAS PROVAS OBJETIVAS

17. DA NOTA FINAL E DA CLASSIFICAÇÃO DO CONCURSO

19. DOS RECURSOS

20. DAS DISPOSOÇÕES FINAIS

CARLOS RICARDO RODRIGUES

DOUGLAS GOMES CORREIA – SECRETARIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO

CARMEM BARRETO FALCÃO SILVA – DE PARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS

ADRIANO MIRANDA DA SILA – SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO

RUY MATOS OLIVEIRA – SECRETARIA MUNICIPAL DE SAÚDE

THAIS CRISTINA SOUSA DA SILVA – SECRETARIA MUNICIPAL DE DESENVOLVIMENTO SOCIAL E DA

1.1 CARGO: AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS

1.1.2 DISTRIBUIÇÃO DAS VAGAS: Vagas do Poder Executivo.

1.1.3 JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais

1.1.4 REMUNERAÇÃO INICIAL: R$ 1.320,00

1.1.5 FORMAÇÃO MÍNIMA EXIGIDA: Ensino Fundamental Incompleto.

1.2.2 DISTRIBUIÇÃO DAS VAGAS: Vagas do Poder Executivo.

1.2.3 JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais

1.2.4 REMUNERAÇÃO INICIAL: R$ 1.320,00

1.2.5 FORMAÇÃO MÍNIMA EXIGIDA: Ensino Fundamental Incompleto.

1.2.6 DESCRIÇÃO SUMÁRIA DAS ATIVIDADES DO CARGO: : Cuidar da limpeza, varrição e

1.3 CARGO: ELETRICISTA

1.3.2 DISTRIBUIÇÃO DAS VAGAS: Vagas do Poder Executivo.

1.3.3 JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais

1.3.4 REMUNERAÇÃO INICIAL: R$ 1.320,00

1.3.5 FORMAÇÃO MÍNIMA EXIGIDA: Ensino Fundamental Incompleto + Curso de Eletricista

*RETIFICAÇÃO EM 31 DE MAIO DE 2023

1.4 CARGO: MOTORISTA CATEGORIA “C”

1.4.2 DISTRIBUIÇÃO DAS VAGAS: Vagas do Poder Executivo.

1.4.3 JORNADA DE TRABALHO: 40 horas semanais

1.4.4 REMUNERAÇÃO INICIAL: R$ 1.576,51