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    Foda

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    Andre Contreras
    El documento explica el ejercicio FODA para la toma de decisiones. FODA analiza los Factores Internos (Fortalezas y Debilidades) y los Factores Externos (Oportunidades y Amenazas) de una organización. Las Fortalezas son aspectos positivos internos que se deben utilizar, mientras que las Debilidades son aspectos negativos internos que se deben eliminar. Las Oportunidades son factores externos positivos que se deben aprovechar, y las Amenazas son factores externos negativos que se deben sortear.

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    Foda

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    Andre Contreras
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    El documento explica el ejercicio FODA para la toma de decisiones. FODA analiza los Factores Internos (Fortalezas y Debilidades) y los Factores Externos (Oportunidades y Amenazas) de una organización. Las Fortalezas son aspectos positivos internos que se deben utilizar, mientras que las Debilidades son aspectos negativos internos que se deben eliminar. Las Oportunidades son factores externos positivos que se deben aprovechar, y las Amenazas son factores externos negativos que se deben sortear.

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    El documento explica el ejercicio FODA para la toma de decisiones. FODA analiza los Factores Internos (Fortalezas y Debilidades) y los Factores Externos (Oportunidades y Amenazas) de una organización. Las Fortalezas son aspectos positivos internos que se deben utilizar, mientras que las Debilidades son aspectos negativos internos que se deben eliminar. Las Oportunidades son factores externos positivos que se deben aprovechar, y las Amenazas son factores externos negativos que se deben sortear.

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    de 16

    Toma de decisiones

    Ejercicio FODA
    Preparatoria CELA
    FODA

    Fortalezas Oportunidades

    Debilidades Amenazas
    FODA

    1.Factores Internos 2.Factores Externos


    FODA

    1.Factores Internos 2.Factores Externos

    Aspectos positivos
    Aspectos negativos
    FODA

    1.Factores Internos 2.Factores Externos

    Aspectos Positivos Fortalezas Oportunidades

    Aspectos Negativos Debilidades Amenazas


    Factores internos
    FORTALEZAS ¿?
    ¿De qué te sientes orgulloso?
    ¿Cuáles son tus talentos?
    Capacidades especiales, ¿Cuáles son tus habilidades?
    habilidades, ventajas, recursos, ¿Cuáles son tus logros personales y
    aspectos positivos, valores y académicos?
    actitudes positivas, experiencia, ¿Qué te hace especial?
    salud, estado de ánimo, autocontrol
    Factores internos
    DEBILIDADES ¿?
    Indisciplina, arrogancia, ansiedades, ¿Qué de mi me dificulta que alcance mis
    defectos, antivalores, actitudes metas?
    negativas. Recursos de los que se ¿Qué de mi afecta mis relaciones
    carece, habilidades que no se interpersonales?
    poseen, actividades que no se ¿Qué de mi mismo me hace sentir raro o
    desarrollan positivamente. Problemas fuera de lugar?
    internos y resistencia al cambio. ¿Qué de mi mismo no me gusta?
    Problemas de motivación.
    Factores externos
    ¿? OPORTUNIDADES

    ¿Cuáles circunstancias o Factores del exterior que tengo a la


    situaciones actuales contribuyen mano para ser utilizados en pro a mi
    para llevar a cabo mi misión o crecimiento y resultan ser positivos.
    propósito de vida? Una vez identificados pueden ser
    aprovechados. Entorno familiar,
    amigos, asociaciones, habilidades de
    comunicación, experiencias
    Factores externos

    ¿? AMENAZAS

    ¿Cuáles son las circunstancias de Situaciones negativas externas que


    mi entorno que afectan el pueden llegar a atentar contra
    desarrollo de mi misión o nosotros, atentar contra nuestras
    propósito de vida? metas, no se encuentran bajo nuestro
    control. Perder una beca, la crisis
    económica, competencia laboral.
    Síntesis:
     Las FORTALEZAS deben utilizarse
     Las OPORTUNIDADES deben aprovecharse
     Las DEBILIDADES deben eliminarse
     Las AMENAZAS deben sortearse
    EJEMPLOS:

    https://www.youtube.com/watch?v=ysO9PXd2XsU&t=3s
    Gracias!!

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