Entregable 01-LAPTOP-MGLJ2DGO

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Seguridad e Higiene Industrial

URIEL RENE PUMACAJIA TTURUCO

Trabajo final del curso: Entregable-01

Angel Leonardo Gamboa Centeno


1. ¿Cuál es la importancia de realizar una evaluación
periódica de riesgos en un entorno laboral como un taller
de mecánica automotriz?
 la evaluación periódica de riesgos es esencial para mantener
un entorno laboral seguro, cumplir con las leyes y
regulaciones, y promover una cultura de seguridad en el
taller de mecánica automotriz.
También realizar una evaluación periódica de riesgos en un
taller de mecánica automotriz es crucial por varias razones:La
evaluación periódica de riesgos en un taller de mecánica
automotriz es vital para:
1. Identificar nuevos peligros en un entorno dinámico.
2. Prevenir accidentes y proteger la salud de los trabajadores.
3. Cumplir con normativas de seguridad laboral.
4. Mejorar continuamente las prácticas de seguridad.
5. Reducir costos relacionados con accidentes y reparaciones.
6. Fomentar una cultura de seguridad en el trabajo.

2. ¿Qué medidas preventivas específicas se pueden


implementar para reducir el riesgo de accidentes
relacionados con la manipulación de sustancias peligrosas
en el taller?
 Para reducir el riesgo de accidentes relacionados con la
manipulación de sustancias peligrosas en un taller de
mecánica automotriz, se pueden implementar las siguientes
medidas preventivas:
1. Capacitación en manejo seguro.
2. Uso de equipo de protección personal (EPP).
3. Etiquetado claro de sustancias.
4. Almacenamiento seguro y ventilado.
5. Implementación de ventilación adecuada.
6. Protocolos de emergencia claros.
7. Inspecciones regulares.
8. Limitar la cantidad de sustancias peligrosas
3. ¿Cuál es el papel de los Equipos de Protección Personal
(EPP) en la prevención de lesiones y accidentes en el lugar
de trabajo?
 Los Equipos de Protección Personal(EPP) son
fundamentales en la prevención de lesiones y accidentes en
el lugar de trabajo porque actúan como una barrera entre el
trabajador y los peligros presentes. Su papel es proteger a
los empleados de riesgos específicos como cortes,
quemaduras, exposición a sustancias químicas,ruido
excesivo, y partículas en el aire.
¿Por qué es importante su uso adecuado?
Importancia del uso adecuado:

Máxima protección: Solo cuando se usan correctamente, los


EPP ofrecen la protección necesaria.Un mal uso puede dejar
expuestas partes del cuerpo a peligros.
Cumplimiento legal: El uso adecuado de EPP es a menudo un
requisito legal, y su incumplimiento puede resultar en
sanciones.
Prevención de accidentes: Equipos mal ajustados o
inadecuados pueden causar más daño o limitar la capacidad del
trabajador para realizar tareas de manera segura.
Fomento de la cultura de seguridad: Usar EPP
correctamente refuerza la importancia de la seguridad en el
lugar de trabajo, alentando a todos a seguir las mejores
prácticas.
4. ¿Qué beneficios puede traer consigo la capacitación
regular en seguridad y salud ocupacional para los
trabajadores de un taller automotriz?
La capacitación regular en seguridad y salud ocupacional para
los trabajadores de un taller automotriz ofrece varios
beneficios como la capacitaciones que ayudan mejorar la
seguridad, eficiencia, y bienestar delos trabajadores,
beneficiando tanto al personal como al taller en su conjunto.:

Reducción de accidentes: Los trabajadores conocen mejor


los riesgos y cómo evitarlos, lo que disminuye la probabilidad
de accidentes.
Mayor conciencia de seguridad: Fomenta una cultura de
seguridad en el taller, donde todos priorizan prácticas
seguras.
Cumplimiento normativo: Asegura que el taller cumpla con
las regulaciones de seguridad,evitando sanciones legales.
Mejora en la productividad: Trabajadores bien capacitados
pueden realizar sus tareas de manera más eficiente y segura,
reduciendo tiempos de inactividad por accidentes.
Protección de la salud: Ayuda a prevenir enfermedades
ocupacionales al enseñar prácticas seguras y el uso correcto de
EPP.
Aumento de la moral: Los empleados se sienten más
valorados y seguros, lo que mejora la moral y la retención del
personal.

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