Desigualdad de Genero

Universidad Nacional Autónoma de Honduras
En el Valle de Sula UNAH-VS
Carrera: Admiración Aduanera
Asignatura: Estudios de la mujer.
Tema: igualdad y desigualdad de género.
Catedrático: Lic. BLANCA DEYSI RECINOS LOPEZ
Estudiante: José Jaret flores Valdez
Número de Cuenta: 20212020863
Fecha: 7/3/2022
Ensayo de igualdad y desigualdad de género.
1. Definición de igualdad y desigualdad de género.
Igualdad de género. Según la Unesco, es “la igualdad de derechos,

responsabilidades y oportunidades de mujeres y hombres, y niñas y niños. La
igualdad no significa que las mujeres y los hombres sean lo mismo, sino que
los derechos, responsabilidades y oportunidades no dependen del sexo con el
que nacieron. La igualdad de género supone que se tengan en cuenta los
intereses, las necesidades y las prioridades tanto de las mujeres como de los
hombres, reconociéndose la diversidad de los diferentes grupos de mujeres y
de hombres".
Equidad de género. Se define como “la imparcialidad en el trato que reciben

mujeres y hombres de acuerdo con sus necesidades respectivas, ya sea con
un trato igualitario o con uno diferenciado pero que se considera equivalente en
lo que se refiere a los derechos, los beneficios, las obligaciones y las
posibilidades. En el ámbito del desarrollo, un objetivo de equidad de género a
menudo requiere incorporar medidas encaminadas a compensar las
desventajas históricas y sociales que arrastran las mujeres".
Desigualdad de género es un fenómeno social y cultural en el que se

presenta discriminación entre las personas a razón de su género (tiempo atrás
se le denominada desigualdad de sexo, lo que deviene inapropiado),
básicamente entre hombres y mujeres.
Cuando nos referimos a la desigualdad de género nos referimos por
consiguiente a la inequidad entre algún tipo de «algo»; para el caso, entre el
hombre y mujer.
En determinadas zonas, en determinados países las culturas, la desigualdad

de género es más prominente que en otras y, por lo general, afectan
potencialmente a la mujer por lo que venimos de una cultura que ha sido
predominantemente patriarcal.
Sin embargo, no siempre ha sido así, pues en la antigüedad podemos

encontrar culturas en las que la que dirigía las principales cuestiones sociales y
culturales, inclusive políticas, era la mujer, de modo que se creaba una cultura
matriarcal, en torno a la mujer –inclusive en la actualidad algunas tribus o
comunidades residuales tienen esta práctica.
2. Situación de desigualdad de la mujer en la sociedad.

La desigualdad de género es un problema que afecta a mujeres de todo el
mundo de distintas formas y en ámbitos diferentes de nuestro día a día: en el
hogar, en la escuela, en el trabajo, en la calle…
Ejemplos:
Empleo: Muchas veces los empleos y puestos importantes de las empresas
son para los hombres. La mujer trabaja las mismas jornadas que el hombre y
son menos pagadas.
Hogar
Las tareas del hogar se reparten también de forma poco equitativa. En

general, las mujeres dedican una media semanal de 20 horas a poner a punto
su casa, mientras que los hombres solamente una media de 11 horas. Además,
la tasa de riesgo de pobreza también es mayor en la población femenina, un
21,3% frente al 20,1% de los hombres.
Poder
También en política podemos ver la desigualdad entre ambos géneros. La

participación de las mujeres en cargos ejecutivos de los principales partidos
políticos se cifra en un 38%. Y según datos de la ONU, el 90% de los jefes de
estado del mundo son hombres, y, en cuanto a las personas que conforman los
parlamentos, ¡encontramos que la cifra de hombres es del 76%
3. Definir de manera breve las formas en que se justifica la

desigualdad, el poder de los hombres sobre las mujeres.
La desigualdad de género. Sin duda hay múltiples factores y causas pero una
de las fundamentales y que sirve para asentar estas desigualdades son los
valores transmitidos socialmente y la construcción cultural de lo considerado
propio de cada sexo.
El concepto de rol de género es el resultante de la designación de las distintas

tareas y funciones que se atribuyen a mujeres y hombres durante su proceso
de socialización (Unidad de Igualdad entre mujeres y hombres. Entre los roles
asignados culturalmente en la sociedad occidental nos encontramos con
Las mujeres: desempeñan las tareas del hogar, crianza de los hijos,
cuestiones vinculadas al ámbito privado.
•En hombres: empleo remunerado, toma de decisiones que afectan al conjunto

de la sociedad, cuestiones vinculadas al ámbito público. Esta delimitación de
espacios priva
Bibliografías
https://observatorioviolencia.pe/igualdad-de-genero-en-la-politica-publica/
https://www.unwomen.org/es/what-we-do/leadership-and-political-participation/
facts-and-figures

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1. Definición de igualdad y desigualdad de género.

Igualdad de género. Según la Unesco, es “la igualdad de derechos,

Equidad de género. Se define como “la imparcialidad en el trato que reciben

Desigualdad de género es un fenómeno social y cultural en el que se

En determinadas zonas, en determinados países las culturas, la desigualdad

Sin embargo, no siempre ha sido así, pues en la antigüedad podemos

2. Situación de desigualdad de la mujer en la sociedad.

Las tareas del hogar se reparten también de forma poco equitativa. En

También en política podemos ver la desigualdad entre ambos géneros. La

3. Definir de manera breve las formas en que se justifica la

El concepto de rol de género es el resultante de la designación de las distintas

•En hombres: empleo remunerado, toma de decisiones que afectan al conjunto

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