Este documento presenta un cuadro comparativo de dos títulos de la Ley del ISSSTE. El primer título trata sobre el régimen obligatorio, sueldos, cuotas y aportaciones. Establece que las cuotas y aportaciones se basarán en el sueldo básico entre un límite mínimo y máximo. También requiere que las dependencias informen anualmente sobre los conceptos de pago sujetos a cuotas. El segundo título contiene la misma información pero con ligeras modificaciones o adiciones en algunos artículos.
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Este documento presenta un cuadro comparativo de dos títulos de la Ley del ISSSTE. El primer título trata sobre el régimen obligatorio, sueldos, cuotas y aportaciones. Establece que las cuotas y aportaciones se basarán en el sueldo básico entre un límite mínimo y máximo. También requiere que las dependencias informen anualmente sobre los conceptos de pago sujetos a cuotas. El segundo título contiene la misma información pero con ligeras modificaciones o adiciones en algunos artículos.
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Cuadro comparativo Ley del ISSSTE
TÍTULO SEGUNDO TÍTULO SEGUNDO
DEL RÉGIMEN OBLIGATORIO DEL RÉGIMEN OBLIGATORIO CAPÍTULO I CAPÍTULO I SUELDOS, CUOTAS Y APORTACIONES SUELDOS, CUOTAS Y APORTACIONES Artículo 17. El Sueldo Básico que se tomará en Artículo 17. El Sueldo Básico que se tomará en cuenta para los efectos de esta Ley, será el sueldo cuenta para los efectos de esta Ley, será el sueldo del tabulador regional que para cada puesto se del tabulador regional que para cada puesto se haya señalado. haya señalado. Las Cuotas y Aportaciones establecidas en esta Las Cuotas y Aportaciones establecidas en esta Ley se efectuarán sobre el Sueldo Básico, Ley se efectuarán sobre el Sueldo Básico, estableciéndose como límite inferior un Salario estableciéndose como límite inferior un Salario Mínimo y como límite superior, el equivalente a Mínimo y como límite superior, el equivalente a diez veces dicho Salario Mínimo. diez veces dicho Salario Mínimo. Será el propio Sueldo Básico, hasta el límite Será el propio Sueldo Básico, hasta el límite superior equivalente a diez veces el Salario superior equivalente a diez veces el Salario Mínimo del Distrito Federal, el que se tomará en Mínimo del Distrito Federal, el que se tomará en cuenta para determinar el monto de los beneficios cuenta para determinar el monto de los beneficios en los seguros de riesgos del trabajo e invalidez y en los seguros de riesgos del trabajo e invalidez y vida establecidos por esta Ley. vida establecidos por esta Ley. Las Dependencias y Entidades deberán informar Las Dependencias y Entidades deberán informar al Instituto anualmente, en el mes de enero de al Instituto anualmente, en el mes de enero de cada año, los conceptos de pago sujetos a las cada año, los conceptos de pago sujetos a las Cuotas y Aportaciones que esta Ley prevé. De Cuotas y Aportaciones que esta Ley prevé. De igual manera deberán comunicar al Instituto igual manera deberán comunicar al Instituto cualquier modificación de los conceptos de pago. cualquier modificación de los conceptos de pago, dentro del mes siguiente a que haya ocurrido dicha modificación. Artículo 18. Los Trabajadores que desempeñen Artículo 18. Los Trabajadores que desempeñen dos o más empleos en las Dependencias o dos o más empleos en las Dependencias o Entidades cubrirán sus Cuotas sobre la totalidad Entidades cubrirán sus Cuotas sobre la totalidad de los Sueldos Básicos que correspondan, mismos de los Sueldos Básicos que correspondan, que se tomarán en cuenta para fijar las Pensiones mismos que se tomarán en cuenta para fijar las y demás beneficios de los seguros de riesgos del Pensiones y demás beneficios de los seguros de trabajo e invalidez y vida. riesgos del trabajo e invalidez y vida. El cómputo de los años de servicio se hará El cómputo de los años de servicio se hará considerando uno solo de los empleos, aun cuando considerando uno solo de los empleos, aun el Trabajador hubiese desempeñado cuando el Trabajador hubiese desempeñado simultáneamente varios, cualesquiera que fuesen; simultáneamente varios, cualesquiera que fuesen; en consecuencia, para dicho cómputo se en consecuencia, para dicho cómputo se considerará por una sola vez el tiempo durante el considerará por una sola vez el tiempo durante el cual haya tenido o tenga el interesado el carácter cual haya tenido o tenga el interesado el carácter de Trabajador. de Trabajador. Artículo 31. Los servicios médicos que tiene Artículo 31. Los servicios médicos que tiene encomendados el Instituto en los términos de los encomendados el Instituto en los términos de los capítulos relativos a los seguros de salud y de capítulos relativos a los seguros de salud y de riesgos del trabajo, los prestará directamente o por riesgos del trabajo, los prestará directamente o medio de convenios que celebre con quienes por medio de convenios que celebre con quienes presten dichos servicios, de conformidad con el presten dichos servicios, de conformidad con el reglamento respectivo. reglamento respectivo. Los convenios se celebrarán preferentemente con instituciones públicas del sector salud. Artículo 105. El Pensionissste tendrá las Artículo 105. El PENSIONISSSTE tendrá las facultades siguientes: facultades siguientes: I. Abrir, administrar y operar las Cuentas I. Abrir, administrar y operar las Cuentas Individuales de los Trabajadores en los mismos Individuales de los Trabajadores en los mismos términos que las Administradoras; términos que las Administradoras; II. Recibir las Cuotas y Aportaciones de seguridad II. Recibir las Cuotas y Aportaciones de social correspondientes a las Cuentas Individuales seguridad social correspondientes a las Cuentas y los demás recursos que en términos de esta Ley Individuales y los demás recursos que en puedan ser recibidos en las Cuentas Individuales, términos de esta Ley puedan ser recibidos en las excepto las de la Subcuenta del Fondo de la Cuentas Individuales, excepto las de la Subcuenta Vivienda; del Fondo de la Vivienda; III. Individualizar las Cuotas y Aportaciones III. Individualizar las Cuotas y Aportaciones destinadas a las Cuentas Individuales, así como destinadas a las Cuentas Individuales, así como los rendimientos derivados de la inversión de las los rendimientos derivados de la inversión de las mismas; mismas; IV. Invertir los recursos de las Cuentas IV. Invertir los recursos de las Cuentas Individuales en las sociedades de inversión Individuales en las sociedades de inversión especializadas de fondos para el retiro que especializadas de fondos para el retiro que administre; administre; V. Constituir y operar sociedades de inversión V. Constituir y operar sociedades de inversión especializadas de fondos para el retiro; especializadas de fondos para el retiro; VI. Cobrar comisiones a las Cuentas Individuales VI. Cobrar comisiones a las Cuentas Individuales de los Trabajadores, con excepción de la de los Trabajadores, con excepción de la Subcuenta del Fondo de la Vivienda. Estas Subcuenta del Fondo de la Vivienda. Estas comisiones estarán destinadas a cubrir los gastos comisiones estarán destinadas a cubrir los gastos de administración y operación del Pensionissste de administración y operación del que sean inherentes a sus funciones. PENSIONISSSTE que sean inherentes a sus funciones. En todo caso, las comisiones no podrán exceder En todo caso, las comisiones no podrán exceder del promedio de comisiones que cobren las del promedio de comisiones que cobren las administradoras; Administradoras. La Junta Directiva podrá ordenar que se reinvierta el remanente de operación en las Cuentas Individuales de los Trabajadores del PENSIONISSSTE, favoreciendo a los trabajadores de menores ingresos, una vez satisfechos sus costos de administración, necesidades de inversión y constitución de reservas; Artículo 143. Los Trabajadores que por tener relación laboral con dos o más patrones coticen simultáneamente al Instituto y al IMSS, podrán solicitar que las prestaciones del seguro de salud Artículo 143. Los Trabajadores que por tener sean otorgadas por uno solo de los mencionados relación laboral con dos o más patrones coticen institutos. En este caso, las prestaciones deberán simultáneamente al Instituto y al IMSS, tendrán ser proporcionadas por el instituto de seguridad derecho a recibir atención médica y demás social al que cotice con mayor Sueldo Básico. servicios del seguro de salud por parte de ambos. Las Cuotas y Aportaciones al seguro de salud originadas bajo el régimen del instituto que no preste servicios médicos al Trabajador deberán depositarse en la Subcuenta de retiro, cesantía en edad avanzada y vejez de su Cuenta Individual a partir de la solicitud a que se refiere el párrafo anterior. Artículo 151. Los Trabajadores que, por tener relación laboral con dos o más patrones, coticen simultáneamente al Instituto y a otro instituto de seguridad social o entidad que opere un régimen de seguridad social podrán solicitar que las Artículo 151. Los Trabajadores que, por tener prestaciones del seguro de salud sean otorgadas relación laboral con dos o más patrones, coticen por uno solo de los mencionados institutos o simultáneamente al Instituto y a otro instituto de entidades. En este caso, las prestaciones deberán seguridad social o entidad que opere un régimen ser proporcionadas por el instituto de seguridad de seguridad social, tendrán derecho a recibir social o entidad al que cotice con mayor Sueldo atención médica y demás servicios del seguro de Básico. salud por parte de ambos. Las Cuotas y Aportaciones al seguro de salud originadas bajo el régimen del instituto o entidad que no preste servicios médicos al Trabajador, deberán depositarse en la Subcuenta de retiro, cesantía en edad avanzada y vejez de su Cuenta Individual a partir de la solicitud a que se refiere el párrafo anterior.
DERECHOS DE LOS PENSIONADOS A LA DERECHOS DE LOS PENSIONADOS A LA
FECHA DE ENTRADA EN VIGOR DE ESTA FECHA DE ENTRADA EN VIGOR DE ESTA LEY LEY DÉCIMO OCTAVO. Los Pensionados o sus DÉCIMO OCTAVO. Los Jubilados, Pensionados Familiares Derechohabientes que, a la entrada en o sus Familiares Derechohabientes que, a la vigor de esta Ley, gocen de los beneficios que les entrada en vigor de esta Ley, gocen de los otorga la Ley que se abroga, continuarán beneficios que les otorga la Ley que se abroga, ejerciendo sus derechos en los términos y continuarán ejerciendo sus derechos en los condiciones señalados en las disposiciones términos y condiciones señalados en las vigentes al momento de su otorgamiento. disposiciones vigentes al momento de su otorgamiento. ⎝ ( 1 . 035 ) ⎠
VIGÉSIMO QUINTO. El PENSIONISSSTE VIGÉSIMO QUINTO. El PENSIONISSSTE
administrará las Cuentas Individuales de los administrará las Cuentas Individuales de los Trabajadores afiliados o que se afilien al Instituto Trabajadores afiliados o que se afilien al Instituto durante los treinta y seis meses siguientes a su durante los treinta y seis meses siguientes a su creación. Los Trabajadores que ingresen al creación. Los Trabajadores que ingresen al régimen a partir de la entrada en vigor de esta régimen a partir de la entrada en vigor de esta Ley, y tengan abierta ya una Cuenta Individual en Ley, y tengan abierta ya una Cuenta Individual una Administradora, podrán elegir mantenerse en en una Administradora, podrán elegir mantenerse ella. en ella. Una vez concluido el plazo antes mencionado, los Una vez concluido el plazo antes mencionado, Trabajadores a que se refiere el párrafo anterior los Trabajadores a que se refiere el párrafo podrán solicitar el traspaso de su Cuenta anterior podrán solicitar el traspaso de su Cuenta Individual a cualquier Administradora. Asimismo, Individual a cualquier Administradora, o a partir de esa fecha, el PENSIONISSSTE podrá permanecer en el PENSIONISSSTE sin trámite recibir el traspaso de Cuentas Individuales de alguno. Asimismo, a partir de esa fecha, el Trabajadores afiliados al IMSS o de Trabajadores PENSIONISSSTE podrá recibir el traspaso de independientes. Cuentas Individuales de Trabajadores afiliados al IMSS o de Trabajadores independientes. Los Bonos de Pensión del ISSSTE no deberán ser Los Bonos de Pensión del ISSSTE no deberán ser considerados por las Administradoras para el considerados por las Administradoras para el cálculo de las comisiones que estén autorizadas a cálculo de las comisiones que estén autorizadas a cobrar a las Cuentas Individuales. cobrar a las Cuentas Individuales. Tratándose de Trabajadores que a la entrada en Tratándose de Trabajadores que a la entrada en vigor de la presente Ley hayan elegido que su vigor de la presente Ley hayan elegido que su Cuenta Individual sea operada por una Cuenta Individual sea operada por una Administradora y opten por la acreditación de Administradora y opten por la acreditación de Bonos de Pensión del ISSSTE en términos del Bonos de Pensión del ISSSTE en términos del artículo quinto transitorio, dicha Cuenta artículo quinto transitorio, dicha Cuenta Individual seguirá siendo operada por la Individual seguirá siendo operada por la Administradora que hubieren elegido y los Bonos Administradora que hubieren elegido y los Bonos de Pensión del ISSSTE deberán ser acreditados en de Pensión del ISSSTE deberán ser acreditados las Cuentas Individuales operadas por dichas en las Cuentas Individuales operadas por dichas Administradoras. Administradoras. CUADRAGÉSIMO SÉPTIMO. El Instituto, el PENSIONISSSTE y el Fondo de la Vivienda estarán sujetos a lo dispuesto por la Ley Federal de Transparencia y Acceso a la Información Pública Gubernamental, así como a su Reglamento y demás disposiciones emitidas con fundamento en dicha Ley. Sala de comisiones de esta honorable Cámara de S A L O N DE SESIONES DE LA CAMARA Diputados, a 19 de marzo de 2007. DE DIPUTADOS DEL HONORABLE CONGRESO DE LA UNION.- México, D. F., a 22 de Marzo de 2007. Comisión de Hacienda y Crédito Público Diputados: Jorge Estefan Chidiac (rúbrica), presidente; David Figueroa Ortega (rúbrica), Emilio Ramón Ramiro Flores Domínguez (rúbrica), Ricardo Rodríguez Jiménez (rúbrica), Camerino Eleazar Márquez Madrid, José Antonio Saavedra Coronel, Antonio Soto Sánchez, Ismael Ordaz Jiménez (rúbrica), Carlos Alberto Puente Salas (rúbrica), Juan Ignacio Samperio Montaño, Joaquín Humberto Vela González, Manuel Cárdenas Fonseca (rúbrica), Aída Marina Arvizu Rivas, secretarios; José Alejandro Aguilar López (rúbrica), Samuel Aguilar Solís (rúbrica), José Rosas Aispuro Torres (rúbrica), José Antonio Almazán González, Itzcóatl Tonatiuh Bravo Padilla, Francisco Javier Calzada Vázquez, Ramón Ceja Romero (rúbrica), Carlos Chaurand Arzate (rúbrica), Juan Nicasio Guerra Ochoa, Javier Guerrero García (rúbrica), José Martín López Cisneros (rúbrica), Lorenzo Daniel Ludlow Kuri (rúbrica), Luis Xavier Maawad Robert (rúbrica), María de Jesús Martínez Díaz (rúbrica), José Manuel Minjares Jiménez (rúbrica), José Murat, Raúl Alejandro Padilla Orozco (rúbrica), Dolores María del Carmen Parra Jiménez (rúbrica), Jorge Alejandro Salum del Palacio (rúbrica), Faustino Soto Ramos, Pablo Trejo Pérez, Carlos Ernesto Zataráin González (rúbrica). Comisión de Seguridad Social Diputados: Miguel Ángel Navarro Quintero, presidente; Efraín Arizméndi Uribe (rúbrica), Neftalí Garzón Contreras, Rosario Ignacia Ortiz Magallón, Rafael Plácido Ramos Becerril, Samuel Aguilar Solís (rúbrica), Ramón Almonte Borja, Joel Arellano Arellano (rúbrica), Margarita Arenas Guzmán (rúbrica), Joel Ayala Almeida (rúbrica), Alfonso Othón Bello Pérez (rúbrica), Daniel Dehesa Mora, Jorge Estefan Chidiac (rúbrica), Patricio Flores Sandoval (rúbrica), Ángel Humberto García Reyes (rúbrica), Jesús González Macías (rúbrica), Benjamín Ernesto González Roaro (rúbrica), José Luis Gutiérrez Calzadilla, Addy Cecilia Joaquín Coldwell (rúbrica), Agustín Leura González (rúbrica), Lorena Martínez Rodríguez (rúbrica), Mario Eduardo Moreno Álvarez, Rogelio Muñoz Serna (rúbrica), Adrián Pedrozo Castillo, Abundio Peregrino García, Ricardo Rodríguez Jiménez (rúbrica), Enrique Rodríguez Uresti (rúbrica), Juan Manuel Sandoval Munguía (rúbrica), Ramón Valdés Chávez, Juan Carlos Velasco Pérez (rúbrica).