Arte Cartilla Salud Mental PDF

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CARTILLA

DE SALUD
DOCENTE

Cuidando nuestra
salud mental
SEÑALES DE ALARMA
A continuación, te brindamos una lista de señales que pueden permitirte reconocer si existen amenazas
a tu salud mental. Si consideras que presentas una o más de éstas, es importante que puedas atenderlas
de manera oportuna.

CUIDANDO A NIVEL FÍSICO…


• Cansancio y poca energía la mayor parte del tiempo
nuestra salud mental • Dolores de cabeza, dolores musculares, etc
• Agitación intensa, no proporcional a la situación que la genera
Estimado maestro y maestra, sabemos que tu labor implica mucha • Aumento o disminución del sueño o apetito
dedicación y que las demandas del día a día pueden impactar nota-
blemente en tu bienestar. Es por ello que el Ministerio de Educación
te brinda información acerca de la salud mental y las principales
A NIVEL COGNITIVO
problemáticas docentes en el rubro; para que puedas reconocer los • Dificultades para lograr concentrarse
principales signos de alarma, saber cómo actuar frente a ellos y pre- • Disminución de la memoria
venir problemas futuros. • Pensamientos negativos en relación a los sucesos ocurridos, a la percepción
de uno mismo y a la percepción sobre los otros
• Dificultad para tomar decisiones

A NIVEL EMOCIONAL
• Presencia de irritabilidad, tristeza, miedo, frustración, etc,
con mayor frecuencia o intensidad
¿QUÉ ES LA SALUD MENTAL? • Disminución del disfrute en actividades que antes gustaban
¿CUÁLES SON LOS • Sensación de agotamiento emocional
La salud mental es considerada como un estado de
bienestar en el cual el individuo: PRINCIPALES PROBLEMAS • Distanciamiento de compañeros, amigos y colegas
• Puede afrontar las dificultades normales de la vida. DE SALUD MENTAL EN • Dificultad para reconocer y expresar emociones propias

• Puede trabajar de forma productiva. LOS DOCENTES?


• Es consciente de sus propias capacidades. • Estrés: respuestas fisiológicas y
• Es capaz de contribuir con la sociedad. psicológicas que se activan frente a A NIVEL LABORAL
situaciones que consideramos difíciles • Disminución de la motivación por el trabajo
de manejar. • Percepción de alta demanda laboral
• Ansiedad: intensa sensación de • Insatisfacción respecto a las funciones realizadas
intranquilidad, preocupación y miedo • Disminución en el rendimiento laboral
¿SABÍAS QUE…? que se genera frente a estímulos • Dificultad para alcanzar las metas
• 2 millones de peruanos han sido diagnosticados percibidos como riesgosos. Suele venir
con depresión. acompañada de sudoración, temblores,
• Se estima que hacia el año 2020, los casos dificultad para respirar, entre otras.
de pacientes con depresión, a nivel mundial, • Depresión: permanente tristeza, ira
¿CUÁNDO UNA SENSACIÓN DE MALESTAR SE CONVIERTE EN UN RIESGO PARA LA SALUD MENTAL?
pueden aumentar si no se toman o frustración, así como pérdida de
Algunas veces, las emociones que consideramos desagradables pueden ayudarnos a manejar situaciones
las medidas necesarias para prevenirla. motivación por actividades que antes
difíciles (por ejemplo, el miedo nos ayuda a protegernos de peligros inminentes, ya sea luchando o
podían resultar interesantes.
alejándonos de ellos). Es así que, cuando una sensación de malestar se genera en cortos períodos de tiempo
y con moderada intensidad, no resulta dañino; de otro modo, esto sí podría ser un riesgo para la salud.
INSM (2014); MINSA (2016)
CONSEJOS
Toma en cuenta las siguientes recomendaciones
que ayudarán a cuidar tu salud mental.

Identifica y reconoce Orienta tus Habla con personas


tus pensamientos y pensamientos de cercanas sobre cómo
sentimientos manera positiva. te sientes.
sin juzgarte por ellos.

Disfruta de tiempo libre Date pequeños Incluye hábitos


haciendo algo que descansos durante saludables en tu rutina:
te gusta. tu jornada laboral. realizar actividad física
regular, alimentarte
sanamente y cuidar tus
horarios de sueño.

Recuerda que, aunque no es dañino sentir tristeza, enojo o preocupación;


si estas emociones se presentan con mucha frecuencia e intensidad,
lo más conveniente es buscar ayuda profesional.

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