Project Episk
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μ‡ÚˆÓ ¶··ı·Ó·Û›Ô˘*
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Δ· ÌÂÁ¿Ï· Ù¯ÓÈο ¤ÚÁ· ‰È·ÎÚ›ÓÔÓÙ·È, ˆ˜ ÚÔ˜ ÌÂÓ ÙË ¯Ú‹ÛË ÙÔ˘˜, ÁÈ· ÙÔÓ ·Ó·Ù˘-
ÍÈ·Îfi ÙÔ˘˜ ¯·Ú·ÎÙ‹Ú·, ˆ˜ ÚÔ˜ ‰Â ÙË ‰È·¯Â›ÚÈÛ‹ ÙÔ˘˜, ÁÈ· ÙË ‰ÈÂÈÛÙËÌÔÓÈÎfiÙËÙ· ηÈ
ÙËÓ ÔÏ˘ÏÔÎfiÙËÙ¿ ÙÔ˘˜. Δ· ¯·Ú·ÎÙËÚÈÛÙÈο ·˘Ù¿ ˘Ê›ÛÙ·ÓÙ·È Â‰Ò Î·È ·ÚÎÂÙ¿ ¯ÚfiÓÈ·
Ì ·˘ÍËÙÈ΋, Ì¿ÏÈÛÙ·, Ù¿ÛË Î·È ÂÔ̤ӈ˜, Ú¤ÂÈ ÔÈ ÂÌÊ·ÓÈ˙fiÌÂÓ˜ ‰˘ÛÎÔϛ˜ Ó· ·ÓÙÈ-
ÌÂÙˆÈÛıÔ‡Ó.
∏ ·ÓÙÈÌÂÙÒÈÛË ·˘Ù‹ Â›Ó·È ·ÛÊ·ÏÒ˜ ·ÚÌÔ‰ÈfiÙËÙ· ÙˆÓ ·Ú·ÁˆÁÈÎÒÓ Û¯ÔÏÒÓ ªË¯·ÓÈ-
ÎÒÓ Î·È ÔÊ›ÏÂÈ Ó· Á›ÓÂÙ·È ÌÂÙ¿ ·fi ÂÓ‰Âϯ‹ ÌÂϤÙË ÙÔ˘ ı¤Ì·ÙÔ˜ Î·È ·¿ÓÙËÛË ÛÙ· Â-
ÚˆÙ‹Ì·Ù· Ô˘ ı· ÚÔ·„Ô˘Ó ·fi ·˘Ù‹.
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Δ¯ÓÈο ¤ÚÁ·, ‰ÈÂÈÛÙËÌÔÓÈ΋, ÔÏ˘ÏÔÎfiÙËÙ·
∂π™∞°ø°π∫∞
∂›Ó·È, ·ÛÊ·ÏÒ˜, ÎÔÈÓ‹ ·Ú·‰Ô¯‹ fiÙÈ Ë ÂÈÎfiÓ· ÙÔ˘ ÛËÌÂÚÈÓÔ‡ ÎfiÛÌÔ˘ Â›Ó·È Û˘Ó˘Ê·Ṳ̂ÓË
Ì ÙËÓ ‡·ÚÍË ÙˆÓ Ù¯ÓÈÎÒÓ ¤ÚÁˆÓ ÌÂÁ¿Ï˘ ‹ ÌÈÎÚ‹˜ Îϛ̷η˜.
ΔÔ‡ÙÔ ‰ÂÓ ·ÔÙÂÏ›, ‚¤‚·È·, ÛËÌÂÚÈÓ‹ ·Ú·‰ÔÍfiÙËÙ·. ΔÔ˘Ó·ÓÙ›ÔÓ, ·ÔÙÂÏ› Ì›· ÈÛÙÔÚÈ-
΋ ÂͤÏÈÍË ÙÔ˘ ·ÓıÚÒÈÓÔ˘ Ù¯ÓÈÎÔ‡ ÔÏÈÙÈÛÌÔ‡ Ì·˜, ÁÈ·Ù› ¿ÓÙÔÙ ٷ ÔÔÈ·‰‹ÔÙ ›‰Ô˘˜
Î·È ÌÂÁ¤ıÔ˘˜ Ù¯ÓÈο ¤ÚÁ· Û˘Ó¤ıÂÙ·Ó Î·È Û˘Óı¤ÙÔ˘Ó Ì·˙› Ì «ÙÔ Ê˘ÛÈÎfi οÏÔ˜» ÙÔ˘ ÂÚ›-
Á˘ÚÔ‡ Ì·˜ ÙÔ Ê˘ÛÈÎfi Î·È Ù¯ÓËÙfi ÂÚÈ‚¿ÏÏÔÓ Ì·˜.
ª›· ›Ûˆ˜ ÛËÌ·ÓÙÈ΋ ‰È·ÊÔÚ¿ ·fi ÚÔËÁÔ‡ÌÂÓ˜ ÂÔ¯¤˜ ·ÔÙÂÏ› ÙÔ ÁÂÁÔÓfi˜ fiÙÈ «ÙfiÙ»
Ô ¿ÓıÚˆÔ˜ ÌÔÚÔ‡Û ӷ ÌÂÙ·¯ÂÈÚ›˙ÂÙ·È ÙÔ «¿ÂÈÚÔ Ê˘ÛÈÎfi ÙÔ˘ ÂÚÈ‚¿ÏÏÔÓ» Ì ϋÚË Â˘-
¯¤ÚÂÈ· ·Ú¤Ì‚·Û˘. ™‹ÌÂÚ· fï˜, ‰˘ÛÙ˘¯Ò˜, Ë «·ÓÂÌÂÏÈ¿» ÙÔ˘ «ÙfiÙ» Ô‰‹ÁËÛ Û ¤ÓÙÔÓ·
ÂÚÈ‚·ÏÏÔÓÙÈο ÚÔ‚Ï‹Ì·Ù·, ÁÈ· ÙËÓ ·ÓÙÈÌÂÙÒÈÛË ÙˆÓ ÔÔ›ˆÓ Ô Û‡Á¯ÚÔÓÔ˜ ¿ÓıÚˆÔ˜ η-
ÏÂ›Ù·È Ó· ÚÔÛٷهÛÂÈ fiÙÈ ·¤ÌÂÈÓÂ Î·È ÂÈϤÔÓ, Ó· ·Ó·Ù‡ÍÂÈ Ù¯ÓÔÏÔÁ›Â˜ ‰È·Ù‹ÚËÛ˘
Î·È ·ÓÙÈηٿÛÙ·Û˘ ÙÔ˘ Ê˘ÛÈÎÔ‡ ÂÚÈ‚¿ÏÏÔÓÙÔ˜.
ŒÓ· ‰Â‡ÙÂÚÔ ÛËÌÂ›Ô ‰È·ÊÔÚ¿˜ ÙÔ˘ «Û‹ÌÂÚ·» ·fi ÙÔ «ÙfiÙ» ·ÔÙÂÏ› Ë Û˘Ó¯‹˜ ‰ËÌÈ-
Ô˘ÚÁ›· Ó¤ˆÓ ·Ó·ÁÎÒÓ, Î·È ˆ˜ ÂÎ ÙÔ‡ÙÔ˘, Ë ··›ÙËÛË ·ÓÙÈÌÂÙÒÈÛ‹˜ ÙÔ˘˜.
ΔÔÓ 19Ô ·ÈÒÓ·, › ·Ú·‰Â›ÁÌ·ÙÈ, ‰ÂÓ ˘‹Ú¯Â ·Ó¿ÁÎË ‰ËÌÈÔ˘ÚÁ›·˜ ¤ÚÁˆÓ Â͢ËÚ¤ÙËÛ˘
·Ú·ÁˆÁ‹˜, ÌÂÙ·ÊÔÚ¿˜ Î·È ‰È·ÓÔÌ‹˜ Ù˘ ËÏÂÎÙÚÈ΋˜ ÂÓ¤ÚÁÂÈ·˜, ‰ÈfiÙÈ ·ÏÔ‡Ûٷٷ ‰ÂÓ ˘-
‹Ú¯Â ¯Ú‹ÛË ‰ËÏ·‰‹ ÁÓÒÛË ·˘ÙÔ‡ ÙÔ˘ ›‰Ô˘˜ Ù˘ ÂÓ¤ÚÁÂÈ·˜.
∏ ÁÓÒÛË, ¿ÏψÛÙÂ, Ù˘ ÂÈÛÙ‹Ì˘ ‰ÂÓ Â·ÚÎÔ‡Û ÁÈ· ÙË ‰ËÌÈÔ˘ÚÁ›· ÛËÌ·ÓÙÈÎÒÓ ˘fiÁÂÈ-
ˆÓ ‹ ˘„ËÏÒÓ Î·È ¿ÏÏˆÓ «‰‡ÛÎÔψӻ ηٷÛ΢ÒÓ.
∞Ó·ÏÔÁÈ˙fiÌÂÓÔ˜ ηÓ›˜ Ù· ÙÂÚ¿ÛÙÈ· ‚‹Ì·Ù· Ô˘ ¤ÁÈÓ·Ó ÙÔÓ ÂÚ·Ṳ̂ÓÔ ·ÈÒÓ· ÁÂÓÈο
ÛÙËÓ Ù¯ÓÔÏÔÁ›· Â›Ó·È ‰‡ÛÎÔÏÔ Ó· ÚÔ‰ÈοÛÂÈ ÙËÓ Î·Ù¿ÛÙ·ÛË Ô˘ ı· ÂÈÎÚ·Ù‹ÛÂÈ ÙÔÓ 22Ô
·ÈÒÓ· Î·È Ò˜ ÔÈ ÂÈÛÙ‹ÌÔÓ˜ ı· ·ÓÙÈÌÂÙˆ›˙Ô˘Ó «ÈÛÙÔÚÈο ϤÔÓ» ÙȘ ÛËÌÂÚÈÓ¤˜ ‰˘ÛÎÔϛ˜
Î·È ÙÔ˘˜ ÛËÌÂÚÈÓÔ‡˜ ÙÚfiÔ˘˜ Â›Ï˘Û‹˜ ÙÔ˘˜.
Ÿˆ˜ fï˜ Î·È ·Ó ·ÓÙÈÌÂÙˆÈÛı› ÙÔ ˙‹ÙËÌ·, Ù· Ù¯ÓÈο ¤ÚÁ· ·ÔÙÂÏÔ‡Ó ÌÈ· ·Ú¤Ì‚·-
ÛË ÛÙË Ê‡ÛË Î·È ˆ˜ ÂÎ ÙÔ‡ÙÔ˘, ··ÈÙÂ›Ù·È Ó· ηٷ‚ÏËı› οı ÚÔÛ¿ıÂÈ· Û˘Ì‚·ÙfiÙËÙ·˜
ÙÔ˘ ¤ÚÁÔ˘ Ì ÙÔ Ê˘ÛÈÎfi ÂÚÈ‚¿ÏÏÔÓ.
Δ√ ∂ƒ°√
O fiÚÔ˜ «ŒÚÁÔ» ÛËÌ·ÙÔ‰ÔÙ› ¤Ó· Ï‹ıÔ˜ ‰ÈÂÚÁ·ÛÈÒÓ, ÔÈ Ôԛ˜ ÂÈÙÂÏÔ‡ÓÙ·È ·fi ‰È¿ÊÔ-
Ú· ÂÍÂȉÈÎÂ˘Ì¤Ó· ÛÙÂϤ¯Ë ÚÔÎÂÈ̤ÓÔ˘ Ó· ÂÈÙ¢¯ı› ÙÔ Ù¯ÓÈÎfi ÔÚ·Ùfi ‹ ·fiÚ·ÙÔ ÏËÓ fi-
̈˜, ˘·ÚÎÙfi ·ÔÙ¤ÏÂÛÌ·.
ŒÓ· ηÏÏÈÙ¯ÓÈÎfi ‹ ·Ú¯ÈÙÂÎÙÔÓÈÎfi ¤ÚÁÔ ·ÔÙÂÏÂ›Ù·È ·fi ÔχÏÔΘ ÂÚÁ·Û›Â˜, ÔÈ ÔÔ›-
˜ fï˜ ηٷϋÁÔ˘Ó Û ¤Ó· ÔÚ·Ùfi ·ÔÙ¤ÏÂÛÌ· Ô˘ ÂÎÙ›ıÂÙ·È ÛÙËÓ ÂÎÙ›ÌËÛË ÙÔ˘ ÎÔÈÓÔ‡.
ŒÓ· ÂÈÙ˘¯Ë̤ÓÔ ÔÈÎÔÓÔÌÈÎfi ¤ÚÁÔ (.¯., ÂÊ·ÚÌÔÁ‹ Ì›·˜ ÔÈÎÔÓÔÌÈ΋˜ ÔÏÈÙÈ΋˜) ‰ÂÓ Î·Ù·-
Ï‹ÁÂÈ Û ¤Ó· ÔÚ·Ùfi ·ÓÙÈΛÌÂÓÔ, ·ÏÏ¿ Á›ÓÂÙ·È ·ÈÛıËÙfi «ÛÙÔ Ù·Ì›Ի ÙˆÓ ÂӉȷÊÂÚÔ̤ӈÓ
Ì ÙȘ fiÔȘ ÂÈÙÒÛÂȘ ÛÙË Û˘Ó¤¯ÂÈ·.
ªÂ ÙËÓ ¤ÓÓÔÈ· ·˘Ù‹ ˘¿Ú¯Ô˘Ó ‰È·ÊfiÚˆÓ ÂȉÒÓ ÏÂÈÙÔ˘ÚÁ›Â˜ Ô˘ ηٷϋÁÔ˘Ó Û ·ÔÙ¤ÏÂ-
ÛÌ·, ‰ËÏ·‰‹ ¤ÚÁÔ, fiˆ˜ ÙÔ ‰ÈÔÈÎËÙÈÎfi ¤ÚÁÔ, ÙÔ ÂÚ¢ÓËÙÈÎfi ¤ÚÁÔ, Ë ÏÂÈÙÔ˘ÚÁ›· Ù˘ ‰ÈηÈÔÛ‡-
Ó˘, Ë ÏÂÈÙÔ˘ÚÁ›· ÙÔ˘ ÎÚ¿ÙÔ˘˜ Î·È Ë ÏÂÈÙÔ˘ÚÁ›· Ù˘ ›‰È·˜ Ù˘ ÎÔÈÓˆÓ›·˜ Ô˘ ÛËÌ·›ÓÂÈ ÙË «Ûˆ-
ÛÙ‹» ‹ «ÂÚ›Ô˘ ÛˆÛÙ‹» ÏÂÈÙÔ˘ÚÁ›· fiÏˆÓ ÙˆÓ ÂÈ̤ÚÔ˘˜ Ì˯·ÓÈÛÌÒÓ Î·È ÂÈϤÔÓ ÙË «Ûˆ-
ÛÙ‹» Û¯¤ÛË ÙˆÓ ÎÔÈÓˆÓÈÎÒÓ ÔÌ¿‰ˆÓ Î·È ÙË «ÛˆÛÙ‹» ÏÂÈÙÔ˘ÚÁ›· ÙˆÓ ·ÙfiÌˆÓ ÌÂٷ͇ ÙÔ˘˜.
Δ√ Δ∂áπ∫√ ∂ƒ°√
¶ÂÚÈÔÚ›˙ÔÓÙ·˜ ηÓ›˜ ÙË ÛΤ„Ë ÙÔ˘ ÛÙÔ Ù¯ÓÈÎfi ¤ÚÁÔ ‹ ηχÙÂÚ· ÛÙ· Ù¯ÓÈο ¤ÚÁ· ÌÂ-
Á¿Ï˘, ΢ڛˆ˜, Îϛ̷η˜ ı· ›¯Â Ó· ·Ú·ÙËÚ‹ÛÂÈ fiÙÈ ·˘Ù¿ Â›Ó·È ¤ÚÁ· ·Ó·Ù˘Íȷο (Ô‰Ô-
ÔÈ˚ÙÈο Ô‰ÔÔÈ˝·˜, ÏÈÌÂÓÈο, ηٷÛ΢·ÛÙÈο Î.Ï., ¤ÚÁ·) Î·È fiÙÈ ÁÈ· ÙË ‰È·¯Â›ÚÈÛ‹ ÙÔ˘˜ ·-
fi ÙËÓ ·Ú¯‹ ˆ˜ ÙÔ Ù¤ÏÔ˜ ··ÈÙÂ›Ù·È Ì›· Û˘ÛÙËÌ·ÙÈ΋ ÌÂϤÙË fiÏˆÓ ÙˆÓ ‰ÈÂÚÁ·ÛÈÒÓ Î·È ÙˆÓ
·ÏÏËÏÂȉڿÛÂÒÓ ÙÔ˘˜. (∞ÙÙÈÎfi ªÂÙÚfi, ∂ÁÓ·Ù›· O‰fi˜, OÏ˘ÌÈ·Îfi ÈÚÈfi Î.Ï.).
Δ· ÌÂÁ¿Ï· ¤ÚÁ· ÛÙË ¯ÒÚ· Ì·˜ ·Ú¯›˙Ô˘Ó ·fi ÙËÓ ÂÎÙÂÏÂÛÙÈ΋ Î·È ÓÔÌÔıÂÙÈ΋ ÂÍÔ˘Û›· ÌÂ
ÙËÓ ÂÈ·ڈÛË ‰È·ÊfiÚˆÓ Û˘Ì‚¿ÛÂˆÓ Î.Ï., Î·È ÌÂÙ¿ Êı¿ÓÔ˘Ó ÛÙËÓ ÔÌ¿‰· ÙˆÓ ÂȉÈÎÒÓ Ô˘
·Ó·Ï·Ì‚¿ÓÂÈ ÙË ‰ÈÂÎÂÚ·›ˆÛË ÙÔ˘ ¤ÚÁÔ˘.
∏ ‰ÈÂÎÂÚ·›ˆÛË ÙÔ˘ ¤ÚÁÔ˘ Â›Ó·È ˘fiıÂÛË ‰ÈÂÈÛÙËÌÔÓÈ΋, fiÔ˘ Ô Î¿ıÂ Û˘ÌÌÂÙ¤¯ˆÓ ‹ Ë
Û˘ÌÌÂÙ¤¯Ô˘Û· ÔÌ¿‰· ÂÈÙÂÏ› ÙÔ ‰ÈÎfi Ù˘ ˘Ô¤ÚÁÔ ÂÓÙ¿ÛÛÔÓÙ·˜ ÙÔ «‰ÈÎfi Ù˘
12 ÎÔÌÌ¿ÙÈ» ÛÙÔ Û˘ÓÔÏÈÎfi ¤ÚÁÔ.
Δ¤ÙÔȘ ÂÈ̤ÚÔ˘˜ ÔÌ¿‰Â˜ ÌÔÚÔ‡Ó Ó· ·ÔÙÂÏÔ‡ÓÙ·È .¯., ·fi ¡ÔÌÈÎÔ‡˜, OÈÎÔ-
μÀƒø¡ ¶∞¶∞£∞¡∞™πOÀ
Δ√ MANAGEMENT
∞ӷʤÚıËΠ‹‰Ë fiÙÈ ÛÙËÓ ÔÌ¿‰· ¢ı‡Ó˘ ÙÔ˘ ÌÂÁ¿ÏÔ˘ Ù¯ÓÈÎÔ‡ ¤ÚÁÔ˘ ÂÚÈÏ·Ì‚¿ÓÔÓÙ·È
ÂÈÛÙ‹ÌÔÓ˜ Û˘ÁÁÂÓÔ‡˜ ‹ Î·È «ÙÂÏ›ˆ˜ ‰È·ÊÔÚÂÙÈ΋˜» ÂÈÛÙËÌÔÓÈ΋˜ ÚÔ¤Ï¢Û˘. ΔÔ‡ÙÔ
ÛËÌ·›ÓÂÈ fiÙÈ Ô ÏfiÁÔ˜ Á›ÓÂÙ·È ÁÈ· ÌÈ· ‰ÈÂÈÛÙËÌÔÓÈ΋ ÔÌ¿‰·.
∂›Û˘, Â›Ó·È Î·Ù·ÓÔËÙfi fiÙÈ Ë ÌÂϤÙË, ÂÎÙ¤ÏÂÛË Î·È ÏÂÈÙÔ˘ÚÁ›· ÙÔ˘ ¤ÚÁÔ˘ ·ÓÙÈÌÂÙˆ›˙ÂÈ
ÚÔ‚Ï‹Ì·Ù· ηٷÛ΢·ÛÙÈο, ÔÈÎÔÓÔÌÈο, ÔÈÔÙÈο, Ù‹ÚËÛ˘ ÚÔıÂÛÌÈÒÓ Î.Ï., Ô˘ ÛË-
Ì·›ÓÂÈ fiÙÈ ÙÔ Î·ı¤Ó· ·fi ·˘Ù¿ ͯˆÚÈÛÙ¿, ·ÏÏ¿ Î·È fiÏ· Ì·˙› ÛÂ Û˘Ó‰˘·ÛÌfi, Ú¤ÂÈ Ó· ·-
ÓÙÈÌÂÙˆ›˙ÔÓÙ·È ˆ˜ ¤Ó· ÂÓÈ·›Ô Û‡ÓÔÏÔ ÛÙÔ ÔÔ›Ô Ô Î¿ı ÂÈ̤ÚÔ˘˜ ·Ú¿ÁÔÓÙ·˜ Ó· Â›Ó·È ¤-
ÙÛÈ Û¯Â‰È·Ṳ̂ÓÔ˜ Î·È ˘ÔÏÔÁÈṲ̂ÓÔ˜, ÒÛÙ ÙÔ Û˘ÓÔÏÈÎfi ·ÔÙ¤ÏÂÛÌ· Ó· ÚÔۂϤÂÈ ÛÙË
‚¤ÏÙÈÛÙË Ï‡ÛË. ΔÔ‡ÙÔ ÛËÌ·›ÓÂÈ fiÙÈ ÙÔ Úfi‚ÏËÌ· ÂÎÙfi˜ ·fi ‰ÈÂÈÛÙËÌÔÓÈÎfi Â›Ó·È ÂÈϤÔÓ
Î·È ÔÏ˘ÎÚÈÙËÚÈ·Îfi.
¶·Ú¿ÁÔÓÙ˜ fiˆ˜: ÎfiÛÙÔ˜, ¯ÚfiÓÔ˜, ÚÔÛˆÈÎfi, Ì˯·Ó‹Ì·Ù·, ˘ÏÈο Î.Ï., Ú¤ÂÈ Ó· ÏË-
ÊıÔ‡Ó ˘’ fi„Ë Î·È Ì¤Û· ·fi «Û‡ÁÎÚÈÛË» fiÏˆÓ ·˘ÙÒÓ ÙˆÓ ·Û‡ÁÎÚÈÙˆÓ ÛÙÔȯ›ˆÓ Ó· ηٷ-
Ï‹ÍÂÈ Î·Ó›˜ ÛÙËÓ Â‡ÚÂÛË Ù˘ ‚¤ÏÙÈÛÙ˘ ÙÈÌ‹˜ ÂÓfi˜ ÛˆÛÙ¿ ‰È·ÌÔÚʈ̤ÓÔ˘ Ì·ıËÌ·ÙÈÎÔ‡
ÚÔÙ‡Ô˘ .¯., ÂÓfi˜ ·ÈÁÓ›Ô˘.
ΔÔ Úfi‚ÏËÌ· Â›Ó·È ‰‡ÛÎÔÏÔ Î·È ‰ÂÓ ÌÔÚ› Ó· ·ÓÙÈÌÂÙˆÈÛı› Ô‡Ù ÂÌÂÈÚÈο Ô‡Ù ‰È·È-
ÛıËÙÈο. ¶Ú¤ÂÈ Ó· ·ÓÙÈÌÂÙˆÈÛı› ÂÈÛÙËÌÔÓÈο Ï·Ì‚¿ÓÔÓÙ·˜, ‚‚·›ˆ˜, ˘’ fi„Ë Î·È ÙËÓ
›ڷ Î·È ÙË ‰È·›ÛıËÛË ÙÔ˘ ηıÂÓfi˜ ·fi ÙÔ˘˜ ÌÂÙ¤¯ÔÓÙ˜ ÂÈÛÙ‹ÌÔÓ˜.
∞Ó ÙÔ Ì¤ÁÂıÔ˜ ·˘Ù‹˜ Ù˘ ÙÂÚ¿ÛÙÈ·˜ ‰Ô˘ÏÂÈ¿˜ ÌÔÚÔ‡Û ӷ ·Ú·Ù·ı› Û¯ËÌ·ÙÈο, ÙfiÙ ı·
›¯Â ÙË ÌÔÚÊ‹ ÙÔ˘ ™¯‹Ì·ÙÔ˜ 1.
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·Ú¿ÌÂÙÚÔ˜
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∞ӷʤÚıËΠÚÔËÁÔ˘Ì¤Óˆ˜ fiÙÈ Ë ‰ÈÂÎÂÚ·›ˆÛË ·˘Ù‹˜ Ù˘ ˘fiıÂÛ˘ Â›Ó·È ¤ÚÁÔ ÂÈÛÙË-
ÌfiÓˆÓ, Ì ۯÂÙÈΤ˜ ÛÔ˘‰¤˜. ¢ÂÓ Â›Ó·È ˘fiıÂÛË ÙˆÓ «¤Í˘ÓˆÓ» Ô‡ÙÂ ÙˆÓ «Î·¿ÙÛˆÓ».
∏ ÛÔ˘‰‹ ·˘Ù‹, Ú¤ÂÈ Î·Ù¿ ÙËÓ ¿Ô„Ë ÙÔ˘ ÁÚ¿ÊÔÓÙÔ˜, Ó· ·Ú¤¯ÂÙ·È ÛÙȘ ∞ÓÒٷ٘ ™¯Ô-
Ϥ˜ ÙˆÓ ªË¯·ÓÈÎÒÓ Î·È Ì¿ÏÈÛÙ· Û ‰ÈÂÈÛÙËÌÔÓÈÎfi ›‰Ô.
O ‰ÈÂÈÛÙËÌÔÓÈÎfi˜ ¯·Ú·ÎÙ‹Ú·˜ ·Ó·Ê¤ÚıËΠÈÔ ¿Óˆ ÂÎÙÂÓÒ˜. O ÌÂÙ·Ù˘¯È·Îfi˜ ¯·Ú·-
ÎÙ‹Ú·˜ ·ÔÚÚ¤ÂÈ ¿ÏÈ ·fi ÙË ‰ÈÂÈÛÙËÌÔÓÈÎfiÙËÙ·. ΔÔ‡ÙÔ ÛËÌ·›ÓÂÈ fiÙÈ ÔÈ ·ÎÚÔ·Ù¤˜ ÚÔÂÚ-
¯fiÌÂÓÔÈ ·fi ‰È·ÊÔÚÂÙÈΤ˜ ÂÈÛً̘ Û¯ÂÙÈΤ˜ Ì ÙÔ ·ÓÙÈΛÌÂÓÔ ¤Ú¯ÔÓÙ·È Ó· ÚÔ¿ÁÔ˘Ó ·-
fi ÎÔÈÓÔ‡ ÙȘ ÁÓÒÛÂȘ ÙÔ˘˜, ‰·ÓÂÈ˙fiÌÂÓÔÈ ÁÓÒÛË Ô ¤Ó·˜ ·fi ÙÔÓ ¿ÏÏÔ. ∞Ó Ì¿ÏÈÛÙ· ÌÔÚÔ‡-
Û·Ó Ó· ‰·ÓÂÈÛÙÔ‡Ó Î·È ÂÌÂÈڛ˜ ÌÂÙ¿ ·fi ÌÈ· .¯., ‰ÈÂÙ‹ ··Û¯fiÏËÛË ÙÔ˘ οı ÌÂÙ·Ù˘-
¯È·ÎÔ‡ ÊÔÈÙËÙ‹ ÛÙËÓ Ú¿ÍË ÛÙÔ ÎÔÌÌ¿ÙÈ Ô˘ ÙÔ˘ ·Ó·ÏÔÁ›, ÙfiÙÂ Ô ÛÎÔfi˜ ÙÔ˘ ÂÁ¯ÂÈÚ‹Ì·ÙÔ˜
ı· ÂÈÙ˘Á¯¿ÓÔÓÙ·Ó Û Ôχ ÌÂÁ·Ï‡ÙÂÚÔ ÔÛÔÛÙfi.
∂›Ó·È ·‰‹ÚÈÙÔ˜ ·Ó¿ÁÎË Ù· ¶ÔÏ˘Ù¯Ó›· Î·È Ù· ¶·ÓÂÈÛÙ‹ÌÈ· Ó· ÚÔ¯ˆÚ‹ÛÔ˘Ó ÚÔ˜ ·˘-
Ù‹ ÙËÓ Î·Ù‡ı˘ÓÛË, Ô Ù¯ÓÈÎfi˜ ÎfiÛÌÔ˜ Ù˘ ¯ÒÚ·˜ (Δ∂∂, ™‡ÏÏÔÁÔÈ ªË¯·ÓÈÎÒÓ) Ó· Û˘Ì·-
Ú·ÛÙ·ı› Î·È Ë ¶ÔÏÈÙ›· Ó· Û˘Ó‰Ú¿ÌÂÈ ¯ˆÚ›˜ ÂÈÊ˘Ï¿ÍÂȘ, ÚÔÎÂÈ̤ÓÔ˘ Ù· ¤ÚÁ· Ì·˜ Ó· ›-
Ó·È ÔÈÔÙÈο ¿ÚÈÛÙ·, ¯ÚÔÓÈο ÂÓÙfi˜ ÙˆÓ ÚÔıÂÛÌÈÒÓ Î·È ÔÈÎÔÓÔÌÈο Û˘ÌʤÚÔÓÙ· ÁÈ· ÙÔ
ÚÔÛÊÂÚfiÌÂÓÔ ¤ÚÁÔ. ∂ÈϤÔÓ, ı· Â›Ó·È ÌÈ· Ô˘ÛÈ·ÛÙÈ΋ ÚÔÒıËÛË ÚÔ˜ ÙËÓ Î·Ù‡ı˘ÓÛË
Ù˘ ÂÍ·ÁˆÁ‹˜ Ù¯ÓÔÏÔÁ›·˜ Ì fiÚÔ˘˜ ·ÓÙ·ÁˆÓÈÛÙÈÎfiÙËÙ·˜.
14
PROJECT MANAGEMENT: ∞¡∞™∫O¶∏™∏,
Δ∞™∂π™, ¶ƒOO¶Δπ∫∂™
¶. °. À„ËÏ¿ÓÙ˘* – ∫. π. ™˘Ú·ÎÔ‡Ï˘**
¶∂ƒπ§∏æ∏
™ÙÔ ¿ÚıÚÔ ·˘Ùfi ÂȯÂÈÚÂ›Ù·È ÌÈ· ηٿ ÙÔ ‰˘Ó·Ùfi Û‡ÓÙÔÌË ·Ó·ÛÎfiËÛË ¿Óˆ Û ‚·-
ÛÈο ˙ËÙ‹Ì·Ù· Î·È ÔÚÈÛÌÔ‡˜ Ô˘ ·ÊÔÚÔ‡Ó ÛÙ· ¤ÚÁ· ηı·˘Ù¿, ηıÒ˜ Î·È ÛÙÔ ÂÈÛÙË-
ÌÔÓÈÎfi ‰›Ô Ù˘ ‰ÈÔ›ÎËÛ˘ Î·È ‰È·¯Â›ÚÈÛ‹˜ ÙÔ˘˜. ¶¤Ú·Ó Ù˘ ‚È‚ÏÈÔÁÚ·ÊÈ΋˜ ·˘Ù‹˜ ·-
Ó·ÛÎfiËÛ˘ Î·È Ì ·Ó·ÊÔÚ¿ ÛÙȘ ÈÔ ÚfiÛÊ·Ù˜ ¤Ú¢Ó˜, ÂȉÈÒÎÂÙ·È Ë ·Ó›¯Ó¢ÛË ÙˆÓ
‚·ÛÈÎÒÓ Ù¿ÛÂˆÓ Ô˘ ÂÈÎÚ·ÙÔ‡Ó ÛÙÔ ¯ÒÚÔ, ¤ÙÛÈ ÒÛÙ ӷ ·ÂÈÎÔÓÈÛÙ› Ë Û‡Ó‰ÂÛË Ù˘
ıˆڛ·˜ Ì ÙËÓ Ú¿ÍË. Δ¤ÏÔ˜, ÙÔ ¿ÚıÚÔ ÛÎÈ·ÁÚ·Ê› ÙȘ ‰È¿ÊÔÚ˜ ÚÔÔÙÈΤ˜ Ô˘ ‰È·-
Ê·›ÓÔÓÙ·È Û¯ÂÙÈο Ì ÙËÓ ÂÊ·ÚÌÔÁ‹ ÙˆÓ ÌÂıÔ‰ÔÏÔÁÈÒÓ, Ù¯ÓÈÎÒÓ Î·È ÂÚÁ·Ï›ˆÓ ‰ÈÔ›ÎË-
Û˘ Î·È ‰È·¯Â›ÚÈÛ˘ ¤ÚÁÔ˘ ÛÙËÓ ∂ÏÏ¿‰· Û‹ÌÂÚ·.
§∂•∂π™ ∫§∂π¢π∞
¢ÈÔ›ÎËÛË Î·È ‰È·¯Â›ÚÈÛË ¤ÚÁÔ˘, ÂÊ·ÚÌÔÁ‹ ÌÂıfi‰ˆÓ Î·È ÂÚÁ·Ï›ˆÓ
1. ∂π™∞°ø°∏
∏ Ú·Á‰·›· Ù·¯‡ÙËÙ· ÙˆÓ Ù¯ÓÔÏÔÁÈÎÒÓ Î˘Ú›ˆ˜ ÌÂÙ·‚ÔÏÒÓ, ·ÏÏ¿ Î·È Ë ·Ó¿ÁÎË ÁÈ· ·Ô-
ÙÂÏÂÛÌ·ÙÈÎfiÙÂÚ· Û˘ÛÙ‹Ì·Ù· ‰ÈÔ›ÎËÛ˘ ÂȯÂÈÚ‹ÛÂˆÓ Î·È ÔÚÁ·ÓÈÛÌÒÓ, ‰ËÌÈÔ‡ÚÁËÛ·Ó ÌÈ·
ÛÂÈÚ¿ Ù¯ÓÈÎÒÓ Î·È ÌÂıÔ‰ÔÏÔÁÈÒÓ, ÔÈ Ôԛ˜ Û˘Óı¤ÙÔ˘Ó ·˘Ùfi Ô˘ Û‹ÌÂÚ· ÛÙËÓ ·ÁÔÚ¿ ›ӷÈ
ÁÓˆÛÙfi ˆ˜ ‰È·¯Â›ÚÈÛË ¤ÚÁÔ˘ ‹ ·ÏÏÈÒ˜ project management. ∏ fiÔÈ· Û˘˙‹ÙËÛË ÁÈ· ˙ËÙ‹Ì·-
Ù· ‰È·¯Â›ÚÈÛ˘ ¤ÚÁÔ˘ ¤¯ÂÈ ˆ˜ ‚¿ÛË ÙÔ Ò˜ ·ÓÙÈÏ·Ì‚¿ÓÂÙ·È Ô Î·ı¤Ó·˜ ÙËÓ ¤ÓÓÔÈ· ¤ÚÁÔ. ¶ÔÏ-
Ϥ˜ ·ÓıÚÒÈÓ˜ ‰Ú·ÛÙËÚÈfiÙËÙ˜ ÌÔÚÔ‡Ó Ó· ·ÓÙÈÌÂÙˆÈÛÙÔ‡Ó ˆ˜ ¤ÚÁ·. ™ÙËÓ ÎÔÈÓfiÙËÙ· ÙˆÓ
‰È·¯ÂÈÚÈÛÙÒÓ ¤ÚÁˆÓ, ÙÔ ¤ÚÁÔ Û˘Ó·ÚÙ¿Ù·È Ì ÙË Û˘ÁÎÚfiÙËÛË ÌÈ·˜ ÚÔÛˆÚÈÓ‹˜ ÔÚÁ·ÓˆÙÈ΋˜
‰ÔÌ‹˜, Ë ÔÔ›· ¤¯ÂÈ ÙËÓ Â˘ı‡ÓË ‰ÈÂÎÂÚ·›ˆÛ˘ ÌÈ·˜ ‰Ú·ÛÙËÚÈfiÙËÙ·˜ ÌÂ Û˘ÁÎÂÎÚÈ̤ӷ ·-
Ú·‰ÔÙ¤· Û ηıÔÚÈṲ̂ÓÔ ¯ÚfiÓÔ Î·È ÌÂ Û˘ÁÎÂÎÚÈ̤ÓÔ ÚÔ¸ÔÏÔÁÈÛÌfi. ∞˘Ùfi ÂÚÈÏ·Ì‚¿ÓÂÈ
ÙËÓ ÔÚÁ¿ÓˆÛË ÙÔ˘ ¤ÚÁÔ˘ Û ‰Ú·ÛÙËÚÈfiÙËÙ˜ Ô˘ Ú¤ÂÈ Ó· ÂÎÙÂÏÂÛÙÔ‡Ó Ì ¤Ó· Û˘ÁÎÂÎÚÈ-
̤ÓÔ ÙÚfiÔ Î·È ÚfiÁÚ·ÌÌ·, Î·È ÙÔ Û·Ê‹ ηıÔÚÈÛÌfi ÙˆÓ ÂӉȿÌÂÛˆÓ Î·È ÙÂÏÈÎÒÓ ·Ú·‰Ô-
Ù¤ˆÓ ÒÛÙ ӷ ÂÈÙ¢¯ı› ¤Ó· Û˘ÁÎÂÎÚÈ̤ÓÔ ·ÔÙ¤ÏÂÛÌ·. O ÚÔÁÚ·ÌÌ·ÙÈÛÌfi˜ ÂÎÙ¤ÏÂÛ˘
ÙˆÓ ‰Ú·ÛÙËÚÈÔًوÓ, Ì ÙÔÓ ·ÓÙ›ÛÙÔÈ¯Ô ÚÔÁÚ·ÌÌ·ÙÈÛÌfi ÙˆÓ ·ÓıÚÒÈÓˆÓ Î·È ˘ÏÈÎÒÓ fi-
ÚˆÓ, Ë ‰È·¯Â›ÚÈÛË ÙˆÓ ¯ÚËÌ·ÙÈÎÒÓ ÚÔÒÓ (ÂÈÛÚÔ¤˜, ÂÎÚÔ¤˜) Ô˘ Ë ˘ÏÔÔ›ËÛË Î¿ı ‰Ú·ÛÙË-
ÚÈfiÙËÙ·˜ Û˘Ó¿ÁÂÙ·È, ·ÏÏ¿ Î·È Ë ÂÁηٿÛÙ·ÛË ÙˆÓ ÏËÚÔÊÔÚÈ·ÎÒÓ Û˘ÛÙËÌ¿ÙˆÓ ˘ÔÛÙ‹-
ÚÈ͢ Î·È ÂÈÎÔÈÓˆÓ›·˜, Ô ÚÔÛ‰ÈÔÚÈÛÌfi˜ Î·È Ë ‰È·¯Â›ÚÈÛË ÙˆÓ Èı·ÓÒÓ ÎÈÓ‰‡ÓˆÓ, ηıÒ˜
Î·È Ë ‰È·ÛÊ¿ÏÈÛË ·ÔÙÂÏÂÛÌ·ÙÈ΋˜ ÂÈÎÔÈÓˆÓ›·˜ Û ¤Ó· ÌË-ÌfiÓÈÌÔ ÔÚÁ·ÓˆÙÈÎfi Û¯‹Ì· ·-
ÔÙÂÏÔ‡Ó ÛËÌ·ÓÙÈο ÛÙÔȯ›· ÛÙÔ ‚·ÛÈÎfi ÎÔÚÌfi Ù˘ ‰È·¯Â›ÚÈÛ˘ ¤ÚÁÔ˘.
∫·ıÒ˜ Ë ÂÊ·ÚÌÔÁ‹ Ó¤ˆÓ Ù¯ÓÈÎÒÓ ÂÈʤÚÂÈ ÂÈÚfiÛıÂÙÔ ÔÈÎÔÓÔÌÈÎfi ÎfiÛÙÔ˜ ÛÙȘ ÂȯÂÈ-
Ú‹ÛÂȘ Î·È ÙÔ˘˜ ÔÚÁ·ÓÈÛÌÔ‡˜, ÔÏÏÔ› ÂÍ ·˘ÙÒÓ ‚Ú¤ıËÎ·Ó Î·È Èı·Ó¿ ÂÍ·ÎÔÏÔ˘ıÔ‡Ó Ó· ‚Ú›-
ÛÎÔÓÙ·È ·ÓÙÈ̤وÔÈ Ì ÙÔ ÂÚÒÙËÌ· “ÔÈ· Ë ÚÔÛÙÈı¤ÌÂÓË ·Í›· Ô˘ ÚÔ·ÙÂÈ ·fi ÙË
¯Ú‹ÛË ÙÔ˘ project management;” ΔÔ ÂÚÒÙËÌ· ··ÓÙ¿Ù·È Ôχ ‡ÛÙÔ¯·, ηٿ ÙË ÁÓÒÌË
Ì·˜, ·fi ÙÔ˘˜ Cook & Pritchard (1998). ∏ ·¿ÓÙËÛË ‚·Û›˙ÂÙ·È Û ÙÚÂȘ ÂȯÂÈÚËÌ·ÙÈΤ˜ ·-
ڷ̤ÙÚÔ˘˜. ª›· ÂȯÂÈÚËÌ·ÙÈ΋ ÌÔÓ¿‰· (·fi Â‰Ò Î·È ÛÙÔ ÂÍ‹˜ ·Ó·ÊÂÚfiÌ·ÛÙ ¤ÙÛÈ ÛÙȘ Â-
ȯÂÈÚ‹ÛÂȘ Î·È ÙÔ˘˜ ÔÚÁ·ÓÈÛÌÔ‡˜) ÚÔ‚ÏËÌ·Ù›˙ÂÙ·È ÁÈ· ÙËÓ ˘ÈÔı¤ÙËÛË Ó¤ˆÓ Ù¯ÓÈÎÒÓ Î·È
ÌÂıÔ‰ÔÏÔÁÈÒÓ ÛÙÔ ‚·ıÌfi Ô˘:
i. ÔÈ Ù¯ÓÈΤ˜ Ô‰ËÁÔ‡Ó ÛÙËÓ ÂÍÔÈÎÔÓfiÌËÛË ¯Ú‹Ì·ÙÔ˜ (Ì›ˆÛË ‰··ÓÒÓ, ·‡ÍËÛË ÎÂÚ‰ÒÓ
‹ Î·È Ù· ‰‡Ô)
ii. ÔÈ Ù¯ÓÈΤ˜ ·˘Ù¤˜ Û˘Ì‚¿ÏÏÔ˘Ó Ì ÌÂÛÔÚfiıÂÛÌ· ÔÚ·Ù¿ ·ÔÙÂϤÛÌ·Ù· ÛÙË ‚ÂÏÙÈÛÙÔ-
Ô›ËÛË Ù˘ ÔÚÁ·ÓˆÙÈ΋˜ ÙÔ˘˜ ·ÔÙÂÏÂÛÌ·ÙÈÎfiÙËÙ·˜,
iii. Ë ·Ó·ÁηÈfiÙËÙ· ¯Ú‹Û˘ ÙˆÓ Ù¯ÓÈÎÒÓ ·˘ÙÒÓ ÚÔ·ÙÂÈ Ì¤Û· ·fi ÙȘ Û˘Óı‹Î˜ ÙÔ˘ ·-
ÓÙ·ÁˆÓÈÛÌÔ‡ ‹ ÙȘ ··ÈÙ‹ÛÂȘ ÙˆÓ Î·Ù·Ó·ÏˆÙÒÓ.
Ÿˆ˜ Û ÔÏfiÎÏËÚÔ ÙÔÓ ÔÈÎÔÓÔÌÈο ·ÓÂÙ˘Á̤ÓÔ ÎfiÛÌÔ, ¤ÙÛÈ Î·È ÛÙËÓ ∂ÏÏ¿‰· ÔÈ ÂÈ-
¯ÂÈÚËÌ·ÙÈΤ˜ ÌÔÓ¿‰Â˜ ‚Ú¤ıËÎ·Ó ‹ ı· ‚ÚÂıÔ‡Ó ·ÓÙÈ̤و˜, ¿ÏϘ ÏÈÁfiÙÂÚÔ-¿ÏϘ Â-
ÚÈÛÛfiÙÂÚÔ, Ì ÌÈ· ÙÔ˘Ï¿¯ÈÛÙÔÓ ·fi ÙȘ ·Ú·¿Óˆ ·Ú·Ì¤ÙÚÔ˘˜ Û οÔÈ· ¯ÚÔÓÈ΋ Â-
Ú›Ô‰Ô Ù˘ ÏÂÈÙÔ˘ÚÁ›·˜ ÙÔ˘˜. ΔÔ ˙‹ÙËÌ· Ô˘ ÚÔ·ÙÂÈ Â›Ó·È Ô ÂÓÙÔÈÛÌfi˜ ÙˆÓ ·Ú·Áfi-
ÓÙˆÓ Ô˘ Û˘Ì‚¿ÏÏÔ˘Ó ÛÙËÓ ˘ÈÔı¤ÙËÛË ÂΠ̤ÚÔ˘˜ ÙˆÓ ÂȯÂÈÚËÌ·ÙÈÎÒÓ ÌÔÓ¿‰ˆÓ ÌÂıÔ‰Ô-
ÏÔÁÈÒÓ Î·È Ù¯ÓÈÎÒÓ project management ‹ ·ÓÙ›ÛÙÚÔÊ· ÏÂÈÙÔ˘ÚÁÔ‡Ó ·Ôı·ÚÚ˘ÓÙÈο.
∂ÈϤÔÓ, Î·È Ì ÛÙfi¯Ô ÙË ‰ÈÂÚ‡ÓËÛË ÙˆÓ ÚÔÔÙÈÎÒÓ Ù˘ ‰È·¯Â›ÚÈÛ˘ ¤ÚÁÔ˘ ÛÙËÓ ∂ÏÏ¿-
‰·, Â›Ó·È ·Ó·Áη›· Ë Î·Ù·ÁÚ·Ê‹ Ù˘ ÂÏÏËÓÈ΋˜ ÂÌÂÈÚ›·˜ ÛÙÔ Â‰›Ô ÂÊ·ÚÌÔÁ‹˜ Ù˘ ‰È·-
¯Â›ÚÈÛ˘ ¤ÚÁÔ˘.
ΔÔ ¿ÚıÚÔ ·˘Ùfi ÂȯÂÈÚ› Ó· ÂÓËÌÂÚÒÛÂÈ ÙÔÓ ·Ó·ÁÓÒÛÙË ÁÈ· ‚·ÛÈο ˙ËÙ‹Ì·Ù· Î·È ÔÚÈ-
ÛÌÔ‡˜ Ô˘ ·ÊÔÚÔ‡Ó ÛÙ· ¤ÚÁ·, ηıÒ˜ Î·È ÛÙË ‰È·¯Â›ÚÈÛ‹ ÙÔ˘˜. ∂ȯÂÈÚ› ·Ú¿ÏÏËÏ· Ó· ʈ-
Ù›ÛÂÈ ÙËÓ ÂÈÎfiÓ· ÙÔ˘ project management Ì ‚¿ÛË ÙË ‰ÈÂıÓ‹ ‚È‚ÏÈÔÁÚ·Ê›· Î·È Ú·ÎÙÈ΋, η-
ıÒ˜ Î·È Ó· Û˘Ó‰¤ÛÂÈ, ÛÙÔ ‚·ıÌfi Ô˘ ·˘Ùfi Â›Ó·È ÂÊÈÎÙfi, ÙË ıˆڛ· Ì ÙËÓ Ú¿ÍË. Δ¤ÏÔ˜, ÛÙÔ
¿ÚıÚÔ Á›ÓÂÙ·È ÌÈ· ÚÒÙË ·Ó›¯Ó¢ÛË ÙˆÓ Ù¿ÛÂˆÓ Î·È ÙˆÓ ÚÔÔÙÈÎÒÓ ÂÊ·ÚÌÔÁ‹˜ ÙˆÓ ÌÂıÔ-
‰ÔÏÔÁÈÒÓ ‰È·¯Â›ÚÈÛ˘ ¤ÚÁÔ˘ ÛÙËÓ ∂ÏÏ¿‰· Û‹ÌÂÚ·.
16 1. ∫·Ó¤Ó·˜ ·fi ÙÔ˘˜ ‰‡Ô fiÚÔ˘˜ ‰ÂÓ ·Ô‰›‰ÂÈ Ï‹Úˆ˜ ·fi ÌfiÓÔ˜ ÙÔ˘ ÙÔ ÓfiËÌ· ÙÔ˘
project management.
¶.°. Àæ∏§∞¡Δ∏™ – ∫.π. ™Àƒ∞∫OÀ§∏™
ÙˆÓ ÛÙfi¯ˆÓ ÌÈ·˜ ÂȯÂÈÚËÌ·ÙÈ΋˜ ÌÔÓ¿‰·˜. O fiÚÔ˜ ·ÊÔÚ¿ ÛÙÔÓ ÙÚfiÔ Û¯Â‰È·ÛÌÔ‡, ÂϤÁ¯Ô˘
Î·È ÔÏÔÎÏ‹ÚˆÛ˘ ÌÈ·˜ ÛÂÈÚ¿˜ ‰Ú·ÛÙËÚÈÔÙ‹ÙˆÓ ÛÙȘ Ôԛ˜ ÂÌϤÎÔÓÙ·È ÙÔ ·ÓıÚÒÈÓÔ ‰˘-
Ó·ÌÈÎfi Î·È ¿ÏÏÔÈ fiÚÔÈ Ù˘ ÌÔÓ¿‰·˜.
∏ ‰È·¯Â›ÚÈÛË ¤ÚÁÔ˘ ·ÔÙÂÏ› Û¯ÂÙÈο Ó¤Ô ÂÈÛÙËÌÔÓÈÎfi ‰›Ô. ∞Ó Î·È ÔÈ ‚·ÛÈΤ˜ ÌÂıÔ-
‰ÔÏÔÁ›Â˜ Ô˘ ÂÊ·ÚÌfi˙ÔÓÙ·È Ì¤¯ÚÈ Û‹ÌÂÚ·, ÚˆÙÔÂÌÊ·Ó›˙ÔÓÙ·È Î·Ù¿ ÙÔ 1958 (Meredith-
Mantel, 2000), Û·Ó ËÌÂÚÔÌËÓ›· ÛÙ·ıÌfi ÛÙËÓ ·Ó·ÁÓÒÚÈÛ‹ ÙÔ˘ ˆ˜ ͯˆÚÈÛÙÔ‡ ÂÈÛÙËÌÔÓÈÎÔ‡
‰›Ô˘ Û ‰ÈÂıÓ¤˜ Â›Â‰Ô ÌÔÚԇ̠ӷ ıˆڋÛÔ˘Ì ÙÔ 1969, ¤ÙÔ˜ ›‰Ú˘Û˘ ÙÔ˘ Project
Management Institute (PMI) ÛÙȘ ∏¶∞. ∞Ú¯Èο, ηıÔÚÈÛÙÈ΋ ÒıËÛË ÛÙËÓ ÔÚ›· ÙÔ˘
Project Management ¤‰ˆÛÂ Ë ∂ȯÂÈÚËÛȷ΋ ŒÚ¢ӷ, ÙËÓ ÂÔ¯‹ ÌÂÙ¿ ÙÔ 2Ô ·ÁÎfiÛÌÈÔ fi-
ÏÂÌÔ, Ì ÙËÓ ·Ó¿Ù˘ÍË ÙˆÓ ‚·ÛÈÎÒÓ ÌÂıÔ‰ÔÏÔÁÈÒÓ ÚÔÁÚ·ÌÌ·ÙÈÛÌÔ‡ ¤ÚÁÔ˘, ÙˆÓ ÁÓˆÛÙÒÓ
PERT Î·È CPM Î·È ÙËÓ ·Ó¿Ù˘ÍË ÌÔÓ٤ψÓ, ÌÂıfi‰ˆÓ, ·ÏÁÔÚ›ı̈Ó, Ù¯ÓÈÎÒÓ, ÚÔÁÚ·ÌÌ¿-
ÙˆÓ Î·È ¿ÏÏˆÓ ÂÚÁ·Ï›ˆÓ Ì ÛËÌ·ÓÙÈΤ˜ Ú·ÎÙÈΤ˜ ÂÊ·ÚÌÔÁ¤˜. ™ÙÔ ÂӉȿÌÂÛÔ ‰È¿ÛÙËÌ· ÂÌ-
Ê·Ó›˙ÔÓÙ·È ÌÈ· ÛÂÈÚ¿ ·fi ¿ÚıÚ· Û¯ÂÙÈο Ì ÙË ‰È·¯Â›ÚÈÛË ¤ÚÁÔ˘ Û ÂÈÛÙËÌÔÓÈο ÂÚÈÔ‰È-
ο (Boulding, 1956), (Gaddis, 1959) Î·È ‚È‚Ï›· (Roman, 1968). OÈ ¿ÓıÚˆÔÈ Ô˘ ·Û¯ÔÏÔ‡-
ÓÙ·È Û‹ÌÂÚ· Ì ÙË ‰È·¯Â›ÚÈÛË ¤ÚÁÔ˘ ÂÓÙ¿ÛÛÔÓÙ·È Ï¤ÔÓ Û ‰È¿ÊÔÚÔ˘˜ ·ÁÁÂÏÌ·ÙÈÎÔ‡˜
ÎÏ¿‰Ô˘˜.
™ÙË Û‡Á¯ÚÔÓË ıÂÒÚËÛË Ù˘ ‰ÈÔ›ÎËÛ˘, Û‡Ìʈӷ Ì ÙÔÓ Ackoff (1999), ÔÈ ÔÚÁ·ÓÈÛÌÔ› ıÂ-
ˆÚÔ‡ÓÙ·È ·ÓÔÈÎÙ¿ Î·È ÔχÏÔη Û˘ÛÙ‹Ì·Ù·, Ù· ÔÔ›· ‚Ú›ÛÎÔÓÙ·È ÛÂ Û˘Ó¯‹ ·ÏÏËÏ›-
‰Ú·ÛË Ì ÙÔ ÂÚÈ‚¿ÏÏÔÓ, ÂȉÈÒÎÔÓÙ·˜ Û˘ÁÎÂÎÚÈ̤ÓÔ˘˜ ÛÙfi¯Ô˘˜ ·Ó¿ÏÔÁ· Ì ÙÔ˘˜ ÛÎÔÔ‡˜,
ÙËÓ ·ÔÛÙÔÏ‹ Î·È ÙË Ê‡ÛË ÙÔ˘ ·ÓÙÈÎÂÈ̤ÓÔ˘ ÙÔ˘˜. ™Â ÔÏϤ˜ ÂÚÈÙÒÛÂȘ ÔÈ ·Ú·‰ÔÛȷΤ˜
‰È·‰Èηۛ˜ ÙÔ˘ management ‰ÂÓ Â›Ó·È Â·ÚΛ˜ ÁÈ· ÙËÓ ·ÓÙÈÌÂÙÒÈÛË ÙÔ˘ ÔχÏÔÎÔ˘ -
¯·Ò‰Ô˘˜ Û ÔÚÈṲ̂Ó˜ ÂÚÈÙÒÛÂȘ - ÂȯÂÈÚËÛÈ·ÎÔ‡ ÂÚÈ‚¿ÏÏÔÓÙÔ˜ Î·È ÙË ¯ÂÈÚ·ÁÒÁËÛË
ÙˆÓ ·ÏÏ·ÁÒÓ Ô˘ ·Ú·ÙËÚÔ‡ÓÙ·È Û ·˘Ùfi. ™˘ÁÎÏ›ÓÔ˘Û˜ ·fi„ÂȘ ˘ÔÛÙËÚ›˙Ô˘Ó fiÙÈ ÛÙȘ
Û‡Á¯ÚÔÓ˜ ÔÈÎÔÓƠ̂˜ ¤Ó· Ó¤Ô ÚfiÙ˘Ô ‰ÈÔ›ÎËÛ˘, Ë ‰ÈÔ›ÎËÛË Ì¤Ûˆ ¤ÚÁˆÓ Ù›ÓÂÈ Ó· ηٷ-
ÛÙ› ·ÚÈÔ˜ ÙÚfiÔ˜ ÁÈ· ÙËÓ ˘ÏÔÔ›ËÛË Ù˘ ÛÙÚ·ÙËÁÈ΋˜ Î·È ÁÈ· ÙË ‰È·¯Â›ÚÈÛË Ù˘ ·Ó¿Ù˘Í˘
ÙˆÓ ÔÚÁ·ÓÈÛÌÒÓ.
ΔÔ ·Ó·‰˘fiÌÂÓÔ ·˘Ùfi ÚfiÙ˘Ô ‰ÈÔ›ÎËÛ˘ ¯·Ú·ÎÙËÚ›˙ÂÙ·È ·fi ‰›ÎÙ˘· ·ÓÂÍ¿ÚÙËÙˆÓ ÔÚÁ·-
ÓÈÛÌÒÓ ‹ ËÌÈ-ÂÍ·ÚÙËÌ¤ÓˆÓ ‰ÈÔÈÎËÙÈÎÒÓ ÌÔÓ¿‰ˆÓ Ô˘ ÏÂÈÙÔ˘ÚÁÔ‡Ó Ì ÂίˆÚÔ‡ÌÂÓÔ ¤ÏÂÁ¯Ô
Î·È ·Ú¤¯Ô˘Ó ˘ËÚÂۛ˜ Ì ·Ó¿ıÂÛË ¤ÚÁÔ˘. ∏ ›Ù¢ÍË ÙˆÓ ÛÙfi¯ˆÓ ÙÔ˘˜ ··ÈÙ› ÙËÓ ÔÚÁ¿-
ÓˆÛË ÙˆÓ ÂÚÁ·ÛÈÒÓ Ì¤Ûˆ ¤ÚÁˆÓ. ∏ ‰ÈÔ›ÎËÛË Ì ·Ó·ı¤ÛÂȘ ıˆÚÂ›Ù·È ÙÔ Î˘Ú›·Ú¯Ô ÛÙÔȯ›Ô
ÛÙÔ ·Ó·‰˘fiÌÂÓÔ ÚfiÙ˘Ô ‰ÈÔ›ÎËÛ˘. ∏ Ó¤· ‰ÈÔ›ÎËÛË ¯·Ú·ÎÙËÚ›˙ÂÙ·È ·fi ‰›ÎÙ˘· ·ÓÂÍ¿Ú-
ÙËÙˆÓ ÔÚÁ·ÓÈÛÌÒÓ ‹ ËÌÈ-ÂÍ·ÚÙËÌ¤ÓˆÓ ‰ÈÔÈÎËÙÈÎÒÓ ÌÔÓ¿‰ˆÓ Ô˘ ÏÂÈÙÔ˘ÚÁÔ‡Ó Ì ÂίˆÚÔ‡-
ÌÂÓÔ ¤ÏÂÁ¯Ô Î·È ·Ú¤¯Ô˘Ó ˘ËÚÂۛ˜ Ì ·Ó¿ıÂÛË ¤ÚÁˆÓ ‚¿ÛÂÈ Û˘Ì‚ÔÏ·›Ô˘ ÌÂ Û˘ÁÎÂÎÚÈ̤-
Ó· ·Ú·‰ÔÙ¤· Î·È ·ÔÙÂϤÛÌ·Ù·. ∞˘Ùfi ÂÍËÁ›, ηٿ ÙÔÓ Drucker (1999), ÁÈ·Ù› ÙÔ Project
Management ·ÔÙÂÏ› ¤Ó· ÂÚÁ·Ï›Ô-ÎÏÂȉ› ÛÙȘ Û‡Á¯ÚÔÓ˜ ÂȯÂÈÚ‹ÛÂȘ Î·È ÔÚÁ·ÓÈÛÌÔ‡˜.
ΔÔ ÚfiÙ˘Ô Ô‰ËÁ› Û ÌÂÁ·Ï‡ÙÂÚË ‰È·ÊÔÚÔÔ›ËÛË ÛÙÔ ÂÛˆÙÂÚÈÎfi ÂÓfi˜ ÔÚÁ·ÓÈÛÌÔ‡, ·ÏÏ¿
Î·È ÌÂٷ͇ ÙˆÓ ÔÚÁ·ÓÈÛÌÒÓ. ∏ Û·Ê‹˜ ÌÂÙ·ÙfiÈÛË ÚÔ˜ ÙȘ ·Ó·ı¤ÛÂȘ ¤ÚÁÔ˘ ‰È·ÈÛÙÒÓÂÙ·È
fi¯È ÌfiÓÔ ÛÙÔÓ È‰ÈˆÙÈÎfi, ·ÏÏ¿ Î·È ÛÙÔ ‰ËÌfiÛÈÔ ÙÔ̤· Ì ·ÔÙ¤ÏÂÛÌ· ÔÈ ÔÚÁ·ÓÈÛÌÔ› Ó· ÌÂÙ·-
ÙÚ¤ÔÓÙ·È Û ¤Ó· ‰›ÎÙ˘Ô - ϤÁÌ· Û˘Ì‚ÔÏ·›ˆÓ (Walsh, 1995).
∏ ÈÔ ÎÔÈÓ‹ ·ÈÙ›· ·ÔÙ˘¯›·˜ ÙˆÓ Û‡ÓıÂÙˆÓ ¤ÚÁˆÓ Â›Ó·È Ë ¤ÏÏÂÈ„Ë ÁÓÒÛ˘ Î·È 17
ÂÌÂÈÚ›·˜ Ù¯ÓÈÎÒÓ, ÌÂıÔ‰ÔÏÔÁÈÒÓ Î·È ·Ú¯ÒÓ ‰ÈÔ›ÎËÛ˘ ¤ÚÁÔ˘. À¿Ú¯ÂÈ ÏÔÈfiÓ
PROJECT MANAGEMENT: ∞¡∞™∫O¶∏™∏, Δ∞™∂π™, ¶ƒOO¶Δπ∫∂™
·Ó¿ÁÎË ÂÍ·ÛÊ¿ÏÈÛ˘ Ù˘ ÂÛˆÙÂÚÈ΋˜ ‰ÈÔÈÎËÙÈ΋˜ ÈηÓfiÙËÙ·˜ ÙˆÓ ÔÚÁ·ÓÈÛÌÒÓ ÁÈ· ÙË ‰È¢-
ÎfiÏ˘ÓÛË Ù˘ ·Ó¿Ù˘Í˘ ÙˆÓ ¤ÚÁˆÓ. ∞˘Ù‹ Ë ÈηÓfiÙËÙ· ·Ó·Ù‡ÛÛÂÙ·È Ì ÙËÓ ÂÚÁ·Û›· Û Ô-
Ì¿‰Â˜, ηıÒ˜ Î·È ÙË ÁÓÒÛË Î·È ÂÌÂÈÚ›· ÛÙÔÓ ÚÔÁÚ·ÌÌ·ÙÈÛÌfi Î·È ÙË ‰ÈÔ›ÎËÛË Î·È ‰È·¯Â›-
ÚÈÛË ¤ÚÁˆÓ (Garels, 2000).
∏ ¤ÏÏÂÈ„Ë ÎÚ›ÛÈÌˆÓ Ì·˙ÒÓ ·ÓıÚÒÈÓÔ˘ ‰˘Ó·ÌÈÎÔ‡ Ô˘ Ó· ÁÓˆÚ›˙ÂÈ ÙȘ ÌÂıÔ‰ÔÏÔÁ›Â˜
Î·È Ó· ¯ÂÈÚ›˙ÂÙ·È Ù· ÂÚÁ·Ï›· ‰È·¯Â›ÚÈÛ˘ ¤ÚÁˆÓ, ·Ó·ÁÓˆÚ›˙ÂÙ·È ˆ˜ ÛËÌ·ÓÙÈÎfi Úfi‚ÏËÌ·
Î·È ÛÙȘ ϤÔÓ ·ÓÂÙ˘Á̤Ó˜ ¯ÒÚ˜. ∂›Ó·È ¯·Ú·ÎÙËÚÈÛÙÈÎfi fiÙÈ ÙÔ Û˘ÁÎÂÎÚÈ̤ÓÔ ˙‹ÙËÌ·,
Î·È È‰È·›ÙÂÚ· Ë ‰È·›ÛÙˆÛË ÙÔ˘ ›‰Ԣ ˆÚÈÌfiÙËÙ·˜ ÙˆÓ ÂȯÂÈÚËÌ·ÙÈÎÒÓ ÌÔÓ¿‰ˆÓ ÛÙË
‰È·¯Â›ÚÈÛË ¤ÚÁˆÓ Ì ·ÍÈÔÔ›ËÛË ÌÂıÔ‰ÔÏÔÁÈÒÓ project management, ηıÒ˜ Î·È Ô ÚfiÏÔ˜
ÂÍÂȉÈÎÂ˘Ì¤ÓˆÓ Î¤ÓÙÚˆÓ ‰È·¯Â›ÚÈÛ˘ ¤ÚÁˆÓ (Project Management Offices - PMOs) ̤۷
Û ̛· ÂȯÂÈÚËÌ·ÙÈ΋ ÌÔÓ¿‰·, ·ÔÙÂÏÔ‡Ó ÌÈ· ·fi ÙȘ ÛËÌ·ÓÙÈÎfiÙÂÚ˜ ÂÚ¢ÓËÙÈΤ˜ ÚÔ-
ÙÂÚ·ÈfiÙËÙ˜ ÙˆÓ ÔÚÁ·ÓÈÛÌÒÓ Ô˘ ·Û¯ÔÏÔ‡ÓÙ·È Ì ÙË ‰È·¯Â›ÚÈÛË ¤ÚÁˆÓ (PMI, 2003). ∞˘Ùfi
ÔÊ›ÏÂÙ·È ÛÙË ÌÂÁ·Ï‡ÙÂÚË Ù·¯‡ÙËÙ· ·ÏÏ·Á‹˜ ÚÔ˜ ÙÔ Ó¤Ô ÚfiÙ˘Ô ·Ó¿Ù˘Í˘. ∏ ·ÏÏ·Á‹
·˘Ù‹ Û˘Ì‚·›ÓÂÈ Ù·¯‡Ù·Ù· Î·È ÛÙË ¯ÒÚ· Ì·˜ Ù· ÙÂÏÂ˘Ù·›· ¯ÚfiÓÈ·, fiÔ˘ Ë ·Ú¿ÏÏËÏË ˘ÏÔ-
Ô›ËÛË ÙfiÛÔ ÙˆÓ OÏ˘ÌÈ·ÎÒÓ ¤ÚÁˆÓ fiÛÔ Î·È ÙˆÓ ¤ÚÁˆÓ ÙÔ˘ ∫ÔÈÓÔÙÈÎÔ‡ ¶Ï·ÈÛ›Ô˘ ™Ù‹ÚÈ-
͢ (∫¶™) ÏÂÈÙÔ‡ÚÁËÛ ˆ˜ Ô Î·Ù·Ï‡Ù˘ ÁÈ· Ù· ÚÒÙ· ‚‹Ì·Ù· ÙÔ˘ ÂÍÔÚıÔÏÔÁÈÛÌÔ‡ Ù˘
‰È·¯Â›ÚÈÛ˘ ¤ÚÁˆÓ Î·È ÙËÓ ·Ó¿Ù˘ÍË ÙÔ˘ ÂӉȷʤÚÔÓÙÔ˜ ÙfiÛÔ ·fi ÏÂ˘Ú¿˜ Ù˘ ÔÏÈÙ›·˜
fiÛÔ Î·È Ù˘ ÂÈÛÙËÌÔÓÈ΋˜ ÎÔÈÓfiÙËÙ·˜ ÁÈ· ÙËÓ ÂÈÛÙËÌÔÓÈ΋ ÚÔÛ¤ÁÁÈÛË ÛÙË ‰ÈÔ›ÎËÛË ¤Ú-
ÁˆÓ. ™Â Ì›· ÂÚ›Ô‰Ô Ô˘ ÌÂÁ¿Ï· ¤ÚÁ·, Î·È fi¯È ÌfiÓÔ Ù· Ù¯ÓÈο, ‚Ú›ÛÎÔÓÙ·È Û ÂͤÏÈÍË, ›-
Ó·È Ï¤ÔÓ ÎÔÈÓ‹ ‰È·›ÛÙˆÛË fiÙÈ ÔÈ ÂÈÙÒÛÂȘ Ù˘ ÛˆÛÙ‹˜ ·ÍÈÔÔ›ËÛ˘ ‹ ÌË ÙˆÓ ÂÈÛÙË-
ÌÔÓÈÎÒÓ ÌÂıfi‰ˆÓ ÛÙË ‰ÈÔ›ÎËÛË ¤ÚÁˆÓ ı· Â›Ó·È È‰È·›ÙÂÚ· ÛËÌ·ÓÙÈΤ˜ ÛÙË ¯ÒÚ· Ì·˜. ∂ÎÙfi˜
fï˜ ·fi Ù· ÌÂÁ¿Ï· ηٷÛ΢·ÛÙÈο ¤ÚÁ·, Ù· ÔÔ›· ‚Ú›ÛÎÔÓÙ·È Û˘Ó¯Ҙ ÛÙÔ Â›ÎÂÓÙÚÔ
ÙÔ˘ ÂӉȷʤÚÔÓÙÔ˜ ÙˆÓ ª¤ÛˆÓ ª·˙È΋˜ ∂ÈÎÔÈÓˆÓ›·˜, ÙˆÓ ÔÏÈÙÈÎÒÓ ÊÔÚ¤ˆÓ Î·È Î·Ù’ Â-
¤ÎÙ·ÛË Î·È ÔÏfiÎÏËÚ˘ Ù˘ ÎÔÈÓˆÓ›·˜, ÙÔ °’ ∫¶™ ÂÚÈÏ·Ì‚¿ÓÂÈ Ï‹ıÔ˜ ¿ÏÏˆÓ ¤ÚÁˆÓ Ô˘
¯ÚËÌ·ÙÔ‰ÔÙÔ‡ÓÙ·È ·fi ÚÔÁÚ¿ÌÌ·Ù·, fiˆ˜ Ë ∫ÔÈÓˆÓ›· Ù˘ ¶ÏËÚÔÊÔÚ›·˜, ÙÔ ÚfiÁÚ·ÌÌ·
∞ÓÙ·ÁˆÓÈÛÙÈÎfiÙËÙ·, ÙÔ ÚfiÁÚ·ÌÌ· ∞ÓıÚÒÈÓÔ ¢˘Ó·ÌÈÎfi, ÙÔ ÚfiÁÚ·ÌÌ· Ù˘ ∞ÁÚÔÙÈ΋˜
∞Ó¿Ù˘Í˘, ·fi ÙËÓ ˘ÏÔÔ›ËÛË ÙˆÓ ÔÔ›ˆÓ ·Ó·Ì¤ÓÂÙ·È Ë ÂÈÙ¿¯˘ÓÛË Ù˘ Û‡ÁÎÏÈÛ˘ Î·È Ë
ÚÔÛ·ÚÌÔÁ‹ Ù˘ ÂÏÏËÓÈ΋˜ ÔÈÎÔÓÔÌ›·˜ Î·È ÎÔÈÓˆÓ›·˜ ÛÙȘ Û‡Á¯ÚÔÓ˜ ··ÈÙ‹ÛÂȘ. ªfiÓÔ ·-
fi ÙÔ °’ ∫¶™, ÙËÓ ÂÚ›Ô‰Ô 2000-2006 ¯ÚËÌ·ÙÔ‰ÔÙÔ‡ÓÙ·È 10.000 ÂÚ›Ô˘ ¤ÚÁ· Û˘ÓÔÏÈÎÔ‡
ÚÔ¸ÔÏÔÁÈÛÌÔ‡ 47,5 ÂÚ›Ô˘ ‰ÈÛÂηÙÔÌÌ˘Ú›ˆÓ ¢ÚÒ. ∞·›ÙËÛË, ÂÔ̤ӈ˜, ÙˆÓ Î·ÈÚÒÓ
Â›Ó·È Ë ·Ú·ÁˆÁ‹ ¤ÚÁˆÓ Ì ÔÈfiÙËÙ·, ¯ÚÔÓÈ΋ Û˘Ó¤ÂÈ· Î·È ÔÈÎÔÓÔÌÈο ·ÔÙÂϤÛÌ·Ù·,
ÒÛÙÂ Ë ¯ÒÚ· Ó· ·ÓÙ·ÔÎÚÈı› Û ¤Ó· ÂÚÈ‚¿ÏÏÔÓ ‰ÈÂıÓÔ‡˜ ·ÓÙ·ÁˆÓÈÛÌÔ‡, Î·È ·˘Ùfi ÂÈ-
‚¿ÏÏÂÈ ÙËÓ ÚÔÛ·ÚÌÔÁ‹, ÙËÓ ·Ó·‰ÈÔÚÁ¿ÓˆÛË Î·È ÙÔÓ ÂÎÛ˘Á¯ÚÔÓÈÛÌfi ÙˆÓ ÂȯÂÈÚ‹ÛˆÓ
Î·È ÙÔ˘ ‰ËÌfiÛÈÔ˘ ÙÔ̤· ÁÈ· ÙËÓ ·ÔÙÂÏÂÛÌ·ÙÈ΋ ‰È·¯Â›ÚÈÛË ÙˆÓ ÂÎÙÂÏÔ‡ÌÂÓˆÓ ¤ÚÁˆÓ ηÈ
ÚÔÁÚ·ÌÌ¿ÙˆÓ.
À¿Ú¯ÂÈ ÌÈ· ·ÁÎfiÛÌÈ· ÚÔÛ¿ıÂÈ· Î¿Ï˘„˘ ·˘ÙÔ‡ ÙÔ˘ ·ÓÔ›ÁÌ·ÙÔ˜ ÌÂٷ͇ ÚÔÛÊÔÚ¿˜
Î·È ˙‹ÙËÛ˘ ÁÓÒÛÂˆÓ Î·È ÈηÓÔÙ‹ÙˆÓ ‰ÈÔ›ÎËÛ˘ ¤ÚÁˆÓ, ΢ڛˆ˜ Ì ÙË ı¤ÛÈÛË ÌÂÙ·Ù˘¯È·-
ÎÒÓ ÚÔÁÚ·ÌÌ¿ÙˆÓ Î·È ÚÔÁÚ·ÌÌ¿ÙˆÓ Î·Ù¿ÚÙÈÛ˘. ™Â ÚÔÙ˘¯È·Îfi ›‰Ô, ˘¿Ú¯Ô˘Ó
ÌÈ· ÛÂÈÚ¿ ·fi ÚÔÁÚ¿ÌÌ·Ù· Ô˘ ÌÂÁ¿ÏÔ Ì¤ÚÔ˜ ÙÔ˘˜ ·ÊÔÚ¿ Û ı¤Ì·Ù· ‰ÈÔ›ÎË-
18 Û˘ Î·È ‰È·¯Â›ÚÈÛ˘ ÂÚÁÔÛÙ·ÛÈ·ÎÒÓ ÌÔÓ¿‰ˆÓ ·Ú·ÁˆÁ‹˜, ȉȷ›ÙÂÚ· Û·Ó ÂÍÂȉÈ-
·ÛÂȘ Û ÙÌ‹Ì·Ù· ªË¯·ÓÔÏfiÁˆÓ ªË¯·ÓÈÎÒÓ. ªÂÁ¿ÏÔ Ì¤ÚÔ˜ ·˘ÙÒÓ ÙˆÓ ÚÔ-
¶.°. Àæ∏§∞¡Δ∏™ – ∫.π. ™Àƒ∞∫OÀ§∏™
ÁÚ·ÌÌ¿ÙˆÓ Â›Ó·È ÚÔÛ·Ó·ÙÔÏÈṲ̂ӷ ÛÙË ‰ÈÔ›ÎËÛË ‚ÈÔÌ˯·ÓÈÎÒÓ ÌÔÓ¿‰ˆÓ Ô˘ ¤¯Ô˘Ó ÙËÓ È-
‰È·ÈÙÂÚfiÙËÙ· Ù˘ Û˘Ó¯ԇ˜ ·Ú·ÁˆÁ‹˜ Ì ‰È·‰Èηۛ˜ Ô˘ ‰È·Ê¤ÚÔ˘Ó ÛËÌ·ÓÙÈο ·fi ÙȘ
‰È·‰Èηۛ˜ Ô˘ ··ÈÙÔ‡ÓÙ·È ÁÈ· ÙË ‰ÈÂÎÂÚ·›ˆÛË ¤ÚÁˆÓ (ªÏ¿Ó·˜ Î.¿., 2003).
ŒÓ· ÚÒÙÔ ˙‹ÙËÌ· Ô˘ Â›Ó·È ÛÎfiÈÌÔ Ó· ·ÔÛ·ÊËÓÈÛÙ›, Â›Ó·È Ô ÂÓÙÔÈÛÌfi˜ ÙˆÓ ÔÌÔÈÔ-
Ù‹ÙˆÓ Î·È ÙˆÓ ‰È·ÊÔÚÒÓ ÌÂٷ͇ ÙˆÓ ÎÏ·ÛÈÎÒÓ Ù¯ÓÈÎÒÓ ‰ÈÔ›ÎËÛ˘ ÏÂÈÙÔ˘ÚÁÈÒÓ (operations
management) Î·È ‰È·¯Â›ÚÈÛ˘ ¤ÚÁÔ˘ (project management). ∂Î ÙˆÓ Ú·ÁÌ¿ÙˆÓ ı· Ú¤ÂÈ
Ó· ÚÔÛ‰ÈÔÚÈÛÙÔ‡Ó ÔÈ ‰È·ÊÔÚ¤˜ ÌÂٷ͇ ÙˆÓ ÂÓÓÔÈÒÓ, ¤ÚÁÔ Î·È “ÌË” ¤ÚÁÔ (ÏÂÈÙÔ˘ÚÁ›·).
°È· ÙËÓ ¤ÓÓÔÈ· ÙÔ˘ ¤ÚÁÔ˘ ¤¯Ô˘Ó ηٿ ηÈÚÔ‡˜ ‰Ôı› ÔÏÏÔ› ÔÚÈÛÌÔ›. ™‡Ìʈӷ Ì ÙÔ˘˜
Wysocki, Beck Î·È Crane (2000), ¤ÚÁÔ Â›Ó·È ÌÈ· ·ÎÔÏÔ˘ı›· ·fi ‰Ú·ÛÙËÚÈfiÙËÙ˜ ¿ÌÂÛ· Û˘Ó-
‰Â‰Â̤Ó˜ ÌÂٷ͇ ÙÔ˘˜ Ô˘ ¤¯Ô˘Ó ÌÔÓ·‰ÈÎfi Î·È ÔχÏÔÎÔ ¯·Ú·ÎÙ‹Ú·. ∞˘Ù¤˜ ÔÈ ‰Ú·ÛÙË-
ÚÈfiÙËÙ˜ ¤¯Ô˘Ó Û˘ÁÎÂÎÚÈ̤ÓÔ ÛÙfi¯Ô Î·È ÛÎÔfi, ı· Ú¤ÂÈ ‰Â Ó· ‰ÈÂÎÂڷȈıÔ‡Ó Û ÚÔη-
ıÔÚÈṲ̂ÓÔ ¯ÚfiÓÔ Ì ‰Â‰Ô̤ÓÔ ÚÔ¸ÔÏÔÁÈÛÌfi Î·È ÂÎÏËÚÒÓÔÓÙ·˜ οÔȘ ÚÔ¸Ôı¤ÛÂȘ.
ø˜ ¤ÚÁÔ ıˆÚÔ‡ÌÂ, ÏÔÈfiÓ, Ì›· ÛÂÈÚ¿ ·ÏÏËÏÔÂÍ·ÚÙÒÌÂÓˆÓ ‰Ú·ÛÙËÚÈÔÙ‹ÙˆÓ ÌÂ Û˘ÁÎÂÎÚÈ-
̤ӷ ¯·Ú·ÎÙËÚÈÛÙÈο, fiˆ˜:
ñ ™˘ÁÎÂÎÚÈ̤Ó˜ ËÌÂÚÔÌËӛ˜ ¤Ó·Ú͢ Î·È ÂÚ¿ÙˆÛ˘
ñ ∫·ÏÒ˜ ÔÚÈṲ̂ÓÔ˘˜ ÛÙfi¯Ô˘˜
ñ ¶·Ú·ÁˆÁ‹ Û˘ÁÎÂÎÚÈ̤ÓÔ˘ ·ÔÙÂϤÛÌ·ÙÔ˜ (‹ ·ÔÙÂÏÂÛÌ¿ÙˆÓ)
ñ ªË ·ӿÏË„Ë Ù˘ ›‰È·˜ ÛÂÈÚ¿˜ ‰Ú·ÛÙËÚÈÔًوÓ
ñ ∞ӿψÛË ¯ÚËÌ¿ÙˆÓ, ¯ÚfiÓÔ˘, ·ÓıÚÒÈÓˆÓ Î·È ˘ÏÈÎÒÓ fiÚˆÓ
™˘ÓÔÙÈο ¤ÚÁÔ Â›Ó·È Î¿ı ÙÈ ÙÔ ÔÔ›Ô ¤¯ÂÈ Û˘ÁÎÂÎÚÈ̤ÓÔ ÛÎÔfi, ÁÈ· ÙËÓ Â›Ù¢ÍË ÙÔ˘ Ô-
Ô›Ô˘ Ú¤ÂÈ Ó· ‰··ÓËıÔ‡Ó ¯Ú‹Ì·Ù· (ÎfiÛÙÔ˜) Î·È ÁÈ· ÙËÓ ·Ó¿Ù˘Í‹ ÙÔ˘ ÛËÌ·ÓÙÈÎfi ÚfiÏÔ
·›˙ÂÈ Ë ·Ú¿ÌÂÙÚÔ˜ ¯ÚfiÓÔ˜ (Cleland, 1998). À’ ·˘Ù‹ ÙËÓ ¤ÓÓÔÈ· ˆ˜ ¤ÚÁ· ıˆÚÔ‡ÓÙ·È Î·È
Â›Ó·È Ù· ÂÚÈÛÛfiÙÂÚ· ·fi Ù· ÈÔ ‰‡ÛÎÔÏ· Ù¯ÓÔÏÔÁÈο ÂÈÙ‡ÁÌ·Ù· Ù˘ ÂÔ¯‹˜ Ì·˜, fiˆ˜:
Δ· ‰È·ÛÙËÌÈο ÚÔÁÚ¿ÌÌ·Ù· ÙˆÓ ∏¶∞ Î·È Ù˘ Ù¤ˆ˜ ∂™™¢, Ë Î·Ù·Û΢‹ ÙˆÓ ÂÁηٷ-
ÛÙ¿ÛÂˆÓ ¿ÓÙÏËÛ˘ ÂÙÚÂÏ·›Ô˘ ÛÙË μfiÚÂÈ· £¿Ï·ÛÛ·, Ë ÂÁηٿÛÙ·ÛË Î·È ÏÂÈÙÔ˘ÚÁ›· Û ·-
ÁÎfiÛÌÈ· Îϛ̷η ÙÔ˘ ‰ÈÎÙ‡Ô˘ ÔÙÈÎÒÓ ÈÓÒÓ ÁÈ· ÙË ‰È¢ÎfiÏ˘ÓÛË ÙˆÓ ÙËÏÂÈÎÔÈÓˆÓÈÒÓ, ÙÔ
Channel Tunnel Ô˘ Û˘Ó‰¤ÂÈ ÙËÓ ∞ÁÁÏ›· Ì ÙË °·ÏÏ›·, Ë ‰ÈÔÚÁ¿ÓˆÛË ÌÂÁ¿ÏˆÓ ·ıÏËÙÈÎÒÓ
Î·È Î·ÏÏÈÙ¯ÓÈÎÒÓ ÁÂÁÔÓfiÙˆÓ Î.¿.
O Turner (2003) ‰›ÓÂÈ ÙÔÓ ÈÔ ÚfiÛÊ·ÙÔ ÔÚÈÛÌfi Ù˘ ¤ÓÓÔÈ·˜ ÙÔ˘ ¤ÚÁÔ˘ ‰›ÓÔÓÙ·˜ ¤ÌÊ·ÛË
ϤÔÓ ÛÙËÓ ÔÚÁ·ÓˆÙÈ΋ ‰È¿ÛÙ·ÛË ÙÔ˘ ¤ÚÁÔ˘, ÙÔ ÔÔ›Ô ÔÚ›˙ÂÈ ˆ˜ Ì›· ÚÔÛˆÚÈÓ‹ ÔÚÁ·ÓˆÙÈ΋
‰ÔÌ‹ ÛÙËÓ ÔÔ›· ÂίˆÚÔ‡ÓÙ·È fiÚÔÈ Ì ÛÎÔfi Ó· ·Ó·Ï¿‚ÂÈ Ó· ʤÚÂÈ ÂȘ ¤Ú·˜ Ì›· ÂȯÂÈ-
ÚËÌ·ÙÈ΋ ‹ ¿ÏÏË ‰Ú¿ÛË, Ë ÔÔ›· Á›ÓÂÙ·È ÁÈ· ÚÒÙË ÊÔÚ¿ ‹/Î·È ¤¯ÂÈ ·ÔÎÏÂÈÛÙÈο ‰Èο Ù˘
¯·Ú·ÎÙËÚÈÛÙÈο ‹/Î·È Â›Ó·È ÌÂÙ·‚·ÙÈ΋ Î·È ˆ˜ ÂÎ ÙÔ‡ÙÔ˘ ÌË Â·Ó·Ï·Ì‚·ÓfiÌÂÓË ‰ÔÌ‹, Ë Ô-
Ô›· ηÏÂ›Ù·È Ó· ‰È·¯ÂÈÚÈÛÙ› ÙËÓ ·‚‚·ÈfiÙËÙ· Ô˘ Ù· ·Ú·¿Óˆ Û˘Ó¿ÁÔÓÙ·È
Î·È ÙËÓ ·Ó¿ÁÎË ÔÏÈÛÙÈ΋˜ ÚÔÛ¤ÁÁÈÛ˘ ÒÛÙ ӷ ÂÈÙ‡¯ÂÈ Ù· ÚÔÛ‰ÔÎÒÌÂÓ· ·Ô-
19
ÙÂϤÛÌ·Ù·.
PROJECT MANAGEMENT: ∞¡∞™∫O¶∏™∏, Δ∞™∂π™, ¶ƒOO¶Δπ∫∂™
™‡Ìʈӷ Î·È Ì ÙÔÓ ·Ú·¿Óˆ ÔÚÈÛÌfi, ¤Ú· ·fi Ù· ÌÂÁ¿Ï· Ù¯ÓÈο ¤ÚÁ·, ·Ú·‰Â›ÁÌ·-
Ù· ÙˆÓ ÔÔ›ˆÓ ˘¿Ú¯Ô˘Ó Î·È ÛÙËÓ ∂ÏÏ¿‰·, Ù· ¤ÚÁ· ÏËÚÔÊÔÚÈ΋˜, Ù· ¤ÚÁ· ·Ó·‰È¿ÚıÚˆÛ˘
ÔÚÁ·ÓˆÙÈÎÒÓ ‰ÔÌÒÓ ÛÙÔ ‰ËÌfiÛÈÔ ‹ ȉȈÙÈÎfi ÙÔ̤·, ÔÈ ‰Ú¿ÛÂȘ ÙˆÓ ∫ÔÈÓÔÙÈÎÒÓ ¶Ï·ÈÛ›ˆÓ
™Ù‹ÚÈ͢, ·ÏÏ¿ Î·È ¿ÏÏˆÓ Â˘Úˆ·˚ÎÒÓ ÚÔÁÚ·ÌÌ¿ÙˆÓ Ì ÚÔÊ·Ó‹ Î·È ÂÍ›ÛÔ˘ ÛËÌ·ÓÙÈο
ÎÔÈÓˆÓÈÎfi-ÔÈÎÔÓÔÌÈο ·ÔÙÂϤÛÌ·Ù·, ıˆÚÔ‡ÓÙ·È Â›Û˘ Î·È Â›Ó·È ¤ÚÁ· Ì ÙËÓ ›‰È· ·ÎÚÈ-
‚Ò˜ ¤ÓÓÔÈ· fiˆ˜ Î·È Ù· Ù¯ÓÈο.
∏ ‰È·¯Â›ÚÈÛË ÂÓfi˜ ¤ÚÁÔ˘ ‰È·Ê¤ÚÂÈ ·fi ÙË ‰È·¯Â›ÚÈÛË ÌÈ·˜ ÏÂÈÙÔ˘ÚÁ›·˜ (ÂÓfi˜ «ÌË» ¤ÚÁÔ˘
‰ËÏ·‰‹) Û ÔÏÏ¿ ÛËÌ›·. ¶ÔȘ fï˜ Â›Ó·È ÔÈ Û¯¤ÛÂȘ ·Ó¿ÌÂÛ· Û’ ¤Ó· ¤ÚÁÔ Î·È Û ¤Ó· Ù˘-
ÈÎfi ·Ú·ÁˆÁÈÎfi Û‡ÛÙËÌ·; ΔÔ fiÙÈ ¤Ó· ¤ÚÁÔ Â›Ó·È ÛÂÈÚ¿ ÂÚÁ·ÛÈÒÓ ÚÔÛˆÚÈÓ‹, ÚˆÙfiÙ˘Ô˘
¯·Ú·ÎÙ‹Ú· Î·È ÌË Â·Ó·Ï·Ì‚·ÓfiÌÂÓË ·Ó·‰ÂÈÎÓ‡ÂÈ ÙËÓ ÚÒÙË ÌÂÁ¿ÏË ‰È·ÊÔÚ¿. ΔÔ ÁÂÁÔÓfi˜
·˘Ùfi ηıÈÛÙ¿ ‰‡ÛÎÔÏË ÙËÓ ·ÔıËÛ·‡ÚÈÛË Ù˘ ·Ú·ÁfiÌÂÓ˘ ÁÓÒÛ˘ Î·È ÂÌÂÈÚ›·˜ Î·È Î·Ù¿
Û˘Ó¤ÂÈ· ÙË ÁÂÓÈÎÂ˘Ì¤ÓË Ù˘ÔÔ›ËÛË ÙÔ˘ ÙÚfiÔ˘ ÂÊ·ÚÌÔÁ‹˜ Ù˘ ·ÔÎÙËı›۷˜ ÁÓÒÛ˘.
∞ÓÙ›ıÂÙ·, Û ÌÈ· ÏÂÈÙÔ˘ÚÁ›·, ÌÂÙ¿ ·fi ÌÈ· ÛÂÈÚ¿ ·ӷϋ„ÂÒÓ Ù˘ ÌÔÚÔ‡Ó Ó· Ù˘ÔÔÈË-
ıÔ‡Ó ÔÈ ·ÔÎÙËı›Û˜ ηϤ˜ Ú·ÎÙÈΤ˜.
OÈ ‰Ú·ÛÙËÚÈfiÙËÙ˜ ¤¯Ô˘Ó ÌÔÓ·‰ÈÎfi ¯·Ú·ÎÙ‹Ú· ÁÈ·Ù› ÙÔ Û˘ÁÎÂÎÚÈ̤ÓÔ ¤ÚÁÔ ‰ÂÓ ¤¯ÂÈ Á›ÓÂÈ
Í·Ó¿ ÛÙÔ ·ÚÂÏıfiÓ, ·ÏÏ¿ Ô‡Ù ı· Á›ÓÂÈ ÛÙÔ Ì¤ÏÏÔÓ Ì ÙȘ ›‰È˜ Û˘Óı‹Î˜. £· ˘¿Ú¯Ô˘Ó ‰È·-
ÊÔÚÂÙÈΤ˜ Û˘Óı‹Î˜ οı ÊÔÚ¿ Ô˘ ‰ÂÓ ÌÔÚÔ‡Ó Ó· ÚÔ‚ÏÂÊıÔ‡Ó Â·ÎÚÈ‚Ò˜, ·ÎfiÌ· ηÈ
Û ‰Ú·ÛÙËÚÈfiÙËÙ˜ Ô˘ Ê·›ÓÂÙ·È fiÙÈ Â·Ó·Ï·Ì‚¿ÓÔÓÙ·È. ∏ ·ÏÏËÏÔ˘¯›· ÙˆÓ ‰Ú·ÛÙËÚÈÔÙ‹-
ÙˆÓ ·Ó·Ê¤ÚÂÙ·È ÛÙË ÏÔÁÈ΋ ‹ Ù¯ÓÔÏÔÁÈ΋ Û¯¤ÛË ÌÂٷ͇ ÙˆÓ ‰Ú·ÛÙËÚÈÔÙ‹ÙˆÓ fiÔ˘ Ê·›ÓÂ-
Ù·È Î·ı·Ú¿ ˆ˜ ÙÔ ·ÔÙ¤ÏÂÛÌ· (·Ú·‰ÔÙ¤Ô) ÌÈ·˜ ‰Ú·ÛÙËÚÈfiÙËÙ·˜ ÌÔÚ› Ó· ÂËÚ¿˙ÂÈ ÙËÓ
ÂͤÏÈÍË Î¿ÔÈˆÓ ¿ÏÏˆÓ ‰Ú·ÛÙËÚÈÔًوÓ.
™ÙËÓ ÎÏ·ÛÈ΋ ‰ÈÔ›ÎËÛË ÏÂÈÙÔ˘ÚÁÈÒÓ Ë ÂÈÙ˘¯›· Â›Ó·È Â˘ı¤ˆ˜ ·Ó¿ÏÔÁË ÙÔ˘ ÂÈÙ˘¯Ë̤ÓÔ˘
ۯ‰ȷÛÌÔ‡ Ù˘ ÏÂÈÙÔ˘ÚÁ›·˜. O ηÏfi˜ ۯ‰ȷÛÌfi˜ ÂÓfi˜ ¤ÚÁÔ˘ Â›Ó·È ·Ó·Áη›·, ·ÏÏ¿ fi¯È ηÈ
ÈηӋ Û˘Óı‹ÎË ÁÈ· ÙËÓ ÂÈÙ˘¯‹ ÔÏÔÎÏ‹ÚˆÛ‹ ÙÔ˘. ∫¿ı ¤ÚÁÔ ¤¯ÂÈ ¤Ó· Û˘ÁÎÂÎÚÈ̤ÓÔ ÛÎÔfi,
·ÏÏ¿ Î·È ÛÙfi¯Ô ÔÏÔÎÏ‹ÚˆÛ˘ ÛÂ Û˘ÁÎÂÎÚÈ̤ÓÔ ¯ÚfiÓÔ. ªÈ· ÏÂÈÙÔ˘ÚÁ›· Û·ÊÒ˜ Â͢ËÚÂÙ› ¤-
Ó· Û˘ÁÎÂÎÚÈ̤ÓÔ ÛÎÔfi ›Û˘, fï˜ Ë Â›‰Ú·ÛË Ù˘ ·Ú·Ì¤ÙÚÔ˘ ¯ÚfiÓÔ˜ Â›Ó·È ÙÂÏ›ˆ˜ ‰È·-
ÊÔÚÂÙÈ΋, ηıÒ˜ Ë ÏÂÈÙÔ˘ÚÁ›· ·ӷϷ̂¿ÓÂÙ·È Û˘Ó¯Ҙ.
ªÈ· ¿ÏÏË ‰È¿ÛÙ·ÛË Ô˘ ·ÊÔÚ¿ ÙfiÛÔ ÛÙ· ¤ÚÁ· fiÛÔ Î·È ÛÙȘ ÏÂÈÙÔ˘ÚÁ›Â˜ Â›Ó·È Ë ÔÈÎÔÓÔÌÈ-
΋. O ÚÔ¸ÔÏÔÁÈÛÌfi˜ ÙÔ˘ ÎfiÛÙÔ˘˜ Û’ ¤Ó· ¤ÚÁÔ ‰Â ‰È·Ê¤ÚÂÈ ·fi ÏÂ˘Ú¿˜ ÏÔÁÈÛÙÈÎÒÓ ÙÂ-
¯ÓÈÎÒÓ Ì ÙÔ˘˜ ÎÏ·ÛÈÎÔ‡˜ ÚÔ¸ÔÏÔÁÈÛÌÔ‡˜ ÙˆÓ ÂȯÂÈÚ‹ÛˆÓ. ¢È·Ê¤ÚÂÈ fï˜ ·ÚÎÂÙ¿ ÛÙÔÓ
ÙÚfiÔ Ì ÙÔÓ ÔÔ›Ô Î·Ù·ÚÙ›˙ÂÙ·È. ∫·È ÂÓÒ ÁÈ· ÌÈ· ÏÂÈÙÔ˘ÚÁ›· Ë Î·Ù¿ÚÙÈÛË ÙÔ˘ ÚÔ¸ÔÏÔÁÈ-
ÛÌÔ‡ ÌÔÚ› Ó· ‚·ÛÈÛÙ› ÛÙÔ Û˘Ó‰˘·ÛÌfi ÈÛÙÔÚÈÎÒÓ ‰Â‰ÔÌ¤ÓˆÓ ÚÔËÁÔ‡ÌÂÓ˘ ÂÊ·ÚÌÔÁ‹˜
Ù˘ Î·È ÙÈÌ·ÚÈıÌÈ΋˜ ·Ó·ÚÔÛ·ÚÌÔÁ‹˜ ÙÔ˘˜, ÛÙÔ ¤ÚÁÔ ·˘Ùfi ‰ÂÓ Â›Ó·È ¿ÓÙ· ÂÊÈÎÙfi. ∞˘Ùfi
Û˘Ì‚·›ÓÂÈ ÛÙÔ ‚·ıÌfi Ô˘ Ë ‰È·ıÂÛÈÌfiÙËÙ· ÙˆÓ fiÚˆÓ ÂÓ‰¤¯ÂÙ·È Ó· ·ÏÏ¿ÍÂÈ Î·Ù¿ ÙË ‰È¿Ú-
ÎÂÈ· ÙÔ˘ ¤ÚÁÔ˘ Ì ¿ÌÂÛË Â›ÙˆÛË ÛÙÔÓ ÚÔ¸ÔÏÔÁÈÛÌfi ÙÔ˘.
Δ¤ÏÔ˜, ÙÔ ¤ÚÁÔ Û¯Â‰È¿˙ÂÙ·È ÌÂ Û˘ÁÎÂÎÚÈ̤Ó˜ ÚÔ¸Ôı¤ÛÂȘ, ÔÈ Ôԛ˜ ‰È·ÌÔÚÊÒÓÔ˘Ó
ÙËÓ ÔÈfiÙËÙ¿ ÙÔ˘ Û‡Ìʈӷ Ì ÙȘ ·Ó¿ÁΘ ÙÔ˘ ΢ڛԢ (stakeholder) ÙÔ˘ ¤ÚÁÔ˘ Î·È ÙȘ ÏÂ-
ÙÔ̤ÚÂȘ Ô˘ ÂÚÈÁÚ¿ÊÔÓÙ·È ÛÙË Û‡Ì‚·Û‹ ÙÔ˘. ∏ ÂÌÂÈÚ›· ¤¯ÂÈ Î·Ù·‰Â›ÍÂÈ fiÙÈ ·˘Ù¤˜ ÂÓ-
‰¤¯ÂÙ·È Ó· ·ÏÏ¿ÍÔ˘Ó ÛÙËÓ ÔÚ›· ›Ù ÏfiÁˆ ·Ó·ÚÎÒÓ ·Ú¯ÈÎÒÓ ÚԂϤ„ˆÓ
20 ›Ù ÏfiÁˆ ‰È·ÊÔÚÔÔ›ËÛ˘ ÙˆÓ ·Ó·ÁÎÒÓ Û ÔÏ˘ÂÙ‹ ¤ÚÁ· ›Ù ÁÈ· ¿ÏÏÔ˘˜ Ïfi-
ÁÔ˘˜. ™˘ÓÂÒ˜ ÙÔ ¤ÚÁÔ ÔÊ›ÏÂÈ Ó· ›ӷÈ, ÂÎÙfi˜ ·fi ‰ËÌÈÔ˘ÚÁÈÎfi Î·È Â˘¤ÏÈÎÙÔ,
¶.°. Àæ∏§∞¡Δ∏™ – ∫.π. ™Àƒ∞∫OÀ§∏™
∏ ‰È·¯Â›ÚÈÛË Î¿ı ¤ÚÁÔ˘ ı¤ÙÂÈ ÔÏÏ·ÏÔ‡˜ ÛÙfi¯Ô˘˜, Ë ‚·Ú‡ÙËÙ· ÙˆÓ ÔÔ›ˆÓ ÂÍ·ÚٿٷÈ
·fi ÙÔ ÂȉȈÎfiÌÂÓÔ ·ÔÙ¤ÏÂÛÌ· Û οı ÂÚ›ÙˆÛË. ™‡Ìʈӷ Ì ÙÔ˘˜ Bey, Doersch &
Patterson (1981), ÔÈ ÛÔ˘‰·ÈfiÙÂÚÔÈ ÛÙfi¯ÔÈ Û ¤Ó· ¤ÚÁÔ Ì ηıÔÚÈṲ̂ӷ ·Ú·‰ÔÙ¤· ›ӷÈ:
∏ ÂÏ·¯ÈÛÙÔÔ›ËÛË Ù˘ ‰È¿ÚÎÂÈ·˜ ÙÔ˘ ¤ÚÁÔ˘
∂›Ó·È Ô ÈÔ ÁÓˆÛÙfi˜ Î·È ‰È·‰Â‰Ô̤ÓÔ˜ ÛÙfi¯Ô˜ ÛÙÔÓ ÙÔ̤· Ù˘ ‰È·¯Â›ÚÈÛ˘ ¤ÚÁˆÓ. OÈ
Sprecher, Kolisch & Drexl (1995) ˘ÔÛÙËÚ›˙Ô˘Ó fiÙÈ Ë ÂÏ·¯ÈÛÙÔÔ›ËÛË Ù˘ ‰È¿ÚÎÂÈ·˜ ÙÔ˘ ¤Ú-
ÁÔ˘ Â›Ó·È Î·ÓÔÓÈÎfi ̤ÙÚÔ ·fi‰ÔÛ˘, Ô˘ ÛËÌ·›ÓÂÈ fiÙÈ ÌÔÚԇ̠ӷ Û˘ÁÎÚ›ÓÔ˘Ì ‰‡Ô ¯ÚÔ-
ÓԉȷÁÚ¿ÌÌ·Ù· ÁÈ· ¤Ó· ¤ÚÁÔ Ô˘ ‰È·Ê¤ÚÔ˘Ó ÌfiÓÔ ÛÙÔ ¯ÚfiÓÔ ÔÏÔÎÏ‹ÚˆÛ˘ ÌÈ·˜ ‰Ú·ÛÙË-
ÚÈfiÙËÙ·˜ Î·È Ó· ˘ÔÛÙËÚ›ÍÔ˘Ì fiÙÈ ÙÔ ¯ÚÔÓԉȿÁÚ·ÌÌ· Ì ÙÔ ÌÈÎÚfiÙÂÚÔ ¯ÚfiÓÔ ÔÏÔÎÏ‹Úˆ-
Û˘ ·˘Ù‹˜ Ù˘ ‰Ú·ÛÙËÚÈfiÙËÙ·˜ Â›Ó·È ÙÔ˘Ï¿¯ÈÛÙÔÓ ÙÔ ›‰ÈÔ Î·Ïfi Ì ÙÔ ¿ÏÏÔ, ‰ËÏ·‰‹ ÙÔ ÚÒÙÔ
˘ÂÚÙÂÚ› ÙÔ˘ ‰Â‡ÙÂÚÔ˘, ÂÊfiÛÔÓ ‚¤‚·È· fiÏÔÈ ÔÈ ¿ÏÏÔÈ ÌÂÙÚ‹ÛÈÌÔÈ ÛÙfi¯ÔÈ ·Ú·Ì¤ÓÔ˘Ó ÛÙÔ ›-
‰ÈÔ Â›Â‰Ô.
∏ ÌÂÁÈÛÙÔÔ›ËÛË Ù˘ ηı·Ú¿˜ ·ÚÔ‡Û·˜ ·Í›·˜
ŸÙ·Ó ÛËÌ·ÓÙÈο ›‰· ¯ÚËÌ·ÙÈÎÒÓ ÚÔÒÓ ·ÚÔ˘ÛÈ¿˙ÔÓÙ·È ÛÙÔ ¤ÚÁÔ Ì ÙË ÌÔÚÊ‹ ÂÍfi-
‰ˆÓ ÁÈ· ÙËÓ ÔÏÔÎÏ‹ÚˆÛË ÙÔ˘ ¤ÚÁÔ˘, ÙfiÙ ÙÔ ÎÚÈÙ‹ÚÈÔ Ù˘ ηı·Ú‹˜ ·ÚÔ‡Û·˜ ·-
Í›·˜ (∫.¶.∞.) Â›Ó·È ÙÔ Î·Ù·ÏÏËÏfiÙÂÚÔ ÁÈ· ÙË Ì¤ÙÚËÛË Ù˘ ·fi‰ÔÛ˘ ÙÔ˘ ¤ÚÁÔ˘
21
(Bey, Doersch & Patterson, 1981).
PROJECT MANAGEMENT: ∞¡∞™∫O¶∏™∏, Δ∞™∂π™, ¶ƒOO¶Δπ∫∂™
2. ∏ ̤ıÔ‰Ô˜ PERT ·Ó·Ù‡¯ıËΠÙÔ 1958 ·fi ÙÔ ¡·˘ÙÈÎfi ÙˆÓ ∏¶∞ ÁÈ· ÙËÓ ·Ú·ÎÔ-
ÏÔ‡ıËÛË ÙÔ˘ ¤ÚÁÔ˘ Ù˘ ηٷÛ΢‹˜ ÙˆÓ ‚ÏËÌ¿ÙˆÓ Polaris.
3. ΔËÓ ›‰È· ÂÚ›Ô˘ ÂÚ›Ô‰Ô Ë ÌÂÁ¿ÏË ÂÙ·ÈÚ›· ¯ËÌÈÎÒÓ ÚÔ˚fiÓÙˆÓ ÛÙȘ ∏¶∞ Du Pont,
22 ·Ó¤Ù˘Í ÙËÓ Ù¯ÓÈ΋ CPM ÁÈ· ÙËÓ ·Ú·ÎÔÏÔ‡ıËÛË Ù˘ ηٷÛ΢‹˜ ÙˆÓ Ó¤ˆÓ ÂÚÁÔ-
ÛÙ·Û›ˆÓ Ù˘.
¶.°. Àæ∏§∞¡Δ∏™ – ∫.π. ™Àƒ∞∫OÀ§∏™
Û˘ÛÙ‹Ì·Ù· ˘ÔÛÙËÚ›˙Ô˘Ó Ï¤ÔÓ Î·È ÙËÓ ÂÍ ·ÔÛÙ¿Ûˆ˜ ‰È·¯Â›ÚÈÛË ¤ÚÁˆÓ ÛÂ Û˘Ó¯‹ ¯ÚfiÓÔ,
fiˆ˜ ÁÈ· ·Ú¿‰ÂÈÁÌ· Û ÂÚÈÙÒÛÂȘ ÌÂÁ¿ÏˆÓ ¯ˆÚÈÎÒÓ ‰È·ÛÔÚÒÓ ÙˆÓ ÂÚÁÔÙ·Í›ˆÓ Û ÙÂ-
¯ÓÈο ¤ÚÁ·, Ì ÙËÓ ·ÍÈÔÔ›ËÛË Ó¤ˆÓ Ù¯ÓÔÏÔÁÈÒÓ ‰È·‰ÈÎÙ‡Ô˘ (web-based) Î·È ÎÈÓËÙ‹˜ ÙËÏÂ-
ʈӛ·˜.
™‡Ìʈӷ Ì ÙÔÓ Rigby (1999): “Ù· ÂÚÁ·Ï›· Î·È ÔÈ Ù¯ÓÈΤ˜ Â›Ó·È ·ÚÎÂÙ¿ ¯Ú‹ÛÈÌ· ÛÙËÓ
‡ÚÂÛË ·ÔÙÂÏÂÛÌ¿ÙˆÓ fiÙ·Ó ·˘Ù¿ Ô˘ ¯ÚËÛÈÌÔÔÈÔ‡ÓÙ·È Â›Ó·È Ù· ηٿÏÏËÏ·, ÛÙËÓ Î·Ù¿Ï-
ÏËÏË ÒÚ· Î·È Ì ÙÔ ÛˆÛÙfi ÙÚfiÔ. ∞˘Ùfi˜ Ô˘ Ù· ¯ÚËÛÈÌÔÔÈ› ı· Ú¤ÂÈ Ó· ÁÓˆÚ›˙ÂÈ Ì ¤-
Ó·Ó ·ÓÙÈÎÂÈÌÂÓÈÎfi ÙÚfiÔ ÙË ÛˆÛÙ‹ ¯Ú‹ÛË ÙˆÓ ·Ú·¿Óˆ, ÙȘ ·‰˘Ó·Ì›Â˜ Î·È ÙȘ ‰˘Ó·ÙfiÙËÙ¤˜
ÙÔ˘˜ Î·È Ó· ͤÚÂÈ Ó· οÓÂÈ Û˘Ó‰˘·ÛÌÔ‡˜ ÙˆÓ ·Ú·¿Óˆ”.
∏ ÛËÌÂÚÈÓ‹ ÂÈÎfiÓ· ÂÊ·ÚÌÔÁ‹˜ Ù˘ ‰È·¯Â›ÚÈÛ˘ ¤ÚÁˆÓ ÛÙÔ Â͈ÙÂÚÈÎfi ‰›ÓÂÙ·È Ì¤Û· ·fi
ÚfiÛÊ·ÙË Û¯ÂÙÈο ¤Ú¢ӷ Ù˘ White (2001). ∏ ¤Ú¢ӷ ¤ÁÈÓ Ì ÂÚˆÙËÌ·ÙÔÏfiÁÈÔ Î·È ÔÈ ‰È·-
¯ÂÈÚÈÛÙ¤˜ ÂÚ›Ô˘ 200 ¤ÚÁˆÓ ÎÏ‹ıËÎ·Ó Ó· ··ÓÙ‹ÛÔ˘Ó ·ÓÒÓ˘Ì· Û ÂÚˆÙ‹ÛÂȘ Û¯ÂÙÈο ÌÂ
ÙÔ ¤ÚÁÔ ÛÙÔ ÔÔ›Ô ÂÚÁ¿˙ÔÓÙ·Ó ÙËÓ ÂÚ›Ô‰Ô Ù˘ ¤Ú¢ӷ˜. ∞ÔÙ˘ÒıËÎ·Ó ÏÔÈfiÓ ‰È¿ÊÔÚ˜
·Ú¿ÌÂÙÚÔÈ/ÎÚÈÙ‹ÚÈ· Ô˘ ÂËÚ¿˙Ô˘Ó ÙÔ ·ÔÙ¤ÏÂÛÌ· ÙÔ˘ ¤ÚÁÔ˘, ÔÈ Ì¤ıÔ‰ÔÈ Î·È Ù· ÂÚÁ·-
Ï›· Ô˘ ¯ÚËÛÈÌÔÔÈ‹ıËηÓ, ηıÒ˜ Î·È Ù· ÏÂÔÓÂÎÙ‹Ì·Ù· Î·È Ù· ÌÂÈÔÓÂÎÙ‹Ì·Ù· ·˘ÙÒÓ.
Δ· ÂÚÈÛÛfiÙÂÚ· ¤ÚÁ· ·ÊÔÚÔ‡Û·Ó ÛÙËÓ ÏËÚÔÊÔÚÈ΋ (25%) Î·È ÙËÓ ·Ó·‰ÈÔÚÁ¿ÓˆÛË ÙˆÓ
ÂȯÂÈÚ‹ÛÂˆÓ (12%). ∏ ̤ÛË ‰È¿ÚÎÂÈ· ÙˆÓ ¤ÚÁˆÓ ‹Ù·Ó 6 Ì‹Ó˜, ÂÓÒ ˘‹Ú¯·Ó ¤ÚÁ· Ô˘ Ô
¯ÚfiÓÔ˜ ÂÎÙ¤ÏÂÛ˘ ˘ÂÚ¤‚Ë Ù· 5 ¤ÙË. ΔÔ 91% ÙˆÓ ¤ÚÁˆÓ ›¯·Ó ÔÏÔÎÏËÚˆı›.
OÈ ·Ú¿ÁÔÓÙ˜ Ô˘ ÂËÚ¤·Û·Ó ıÂÙÈο ÙËÓ ÂÈÙ˘¯›· ÙˆÓ ¤ÚÁˆÓ ›ӷÈ, ¿Óˆ ·fi fiÏ·, Ë
Ù·‡ÙÈÛË ÙÔ˘ ·Ú·‰ÔÙ¤Ô˘ ÙÔ˘ ¤ÚÁÔ˘ Ì ÙȘ ·Ó¿ÁΘ ÙÔ˘ ΢ڛԢ ÙÔ˘ ¤ÚÁÔ˘ Î·È ¤ÂÙ·È Ë ÔÏÔ-
ÎÏ‹ÚˆÛ‹ ÙÔ˘ ̤۷ ÛÙÔ ÚfiÁÚ·ÌÌ· Î·È ÛÙÔÓ ÚÔ¸ÔÏÔÁÈÛÌfi Ô˘ ¤¯ÂÈ ÙÂı›. ø˜ ·ÓÂÈı‡ÌË-
Ù˜ ·ÚÂÓ¤ÚÁÂȘ ıˆڋıËÎ·Ó Ù· ÚÔ‚Ï‹Ì·Ù· Ô˘ ‰ËÌÈÔ˘ÚÁ‹ıËÎ·Ó ÌÂٷ͇ ÚÔÛˆÈÎÔ‡
Î·È ÚÔÌËı¢ÙÒÓ Î·È Ë ¤ÏÏÂÈ„Ë Ù¯ÓÔÏÔÁÈÎÔ‡ ÂÍÔÏÈÛÌÔ‡ Î·È ÁÓÒÛ˘. ŒÔÓÙ·È Î·Ù¿ ÛÂÈ-
Ú¿ ÔÈ Ï·Óı·Ṳ̂Ó˜ ÂÎÙÈÌ‹ÛÂȘ Û ¯ÚfiÓÔ Î·È ÎfiÛÙÔ˜, ηıÒ˜ Î·È ÔÈ ·ÏÏ·Á¤˜ ÛÙÔ ÛÙfi¯Ô ÙÔ˘
¤ÚÁÔ˘.
OÈ ÂÚˆÙÒÌÂÓÔÈ ÎÏ‹ıËÎ·Ó Ó· ··ÓÙ‹ÛÔ˘Ó ÔȘ ‹Ù·Ó ÔÈ Ì¤ıÔ‰ÔÈ Î·È Ù· ÂÚÁ·Ï›· Ô˘ ¯ÚË-
ÛÈÌÔÔ›ËÛ·Ó ÛÙ· ¤ÚÁ· ÙÔ˘˜.
ΔÔ ÈÔ Û˘ÓËıÈṲ̂ÓÔ ÂÚÁ·ÏÂ›Ô Ô˘ ¯ÚËÛÈÌÔÔÈ‹ıËΠ‹Ù·Ó ÙÔ ÏËÚÔÊÔÚÈ·Îfi Û‡ÛÙËÌ· ‰È·-
¯Â›ÚÈÛ˘ ¤ÚÁÔ˘ (77%), ÙÔ ‰È¿ÁÚ·ÌÌ· Gantt (64%) Î·È Ë ·Ó¿Ï˘ÛË ÎfiÛÙÔ˘˜-ÔʤÏÔ˘˜ (37%).
∞ÍÈÔÛËÌ›ˆÙÔ Â›Ó·È fiÙÈ ÙÔ 65% ÙˆÓ ÂÚˆÙÒÌÂÓˆÓ ‰Â ¯ÚËÛÈÌÔÔ›ËÛ ηӤӷ ÂÚÁ·ÏÂ›Ô ÂÎÙ›-
ÌËÛ˘ ΛӉ˘ÓÔ˘ ÛÙÔ ¤ÚÁÔ Ô˘ ‰È·¯ÂÈÚÈ˙fiÙ·Ó.
OÈ ÂÚÈÔÚÈÛÌÔ› ‹ Ù· ÚÔ‚Ï‹Ì·Ù· Ô˘ ÂÓÙfiÈÛ·Ó ÔÈ ÂÚˆÙÒÌÂÓÔÈ Û ۯ¤ÛË Ì ٷ ̤۷ Ô˘
¯ÚËÛÈÌÔÔÈÔ‡Ó, Â›Ó·È Ë ·Ó¿ÚÎÂÈ· ·ÚÎÂÙÒÓ Ì¤ÛˆÓ ÁÈ· ÙËÓ ·ÓÙÈÌÂÙÒÈÛË ÔχÏÔÎˆÓ ÚÔ-
‚ÏËÌ¿ÙˆÓ, Ë ¤ÏÏÂÈ„Ë Ù˘ ‰˘Ó·ÙfiÙËÙ·˜ ·ÚÔ˘Û›·Û˘ Ù˘ Ú·ÁÌ·ÙÈ΋˜ ÂÈÎfiÓ·˜ ÙÔ˘ ¤ÚÁÔ˘.
™ÙÔ ›‰ÈÔ Â›Â‰Ô ıˆÚÔ‡ÓÙ·È ˆ˜ ÂÚÈÔÚÈÛÌÔ›, Ë ·‰˘Ó·Ì›· Úfi‚Ï„˘ ÚÔ‚ÏËÌ¿ÙˆÓ, ηıÒ˜
Î·È Ë ÂÏÏÈ‹˜ ηٿÚÙÈÛË ÙÔ˘ ÚÔÛˆÈÎÔ‡ ÁÈ· ÙË ¯Ú‹ÛË ·˘ÙÒÓ ÙˆÓ Ì¤ÛˆÓ.
™Â ÌÈ· ÚÔÛ¿ıÂÈ· ‰ÈÂÚ‡ÓËÛ˘ ÙˆÓ Ú·ÎÙÈÎÒÓ Ô˘ ·ÎÔÏÔ˘ıÔ‡Ó ÔÈ ‰È·¯ÂÈÚÈ-
24
ÛÙ¤˜ ÙˆÓ Î·Ù·Û΢·ÛÙÈÎÒÓ ¤ÚÁˆÓ ÛÙËÓ ∂ÏÏ¿‰· Î·È ·fi ÙȘ ··ÓÙ‹ÛÂȘ Û ¤-
¶.°. Àæ∏§∞¡Δ∏™ – ∫.π. ™Àƒ∞∫OÀ§∏™
ŸÏ˜ ÔÈ ·ÏÏ·Á¤˜ Ô˘ Û˘ÓÙÂÏÔ‡ÓÙ·È ‹ ı· Û˘ÓÙÂÏÂÛÙÔ‡Ó ÛÙËÓ ÎÔÈÓˆÓ›·, ÛÙËÓ ÔÏÈÙÈ΋, ÛÙËÓ
Âη›‰Â˘ÛË Î·È Û ¿ÏÏÔ˘˜ ÙÔÌ›˜, ı· ¯ÚÂÈ·ÛÙÔ‡Ó ÙȘ ·Ú¯¤˜ Ù˘ ‰È·¯Â›ÚÈÛ˘ ¤ÚÁÔ˘ ÚÔÎÂÈ-
̤ÓÔ˘ Ó· ‰È·ÛÊ·Ï›ÛÔ˘Ó ÙËÓ ÂÈÙ˘¯‹ ÔÏÔÎÏ‹ÚˆÛ‹ ÙÔ˘˜. OÈ Ì˯·ÓÈÛÌÔ› ÂϤÁ¯Ô˘ Ô˘ ¯ÚËÛÈ-
ÌÔÔÈ› Ë ‰È·¯Â›ÚÈÛË ¤ÚÁÔ˘ Â›Ó·È ÛËÌ·ÓÙÈο ÂÚÁ·Ï›· ÁÈ· ÙËÓ ÚÔÛ·ÚÌÔÁ‹ ÂȯÂÈÚ‹ÛˆÓ
Î·È ÔÚÁ·ÓÈÛÌÒÓ ÛÙȘ ·ÏÏ·Á¤˜ Ô˘ ¤Ú¯ÔÓÙ·È.
∏ ‰È‡ڢÓÛË Ù˘ ·ÁÔÚ¿˜, Ë ‰È¿‰ÔÛË ÙˆÓ Ù¯ÓÔÏÔÁÈÒÓ ÏËÚÔÊfiÚËÛ˘ Î·È Ë ·ÁÎÔÛÌÈÔ-
Ô›ËÛË Ù˘ ·Ú·ÁˆÁ‹˜ Â›Ó·È Ú·ÁÌ·ÙÈÎfiÙËÙ·. ∫·È ÛÙËÓ ∂ÏÏ¿‰· Û‹ÌÂÚ· ÔÈ ÂȯÂÈÚ‹ÛÂȘ ηÈ
ÔÈ ÔÚÁ·ÓÈÛÌÔ› ·Ó·˙ËÙÔ‡Ó ÈÔ Â˘¤ÏÈÎÙ· ÔÚÁ·ÓˆÙÈο Û¯‹Ì·Ù·, ÔÏ˘Âȉ›Î¢ÛË, ÎÈÓËÙÈÎfiÙËÙ·
ÛÙÔ ÂÛˆÙÂÚÈÎfi Ù˘ ÂÙ·ÈÚ›·˜, ÌÂÁ·Ï‡ÙÂÚË Â˘ı‡ÓË ÙˆÓ ÂÚÁ·˙Ô̤ӈÓ, Û˘Ó¯›˜ ‰ÈÔÈÎËÙÈΤ˜
‚ÂÏÙÈÒÛÂȘ Î·È ¿Óˆ ·fi fiÏ· Û˘Ó¯‹ ÂͤÏÈÍË ÙˆÓ ÁÓÒÛÂˆÓ ÙˆÓ ÂÚÁ·˙Ô̤ӈÓ. °È·Ù› Ë ÁÓÒ-
ÛË Û‹ÌÂÚ· Â›Ó·È ÙÔ ÛËÌ·ÓÙÈÎfiÙÂÚÔ ÎÂÊ¿Ï·ÈÔ ÛÙËÓ ·Ú·ÁˆÁÈ΋ ‰È·‰Èηۛ·.
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¢È·¯Â›ÚÈÛË ŒÚÁˆÓ: ∂ÌÂÈڛ˜ ·fi ÙÔ ∞ÓÙ›ÛÙÔÈ¯Ô ΔÌ‹Ì· ÙÔ˘ Δ∂π §¿ÚÈÛ·˜, ¶Ú·ÎÙÈο ™˘Ó‰ڛԢ
Education and Professional Training in Project Management – Needs & Prospects (EPTinPM)”,
13-14 January, 2003, N.T.U.Athens, GREECE
27
∞¡∞¶ΔÀ•∏ Δ∏™ ¢π∞Ã∂πƒπ™∏™
Δ∂áπ∫ø¡ ∂ƒ°ø¡ ™Δ∏¡ ∂§§∞¢∞
ª∂™ø ¢π∫ΔÀø™∂ø¡ – ΔO ¶ƒO°ƒ∞ªª∞ nCPM
¶¿ÚȘ ¶·ÓÙÔ˘‚¿Î˘*
¶∂ƒπ§∏æ∏
ΔÔ ÚfiÁÚ·ÌÌ· nCPM (network of Construction Managers in Greece – ‰›ÎÙ˘Ô ¢È·-
¯ÂÈÚÈÛÙÒÓ Δ¯ÓÈÎÒÓ ŒÚÁˆÓ ÛÙËÓ ∂ÏÏ¿‰·) ·ÔÛÎÔ› ÛÙËÓ ·Ó¿Ù˘ÍË ÙÔ˘ ÁÓˆÛÙÈÎÔ‡ ·-
ÓÙÈÎÂÈ̤ÓÔ˘ Ù˘ ‰È·¯Â›ÚÈÛ˘ Ù¯ÓÈÎÒÓ ¤ÚÁˆÓ ÛÙË ¯ÒÚ· Ì·˜ ̤ۈ Ù˘ ‰ËÌÈÔ˘ÚÁ›·˜ ‰È-
ÎÙ˘ÒÛÂˆÓ Ì ‚¿ÛË ÙËÓ ÂÎ·È‰Â˘ÙÈ΋ ‰È·‰Èηۛ·. OÈ ¤ÍÈ (6) Û˘ÌÌÂÙ¤¯ÔÓÙ˜ ÊÔÚ›˜ (¶·-
ÓÂÈÛÙ‹ÌÈ·, ∂Ù·ÈÚ›˜ Î·È Â·ÁÁÂÏÌ·ÙÈÎÔ› Û‡ÏÏÔÁÔÈ) Î·È Ù· ÂÚ›Ô˘ ÂÓ‹ÓÙ· (50) Ê˘ÛÈ-
ο ÚfiÛˆ· - ̤ÏË ÙÔ˘ nCPM Â›Ó·È ¯ˆÚÈο ‰È·ÛÎÔÚÈṲ̂ӷ Û ∞ÙÙÈ΋, ∫ÂÓÙÚÈ΋ ª·-
ΉÔÓ›· Î·È £Ú¿ÎË. ∏ ˘ÏÔÔ›ËÛË ÙˆÓ ‰Ú·ÛÙËÚÈÔÙ‹ÙˆÓ ÙÔ˘ ÚÔÁÚ¿ÌÌ·ÙÔ˜ Â›Ó·È ÈÛÔ-
ÌÔÈÚ·Ṳ̂ÓË ·Ó¿ÌÂÛ· ÛÙËÓ ∞ı‹Ó· Î·È ÙË £ÂÛÛ·ÏÔÓ›ÎË. ™ÙÔ ÚfiÁÚ·ÌÌ· ÌÔÚÔ‡Ó, οو
·fi ÔÚÈṲ̂Ó˜ ÚÔ¸Ôı¤ÛÂȘ, Ó· ÌÂÙ¤¯Ô˘Ó ÎÈ ¿ÏÏÔÈ ÂӉȷÊÂÚfiÌÂÓÔÈ ÊÔÚ›˜ Î·È Ê˘ÛÈ-
ο ÚfiÛˆ·. ΔÔ nCPM ‚·Û›˙ÂÙ·È Û ۇÁ¯ÚÔÓ˜ ÔÈÎÔÓÔÌÈΤ˜ ıˆڛ˜ ÁÈ· ÙËÓ Â›Ù¢ÍË
·ÓÙ·ÁˆÓÈÛÙÈÎfiÙËÙ·˜ Î·È ÛÙԯ‡ÂÈ ÛÙËÓ ÂÊ·ÚÌÔÁ‹ ÙÔ˘˜ ÛÙÔÓ Î·Ù·Û΢·ÛÙÈÎfi ÎÏ¿‰Ô Ù˘
¯ÒÚ·˜ Ì·˜. ∂›Ó·È ÂÓÙ·Á̤ÓÔ ÛÙÔ ÚfiÁÚ·ÌÌ· «∞ÓÙ·ÁˆÓÈÛÙÈÎfiÙËÙ·» Ù˘ °°∂Δ. ΔÔ ıˆ-
ÚËÙÈÎfi ˘fi‚·ıÚÔ, Ô ÛÎÔfi˜, ÔÈ ÛÙfi¯ÔÈ, ÙÔ ÚfiÁÚ·ÌÌ· ‰Ú¿Û˘, ·ÏÏ¿ Î·È Ù· ·Ó·ÌÂÓfi-
ÌÂÓ· ·ÔÙÂϤÛÌ·Ù¿ ÙÔ˘ ·ÚÔ˘ÛÈ¿˙ÔÓÙ·È ·Ú·Î¿Ùˆ Ì·˙› Ì ¯Ú‹ÛÈ̘ Û˘Ó‰¤ÛÂȘ ÛÙÔ
‰È·‰›ÎÙ˘Ô ÁÈ· ÚfiÛıÂÙ˜ ÏËÚÔÊÔڛ˜.
§∂•∂π™ ∫§∂π¢π∞
¢È·¯Â›ÚÈÛË ¤ÚÁˆÓ, Ù¯ÓÈο ¤ÚÁ·, ÚfiÁÚ·ÌÌ·, ‰ÈÎÙ˘ÒÛÂȘ, ÛÙÚ·ÙËÁÈ΋, ·Ó¿Ù˘ÍË, ·ÓÙ·-
ÁˆÓÈÛÙÈÎfiÙËÙ·.
∂π™∞°ø°∏
∏ ·Ó¿Ù˘ÍË Î¿ı ÁÓˆÛÙÈÎÔ‡ ‰›Ô˘ (fiˆ˜ Î·È Ù˘ ‰È·¯Â›ÚÈÛ˘ ¤ÚÁÔ˘) Û˘Ó‰¤ÂÙ·È Ì ÙËÓ
‡·ÚÍË Î¿ÔÈˆÓ ˘Ô‰ÔÌÒÓ / ΢ÙÙ¿ÚˆÓ ÌÂϤÙ˘ Î·È ÚÔ·ÁˆÁ‹˜ ÙÔ˘ ·ÓÙÈÎÂÈ̤ÓÔ˘. Δ¤ÙÔȘ
˘Ô‰Ô̤˜ ÌÔÚ› Ó· Â›Ó·È ∂Î·È‰Â˘ÙÈο π‰Ú‡Ì·Ù·, ∂Ú¢ÓËÙÈο πÓÛÙÈÙÔ‡Ù·, ™˘ÏÏÔÁÈÎÔ› ÊÔ-
Ú›˜ ‹ ÙÌ‹Ì·Ù· ŒÚ¢ӷ˜ & ∞Ó¿Ù˘Í˘ (∂&∞) ÂÙ·ÈÚÂÈÒÓ.
∂ÈÚfiÛıÂÙ·, ȉȷ›ÙÂÚ· ÛÙ· Ù¯ÓÔÏÔÁÈο / ÂÊ·ÚÌÔṲ̂ӷ ÁÓˆÛÙÈο ‰›· (fiˆ˜ Î·È Ù˘
‰È·¯Â›ÚÈÛ˘ ¤ÚÁÔ˘), ¯ÚÂÈ¿˙ÂÙ·È Ó· ˘¿Ú¯Ô˘Ó ·ÌÊ›‰ÚÔÌÔÈ ‰›·˘ÏÔÈ ÂÈÎÔÈÓˆÓ›·˜ ·Ó¿ÌÂÛ· ÛÂ
·˘Ù¤˜ ÙȘ ˘Ô‰Ô̤˜ Î·È ÙÔÓ ÎfiÛÌÔ Ù˘ ÂÊ·ÚÌÔÁ‹˜ Î·È Ù˘ Ú¿Í˘. ªÂ ÙÔÓ ÙÚfiÔ ·˘Ùfi ÔÈ Â-
Ú¢ÓËÙÈΤ˜ ˘Ô‰Ô̤˜ ÚÔÛ·Ó·ÙÔÏ›˙ÔÓÙ·È ÛÙËÓ Â›Ï˘ÛË Ú·ÁÌ·ÙÈÎÒÓ ÚÔ‚ÏËÌ¿ÙˆÓ Ì¤Ûˆ
Âη›‰Â˘Û˘ Î·È ¤Ú¢ӷ˜. ŒÙÛÈ, Ë Û˘ÓÂÚÁ·Û›· ÌÂٷ͇ ÂÎ·È‰Â˘ÙÈÎÒÓ / ÂÚ¢ÓËÙÈÎÒÓ Î·È ·-
Ú·ÁˆÁÈÎÒÓ ÊÔÚ¤ˆÓ ·ÔÙÂÏ› ÌÈ· Ô˘ÛÈ·ÛÙÈ΋ ÚÔ¸fiıÂÛË ÁÈ· ÙË Û˘Ó¯‹ ‚ÂÏÙ›ˆÛË ÙfiÛÔ Ù˘
·Ú·ÁˆÁÈ΋˜ ‰È·‰Èηۛ·˜ fiÛÔ Î·È Ù˘ ÔÈfiÙËÙ·˜ Ù˘ ·Ú¯fiÌÂÓ˘ Âη›‰Â˘Û˘. ∏ ÚÔÒ-
ıËÛË ÙˆÓ Ì·ÎÚÔÚfiıÂÛÌˆÓ Û˘ÓÂÚÁ·ÛÈÒÓ ‰ËÌÈÔ˘ÚÁ› ÙÔ˘˜ Ì˯·ÓÈÛÌÔ‡˜ ÁÈ· ÙËÓ ·Ú·ÁˆÁ‹,
·ÊÔÌÔ›ˆÛË Î·È ÌÂÙ·ÊÔÚ¿ Ù˘ Ù¯ÓÔÁÓˆÛ›·˜.
∞ÎfiÌ·, ·Ó ÙÔ ÁÓˆÛÙÈÎfi ·ÓÙÈΛÌÂÓÔ Â›Ó·È ÔÏ˘ıÂÌ·ÙÈÎfi (fiˆ˜ Â›Ó·È Ë ‰È·¯Â›ÚÈÛË ¤ÚÁˆÓ
Ô˘ Û¯ÂÙ›˙ÂÙ·È ·fi ÙË ÌÈ· ÌÂÚÈ¿, Ì ıÂÙÈΤ˜ ÂÈÛً̘ – fiˆ˜ Ù· Ì·ıËÌ·ÙÈο Î·È Ë ÂȯÂÈ-
ÚËÛȷ΋ ¤Ú¢ӷ Î·È ·fi ÙËÓ ¿ÏÏË, Ì ıˆÚËÙÈΤ˜ fiˆ˜ Ù· ÓÔÌÈο Î·È Ë „˘¯ÔÏÔÁ›·), ··È-
ÙÂ›Ù·È ÂÈÚfiÛıÂÙ· Û˘ÓÙÔÓÈṲ̂ÓË Î·È ÈÛfiÚÚÔË ÚÔÛ¿ıÂÈ· ·fi ‰È·ÊÔÚÂÙÈΤ˜ ÂȉÈÎfiÙËÙ˜
ÂÈÛÙËÌfiÓˆÓ Î·È Â·ÁÁÂÏÌ·ÙÈÒÓ ÁÈ· ÙËÓ ·Ó¿Ù˘Í‹ ÙÔ˘.
ΔÔ ÚfiÁÚ·ÌÌ· nCPM (network of Construction Project Managers – ‰›ÎÙ˘Ô ¢È·¯ÂÈÚÈÛÙÒÓ
Δ¯ÓÈÎÒÓ ŒÚÁˆÓ) Â›Ó·È ¤Ó· ¯ÚËÌ·ÙÔ‰ÔÙÔ‡ÌÂÓÔ, ·fi ÙË °°∂Δ Î·È ·fi ȉȈÙÈÎÔ‡˜ ÊÔÚ›˜,
ÚfiÁÚ·ÌÌ· Ô˘ ·ÔÛÎÔ› ÛÙË ‰ËÌÈÔ˘ÚÁ›· ‰ÈÎÙ˘ÒÛÂˆÓ (clusters), ÛÙË ‰È·¯Â›ÚÈÛË Ù¯ÓÈÎÒÓ
¤ÚÁˆÓ ̤ۈ Û˘ÓÙÔÓÈÛÌ¤ÓˆÓ ÂÎ·È‰Â˘ÙÈÎÒÓ ‰Ú¿ÛÂˆÓ ÙˆÓ Û˘ÌÌÂÙ¯fiÓÙˆÓ ¶·ÓÂÈÛÙËÌ›ˆÓ,
ÂÙ·ÈÚÂÈÒÓ ‰È·¯Â›ÚÈÛ˘ ¤ÚÁˆÓ, ηٷÛ΢·ÛÙÈÎÒÓ ÂÙ·ÈÚÂÈÒÓ Î·È ÎÏ·‰ÈÎÒÓ ÊÔÚ¤ˆÓ. ø˜ ÂÎ-
·È‰Â˘ÙÈΤ˜ ‰Ú¿ÛÂȘ ıˆÚÔ‡ÓÙ·È ÔÈ ÂÓ¤ÚÁÂȘ ηٿÚÙÈÛ˘ Ì ÙËÓ Â˘Ú›· ¤ÓÓÔÈ· - ‰ËÏ·‰‹
ÛÂÌÈÓ¿ÚÈ·, Ú·ÎÙÈΤ˜ ·Û΋ÛÂȘ, ÂÈÛΤ„ÂȘ Î·È ÌÂϤÙË ÂÚÁÔÙ·Í›ˆÓ, ÙÔÔı¤ÙËÛË ‚Ú·¯Â›·˜
‰È¿ÚÎÂÈ·˜ ÛÙȘ Û˘ÌÌÂÙ¤¯Ô˘Û˜ ÂȯÂÈÚ‹ÛÂȘ, ÚfiÛÎÏËÛË Í¤ÓˆÓ ÂÌÂÈÚÔÁÓˆÌfiÓˆÓ ÁÈ· ÙË ÌÂ-
Ù·ÊÔÚ¿ Ù¯ÓÔÁÓˆÛ›·˜, Û˘ÏÏÔÁ‹ ÛÙÔȯ›ˆÓ, ·ÙÔÌÈΤ˜ Î·È Û˘ÏÏÔÁÈΤ˜ ¤Ú¢Ó˜, ‰ËÌÔÛ›Â˘ÛË Â-
ÓËÌÂÚˆÙÈÎÔ‡ ˘ÏÈÎÔ‡, ·Ó·ÎÔÈÓÒÛÂȘ ÛÂ Û˘Ó¤‰ÚÈ·, ÂÈÛÙËÌÔÓÈο ÂÚÈÔ‰Èο, Û˘ÌÌÂÙÔ¯‹ ÛÂ
Û˘ÏÏÔÁÈÎÔ‡˜ ÙfiÌÔ˘˜, ‰ËÌÈÔ˘ÚÁ›· ÂÓËÌÂÚˆÙÈ΋˜ ÈÛÙÔÛÂÏ›‰·˜ ÛÙÔ ‰È·‰›ÎÙ˘Ô
(http://cem.civil.ntua.gr/ncpm), ÂÓË̤ڈÛË Ì¤Ûˆ Ï›ÛÙ·˜ ËÏÂÎÙÚÔÓÈÎÔ‡ Ù·¯˘‰ÚÔÌ›Ԣ Ì Â-
χıÂÚË Û˘ÌÌÂÙÔ¯‹ (http://pm.view.gr), Û˘ÌÌÂÙÔ¯‹ Û ۯÂÙÈΤ˜ ‰ËÌÔÛÎÔ‹ÛÂȘ ÛÙÔ Â͈ÙÂ-
ÚÈÎfi (fiˆ˜ .¯., ÛÙÔ Global cluster initiative survey 2005) Î·È ‰ÈÔÚÁ¿ÓˆÛË ÂÈÛÙËÌÔÓÈÎÒÓ
Û˘Ó‰ڛˆÓ (fiˆ˜ ÙÔ 3Ô ∂ÈÛÙËÌÔÓÈÎfi ™˘Ó¤‰ÚÈÔ ÛÙË ¢È·¯Â›ÚÈÛË ŒÚÁˆÓ Ô˘ ‰ÈÔÚÁ·ÓÒıËÎÂ
ÙÔÓ ™Â٤̂ÚÈÔ ÙÔ˘ 2004 ÛÙÔ ∞ÚÈÛÙÔÙ¤ÏÂÈÔ ¶·ÓÂÈÛÙ‹ÌÈÔ £ÂÛÛ·ÏÔӛ΢) Î·È ÔÏÏ·ÏÒÓ Â-
ÓËÌÂÚˆÙÈÎÒÓ ËÌÂÚ›‰ˆÓ Î·È ÂΉËÏÒÛˆÓ.
ªÂ ÙÔÓ ÙÚfiÔ ·˘Ùfi ÂÈÙ˘Á¯¿ÓÂÙ·È Ë Û‡Ó‰ÂÛË Ù˘ ıˆڛ·˜ (¶·ÓÂÈÛÙ‹ÌÈ·) Ì ÙËÓ Ú¿ÍË
(ÂÙ·ÈÚ›˜ Î·È Â·ÁÁÂÏ̷ٛ˜), ·ÏÏ¿ Î·È Ë ÂÓË̤ڈÛË / ÎÈÓËÙÔÔ›ËÛË ¿ÏÏˆÓ ÊÔÚ¤ˆÓ ηÈ
ÔÚÁ·ÓÈÛÌÒÓ. ¶ÈÔ ÛËÌ·ÓÙÈο, ÂÈÙ˘Á¯¿ÓÂÙ·È Ë ÌÂÙ·ÊÔÚ¿ ÙfiÛÔ Ù¯ÓÔÁÓˆÛ›·˜ fiÛÔ Î·È ÂÌÂÈ-
ÚÈÒÓ ·Ó¿ÌÂÛ· ÛÙÔ˘˜ Û˘ÌÌÂÙ¤¯ÔÓÙ˜ Ô˘ ÚÔ¤Ú¯ÔÓÙ·È ·fi ‰È·ÊÔÚÂÙÈΤ˜ ·ÁÁÂÏÌ·ÙÈΤ˜ ·-
Û¯Ôϛ˜ (·fi ÂχıÂÚÔÈ Â·ÁÁÂÏ̷ٛ˜ ȉȈÙÈÎÒÓ ¤ÚÁˆÓ ̤¯ÚÈ Ì˯·ÓÈÎÔ› ÂÚÁÔÙ·Í›Ô˘, ÂÚ-
ÁÔÙ·Íȿگ˜, ÂÚÁÔÏ¿‚ÔÈ ‰ËÌÔÛ›ˆÓ ¤ÚÁˆÓ Î·È ÛÙÂϤ¯Ë ÌÂÁ¿ÏˆÓ ÂÙ·ÈÚÂÈÒÓ) - οÙÈ Ô˘ ¯ˆÚ›˜
ÙÔ nCPM ‰ÂÓ ı· ‹Ù·Ó Î·Ó ÂÊÈÎÙfi.
ΔÔ ÚfiÁÚ·ÌÌ· ¯·Ú·ÎÙËÚ›˙ÂÙ·È ·fi ÂÚÈÊÂÚÂÈ·ÎfiÙËÙ· (ÔÈ ‰Ú·ÛÙËÚÈfiÙËÙ¤˜
ÙÔ˘ ‰ÈÂÍ¿ÁÔÓÙ·È Û ∞ı‹Ó· Î·È £ÂÛÛ·ÏÔÓ›ÎË) Î·È Û˘ÏÏÔÁÈÎfiÙËÙ· (Û ·˘Ù¤˜ ÌÂ- 29
Ù¤¯Ô˘Ó ÂÎÚfiÛˆÔÈ ·fi ‰È·ÊÔÚÂÙÈÎÔ‡˜ ÊÔÚ›˜). ΔÔ ÚfiÁÚ·ÌÌ· ˘ÏÔÔÈ‹ıËÎÂ
∞¡∞¶ΔÀ•∏ Δ∏™ ¢π∞Ã∂πƒπ™∏™ Δ∂áπ∫ø¡ ∂ƒ°ø¡ […] ΔO ¶ƒO°ƒ∞ªª∞ nCPM
·Ú¯Èο ÁÈ· ‰‡Ô ¯ÚfiÓÈ· (2003-2005), ·ÏÏ¿ ÛÙfi¯Ô˜ ÙÔ˘ ‹Ù·Ó Ó· ‰ËÌÈÔ˘ÚÁ‹ÛÂÈ ·˘ÙÔ-ÙÚÔÊÔ‰Ô-
ÙÔ‡ÌÂÓ˜ ‰Ô̤˜ Ô˘ ı· ·Ú¤ÌÂÓ·Ó ÂÓÂÚÁ¤˜ ÁÈ· ÌÂÁ·Ï‡ÙÂÚÔ ‰È¿ÛÙËÌ·. ªÈ· Ù¤ÙÔÈ· ‰ÔÌ‹ ›-
Ó·È ÙÔ ˘fi Û‡ÛÙ·ÛË Û‹ÌÂÚ· ∂ÏÏËÓÈÎfi ¢›ÎÙ˘Ô ¢È·¯ÂÈÚÈÛÙÒÓ ŒÚÁˆÓ (∂¢¢∂). ¶ÂÚÈÛÛfiÙÂ-
Ú˜ ÏÂÙÔ̤ÚÂȘ ı· ‚Ú›Ù ÛÙÔ ·Ú·Î¿Ùˆ ΛÌÂÓÔ. ∂ÈηÈÚÔÔÈË̤Ó˜ ÏËÚÔÊÔڛ˜ ı·
‚Ú›Ù ÛÙËÓ ÈÛÙÔÛÂÏ›‰· ÙÔ˘ ÚÔÁÚ¿ÌÌ·ÙÔ˜ ÛÙË ‰È‡ı˘ÓÛË http://cem.civil.ntua.gr/ncpm.
™ÙÔ ·Ú·Î¿Ùˆ ΛÌÂÓÔ ı· ·ÚÔ˘ÛÈ¿ÛÔ˘Ì ÙÔ ıˆÚËÙÈÎfi ˘fi‚·ıÚÔ, ÙÔ ÛÎÔfi, ÙÔ˘˜ ÛÙfi-
¯Ô˘˜, ÙÔ ÚfiÁÚ·ÌÌ· ‰Ú¿Û˘, ·ÏÏ¿ Î·È Ù· ·Ó·ÌÂÓfiÌÂÓ· ·ÔÙÂϤÛÌ·Ù· ÙÔ˘ ÚÔÁÚ¿ÌÌ·ÙÔ˜
nCPM. ™ÎÔfi˜ Ì·˜ ‰ÂÓ Â›Ó·È ÌfiÓÔ Ë ÂÓË̤ڈÛË ÁÈ· ¤Ó· ·fi Ù· Ôχ Ï›Á· Û ·ÚÈıÌfi ¯ÚË-
Ì·ÙÔ‰ÔÙÔ‡ÌÂÓ· ÂÚ¢ÓËÙÈο ÚÔÁÚ¿ÌÌ·Ù· ÛÙÔ ¯ÒÚÔ Ù˘ ‰È·¯Â›ÚÈÛ˘ ¤ÚÁˆÓ ÛÙË ¯ÒÚ· Ì·˜,
·ÏÏ¿ Î·È Ë ÂÓË̤ڈÛË Ù˘¯fiÓ ÂӉȷÊÂÚÔÌ¤ÓˆÓ ÁÈ· ÂÓÂÚÁ‹ Û˘ÌÌÂÙÔ¯‹ ÛÙȘ ‰Ú·ÛÙËÚÈfiÙËÙ˜
ÙÔ˘ nCPM. ŒÓ· ʈÙÔÁÚ·ÊÈÎfi ·Ú¿ÚÙËÌ· ÛÙÔ Ù¤ÏÔ˜ ÙÔ˘ ÎÂÊ·Ï·›Ô˘ ÚÔÛʤÚÂÈ, ÂÏ›˙Ô˘ÌÂ,
ÙËÓ ·Ó·Áη›· ˙ˆÓÙ¿ÓÈ· Î·È ·ÌÂÛfiÙËÙ· Î·È Û˘ÓÔ„›˙ÂÈ Û ÂÈÎfiÓ˜ Ù· ΢ÚÈfiÙÂÚ· ÛËÌ›· ÙÔ˘
ÎÂÊ·Ï·›Ô˘.
ÙÂÚË ıˆڛ· Ù˘ ÂÔ¯‹˜ ‹Ù·Ó ÂΛÓË ÙÔ˘ ∫·ıËÁËÙ‹ Michael Porter (1990) Ô˘ Ì›ÏËÛ ÚÒ-
ÙÔ˜ ÁÈ· ÙÔ «·ÓÙ·ÁˆÓÈÛÙÈÎfi ÏÂÔÓ¤ÎÙËÌ·». ÃÒÚ˜ Ì ÌÂÁ¿Ï˜ ÂÁ¯ÒÚȘ ·ÁÔÚ¤˜ ›¯·Ó ÙË ‰˘-
Ó·ÙfiÙËÙ· ‰ËÌÈÔ˘ÚÁ›·˜ ·˘ÙÔ‡ ÙÔ˘ ·ÓÙ·ÁˆÓÈÛÙÈÎÔ‡ ÏÂÔÓÂÎÙ‹Ì·ÙÔ˜ ̤ۈ ÔÈÎÔÓÔÌÈÒÓ Îϛ̷-
η˜ Î·È ‰È·ÊÔÚÔÔ›ËÛ˘ (‰ËÏ·‰‹ ‚ÈÒÛÈÌ˘ ·ÚÔ˘Û›·˜ ÛÙËÓ ·ÁÔÚ¿ ÂÓ·ÏÏ·ÎÙÈÎÒÓ ÚÔ˚fi-
ÓÙˆÓ). O Porter ·Ó¤Ï˘Û ÙË ‰È·‰Èηۛ· ¯ÚËÛÈÌÔÔÈÒÓÙ·˜ ÙËÓ ¤ÓÓÔÈ· ÙˆÓ ‰ÈÎÙ˘ÒÛˆÓ
(clusters).
™˘ÌÏËڈ̷ÙÈο Ì ÙȘ ıˆڛ˜ ÙÔ˘ Porter, Ô ∫·ıËÁËÙ‹˜ Michael Best (1990) Ì›ÏËÛ ÁÈ·
ÙÔ «Ó¤Ô ·ÓÙ·ÁˆÓÈÛÌfi», ÛÙÔÓ ÔÔ›Ô ÙÔ Î¤ÓÙÚÔ ‚¿ÚÔ˘˜ Ù˘ ÔÈÎÔÓÔÌÈ΋˜ ·Ó¿Ù˘Í˘ ÌÂÙ·ÎÈÓ›-
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ÏÂ˘Ù·›· ¯ÚfiÓÈ· ·ÔÙÂÏÔ‡Ó Ë Ú·Á‰·›· ÔÈÎÔÓÔÌÈ΋ ·Ó¿Ù˘ÍË Ù˘ ™ÈÁηԇÚ˘, Ë ·Ó·Á¤ÓÓË-
ÛË Ù˘ ÔÈÎÔÓÔÌ›·˜ Ù˘ πÚÏ·Ó‰›·˜ Î·È ¿ÏϘ ÂÚÈÙÒÛÂȘ.
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∞˜ ÙȘ ÌÂÏÂÙ‹ÛÔ˘ÌÂ, ÏÔÈfiÓ, Ì ϛÁÔ ÌÂÁ·Ï‡ÙÂÚË ÏÂÙÔ̤ÚÂÈ· ÛÙËÓ ÂfiÌÂÓË ·Ú¿ÁÚ·ÊÔ.