XX Fsjes Management 1 Support de TD 2020 2021
XX Fsjes Management 1 Support de TD 2020 2021
XX Fsjes Management 1 Support de TD 2020 2021
1. Mme. Karam, Mme Malak et Mme Salhi viennent de créer leur entreprise de confection.
Chacune a apporté son épargne disponible. Elles se sont lancées dans un projet
modeste avec un objectif de développement. Les trois ont décidé d’intervenir dans la
gestion de l’entreprise. Leur responsabilité est limitée à leurs apports. Leur affaire est une
entreprise ….
2. Electro est une grande entreprise industrielle qui emploie 1000 salariés. Le président du
conseil d’administration vient de nommer un nouveau Directeur général qui vient de
France. Il compte sur son expérience dans une entreprise similaire en France pour
développer son activité à l’international. Electro est une entreprise …..
3. Mr. Bikr a vu son affaire régresser et passe par une période difficile aujourd’hui. Il doit
payer à son fournisseur une somme de 100.000 dhs. Ce fournisseur a attendu longtemps
avant de l’attaquer en justice. Aujourd’hui, Mr. Bikr doit vendre sa voiture personnelle et a
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sollicité aussi ses proches pour un emprunt de 50.000 dhs pour rembourser les dettes de
son entreprise. Mr. Bikr dispose d’une entreprise …
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TD N° 3 : Préparer des fiches d’identification de 5 entreprises :
Présentation de l’organigramme
CAS NIKE
T D 5. L’environnement de l’entreprise.
Questions :
1. Quelles sont les principales composantes de l’environnement de l’entreprise.
2. Définir la notion de marché.
3. Quelles sont les contraintes liées au marché que l’entreprise doit prendre en
considération ?
4. Présentez les différents partenaires de l’entreprise.
5. Définissez les notions de concurrence directe et indirecte et donnez des exemples
concrets.
TAF : Préparez une fiche synthétique pour chacune de ces notions avec des
exemples concrets. Cette fiche est personnelle et sera utilisée pour vos révisions
3. Elle a contracté au 1er janvier de l’année 2018 un emprunt auprès d’un établissement de
crédit d’un montant de 20 000 000 DH avec un taux d’intérêt annuel de 10%
remboursable sur 10 ans. Le remboursement de l’emprunt se fait par la méthode des
amortissements linéaires.
4. En matière de financement, l’entreprise distribue des dividendes en cas de résultats
bénéficiaires. Les bénéfices réalisés durant l’année n sont incorporés d’abord dans les
réserves de l’année n + 1 à raison de 20% en tenant compte des réserves légales,
statutaires et exceptionnelles, et le reliquat de 80% est distribué aux actionnaires.
5. L’entreprise se trouve face à des nouvelles dispositions de libéralisation du marché.
6. Le budget alloué aux activités d’innovations technologiques est de 5% du C.A. chose qui
portera aussi bien sur le programme de vente que sur la qualité de gestion ce qui a un
effet aussi bien sur les équilibres financiers de l’entreprise que sur la part variable des
rémunérations de l’équipe de la direction marketing et de la direction de la production.
7. Le secteur se caractérise aussi par de réelles barrières à l'entrée telles que
l'investissement, les procédures administratives, la durée d'analyse avant l'exploitation,
les droits de douane, la force de l'image de marque … ce qui limite le nombre de produits
offerts sur le marché.
8. L'eau, le lait, les jus et les boissons gazeuses en tant que matières liquides constituent un
élément essentiel pour le fonctionnement du corps humain.
Travail à Faire :
A partir du texte proposé, mettez en place la matrice PESTEL pour l’entreprise BRASSERIES
DU MAROC. Reprenez seulement les numéros de réponse (1, 2,3…) ; Justifiez chacune de vos
réponses.
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A. Cette entreprise s’est engagée dans des actions concrètes de développement durable
B. A subi de plein fouet les conséquences des campagnes de boycott
C. Négocie très bien les prix avec ses fournisseurs
D. A lancé de nouvelles marques qu’elle a rapidement retirées du marché
E. Croissance de la consommation d'eau minérale
F. A de fortes dettes dues à des acquisitions
G. Développement du réseau des cafés, hôtels et restaurants
H. A vu l’arrivée de nouveaux entrants
I. Guerre de prix
J. A été obligée par les autorités de fermer une de ses usines en raison de son impact sur
les ressources en eau
K. Est leader des boissons gazeuses
L. A lancé une campagne de communication d’envergure
M. Marché de boissons gazeuses saturé
N. A signé un protocole pour un don pour la lutte contre la déforestation
O. Une puissante association de consommateurs juge les doses de ses colorants
cancérigènes
P. Une taxe Soda pèse sur ses ventes
TAF : A partir du texte proposé, mettez en place la matrice SWOT pour l’entreprise
SAMSUNG. Reprendre seulement les numéros de réponse (1,2,3…) ; Justifiez
chacune de vos réponses
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T D N°6: Les structures de l’entreprise.
I. Questions :
3. Existe-t-il une structure d’organisation idéale pour l’entreprise. ? Justifiez votre réponse.
5. La structure fonctionnelle :
a. favorise le rejet de responsabilité
b. favorise une bonne circulation de l’information
c. permet une bonne coordination
6. Dans la structure staff and line :
d. l’état major joue un rôle d’assistance
e. l’état major permet d’accroître la compétence.
f. il y a risque de conflit.
7. La structure divisionnelle s’accompagne :
a. d’une centralisation des décisions
b. d’une décentralisation des décisions
II. Présentation d’organigrammes par les étudiants, analyse et identification (voir TD N°3)
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TD N° 7 : les fonctions de l’entreprise
Etude de Cas Carton ondulé
Questions
1. Selon le texte, quelles sont les composantes de l’environnement de Carton Ondulé ?
2. Dressez la matrice SWOT ?
3. Analysez le rôle de la fonction production dans la performance de l’entreprise
a. La nouvelle stratégie de Total est d’implanter des nouvelles stations nommées Total
ACCES avec des tarifs de 6 à 10cm moins chers par litre.
b. Pourquoi ce low cost ? Constatant que 75% des voitures roulent en diesel, Total, encore
leader français avec 4130 stations et 4 marques, veut écouler le surplus d’essence qu’ il
produit dans ses raffineries
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c. Toutefois, avec 39% des stations en France, il ne réalise que 20% des ventes de
carburant alors que les grande surfaces, Leclerc, Intermarché, Auchan par exemple, qui
n’étaient pas sur le marché il y a 30 ans , réalisent 60% des ventes.
d. Son objectif est d’atteindre 25% de parts de marché et de tripler les ventes des stations
Accès pour les 2 prochaines années
e. L’entreprise a pris en compte la hausse des prix du pétrole brut , le comportement des
automobilistes qui veulent économiser 4 à5 euros sur le plein ainsi que sur des tests
qu’elle a faite pendant 18 mois dans une quarantaines de stations baptisées Total
discount.
f. Le low cost mis en place sera basé sur la qualité haut de gamme du carburant et des
prestations d’accueil et de service (café, alimentation…). Il ne s’agit pas de créer des
stations sans personnel, contrôlées par vidéo surveillance comme le font certaines
grandes surfaces.
g. Cette initiative est fortement critiquée par ses concurrents qui estiment que Total
cannibalise son propre réseau de distribution et que cela va porter préjudice aux petits
distributeurs
h. Les stations Accès ne nécessiteront qu’un investissement limité de 30 000 à 60 000euros
pour changer la signalisation, le logo et la capacité de stockage du carburant.
Questions :
1) Quel est le rôle de la fonction marketing dans la mise en place de la nouvelle stratégie ?
2) Analyser le marketing Mix de Total Accès
3) Etablir la matrice SWOT de Total
4) De quel type de stratégie s’agit-il ? Justifiez
Examen N°1 :
1. L’entreprise est :
Un système finalisé et fermé
Une cellule économique, sans autonomie de décision
Une cellule sociale qui produit de la valeur
Toutes les réponses sont justes
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Toutes les réponses sont justes
11. Une entreprise qui produit des tables et chaises, dont le chiffre d’affaires annuel
est de 12 millions de dhs et dont les 3 associés sont gérants et solidairement
responsables des dettes de l’entreprise est :
Une grande entreprise de service de forme juridique SNC
Une PME industrielle de forme juridique SARL
Une petite entreprise industrielle de forme juridique SCS
Aucune réponse n’est juste
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12. Le choix des fournisseurs fait partie :
De la fonction d’achat
De la fonction d’approvisionnement
De la fonction de production
De la fonction du personnel (GRH)
19. En vous référant aux informations numérotées (de 1 à 12) au niveau du cas, cochez
la réponse juste relative au SWOT de Biougnach :
Forces (1,4,7,10). Faiblesses (3,5,9,11). Oppor (2,6). Menaces (8)
Forces (1,4,6,7,12). Faiblesses (3,9,11). Oppor (2,10). Menaces (5,8)
Forces (1,4,6,7,10). Faiblesses (3,8,9,11). Oppor (2,12). Menaces (5)
Forces (1,4,6,7,10). Faiblesses (3,8,9). Oppor (2,12). Menaces (5, 11)
20. De par l’activité de Biougnach, quelle est selon vous la fonction qui devrait avoir
une importante particulièrepour elle ?
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La fonction Financière
La fonction Commerciale
La fonction Production
La fonction Ressources Humaines
21. Suite à l’étude des opportunités que présente l’environnement de l’entreprise, que
lui proposez-vous ?
Construire des parkings pour les voitures clients
Etendre son activité à la High technologie
Recruter du personnel pour renforcer la force de vente
Revoir sa politique achat avec les fournisseurs pour améliorer les délais de
livraison
La stratégie de BIOUGNACH est offensive et innovante. Elle repose sur trois piliers : une
relation client renforcée, une attention particulière portée à la famille et aux enfants au
niveau de son offre, et l’élargissement du positionnement de l’enseigne aux loisirs.
Quelques marques commercialisées par l’enseigne :
ACCENT, ACER, ARISTON, BOSCH, BRANDT, CANDY, CANON, CHAFFOTEAUX, FAGOR,
SAMSUNG, SEB, SHARP, SONY, TAURUS, TEFAL, TOSHIBA, WHIRLPOOL, WIKO,
YOOZ...
Ci-après quelques informations sur BIOUGNACH :
1. Historique riche en expériences avec une expertise développée à travers plus de
40 ans d'existence. Figure parmi les trois premiers spécialistes de l’électroménager
au Maroc.
2. La vente en ligne étant en pleine expansion sur le marché marocain, l'enseigne
pourra exploiter cela en renforçant sa plateforme web en tant que spécialiste de
l'électroménager.
3. la force de vente est essentiellement externe : chaque marque met en place son
propre animateur ce qui entraîne un turnover important au niveau des
commerciaux et rend difficile l'application des orientations de l'enseigne
4. Distribution des produits dans ses propres locaux
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5. Le marché devrait connaitre une concurrence acharnée par l'arrivée de nouvelles
enseignes européennes comme Darty et Auchan qui paraissent manifester le
souhait de venir se développer au Maroc.
6. L’enseigne propose une offre diversifiée avec un large choix de références et de
marques et assure une livraison sur tout le royaume
7. Le service après-vente est de 12 mois minimum, offert sur tous les articles
proposés.
8. L'enseigne détient une faible part de marché sur certaines catégories de produits
comme l’informatique et les Smartphones vue la forte communication de la
concurrence spécialiste dans lesdites catégories
9. Il manque des espaces de stationnement près des magasins, ce qui gêne les
clients et risque de les pousser à aller chez la concurrence
10. Présence sur 9 villes du royaume
11. Le retard de livraison de ses fournisseurs peut parfois entrainer l’indisponibilité
des articles au niveau des rayons.
12. L'enseigne peut gagner des parts de marché rapidement dans le rayon multimédia
par conversion des clients électroménager et clients high-tech
Examen N°2 :
1. La SCS (société en commandite simple) JOUMARA a été créée par Mme BA, Mme
KA et Mr JA. Mr JA gérait la société alors que Mme BA et Mme KA ne s’y
impliquaient pas. Après le décès de Mr JA, les deux associées décident de
continuer seules et de gérer la société, mais leur avocat leur précise qu’elles n’en
ont pas le droit car elles sont :
Minoritaires dans le capital social
Des associés commandités
Des associés commanditaires
Des actionnaires gérants
10. La stratégie :
Vise aussi bien le court que le long terme.
Peut relever du niveau opérationnel
Peut relever de tous les niveaux hiérarchiques
Aucune réponse n’est juste
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SARL
SA
SNC
SCS
16. Le Groupe ACCOR a opté pour des critères de structure basés sur :
La spécialisation par fonction
La division par produit
La division par métier
La division par métier et la spécialisation par fonction
18. Les actions et choix stratégiques du groupe ACCOR ont reposé sur :
La délimitation de deux domaines d’activité stratégique (DAS)
La définition d’une stratégie émergente
La délimitation de plusieurs domaines d’activité
La définition d’une stratégie défensive
Examen N°3 :
7. Une entreprise qui produit des chaussures, dont le chiffre d’affaires annuel est de 8
millions de dhs et dont les associés sont gérants et solidairement responsables des
dettes de l’entreprise est :
Une entreprise moyenne industrielle de forme juridique SNC
Une petite entreprise de service de forme juridique SARL
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Une grande entreprise industrielle de forme juridique SCS
Aucune réponse n’est juste
10. Etablir avec le fournisseur choisi un contrat sur 2 ans est une décision :
Tactique sur le moyen terme
De gestion sur le court terme
Opérationnelle sur le court terme
Programmable
12. La fonction financière dans une entreprise a pour mission principale de :
Garantir que le capital est investi de façon rentable
Accorder des réductions aux clients
Motiver financièrement le personnel
Négocier avec les fournisseurs
15. Les actions des managers, à commencer par celles et ceux à la direction sont:
Prévoir, contrôler, diriger, gérer
Prévoir, organiser, diriger, contrôler
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Planifier, commander, coordonner, diriger
Produire, organiser, commander, contrôler
16. AXO a choisi de contrôler sa chaine de valeur en achetant des peaux brutes pour
les transformer en divers types de cuir. Quel type de stratégie AXO a-t-elle adopté ?
Stratégie d’intégration verticale en amont
Stratégie d’intégration verticale en aval
Stratégie de croissance externe
Stratégie de recentrage
17. AXO a ouvert son premier magasin de détail au Maroc en 1995 et possède
actuellement plus de 80 magasins AXO dans le monde entier. Quel type de stratégie
AXO a-t-elle adopté ?
Stratégie d’intégration verticale en amont
Stratégie de croissance externe
Stratégie de diversification
Stratégie d’intégration verticale en aval
19. AXO assure le développement de nouveaux produits et prototypes sur son site de
production au Maroc. Ce travail de développement de nouveaux produits
et prototypes est confié au :
Bureau de méthodes
Bureau d’expédition
Bureau d’études
Bureau d’ordonnancement
CAS AXO :
AXO est une entreprise de fabrication de chaussures fondée au Maroc en 1980. Elle
emploie près de 3.000 personnes. Son chiffre d’affaires en 2016 était de 10 milliards de
dirhams.
AXO a choisi de contrôler sa chaine de valeur en achetant des peaux brutes pour les
transformer en divers types de cuir. Le cuir étant une matière première essentielle à son
activité principale « fabrication de chaussures ».
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Pour faire face à une concurrence internationale accrue, diverses activités de la chaine
de valeur, principalement la production et la tannerie, ont été délocalisées vers des pays
à bas coûts tandis que la plupart des activités créatives (design, innovation) ont été
centralisées au siège au Maroc. Le développement de nouveaux produits et prototypes
est, donc, assuré sur le site de production d’AXO au Maroc.
La société a ouvert son premier magasin de détail au Maroc en 1995 et possède
actuellement plus de 80 magasins AXO dans le monde entier.
Ci-après, quelques données sur l’entreprise AXO et son environnement :
A- Grâce à sa stratégie visant la maitrise de la chaine « de la vache aux chaussures »,
AXO est l’un des 5 plus importants fabricants de chaussures au monde ;
B- Le marché des chaussures de sport « mode urbaine » est très concurrentiel ;
C- Le marché des chaussures connait des changements fréquents dans les préférences
des consommateurs ;
D- La quête d’une productivité compétitive a amené AXO à développer de nouvelles
façons de produire et d’assembler. Ce qui lui a permis de réduire ses coûts et ses délais
de production et commercialisation ;
E-L’industrie a connu une forte pression venant des détaillants qui ont lancé des produits
sous des marques propres
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