7 Principios de La Rse

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Los 7 Principios

de la
Responsabilidad
Social
Empresarial
¿Qué es la
RSE?
Definición GTC 180:

“Compromiso voluntario y explícito que las organizaciones asumen


frente a las expectativas y acciones concertadas que se generan con
las partes interesadas en materia de desarrollo humano integral;
esta permite a las organizaciones asegurar el crecimiento
económico, el desarrollo social y el equilibrio ambiental, partiendo
del cumplimiento de las disposiciones legales.”
Definición Diccionario:

“Es el nombre que reciben las actividades y las políticas


desarrolladas por una empresa para contribuir a la comunidad. Se
entiende que la responsabilidad social empresaria trasciende el afán
de lucro de una compañía, constituyéndose como un aporte al
bienestar de la sociedad.”
Los 7 Principios de
la RSE
Respeto al principio de Respeto a los
Redención de Cuentas Comportamiento Ético
Legalidad Derechos Humanos

Transparencia Respeto a los intereses Respeto a la Norma


de las partes internacional de
interesadas Comportamiento
Los 7 Principios de
la RSE
PRINCIPIO 1.

Rendición de cuentas: Consiste en que una Organización debería rendir cuentas


ante las autoridades competentes, por sus impactos en la sociedad, la economía y el
medio ambiente y las acciones tomadas para prevenir la repetición de impactos
negativos involuntarios e imprevistos.
Los 7 Principios de
la RSE
PRINCIPIO 2.

Transparencia: Consiste en que una Organización debería ser transparente en sus


decisiones y actividades que impacten a la sociedad y el medio ambiente.

Las organizaciones deberían revelar de forma clara, precisa y completa la


información sobre las políticas, decisiones y actividades de las que son responsables,
incluyendo sus impactos conocidos y probables sobre la sociedad y el medio
ambiente. La información debería estar fácilmente disponible y accesible para los
interesados.
Los 7 Principios de
la RSE
PRINCIPIO 3.

Comportamiento ético: Consiste en que el comportamiento de una organización


debería basarse en los valores de la honestidad, equidad e integridad, estos valores
implica el respeto por las personas, animales y medio ambiente y el compromiso de
tratar el impacto de sus actividades y decisiones de sus partes interesadas.

Nueva Norma ISO 26000:2010 “Guía de Responsabilidad Social” Referencia: Norma


Internacional ISO 26000:2010
Guía de Responsabilidad Social: Primera Edición Noviembre 01 de 2010
Los 7 Principios de
la RSE
PRINCIPIO 4.

Respeto a los intereses de las parte interesadas: Consiste en que una


Organización debería respetar, considerar y responder a los intereses de sus partes
interesadas. Aún y cuando los objetivos de la Organización podrían limitarse solo a
sus dueños y socios, clientes o integrantes, otros individuos o grupos, también
podrían tener derechos, reclamaciones o intereses específicos que se deben tener en
cuenta. Colectivamente estas personas constituyen las partes interesadas de una
organización. Nota.- Las partes interesadas podrían tener intereses que no sean
coherentes con las expectativas de la sociedad.
Los 7 Principios de
la RSE
PRINCIPIO 5.

Respeto al principio de legalidad: Consiste en que una Organización debería


aceptar que el respeto al principio de legalidad es obligatorio. El principio de
legalidad se refiere a la supremacía del derecho y, en particular a la idea de que
ningún individuo u Organización está por encima de la ley y de que los Gobiernos
están también sujetos a la ley. Este principio se contrapone con el ejercicio arbitrario
del poder. El respeto a este principio implica que una Organización cumple con todas
las leyes y regulaciones aplicables.
Los 7 Principios de
la RSE
PRINCIPIO 6.

Respeto a la norma internacional de comportamiento: Consiste en que


la Organización debería respetar la normatividad internacional de comportamiento, a
la vez que acatar el principio de respeto de legalidad.
La organización debería esforzarse por respetar las normas internacionales aún y
cuando la ley o su implementación no salvaguarden los aspectos ambientales y
sociales. Una organización deberá evitar ser cómplice en las actividades de otra
Organización que no sean coherentes con la normatividad internacional de
comportamiento.
Los 7 Principios de
la RSE
PRINCIPIO 7.

Respeto a los derechos humanos: Consiste en que una Organización debería


respetar los derechos humanos y reconocer tanto su importancia como su
universalidad. Una Organización debería promover el respeto de los derechos
humanos y evitar beneficiarse de esas situaciones cuando la ley o su implementación
no proporcionen la protección adecuada.
Gracias!

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