Demanda Procesal Laboral

Señor
JUEZ LABORAL DEL CIRCUITO DE MONTERIA (REPARTO)

E. S. D.
REFERENCIA: ORDINARIO LABORAL DE PRIMERA INSTANCIA

DEMANDANTE: MELISSA ANDREA BELTRAN MELENDEZ
APODERADO: WILLIAN JOSE YEPES
DEMANDADO: CARIBE S.A.S
WILLIAN JOSE YEPES, mayor de edad, vecino de esta ciudad, identificado

con cédula de ciudadanía No. 10.771.159 de MONTERIA Córdoba,
abogado en ejercicio, portador de la tarjeta profesional No. 405.000 del
C. S. de la J., actuando en nombre y representación de la parte
demandante la señora MELISSA ANDREA BELTRAN MELENDEZ, mayor
de edad, identificada con cédula de ciudadanía No. CC. 1.036.648.591
de ITAGUI ANT, mediante poder que se anexa, respetuosamente
presento ante su despacho DEMANDA ORDINARIA LABORAL en contra
de CARIBE S.A.S. identificado con NIT No. 90008677-1 representado
legalmente por la señora CATALINA ANDREA PEREZ PADILLA o quien
haga sus veces.
HECHOS
PRIMERO: Mi poderdante señora MELISSA ANDREA BELTRAN MELENDEZ

celebró contrato de trabajo verbal a término indefinido con la empresa
CARIBE S.A.S. a través de su representante legal, desde el día 15 de
septiembre de 2016 hasta el día 08 de junio de 2022, bajo el cargo de
Administradora.
SEGUNDO: El horario de trabajo de mi poderdante era de lunes a sábado

incluidos los días festivos y algunos domingos de 5:00 a.m. a 3:00 p.m. en
el municipio de MONTERIA, hasta junio 08 de 2022 fecha en que terminó
la relación laboral.
TERCERO: Las funciones que le fueron asignadas a mi poderdante como

Administradora fueron las siguientes: Manejo de personal, Realización de
inventario, Organizar la caja, Recibir y entregar mercancía, Realizar
consignaciones, Recibir dinero en efectivo, Las demás que fuesen
asignadas por el representante legal de la demandada.
CUARTO: El salario básico devengado por mi mandante durante toda la

relación laboral era de UN MILLÓN DOSCIENTOS MIL PESOS
($1.200.000) mensuales, pagaderos en efectivo, divididos en pagos
quincenales por valor de seiscientos mil pesos ($600.000).
QUINTO: La relación laboral fue terminada unilateralmente por la

demandada sin justa causa el día 08 de junio de 2022, bajo el
argumento de forma verbal que debía realizarse recorte de personal en
la empresa.
SEXTO: Seguidamente a la manifestación de la terminación de la
relación laboral, la demandada le manifestó a mi mandante que para
pagarle la liquidación de todo el lapso laborado debía firmar un formato
de cálculo de prestaciones sociales por el lapso laborado de 05 años,
pero no le canceló ninguna acreencia laboral a mi mandante, pese a que
ésta firmó el documento solicitado, como requisito para recibir lo
adeudado, sin que hasta la fecha se haya pagado dicha deuda, por
transferencia, efectivo, cheque o cualquier medio de pago.
SÉPTIMO: Adicional a lo anterior, la demandante no firmó ningún

comprobante de egreso o constancia de recibo de caja sobre el valor
económico calculado en la liquidación de prestaciones sociales.
OCTAVO: Durante todo el lapso de la relación laboral la demandada no

afilió a mi mandante a un fondo de cesantías y peor aún, no consignó
las cesantías generadas de los años 2016, 2017, 2018, 2019, 2020 y
2021 al respectivo fondo.
NOVENO: La demandada no le reconoció las PRESTACIONES SOCIALES

tales como CESANTÍA, PRIMA DE SERVICIO, INTERESES DE CESANTÍA y el
concepto
de VACACIONES de todo el periodo laborado.
DÉCIMO: La demandada no cotizó al sistema de seguridad social integral

en favor de mi mandante la fracción del año 2016 y la fracción del año
2022.
DÉCIMO PRIMERO: En fecha agosto 26 de 2022, se presentó ante la

demandada petición de información solicitando lo siguiente:
-Certificado laboral de la señora MELISSA ANDREA BELTRAN MELENDEZ,
identificada con C.C. No1.036.648.591, en el cual conste: tiempo
laborado (01 de septiembre de 2016 hasta 08 junio de 2022), salario, tipo
de contrato y funciones.
- Copia de extracto o colillas de pago mensual de salarios de cada mes
laborado en el lapso descrito.
-Copia de extracto de pago al sistema de seguridad social integral del
lapso laborado.
- Copia de liquidación de prestaciones sociales pagadas de los años
2016, 2017, 2018, 2019, 2020, 2021 y de la fracción de 2022 con firma
de recibido de mi cliente, así como también constancia de haberse
realizado el pago, en caso de no haberlo realizado, manifestar tal
situación.
- Copia de liquidación de prestaciones sociales pagadas de la fracción

año 2022 con firma de recibido de mi cliente., en caso de no haberlo
realizado, manifestar tal situación.
- Copia de extracto de pago de cesantías años 2016, 2017, 2018, 2019,

2020, 2021, 2022 ante el fondo de cesantías en favor de mi cliente, en
caso de no haberlo realizado, manifestar tal situación.
DECIMO SEGUNDO: Transcurrido el término legal para dicha petición la
demandada no emitió respuesta alguna, ante lo cual se presentó acción
de tutela solicitando salvaguardar el derecho fundamental a la petición,
que conoció el Juzgado primero Civil Municipal, el cual en fecha 05 de
octubre de 2022, dicto sentencia ordenando a la accionada a cumplir.
DECIMO TERCERO: En fecha 29 de noviembre de 2022 la accionada

emitió respuesta a la petición, pero omitiendo expedir el certificado
laboral completo esto es con la especificación del salario y funciones, por
mi cliente como administradora. Por lo que en fecha 01 de marzo de
2023 se presentó incidente de desacato ante Juzgado 01 civil de esta
municipalidad, para que se ordene a la demandada a cumplir el fallo de
tutela y aportar dichos documentos a este proceso como material
probatorio.
PRETENSIONES
Con fundamento en los hechos expuestos, muy comedidamente solicito

señor Juez, que previo el reconocimiento de mi personería para actuar
como apoderado de la parte demandante y cumplido los trámites del
proceso ordinario laboral, se declare:
PRIMERO: Se declare existencia de un contrato de trabajo a término

indefinido entre la señora MELISSA ANDREA BELTRAN MELENDEZ y la
demandada CARIBE S.A.S. desde el día 15 de septiembre de 2016 hasta
junio 08 de 2022.
SEGUNDO: Se declare que existió despido sin justa causa en contrato de

trabajo verbal a término indefinido atribuible al empleador, celebrado el
día 15 septiembre de 2016 entre las partes y terminado unilateralmente el
día 08 de junio de 2022.
TERCERO: Se condene a la demandada CARIBE S.A.S. al pago de las

prestaciones sociales tales como cesantía, intereses de cesantías, al
pago de la indemnización establecida en el artículo 99 numeral 3 de la
Ley 50 de 1990, vacaciones y prima de servicio del lapso laborado desde
el día 16 septiembre de 2016 hasta el 08 de junio de 2022 con base al
salario de $1.200.000 devengado en el cargo de ADMINISTRADORA.
CUARTO: Se condene al pago de la indemnización por despido sin justa

causa conforme al artículo 64 C.S.T.S.S, en equivalencia a 5 años, 8
meses y 24 días.
QUINTO: Se condene a la demandada a pagar a mi representada las

horas extras laboradas y los recargos de domingos y festivos mes a mes
durante todo el lapso laboral esto es desde 15 de septiembre de 2016
hasta 08 de
junio de 2022.
SÉXTO: Se condene a la demandada a pagar a mi representada la

INDEMNIZACIÓN POR FALTA DE PAGO expresada en el Artículo 65 del CS
modificado por el Art. 29 de la Ley 789 de 2002, desde el día 08 de

junio de 2022 hasta que se cancelen las acreencias laborales debidas.
SEPTIMO: Le sea reconocido y pagado a mi representada los APORTES

AL SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL EN SALUD, RIESGOS LABORALES y
CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR sobre la fracción laborada del año
2016 y fracción laborada del año 2022 al servicio de la demandada
con base a cálculos actuariales para el caso, según el fondo de
pensiones Porvenir.
OCTAVO: Los demás derechos hallados que puedan activar el principio

de ultra y extra petita en favor de la demandante.
NOVENO: Que las sumas reconocidas a mi mandante sean debidamente

INDEXADAS con base al Índice de Precios al Consumidor IPC actual.
DÉCIMO: Condénese a la demandada CARIBE S.A.S al pago de las

costas y agencias en derecho del presente proceso a la tarifa más alta
según el circuito judicial de Córdoba
FUNDAMENTO JURÍDICO
Invoco como normas violadas los artículos 10, 13, 23, 24, 64, 65, 172,
186, y
306 del Código Sustantivo del Trabajo; artículos 25, 34, 48 y 53 de
la Constitución Política; Núm. 3 del Art. 99 de la Ley 50 de 1990; Art. 65 del
CSTSS.
PRUEBAS
DOCUMENTALES:
Solicito tener como tales las siguientes:

1. Poder conferido para actuar en este proceso con facultad
amplia para conciliar.
2. Derecho de petición presentado a la demandada
3. Respuesta emitida por la demandada
TESTIMONIAL
Sírvase citar señor Juez a este despacho a los señores a mencionar,

con el propósito de que rindan testimonio juramentado sobre los
hechos que se menciona para cada testigo, los cuales son pruebas
preponderantes para la demostración de los hechos reflejados en el
presente proceso y éxito del mismo:
1- KELLY ACOSTA GONZALEZ, identificado con cédula de ciudadanía
No. 1.027.520.684, residente en esta ciudad barrio CASTELLANA,
teléfono3042009378, dirección de correo electrónico:
[email protected]. Para que se refiera sobre los hechos
segundo, tercero, cuarto, y sexto.
2- YUDY VANEGAS JARAMILLO, identificada con cedula de

ciudadanía No. 39.272.028, domiciliada en esta ciudad en el
barrio LA GRANJA, teléfono: 3122971179 correo electrónico:
[email protected]. Para que se refiera sobre los
hechos tercero, cuarto, quinto y sexto.
El objeto de estos testimonios es poder demostrar más allá de

toda duda razonable las horas de entrada y salida de mi
mandante de su lugar de trabajo por todo el lapso laborado de 5
años, para constar que los hechos de la presente demanda son
ciertos.
PROCEDIMIENTO
A la presente demanda debe dársele el trámite de un Proceso
Ordinario Laboral de Primera Instancia, consagrado en el capítulo XIV
del Código Procesal del Trabajo y de la Seguridad Social.
COMPETENCIA
Es usted competente señor Juez para conocer de la presente
demanda, en consideración de la naturaleza del proceso, del domicilio
de las partes, del lugar de prestación de servicios y de la cuantía, la
cual estimo superior a los cien millones de pesos.
ANEXOS
Me permito anexar poder a mi favor, los documentos aducidos como
pruebas, certificado de existencia y representación legal de la
demandada, constancia del envío de la misma a la parte demandada
para dar cumplimiento a lo ordenado en la ley 2213 de 2022
NOTIFICACIONES
- Mi poderdante en la Calle 59#7-28 de Montería- Córdoba,
teléfono: 3120036021, email: [email protected]
- El suscrito en la Calle 41 #1b-49 barrio el Carmen del municipio

de Montería Oficina, teléfono: 3014256385 o al correo:
[email protected]
- La demandada en la calle59 # 23-05 Montería Córdoba, email

[email protected] (dirección electrónica obtenida de
certificado de existencia y representación legal de la demanda),
teléfono 3005519678
Del señor juez
Atentamente,
_____________________________
Willian jose yepes sandoval
Abogado
T.P.: 405.000 CSPJ

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Señor

JUEZ LABORAL DEL CIRCUITO DE MONTERIA (REPARTO)

REFERENCIA: ORDINARIO LABORAL DE PRIMERA INSTANCIA

WILLIAN JOSE YEPES, mayor de edad, vecino de esta ciudad, identificado

PRIMERO: Mi poderdante señora MELISSA ANDREA BELTRAN MELENDEZ

SEGUNDO: El horario de trabajo de mi poderdante era de lunes a sábado

TERCERO: Las funciones que le fueron asignadas a mi poderdante como

CUARTO: El salario básico devengado por mi mandante durante toda la

QUINTO: La relación laboral fue terminada unilateralmente por la

SÉPTIMO: Adicional a lo anterior, la demandante no firmó ningún

OCTAVO: Durante todo el lapso de la relación laboral la demandada no

NOVENO: La demandada no le reconoció las PRESTACIONES SOCIALES

DÉCIMO: La demandada no cotizó al sistema de seguridad social integral

DÉCIMO PRIMERO: En fecha agosto 26 de 2022, se presentó ante la

- Copia de liquidación de prestaciones sociales pagadas de la fracción

- Copia de extracto de pago de cesantías años 2016, 2017, 2018, 2019,

DECIMO TERCERO: En fecha 29 de noviembre de 2022 la accionada

Con fundamento en los hechos expuestos, muy comedidamente solicito

PRIMERO: Se declare existencia de un contrato de trabajo a término

SEGUNDO: Se declare que existió despido sin justa causa en contrato de

TERCERO: Se condene a la demandada CARIBE S.A.S. al pago de las

CUARTO: Se condene al pago de la indemnización por despido sin justa

QUINTO: Se condene a la demandada a pagar a mi representada las

SÉXTO: Se condene a la demandada a pagar a mi representada la

modificado por el Art. 29 de la Ley 789 de 2002, desde el día 08 de

SEPTIMO: Le sea reconocido y pagado a mi representada los APORTES

OCTAVO: Los demás derechos hallados que puedan activar el principio

NOVENO: Que las sumas reconocidas a mi mandante sean debidamente

DÉCIMO: Condénese a la demandada CARIBE S.A.S al pago de las

Solicito tener como tales las siguientes:

Sírvase citar señor Juez a este despacho a los señores a mencionar,

2- YUDY VANEGAS JARAMILLO, identificada con cedula de

El objeto de estos testimonios es poder demostrar más allá de

- El suscrito en la Calle 41 #1b-49 barrio el Carmen del municipio

- La demandada en la calle59 # 23-05 Montería Córdoba, email

Del señor juez

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