CV Gabriela Hernández

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Edad: 31 años.

Gabriela Jearim Hernández Moreno


Dirección: Tlalnepantla.
Ingeniera en Gestión Empresarial
Contacto: 56 2145 4364 /
[email protected] Dirección comercial

PRESENTACIÓN
Pasante de ingeniería con experiencia en el ámbito industrial y administrativo en el desarrollo de manuales
de procedimiento dentro de los procesos productivos de las empresas, así como experiencia en la gestión
de proyectos de publicidad POP, gestión y configuración de mesa de ayuda, gestión y administración de
proyectos bajo metodología PMI con conocimientos básicos de ITIL V4 y Scrum, elaboración de reportes
a nivel gerencia, ejercicios de auditorías internas de ventas y procesos enfocadas en la ISO 9000:2015 y
19011:2018, gestión de inventarios.
METAS
Contribuir con la resolución de problemas dentro de la empresa en busca de estabilidad y crecimiento
haciendo uso de todas mis habilidades y conocimientos, así como de mi experiencia.

EXPERIENCIA
Project Manager jr.
Estevez.JOR, diciembre 2021
Apoyar a la oficina de proyectos en la gestión de proyectos asignados desde el inicio hasta el cierre del
proyecto, control de presupuestos, elaboración de requisición de materiales, control de cuadrillas de
instalación, reportes a jefe directo, análisis de información, gestión y cuadre de materiales, análisis de
estimaciones para cobro de contratistas, control de gastos de proyecto, gestión de viáticos para
colaboradores, elaboración de planes de trabajo, gestión con el cliente de órdenes de compra, cobro de
trabajos realizados, nuevas asignaciones.

Project Manager jr.


Consultores y Soporte AMD, abril 2020 – octubre 2021
Apoyar a la oficina de proyectos en la creación del expediente único de proyectos y proveedores,
elaboración de reportes en general para la alta dirección y reportes de servicio a clientes, análisis de
información, a cargo de la auditoría interna de procesos y SGI, seguimiento de reportes, gestión de mesa
de ayuda, encargada de proyectos, atención y negociación con clientes, documentación de procesos,
entrega de servicios, gestión documental del portafolio de los proyectos a cargo, gestión de inventario de
los proyectos.
Logros:
• Disminución en un 80% en tiempos de atención y asignación de tiempos de la Mesa de Ayuda.
• Ser un único frente de los proyectos asignados.
• Disminución en los tiempos de solución de incidentes de proyectos asignados.

Analista financiero.
Lala, abril 2019 (Incapacidad)
Apoyar al área de Finanzas en la toma de inventarios, interpretación y conclusiones a la dirección,
validación y control de gastos, análisis de procesos, establecimiento de procesos.

Auxiliar de auditoria de ventas.


SM Ediciones, octubre 2018 – enero 2019, agosto 2019 - enero 2020
Apoyar a la Gerencia de Administración de Ventas auditando las ventas por prescripción realizadas en
toda la república mexicana correspondientes a la campaña del 2018-2019.
Logros:
• Disminución de la brecha entre la facturación y las ventas netas.

Desarrollo de Manuales de procedimientos.


Especias y Condimentos de México, febrero – agosto 2018
Desarrollo e implementación de manuales de procedimientos en el área Contable; análisis de puestos,
establecimientos de procesos, desarrollo de los manuales e implementación de estos.

Supervisor de promotoría
Xivalju, octubre 2017 – junio 2018
A cargo de los promotores de todas las tiendas del área metropolitana en donde se distribuyen los
productos de la empresa, elaboración de reportes de ventas, indicadores incidencias de las tiendas a nivel
nacional. Apoyo en el desarrollo e implementación de herramientas para la gestión de proyectos de
eventos fuera de la empresa. Supervisión en el apoyo de eventos fuera de la empresa con base en las
necesidades de esta.
Logros:
• Control de gastos.
• Desarrollo de cumplimiento con eficiencia en la disminución de gastos en compras y gastos de
personal.
• Supervisión, control y gestión del personal, recursos e insumos en eventos y establecimiento.

Auxiliar Recursos Humanos / Líder de proyectos jr.


Ipsofacto Creativo, octubre 2016 – agosto 2017
Apoyar al departamento de Recursos Humanos, administrar y mantener actualizada la base de datos de
los empleados, participar en los procesos de reclutamiento. Altas ante el IMSS, y todo lo concerniente a
la pre-nómina.
Logros:
• Creación de base de datos de los empleados
• Elaboración e implementación de un control de asistencia del personal de planta.
• Crecimiento a corto plazo al área de Producción como Líder de proyectos jr.
Responsable de gestionar todos los recursos, para obtener los resultados esperados en forma eficaz y con
calidad. Control de incidencias y asistencias del personal operativo y de logística, controlar y gestionar los
gastos de combustible.
Logros:
• Control de gastos de presupuesto.
• Ahorro de presupuesto de los proyectos.
• Implementación de orden y control dentro de la planta de producción.

Becario de Archivo.
Grupo GEPP, 2014 – 2016
Apoyar en todas las actividades del archivo de concentración.
Logros:
• Organización detallada por empresa de los documentos dentro del departamento.

FORMACION ACADEMICA
• Curso Auditor Interno ISO 9001:2015, por MAQ TASK FORCE, noviembre 2021.
• Itil Fundamentals, por UniversiK, junio 2020
• Scrum Fundamentals, por Scrumstudy, julio 2020
• Certificación en Auditor interno ISO 190011:2018, por Global Quality Corp (diciembre
2019)
• Diplomado en Administración y Dirección de Proyectos por Centro de Innovación y
Desarrollo Emprendedor (mayo – septiembre 2016)
• Licenciatura en Ingeniería en Gestión Empresarial por el Instituto Tecnológico de
Tlalnepantla (2013 – 2018 (Pasante))

HABILIDADES Y CONOCIMIENTOS IDIOMAS Y SOFTWARE


• Recursos Humanos • Cálculo de tendencias • Inglés Intermedio (capaz de
• Diseño corporativo • Redes Sociales sostener conversaciones)
• Matemáticas Financieras • Planes de Negocios • Word, Excel, Power Point,
• Mercadotecnia Digital • Trabajo en equipo Outlook
• Gestión de recursos • Análisis matemático • CRM Salesforce
financieros y humanos • Mapeo, análisis y • Microsoft Project
• Establecimiento de documentación de • Visio
políticas y manuales de procesos • ERP
procedimientos • Auditoría interna bajo
• Manejo de personal normas ISO 9000 y
19011

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