Indicadores de Vigilancia en Trabajadores

Formulación de indicadores de vigilancia en trabajadores
Asignatura:
Sistemas de vigilancia epidemiológica
NRC: 16526
Docente:
Mary Luz Hincapie Acuña
Presentado Por:
Erica Andrea Vidal Hernández
Luisa Fernanda Blandón Valencia
Merilin Julie Trujillo Vélez
Corporación Universitaria Minuto de Dios

Regional Eje Cafetero
Pereira- 2021-2
Para la estructuración de los indicadores de vigilancia en trabajadores hemos
seleccionado la institución prestadora de servicio de salud Municipal de Cartago ubicada en
la carrera 3b numero 1ª-40 barrio San Vicente en Cartago, valle del cauca, institución
dedicada a la prestación de servicios de salud ambulatorios y hospitalarios,
De acuerdo a la actividad planteada por la tutora a continuación seleccionaremos los
indicadores de vigilancia en trabajadores:
Indicadores sobre el componente de la empresa: utilizaremos un indicar de
características de la empresa y de su población trabajadora, dos indicadores de prevención de
riesgos laborares en la empresa, dos de recursos sanitarios
Sexo: Porcentaje de mujeres y hombres en la empresa.
Formación en prevención de riesgos laborales: Número trabajadores formados en
prevención de riesgos laborales / Número trabajadores*100
Investigación de daños a la salud: Número de AT no mortales investigados / Número total
de AT*100
Recursos humanos en medicina del trabajo (MT): Número de trabajadores / Número total
de horas anuales de trabajo del personal médico
Recursos humanos en enfermería del trabajo: Número de trabajadores / Número total de
horas anuales de trabajo del personal de enfermería.
Indicadores de determinantes de riesgo laboral:
Puestos evaluados mediante método cuantitativo: Nº de puestos con el riesgo físico “x”
evaluado con método cuantitativo / Nº puestos con el riesgo físico “x” *100
Exposición a agentes biológico del grupo 3: Nº de trabajadores expuestos a agentes
biológicos del grupo 3 según RD 664- 1997 / Nº total de trabajadores*100
Grupo 3: Agente patógeno que puede causar una enfermedad grave en el hombre y presenta
un serio peligro para los trabajadores; existe el riesgo de que se propague a la colectividad,
pero existen generalmente profilaxis o tratamientos eficaces. Por ejemplo: mycobacterium
tuberculosis o el virus de la hepatitis B.
Turnicidad: Nº de trabajadores con turnicidad / Nº total de trabajadores*100
Carga mental percibida: Nº de trabajadores que perciben su trabajo con una carga mental
elevada / Nº total de trabajadores*100
Nocturnidad: Nº de trabajadores con nocturnidad / Nº total de trabajadores*100
Indicadores sobre daños en la salud en el trabajo:
Incidencia de accidentes de trabajo (AT): Nº de AT nuevos con IT en periodo de tiempo/
media de trabajadores del periodo de tiempo*10³. (Desagregado por: edad, sexo, descripción
de la lesión, puesto etc.)
Cambio de puesto: Nº de trabajadores con cambio de puesto de trabajo por contingencia
común o profesional
Incapacidad Permanente (IP) a consecuencia del trabajo: Trabajadores que han tenido
una IP reconocida por el trabajo en periodo de tiempo / media de trabajadores del periodo de
tiempo*10³ (Desagregado por grados de IP)
Problemas de salud referidos relacionados con el trabajo: Nº de trabajadores que refieren
algún problemas de salud relacionados con el trabajo / total trabajadores*100
Vigilancia de la salud tras ausencia prolongada: Nº de exámenes de salud tras ausencia
prolongada / Nº total de IT (incapacidad temporal) de más de 30 días*100.

Elaboración de fichas técnicas
Ficha tecnica de indicadores

Nombre del indicador Sigla

Índice de Frecuencia AT (accidentes de trabajo)
Medir el número de accidentes de de trabajo buscando
Definicion y objetivo establecer planes de mejora para el control de los mismo
Componente de la fórmula de calculo
Numerador: Número de casos reportados como
Cociente AT
entre el
número de Fuente del numerador:
de casos Accidentes de trabajo
Forma de calculo reportados
como AT y el Denominador: Número de horas trabajadas en
número de el periodo evaluado
horas
Fuente de denominador:
trabajadas
Reporte de nómina (No horas hombre
trabajadas)
Unidad de medida porcentaje 100%

Empresarial/ Periocidad Serie Disponible
Niveles de desagregación areas Anual 2015-2020
Sustento norma técnica colombiana 3701

normativo/referencia
El objetivo de este indicador es el control de los accidentes de
trabajo
Observaciones
Version : 01 Fecha: 02/09/2021 Elaborado por: Luisa Blandon, Merilin
Trujillo y Erika Vidal


Indice de lesiones incapacitantes en el periodo
Identificar el numero de lesiones incapacitantes presentadas en
Definicion y objetivo el periodo
Componente de la formula de calculo
Numerador: numero de lesiones reportadas en
Cociente entre el periodo
el numero de Fuente del numerador:
lesiones Base de datos de reporte de accidentes
reportadas en laborales
Forma de calculo
el periodo y el
numero de Denominador: numero de lesiones
lesiones incapacitantes
incapacitantes Fuente de denominador:
Base de datos de reporte de accidentes
laborales

Niveles de Empresarial/ Periocidad Serie Disponible
desagregacion areas Anual 2015-2020
Sustento Ley 1562 de 2012


Obervaciones


Tasa de Ausentismo Global
En el periodo X por cada cien trabajadores se presentaron X
Definicion y objetivo número de días perdidos por incapacidad laboral
Componente de la formula de calculo
Numerador: Numero de dias de incapacidades
Cociente entre
el Numero de Fuente del numerador:
dias de Area de recursos humanos
Forma de calculo incapacidades
y el Numero de
horas Denominador: Numero de horas laboradas
laboradas
Fuente de denominador:
Area de recursos humanos

Niveles de Empresarial/ Periocidad Serie Disponible
desagregacion areas Anual 2015-2020
Sustento Decreto 1443 de 2014


Obervaciones
FICHA TÉCNICA DEL INDICADOR

IPS MUNICIPAL CARTAGO CÓDIGO: SST-MTZ-002 VERSIÓN: 01

PROCESO SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

INDICADOR Porcentaje de cumplimiento Plan de FORMULA

Capacitacion
INTERPRETACÍON
DEL INDICADOR En el periodo anual se ha ejecutado el X% de las actividades programadas en SST
UNIDAD Porcentaje TENDENCIA
FUENTE DE INFORMACIÓN Plan de Capacitacion año 2020, Evidencias de intervención
FRECUENCIA DE TOMA DE
FRECUENCIA DE ANÁLISIS
DATOS Mensual
RESPONSABLE Luisa,merilyn,erik CARGO
PERSONAS QUE DEBEN CONOCER EL RESULTADO Todo el personal

Indicadores de Vigilancia en Trabajadores

Cargado por

Copyright:

Formatos disponibles

Indicadores de Vigilancia en Trabajadores

Cargado por

Información del documento

Descripción original:

Título original

Derechos de autor

Formatos disponibles

Compartir este documento

Compartir o incrustar documentos

Opciones para compartir

¿Le pareció útil este documento?

¿Este contenido es inapropiado?

Copyright:

Formatos disponibles

Indicadores de Vigilancia en Trabajadores

Cargado por

Copyright:

Formatos disponibles

Formulación de indicadores de vigilancia en trabajadores

Corporación Universitaria Minuto de Dios

seleccionado la institución prestadora de servicio de salud Municipal de Cartago ubicada en

dedicada a la prestación de servicios de salud ambulatorios y hospitalarios,

De acuerdo a la actividad planteada por la tutora a continuación seleccionaremos los

indicadores de vigilancia en trabajadores:

Indicadores sobre el componente de la empresa: utilizaremos un indicar de

características de la empresa y de su población trabajadora, dos indicadores de prevención de

riesgos laborares en la empresa, dos de recursos sanitarios

Sexo: Porcentaje de mujeres y hombres en la empresa.

Formación en prevención de riesgos laborales: Número trabajadores formados en

prevención de riesgos laborales / Número trabajadores*100

Investigación de daños a la salud: Número de AT no mortales investigados / Número total

de horas anuales de trabajo del personal médico

Recursos humanos en enfermería del trabajo: Número de trabajadores / Número total de

horas anuales de trabajo del personal de enfermería.

Indicadores de determinantes de riesgo laboral:

Exposición a agentes biológico del grupo 3: Nº de trabajadores expuestos a agentes

biológicos del grupo 3 según RD 664- 1997 / Nº total de trabajadores*100

tuberculosis o el virus de la hepatitis B.

Turnicidad: Nº de trabajadores con turnicidad / Nº total de trabajadores*100

elevada / Nº total de trabajadores*100

Nocturnidad: Nº de trabajadores con nocturnidad / Nº total de trabajadores*100

Indicadores sobre daños en la salud en el trabajo:

Incidencia de accidentes de trabajo (AT): Nº de AT nuevos con IT en periodo de tiempo/

de la lesión, puesto etc.)

Cambio de puesto: Nº de trabajadores con cambio de puesto de trabajo por contingencia

tiempo*10³ (Desagregado por grados de IP)

Problemas de salud referidos relacionados con el trabajo: Nº de trabajadores que refieren

algún problemas de salud relacionados con el trabajo / total trabajadores*100

Vigilancia de la salud tras ausencia prolongada: Nº de exámenes de salud tras ausencia

prolongada / Nº total de IT (incapacidad temporal) de más de 30 días*100.

Ficha tecnica de indicadores

Unidad de medida porcentaje 100%

Sustento norma técnica colombiana 3701

Ficha tecnica de indicadores

Unidad de medida porcentaje 100%

Sustento Ley 1562 de 2012

Ficha tecnica de indicadores

Area de recursos humanos

Unidad de medida porcentaje 100%

Sustento Decreto 1443 de 2014

FICHA TÉCNICA DEL INDICADOR

INDICADOR Porcentaje de cumplimiento Plan de FORMULA

FUENTE DE INFORMACIÓN Plan de Capacitacion año 2020, Evidencias de intervención

También podría gustarte