Actividad 7

(Análisis de puesto de trabajo para determinación de origen de enfermedades asociadas a

peligro biomecánico)

Integrantes:

Michelle Dayana Camayo Molina (675252)

Sheila Faisuly Muñoz Trejos (663135)

Javier Eduardo Gutiérrez Díaz (675005)

Juan Pablo González Melo (663435)

Docente:

Marisol Ramírez Peña

Corporación Universitaria Minuto de Dios

Ergonomía (24094)

Administración en Salud Ocupacional

Ibagué-Tolima

2021
 ANÁLISIS DE PUESTO DE TRABAJO PARA

DETERMINACIÓN DE ORIGEN DE ENFERMEDADES ASOCIADAS A

PELIGRO BIOMECÁNICO

NOMBRE DEL AFILIADO

Lizeth Karine Uribe Molina

C.C. 1.110.504.436

Estudio realizado mediante contrato de prestación de servicios por:

COMPENSAR

IBAGUÉ, 16/03/2021
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FORMATO
ANÁLISIS DE PUESTO DE TRABAJO PARA DETERMINACIÓN DE Fecha:
ORIGEN DE ENFERMEDADES ASOCIADAS A PELIGRO
BIOMECÁNICO

ANÁLISIS DE PUESTO DE TRABAJO PARA DETERMINACIÓN DE ORIGEN DE

ENFERMEDADES ASOCIADAS A PELIGRO BIOMECÁNICO

INFORMACIÓN GENERAL
OBJETIVO

Analizar los puestos de trabajo para así constituir el vínculo entre los individuos y la organización.

 Analizar mejor las características de la tarea para adaptar su curso de la mejor manera para
mejorar su producción laboral

 Conocer una de las herramientas importantes en la planificación y gestión de los recursos humanos
y en la gestión de los planes de formación

 Determinar los diferentes parámetros adecuados para la realización de propuestas que ayuden a
terminar con las enfermedades asociadas a peligro biomecánico

METODOLOGÍA

Para realizar el presente análisis de puesto de trabajo para la determinación de la enfermedad de acuerdo
al peligro biomecánico tiene como principal objetivo es el análisis descriptivo observacional, en el que se
despliegan el proceso y la parte biomecánica de diversas actividades de acuerdo con los estándares
técnicos de Lizeth Karine Uribe Molina, con el fin de realizar un análisis de trabajo para determinar el
origen de enfermedades relacionadas o de acuerdo con peligros biomecánicos.

Esta es una explicación de cómo se desarrolla el proceso de contacto, incluidos los números, las
actividades observadas y el poder saber que posición maneja el trabajador al conocer el inicio de los
síntomas y él porque es ha sucedido el problema.

Se debe tener y saber quién es el responsable de la observación que se realiza a Lizeth Karine Uribe
Molina identificada con C.C. 1.110.504.436 y que tiene un tipo de estudio realizado mediante contrato de
prestación de servicios por: COMPENSAR.

Debemos seguir unos pasos claves para poder determinar bien este análisis del puesto de trabajo de la
chica y realizar cuestionarios, observación, entrevistas y Registro del empleo que tiene.

Por último, se debe tener en cuenta y no olvidar que debe tener una certificación de trabajo, donde se
relacione el nombre completo de la persona que proporcionó la certificación (con suerte, solo una persona
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ORIGEN DE ENFERMEDADES ASOCIADAS A PELIGRO
BIOMECÁNICO

del mismo género y sexo) y el número de identificación deben usarse como nombre completo. (La
homogeneidad se refiere a tomar una foto de otro trabajador para realizar una función que el trabajador en
estudio ya no está desempeñando por discapacidad, reubicación o ya no tiene contacto con la empresa

INFORMACION DE LA EMPRESA:

Nombre Compensar
NI X CC CE No. 860066942-7
T
Contacto en la empresa: 3229433805
Dirección Avenida 1 de mayo, 10 Bis- 22 Sur
Teléfono (s) (1) 3077001
Correo electrónico [email protected]
BOGOTA Departamento CUNDINAMARCA
Ciudad / Municipio
DATOS DEL TRABAJADOR
Nombre Lizeth Karine Uribe Molina
Cédula 1.110.504.436
Sexo Femenino
Edad 30 años
Fecha de Nacimiento 05 de Noviembre de 1990
Puesto de Trabajo Evaluado Auxiliar de laboratorio clínico
Área de Trabajo Área Operativo
Fecha de ingreso a la empresa 1 de Marzo del 2021
Fecha de ingreso al puesto 1 de Marzo del 2021
Antigüedad en el cargo
15 días
evaluado
Segmento corporal Espalda, brazos
comprometido
Lateralidad Diestra

ANTECEDENTES
ANTECEDENTES ATEL
DIAGNÓSTICO DEL
EMPRESA AÑO CARGO SECUELA
EVENTO

Nota: El trabajador refiere no haber sufrido algún accidente o enfermedad laboral

ANTECEDENTES OCUPACIONALES
Empresa Cargo Funciones/Tareas Tiempo
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ORIGEN DE ENFERMEDADES ASOCIADAS A PELIGRO
BIOMECÁNICO

Fecha Duración
Administración de
medicamentos, toma de
muestras de laboratorio,
asistencia a
procedimientos
Hospital Reina
Aux. de menores, venopunción, Febrero, 2012
Sofia de España 3 meses
Enfermería asistencia al paciente, Abril,2012
notas y registros de
enfermería,
inyectología,
curaciones.

Administración de
medicamentos, toma de
muestras de laboratorio,
asistencia a
Abril,2013
Aux. de procedimientos
Noviembre,2016 3 años
Clínica Ibagué Enfermería menores, venopunción,
asistencia al paciente,
notas y registros de
enfermería,
inyectología, curaciones
Administración de
medicamentos, toma de
muestras de laboratorio,
asistencia a
Dispensario Aux. de procedimientos Febrero, 2017
10 meses
Sanidad Militar Enfermería menores, venopunción, Octubre,2017
asistencia al paciente,
notas y registros de
enfermería,
inyectología, curaciones
Administración de
medicamentos, toma de
muestras de laboratorio,
asistencia a
Aux, de procedimientos Enero,2018 1 año, 6
Clínica Medicadiz
Enfermaría menores, venopunción, Julio,2019 meses
asistencia al paciente,
notas y registros de
enfermería,
inyectología, curaciones
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Educación sobre
lactancia materna,
cuidados básicos con
Clínica Aux. de Noviembre, 2019
recién nacidos, 4 meses
Colsubsidio 94 Enfermería Marzo, 2020
asistencia de sala de
partos, cuidado con las
maternas.

ACTIVIDADES EXTRALABORES

Deportes: Montar Bicicleta (Todos los domingo)

Pasatiempos: Ir al cine, escuchar música, Dormir, hacer tareas.
Hogar: Lava, Cocina, Barre, Trapea (Todos los días, 3 horas)
Otros :

OBJETIVO DEL CARGO

Proveer la asistencia y el auxilio operativo para la correcta realización de los métodos de muestreo y ensaye
de materiales durante los trabajos de inspecciones físicas de laboratorio, tanto en campo, como en el
laboratorio central, en coordinación con los Técnicos de Laboratorio, cuidando siempre de su integridad, y
haciendo un uso correcto de los equipos, instrumentos y accesorios que le han sido asignados para la
ejecución de su trabajo.
DESCRIPCION PROCESO

La realización de toma de muestra de laboratorio inicia a las 7:00 am con una duración de 4 horas diarias,
inicia con la presentación del personal de la salud hacia el paciente, donde le indica que este es un proceso
invasivo que requiere la colaboración del usuario, para minimizar efectos adversos, la exposición al dolor y
el factor de riesgo biológico.
Posteriormente se verifica los datos del paciente al cual se le va a realizar el procedimiento, a fin de
corroborar la concordancia de la tarea a realizar y pidiendo la autorización de la persona, para así evitar
accidentes relacionados a procesos no correspondientes a este.
Acto seguido el personal de salud realiza asepsia y antisepsia del área de trabajo y de la zona a la cual se va
a puncionar y se alistan los elementos para efectuar dicha punción, posteriormente al alistamiento del
material, la auxiliar con previa tecina aséptica procede a puncionar el brazo, terminando el proceso rotula el
tubo y envía al área de centrifugado.
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BIOMECÁNICO

Si el trabajador está en incapacidad, reubicación, no está vinculado a la empresa o el cargo ya no existe y

no es

posible observar a otro trabajador, entonces se puede llevar a cabo estudio por simulación, explicándolo en
este

Aparte del informe. (Simulación se refiere a la toma fotográfica del trabajador en las actividades que
realizó en el

Cargo que ya no desempeña).

De la misma manera se debe agregar el nombre, cargo y c.c. de quien avala los datos de la visita.

DISEÑO DEL PUESTO DE TRABAJO

El puesto de trabajo consta de un cubículo de medidas de 2 mts cuadrados y una altura de 3 mts.
Cuenta con una iluminación artificial deficiente y ruido intermitente.
 Un escritorio en madera de 2 mts, donde se colocan todos los insumos.
- Altura del escritorio de 50cm
- Largura del escritorio de 1 m
- Anchura del escritorio de 40cm
 Silla ergonómica con rodachinas que permiten el desplazamiento, manija para ajustar la altura,
medidas :
- Con una altura de la silla de 40cm
- Largura del brazo de 51cm
- Anchura del espaldar de 44 cm
- Largura de espaldar de 1.27cm
RITMO
El trabajador puede elegir El trabajador puede elegir la El trabajador puede elegir
No No 
el ritmo de trabajo cadencia de trabajo sus periodos de descanso No
En la fila anterior, escriba SI o NO según corresponda.

Observaciones: El ritmo de trabajo está sujeto a la cantidad de pacientes que llegan en el horario de la
jornada de trabajo. Teniendo un promedio de atención por paciente de 4 minutos.
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DESCRIPCIÓN DE LAS TAREAS Y SUS ACTIVIDADES

TAREA:

1. Clasificación de los laboratorios clínicos

2. Reglas de bioseguridad más importantes para la toma de muestra
3. Desinfección
4. Procesamiento de muestra
5. Registro y documentación del laboratorio
6. Orientación y técnicas de asepsia
7. Brindar un resultado oportuno de los exámenes del laboratorio.

1.1 Actividades:

Se inicia la jornada laboral a las 7:00 am y finaliza a las 11:00 am, donde se realizan las siguientes
actividades.
 Presentación al paciente: se realiza un saludo cordial de bienvenida al paciente al cual se va a
realizar el procedimiento de la toma de muestra.
 Alistamiento de material de trabajo: Se alista el material adecuado al examen que se vaya a
realizar, ya que los tubos son diferentes para cada tipo de muestra
 Limpieza del área a puncionar: Se procede a realizar una limpieza en el área del brazo en cual se
va a puncionar para la toma segura.
 Punción: Se realiza la punción en el área escogida por la auxiliar para obtener la muestra de sangre
y se hace la rotulación de la muestra.

1.2 Registro Fotográfico:

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1.3 Análisis Biomecánico y aplicación de método:

1.4 Duración:

TIEMPO:

El tiempo establecido para realizar la actividad son de 4 horas, en donde la duración de cada ciclo es de 4
minutos por paciente
1 Minuto, 30 segundos presentación hacia el paciente
1 Minuto, 30 segundos alistando material para la toma de muestra
30 segundos limpiando el área de punción
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30 segundo tomando la muestra

PORCENTAJE: Labora 4 horas diarias (100%)

FRECUENCIA: Entre 30 a 50 tomas por día

Nota: Utilice el formato de descripción de tareas y actividades de acuerdo con el número de tareas
ejecutadas por el trabajador. Enumérelas.

MAQUINAS HERRAMIENTAS Y UTENSILIOS

CARACTERÍSTICAS
FORMA DE GENERALES
NOMBRE ESTADO
MANIPULACIÓN PES FORMA MEDID
O A
Bueno Bimanual 1.0 gr Cilíndrica 6cm
Camisilla
Vacutainer Bueno Bimanual 1.0gr Cilíndrica 8.5cm

Torniquete Bueno Bimanual 2.0gr Recto 30cm

Tubo de 3ml o 5ml Bueno Bimanual 1.2gr

y Cilíndrica 9cm y
1.7gr 12cm
Torunda de algodón Bueno Unimanual 0gr Redonda 4cm

Cura Bueno Unimanual 0gr Redonda 3cm

ELEMENTOS DE PROTECCIÓN PERSONAL

ELEMENTOS FORMA DE USO TIEMPO DE USO ESTADO

Guantes Barrera en las manos Cada 4 minutos Bueno

Gorro Cubriendo área capilar 4 horas Bueno

Tapabocas Cubriendo vías aéreas Cada 30 min Bueno

Bata Cubriendo todo el 4 horas Bueno

cuerpo
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ASPECTOS ORGANIZACIONALES
HORARIO DE Lunes a Sabados de 7 am a 11:00 am
TRABAJO
DURACIÓN 4 horas
DESCANSO
TIEMPO TOTAL 4 horas
DISTRIBUCIÓN 4 horas de toma de muestras.
OBSERVACIÓN Se observa que las actividades realizadas son repetitivas en las cuales no cuenta con
un tiempo de descanso.

ASPECTO CONFORT AMBIENTAL

ASPECTO SI NO FUENTE OBSERVACIONES
ASPECTO x Artificial Bombillas en el área de trabajo.
LUMINICO
x Intermitente Con una baja intensidad debido a que no
ASPECTO SONORO
tiene contacto continuo.
x Frio Moderado para el área de trabajo.
ASPECTO TERMICO
VIBRACIÓN x No aplica No aplica

RECOMENDACIONES

Su propósito es obtener información para realizar descripciones de puestos. La evaluación indica las
especificaciones del puesto (investigación, conocimientos, habilidades, certificados, etc.); tareas,
responsabilidades y condiciones, y la tecnología o maquinaria a utilizar en cada caso.

Mediante este análisis se puede determinar si la enfermedad es causada por el trabajo realizado (por
exposición a factores inherentes a la actividad laboral o al entorno en el que el trabajador realiza el trabajo) o
por causas ajenas a este rango. Aunque habitualmente también conviene analizar el riesgo actual de
enfermedad (teniendo en cuenta que la persona ya está ocupada en otro trabajo), también conviene hacerlo
cuando se sospecha que la causa es patológica. Hay dos fuentes de análisis:

• Origen musculoesquelético o biomecánico.

• Apartamentos de origen psicosocial.
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ORIGEN DE ENFERMEDADES ASOCIADAS A PELIGRO
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http://www.asenl.gob.mx/transparencia/95/fraccion/II/perfiles/auxiliar_laboratorio.pdf