Scribd Logo
Cargar

¡Te damos la bienvenida a Scribd!

  • 49 vistas

    Carta 19 Levantando Observaciones

    Cargado por

    mario ruiz mamani
    Este documento es una carta dirigida al alcalde de la Municipalidad Provincial de Paucartambo. En la carta, el representante de una empresa levanta observaciones sobre un informe. La empresa presentó un plan de seguridad y prevención de COVID-19 que requiere aprobación, pero no han recibido respuesta después de más de 30 días, por lo que consideran el plan aprobado mediante resolución ficta. La carta también menciona el SCTR de los trabajadores.

    Copyright:

    © All Rights Reserved
    Descargue como DOCX, PDF, TXT o lea en línea desde Scribd

    Carta 19 Levantando Observaciones

    Cargado por

    mario ruiz mamani
    49 vistas1 página
    Este documento es una carta dirigida al alcalde de la Municipalidad Provincial de Paucartambo. En la carta, el representante de una empresa levanta observaciones sobre un informe. La empresa presentó un plan de seguridad y prevención de COVID-19 que requiere aprobación, pero no han recibido respuesta después de más de 30 días, por lo que consideran el plan aprobado mediante resolución ficta. La carta también menciona el SCTR de los trabajadores.

    Título original

    CARTA 19 LEVANTANDO OBSERVACIONES.docx

    Derechos de autor

    © © All Rights Reserved

    Formatos disponibles

    DOCX, PDF, TXT o lea en línea desde Scribd

    ¿Le pareció útil este documento?

    ¿Este contenido es inapropiado?

    Este documento es una carta dirigida al alcalde de la Municipalidad Provincial de Paucartambo. En la carta, el representante de una empresa levanta observaciones sobre un informe. La empresa presentó un plan de seguridad y prevención de COVID-19 que requiere aprobación, pero no han recibido respuesta después de más de 30 días, por lo que consideran el plan aprobado mediante resolución ficta. La carta también menciona el SCTR de los trabajadores.

    Copyright:

    © All Rights Reserved
    Descargue como DOCX, PDF, TXT o lea en línea desde Scribd
    Descargar como docx, pdf o txt
    49 vistas1 página

    Carta 19 Levantando Observaciones

    Cargado por

    mario ruiz mamani
    Este documento es una carta dirigida al alcalde de la Municipalidad Provincial de Paucartambo. En la carta, el representante de una empresa levanta observaciones sobre un informe. La empresa presentó un plan de seguridad y prevención de COVID-19 que requiere aprobación, pero no han recibido respuesta después de más de 30 días, por lo que consideran el plan aprobado mediante resolución ficta. La carta también menciona el SCTR de los trabajadores.

    Copyright:

    © All Rights Reserved
    Descargue como DOCX, PDF, TXT o lea en línea desde Scribd
    Descargar como docx, pdf o txt
    de 1

    “AÑO DE LA UNIVERSALIZACION DE LA SALUD”

    Carta Nª019-2020-IS. MARCELO¨S.//


    Paucartambo 18 de Diciembre del 2020.
    SEÑOR.
    ALCALDE DE LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE PAUCARTAMBO.

    C.A. : GERENTE MUNICIPAL


    C.A. : GERENTE DE INFRAESTRUCTURAS DE LA MPP

    ASUNTO : LEVANTO OBSERVACIONES

    REF. : INFORME 379-2020-RAC/GI-MPP//


    ///////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////////
    Mediante la presente me dirijo a Usted, a fin de presentar el levantamiento de
    observaciones conforme detalla en el informe antes indicado:
    Que, respecto al Plan de COVID-19, la empresa al que represento ha cumplido en presentar el
    plan de seguridad y prevención del COVID-19, mediante carta N°006-2020-IS.MARCELO´S.//
    para su aprobación y mediante carta N°007-2020-IS.MARCELO´S.// se ha requerido la
    aprobación del plan de COVID-19, y hasta la fecha no tenemos la respuesta de aprobacion de
    dicho plan, por lo que transcurrido el plazo de mas de 30 dias consideramos aprobado mediante
    resolución ficta de dicho plan de seguridad, prevención y control del COVID-19, en todo sus
    extremos.

    Que, respecto al (SCTR) de los trabajadores ………………………………..

    ATENTAMENTE,

    También podría gustarte