Donald Schon - Una Practica Profesional - Resumen

DONALD SCHÖN: UNA PRÁCTICA PROFESIONAL
REFLEXIVA EN LA UNIVERSIDAD
 La práctica profesional reflexiva permite al docente la construcción de

conocimientos a través de la solución de problemas que se encuentran en la
práctica
 cada clase era diferente. Internalicé en la necesidad de indagar su práctica y

encontré que al final del proceso de enseñanza, realizaba una retroalimentación
del proceso y tomaba decisiones de acuerdo a los problemas que se presentaban
en el aula; los problemas le permitían cambiar la forma de enseñanza
introduciendo nuevas estrategias que permitan modificar el proceso.
Docente logra éxito entre sus estudiantes:
 ella ha desarrollado una habilidad artística, un tipo de saber semejante al que

poseen los escultores, pintores y los músicos
¿En qué consiste ese saber que la docente posee?
 Este fue el tipo de interrogante que orientó los trabajos de Donald Schön
El conocimiento práctico común
 En primer lugar, Schön destaca que, en la vida cotidiana, las personas adquieren el
dominio de un saber que no pueden -en muchas ocasiones- describir
 Se trata de lo que hoy llamamos en el campo de la educación el Conocimiento

Procedimental o el Saber hacer:
 cuando ya lo sabemos hacer bien, tenemos dificultad para decir cómo lo logramos.
 Para Schön, se trata de un conocimiento en la acción, que es tácito y no proviene de una

operación intelectual.
 este conocimiento no es totalmente seguro, porque las situaciones prácticas son

cambiantes, el cambio de situaciones produce incertidumbre y conflicto de valores.
 Schön denomina Reflexión en la acción: El pensamiento se produce dentro de los

límites de un presente-acción aún con posibilidades de modificar los resultados”
Por ejemplo:
 los músicos de jazz que hacen improvisaciones al escuchar a sus compañeros del grupo.
Es como si se estableciera una conversación reflexiva entre la persona y los materiales de
una situación. También este proceso se lleva a cabo sin poder decir cómo lo hacemos y
nos permite nuevos tipos de competencias de las que ya poseemos
 descubrir cómo nuestro conocimiento en la acción pudo haber contribuido a ese resultado
inesperado”. Es como “detenerse para pensar”; Schön lo denomina Reflexión sobre la
reflexión en acción.
Cinco modalidades de Práctica Reflexiva que aparecen en los programas reflexivos de

capacitación:
 Académica: Se orienta a preparar profesores capaces de reflexionar sobre las materias

que imparten, de modo que las transformen en estructuras comprensibles por parte de los
estudiantes.
 Eficiencia social: Se trata de conseguir una enseñanza eficaz mediante la aplicación de

técnicas que se deducen a partir de principio generales alcanzados en la investigación
pedagógica. Nótese que ésta es la forma de proceder de la racionalidad técnica.
 De Desarrollo: La enseñanza se basa en los intereses y el desarrollo de los estudiantes;

al mismo tiempo, toma en consideración el desarrollo del profesor como docente y como
persona.
 Reconstrucción Social: El objeto de la reflexión es el contexto social económico y político

para fomentar las relaciones verdaderamente democráticas en el aula con tareas y justas
en lo social.
 Genérica: Existe cierta ambigüedad respecto a las intenciones de los programas así como
a los contenidos de la reflexión
El profesional reflexivo
 En estos ámbitos institucionales, se ha desarrollado, con el fuerte apoyo de las

universidades y escuelas de formación, una manera de comprender el conocimiento
práctico de los profesionales, que Schön ha llamado Racionalidad Técnica, que es la
epistemología de la práctica fundada en el positivismo
 La concepción de la enseñanza como intervención técnica, la ubicación de la investigación

educativa en los métodos cuantitativos y la formación inicial dentro del modelo de
entrenamiento basado en competencias son manifestaciones de su hegemonía.
Concepción técnica:
 Según esta concepción, un profesional es competente cuando sabe aplicar teorías y

técnicas que han sido generadas por investigadores científicos para solucionar problemas
instrumentales de la práctica.
este currículo cuenta con:
 un componente de Ciencias Básicas (que recogen los resultados de las investigaciones

científicas),
 otro componente de Ciencias Aplicadas
 y un componente, que permite el desarrollo de habilidades y destrezas.
 Según este modelo de la epistemología de la práctica, los profesionales están separados

de los investigadores y la práctica sólo sirve para detectar los problemas que los
investigadores en sus laboratorios estudiarán posteriormente, para determinar las teorías y
las técnicas a los futuros profesionales.
 En la perspectiva de la racionalidad técnica, los profesionales son formados para resolver

problemas como si éstos se dieran como tales en la realidad, pero no son formados para
formular los problemas; dicha perspectiva ignora ese proceso mediante el cual definimos
“la decisión que se ha de adoptar, los fines que se han de lograr y los medios que pueden
ser elegidos”
 Schön reconoce que subyace aquí una concepción constructivista de la realidad, porque
los profesionales competentes construyen la situación de su práctica: “nuestras
percepciones, apreciaciones y creencias tienen sus raíces en los mundos que nosotros
mismos configuramos y que terminamos por aceptar como realidad”
 En una sociedad tan cambiante como la actual, se ha generado una gran desconfianza
hacia los profesionales que sólo saben solucionar problemas aplicando teorías y técnicas
prefijadas, ya que son ineficaces ante las nuevas situaciones conflictivas que van
surgiendo.
Investigación y Práctica
 “la investigación es una actividad de los profesionales, desencadenada por los rasgos de la
situación práctica, acometida en el acto e inmediatamente vinculada a la acción.
Schön describe cuatro tipos de Investigación Reflexiva:
a) Análisis del Marco de Referencia: Todo profesional se desenvuelve en unos marcos de

referencia que fijan las direcciones en las que tratará de cambiar la situación y las normas
y valores a los que les ha dado prioridad. Estudiar estos marcos de referencia puede
permitir a los profesionales hacerse conscientes de sus saberes tácitos y poder
cuestionarlos frente a los nuevos retos que plantea la práctica.
b) Investigación en la construcción de repertorios: Un profesional competente tiene en su

memoria un conjunto de casos que son sus precedentes, sus ejemplares, a partir de los
cuales estudia la nueva situación.
c) Investigación sobre los métodos fundamentales de investigación y las teorías
abarcadoras: Los profesionales competentes son capaces de construir descripciones
concretas y temas con los que desarrollan interpretaciones particulares, que guían su
reflexión en la acción, y son las que dan sentido a las nuevas situaciones.
 cuando los profesionales describen cómo funcionan estos procesos de reconocimiento y

de reestructuración en episodios de la práctica o cuando se le plantean situaciones nuevas
y confusas, a partir de las cuales los profesionales construyen por sí mismos sus teorías y
sus métodos (ciencia-acción ).
Investigación sobre el proceso de reflexión en la acción: Para estudiar este proceso se puede:
1. observar a alguien que está haciendo una práctica
2. fijar una tarea a ejecutar
3. tratar de aprender cómo está pensando y actuando alguien cuando lleva acabo
una tarea
4. ayudar al sujeto a pensar en su sistema, a través de una situación de fracaso.
 Estas formas de investigar la práctica son una ocasión para el profesional de

autoeducarse, puesto que el reconocimiento del error se convierte en una fuente de
descubrimientos de nuevas formas de acción que permiten alcanzar el resultado esperado.
Sobreaprendizaje: cuando una práctica se torna muy repetitiva, el saber se vuelve cada vez más
tácito y espontáneo y se deja de prestar atención a aquellos fenómenos que hacen diferente la
situación. En estos casos la investigación puede servir de correctivo, ya que hace emerger las
comprensiones tácitas que se han generado en experiencias repetitivas de una práctica
especializada y le devuelve a cada situación su carácter de única, sobre la cual pueda
experimentar nuevas estrategias.
 Docentes con muchos años de experiencia, en quienes la práctica se ha hecho rutinaria,

este proceso sería un medio de poder reflexionar sobre aquellos casos de su repertorio
que son un obstáculo para enfrentar nuevas situaciones de la práctica profesional se trata,
entonces, de desaprender prácticas rutinarias, estimulando la reflexión sobre la
reflexión en la acción
El Practicum Reflexivo
 Schön, luego de hacer fuertes críticas a los currículos normativos de los centros de
formación profesional, manifiesta que habría que inspirarse en los marcos tradicionales de
preparación para la práctica que son típicos en los conservatorios de música, en las
academias de danza, en educación física. Allí existe la libertad de aprender haciendo en un
contexto de bajo riesgo; allí existen prácticos veteranos que fungen como tutores que
inician a los estudiantes en las tradiciones de la práctica; ellos ayudarán al que se inicia en
el arte, “por medio de la forma correcta del decir, a ver por sí mismos y a su manera
aquello que más necesitan ver”
 Los estudiantes adquirirán “las formas de arte que resultan esenciales para ser
competentes en las zonas indeterminadas de la práctica”
 Desacuerdo Productivo, como una fuente de ideas creativas, y, por lo tanto, de

aprendizaje. Ese aprendizaje tendrá lugar en el mismo debate cuando se expresan puntos
de vistas divergentes; Schön propone la cultura de aprender del otro quien puede aportar
ideas e iniciativas que sirvan para encontrar soluciones innovadoras a los problemas de la
práctica.
 Esta conversación reflexiva que el profesional establece con la situación, Schön la extiende
al cliente; en una comprensión alternativa de la práctica el cliente (sea el educando, el
paciente, el beneficiado) no puede quedar ajeno del proceso, él le atribuye también a éste
la capacidad de pensar, de conocer, de poner en tela de juicio sus conocimientos previos,
de participar activamente en la búsqueda de respuestas a las situaciones problemáticas
 En una época, cuando se cree que el profesional es el único que maneja el conocimiento
socialmente legítimo como si fuese la única verdad objetiva ante la cual el cliente debe
postrarse, Schön se refiere al Profesional Reflexivo como un contra profesional que
promueve la crítica continua, la revisión de valores y principios que sostienen que la
solución a los problemas sociales es sólo un asunto de expertos técnicos
 “la idea de la práctica reflexiva conduce a una visión de los profesionales como agentes de
una conversación reflexiva de la sociedad con su situación, agentes que se dedican a una
investigación cooperativa dentro de la estructura de una contienda institucionalizada”

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DONALD SCHÖN: UNA PRÁCTICA PROFESIONAL

 La práctica profesional reflexiva permite al docente la construcción de

 cada clase era diferente. Internalicé en la necesidad de indagar su práctica y

Docente logra éxito entre sus estudiantes:

 ella ha desarrollado una habilidad artística, un tipo de saber semejante al que

¿En qué consiste ese saber que la docente posee?

El conocimiento práctico común

 Se trata de lo que hoy llamamos en el campo de la educación el Conocimiento

 Para Schön, se trata de un conocimiento en la acción, que es tácito y no proviene de una

 este conocimiento no es totalmente seguro, porque las situaciones prácticas son

 Schön denomina Reflexión en la acción: El pensamiento se produce dentro de los

Cinco modalidades de Práctica Reflexiva que aparecen en los programas reflexivos de

 Académica: Se orienta a preparar profesores capaces de reflexionar sobre las materias

 Eficiencia social: Se trata de conseguir una enseñanza eficaz mediante la aplicación de

 De Desarrollo: La enseñanza se basa en los intereses y el desarrollo de los estudiantes;

 Reconstrucción Social: El objeto de la reflexión es el contexto social económico y político

 En estos ámbitos institucionales, se ha desarrollado, con el fuerte apoyo de las

 La concepción de la enseñanza como intervención técnica, la ubicación de la investigación

 Según esta concepción, un profesional es competente cuando sabe aplicar teorías y

 un componente de Ciencias Básicas (que recogen los resultados de las investigaciones

 otro componente de Ciencias Aplicadas

 y un componente, que permite el desarrollo de habilidades y destrezas.

 Según este modelo de la epistemología de la práctica, los profesionales están separados

 En la perspectiva de la racionalidad técnica, los profesionales son formados para resolver

Schön describe cuatro tipos de Investigación Reflexiva:

a) Análisis del Marco de Referencia: Todo profesional se desenvuelve en unos marcos de

b) Investigación en la construcción de repertorios: Un profesional competente tiene en su

 cuando los profesionales describen cómo funcionan estos procesos de reconocimiento y

1. observar a alguien que está haciendo una práctica

2. fijar una tarea a ejecutar

4. ayudar al sujeto a pensar en su sistema, a través de una situación de fracaso.

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 Desacuerdo Productivo, como una fuente de ideas creativas, y, por lo tanto, de

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