Cuestionario PRPRPF

CUESTIONARIO SOBRE PRÁCTICAS PRE PROFESIONALES
ALUMNO: GOICOCHEA SAENZ YENY YURIKO

AULA:CC2P1
TURNO:TARDE
DOCENTE: LIC. GLADIS MAGDALENA TALLEDO SANCHEZ
TEMA: PREPARÁNDOME PARA MIS PRÁCTICAS PRE PROFESIONALES
Desarrollar el siguiente cuestionario:
1.- ¿QUÉ SON LAS PRÁCTICAS PRE PROFESIONALES?

 Se trata de las actividades que realizarás cuando trabajes temporalmente en una
empresa, mientras seas estudiante universitario. Estas prácticas te permitirán ganar
experiencia en el mercado laboral. Con ellas, ampliarás tu red de contactos, aumentará
tu interés por tu carrera, aplicarás lo aprendido en clases y además recibirás un ingreso
económico.
2.- ¿CUÁLES SON LOS BENEFICIOS DE LAS PRÁCTICAS PRE PROFESIONALES?
• Conexiones profesionales: Los beneficios de hacer una práctica universitaria no son

solo los conocimientos que se van aprendiendo y ejerciendo, sino también la gran
cantidad de profesionales de nuestro mismo sector que podemos conocer, lo que puede
resultar de gran utilidad una vez terminada la carrera, cuando necesitemos información
sobre algún trabajo o consejos profesionales. Cuanta más gente puedas llegar a conocer
mientras haces las prácticas, mayores serán tus oportunidades laborales después, la
información y la creación de una buena red de profesionales conocidos es vital.
• Aprender la cultura empresarial: Más allá de todos los conocimientos teóricos que

se reciben en las clases, los beneficios de hacer una práctica universitaria van más allá,
pues introducen a todo estudiante en el mundo de los negocios, donde además de ser
necesario tener una buena base teórica, es importante aprender a reaccionar rápido, a
una buena toma de decisiones, y a responsabilizarse de las tareas que se llevan a cabo.
De este modo, desarrollar competencias se vuelve algo mucho más sencillo que dentro
de una clase, en la que el mundo real se ve como algo lejano que no nos afecta
demasiado.
• Adquirir nuevas competencias: Por muy buen alumno que sea uno en el ámbito
teórico, siempre queda un gran recorrido por delante. Hasta que no estamos formando
parte del día a día de una empresa, ni se considera importante el estudio de
determinadas competencias, ni se pueden aprender de un modo tan eficaz. Los
beneficios de hacer una práctica universitaria no solo tienen que ver con mejoras en
nuestras habilidades, sino también en el desarrollo de otras nuevas que permiten ampliar
y mejorar nuestro perfil profesional.
• Compensación económica: Dejando al margen la valiosa formación que se recibe, y

el punto de vista mucho más amplio y realista que se obtiene entre los beneficios de
hacer una práctica universitaria, también es una cuestión a tener en cuenta la
compensación económica que conllevan muchas prácticas. En la mayoría ocasiones no
se ofrece mucho dinero, pero sí son una ayuda muy bienvenida para los estudiantes, ya
que además de contribuir a mejorar su economía, proporciona la satisfacción de saber
que el dinero ganado ha sido con el sudor de su frente.
• Posibilidad de ser contratado: Uno de los beneficios de hacer una práctica

universitaria que resultan más valioso y útiles, es la posibilidad de ser contratado por la
empresa en la que hacemos las prácticas, tal vez no inmediatamente, pero sí en un
futuro no muy lejano. Conectando con el primer punto en el que mencionamos el valor
de las conexiones profesionales, si logramos dejar un buen sabor de boca a las personas
que trabajan con nosotros y a las que son nuestros superiores durante el período de
prácticas, es muy probable que se ofrezcan a mover los hilos en nuestro favor cuando la
empresa busque nuevos empleados y nosotros estemos entre los candidatos. Por estos
motivos, mostrar interés, entusiasmo y responsabilidad durante las prácticas, no solo
puede hacer que saquemos una buena nota, sino que puede hacer nuestra búsqueda de
empleo mucho más corta y efectiva.
3.- DIFERENCIAS ENTRE PRÁCTICAS PRE PROFESIONALES Y PROFESIONALES.

 Los practicantes pre profesionales, son estudiantes que son contratados por una empresa
para que presten servicios, mientras estos continúan estudiando.
En las prácticas pre profesionales, se cuenta con el acuerdo de tres partes: el practicante,
el centro de formación y la organización. Los practicantes profesionales son recién
egresados de la carrera universitaria o técnica, y requieren realizar prácticas en una
empresa para ejecutar lo aprendido. La importancia de las prácticas es
lograr involucrarse más a fondo en el mundo laboral dentro del sector de su interés.
4.- ¿EL PRACTICANTE TIENE VACACIONES? (SUSTENTA TU RESPUESTA)

 Si. La empresa está obligada a otorgar un descanso de quince días subvencionado
cuando la duración de la modalidad formativa sea superior a doce meses.
5.- ¿QUÉ SUCEDE SI LA JORNADA DEL PRACTICANTE EXCEDE EL MÁXIMO DE HORAS

SEMANALES?
 El Artículo 1º del Decreto Supremo 003-2008-TR señala que se estaría produciendo un
supuesto fraude a la ley que desnaturaliza la formación y con ello la relación se tornaría
laboral, es decir que se estaría revelando que no es un practicante sino un trabajador.
Esto no presenta problema cuando las prácticas se realizan para una empresa o
empleador de la actividad privada, pero en los casos de las entidades del Estado sujetas
al régimen laboral público esta desnaturalización no es posible aplicar.

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1.- ¿QUÉ SON LAS PRÁCTICAS PRE PROFESIONALES?

2.- ¿CUÁLES SON LOS BENEFICIOS DE LAS PRÁCTICAS PRE PROFESIONALES?

• Conexiones profesionales: Los beneficios de hacer una práctica universitaria no son

• Aprender la cultura empresarial: Más allá de todos los conocimientos teóricos que

• Compensación económica: Dejando al margen la valiosa formación que se recibe, y

• Posibilidad de ser contratado: Uno de los beneficios de hacer una práctica

3.- DIFERENCIAS ENTRE PRÁCTICAS PRE PROFESIONALES Y PROFESIONALES.

4.- ¿EL PRACTICANTE TIENE VACACIONES? (SUSTENTA TU RESPUESTA)

5.- ¿QUÉ SUCEDE SI LA JORNADA DEL PRACTICANTE EXCEDE EL MÁXIMO DE HORAS

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