DPCC-Texto 4to Grado PDF
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El libro que tienes en tus manos es parte de la serie de textos escolares para el área
curricular de Desarrollo Personal, Ciudadanía y Cívica. Su intención fundamental
es contribuir a tu formación, por lo que su uso te permitirá profundizar en el
reconocimiento, la comprensión y la reflexión sobre ti mismo en tus dimensiones
biológica, emocional, intelectual y social. Asimismo, te ayudará a desarrollar
el ejercicio de una ciudadanía activa; es decir, te facilitará el reconocerte como
sujeto de derechos y responsabilidades, defensora o defensor de la democracia,
comprometida/o con la participación ciudadana para el logro del bien común.
El texto escolar está organizado en seis capítulos. Cada capítulo contiene fichas
numeradas y especialmente estructuradas para que puedas profundizar en el
análisis, la comprensión y la reflexión sobre ti mismo y sobre las relaciones que
estableces con las demás personas.
dad
Las emociones y
Capítulo 2. Vínculos y sexuali
la prevención
de la violencia
FICHA
4
cocina
a en la
ien estab or qué has
render? ular rio, qu ? ¿P
ta a Ma
mos a ap autorreg sana gri te pasa ahorita
ocer y a e se siente “¿Qué haces,
¿Qué va
las, Su ra jugar: ¡Si no lo
a recon s qu an a so
deremos
pa te!
s intensa
ed tan
uencias se qu oll as te ins
fic ha apren ociones má evitar consec más. Cuando tapas
de las o en es
En es ta em ra de o las coge tod la
na de las cia— pa s y a los sacand co cina? ¡Re que quedar en
la ira —u nes de violen cten a nosotro esta emoción nado la
tengo n la
situacio desorde culpa me lento co
y vive en o físicas que
nos afe e generannas. Asimismo, ¡Por tu gesto vio
usas qu te cae! hace un llora, y
ciales r las ca las perso os sin . Mario
oc ion ales, so be mo s conoce manifiesta en s para expresarnmo un casa!”.
Susana
fuera a
pegarle
a queja
rte
em de se va co te ocurr
o,
Para ell enta de cómo unas alternati ocer el respeto rsonas. como si y ni se
cu alg on pe mano ate ,
y darnos os a identificar podremos rec derecho de las e: “Cáll
ién un ella le dic rá peor”.
rem valor y do se
aprende hazarla. Tamb porque
se
rm an o lloran
y rec su he do…
violencia al ver a pensan
Susana quedó
ró… y se
sobrepa
Re salt a los
ás
¿Por qué siempre debo ser yo? co nc eptos m
r ta nt es qu e
impo
casa de su amiga.
Susana pide permiso para ir a
actúa
El papá, que está
es que Susana
n
¡Organizarán la fiesta de promoción!
rá
¿Por qué cre
se de sarrolla
mamá, le niega el mano
a punto de salir a una fiesta con su
de esa maner
a con su her ceptos
Con clave
a cuidar a Mario”.
permiso y dice: “Debes quedarte
injusto. ¿Por qué
Susana le increpa a su papá: “Es menor?
o de
emos
rg
emociones pod ?
a lo la
de mi hermano
siempre debo ser yo la que cuide
¿Qué otras Mario
en Susana y
mayor que
menor?”. —Mientras Gustavo, un año CI
A
ella, no pide permiso para ir a jugar
fútbol con sus identificar en que se EN L AUTORREGU
LACIÓN
la fi ch a.
la for ma IG NA EMOCIONAL
¿Cómo afecta
“Porque L
amigos—. El papá responde con énfasis: TE
IN OC
IO
N DE
las doy yo”. PREVENCIÓ
relacionan?
es lo que corresponde, y las órdenes EM CIA
mantiene LA VIO LEN
La mamá añade: “Hija, ¡qué va a saber
Gustavo
uación se IR
A
Tu papá Si esta sit ¿qué
cuidar al niño! Comprende, por favor.
de Susana,
tiene razón”. Gustavo asintió con la
cabeza y no en la familia er?
s podría ten
consecuencia
rechinó
supo ni pudo expresar nada. Susana
cuerpo le justo que sea Susana
los dientes, empuñó las manos, el
en alguna ¿Consideras a Ma rio? ¿Por
empezó a temblar, intentó pensar re cui de 45
solución, se mostró tensa y no supo
qué quien siemp
hacer. qué?
ra s
unta s re tado
Plantea preg ad
44
n cu ri os id
que ge nerará
ar án la lect ura.
a experi enci
a y mot iv
Presenta un
se co nv ie r te
cerc ana que
pu nt o de par t ida.
en el
Capítulo 2. Vínculos y sexualidad
Inteligencia emocional:
aplicada a situaciones de ira
¿SABÍAS QUE...?
Si detectamos y clarificamos qué esperamos de los demás, podemos hablarlo, pedirlo
s
Es tas capacidade o reflexionar al respecto. La incapacidad o dificultad para regular emociones como la
te ayuda n a ira de forma apropiada puede conducirnos a la violencia. Por lo tanto, la violencia es
encia
tomar conci también producto de no conocer, no comprender, ni saber manejar emociones como
de t u propia
respo nsabil idad la ira: de dónde vienen, qué sentimientos forman y qué consecuencias generan en
te.
para cont rolar nosotros y en otras personas.
Todo ello
la
cont ribuye a A esta habilidad emocional que permite identificar emociones, evaluarlas, regularlas
preve nción de y utilizarlas se le denomina “inteligencia emocional”. Es una habilidad que va más
ntos
comp or tamie allá de los rasgos de personalidad de una persona; más bien, depende mucho de la
violentos y al
desar rollo de
calidad de las interacciones de uno mismo con grupos cercanos y significativos de
comp etencias personas. Comprender por qué actuamos con violencia implica comprender cómo
de
emocionale s, se activa esta en nuestras relaciones sociales: en la familia, en la comunidad, en la
la
regulación de escuela. Por ello, la inteligencia emocional es una parte de la inteligencia social.
imo
ira; y, en últ
térmi no, es un A continuación te presentamos tres capacidades básicas para establecer relaciones
la
facilit ador de
convivencia.
saludables y responsables.
Autonomía
Capacidad para analizar
críticamente las normas
Autorregulación sociales, buscar ayuda y
Manejar las emociones y recursos, tener confianza en
responder de manera nosotros mismos, tener
Autoconocimiento adecuada a través del
Tomar conciencia de las autoestima, pensar
ividad es
diálogo interno, la positivamente,
Co nt ie ne ac t
propias emociones y de las respiración, la relajación y
emociones de los demás. automotivarnos, tomar
estrategias para la decisiones de manera
Poner nombre a las regulación de
S adecuada y responsabilizarnos
ACTIVIDADE
emociones que sentimos sentimientos e impulsos de forma relajada y tranquila.
equipo,
Individual
en pare s, en
1. Identifica las diferentes emociones que has tenido frente a alguna situación de ira que
e,
en gr up o clas
hayas vivido. Evalúalas y describe cómo las regulaste.
En equipo
ili a
co n la fam
2. Retoma el caso de Susana y responde las preguntas que aparecen en el siguiente cuadro:
.
N.o Pregunta ¿Cómo? ¿Qué hubieras hecho tú?
y en la comunidad
1 ¿Tomó conciencia de sus propias emociones?
2 ¿Controló sus emociones adecuadamente?
3 ¿Respondió adecuadamente y utilizó sus recursos?
48
Pre senta información
de ma nera at rac t iva
.
Capítulo 2. Vínculos y sexualida
d
APRENDEMOS
Emociones… ¿Q Ficha 4. Las emociones y la preve
ué son? nción de la violen
La ira, ¿cómo es
cia
¿Cómo se man
ifiestan?
En situaciones
como la que y cómo recono
cerla?
“Emociones y y sentimientos está viviendo
. Por un lado Susana confluye
sentimientos mant fueron los ingre , emociones n varias emo
ienen dientes perfe de tristeza, mied ciones
estrechas relac ctos para que o e ira, entre
iones. frustración frent otras, Muchas manifesta
Las emociones e a la decisión se generara en ciones de viole
son de su papá; y, ella un sentimie ncia se activan
biológicas, pulsi
onales.
hermano Mari
o una reacción por otro lado nto de un conjunto de a partir del male ¿SABÍAS QUE
Los sentimientos que uno siente viole nta. La incapaci , ella le mue stra a su importante inda
emociones que
no hemos podi star que nos prod ...?
elaboraciones son genera actitudes dad de verbaliza gar las causas do regular, tal com
o le ocurre a Susa
ucen
llamadas violentas, com r y expresar lo expresar adec de fondo para La ira,
secundarias porqu
Por ello, es fund o sucede en nues uadamente las poder generar na. Es como ot
somete a un proce e se las tra historia. emociones y evita condiciones que emoci one ras
amental sabe r que permitan
mentalización”. so de las de los dem r identificar con La percepción se repitan situaciones acomp s, es tá
ás, estudiar sus precisión nues añada
(Filliozat, emocional es violentas. fisi ológic de cam
2007, p. 32) a evaluarlas causas (persona tras emocion la habi lidad para iden bios
les, sociales, fami es y emociones más os y bio
reflexivamente intensas que pode tificar estás emo En la per
lógicos.
consecuencia y trabajar con liares), aprender que varía en inten mos sentir es ciones, y una de sona que
s y desarrollar ellas para tom sidad; va de la la ira. Esta es las siente
nuestra capacida ar conciencia de irritación leve un estado emo ira, el
d de autocont sus que nos perm a la furia inten cional cardíaco rit mo
¿Qué son rol. ite enfrentar las sa. La ira es una y la pre
las emociones razonemos de amenazas y defe
ndernos, pero emoción ar terial
aument
sión
y cómo se man manera eficaz,
ya que reacciona también impide igual que an, al
Las emociones
son reacciones ifiestan? una amenaza
, activamos los mos ante algo que que los nivele
psicofisiológicas mecanismos percibimos com de las s
manifiesta a travé que nuestro orga producto de la de autodefensa, o hor mo
s de percepci impulsividad. cor t isol nas
a los que pres ones de situa nismo expresa Por ello, la expr y nuestra acció , adrena
derivar en com
Pre senta
ciones, lugares, o esión descontro n es y noradr lina
tamos atención objetos o pers portamientos lada de la ira enalina
y tienen man o cierta impo onas agresivos que puede la sangre en
ifestaciones rtancia. Apar pueden desatar . La ira
físicas, tales ecen abruptam violencia. puede nos
palidez (Marina, como rubor, ente con duc
2006). Duran palpitaciones la irrita ir a
información
poco tiempo , temblor, bili dad
de agitación
física a través (Filliozat, 2007 ¡Volvamos a la historia! agresiv
idad, ya
, a la
del sistema nerv ). Se acompaña que el
quitan el ánim n Al día siguiente organi
o (Figueroa, 2010 ioso central. smo se
Mueven, dan , Susana llega prepar
Es bueno que ). Ellas cumplen o a la escuela y para la a
le reclaman por defens
“¿Sabías que…?”,
conversar. Ella, a que ha observado una compañe
Ganar el prim antes de llam la situación la ra
er puesto en el arle
emociones muy colegio, organiza
r la fiesta de prom
manera. Susa
na responde que
la atención, le
pregunta por
llama para ACTIVIDAD
intensas. Esto oción generan anterior, y que le están sacando qué actuó de
siempre una prim produce una esa
“Datos cu riosos”,
emoción. Com una or; mientras que itario si se trata El nocer
o le sucedió a Susa pedir permiso su hermano may de cuidar a su qué situacion
no la dejaron na cuan do y no tiene resp or puede hace es
salir y tuvo que el fondo, estas onsabilidades r lo que quiere que te producen
casa para cuid quedarse en fijas. La tutora sin
Individual ar de su herm actitudes viole pudo reconoce ira
ntas son respuesta
ent re ot ros.
ano menor. cuenta de lo que r que, en podrían derivar
Susana renegó sucedía, la prop s a situaciones en
1. ¿Puedes recon consigo mism ella debía proc ia tutora empezó injus tas… Al darse violencia
ocer qué emo su fastidio con a, y expresó eder con obje a molestarse. ? ¿A qué crees
frecuencia? ¿A cione s percibes en gest os y movimientos violenta de Susa tividad y prud No obstante, que se deba?
qué crees que ti con más brazos. Para ella, de na, y debía orien encia. No podí ¿Qué
estar influyend se debe? ¿Qué el sentirse acep tarla para que a justif icar la reacción facto res podrían esta
o? factores podr sus amistades tada por su compañera. viera la forma r
2. ¿Eres capa ían e involucrada Asimismo, sabía de disculparse influyendo?
z de reconocer en los planes comprendan la que debía citar con
tus emocione para su fiesta situación. Com a la familia de 2. En el caso
sueles dejarte s cuando reacc de promoció persona, sino o vemos, no siem Susana para que de la tutora,
llevar? ¿A qué iona s o grad o n tienen tal que es de un grup pre el problema ¿qué considera
crees que se deba de importancia o o colectivo que es solo de una
? que propician en su conjunto ciones
reacción emo una . inclu ye, también, a toma en cuen
tiva. Quizá a otra la sociedad ta para
46 podría parecerle
irrelevante ir o
persona Como vimos en regular la ira?
Describe
no ir. el caso de la tutor algunas de ellas
también es una a, no siempre la .
respuesta adec ira desemboca 3. Si estuviera
al percibir que uada cuando en violencia. Esta s en el
nos dan o le dan nos perm ite actuar asert lugar de la tuto
GLO SARIO
nuestra dignidad a otras personas ivamente ra, ¿qué
o la dignidad de un trato injusto más le recomen
otras personas o que vulnera daría s
. a Susana? ¿Por
qué?
47
Propon e
de finicio nes
Pre senta refere ncias de tér min os
de libros
y página s web que que se pre sentan
se puede n
MÁS consul tar para pro fun en el texto.
dizar
INFORMACIÓN en los temas t rat ado
s. Pre senta
un breve res umen
de lo desarrollado
en las fic has del cap
en la escuela
desde una persp
ectiva de justic
ia ít ulo.
Ficha 5. Abordando conflictos
Capítulo 2. Vínculos y sexualidad
COMPROBAMOS
Pre senta
IMOS
LO QUE APREND
ativa, con
institución educ
act ividad es
enarse en tu
podría desencad
1. Piensa en
un conflicto
importante que
es que permitan
una justicia Vínculos y sexualidad
tu salón. las condicion
evaluar el logro
nes podrían ser des de apostar nuestras emociones y las de los demás. Asimismo,
b. ¿Sabes quié conv ence r a las autorida lució n y la prevención estudiaremos sus causas y aprenderemos a
c. ¿Cómo harí
as para eso de reso de la violencia
ad en este proc evaluarlas reflexivamente, y a trabajar con ellas
y no punitiva
? s y a tu comunid para tomar conciencia de sus consecuencias y
r a tus familiare
¿Por qué la violencia nos puede parecer tolerable? La violencia puede darse en todos los
Muchas veces, la violencia se asume como una contextos: familiar, escolar, laboral,
forma “normal” de interacción: entre familia, comunitario, etc., y afectarnos sin
distinción. Dada la frecuencia con la que
REFLEXIONO
amistades o pareja.
Profundizar en nuestras emociones y en el origen de se producen incidentes de violencia en el
ENDIZAJE
SOBRE MI APR nuestros sentimientos es de gran ayuda para evitar contexto escolar, existen mecanismos para
denunciarlos y así iniciar una investigación
considerar “normal” aquello que no lo es.
Propon e
que permita esclarecer los hechos y
¿Cómo fue determinar las sanciones.
pación Ficha 5.
ividad mi partici bajo
76
Capítulo 1
Identidad, adolescencia
Tabla de y emociones
contenidos 1 El entorno en la constru
cción autónoma
de mi identidad................
........................ 10
2 Mi mundo sociocultura
l y la construcción
de mi identidad................
........................ 20
3 Supero la frustración
para lograr mis metas....
.......................... 30
Capítulo 2
nejo de
Empatía y ma
conflictos vención s y la pre
Las emocione .....................
44
4 de la violencia.......................
escuela
o rd a n d o co nflictos en la
Ab justicia
5 n a p e rspectiva de 56
d e sd e u
.. .. .. .. .. .. .. .. .. .. .....................
....
restaurativa
frente
c ión y diálogo ... 66
6 M e d ia
n ... .. .. .. .. .. .. .. .. ......................
a la exclusió
Capítulo
3
a d y géne ro
Sex u a l i d
oy
o ro s a s: con cuidad ... 80
ciones am ................
7 Rela abilidad......................
respons o
c ió n d e l embaraz
te n .. 90
P re vención y a .. .. .. .. .. .. .. ................
8 te..............
adolescen ... 100
s m is ió n sexual.......
s de tran
9Infeccione
l o4
Capítu , c u l tura lturales
a d u
Identid iones interc
y relac
4
. . . . . . . . . . ....... 11
....
........... ...
u ve niles....
Grupo
s j dad 124
10 o o p ortuni . . . ...........
co m u ra s
ración s cult
11 La mig nder de otra e n a ..... 132
p re o ind í g
para a i u dadan
a y c
dadan
Ser ciu
12
Capítulo 5 echos
n é t ic a , d e r
Reflexió n vivencia
hu m a n o s y c o
tonomía 46
13 Ejerciendo au il e m a m o ra l.................. 1
s de d
en situacione 56
m ía en u n co nflicto ético...1
ndo autono
14 Ejercie
l
internaciona ..... 166
La migración c o ... .. .. ......................
problem a éti
15 como
Capítulo 6
Democracia: Es
y participación tado
ciudadana
16 Los bienes púb
licos: ¿bienes d
¿bienes para to e todos?,
dos? ................
................ 178
17 Nuestros d
erechos
a la salud, al tr
abajo y a la ed
ucación..... 190
18 Los adolesce
ntes participam
por el bien com os
ún...................
................. 200
Capítulo 1. Identidad, adolescencia y emociones
CAPÍTULO 1
IDENTIDAD,
ADOLESCENCIA Y
EMOCIONES
8
Ficha 1. El entorno en la construcción de mi identidad
Ficha 1 Ficha 3
Supero
en
El entorno n Ficha 2
cció la frustración
la constru e
d Mi mundo sociocultural para lograr
autónoma
ad y la construcción mis metas
mi identid de mi identidad
9
Capítulo 1. Identidad, adolescencia y emociones
El entorno en la
FICHA construcción autónoma
de mi identidad
1
¿Qué vamos a aprender? ciendo,
mos sobre cómo vamos cre
En esta ficha reflexionare do mayor
s decisiones y desarrollan
tomando nuestras propia causas y consecuencias
au ton om ía. También analizaremos las
indep en de ncia y nen en el desarrollo de
es, así como la importancia que estas tie
de nuestras acc ion influye nuestro
Fin alm en te, serem os capaces de evaluar cómo
nuestra identida d. dad.
rucción de nuestra identi
entorno social en la const
ia y Ernesto
La historia de Claud
En un colegio de
Arequipa, Clau
comentan sobr dia y Ernesto se
e un trabajo de encuentran en
Tu toría. Ernesto le el recreo y
dio la hoja de ac dice a Claudia:
tividades para ¿El profe te
marcaron tu vida que coloques un
o los que más re resumen de los
cuerdas? ¿Llega m omentos que
ste a completar
Claudia le resp la?
onde: Sí, record
Yo estudié prim é cuando me ca
aria en Ica. Y, de mbiaron de cole
repente, mi mam gio. ¿Sabes?
que mudarnos á me dijo que te
a Arequipa, así níamos
Durante varias es que tuve que
semanas estuve dejar a mis am
triste. Y también ig as y amigos.
padre. Fue un ca me enfadé con
mbio total. Otras m i madre y mi
visto un volcán costumbres, ot
. Recién con el M ro ambiente…
isti he sabido có N unca había
como el rocoto mo es uno. Otras
relleno, los cam co midas,
la ropa y que yo arones. También
renegaba porq recordé que me
ue a veces no m co mpraban
siempre ropa so e gustaba. Mi m
lo en tonos rosa am á elegía
otras cosas! Ah s y con flores po
ora, a mis 15 añ r todos lados…
os, recién me co ¡Y yo quería
elegir. Fue un tr nsultan y me da
iunfo poder deci n la opción de
dir qué me pong
o.
Escribí también
sobre mi fiesta
viñedo cerca de de promoción de
la ciudad de Ica. primaria. La fie
Recuerdo que er sta fue en un
Se percibía un a la época de co
olor que aquí en sechar uvas.
padres y mis am Arequipa nunca
igas y amigos. lo he sentido. Es
¡Qué bonito recu ta ba con mis
diferente. ¡Qué erdo! Ahora en
roche que tus pa se cundaria es
fiestas, todavía pás te acompa
me molesta qu ñen a las fiestas
e no me dejen ir ! H ablando de
sola. Tengo que
Y tú, Ernesto, ¿y ir con mi primo.
a has completad
o la hoja de activ
idades?
10
Ficha 1. El entorno en la construcción de mi identidad
me acordaba de
álo go : Cu an do comencé a escribir,
n el di colegio,
Ernesto continúa co ya . Cu an do m is pa dres me llevaban al
ia en Socaba o. Siempre me
mi colegio de primar lle . To do era verde y hermos
r por to do el va isa. Ella
teníamos que pasa
y de qu e no s re cib ía con una gran sonr
esora Carmen e mi pasión. Algo
acuerdo de mi prof iér am os deporte. El vóley fu
pa ra qu e hic señaba a
nos motivaba mucho pr es en te es cu an do mi padre me en
do y que teng o
que siempre recuer ho; lo único malo
a re ga r el hu er to. Me gustaba muc
ales y , también
alimentar a los anim te m pr an o. Cu an do terminé primaria
antarme m uy
era que tenía que lev e ir al centro de
Pu ch a, m e costó porque tuve qu
tuve que cambiar de
co leg io. compañeros
y ca rro s po r to da s partes. Dejar a mis
Arequipa, donde to
do es pista í. Tenía que vivir con
m ed io de l ca m po fue duro para m
y la comodidad de
vivir en tumbrando
cio tu ve m ied o, pe ro luego me fui acos
viernes. Al ini en la ciudad. Siempr
e
mis tíos de lunes a e to do , a manejarme solo
s re glas y, so br cursos
a sus comidas, a su adaptar con tantos
pr im er o de se cu ndaria no me podía plo, algunas
recuerdo que en e m i pr imo me ayudaba. Po
r ejem
rrible, as í es qu diar, le pedía
y profesores. Era te m i co leg io y, co mo me costaba estu
exámenes en s
veces tenía que dar te! ¡No pienses en la
ar a. Él sie m pr e m e decía: “¡Concéntra
ayud
a mi primo que me de mi familia! Me
én m e costó separarme
nubes!”. ¡Tambi r. Ayudo a
poco so lo, pe ro ahora ya estoy mejo
sentía un ¡Y me gusta!
ndiendo a cocinar…
mis tíos, estoy apre de mis
do estaba en casa
Eso no lo hacía cuan
hago, y ayudo
padres. Ahora sí lo
cuando
sábados y domingos
mbian
voy a casa. ¡Cómo ca
las cosas!
11
Capítulo 1. Identidad, adolescencia y emociones
Construyendo mi
APRENDEMOS
identidad personal
La identidad personal es la percepción que uno tiene de sí mismo. Se desarrolla y
evoluciona a partir de las relaciones que tenemos, de las situaciones que vivimos y de
los retos y oportunidades que se nos presentan a lo largo de la vida.
El ser humano posee un conjunto de rasgos físicos, psíquicos y una identidad cultural.
ACTIVIDAD
Volviendo a la historia…
s, Ernesto
Al irse a vivir con sus tío
tum brá ndose a sus
tuvo que ir acos
Individual sobre todo, a
comidas, a sus reglas y,
dad. Le costó
manejarse solo en la ciu dio cuenta
ilia . Se
1. ¿Cómo han venido construyendo su identidad Claudia y Ernesto? separarse de su fam
rta nte pa rticipar en las
2. ¿Cómo crees tú que has venido construyendo tu identidad? Para de que era impo
Él mismo dice:
actividades de la casa.
contestar esta pregunta, primero responde las que aparecen a aprendiendo a
“Ayudo a mis tíos, estoy
continuación. Te serán de ayuda. sta ! Eso no lo hacía
cocinar… ¡Y me gu s padres.
a en ca sa de mi
cuando estab
n soy
? ser? s!”.
¿De dónde
vengo?
¿Quié ¿Qué
soy? quiero ¡Cómo cambian las cosa
¿Qué
12
Ficha 1. El entorno en la construcción autónoma de mi identidad
El problema surge cuando el medio que nos rodea nos contamina con imposiciones
ACTIVIDAD
y estereotipos sociales, culturales, etiquetas y agrupaciones que nos limitan e
impiden que seamos quienes queremos ser, nos encierran en catalogaciones
y nublan la visión de nuestra totalidad personal. Pasamos de ser todo lo que Individual
representa nuestro “yo” a una mínima parte. Esto nos genera malestar porque
1. ¿Los hechos en
“no podemos ser quienes realmente somos”, nos encontramos limitados. Así,
torno a tu familia,
este tipo de creencias o de prohibiciones ocasionan mucho sufrimiento, incluso
tu escuela, tus
producen trastornos emocionales, como la ansiedad o la depresión.
amistades o tu barrio
El desafío y la solución están en que cada persona sea consciente de la te han ayudado
importancia de construir su identidad personal. Esta identidad no se construye a construir tu
identidad? ¿De qué
de forma automática, sino de manera paulatina en un proceso de socialización
modo?
con el entorno. Tiene que existir una conciencia de “quién quiero ser” y no una
2. ¿Qué aspectos
aceptación de “soy porque así soy”. Es decir, es necesario que las personas
personales crees que
sean conscientes de la propia responsabilidad que tienen en la construcción y debes mejorar? ¿Hay
reconstrucción de sí mismas, y que a partir de estas decidan, elijan y se comporten algo que te gustaría
libres de influencias. Todas las personas pueden crecer y evolucionar a través de la cambiar?
creación consciente de su identidad personal, del uso de las retroalimentaciones
sociales de una manera positiva y constructiva. Asimismo, todos pueden ser
activos en su proceso de autocreación eliminando aquello que no les gusta y
construyendo nuevas formas de “ser y vivir”.
13
Capítulo 1. Identidad, adolescencia y emociones
14
Ficha 1. El entorno en la construcción autónoma de mi identidad
¿Cómo formamos
nuestra imagen personal? DATO S
IMPO RT ANTES
A medida que vamos creciendo, no solo adquirimos hábitos y
La imagen per sonal es
la
costumbres de nuestro entorno, sino que también vamos eligiendo proyección de nuestra
y tomando decisiones sobre lo que queremos ser: amistades que manera de ser hacia las
y
queremos cultivar, la profesión que nos gustaría tener, actividades los demás. Generalme nte
,
se trata de algún asp ect
que queremos practicar, entre otros. Por eso, es importante que o
concreto de la per son
alidad.
reconozcamos nuestras percepciones, nuestros gustos, así como la Inc luye la aparie ncia físi
ca
manera en que influye el entorno en el que vivimos: nuestra familia, (higiene, ves timenta),
el
nuestras amigas, nuestros amigos, nuestra comunidad, los medios de lenguaje corporal (postu
ra,
ges tos, movimientos), el
comunicación, las redes sociales, entre otros.
lenguaje verbal (tono
de voz, voc abulario) y
Volvamos a la historia inicial. Recordemos cómo Claudia y Ernesto la
act itud (mo tivación, int
debieron salir de sus ciudades de origen y adaptarse a nuevos ambientes, erés,
empatía, valores).
costumbres, alimentos. Todo esto influyó en la configuración de su https://bit.ly/2sRmPe9
identidad y propició cambios y permanencias en su forma de actuar.
Volviendo a la historia…
Cuando Ernesto llegó a Arequipa, tuvo que comprarse ropa nueva;
además, necesitaba calzado. Vio que varios de sus compañeros
usaban una conocida marca de zapatillas que le agradaba.
ACTIVIDAD
Cuando le comentó a su familia que quería comprarse zapatillas
de esa marca, lo miraron con sorpresa, pues hasta ahora nunca se
había detenido a ver de qué marcas eran las zapatillas que usaban En equipo
los demás. Ernesto sentía que, si no iba con ese tipo de zapatillas,
no quedaría bien; aunque sabía que eran un poco caras y que no 1. ¿Cómo tomaron sus decisiones
las iba a poder comprar. Finalmente, se compró otras zapatillas, Claudia y Ernesto?
unas más económicas. Al fin y al cabo, le quedaban muy bien,
2. ¿Cómo van desarrollando ustedes
combinaban con su ropa y se sentía cómodo.
su forma de sentir o actuar?
3. ¿Hasta qué punto su entorno y los
estímulos a su alrededor influyen
Es en la adolescencia que vamos formando nuestra imagen
en la formación de su imagen
personal, la cual es muy importante para nosotros en esta etapa
personal?
de nuestras vidas. Nuestra imagen personal y el sentirnos bien con
nosotras/os mismas/os, con nuestra forma de ser y de mostrarnos
frente a los demás, guardan relación con nuestra autoestima. Lo
importante es sentirnos bien y mostrar nuestra esencia, lo que
nos hace únicas o únicos y singulares.
15
Capítulo 1. Identidad, adolescencia y emociones
¿Cómo se manifiesta mi autonomía
en el proceso de construcción
de mi identidad personal?
La adolescencia es una época de grandes cambios. Se trata de un periodo en el que somos muy vulnerables,
pero en el que también encontramos grandes oportunidades de cambio y avance tanto en lo físico como en
lo intelectual, moral y social. Estos cambios y avances nos conducen a una nueva organización de nuestra
personalidad y a la conquista de nuestra identidad. Y todo ello se hace manifiesto en la vida cotidiana cuando
los adolescentes reclaman y dicen: “¡Quiero ser yo!”, “¡Quiero vivir mi vida!”. Con estas afirmaciones expresan la
imperiosa necesidad de pertenecerse a sí mismos, de alcanzar la autonomía y de tomar sus propias decisiones.
Hemos visto la importancia de reconocer nuestra forma de ser y de actuar, y cómo influye en ella el entorno en
el cual vivimos. De igual forma, es importante reconocer que nuestra forma de
ser y actuar se va modificando en función del desarrollo de nuestra autonomía.
¿SABÍAS QUE...? La autonomía es la capacidad que tiene un individuo de sentir, pensar y tomar
decisiones por sí mismo. Toda persona tiene derecho a tomar sus propias
El sent ido crít ico
no se co ns t ruye
decisiones en cada aspecto de su vida cotidiana, siendo consciente de lo que
ad ecuadamente es correcto y de lo que no lo es. Y así como tiene este derecho, tiene el deber de
sin el co no cimiento asumir las consecuencias de lo que ha decidido.
re fle xivo de cier tos
y
hech os perso nales Desarrollar la autonomía es dejar a un lado todas las presiones de naturaleza
Es tos pu ed en
social es. sociocultural. Es importante saber diferenciar lo que es valioso de lo que no lo
hallar se en po lém ica
es. Para ello, debemos desarrollar nuestra capacidad crítica, la cual depende
de sde el pu nto de
y
vis ta de los valores, de la calidad de nuestras interrelaciones con el medio social y de la cultura
n eje rci cio s
requiere que se nos presenta.
,
prác t icos de jui cio
compren sió n y
t ra nsfor mación.
16
Ficha 1. El entorno en la construcción autónoma de mi identidad
¿La autonomía
tiene alguna relación
con la responsabilidad?
La autonomía es un concepto que proviene de la filosofía
y la psicología. Expresa la capacidad para darse normas
GLOSARIO
a uno mismo sin influencia de presiones externas o
internas. Se refiere a la regulación de la conducta por
RESPON
SABILID
normas que surgen del propio individuo. Autónomo AD
Es un valor que
es todo aquel que decide conscientemente qué reglas es tá en la concien
la persona, que cia de
son las que van a guiar su comportamiento. le permite re fle
xionar,
adminis trar, orien
tar y valorar las
consec uencias de
Tener autonomía quiere decir que uno es capaz de sus actos, siempre
plano de lo mora en el
l. Una vez que pa
hacer lo que considera que se debe hacer. Pero, plano ét ico (pues sa al
ta en práctic a),
persisten
más que eso, también significa que uno es capaz de es tas cuat ro ide
as para es tablece
magnit ud de dic r la
analizar lo que cree que debe hacer y de considerar has acciones y af
de la manera má ro nt ar las
si de verdad debe hacerlo. s proposi tiva e int
siempre en pro eg ra l,
del mejoramiento
personal,
laboral, social, cu
Somos autónomos cuando somos razonables y lt ural y nat ural.
Adaptado de htt
consideramos qué debemos hacer disponiendo de ps://bi t.ly/2vJT OE
a
17
Capítulo 1. Identidad, adolescencia y emociones
¿Cómo podemos ir
ganando autonomía?
La autonomía es la base para aprender a valerse por
uno mismo, de manera constante y progresiva, a lo
largo de toda la vida. Esta se ve fortalecida a medida que
las niñas, los niños y los adolescentes van adquiriendo
responsabilidades y se hacen conscientes de que son
responsables de sus propias acciones y decisiones. Crecer
con autonomía les proporcionará un mayor grado
de madurez para enfrentarse a la vida y para ser
más felices.
18
Ficha 1. El entorno en la construcción de mi identidad
COMPROBAMOS
LO QUE APRENDIMOS
1. Elabora un diario personal en el que des a conocer los avances y las dificultades que tienes
para fortalecer tu autonomía. Presenta ejemplos concretos que evidencien tus avances y
dificultades.
2. Identifica los diferentes momentos en tu familia, tu institución educativa y tus amistades que
contribuyeron a la construcción de tu identidad. ¿Qué aspectos de tu entorno consideras que
afectarían negativamente a tu identidad? ¿Qué aspectos serían positivos?
3. A partir de tus características personales y cualidades/habilidades, ¿qué has descubierto?
Evalúa qué podrías ser capaz de hacer en un futuro próximo (digamos, en los siguientes tres
años). Considera distintos aspectos de tu vida: familia, estudios, trabajo, aficiones, entre otros.
REFLEXIONO
SOBRE MI APRENDIZAJE
¿Consideras
¿Qué compromisos que la ficha te
Luego de trabajar
asumes para fortalecer ha permitido
esta ficha,
tu identidad? mejorar la
¿consideras que
puedes explicar imagen que
mejor cómo se tienes de ti
construye tu mismo?
identidad? ¿Por qué?
¿Por qué?
19
Capítulo 1. Identidad, adolescencia y emociones
Mi mundo sociocultural
FICHA
y la construcción
de mi identidad
2
render?
¿Qué vamos a ap
urales y
ar em o s có m o las prácticas cult
lic
En esta ficha exp en la co n strucción de nues
tra
ciales imp acta n
las relaciones so n es y ac cio n es. Reflexionaremos
ecisio
yen en nuestras d o social, y cómo
identidad e influ ar te d e u n gr u p
cia de sentirnos p mbién
sobre la importan ar ro llo p er so n al y contribuye ta
nuestro des emos de qué form
a
esto nos ayuda a m is m o , an al izar
s demás. Asi tras característica
s
al desarrollo de lo n as se gú n nu es
s con otras perso s actuar
nos relacionamo ion ar em o s so b re cómo debemo
ente, reflex personas y su dig
nidad.
culturales. Finalm ta el resp eto a la s
teniendo en cuen
ido en realidad
Su nombre es H
ilario Díaz Peña
un niño convert apellidos españo . Sus
o de
Hilario, el sueñ
les esconden su
verdadero origen
, del cual él se si
orgulloso. Es y se ente muy
autodefine com
bora. Hoy es lo o un indígena
rman parte que siempre qu
Irene y Miguel fo iso ser: un mae
estudiantes de stro.
de un grupo de Pero Hilario no
secundaria, es un docente co
cuarto grado de Es un maestro in mo la mayoría.
nas del tercultural bilin
de distintas zo gü e, a cargo de
s en las los aprendizaje
país, interesado s de una docena
am bientales y que tienen com de niños y niñas
problemáticas o lengua mater
encuentran na el shipibo y
sociales. Ellos se que cada mañan
a asisten a la es
el para
en Puerto Beth Bethel en la regi cu ela de Puerto
lo s es fu erzos que ón Ucayali.
conocer
munidad, junto
realiza esta co Hilario nos cuen
res sociales, ta que entre las
con otros acto cuatro paredes
al agua potable. de madera que
para acceder constituyen el au
la donde
onas que enseña hace re
Una de las pers alidad su sueño
de
ma es el enseñar a niños infancia:
dirige el progra y niñas que no
, quien entre hablan
profesor Hilario castellano.
on es les “Yo tenía 7 años
sus conversaci cuando mi fam
de su historia ilia se mudó al ca
cuenta parte Loreto. Ahí el do
cente y la mayor serío de San An
icas y los drés, cerca de Iq
personal. Las ch Los docentes er ía de niños habl
ab uitos, en
an con mucha an distantes y lo an castellano. Pa
chicos lo escuch Aunque fui apre s ni ño s me gritaban co ra m í fue chocante.
atención. ndiendo el cast sas que al princi
contestaba no te ellano, lo tradu pio no entendía
nía sentido. Repe cía desde la lógi .
tí el tercer grado ca bora y entonc
hasta que me en de primaria. Me es lo que
señó la profesor iba mal en la es
traducía mis resp a Norma Esther cuela
uestas. Ella me D íaz García, quien
enseñó que debí se percató de qu
a interpretar”, no e yo
s cuenta.
20
Ficha 2. El mundo y la construcción de mi identidad
ruana lo han
ns ta nt es re co rrido s por la Amazonía pe
y sus co ca
ñar a niños y niñas yaminahua, amahua
Su interés por ense is id io m as : sh ipib o, bora, asháninka,
mbre que habla se
63.html
convertido en un ho
y portugués. no había escuela
anish/reallives_319
fác il. Pa ra em pezar, en San Andrés
tirse en maestro no
fu e río crecía,
Pero llegar a conver m po s de llu via , cu ando el caudal del
s y, en tie s por aprender era
minar por dos hora cuela. Pero su interé
secundaria. Debía ca ga r m oj ad o a la es
ra cambiarse y no lle
debía llevar ropa pa s estudiantes.
.unicef.org/peru/sp
se en cont raba entre los mejore
ta l qu e aria. Por ello,
qu e pu dier a culminar la secund
omía familiar no pe
rm itió y luego de
Sin embargo, la econ inad o es te pe rio do volvió a la escuela
ano. Culm decían que estaba
ario al Ejército peru to pedagógico. “Me
ingresó como volunt ló a un in sti tu
do de https://www
stu cuela de
r diversos trabajos po ordaba que en mi es
unos años de realiza i terco e in sis tí po rq ue m e ac
no aprende, pero fu ien esté ahí”.
loco, que loro viejo o pe ns ab a: algún día seré yo qu
veía al m ae str
San Andrés cuando atar los saberes de
la
Hi lar io es tá enfocado en resc uevo
era
ien to s, el aula prom
itir sus conocim la comunidad. “En
Además de transm
up
e el m ac hi sm o en
y en lograr que se ac
ab sa y yo en
Rec
comunidad shipiba ad o de l au la co m o hacemos mi espo
es de cuid
d.
compartan las labor , me miraban con
lida
que chicos y chicas ían lav an do ro pa o barriendo mi casa
o convertido en rea
e ve
ando los vecinos m
casa. Al principio, cu os . Ho y lo ven con natura
lidad.
ea ba n en tre ell
asombro y cuchich ña como
de Pu er to Be th el donde se desempe
y en la comunidad unidad. Su esposa,
Hilario Díaz vive ho la es cu ela primaria de la com
e de n el amor y
, el sueño de un niñ
director y doce nt
de or ige n sh ip ib o. Ambos comparte
también maestra, es güe. Hilario, como lo
s
co n la Ed uc ac ió n Intercultural Bilin es, re cibe
compromiso cu elas interculturales
bilingü
e tra ba jan en es
otros profesores qu oyo que
pa ra m ejo rar su trabajo gracias al ap
nte sobre la
logaron permanenteme
Las y los estudiantes dia preguntas que les
rio. Se hicieron muchas
historia del profesor Hila tos espacios y
ar de origen, en los distin
hicieron pensar en su lug , su cultura, sus
¿Cómo se percibe a sí mismo grupos a los que pertene
cen, en sus costumbres
.
el profesor Hilario? ¿Qué pudo su presente y su futuro
vocaciones, su pasado,
motivarlo a aprender seis lenguas?
ept
¿Lo harías tú?
Conc claos
¿De qué manera el profesor ve
Hilario ha contribuido y contribuye AD CONTEXTO
T ID
al desarrollo de las culturas ID
EN
GRUPO SOCIAL
amazónicas?
¿Te interesa el tema ambiental
como a Irene y a Miguel? ¿Te
animarías a viajar a la Amazonía?
¿Qué lugar preferirías?
21
Capítulo 1. Identidad, adolescencia y emociones
APRENDEMOS
Cultura que va dejando huellas
A Irene le sorprendió que Hilario haya aprendido tantas lenguas. A ella
también le gustan los idiomas, pero no se imagina cómo haría para
Recuerda aprender tantos… Todo esto la hizo pensar en cuáles son las motivaciones
como
La Unesco define la cultura que nos llevan a esforzarnos y a darles importancia a los elementos
tintivos
el conjunto de los rasgos dis culturales de nuestro lugar.
s, int ele ctuales y
espirituales y materiale sociedad
act eriz an a una
afectivos que car Se reconoce que Hilario tiene habilidades para aprender lenguas. En cada
rca además
n,
o a un grupo social y que aba s de vida,
de las artes y las letras, los
mo do lugar que conoció y en los que trabajó, respetó a las comunidades y su
tos , los sistemas de
las maneras de vivir jun cultura. Logró integrarse con los pobladores y convivía con ellos. Como
ion es y las cre encias.
valores, las tradic él dice: “No me aislaba. Ganaba una amistad, también ganaba idiomas”.
tiene que
El Ministerio de Cultura sos echos
tico s son der
los derechos lingüís La identidad no solo se relaciona con un idioma, sino también con
y col ect ivo s qu e reconocen
fundamentales
son a usar
as otras expresiones culturales. En el caso de Irene, desde el año pasado
la libertad de todas las per
os los espacios
su lengua materna en tod r su vida
participa en el concurso Coplas de Carnaval. A ella le gusta cantar, y su
des arr olla
sociales. Esto implica ay papá suele acompañarla tocando la guitarra. Disfruta mucho de este
edu cat iva , po lític
personal, social,
gua ibir
; rec evento porque son días muy importantes para su pueblo. Es un día en
profesional en su propia len
os públicos y
atención de los organism el que todas las personas viven las tradiciones de la comunidad de una
uni dad lingüística
pertenecer a una com manera muy particular.
reconocida y res pet ada .
a estos
La importancia del respeto Siempre recuerda a su madre y a su padre preparando trajes coloridos
ent al, no solo porque
derechos es fundam
identidad y para que su club provincial participe en el desfile de carnavales de
la lengua es “expresión de
o también
cultura de los pueblos”, sin la entrada del Ño Carnavalón. Los recuerda entusiasmados por la
na como “puerta”
porque la lengua funcio llegada de gente, incluso del extranjero, que se acerca a su ciudad a
os der ech os”. El respeto a
o “vehículo de otr
mite acceder
los derechos lingüísticos per ver estas fiestas.
importantes
efectivamente a derechos tan de salud,
ate nci ón
como a una adecuada A lo largo de los años, Irene ha participado de diferentes maneras en
acceso a la
educación, un juicio justo, dicha fiesta tradicional, y, hoy, a sus 15 años, ya se atreve a cantar
información , ent re otr os.
en público. De pequeña solo acompañaba a su papá, pero ahora se
https://bit.ly/2FWWFiK
siente más segura de poder estar frente a un público y concursar por
su pueblo. Aunque a veces siente un poquito de vergüenza y nervios
antes de salir a cantar, cuando escucha los aplausos de su gente todo
ACTIVIDAD queda en un segundo plano y se siente orgullosa de sus logros.
22
Ficha 2. Mi mundo sociocultural y la construcción de mi identidad
Intercambio cultural…
motor del desarrollo
Cuando Miguel e Irene se encuentran en sus trabajos
de campo, suelen conversar sobre las características
particulares de su región y las diferencias que hay entre
ellos y las personas de otros lugares. Les llamó mucho
la atención el hecho de que Hilario haya viajado por la
Amazonía y haya tenido contacto con diferentes culturas,
Iquitos
y que eso lo haya llevado a tomar muchas decisiones
importantes en su vida, como, por ejemplo, su vocación
docente.
23
Capítulo 1. Identidad, adolescencia y emociones
Grupos sociales
y relaciones interpersonales…
Tanto Irene como Miguel integran un grupo social (red de estudiantes de todo el país) que promueve el cuidado
ambiental. Ellos hacen algunas actividades voluntarias para contribuir al cuidado de los recursos naturales
como el suelo, el agua, el aire, los bosques y la protección de especies en peligro de extinción. Algunos fines
de semana, ellos asisten a talleres que algunos profesionales brindan en diferentes instituciones educativas o
realizan intervenciones de sensibilización o reparación (por ejemplo, limpieza) en diferentes espacios.
24
Ficha 2. Mi mundo sociocultural y la construcción de mi identidad
¡Qué bacán! …
¿Y cuáles son tus grupos?
Las experiencias grupales con otras personas que comparten
nuestros intereses son muy importantes, ya que nos permiten ir
construyendo nuestra identidad y, a la vez, nos abren un espacio
en el cual podemos desarrollar nuestras habilidades y aptitudes.
ES
ACTIVIDAD
Individual
1. En las expresiones de Irene y Miguel se aprecia que ellos han tomado ciertas decisiones en sus vidas; por
ejemplo, qué uso le dan a su tiempo y cuáles son sus motivaciones. A partir de ello, responde la siguiente
pregunta: ¿De qué forma su grupo social ha contribuido para que ellos sigan con sus intereses y el desarrollo
de sus habilidades?
2. Indaga en dos vecinos o amigos adolescentes de tu comunidad sobre las principales aficiones que
practican, por qué es importante para ellos dedicar parte de su tiempo a esa afición y cómo se relaciona
esa actividad con su identidad.
25
Capítulo 1. Identidad, adolescencia y emociones
Costumbres…
¿Cómo impactan en nosotros?
¿SABÍAS QUE...? Mientras Miguel e Irene limpian y ordenan el aula donde han trabajado toda la
mañana, entablan un diálogo muy interesante y muy personal.
La s cos t umbres
so n formas de Miguel: ¿Recuerdas que el profesor Hilario nos contó que cuando veían que él
o
compor tamie nt realizaba las labores del hogar, como las que hacía su esposa, sus vecinos lo
par t icular que
a criticaban y se reían? ¿Por qué reaccionaban así?
as ume toda un
un id ad y qu e la
co m
ot ra s Irene: Felizmente, poco a poco, las personas de la comunidad van viendo con
di s t inguen de
como
comunidad es, naturalidad que tanto los hombres como las mujeres realicen las labores del
s ta s,
su s da nzas, fie hogar. Claro, pues, así como tú y yo lo estamos haciendo.
a o
comidas, idiom
ar te sa nía. Miguel: En algunas culturas se han asignado determinados roles a mujeres
es
Es ta s cos t umbr y hombres, y estos se repiten desde hace mucho tiempo. ¡Qué importante
t ic as
no so n es tá es ver que mujeres y hombres tenemos las mismas condiciones y
y se modifi ca n,
el responsabilidades, y los mismos derechos!
se recrea n en
va n
t iempo, y se
nd o de Las costumbres hay que respetarlas, comprender sus lógicas, sus significados
t ra nsmit ie
ció n y sentidos en el contexto del grupo social, cultural o étnico en el que se
una ge nera
en
a ot ra, ya sea practican, y requieren de nosotros que tomemos una actitud dialogante y
t ra di ción
forma de de negociación cultural y política para proponer nuestros puntos de vista y
es en tat iva,
oral o repr
s t it uc io ne s. modelos de desarrollo que pueden mejorar las relaciones de género en la
o como in
comunidad.
Irene: ¡Sí, claro! Valoro cada cultura, sus particularidades
ACTIVIDAD y su diversidad. Hoy las mujeres participamos más en
todo, tenemos otras expectativas. No sé cómo hubiera
actuado o cómo me hubiera sentido si me decían que
Individual no podía cantar mis carnavales en público. Creo que el
profesor Hilario enseña, desde su vida cotidiana, a sus
1. A partir de la aceptación de que mujeres y
estudiantes y vecinos, que hay que establecer nuevas
hombres son responsables de las labores
del hogar, ¿qué puede estar cambiando
formas de interactuar entre mujeres y hombres.
en la mentalidad de las personas, en las Miguel: Hoy en día, en los grupos sociales, tanto mujeres
relaciones interpersonales y en los proyectos
como hombres participamos de la misma forma. Cuando
de vida de cada miembro de un grupo social
salimos con el grupo de conservación ambiental, todos
o comunidad? ¿Son todos cambios positivos
hacemos las mismas actividades en el campo y, de hecho,
para las personas y para la sociedad? ¿Por qué?
nos ayudamos mucho, ya que cada uno tiene una visión
2. Pregunten a sus abuelas si trabajaban fuera
de casa y a sus mamás si dejarían de trabajar interesante de las exploraciones que vamos haciendo. Creo
fuera de casa. También pregúntenles por que el profesor Hilario ha visto la necesidad de reflexionar
qué. Luego, respondan si las costumbres han sobre algunas costumbres de su cultura, respetando sus
cambiado con respecto a la mujer y al trabajo expresiones y sentidos, que son los que le otorgan su
remunerado (productivo). particularidad. Eso me parece significativo valorar.
26
Ficha 2. Mi mundo sociocultural y la construcción de mi identidad
Las mujeres
no se quedan en casa
sKZq
it.ly/2DH
ni se quedan calladas
https://b
Es necesario que la mujer de todos los espacios del Perú logre su desarrollo personal y
participe en el desarrollo nacional en igualdad de condiciones que los hombres. Esto lo
reconocen el Estado peruano y organismos de la sociedad civil, quienes advierten que
las mujeres son personas que tienen que remontar muchos obstáculos para conseguirlo.
Una forma de reconocer ese esfuerzo es mediante la “Orden al Mérito de la Mujer” Orden al Mérito
que el Ministerio de la de la Mujer - 2018
Mujer y de Poblaciones
Vulnerables otorga Categoría
todos los años. Mérito a su labor soc
ial en la promoció Ganadora
y su real acceso a la igun de los derechos de las mujeres
aldad de género
Este es el máximo Mérito a su aporte al des Katherine Johana Sot
arrollo de su comunidad o Torres (Lima)
enfrentando discrimina
reconocimiento Mérito a la promoción
y aporte en la educac
ciones múltiples
Ana María Jesús Valdez
ión, el arte y la cultura de Sato (Lima)
q u e el Estado Mé rito a la promoción y aporte
en la educación, el arte Nilda Callañaupa Álva
rez (Cusco)
y la cultura
peruano concede Mérito al ejemplo de sup
eración de adversidad
es en su condición de
Evelyn Matilda Merino
Reyna Buchanan (Lim
a)
persona con discapacida
a las mujeres que Mérito a su desempeñ
o nacional e inte
d Rosmery Paola Salina
s Huanca (La Libertad
motivando a mujeresrnacional en las ciencias matemáticas )
destacan en el jóve nes en esta área
Mónica Fiorella Martín
Mérito a una trayectoria ez Sánchez
en la protección de los
https://bit.ly/2IrVUQD
compromiso y ded icación en acercar la just derechos
icia a las poblaciones de las mujeres y su
Mérito a la promoción vulnerables
la defensa de sus de la participación y lide
razgo de las mujeres en
Janet Ofelia Lourdes Tell
o Gilardi
la innovación tecnológi
ca
derechos. Mariana Costa Checa
/2Rpm0CY
ACTIVIDAD
https://bit.ly
En equipo
27
Capítulo 1. Identidad, adolescencia y emociones
¿Y si de influencia se trata…?
El contexto social
Para reconocer el contexto social en el que vivimos, podemos hacernos las
siguientes preguntas (unas son simples, otras más complejas):
sociales?
¿En qué época vivimos? ¿Qué es la globalización? ¿Qué son las redes
da? ¿Por qué? ¿Hay trabajo para esas carreras?
¿Cuáles son actualmente las carreras que tienen mayor deman
ión, a la seguridad?
¿Mi familia y el Estado garantizan mis derechos a la salud, a la educac
personas?
¿Se respetan las formas de pensar, sentir y actuar de cada una de las
rático o una dictadura?
¿Hay equilibrio de poderes en el Estado? ¿Tenemos un gobierno democ
¿Qué ideas se imponen? ¿Qué sistema de producción predomina?
Pareciera que, frente al contexto social, cada uno de nosotros “no es nada” y que
no tenemos ningún poder sobre este. Pero ¿realmente es así? ¿Nos dejaremos
Individual llevar por ese contexto si no nos satisface?
1. ¿Alguna vez has ¿Qué piensas de la siguiente frase?
sentido que tu
llo de las personas,
contexto social te ha El contexto social incide en el desarro
yen el contexto social.
beneficiado o te ha pero son las personas las que constru
limitado? ¿Por qué?
¿Estás de acuerdo con esta afirmación? ¿Por qué? ¿Cómo sería eso?
En equipo
Podemos sentir que nuestro contexto nos ayuda a lograr ciertas metas o a
2. ¿Qué condiciones desarrollar ciertas habilidades, o que en otras circunstancias se nos presenta como
o características de una limitación que no nos permite acceder a nuestros intereses y motivaciones.
su contexto familiar Por ejemplo:
y social consideran
que limitarán o Un adolescente que quiere seguir una carrera que no hay en el país y que a la vez no
potenciarán su cuenta con las posibilidades de estudiar en el extranjero.
desarrollo personal? Una adolescente que quiere estudiar una carrera relacionada con turismo e idiomas,
y en la ciudad donde vive cuenta con uno de los mejores centros de estudios del país,
¿Cuáles cambiarían? en el que conoce a muchas personas del extranjero.
¿Cómo lo harían?
Estos son solo ejemplos que nos hacen pensar en cómo contrarrestar las
limitaciones, así como en las circunstancias que tenemos a nuestro favor para
buscar una salida positiva que nos permita cumplir con nuestras metas. Es así
que, tomando decisiones oportunas, construimos un contexto social favorable
para cumplir las metas personales.
28
Ficha 2. El mundo y la construcción de mi identidad
COMPROBAMOS
LO QUE APRENDIMOS
1. En el marco del desarrollo personal y la ciudadanía activa, ¿qué aspectos de tu cultura valoras y
cuáles crees que puedes cuestionar? ¿Por qué?
2. Elabora un organizador gráfico en el que identifiques las características de tu contexto social que
actúan como limitantes o como oportunidades para tu desarrollo personal y el de tu comunidad.
3. Dentro de cinco años, cómo completarías las siguientes frases:
• Lo que valoré de mi cultura fue… Entonces, yo decidí… para posibilitar mi desarrollo personal.
• Mi contexto social fue favorable en… Por ello, yo decidí… para posibilitar mi desarrollo personal.
4. Con respecto a mi identidad, ¿cómo se ha ido configurando esta según la cultura y los grupos a los
que pertenezco y al contexto en el que vivo?
REFLEXIONO
SOBRE MI APRENDIZAJE
29
Capítulo 1. Identidad, adolescencia y emociones
FICHA
Supero
la frustración para
3 lograr mis metas
¿Qué vamos a aprender?
es como
es ta fic ha ap ren de rem os a reconocer emocion
En arlas
strac ión y el fra ca so para entenderlas, evalu
la fru y las
mente según el contexto
y expresarlas adecuada as es tra teg ias
ces de utilizar divers
personas. Seremos capa cu lad os a
tros comportamientos vin
para autorregular nues bie ne sta r
fru strac ión y a la de sil usión en favor de nuestro má s.
la emocional y el de los de
30
Ficha 3. Supero la frustración para lograr mis metas
siempre la recibe con un
trenamientos, su madre
Cuando regresa de sus en do impulsan a Gladys
co mi da cal ien te en la mesa. Ese cariño y cuida
plato de
nar la carrera.
a esforzarse más para ga
dres, no le han
dif icu lta de s eco nó mi cas que atraviesan sus pa
Debido a las ndo tienen las plantas
mp rar zap ati lla s nuevas. Las que está usa
po did o co mpetencia Gladys
de sga sta da s. La me nta blemente, el día de la co
demasiado se molestó y pensó que
ten ía las zap ati lla s pa ra poder competir. Por eso
no
había sido inútil.
todo el esfuerzo realizado
stó un par de zapatillas
do est ab a po r irse a su casa, una vecina le pre
Cu an se sentía más
die ra co rre r. Gla dy s le agradeció muchísimo y
para que pu a, convencida de ganar la
da . Al da rse la pa rtida, ella salió disparad
mo tiva atillas que
nta ble me nte , se fue da ndo cuenta de que las zap
carrera. Lame dían demostrar toda su
vab a pu est as le qu ed ab an grandes y que le impe
lle
. Quedó en segundo lugar.
capacidad y preparación
e a sí misma: “¡De
s tie ne mu ch a rab ia y se siente muy triste. Se dic
Glady Ella piensa
atillas, hubiera ganado!”.
haber corrido con mis zap nada: ni
familia porque no ganó
que ha defraudado a su erida
e quería regalarle a su qu
la carrera ni la cocina qu ué
a, Gladys se pregunta: “¿Q
mamá. De regreso a cas
hago ahora?”.
ept
¿Qué emociones y sentimientos Conc claos
movilizan en nosotros situaciones
IÓ
N
ve
como las que ha vivido Gladys? R AC
T METAS
US CIA
FR
¿Cómo reaccionas ante situaciones LE
R AN
FRACASO
TO
en las que no logras alcanzar tu
meta?
¿Consideras conveniente para tu
bienestar emocional abandonar una
meta difícil de lograr? ¿Por qué?
31
Capítulo 1. Identidad, adolescencia y emociones
APRENDEMOS
Mis metas: ¿qué quiero
cambiar?, ¿qué metas
debería plantearme?
Gladys tiene una aspiración, una meta. Ella es una atleta amateur adolescente
con todas las ganas de triunfar en una competencia y hace un gran esfuerzo
para estar lista cuando llegue esa oportunidad. ¿Te imaginas levantarte de
madrugada y entrenar hora y media todos los días? Claro, ella tiene esa afición
o vocación, y le parece normal tener ese training.
32
Ficha 3. Supero la frustración para lograr mis metas
33
Capítulo 1. Identidad, adolescencia y emociones
ACTIVIDAD
perder quedé triste”, “Fue muy duro”, “Ya no quería correr”).
34
Ficha 3. Supero la frustración para lograr mis metas
La historia de Gladys nos muestra cómo una persona puede hacerse cada
vez más tolerante a la frustración y desarrollar un estilo apropiado para
afrontar situaciones difíciles. Gladys, gracias a la influencia de su entorno
familiar, desarrolló una disposición positiva hacia situaciones nuevas y
cambiantes, es decir, aprendió a creer en sus propias habilidades para
enfrentar complicaciones.
35
Capítulo 1. Identidad, adolescencia y emociones
¿Qué estrategias me
ayudan a afrontar
la frustración?
A partir de la historia de Gladys sabemos lo importante
que es aprender a procesar situaciones frustrantes para
no dejarse vencer por estas y así lograr las metas que
nos hemos trazado. Por ello, te sugerimos algunas
pautas que podrían ayudarte a mejorar tu tolerancia
No somos responsables a la frustración:
de las emociones, pero sí
de lo que hacemos con
las emociones. Reconoce que estás viviendo un sentimiento de
frustración. Lo primero que necesitamos para
superar la frustración es darnos cuenta de que
JORGE BUCAY estamos pasando por una situación frustrante. Esto
es importante porque permite a nuestra conciencia
predisponerse para tomar decisiones frente a ello.
Asume la frustración como un sentimiento normal. Una
forma positiva de asumir la frustración es entenderla
ACTIVIDAD
como retrocesos y recaídas en el camino para llegar
a nuestra meta. Las personas poco tolerantes a la
frustración creen que en un proceso todo tiene que salir
bien.
Cuestiona las creencias negativas. Las creencias
Individual negativas son pensamientos que aparecen sin que
nosotros queramos, que nos hacen sentir mal, tristes
1. ¿Cuál de las pautas propuestas consideras y enfadados. Apúntalas en un papel. Identifica tus
“debería”, “siempre”, “nunca”, “no puedo”, “no soporto”,
que te ayudaría en una situación de “es intolerable”… Anota también cómo te hacen sentir
frustración? ¿Por qué? esos pensamientos y cuestiona su utilidad. Por último,
2. ¿Qué pautas diferentes podrías proponer busca alternativas más plausibles y que te hagan sentir
mejor.
para afrontar positivamente una situación
Analiza por qué no has alcanzado tus metas. Cuando no
de frustración? ¿Por qué crees que darían
hayas obtenido los resultados que esperabas en alguna
buenos resultados? situación, analiza tus acciones. Identifica lo que has
hecho bien y lo que has podido hacer mal.
Busca alternativas que te permitan alcanzar tus metas.
Prueba a buscar cinco estrategias diferentes para
conseguir aquello que quieres. Ten en cuenta que la
solución ideal no existe.
36
Ficha 3. Supero la frustración para lograr mis metas
La meta
Me marca lo importante y
necesario para mi desarrollo
personal en lo que respecta
a mi proyecto de vida, el
cual construyo de manera
permanente.
Levantarse a las 5 de la mañana Hidratarse En caso de optar por una carrera técnica: Trabajar
Me marca un horizonte (martes, jueves y sábados). convenientemente. en una empresa reparando maquinaria pesada.
temporal a corto, mediano o Culminar en los primeros
largo plazo. Hacer ejercicio 4 puestos de mi carrera.
1 2 3 4 tres veces
a la semana. 3 Ingresar al instituto tecnológico.
Amenazas Oportunidades
Por todo ello, es importante fijarnos metas. Cada uno decide. ¿Qué dicen ustedes?
37
Capítulo 1. Identidad, adolescencia y emociones
ES
ACTIVIDAD
Cuando esta lógica se traslada al plano del desarrollo
personal, puede ser contraproducente e insana porque
Individual nos obliga a atribuirnos de forma permanente calificativos
que pueden herirnos una y otra vez en nuestra esencia
1. Anota en una ficha frases en las que has atribuido
como personas, incluso que podrían atentar contra nuestra
calificativos (positivos o negativos) a algún
dignidad. Por ejemplo, esa lógica puede imponernos
desempeño que has tenido últimamente.
2. En otra ficha anota las emociones o los sentimientos
ideas como “nunca me salen bien las cosas; soy fatal”,
que te han generado. “estudio y no obtengo mejor nota; no soy inteligente”,
“comienzo algo y siempre lo abandono”, etc. ¿Nos
En equipo estamos dando cuenta de cómo influye en nuestro
3. Coloquen en la mesa o en el piso todas las fichas. En bienestar y desarrollo personal mirarnos y atribuirnos
una columna coloquen los calificativos; en otra, las calificaciones de esa forma? Por otro lado, sentirme
emociones o los sentimientos. ganador o exitoso puede denotar superioridad o que
4. Observen ese mapa de calificativos y emociones, y se es mejor que otro. Esta forma de sentirnos no nos
deliberen acerca de la pertinencia de calificarse como ayudará a establecer relaciones solidarias y justas, y
exitosa/o o fracasada/o, ganador/a o perdedor/a. tener una buena convivencia.
38
Ficha 3. Supero la frustración para lograr mis metas
COMPROBAMOS
LO QUE APRENDIMOS
REFLEXIONO
SOBRE MI APRENDIZAJE
¿Qué acciones
Luego del trabajo con
¿Considero que concretas me
esta ficha, ¿siento
he mejorado mi comprometo
que puedo mejorar
actitud respecto a realizar para
mi capacidad para
a mis metas? determinar mis
enfrentar situaciones de metas?
¿Por qué? frustración? ¿Cómo?
39
Capítulo 1. Identidad, adolescencia y emociones
olescencia y emociones
Identidad, ad
Ficha 1. saber que la iden
tidad
El entorno cción Es importante
ntido y conc ep to
en la constru mi personal es el se
nosotros mismos
. Es
autónoma de que tenemos de
un estado pers
onal dinámic o qu e va
partir de
identidad nd o a
ol lá nd os e y evoluciona
desa rr retos y
tr as sit ua ci on es, relaciones,
de nues vida.
La identidad es a lo largo de la
ps ic os ocial y oportunidades
naturaleza
ones con
contiene relaci
al.
el entorno soci erar el proceso
de
Debemos consid on al
la identidad pers
construcción de te la
. Es importan
mar conciencia con autonomía en
nos ayuda a to sentido crítico
tr a hi st or ia
ido logrando formación de un su
Repasar nu es
do lo que hemos lo contribuye a
ta de to las personas; el
y a darnos cu en s e intereses, tónomo y al pr oc es o
nu es tr as motivacione crecimiento au
sobre la ba se de
s ha dado el en
torno. una iden d
ti da
ad es qu e no de formación de personal.
y de las posib ilid de que, a lo auténticamente
te darnos cuenta
También es im po rt an contrarnos con poder
de sa rr ollo, podemos en tonomía es
Lograr au
es tr o
largo de nu o negativas. e n sando
o positivas com isiones p
situaciones tant tomar dec sí mismo
ma o por
por sí mis e de sus
bilizándos
y responsa tos.
propios ac
Ficha 2.
ociocultural
Mi mundo s ucción de
y la constr
mi identidad La identidad no
solo se relacion
n
a
o también co
con un idioma, sin lturales.
s cu
otras expresione
as que
s gr up al es con otras person
Las experie nc ia portantes,
os in te reses son muy im
comparten nu es tr estra identidad,
rm iten ir construyendo nu
ya que no s pe al podemos
no s ab re n un espacio en el cu
y a la vez y aptitudes.
tras habilidades
desarrollar nues
40
Ficha 3. Supero la frustración para lograr mis metas
Ficha 3.
Supero
la frustración Cada adolescente, estud
iante de la Educación Bá
sica
para lograr Regular, no solo tiene me
tas relacionadas con su
aprendizaje, sino también
mis metas con sus distintos intere
otras que se relacionan
ses en cuanto a identida
personalidad, cultura, co d,
ntexto social, etc.
En nues t ra s vid
as te ndremos
de fr us t ración algun os momen
por no lograr tos
provoc a en la s una met a. Ello
y los adole sc en
de se sp eranza, te s pe simismo,
ap atía. Inclu so
que se es fuer za pued en se nt ir
n para nada. Sin
impor ta nt e co embargo, es
nsid erar que en
en perman ente es ta et apa es tán
apre ndizaje, co
su propia id en ns t ruye ndo
t idad y autorr
emocio ne s. Lo egulan do su s
que nu nc a de
bemos olvidar
que la forma es
como reaccio na
sit uacio ne s de mos frente a
fr us t ración es
co nt rol. Por ell tá bajo nues t ro
o, es impor ta nt
proc esarla s pa e que sepamos
ra que influya
n posit ivamente
nues t ro bi en es en
tar.
41
Capítulo 2. Vínculos y sexualidad
CAPÍTULO 2
EMPATÍA Y MANEJO
DE CONFLICTOS
a re co no ce r y a au torregular la ira,
Aprenderemos rge en
s más intensas que su
una de las emocione ismo, aprenderemos
de vi ol en ci a. A sim
situaciones ra expresarnos sin
ca r al te rn at iv as pa
a identifi
ci a y re ch az ar la . M ejoraremos nuestra
violen ,
d de an ál isi s en sit uaciones conflictivas
capaci da ucto
en cu en ta la s div ersas opiniones prod
toman do rtes.
co ns en so y de la ne gociación entre las pa
del
no ce re m os sit ua ci ones de exclusión en
Reco os
a co nv iv en ci a co tid iana y que todos som
nuestr os
to s de de re ch os . A simismo, aprenderem
suje a
iliz ar m ec an ism os de mediación frente
a ut ión.
situaciones de exclus
42
Ficha 4. Las emociones y la prevención de la violencia
Ficha 5 Ficha 6
Ficha 4 Abordando conflictos Mediación
y
ente
nes diálogo fr
Las emocio n en la escuela desde
sión
ció
y la preven ia una perspectiva de a la exclu
c
de la violen justicia restaurativa
43
Capítulo 2. Vínculos y sexualidad
Las emociones y
FICHA
la prevención
4 de la violencia
¿Qué vamos a aprender?
rregular
os a reconocer y a auto
En esta ficha aprenderem s qu e se siente
iones más intensa
la ira —una de las emoc ns ec ue ncias
violencia— para evitar co
y vive en situaciones de y a los más.
de
les o fís ica s qu e nos afecten a nosotros
emocionales, so cia emoción
be mo s co no ce r las causas que generan esta
Para ello, de ismo,
ta de có mo se ma nif ies ta en las personas. Asim
y darnos cuen para expresarnos sin
a ide nt ific ar algunas alternativas
ap ren de rem os respeto como un
y rec ha za rla . Ta mb ién podremos reconocer el personas.
violencia valor y un derecho de las
44
Ficha 4. Las emociones y la prevención de la violencia
la
quien estaba en
so la s, Su sa na le grita a Mario, é ha s
a or qu
Cuando se quedan ol la s pa ra ju ga r: “¿Qué te pasa? ¿P
s tapas de la s
cocina sacando la lo haces, ahorita
¡R ec og e to do en este instante! ¡Si no
cina?
desordenado la co edar en la
ca e! ¡Por tu cu lp a me tengo que qu
te con la
un gesto violento
casa!”. Susana hace llora, y
an o co m o si fu era a pegarle. Mario
m ejarte
, y ni se te ocurra qu
ella le dice: “Cállate
porque será peor”.
rmano llorando se
Susana al ver a su he
edó pensando…
sobreparó… y se qu
45
Capítulo 2. Empatía y manejo de conflictos
APRENDEMOS
Emociones… ¿Qué son?
¿Cómo se manifiestan?
En situaciones como la que está viviendo Susana, confluyen varias emociones
y sentimientos. Por un lado, la tristeza, el miedo y la ira, entre otras, fueron los
“Emociones y ingredientes perfectos para que se generara en ella un sentimiento de frustración
sentimientos mantienen
estrechas relaciones. frente a la decisión de su papá; y, por otro lado, ella le muestra a su hermano
Las emociones son Mario una reacción violenta. La incapacidad de verbalizar y expresar lo que uno
biológicas, pulsionales. siente genera actitudes violentas, como sucede en esta historia.
Los sentimientos son
elaboraciones llamadas
secundarias porque se las
Por ello, es fundamental saber identificar con precisión nuestras emociones y
somete a un proceso de las de los demás, estudiar sus causas (personales, sociales, familiares), aprender
mentalización”. (Filliozat, a evaluarlas reflexivamente y trabajar con ellas para tomar conciencia de sus
2007, p. 32)
consecuencias y desarrollar nuestra capacidad de autocontrol.
46
Ficha 4. Las emociones y la prevención de la violencia
La ira, ¿cómo es
y cómo reconocerla?
¿SABÍAS QUE...?
Muchas manifestaciones de violencia se activan a partir del malestar producido por un La ira, como ot ras
conjunto de emociones que no hemos podido regular, tal como le ocurre a Susana. Es emoci on es, es tá
importante indagar las causas de fondo para poder generar condiciones que permitan acomp añada de cam
bios
fisi ológic os y biológico
expresar adecuadamente las emociones y evitar que se repitan situaciones violentas. s.
En la per sona que
La habilidad para identificar las emociones es la percepción emocional. De ellas, una sie nte ira, el rit mo
cardíaco y la pre sión
de las más intensas que podemos sentir es la ira: un estado emocional que varía en ar terial aument an,
al
intensidad, pues va de la irritación leve a la furia intensa. Nos permite enfrentar las igual que los nivele s
amenazas y defendernos, pero también impide que razonemos de manera eficaz, de las hor mo na s
ya que reaccionamos ante algo que percibimos como una amenaza, activamos los cor t isol, adrenalina
y noradrenalina en
mecanismos de autodefensa, y nuestra acción es producto de la impulsividad. Por la sangre. La ira nos
ello, la expresión descontrolada de la ira puede derivar en comportamientos agresivos puede con ducir a
que pueden desatar más violencia. la irritabili dad, a la
agresividad, ya que
el
organismo se prepar
a
¡Volvamos a la historia! para la de fensa de
una amenaza o de un
Al día siguiente, Susana llega a la escuela y se encuentra con sus amigas, quienes
posible daño.
le reclaman por no haber ido. Ellas le muestran su fastidio. Susana se sentía tan
frustrada y molesta que empuja a una compañera y se va abruptamente. Una
tutora que ha observado la situación la llama para conversar. Antes de llamarle
ACTIVIDAD
la atención, le pregunta por qué actuó de esa manera. Susana responde que le
están sacando en cara que no haya ido a la fiesta de su mejor amiga, y que ni
siquiera se preocupan por saber por qué no fue. Le cuenta a la tutora que su papá Individual
le había prohibido ir, pero que ese no era el problema de fondo. El problema es
1. ¿Puedes reconocer
que nada de lo que ella quiere es prioritario si se trata de cuidar a su hermano qué situaciones
menor; mientras que su hermano mayor puede hacer lo que quiere sin pedir que te producen ira
permiso y no tiene responsabilidades fijas. La tutora pudo reconocer que, en el podrían derivar en
fondo, estas actitudes violentas son respuestas a situaciones injustas… Al darse violencia? ¿A qué crees
cuenta de lo que sucedía, la propia tutora empezó a molestarse. No obstante, que se deba? ¿Qué
ella debía proceder con objetividad y prudencia. No podía justificar la reacción factores podrían estar
violenta de Susana, y debía orientarla para que viera la forma de disculparse influyendo?
con su compañera. Asimismo, sabía que debía citar a la familia de Susana para 2. En el caso de la tutora,
que comprendan la situación. Como vemos, no siempre el problema es solo ¿qué consideraciones
de una persona, sino que es de un grupo o colectivo que incluye, también, a la toma en cuenta para
sociedad en su conjunto. regular la ira? Describe
algunas de ellas.
Como vimos en el caso de la tutora, no siempre la ira desemboca en violencia. Esta 3. Si estuvieras en el
también es una respuesta adecuada cuando nos permite actuar asertivamente lugar de la tutora, ¿qué
al percibir que nos dan o les dan a otras personas un trato injusto o que vulnera más le recomendarías
la dignidad humana. a Susana? ¿Por qué?
47
Capítulo 2. Empatía y manejo de conflictos
Inteligencia emocional:
aplicada a situaciones de ira
¿SABÍAS QUE...?
Si detectamos y clarificamos qué esperamos de los demás, podemos hablarlo, pedirlo
dade s o reflexionar al respecto. La incapacidad o dificultad para regular, de forma apropiada,
Es ta s capaci
te ayudan a emociones como la ira puede conducirnos a la violencia. Por lo tanto, la violencia es
ncia
tomar co ncie también producto de no conocer, no comprender ni saber manejar emociones como
de t u propia
ad
la ira: de dónde vienen, qué sentimientos forman y qué consecuencias generan en
re sp onsabilid
co nt ro la r te. nosotros y en otras personas.
para
Todo ello
la A esta habilidad emocional que permite identificar emociones, evaluarlas, regularlas
co nt ribuye a
prevención de y utilizarlas se le denomina “inteligencia emocional”. Es una habilidad que va más
nt os
compor tamie allá de los rasgos de personalidad de una persona; más bien, depende mucho de la
vi ol entos y al calidad de las interacciones de uno mismo con grupos cercanos y significativos de
de sarrollo de
compe te ncia
s personas. Comprender por qué actuamos con violencia implica comprender cómo
de
emocio nale s, se activa esta en nuestras relaciones sociales: en la familia, en la comunidad, en la
la
regulación de escuela. Por ello, la inteligencia emocional es una parte de la inteligencia social.
imo
ira; y, en úl t
términ o, es un A continuación, te presentamos tres capacidades básicas para establecer relaciones
la
facilit ador de saludables y responsables.
co nvivencia.
Autonomía
Capacidad para analizar
críticamente las normas
Autorregulación sociales, buscar ayuda y
Manejar las emociones y recursos, tener confianza en
responder de manera nosotros mismos, tener
Autoconocimiento adecuada a través del
Tomar conciencia de las autoestima, pensar
diálogo interno, la positivamente,
propias emociones y de las respiración, la relajación y
emociones de los demás. automotivarnos, tomar
estrategias para la decisiones de manera
Poner nombre a las regulación de
ES adecuada y responsabilizarnos
ACTIVIDAD
emociones que sentimos sentimientos e impulsos
(enojo, tristeza, etc.). de forma relajada y tranquila.
(detenerme un momento
antes de actuar).
Individual
1. Identifica las diferentes emociones que has tenido frente a alguna situación de ira que
hayas vivido. Evalúalas y describe cómo las regulaste.
En equipo
2. Retoma el caso de Susana y responde las preguntas que aparecen en el siguiente cuadro:
48
Ficha 4. Las emociones y la prevención de la violencia
En equipo
49
Capítulo 2. Empatía y manejo de conflictos
¿Por qué la violencia
nos puede parecer tolerable?
GLOSARIO ¿Qué es la violencia?
La violencia es el tipo de relación en la que, de forma deliberada, aprendida o imitada,
se usa la fuerza para dominar a alguien e imponer algo, haciendo daño o amenazando
N CIA
V IO LE
con hacerlo. La Organización Mundial de la Salud define la violencia como el uso
LICA
S IMBÓ
intencional de la fuerza física o del poder, de manera efectiva o como amenaza, contra
e
otra persona, contra un grupo o comunidad, o incluso contra sí mismo; y que podría
Es te términ o fu
ac uñad o po r el causar lesiones, un traumatismo, daños psicológicos, privaciones, problemas de
s
so ciólogo francé desarrollo o la muerte (http://www.who.int/topics/violence/es/).
Pierre Bo ur die u
dar
(1930-2002) para La violencia puede también ser simbólica: la sociedad puede ejercerla al brindar
da ac ció n
cuenta de to mensajes que invitan a creer que, por ejemplo, no tenemos cualidades para acceder
ni fic ad a,
racio nal, pla a ciertos privilegios o que nos merecemos determinado trato por ser hombre o
mi nio
para ejerc er do
pe rs ona, mujer. Como vemos, los mecanismos de la violencia pueden ser muy sutiles.
sobre una
o gr up o so cia l o
ACTIVIDAD
la historia de Susana, pudimos haber
reconocido fácilmente que su reacción
con su hermano menor fue violenta…
En equipo
¡Y de hecho lo fue; pero también la del papá! Esta expresa una relación de poder
vertical e intransigente, ya que ni siquiera le da a su hija Susana la posibilidad
1. ¿Susana debe tolerar la de pensar en alternativas de solución: ¿ir con su hermano?, ¿dejar al hermano con la
violencia ejercida por abuela? En todo caso, ¿por qué no dejarle las indicaciones a Gustavo, su hermano
su padre? ¿Por qué? mayor, para que lo cuide? ¿No sería lo mejor?
2. ¿Qué situaciones han
observado que han Lamentablemente, por los estilos de crianza, el respeto o el cariño que sentimos
hecho que la violencia hacia ciertas personas, muchas veces podemos ser capaces de tolerar situaciones
se acepte como algo de maltrato físico o psicológico. Y estas mismas razones impiden que reconozcamos
normal? nuestras emociones adecuadamente; peor aún, nos llevan a que carguemos con
3. ¿Qué acciones sentimientos negativos y que pensemos que no son tan malos o que creamos que
o estrategias nos merecemos dicho trato. Profundizar en nuestras emociones y en el origen de
podrían proponer
nuestros sentimientos es de gran ayuda para evitar que consideremos “normal”
o comprometerse a
aquello que no lo es. Por ello, es importante cuestionar este tipo de relaciones y
construir para romper
tomar la iniciativa para proponer alternativas de solución. Mientras haya mayor
situaciones de violencia
que se aceptan como
diálogo, habrá mayores alternativas de solución y menos violencia.
algo normal?
50
Ficha 4. Las emociones y la prevención de la violencia
El papá de Susana toma decisiones de forma individual, sin consultar ni a la mamá ni a Gustavo, y mucho menos
a Susana.
El papá puede ejercer violencia física sobre la mamá de Susana porque no cumple adecuadamente roles
asignados a su “condición de madre”: cocinar, lavar la ropa, atender a su hija e hijos, entre otros.
El papá y la mamá asumen que la mejor forma de corregir a sus hijos es con castigos físicos: correazos o golpes.
Se remarca, a través de gestos, consejos y acciones cotidianas, que una muestra de hombría es imponerse cuando
se habla u opina, o ejercer la violencia cuando se considere necesario.
En todos estos casos se esconden estereotipos de género: “etiquetas” sobre cómo debería comportarse un
hombre o una mujer. Esto puede reproducir ciclos de violencia que por temor o vergüenza no se confrontan, o
al menos no se cuestionan, y se consideran normales. Estos ciclos pueden reproducirse tanto
entre la pareja como con los hijos. A continuación presentamos tres fases:
En esta fase se dan pequeños episodios que llevan a roces
Fase 1 permanentes, con un incremento constante de ansiedad y hostilidad.
Se acumula Esta situación puede durar años; por eso, si la víctima busca ayuda,
tensión se puede prevenir la irrupción de la fase aguda o del golpe.
A partir de ello, preguntemos a papá o a mamá y analicemos su historia; no para justificarlos, sino más bien para
comprender qué aspectos de esa relación queremos cambiar. Si te cuesta abrir estos espacios directamente,
busca personas de confianza que podrían acercarse a aquella persona violenta. La respuesta a la pregunta no es
fácil, pues depende mucho de la disposición de las personas para escuchar de forma activa y que las personas
violentas caigan en la cuenta de sus acciones. No pocas veces las víctimas de violencia justifican a su agresor. Por
ello, si eres testigo de violencia, debes tomar en cuenta la gravedad del hecho. Si la violencia es física, lo mejor
es pedir ayuda para proteger a las víctimas y denunciar el hecho.
51
Capítulo 2. Empatía y manejo de conflictos
ACTIVIDAD
En equipo
1. ¿Qué estereotipos, ideas, creencias consideran que impiden construir relaciones con
equidad y libres de violencia? ¿Por qué?
2. ¿Qué acciones deben llevar a cabo para romper el ciclo de violencia? ¿A dónde
acudir?¿Qué pueden hacer si alguien se les acerca para solicitar ayuda?
3. Averigüen qué derechos suelen vulnerarse en contextos familiares en su comunidad.
a. ¿Por qué sucede? ¿Cuáles serían las principales razones?
b. ¿Se cuenta con estrategias de prevención o atención en su colegio, en la
municipalidad o en las entidades del Estado?
52
Ficha 4. Las emociones y la prevención de la violencia
¿Cómo afecta
la violencia
a la sociedad
en su conjunto?
Tolerar la violencia psicológica y física
genera consecuencias nocivas para
la salud, tales como estrés crónico,
problemas de autoestima y crisis de
ansiedad. Estos pueden propiciar
serias afecciones cardíacas, entre
otros problemas de salud. Además de
ello, como vimos, la violencia puede
propiciar relaciones muy desiguales, al
consolidar prejuicios y estereotipos que
limitan el desarrollo integral de las personas.
Quienes son vulnerados en su autoestima
pueden sentir limitaciones para estudiar,
trabajar o pensar en cualquier ocupación que
pueda implicar exposición social. Esto produce
grandes desigualdades que permiten que la
pobreza persista.
53
Capítulo 2. Empatía y manejo de conflictos
¿A dónde acudir en
situaciones de violencia?
La violencia puede darse en todos los contextos: familiar, escolar, laboral, comunitario, etc., y afectarnos a
todas y todos sin distinción. Dada la frecuencia con la que se producen incidentes de violencia en el contexto
escolar, existen mecanismos para denunciarlos y así iniciar una investigación que permita esclarecer los
hechos y determinar las sanciones. Basándonos en estos reportes, podemos ver la frecuencia de los hechos
denunciados, la modalidad o el tipo de violencia, y quiénes son las personas más afectadas. A continuación te
presentamos instancias a las que puedes acudir:
CEM
la recuperación del daño sufrido y se presta asistencia social. Además, se realizan
actividades de prevención a través de capacitaciones, campañas comunicacionales,
formación de agentes comunitarios y movilización de organizaciones (Ministerio de la
Mujer y Poblaciones Vulnerables. Centros Emergencia Mujer - CEM. Recuperado de
https://www.mimp.gob.pe/homemimp/centro-emergencia-mujer.php).
Central Policial 105. En caso de que te encuentres en una emergencia, la Central 105 de
105
la Policía deriva el caso atendido a la unidad más cercana de radio-patrulla o a la
comisaría. Ahora puedes denunciar cualquier situación delictiva o comunicar alguna
emergencia a través de WhatsApp. Para ello, la Policía Nacional ha habilitado los
siguientes números telefónicos: 964-605-570 y 942-479-506.
ACTIVIDAD
En equipo
COMPROBAMOS
LO QUE APRENDIMOS
1. Retomando la historia.
2. ¿Qué tipo de situaciones me generan ira? ¿De qué forma puedo reconocer en mí que estoy
sintiendo esa emoción? ¿Cómo puedo controlar esta emoción para evitar actuar con violencia?
¿Qué recursos pueden funcionarme para regular mi ira?
3. Imagina que actuaste con violencia en una situación. Una vez que esta pasa, ¿qué sientes?, ¿cómo
crees que se siente la otra persona?, ¿cómo asumirías responsablemente las consecuencias de
tu reacción violenta?, ¿qué harías?
REFLEXIONO
SOBRE MI APRENDIZAJE
¿Qué recursos
s ¿Cuáles son las
¿Cuáles son las situacione sé que pueden
¿Qué cosas que situaciones en las
en las que tiendo a actuar
que con mayor funcionarme
no sabía o no con violencia sobre otras para regular mi
frecuencia
tenía claras personas? enojo?
siento que hay
he aprendido ¿Qué puedo hacer
sobre la ira y la violencia hacia
para mejorar eso? mí? ¿Qué tipo de
violencia?
violencia? ¿Cómo
podría manejarlo?
55
Capítulo 2. Vínculos y sexualidad
Abordando conflictos en
FICHA escuela desde una la
perspectiva de
justicia restaurativ
5 a
¿Qué vamos a aprender?
ictos.
os el manejo de los confl
En esta ficha trabajarem r situa cio nes
cidad para analiza
Afinaremos nuestra capa , pe rspec tivas
tom an do en cu enta las diversas opiniones
conflictivas, Asim o,
ism
ca da un a de las pa rtes en una situación dada.
e intereses de entre
el plante am ien to de consensos y la negociación
profundizaremos en ictos, para buscar el
s como he rra mi en tas útiles para resolver confl olucradas.
las pa rte n de todas las partes inv
bienestar y la satisfacció
entre todos?
Nos peleamos o… ¿dialogamos
El director ha
convocado a
resultados del una asamblea
segundo trimes de urgencia de
tre. Dada la serie bido a los ba
escolar extrao dad del asunto jos
rdinaria están , en una asambl
docentes y solo reunidos los co ea
los estudiantes ordinadores pe
de le dagógicos, algu
plantear propue ga dos de aula pa no s
stas de solución ra analizar los
. resultados y
Días antes de
la asamblea, lo
se reunieron co s delegados de
n sus compañe aula
p ro p ue stas . En ros para hacer
es ta re un ió n sus
m o st ra ro n p lo s es tu d ia n te
re o cu p ac ió n s
desaprobar el p o rq u e p o d rí
año; otros porq an
en ge n eral , n ue sabían que,
o lo gran b ue n
Sentían que ap o s re su ltad o s.
rendían muy po
que compartie co. Esto fue lo
ron en la asam
blea.
Por su parte, otro
s estudiantes co
q ue , m ás b ie n, mentaban
la s ch icas y lo
co n d if ic ul ta d s ch icos
es im p ed ía n
obtuvieran mej q ue el lo s
ores resultados
se nt ía n q ue p y que
erd ía n el ti em
su culpa cuan po por
do podrían ap
más y mejor si re nder
n ellos. Coincid
en que lo mejor ieron
sería separarse
grupos: por un por
lado, los que tie
mejores resulta nen
dos; y,por otro,
que tienen peor los
es.
56
Ficha 5. Abordando conflictos en la escuela desde una perspectiva de justicia
57
Capítulo 2. Empatía y manejo de conflictos
Análisis de caso
En equipo
Frente al problema de aprendizaje de los estudiantes, se presentan tres posiciones distintas:
a. Los estudiantes con mejores resultados señalan que deberían estudiar separados para poder
1. Desde una mejorar sus resultados.
perspectiva b. Los estudiantes con bajos resultados señalan que, cuando hacen clases de recuperación,
democrática los profesores no logran que se nivelen adecuadamente y que, además, se usan criterios de
evaluación idénticos para todas las personas.
se podría decir
c. Los docentes señalan que están de acuerdo con las dos posiciones anteriores; sin embargo,
que docentes, los estudiantes consideran que la posición “a” es inaceptable porque la consideran
coordinadores y discriminadora.
estudiantes con
mejores resultados
No sabemos todavía cuál es la posición del director, pero queda claro que está
son mayoría, y que el
molesto con los estudiantes menos estudiosos por su reacción poco respetuosa.
resto debería aceptar
su posición. ¿Están
Vemos, pues, que se dan las condiciones para que una situación de conflicto
de acuerdo o en desemboque en crisis; sobre todo, por parte de aquellos que, como vimos, están
desacuerdo con esta en desacuerdo con las decisiones de las autoridades.
afirmación?
¿Por qué?
¿Cuál es la estructura de un conflicto? ¿Qué tipo de conflicto
2. ¿Cuál creen que es este?
podría ser la Los conflictos, según John Paul Lederach (1997), especialista en resolución de
decisión final del conflictos, tienen una estructura simple que está conformada por la interacción
director frente a este de tres elementos fundamentales: personas, proceso y problema. Cada persona
problema? ¿Por qué?
viene con intereses y necesidades propias. Estas necesidades se reconocen en un
3. Si pudieran sugerirle
proceso interactivo que, finalmente, desemboca en un problema que queremos
algo al director, ¿qué
resolver. En este caso, se trata de un problema común y, como veremos, hay una
le dirían? ¿Por qué?
responsabilidad compartida.
58
Ficha 5. Abordando conflictos en la escuela desde una perspectiva de justicia restaurativa
Abordar conflictos
desde la justicia restaurativa
Las jerarquías institucionales como problema GLOSARIO
Un aspecto importante que considerar, en casos como el que hemos visto, es el
reconocimiento de jerarquías. Más allá del número mayoritario de asistentes a la JUST ICIA
REST AURAT IVA
reunión, es evidente que puede tener más peso la palabra del director que la de
un coordinador; la de un coordinador que la de un profesor; y la de un profesor
Según Joh n
que la de un estudiante. Esto influye mucho para comprender los sentimientos de
Brait hwait e, la
conformidad, inconformidad, resistencias o incluso indiferencia. Esta expresión jus t icia res tau rat iva
de jerarquía puede explicar, también, los criterios de selección que se han es un pro ceso
seguido para determinar quiénes asistirían a la asamblea, pues sabemos que en el cual todas
las per sonas
no todos los estudiantes fueron invitados. ¿Cuál es el criterio o cuál podría ser
afectadas por una
ese criterio? Por otro lado, ¿por qué no participan las familias de los estudiantes? inju s t icia t ien en
¿No es el aprendizaje un problema para toda la comunidad educativa? A veces, la opor t uni dad de
dar por sentado el poder de las jerarquías impide tener una perspectiva amplia disc ut ir cómo han
sido afectadas por
de los problemas que enfrentamos como comunidad educativa, más allá del
ella y decidir qué
orden institucional. Esto se debe a que se asume que los responsables suelen se deb e hac er para
estar siempre al final de la “cadena de mando”, y se hace más difícil ver las reparar el daño.
responsabilidades compartidas.
59
Capítulo 2. Empatía y manejo de conflictos
Recomponiendo el diálogo:
conversaciones restaurativas
Nuestra historia podría tomar dos rumbos distintos:
A B
ACTIVIDAD Desde una perspectiva de justicia Desde una perspectiva de justicia restaurativa, un grupo
punitiva, el director podría notificar al de estudiantes inconformes con la decisión mayoritaria
día siguiente que la decisión sugerida podría abrir un espacio de diálogo con algunos docentes de
por los coordinadores y docentes confianza o coordinadores de tutoría para expresar su punto
En equipo es la que acatará la institución de vista. Exigirían reabrir la asamblea. Pedirían que, en otra
educativa, y que esta se comunicará reunión, se dé a conocer la razón de fondo que hay detrás
1. Si estuvieran en a los padres de familia para contar de las expresiones irrespetuosas o violentas de algunos
el caso de los con su aprobación. Además, como estudiantes. Además, piensan que hay otros alumnos a
argumento, podría señalar que la quienes no se les está considerando y que podrían ayudar
estudiantes de actitud poco madura e irresponsable a dar luces sobre este problema. Esta petición puede abrir
nuestra historia, de un grupo de estudiantes con bajos otros puntos importantes: la participación de las familias,
¿sabrían a quién resultados ha propiciado que se el lugar que ocupan las normas de convivencia y las normas
vea forzado a tomar la decisión en general en la institución educativa, el lugar que tienen
acudir? ¿Saben que considera mayoritaria y más los derechos y los enfoques transversales (de derechos,
cuáles son los razonable. Con ello, no se volvería atención a la diversidad o a la inclusión, etc.), así como lo
mecanismos para a hablar más del asunto. que se entiende por “aprendizaje”, entre otros. Se tendría
resolver conflictos que trabajar sobre el asunto constantemente.
en su institución
educativa? ¿Estas Valores y principios comunes:
abren o cierran el
diálogo? ¿Por qué?
condiciones para una justicia restaurativa
2. Hagan una lista Apostar por el rumbo de la justicia restaurativa expresa la voluntad de cambiar
de los valores la cultura escolar: implica cambiar las normas, los valores, los incentivos, las
y principios habilidades y las relaciones en una organización para apoyar (y presionar) a las
sugeridos y personas para que trabajen de manera diferente juntas (Hopkins, 2004, pp. 170-
marquen si 171), de modo que cada quien se sienta libre de expresar sus ideas, sentimientos
consideran que y creencias. Ciertamente, la autorregulación es importante para ello (como vimos
se cumplen o no en años anteriores), pero, para aprender a autorregularnos, la primera condición
en su institución es impedir la represión o censura de sentimientos: ¿cómo podríamos aprender a
educativa. Al regularnos con una escuela que impide la expresión de sus estudiantes? Esto no
costado escriban
justifica la falta de respeto; más bien, enfatiza que se debe trabajar sobre las causas
por qué.
y consecuencias de situaciones problemáticas y evitar respuestas superficiales.
3. A partir del
ejercicio anterior, Por ello, sugerimos los siguientes valores y principios para que, a partir de ellos,
¿qué aspectos analicen cuáles podrían defender como escuela: respeto mutuo, confianza,
consideran apertura, empoderamiento de estudiantes, relaciones horizontales, tolerancia,
que serían más
integridad, congruencia entre lo que se dice y lo que se hace, autonomía para
importantes para
resolver los propios problemas, aceptación de puntos de vista diversos, autocrítica,
su comunidad
perseverancia, escucha activa, compartir ideas, importancia de sentimientos,
educativa? ¿Cómo
harían para que necesidades y derechos. Dado que esto implica evaluar la cultura escolar, es
impliquen un imprescindible que participen todos los actores de la institución educativa, padres
cambio real? de familia o apoderados. Pero… ¿cómo hacer algo así?, ¿por dónde empezar?
60
Ficha 5. Abordando conflictos en la escuela desde una perspectiva de justicia restaurativa
Interrogación restaurativa
Una forma de construir una cultura escolar dispuesta a la apertura de sentimientos, necesidades y derechos
de los estudiantes es a través de espacios transversales de interrogación restaurativa. Es decir, elegir preguntas
que permitan reconocer las causas que subyacen a un problema, expresar emociones o sentimientos
escondidos y encontrar puntos de encuentro con personas que piensan diferente a nosotros. Esto puede darse
formalmente, en asambleas, o en espacios informales en las horas de tutoría o del curso de DPCC. Un error es
creer que esta labor es propia de nuestras autoridades (docentes, coordinadores, directivos); los estudiantes
también pueden tomar la iniciativa cuando nos encontramos con situaciones que afectan a la comunidad
en su conjunto. Estas preguntas pueden ayudar a bajar tensiones. Como veremos más adelante, podremos
trabajar con estrategias diferenciadas y reconocer la importancia de la mediación. No obstante, para empezar,
es fundamental reconocer que hay actitudes, gestos y preguntas que favorecen la apertura de sentimientos,
necesidades y derechos; y otras que no tanto. Toma en consideración lo siguiente:
Antes de abordar con preguntas, asegúrate ¿Puedes explicar lo que ha ocurrido? Esta ¿Qué piensas desde que te enteraste del
de estar dispuesto a escuchar con atención, pregunta ayuda a pensar e interpretar problema/conflicto? ¿Qué pensamientos
de forma activa y empática, sin expresar lo sucedido. son los más recurrentes? ¿A qué crees que
aburrimiento: brazos cruzados, mirando al ¿Qué pensaste cuando te enteraste del se deba? Estas preguntas ayudan a focalizar
celular o a otra parte. Una escucha empática problema/conflicto? Esta pregunta ayuda los pensamientos.
y activa implica mirar a los ojos, seguir la a comprender el pensamiento de las ¿Qué sentimientos y emociones son más
conversación, repetir las partes que no personas. recurrentes ahora? ¿A qué crees que se
se comprenden bien y reforzar lo que se
¿Qué sentiste cuando te enteraste del deba? Estas preguntas ayudan a focalizar
escucha: “no sé si comprendí bien, pero las emociones y los sentimientos.
problema/conflicto? Esta pregunta ayuda
quieres decir que… o más bien quieres
a comprender los sentimientos de las ¿Qué necesitas hacer para…
señalar que…”.
personas.
Ten paciencia cuando lo dicho pueda ● … reparar algún posible daño?
¿Por qué reaccionaste de la forma como lo
resultar desproporcionado o no muy ● … resolver el conflicto o problema?
hiciste? Esta pregunta ayuda a comprender
cercano a lo que consideras correcto. (Ordenando prioridades: primero,
lo que genera las reacciones emotivas
Evita juzgar a la persona y emitir impresiones, de las personas.
segundo, tercero).
dar conclusiones personales o tu versión ● … tomar la iniciativa frente al
¿Quiénes consideras que podrían sentirse
personal sin antes haber realizado las problema/conflicto?
afectados por la situación y por las reacciones
preguntas que sugerimos a continuación.
que se generaron en torno a ella? Esto
permite tomar perspectiva y considerar
pensamientos, sentimientos y conductas
de otras personas.
Todas estas preguntas son importantes para tomar conciencia de las propias necesidades. Su finalidad es
que se puedan construir versiones narradas sobre el problema o conflicto. Cuando se ordenen las respuestas
a estas preguntas, veremos que, en la gran mayoría de casos, hay motivaciones distintas para abordar un
mismo problema.
Adaptado de Hopkins, B. (2004). Just Schools: A Whole School Approach to Restorative Justice. Londres, Inglaterra: Jessica Kingsley Publishers, pp. 167-169.
61
Capítulo 2. Empatía y manejo de conflictos
Espacios estratégicos
GLOSARIO de mediación y facilitación
N
DI ACIÓ Cuando nuestro conflicto expresa la dificultad de llegar a un consenso y se hace
ME necesario que alguien ayude a plantear las preguntas restaurativas propuestas
r rir
e n rec u en el marco de una justicia restaurativa, necesitamos recurrir a la mediación.
Co nsi s t e
erc era
a u na t Esta persona no tiene que ser un docente necesariamente. Debe ser una persona
e
para qu
p er so na e neutral en el conflicto. El mediador ordena las respuestas y controla el tiempo.
u d
ga y ay
int er ve n r la
lec e
a re s tab El proceso de mediación busca que la culpa, los insultos y las exageraciones no
nic a c ión y a
c omu
para impidan una comunicación que permita identificar las causas de un problema.
el c lima
mejorar c to.
el c o nf li Por ello, es importante reconocer si las personas en conflicto son capaces de
re solver
asumir o no responsabilidad directa. Esto implicaría una estrategia diferenciada
por parte del mediador. Deberá reconocer las causas que propiciaron dicha
reacción abrupta: por un lado, el grupo de estudiantes que grita por la injusticia;
ACTIVIDAD
y, por otro, el grupo que reclama en voz alta “callen, flojonazas y flojonazos”. Para
ello, dependiendo del grado del daño causado, se forman círculos pequeños
junto con algunas de las personas afectadas (profesora que fue interrumpida,
estudiantes tildados de “flojonazas y flojonazos”) para ver qué compromisos
En equipo permitirían restaurar el diálogo con el fin de volver sobre lo principal: resolver las
1. ¿En qué situaciones causas del conflicto de fondo; es decir, cómo lidiar con los bajos resultados. En
(tipos de conflicto o ningún caso, la solución es el castigo o la sanción; siempre es un compromiso
problemas) consideran compartido. Cuando no hay responsabilidad definida, como sucede entre los
que sería pertinente grupos de estudiantes con opiniones divididas, entonces la estrategia implica
recurrir a espacios reconstruir narrativas en grupos pequeños y mezclados para poder reconocer
de mediación distintas motivaciones: sentimientos, pensamientos y comportamientos.
teniendo en cuenta Esto permite que cada estudiante comparta su punto de vista. A partir de la
el contexto de su sistematización de los puntos de vista, coincidencias y disidencias, se podría
institución educativa y contar con insumos para una conferencia restaurativa. Aquí cualquiera puede
comunidad? ser mediador.
2. En su comunidad o
institución educativa, Conferencia restaurativa
¿qué aspectos
El proceso de mediación debe terminar con el descubrimiento de varios conflictos
facilitan o dificultan
no resueltos entre estudiantes, entre profesores y entre estudiantes y profesores.
los mecanismos
Esto permite que todos los miembros de la comunidad educativa reconozcan,
de mediación y el
uso de preguntas sin necesidad de mencionar a personas específicas, cuáles son los principales
restaurativas? problemas de fondo tanto a nivel de sus interacciones en la escuela como en
3. ¿Consideran que aspectos vinculados a las familias y a la comunidad. Esto permite organizar
podrían ser buenos conferencias restaurativas específicas para trabajar estrategias de resolución
mediadores frente a un junto a las familias y mostrarles los problemas comunes identificados. En estos
conflicto? ¿Por qué? casos, lo ideal es que el facilitador sea un docente o una autoridad de la escuela.
62
Ficha 5. Abordando conflictos en la escuela desde una perspectiva de justicia restaurativa
Consecuencias de la mediación
La principal consecuencia de la mediación a través de mecanismos de justicia restaurativa se sostiene en la escucha
activa, en un enfoque inclusivo que atiende a la diversidad y respeta los derechos de todas las personas. Además,
propicia soluciones creativas, pues cada escuela tiene, como todas y todos sabemos, retos muy propios. Con ello,
podemos reconocer que como estudiantes también tomamos parte activa en la gestión de la escuela junto con
docentes y autoridades para una convivencia saludable. ¡Propón estos mecanismos en tu institución educativa!
Respecto a separar a los estudiantes por resultados, el grupo con bajo rendimiento
tenía razón: separarlos sería “castigarlos” y afectar su derecho a una educación bajo
principios de igualdad y equidad. Reparar en ello ayudó a comprender la importancia ACTIVIDAD
de la solidaridad y el compromiso institucional para mejorar los aprendizajes. Esto
permitió que los estudiantes con mejores resultados pudieran comprometerse a re-
forzar a aquellos que requerían nivelarse. Tal situación también implicaba que las au- Individual
toridades gestionaran ciertas condiciones, muchas de ellas producto de iniciativas de Revisa el capítulo 2
algunos estudiantes, como, por ejemplo, contar con una nube de recursos didácticos del Currículo Nacional
y materiales educativos nos permitiría fortalecer los aprendizajes de todos los estu- (https://bit.ly/2IlGbkW).
diantes de forma democrática. ¿Qué otros enfoques
transversales aparte
La prioridad no debe estar en los resultados de una prueba, sino en garantizar
del de derechos o el
aprendizajes de calidad para todos los estudiantes. Los resultados son consecuencias, inclusivo consideras que
pero no una finalidad. Comprender esto expresa un cambio en la cultura escolar que, podrían implementarse
como vemos, solo es posible si se mantiene un diálogo abierto y horizontal. a través de un proceso
de mediación? Justifica
tu respuesta.
63
Capítulo 2. Empatía y manejo de conflictos
Si bien la mediación y la conferencia restaurativa son pasos muy grandes, las decisiones que implican cambios
en la cultura escolar requieren de acciones persistentes que consoliden lo iniciado. Por ello, como estudiantes
es importante proponer que nuestras escuelas no solo cuenten con espacios de mediación y restauración,
sino también con momentos de reparación y reconciliación. Una actitud de “perdón” real se muestra cuando
podemos encontrar espacios que permiten recomponer interacciones dañadas. Esto implica romper el hielo
y propiciar espacios de cooperación. En consecuencia, es importante armar “tiempos de círculo” durante
las horas de tutoría o en el curso de DPCC, de modo que puedan consolidar lo trabajado en espacios de
mediación o conflicto. Si se considera necesario, puede invitarse a otros docentes o estudiantes.
64
Ficha 5. Abordando conflictos en la escuela desde una perspectiva de justicia
COMPROBAMOS
LO QUE APRENDIMOS
REFLEXIONO
SOBRE MI APRENDIZAJE
¿Cómo fue
¿Qué fue lo que ¿Qué actividad mi participación
¿Los temas más me gustó y me resultó en el trabajo
tratados en la lo principal que más difícil? en equipo?
ficha me son de aprendí? ¿Por qué?
¿Por qué?
utilidad? ¿Cómo superé
¿Para qué? la dificultad?
65
Capítulo 2. Vínculos y sexualidad
FICHA
Mediación
y diálogo
6 frente a la exclusión
¿Qué vamos a aprender?
os a valorar nuestras
En esta ficha aprenderem ciones
ciones para afrontar situa
potencialidades y limita a estas,
ir una posición ética frente
de exclusión social y asum ias para
os ético s. A pa rtir de ello, utilizaremos estrateg
considerando princ ipi social.
es em pá tic as y su perar situaciones de exclusión
establecer relacion nuestra convivencia
rem os sit uaciones de exclusión en
Adem ás , an aliza entos de rechazo,
fre nte a las cu ales expresaremos argum
cotid ian a, aprenderemos
os somo s su jet os de derechos. Asimismo,
reconociendo qu e tod exclusión.
ca nis mo s de me dia ció n frente a situaciones de
a utilizar me
!
Tamara, ¡una chica con talento
Tamara, estudi
ante de cuarto
desarrollado un grado de secu
talento especial ndaria, desde
: pinta muy bien hace ya unos
pintura importa . Incluso, ha gana años ha
ntes. Tiene amig do varios concur
que está en cuar os y amigas tant sos de
to siente que su o en su grado co
re laci mo en otros, pe
deteriorando. N ón con las poca ro ahora
unca se ha lleva s amistades que
tiempo con los do mal con nadi tiene ahí se ha id
chicos de tercer e de su salón. Ta o
o y algunas chic mara ahora pasa
as de ese grado. más
Tamara ha nota
do que sus com
preocupados po pañeras y compa
r sus estudios. El ñeros de cuarto
la es muy activa de secundaria es
vinculada al ar cuando se prom tán más
te. Antes en la ueve alguna inic
pero ahora que escuela, las activ iativa
está en cuarto la idades artísticas
prioridad la tiene se valoraban m
Comunicación. n los cursos de ucho,
Cada vez más le Ciencias, Matem
resulta muy com ática y
porque le cuesta plicado avanzar
concentrarse. Si en sus estudios
empre tuvo dific
pero ahora se si ultades con esos
ente menos apoy cursos,
ada frente a su si
tuación.
Tamara se sien
te nerviosa cada
organizan traba vez que en el sa
jos grupales. Po lón se
profesora de Cien r ejemplo, ni
cias propuso a lo bien la
grupo, se escuch s estudiantes tra
ó que un compa ba jar en
hagamos grupo ñero dijo en voz
los tres con Paco ba ja: “Oe,
quiera meterse y antes de que la
luego jalamos”. artista
miró hacia atrá Tamara inmedia
s para buscar a tamente
hacer grupo, pe su amigo Fabric
ro este se puso io, para
amigo Fabricio se nervioso. Finalm
agrupó con otra ente, su
persona.
Tamara estaba
triste.
66
Ficha 6. Mediación y diálogo frente a la exclusión
dicen: “¡Ahí
a es tu di an te s de otros grados que le
ch a
lida de clases, escu pasar por alto lo
En ocasiones, a la sa bu lan te !”. Ta mara pensó no dejar
abla pe… ¡artis ta am nía. En otra
está la relajada!”. “H de “a rti sta am bu lante”. Algo de eso te
o lo
reció un poco gracios “el colegio debería
primero, pero le pa cir a un os pa dres de familia que
la salida, escuch ó de dedican a
ocasión, también a lo s cu rso s im po rtantes y que solo se
n en
diantes que no rinde
separar a esos estu dida .
ías”. Se sintió alu
distraerse en tonter que nadie
eg un tó a Fa br icio: “¿Qué he hecho para
a le pr orita todo el salón
ta situación, Tamar “La verdad es que ah
Preocupada por es m iró y le di jo:
conmigo?”. Fabrici o la una beca,
quiera hacer grupo do s y lle ga r a qu into con opciones de
sulta
tener los mejores re e nos distrae. Antes
pasabas piola, pero
está preocupado en a de se r sie m pr
prioridades y tu fo rm te no le daba
pero tú tienes otras ra ve r qu é ha ce r al respecto, pero es
r pa o,
en hablar con el tuto de o comenta algo,
ahora ya no”. Pensó uie r co sa que hace: cuando pi
a la atención po r cu alq aba en se . rio
confianza. Él le llam ve z qu e ha bl ab a sentía que no la tom
da el
alrededor de ella. Ca que se debe seguir
incluso, si hay risas ni ha bl ar : to do s sugieren lo mismo, te nía
sto de profesores mo sintió que a ella
le
Luego pensó: “El re rá se r la tu tora de tercero?”. Y co
l coleg io. ¿P od
ritmo de exigencia de ra conversar.
za , pens ó bu sc arla al día siguiente pa
confian . Él le dijo:
le a su pa pá lo qu e venía sucediendo
contar dejes de llamar
gó a casa, decidió las con los cursos y
Cuando Tamara lle po ng as m ás las pi
tiempo de que te
“Bueno, quizá ya es ntarle que le parecía
en ció n”. Ta m ar a aprovechó para co
tanto la at a pesar
s los pr of es or es la calificaban bajo,
que casi to do
rda que no solo
s es fuer zo s. Su papá le dijo: “Recue
de su Tamara se
se r ap licad a, sin o de demostrarlo”.
se trata de ser y ahora
tuvo una forma de
sintió mal. Siempre queda otra que
parece que no le
unta: “¿Qué me
cambiarla. Se preg
rcero mañana?
dirá la tutora de te
ersar con ella
¿Valdrá la pena conv
ese grado?”.
o con mis amigos de
67
Capítulo 2. Vínculos y sexualidad
¿Qué es la exclusión?
APRENDEMOS ¿Es igual que la exclusión social?
En nuestra historia, lo difícil de reconocer es si
realmente Tamara es responsable de haber llegado
GLOSARIO a ese punto: ser claramente excluida por algunos
estudiantes y profesores. Pareciera que la misión de
N SO CIAL
EXCLUS IÓ
la institución educativa de mejorar sus resultados y
el compromiso de sus estudiantes por contar con
os
al los individu
un pr oc es o media nt e el cu la
becas en quinto año se contraponen a la forma
Es rcialmente de
n ex clu id os complet a o pa n, de ser de Tamara: una chica a la que le cuesta
es tá en la que vive
rt ic ip ac ión en la soci edad los estudiar, que se distrae y que tiene claramente otro
pa pt ura de
implicar la ru
lo cual podría 97 ). Es to trae tipo de habilidades vinculadas al arte. Por ello, es
, 19
so ci al es (Arjan de Haan ía
laz os a de auto nom
m o co ns ec ue ncia la pérdid ra
importante profundizar y determinar cuál es la
co nece sarios pa
r los recu rsos
para co nsegui
causa de esta situación. ¿El problema está en la
gr upo social del
gr ar se y pa rt icipar en el ). institución o en la estudiante? ¿Quizá en las dos?
inte Medra no, 2002
e fo rm a pa rt e (Vélaz de en
qu o
ene un impact Como veremos, el problema es más profundo.
cial no solo ti
La exclu sión so la s personas qu
e
ni ve l o ca lid ad de vida de na ,
el que la s margi En la historia vemos que los docentes y el tutor
rt en ec en a una soci edad ta s.
pe es
ológico sobre
un efec to psic
refuerzan los sentimientos de culpa en Tamara.
sino también la ex clu sión social
implica que Por otra parte, los padres de familia refuerzan
Tal sit uación imie nt o de
da co n el se nt
es té relacio na talog, 1995). las actitudes excluyentes de sus hijos cuando
emocratic Ca
marginación (D piden a los docentes que inviten a trasladarse
a los estudiantes que “no rinden” y retrasan el
ACTIVIDAD
aprendizaje de los demás.
68
Ficha 6. Mediación y diálogo frente a la exclusión
Otros podrían reforzar la idea diciendo: “Solo dedica tiempo al arte y a la pintura”, “No se nivela”,
“Se ve siempre aburrida”. Si nos acercamos a padres de familia, probablemente enfoquen sus
comentarios por el lado de su proyecto de vida: “Podría venir con ideas extrañas y hacer que
mi hijo tenga vida de artista”, “Una persona que se dedica al arte no tiene futuro”, “Su forma
de ser no le traerá nada bueno”. Estas ideas pueden transmitirse a las compañeras y a los
compañeros, quienes asumen estos temores y juicios como ciertos en gran manera.
ACTIVIDAD
En equipo
1. Así como en el caso de Tamara el problema de exclusión se explica por el rechazo a su afición por
las artes como proyecto de vida y su forma de ser, ¿cuáles consideran que podrían ser las categorías
o condiciones sociales que propician la exclusión en su institución educativa?
2. ¿Qué situaciones de exclusión social reconocen en su institución educativa? ¿Qué creencias,
prejuicios o estereotipos consideran que influyen en las actitudes de exclusión social que pueden
darse en su institución educativa?
3. ¿Existen creencias en su comunidad hacia ciertos grupos de personas que podrían generar
situaciones de exclusión social? ¿Qué harían frente a estos casos? ¿Por qué?
69
Capítulo 2. Vínculos y sexualidad
La exclusión social escolar
Lamentablemente, estas situaciones de exclusión social son reflejo de prejuicios y
estereotipos que se reproducen fácilmente en nuestras comunidades o, incluso, en
la sociedad en su conjunto. La mejor forma de cuestionar estas preconcepciones es
abriendo espacios de diálogo para conocer, con mayor profundidad, a las personas
que podrían estar siendo vulneradas.
ES
ACTIVIDAD
Esto debería llevarnos a plantearnos preguntas que permitan reconocer entornos y
contextos (barrios de extranjeros o migrantes, personas que cumplen ciertos oficios,
En equipo labores o profesiones) sobre los cuales podríamos tener algún tipo de prejuicios:
70
Ficha 6. Mediación y diálogo frente a la exclusión
Justicia restaurativa frente a la exclusión
La justicia restaurativa es un proceso en el que todas las partes interesadas afectadas por una injusticia tienen
la oportunidad de discutir cómo han sido afectadas por esta y decidir qué se debe hacer para reparar el daño
(Braithwaite, 2004). Si sabemos que hay alguien que está siendo excluido o padeciendo algún tipo de violencia,
debemos garantizar no solo su seguridad personal, sino que las condiciones de su padecimiento terminen.
Por ejemplo, en nuestra historia, en el caso de Tamara, ¿qué sentido tendría sancionar a profesores, tutores o
padres de familia? En procesos de exclusión social, es difícil encontrar responsables específicos.
En este sentido, la justicia restaurativa busca que la comunidad educativa (y la comunidad en su conjunto)
desarrolle condiciones para restaurar interacciones marcadas por situaciones de violencia y exclusión. Para
ello, es importante considerar una pirámide de tres niveles: en la base, valores y principios éticos comunes
y consensuados; en el medio, herramientas y habilidades interpersonales de los actores; y en la cúspide,
reconocimiento de procesos que permitan restaurar situaciones de conflicto, enfrentamiento o exclusión.
ACTIVIDAD
abordar. Los círculos pueden ser efectivos para situaciones de exclusión
social; las conferencias, para problemas entre grupos específicos en un
salón o entre salones (exclusión de grupo o discriminación); y las micro- Individual
conferencias, para problemas interpersonales entre una persona y otra
En tu institución educativa,
específicamente.
¿qué valores y principios
Siguiendo esta lógica, en un primer nivel debemos cuestionar aquellos consideras que la
prejuicios o estereotipos que hemos podido reconocer en nuestra comu- comunidad educativa
nidad que pudieran vulnerar los derechos de una persona o de varias. Esto debe practicar para reducir
situaciones de exclusión
debe ser evidente para toda la comunidad educativa, incluidos los padres
social? ¿Qué habilidades
de familia. Conversar abiertamente sobre ello es un paso fundamental, así
interpersonales crees que
como sensibilizar sobre lo investigado. Esto permite, como señalamos,
debes mejorar para superar
construir una base común de valores y principios éticos no negociables posibles situaciones de
basados en enfoques de derecho, interculturalidad e inclusión o atención exclusión?
a la diversidad.
71
Capítulo 2. Vínculos y sexualidad
Tiempo de círculo
Involucra a un grupo mixto y amplio de personas que pueden ser de salones distintos. Incluye
a profesores, directivos, familia o miembros de la sociedad civil. Estos círculos deben ser
representativos, pero no deben estar conformados por mucha gente, pues todos en él deben
hablar. Por ello, si hay un problema fuerte de exclusión (mucha homofobia, racismo, clasismo,
xenofobia o rechazo por alguna forma de ser o actuar), lo ideal sería conformar varios círculos
para sensibilizar sobre la problemática. Los círculos cuentan con un facilitador, y favorecen la
sensibilización y apertura a problemas serios de exclusión que implican a un colectivo grande de
personas. En ellos se privilegian dinámicas para romper el hielo, como, por ejemplo, juegos. Para
poder abrir problemas de exclusión, se suele plantear frases incompletas para reconocer qué
situaciones se dan específicamente en el contexto escolar:
cuando...”
“No/Me siento respetad
a/o cuando...” “No/Me siento segura/o
Conferencias de mediación
Involucra, generalmente, a un salón o a personas de dos salones, y se cuenta con un mediador.
Solo que, en este caso, se privilegia la versión que se tiene sobre un suceso: se construyen y
reconstruyen narrativas procurando reparar en lo qué pasó, por qué pasó y qué motivos
esconden las personas; y se procura evitar juzgar a estas. Incluye pensamientos, sentimientos y
necesidades. El mediador tiene que reconstruir la historia de la forma más objetiva posible para
saber cómo propiciar un sentido de vergüenza suficiente para que las personas responsables
restituyan el daño causado.
Microconferencias
Involucra a muy pocas personas. Es similar a las conferencias de mediación, pero busca trabajar
sobre aspectos más íntimos o privados de las personas que están involucradas. Se centra en
reconstruir versiones sobre un hecho de exclusión, discriminación o violencia; en ningún caso se
busca establecer responsabilidades (culpables) o emitir juicios. La idea es tener una visión más
completa de situaciones específicas de injusticia.
Estos tres niveles suelen funcionar (y deben funcionar) de la mano. Algunos problemas de
exclusión esconden rencillas pequeñas entre personas; por ello, algunos círculos deben
acompañarse de conferencias o microconferencias. Esto se ha de hacer de forma estratégica,
pues puede haber actores muy diversos involucrados. Lo interesante es que permite que
estudiantes y docentes tengan una mirada estratégica para abordar situaciones de exclusión:
por ejemplo, en el caso de Tamara, no es buena idea recurrir al tutor.
72
Ficha 6. Mediación y diálogo frente a la exclusión
En nuestra historia vimos, por ejemplo, que Tamara iba a conversar con la tutora ACTIVIDAD
de tercer año, quien fue comprensiva con su situación y buscó con la coordinadora
de Tutoría espacios de sensibilización (círculos) y mediación (conferencia y
microconferencia). Dado que conocía de primera mano la situación de Tamara, ella En equipo
73
Capítulo 2. Vínculos y sexualidad
Principios de mediación en el
colegio para una cultura de paz
El sistema educativo es un subsistema dentro de la sociedad y, por tanto, refleja las situaciones de exclusión
que se producen a nivel más general. No obstante, la institución educativa, como espacio de aprendizaje, no se
limita a ser un agente reproductor de la problemática. Todo lo contrario. Es uno de los medios y espacios más
importantes para potenciar procesos integradores e incluyentes. En tal sentido, todos podemos ser agentes
de cambio y apoyar como mediadores en círculos, conferencias o microconferencias.
La humildad de admitir que muchas veces se necesita ayuda externa para poder
solucionar las propias dificultades.
La responsabilidad de los propios actos y de sus consecuencias.
ACTIVIDAD La búsqueda de los propios deseos, necesidades y valores. El respeto por uno mismo.
El respeto por los demás. La comprensión de deseos, necesidades y valores del otro.
La necesidad de que los momentos difíciles se mantengan en privado.
Reconocimiento de momentos de crisis y conflictos como algo inherente a la persona.
En equipo La comprensión del sufrimiento que producen los conflictos.
La creencia en las propias posibilidades y en las del otro.
1. Analicen el listado La potenciación de la creatividad sobre una base de realidad.
La capacidad para aprender de los momentos críticos. La apuesta por un avance que
de los principios no siempre puede ser a través de un camino llano.
de la mediación.
¿Cuál de ellos
Estas son algunas medidas que pueden tomar en caso de que estén viviendo una
es más fácil de
situación de exclusión (como víctimas o no):
aplicar? ¿Cuál es
más difícil?
¿Por qué? Pedir apoyo a la autoridad educativa.
Ubicar espacios seguros y libres de exclusión mientras el problema siga muy vigente en
2. ¿Qué entidades, la escuela y no se esté trabajando de forma consistente: bibliotecas, grupos de aliados
personas o que comprendan la problemática, talleres con docentes sensibles frente a la situación
autoridades presentada.
apoyan a grupos a Desarrollar actividades que promuevan la integración de grupos mixtos, con gente
nueva y con el apoyo de autoridades para reconocer aliados en la sensibilización frente
los que se les está a grupos potencialmente excluidos. Se pueden considerar amistades del barrio o de
excluyendo o que alguna asociación de jóvenes.
están en riesgo
de serlo en tu
comunidad?
e
¿Tú los apoyarías? del que toda la población deb
La exclusión es un problema o en las
ho de que suceda est
¿Por qué? tomar conciencia, pues el hec lo que se vive en el entorno
reflejo de
aulas no es más que un
inmediato y en la soc ied ad.
74
Ficha 6. Mediación y diálogo frente a la exclusión
COMPROBAMOS
LO QUE APRENDIMOS
REFLEXIONO
SOBRE MI APRENDIZAJE
¿Cómo fue
¿Qué fue lo que ¿Qué actividad mi participación
¿Los temas más me gustó y me resultó en el trabajo
tratados en la lo principal que más difícil? en equipo?
ficha me son de aprendí? ¿Por qué?
¿Por qué?
utilidad? ¿Cómo superé
¿Para qué? la dificultad?
75
Capítulo 2. Vínculos y sexualidad
n e j o d e conf lictos
Empatía y m a
ifiestan?
¿Q ué so n y cómo se man
Las emocione s… ficar con
qu e ap re ndamos a identi
Es import an te los demás.
Ficha 4. tr as em ociones y las de
es aprender a
Las emocionesn
precisión nu
o, es tu di ar sus causas y
Asim ism ar con ellas
y la prevenció evaluarla s re fle xiv am ente, y a trabaj
ia de sus consec
uencias y
de la violencia co nc ie nc
para to m ar tocontrol.
ol la r nu es tr a capacidad de au
desarr
y cómo
La ira, ¿cómo es ocional aplicada
a
? Inteligencia em
reconocerla ira
las situaciones de a habilidad
La ira es una de ci a emocional es un
ás in tensas que ional que La inte lig en
io ne s,
emociones m un estado emoc tificar emoc
pe rs on as . Es
ión leve que permite iden ar la s.
sienten las va de la irritac larlas y utiliz
ns id ad , y qu e
que nos evaluarlas, regu
varía en inte ira es una emoción
te ns a. La ernos.
a la furia in s am enazas y defend
fr en ta r la
permite en dos los
ede darse en to
La violencia pu boral,
cer tolerable? iliar, escolar, la
a nos puede pare contextos: fam sin
¿Por qu é la vi ol en ci
e como una c., y afectarnos
s, la vi olencia se asum comunitario, et n la e
qu
Mucha s ve ce
teracción: entr
e familiares, ci ón . D ad a la frecuencia co
m al ” de in di st in encia en el
forma “n or
od uc en in cidentes de viol
amistades o pa
reja. y en el origen de
se pr ismos para
tras emociones es co la r, existen mecan
r en nu es
uda para evitar cont ex to vestigación
Profun di za
ie nt os es de gran ay nu nc ia rlo s y así iniciar una in chos y
os se nt im de clarecer los he
nuestr e no lo es. que permita es
mal” aquello qu sanciones.
considerar “nor determinar las
Ficha 5. nflictos
Abordando co desde restaurativa
en la escuela a de Abord ar co nf lic to s desde la justicia
e las personas se
una perspectivurativa La ju st ic ia re st au ra tiva privilegia qu
cer el lugar que
ocupan sus
justicia resta
ra re co no
vean a sí mismas
pa problema,
co m po rt amientos en el
actitudes, cree
nc ia s o idad directa.
sie nt an qu e haya responsabil
no
incluso cuando
la que se
lu ci ón de conflictos a
una herramient
a de re so conflicto solo
La mediación es o la s posib ilid ad es de resolver un
ad
s de haber agot
recurre despué
as im plica da s. os de justicia
entre las person m ed ia ci ón a tr avés de mecanism el premio y el castigo
ia de la escolar basada
en
Una consecuenc m bio de una cultura tiva, en un enfo
que
a es el ca escu ch a ac
restaurativ st ie ne en la s las personas.
escolar que se so derechos de toda
por una cultura ad y re spet a los
iende a la diversid
inclusivo que at
76
Ficha 6. Mediación y diálogo frente a la exclusión
Ficha 6.
Mediación y
diálogo frente ¿Qué es la exclusión? ¿E
s igual que la exclusión
a la exclusión Es importante destaca
r que las actitudes y los
social?
comportamientos excluy
entes de las personas
reflejan ideas y creencia
s aceptadas socialmente
.
La exclu sión so
cial se suele
manife s tar cu
an do se nt imos
temor, rech azo
o incomodidad
en relación co
n una categoría
so cial (c olor de
piel, proc ed en
cia,
género, orie nt
ación se xual)
o co ndición so
cial (forma de
ser, de mos t ra
rse o de vivir)
Es to propicia .
una sit uación
de
es t igma so cial.
77
Capítulo 3. Sexualidad y género
CAPÍTULO 3
SEXUALIDAD
Y GÉNERO
laciones
no ce re m os lo s be ne ficios de construir re
Co eto, la
la confianza, el resp
saludables basadas en y la equidad. Esto nos
la co m un ic ac ió n
honestidad,
ev al ua r nu es tr as relaciones, fortalecer
permitirá estionar estereotipo
s
in te ra cc io ne s y cu
nuestras
de género.
os la importancia de
Asimismo, conocerem
un em ba ra zo ad ol es cente; aprenderemos
prevenir
pli ca n la pa te rn ida d y la maternidad; y
qué im
ce re m os cu ál es so n nuestros derechos
cono nte.
al es y re pr od uc tiv os, y la legislación vige
sexu
te , ap re nd er em os a cuidar de nuestra
Finalmen
al y co no ce re m os cuáles son los riesgos
salud se xu .
s in fe cc io ne s de tr ansmisión sexual (ITS)
de la
78
Ficha 7. Relaciones amorosas: con cuidado y responsabilidad
Ficha 8
Ficha 7 Prevención y atención
Ficha 9
s de
rosas: del embarazo Infeccione
Relaciones amo n sexual
con cuidado y adolescente transmisió
responsabilidad
79
Capítulo 3. Sexualidad y género
Relaciones amorosas:
FICHA
con cuidado
7
y responsabilidad
aprender?
¿Qué vamos a nstruir
ce rem o s lo s b eneficios de co
no
En esta ficha co a s e n la co nfianza, el resp
eto
dables b a sa d s
relaciones salu n ica ció n y la equidad. Esto no
la comu s, fortalecer las
la honestidad, st ra s re la cio ne
ar nue
permitirá evalu n a r e stereotipos de
género.
y cu est io
interacciones
¡Felicidad!... ¿Fe
licidad?
Carla y Claudia
se reunieron pa
se concentra po ra estudiar, pe
rque está emoc ro Claudia no
comentarios qu ionada pensan
e recibirá su úl do en los
las redes social tima foto que
es. En el fondo, ha subido a
que le haya gu le emociona m
stado a Fernan ucho más
empezado a sa do, el chico co
lir, y que, adem n el que ha
Carla le dice qu ás, la haya co
e no debería ex mentado.
porque el chic ponerse tanto
o con el que sa en las redes,
celoso. Es más le podría empe
, le dice que de za r a sentirse
selfies o salir so be ría proc urar no tomarse
la en las fotos,
relación podría ya que, si sigue
echarse a perd así, su
qué pensar. er… Claudia no
sabe
Fe rn an d o es tá
p en d ie nte d e
ha ce C la ud ia to d o lo qu e
en la s re d es y
insistentemen le es cr ib e
te por distinto
Fernando y Clau s medios.
dia se encuentr
tres veces a la se an dos o
mana luego de
l colegio.
80
Ficha 7. Relaciones amorosas: con cuidado y responsabilidad
rnando
, muchas veces, Fe
En estas caminatas cada
ción y se molesta
quiere llamar la aten n
quiere conversar co
vez que algún amigo
epa su actitud y él
Claudia. Ella le incr
que no se pasen de
responde:“¡Es para
dia le fastidia esta
vivos, pues!”. A Clau
situación.
mos
misma: “Nos besa
Claudia se dice a sí ano cuando
a ve z y ca si sie m pre vamos de la m
un aso que
… ¿eso significa ac
caminamos, pero ”. Siente
m os en am or ad os ? Nunca quedó claro
so tiempo
de estar más y más
que Fernando le pi s amigas
lo s. El la ta m bi én quiere estar con su
so le parece
rque a Fernando no
y se siente mal po n la tiene
e pa se tie m po co n ellas. Esta situació
qu entender
sabe cómo hacerle
fastidiada, pues no s amigas
e el la di sfr uta pa sar tiempo con su
qu lo conoce
a quererlo porque
también. Empieza de ser, pero
da ve z m ás y co mprende su forma
ca amor o no.
siente es realmente
no sabe si eso que
81
Capítulo 3. Sexualidad y género
¿Atracción, encuentro
APRENDEMOS
y enamoramiento?
Esta pregunta es muy frecuente cuando conocemos a alguien y empezamos a pensar
en tener una relación de enamorados. La atracción o el gusto pueden llevarnos
a enamorarnos, y a veces nos cuesta definir lo que estamos sintiendo. Por eso, a
continuación te presentamos algunas características de los momentos que en
muchas culturas llevan a construir una relación de pareja.
amie nt o
t ro (sali
r E namor
E nc ue n lguie n) erer
co n a Tienes predisposición a qu
n
At racció el ibir mu est ras de afe cto
Es el mo me nto ini cia l en dar y rec
gusta que se conocen y com ien zan con esa persona.
Te llama la atención y te a relacionarse. Es tán dis pu est os a inv
ert ir
su apariencia. y lo ca lid ad de tie mp o jun
tos ,
atrae De scu bre s el dis fru te
Te gusta su forma de ser: te agradable que es est ar jun tos. expresar sus sentim ien tos con
lo que hac e o dic e. ad y con str uir
a mayor intensid
sona Empiezas a valorar a la person co nfi an za y
Quieres volver a ver a esa per por lo que dice o ha ce en su un a rel aci ón de
. To do
má s: con oce rla más. consentimiento mutuo
y compartir no
to pas ajero, momento, aunque todavía ello puede sentirse, aunqu
e no
Puede ser un sentimien sepas cóm o es. res po nd enc ia.
producto de un a im pre sió n.
licar siempre hay cor
Este momento podría imp Se consolida la atracción cua ndo
fue rte am ista d
el inicio de una al inicio hay un componen
te de
ria me nte el de un a
y no necesa atracción sup erf icia l.
relaci ón de par eja .
Intimidad. Comprende el ámbito más personal que tiene la gente. Se da cuando reservamos
sentimientos profundos y demostraciones de afecto que solo compartimos con un grupo reducido
de personas, las más cercanas, con las que tenemos mayor confianza.
Pasión. Es una emoción que se define como un sentimiento muy fuerte, intenso, hacia una persona,
tema, idea u objeto que produce gran entusiasmo o deseo.
Compromiso. En una relación implica la voluntad de querer mantener el respeto, la valoración hacia
otra persona, así como el cuidado de esta; y, por ello, de haber decidido hacerlo conscientemente.
82
Ficha 7. Relaciones amorosas: con cuidado y responsabilidad
Relaciones saludables
Construyendo la posibilidad de amar
El amor no es un sentimiento que viene y que va. El amor expresa el querer construir
a corto, mediano y largo plazo una expresión madura y cada vez más profunda
y honesta de muchos sentimientos que nos cuestan explicar: ¡depende de
nuestras propias experiencias! El amor puede darse entre familiares y amigos,
y, como vimos, también entre parejas. En tal sentido, según Robert Sternberg,
una expresión madura de querer aprender a amar implica ir más allá de
un “encaprichamiento” superficial o de una relación basada en el amor
romántico, es decir, de intimidad y pasión, pero sin compromiso. Aprender a
comprometerse es una forma de construir relaciones saludables.
Cuando una relación es saludable, la mayor parte del tiempo uno se siente
contento y bien consigo mismo y el entorno. Las claves para una relación
saludable son el respeto, la honestidad, la verdad, la igualdad y la buena
comunicación. Sin embargo, cuando se idealiza o denigra a la pareja, esta
se transforma en una relación no saludable; y lo recomendable es que nos
alejemos.
Confianza
Respeto
rados el ¿Hay confianz
¿Son amables y conside a mutua?
uno con el otro? ¿Están de acue
rd
nte? tiempo separa o en pasar
¿Se escuchan mutuame dos?
igo s? ¿Pueden habl
¿Se tratan como am sentimientos?
ar de sus
Honestidad
ACTIVIDAD
¿Los dos ad
miten cuand
¿Los dos sien o se equivoca
ten que pued n?
en decir la ve En equipo
rdad?
1. A partir de lo leído en estas dos
páginas, analicen la historia de
Igualdad/Equidad Claudia y Fernando que aparece
de
¿Los dos opinan acerca Comunicación
al inicio de la ficha. ¿Qué tipo de
qu e tom an?
las decisiones ¿Se escuchan sin
relación están construyendo?
¿Dan y reciben con prejuicios y con
igualdad? paciencia? ¿Habrá amor? ¿Por qué?
¿Consideran los ¿Hablan de sus 2. A partir de sus propias experiencias,
sentimientos de ambos sentimientos? expongan cómo pondrían en
cuando hablan? práctica los valores mencionados
para una relación sana.
83
Capítulo 3. Sexualidad y género
ACTIVIDAD
y la pasión están el compromiso y
el respeto por la pareja y por una misma o por uno
mismo.
En equipo
ilias y
1. Vuelvan a leer con atención la historia y respondan os de diferentes fam res,
Las personas venim co stu mb
la siguiente pregunta: ¿Podrían distinguir distintos valores,
entornos. Tenemos comunes,
cia s. Estos pueden ser
expresiones naturales de la sexualidad y/o de educación y creen nc ia y un ap rendizaje
a experie
estereotipos de género en la historia de Claudia y pero cada uno tiene un cen sentir
unos momentos, ha
distintos que, en alg ctativas
Fernando? cumple nuestra pe s ex
que la otra persona no nes, lo que aprendimos: tal
tro
2. Según sus propias experiencias, ¿qué estereotipos o no sigue nuestros pa ada o el
siv os , a creer que la enamor
de género consideran que pueden ser los más vez, a ser pose ”.
tra “propiedad privada
comunes en una relación de pareja? ¿Por qué? ¿A enamorado son nues
qué creen que se deba ello? ¿Qué consecuencias
podrían traer consigo?
84
Ficha 7. Relaciones amorosas: con cuidado y responsabilidad
85
Capítulo 3. Sexualidad y género
En equipo
86
7. Relaciones amorosas: con cuidado y responsabilidad
romántico
Ficha
ón?
¿Por qué callamos frente a una agresi
PORQUE CREEMOS
POR TEMOR
biar,
En las promesas del agresor: que va a cam
A admitir que las personas adultas que no va a repetir la violencia.
tenían razón.
cómo
la Que conocemos al agresor y que sabemos
A que los adultos no nos crean o no le den sobrellevarlo; además, cree mos que va a cam biar.
importancia a lo que está ocur rien do.
padres Que “todo el mundo” se enterará
A perder la libertad una vez que nuestros de lo que nos ha sucedido.
la viole ncia , pue s pen sam os que
se enteren de
cont rola dos en todo mom ento.
seremos
.
s para Que nos pueden culpar por la violencia
A la presión de la familia y de las amistade
que dejemos la relación.
soportar
si este Que nos van a criticar y a descalificar por
A la reacción del agresor, especialmente la violencia.
agre sión may or (hac ia
nos amenaza con una
nosotros o haci a nues tra fam ilia).
es”.
Que la justicia es para “cosas más grav
A tener que iniciar una acción judicial.
uelen
c ia e n u n a pareja s nto;
s de violen uier mom
e
e c u e rd a : los hecho aparecer en cualq a, sino que va
R a u
s, tienden ser contin n. La
ser cíclico violencia no suele bles en la relació tes
da n
es decir, la y momentos agra ivamente en difere
v ie n e . H a s orpre s e s .
y sta ad
se manifie s intensid
agresión s y con diferente
e
situacion
s
h a r ía s s i recibieraja
ué r e
Y, tú, ¿q por parte de tu pa
agresión ieres mucho?
a quien qu
88
Ficha 7. Relaciones amorosas: con cuidado y responsabilidad
COMPROBAMOS
LO QUE APRENDIMOS
1. Escribe una historia de amor en pareja libre de machismo y, por lo tanto, de estereotipos de
género. Para ello, imagina que te gusta una chica o un chico a quien empiezas a conocer (han
salido un par de veces) y te das cuenta de que hay otra chica u otro chico que muestra el mismo
interés que tú. Te da la impresión de que ella/él le podría estar haciendo caso. ¿Qué harías?
2. Lee tu historia. ¿Te reconoces en ella? ¿Por qué? ¿Qué cambiarías? ¿Cómo lo harías?
3. A partir de la historia que escribiste, ¿actuarías de la misma forma si quien se interesa en la
persona que te gusta fuera tu amiga o amigo o una completa desconocida o desconocido?
4. Escribe cuál es el mito del amor en el que tú también creías antes de leer esta ficha y comparte tu
reflexión actual.
5. ¿Qué le aconsejarías a una amiga o a un amigo que no recibe un buen trato de su
enamorado/a? Escríbele una carta.
REFLEXIONO
SOBRE MI APRENDIZAJE
¿Qué me aportó
¿Qué nuevas ¿Qué actividad esta ficha para
¿Qué reflexiones he me aportó más conocerme
información me valorado en esta conocimiento? más?
interesó más en ficha? ¿Por qué?
esta ficha?
¿Qué me aporta
esta ficha acerca del
cuidado y el disfrute
en las relaciones de
pareja?
89
Capítulo 3. Sexualidad y género
Prevención y atención
FICHA
embarazo
del
8 adolescente
¿Qué vamos a aprender? venir un
os la importancia de pre
En esta ficha estudiarem ternidad
razo adole sce nte , así como qué implican la pa
em ba tos y
ma ternid ad res po ns ab le. Cuestionaremos los mi
y la y nos formaremos en
qu e existen acerca de la sexualidad,
estereo tipos bre las condiciones
int eg ral. Asim ismo, reflexionaremos so
educación sex ua l . Y, finalmente,
em ba razo pu ed e vivirse de manera plena
en las qu e el al embarazo
os es pa cio s de co ntención y apoyo frente
cono ce rem adolescente.
90
Ficha 8. Prevención y atención del embarazo adolescente
Cecilia y Rossana son muy barazada?
s tú si estuvieras em
amigas de Yanira. Ellas la Cecilia: ¿Qué haría r las relaciones
o m e pa se , po rque prefiero evita
animaron a que le contara que es chico con
Rossana: No creo te se gu ra de qu e he encontrado al
a Miguel que cree que está esté totalmen
sexuales hasta que todo.
embarazada. qu ed ar m e to da la vida, casarme y
el que quier o
e suceder en un
se gu ra . ¡N un ca sabes lo que pued
Cecilia: Yo no esto
y ta n nira. ¿Qué
Sin embargo, Cecilia y e de be ría s po ne rte en el lugar de Ya
odos, creo qu
Rossana tienen puntos de futuro! De todos m os que apoyarla!
al m en te es tá em barazada? ¡Tenem
pasará si re
vista distintos frente al milias si tú o yo
embarazo… ¿C óm o ac tu arían nuestras fa
Rossana: Sí, es
verd ad . creo que me
¡Q ui zá m e bo ta rían de la casa! No
razadas?
estuviéramos emba
apoyasen. la dice que todo ni
ño
, cr eo qu e sí m e apoyarían. Mi abue ce nte, y
Cecilia: En mi caso á adoles
ici ón . Te ng o un a tía que fue mam s
una bend diera continuar su
o niña siempre es pa rte para que mi tía pu
ilia pu so de su
sé que toda la fam pá se esfumó.
o… m ás aún porque el pa
estudios. Clar s, la forma de
po r qu é se r as í; aunque, a vece
tiene plo, hay
Rossana: Pero no pr ob le m a. ¡E n el barrio, por ejem
e puede ser un n solas con la
pensar de la gent de ja n qu e las mujeres cargue
Las fa m ilia s
mucho machismo! injusto.
on sa bi lid ad de tener un hijo. Eso es
resp
APRENDEMOS
El embarazo adolescente
desde una mirada integral
¿Qué es el embarazo?
Es el producto de un encuentro sexual coital. Además de ser un hecho que modifica el cuerpo de una mujer,
también implica un cambio hormonal y psicológico importante.
Un embarazo también predispone a las parejas, familias y personas allegadas a reconfigurar sus maneras de
relacionarse considerando la llegada de un nuevo ser humano a sus vidas. Por lo tanto, es un espacio en el
que aparece y se construye un sentido de maternidad y de paternidad que puede coincidir con los modelos
o las expectativas sociales o familiares, o diferenciarse de estos. Esto propicia conflictos y la necesidad de
redefinirse como persona: tanto como futura madre o como futuro padre.
Como vimos en la historia inicial, el embarazo adolescente es una situación de riesgo que abre en nosotras y
nosotros un mundo enorme de emociones difíciles de procesar, dudas sobre el futuro, sobre lo que podría
implicar ser mamá o papá y, con todo ello, los cambios en nuestra forma de ser y estar en el mundo. Dado que las
y los adolescentes deberían priorizar la construcción de condiciones para una vida independiente, el embarazo
adolescente también implica un reto a nivel familiar, social y económico. Por ello, es importante comprender
que, más allá de la visión personal que tengamos del embarazo, este debe contemplarse integralmente desde las
siguientes tres dimensiones:
Desde una dimensión ética. Para contar con un análisis crítico de la visión sobre
nuestro proyecto de vida (las expectativas económicas, sociales, culturales) y lo que
significan para nosotros la paternidad (masculinidad) y la maternidad (femineidad).
Con ello, reconoceremos los fundamentos de nuestras posibles decisiones.
Desde una dimensión legal. Para conocer nuestros derechos sexuales y reproductivos,
así como la legislación vigente, de forma que podamos actuar con autonomía para
prevenir y abordar una situación de embarazo no planificado.
Desde una dimensión de atención a la salud física y psicológica. Para prevenir una
situación de embarazo o atender a una adolescente gestante.
92
Ficha 8. Prevención y atención del embarazo adolescente
ES
ACTIVIDAD
Antes de desarrollar temas específicos, responde las preguntas que aparecen a continuación. Estas te
permitirán reflexionar y conocerte mejor.
Individual
1. En una hoja, responde las preguntas sobre factores protectores frente a un posible embarazo.
En equipo
2. Compartan y discutan sus puntos de vista entre ustedes y también con su docente.
Recuerden que deben tomarse todo el tiempo que consideren necesario para responder estas preguntas de
forma honesta, transparente. Entre ustedes procuren construir un clima de respeto y confianza para reconocer
cuál es su punto de partida: cuánto saben y cuánto desconocen, pero, sobre todo, cuánto se conocen a sí
mismas/mismos. Esta información será fundamental para poder trabajar lo que queda de la ficha.
93
Capítulo 3. Sexualidad y género
Saber de esto te permite hacerte cargo de tu salud integral, previniendo embarazos o infecciones
de transmisión sexual (ITS) y VIH, como veremos en la siguiente ficha.
94
Ficha 8. Prevención y atención del embarazo adolescente
Prevención del embarazo…
¡Con autonomía! Mitos sobre el uso del con
dón
El condón se rompe fácilmente. La prob
abilidad de
Una persona puede tomar la iniciativa para decidir tener que un condón se rompa es menor a 2 %. Deb
e usarse
o no relaciones sexuales, para decidir cómo protegerse y adecuadamente, y su envoltura no se debe
cortar con las
uñas. También hay que fijarse en la fecha de
cómo vivir su sexualidad. Esto expresa respeto y cuidado vencimiento.
Usar dos condones es más seguro. El roce
de sí mismo y por la otra persona. de látex con
látex (material con el que está hecho el cond
ón) puede
hacer que el condón se rompa más fácilmen
Ejercer derechos sexuales y reproductivos, ambos con te. Uno es
suficiente.
libertad, es la mejor forma de prevenir el embarazo, pues
El condón corta la circulación. La circunfer
nos permite informarnos, cuestionar los posibles mitos encia del
condón puede expandirse hasta 45 centímet
ros.
y asumir valores y principios para tomar las mejores Si no se ha eyaculado, se puede volver
a usar el
decisiones. condón. El condón se usa solo una vez. Aun
cuando no
se haya eyaculado, no se puede reutilizar.
Tanto las mujeres como los hombres somos responsables Puedes revisar más información sobre los
preservativos en el siguiente enlace:
https://bit.ly/2J6KvG0
de nuestra salud; por lo tanto, deberíamos luchar contra
los estereotipos de género o “etiquetas” preconcebidas
sobre cómo debería actuar una mujer o un hombre.
ES
ACTIVIDAD
Si una chica le
propone a su pareja Él me dice que
hacer el amor
usar métodos
con condón no
Individual
ant iconcept ivos, “es
recorrida o fácil”. es igual.
1. Reflexiona:
Tener
relaciones a. ¿Los mitos o prejuicios limitan el cuidado de la salud
sexuales es
una prueba
sexual por parte de las parejas?, ¿de qué forma?
de amor. b. ¿Qué otros mitos o prejuicios limitan el cuidado de
Si le digo que la salud sexual de una pareja?
Si le digo que no quiero tener
no quiero tener relaciones sexuales,
relaciones sexuales, ella creerá que no En equipo
él me va a dejar. soy hombre.
2. Respecto a la salud sexual y reproductiva:
¿Qué mitos consideras que son los más comunes?
¿Qué estereotipos podrían estar detrás?
¿Qué podrían hacer para cuestionarlos
y no caer en ellos?
95
Capítulo 3. Sexualidad y género
Yanira también preguntó si era posible abortar. Le informaron que en el Perú, según el
Individual Código Penal (Decreto Legislativo 635) y los artículos que van del 114 al 120, el aborto
solo es una posibilidad cuando la salud o la vida de una mujer se ven fuertemente
1. Frente a las amenazadas. Debido al alto nivel de informalidad, los abortos en el Perú representan
inquietudes de
una grave amenaza a la vida de las mujeres. Yanira, por convicción personal, cree que
Yanira y Miguel,
debería seguir adelante con su embarazo. No obstante, se quedó pensando: “¿Y qué
¿sabrías qué
hubiera pasado si estuviera embarazada producto de una violación?”. Cuando piensa
hacer o a quién
acudir? ¿Qué les
en ello, ya no se siente tan segura, pero sabe bien que legalmente el aborto no sería
recomendarías? posible. También aprendió, como nosotros, que, si quiere evitar otro posible embarazo,
¿Por qué? debe usar anticonceptivos.
2. ¿Cuál debería ser el
Luego pensó en sí misma: “¿Qué implica ser mamá a los 16 años? ¿Tendré apoyo de mi
rol de las familias
familia? ¿Seré capaz de orientar mi vida para construir mi futuro junto a un hijo? Tengo
de Yanira y Miguel?
miedo de dejar el colegio. ¿Podré seguir estudiando?”. No está del todo segura, pero se
¿Por qué?
3. ¿En qué sentido los ve a sí misma fuerte y responsable. Si bien todavía no decide si estudiar Educación o
derechos sexuales Enfermería, ella cree que, por más difícil que pueda parecerle, verá la forma de lograrlo.
y reproductivos A pesar de todo ello, tiene un temor grande: “¿Qué hará Miguel? ¿Será capaz de asumir
tienen que ver con su responsabilidad? Y, si lo hace, ¿será solo para darle su apellido a nuestro hijo?”. Sabe
una paternidad que en el barrio es muy común que los padres se desentiendan. “¿Será Miguel capaz
o maternidad de formar una familia conmigo? ¿Tendremos que casarnos? Sé que Miguel es el papá,
responsable? pero… ¡no sé si es el amor de mi vida!”.
Justifica tu
respuesta. Yanira, invadida por estas preguntas, se acercó nuevamente a su profesora, quien le
explicó que la maternidad y la paternidad serán una etapa de aprendizaje compartida,
En equipo que lo mejor será contar con el apoyo de la familia y, en el mejor escenario posible, con
4. Compartan la paternidad activa, la presencia responsable y amorosa del papá. ¿Sabrá Miguel lo
las respuestas que implica la paternidad? Yanira se armó de valor y, de forma abierta y transparente,
anteriores e comentó todos sus temores. Miguel, a diferencia de Yanira, no tiene las cosas muy
intercambien claras: siente que a las justas puede con su vida. Tiene 17 años y se siente inseguro.
puntos de vista. ¿Podrá ser la paternidad una oportunidad para reorientar su vida?
96
Ficha 8. Prevención y atención del embarazo adolescente
La familia de Yanira piensa que deberían casarse para garantizar que Miguel se quedará junto a ella. Yanira
tiene 16 años y ya podría hacerlo. Miguel comprende y reconoce la preocupación de la familia, pues sabe
que esta es una sociedad machista que tolera el abandono de mujeres embarazadas y el
estigma de cargar con un hijo antes del matrimonio. Siente que es muy joven, pero está
convencido de que desea ser un papá responsable y, sobre todo, un padre presente.
97
Capítulo 3. Sexualidad y género
Acogiendo el embarazo
adolescente en la escuela
Si bien el trabajo de prevención para un embarazo no planificado es ideal, la escuela en su conjunto debe estar
preparada para acoger a las adolescentes embarazadas sin ningún tipo de estigmatización. Los sueños de Yanira,
nuestro personaje, deben seguir adelante, pues nadie debe perder su derecho a recibir una educación adecuada.
A continuación, te presentamos siete acciones que toda la comunidad educativa debe considerar:
Fuente: https://bit.ly/2FpBQeL
(D. S. N.° 002-2013-ED, Reglamento de la Ley N.º 29600)
ACTIVID
AD
¿SABÍAS QUE...?
En equipo
Exist e la ley que
fomenta
la reinserción esc
1. Lean las siguientes afirmaciones sobre el embarazo adolescente, olar por
embarazo: la Ley
analícenlas y planteen respuestas y argumentos para explicar la 29600.
Es ta norma bu sca
importancia de cumplir con la Ley 29600. que
las adole sce nt es esc
olare s
– Algunos padres de familia piensan que puede ser un mal ejemplo. co nt inúen su s est
udios,
– Algunos directivos consideran que es un desprestigio para la puest o que, según
la ENDES
institución educativa. (2017), las principa
les causa s
de abando no esc
– Los docentes no brindan facilidades, pues eso sería premiar una olar en las
adole sce nt es son
conducta irresponsable. el embarazo o
la maternidad. De
est e modo, la
– Los estudiantes fastidian a la adolescente embarazada diciéndole ley bu sca prot eg
er el derech o
que no se queje, ya que es su responsabilidad estar en ese estado. a la educ ación de
aquella s
2. Elaboren trípticos o afiches informativos para dar a conocer la est udiante s que
salieron
situación de embarazo en la adolescencia en el país y sensibilizar a embarazada s, y ase
gu rar que
puedan co nt inuar
toda la comunidad educativa sobre la importancia de la Ley 29600, co n su s
est udios du ra nt e
Ley que fomenta la reinserción escolar por embarazo. el proc eso
de ge stación y ta
mbién luego
cuando ya sea n ma
dres.
98
Ficha 8. Prevención y atención del embarazo adolescente
COMPROBAMOS
LO QUE APRENDIMOS
En la sección “El embarazo adolescente desde una mirada integral”, mencionamos que un embarazo
adolescente puede abordarse desde tres dimensiones: ética, legal y de atención a la salud física y
psicológica. A partir de esta información, realicen las siguientes actividades.
En equipo
1. Escriban en un papelógrafo estas tres dimensiones y determinen qué aspectos puntuales
trabajados en esta ficha podrían encajar en cada una de las dimensiones. Luego, respondan
las preguntas que aparecen a continuación. Pueden usar otro papelógrafo para atender estas
preguntas.
a. ¿Cómo podrían estas tres dimensiones ayudarnos a prevenir y a abordar un embarazo no
planificado?
b. ¿Qué favorece la prevención y/o atención adecuadas?
c. ¿Qué limita una prevención y/o atención adecuadas?
2. En otro papelógrafo, con las mismas tres dimensiones, redacten sus ideas sobre qué aspectos
propios de la dimensión ética, legal o de atención a la salud física y psicológica podrían faltar o no
haber sido considerados en esta ficha. Como ayuda, pueden complementar la historia de Yanira y
Miguel, y pensar en posibles retos que no se han considerado. Si tienen dificultades para realizar
este ejercicio, consulten a su docente.
En grupo clase
3. Compartan los papelógrafos trabajados con toda la clase. Luego, intercambien entre todos sus
puntos de vista. Si encuentran algún consenso o problema importante frente a lo que sucede
en su comunidad o institución educativa, pueden aprovechar para pensar en estrategias de
sensibilización o plantear acciones o normativas para atender dichas problemáticas.
REFLEXIONO
SOBRE MI APRENDIZAJE
¿Cómo fue mi
¿Qué fue lo que ¿Qué actividad participación en
¿Los temas más me gustó y me resultó más el trabajo en
tratados en la lo principal que difícil? ¿Por qué? equipo?
ficha me son de aprendí? ¿Por qué? ¿Cómo superé la
utilidad? ¿Para dificultad?
qué?
99
Capítulo 3. Sexualidad y género
Infecciones de
FICHA
transmisión
9 sexual
¿Qué vamos a aprender?
os a cuidar de nuestra
En esta ficha aprenderem los
estudiaremos cuáles son
salud sexual y, para ello, xual S).
(IT
sg os de co ntr ae r inf ec ciones de transmisión se
rie que no
mo s aq ue lla s ITS qu e tienen cura de aquellas
Distinguire entes. Asimismo,
nti ficare mo s cuáles son las más frecu
la tie ne n, e ide asociados a las ITS,
am en te los estereotipos y prejuicios
abordare mo s crí tic zar toda forma
pro mo ve r rel ac iones equitativas y recha
al VIH y al sid a pa ra s con ITS. Así,
n y de vu lne rac ión de los derechos de persona taria.
de discriminació ir una sociedad más iguali
contribuiremos a constru
Compartiendo mi historia
rtir mi
No quiero compa
un
nombre y tampoco
lo di ré que
seudónimo. So
ego de algo
tengo 17 años. Lu
crisis de
que parecía una
emergencia
ansiedad, fui de
nsaba
a un hospital… Pe
e estaban
que los nervios m
a pasada,
jugando una mal
pecho, me
pues se me cerró el
; pero no...
sudaba el cuerpo
eso. Meses
no se trataba de
sticaron
después me diagno
eficiencia
virus de inmunod
do como
humana, conoci
causa el
VIH. Un virus que
que no
sida, enfermedad
e puede
tiene cura, pero qu
vastado
tratarse. Estuve de
la
cuando me dieron
noticia…
100
Ficha 9. Infecciones de transmisión sexual
¿Querrá alguien
compartir su am
o pensarán que po istad o amor conm
r causa de esta en igo
libertina, desenfre fermedad mi vida
nada e irresponsa es
compasión? ble? ¿Me verán co
n
Algunas amistad
es, conocidas o de
cómo contraje la sconocidas, quiere
infección. Inclus n saber
enterado de lo qu o familiares que se
e me pasa están ob ha n
Pero… ¿a qué vien sesionados con lo
e ese interés? ¿Sab s de talles.
siquiera, cómo m en cómo me sient
e sentí antes de te o o,
importarles? ner VIH? ¿O no de
bería
Antes evitaba ha
blar del tema. Pe
He decidido deja ro ¿qué puedo ha
r de esconderme, cer?
seguramente impl aunque eso
ique riesgos para
dispuesto a contar mí. Estoy
mi historia… ¿Esta
dispuestos a escu rían
charla?
101
Capítulo 3. Sexualidad y género
Las ITS pueden ser curables o incurables. Las curables se tratan con antibióticos, y las más frecuentes
son sífilis, gonorrea, clamidiasis y tricomoniasis. Algunas infecciones que no tienen cura son las que
se transmiten por virus; sin embargo, estas se pueden controlar siguiendo un tratamiento adecuado
y oportuno. Entre ellas están el VIH y el herpes genital. El VIH es el virus que causa el sida, como
veremos más adelante. La hepatitis B y el virus del papiloma humano tienen cura.
102
Ficha 9. Infecciones de transmisión sexual
¿Qué es el VIH?
¿Es lo mismo que el sida?
El virus de la inmunodeficiencia humana (VIH) es un tipo de ITS, pues no
desaparece del organismo. Cuando este virus ingresa en una persona,
pasa por diferentes etapas, siendo que en la etapa final se produce el
=
sida (síndrome de inmunodeficiencia adquirida). El sida corresponde a
la etapa de enfermedad y no tiene cura. VIH / SIDA
De este modo, no es lo mismo ser portador del VIH y estar enfermo de sida.
El VIH ataca el sistema inmunológico, que es el encargado de defender
nuestro cuerpo cuando este es amenazado por algún germen o agente
patógeno. Al afectar dicho sistema de defensa natural, se debilita el organismo.
Dado que el virus se expande a gran velocidad, se dificulta su control.
ES
ACTIVIDAD
En parejas
1. Ahora que tienen información sobre la diferencia entre el VIH y el sida, realicen entrevistas en la escuela, en el
barrio, a la familia y a los amigos para conocer qué ideas o creencias tienen las personas sobre estos conceptos.
Pregunten cuáles consideran que son las posibles causas de que aparezca el VIH o el sida.
En equipo
2. Analicen los resultados e investiguen más sobre algunas ideas que puedan generar dudas o que podrían
involucrar posibles prejuicios o estereotipos.
103
Capítulo 3. Sexualidad y género
ES
ACTIVIDAD
ago. (2016). 100 preguntas
Adaptado de Municipalidad de Santi
ago de Chile, Chile:
sobre sexualidad adolescente. Santi
. Recuperado de https://bit.
Individual Municipalidad de Santiago, pp. 90-92 ly/2jOOw3T
104
Ficha 9. Infecciones de transmisión sexual
Mujeres Hombres
ES
ACTIVIDAD
Flujo anormal en la vagina con o sin olor Secreción por la uretra.
desagradable. Llagas, ronchas o ampollas cerca de los Individual
Llagas, ronchas o ampollas cerca de los órganos sexuales, del ano o de la boca.
1. Haz una encuesta
órganos sexuales, del ano o de la boca. Inflamación de uno o más ganglios
Inflamación de uno o más ganglios cercanos cercanos a la llaga. entre chicas y chicos
a la llaga. Dolor en los testículos, inflamación o de tu edad de otros
Dolor en la zona de la pelvis, en el área entre dolor alrededor de los órganos sexuales. salones (2), de tu
el ombligo y los órganos sexuales. Escozor o picor alrededor de los órganos familia (2) y de tu
Escozor o picor alrededor de la vagina. sexuales. barrio (2); pregúntales
Ardor al orinar o defecar. Ardor y dolor al orinar o defecar. qué saben de las ITS
Sangrado por la vagina, el cual no se debe a (que no sea VIH, pues
la menstruación o a haber tenido relaciones
se trabajó antes) y
sexuales.
cómo se pueden
Sangrado excesivo durante la menstruación
o ausencia de esta. transmitir.
Dolor en la vagina durante las relaciones
En equipo
sexuales.
2. Compartan los
resultados con
En caso de que se identifique alguno de esos síntomas, es necesario ir a un centro de otras/os compañeras/os
salud para determinar el tipo de ITS y el tratamiento que se requiere. y hagan un conteo
para saber qué
A veces, a las personas les resulta difícil ir al médico cuando tienen una ITS, pues
porcentaje de los
sienten que serán juzgadas o que les preguntarán cómo se la transmitieron. Esto
encuestados está
ocurre en mayor medida en jóvenes; sin embargo, es importante dejar la vergüenza
bien informado
o el temor de lado, pues cuanto más temprano se identifique una ITS, el tratamiento
sobre el tema.
será más efectivo.
105
Capítulo 3. Sexualidad y género
Recordemos que, más allá de la forma de vida, el problema de fondo está en los factores que impiden un adecuado
cuidado de sí mismo: la capacidad de tomar conciencia de nuestras decisiones, de quererse, y protegerse a sí
mismo y a las personas que queremos. Debemos recordar que hay algunas ITS que se pueden adquirir sin haber
tenido relaciones sexuales, como, por ejemplo, los hongos derivados de una mala limpieza o de usar ropa o
sábanas con ladillas o piojos púbicos.
106
Ficha 9. Infecciones de transmisión sexual
Enfrentando la discriminación
asociada al VIH-SIDA toria!
a la his
¡Volvamos
Todas o algunas de las situaciones que
nuestro personaje anónimo ha vivido las
Recuerdo haber ter
minado mi carta viven hoy en día alrededor de 30 millones de
diciéndoles que les
contaría mi histo
Pues, deben saber ria. personas en todo el mundo, la gran mayoría
que no ha sido un
historia fácil. La a
s infecciones a ve heterosexuales. No debemos olvidar que
por descuidos, a ces vienen
veces por malas de
cisiones el temor nunca puede estar por encima del
o por no pedir in
formación. Mi ca respeto al derecho de tener una vida digna.
una mezcla de la so fue
s dos últimas, o qu
descuido y la inca izá un
mismo. ¡Me ha co
pacidad de decid
ir por mí ¿Qué consecuencias tienen
que no! No se tra
stado mucho sabe
ta de sentirse culpa
r decir la discriminación y la intolerancia?
sino de aprender ble,
a quererse a uno La discriminación aumenta el miedo hacia
reconocerse dign mismo y
o de respeto, cariñ el VIH y, con ello, a estar más propenso a
amor. Ahora sé lo o, valor,
importante que es
“No”. decir infectarse, ya que la infección no se detecta ni se
trata oportunamente. Además, la discriminación
Muchos tienen la
inquietud de sabe afecta emocional y físicamente a la persona
homosexual o prom r si soy
iscuo, y no lo soy.
son causas de un Esas no que, al encontrarse debilitada, es rechazada
a ITS. El problem
en dejarme lleva a estuvo y no puede hacer valer sus derechos. Según
r por una situació
euforia y emoció n de
n sin la menor ca
pacidad
ONUSIDA (2017), “el acceso a servicios de
de proponer alter
nativas para cuid prevención, diagnóstico y tratamiento del VIH
totalmente incapa arme,
z de decir no. Pero
a quererme no po aprendí ha aumentado allí donde se han puesto en
r las consecuencia
sino por necesidad s del VIH, marcha programas para afrontar el estigma y
frente al rechazo
discriminación de y a la
mucha gente. Co
nversar
la discriminación”.
sobre ello con mi
familia, mi tutor
actual pareja ha y mi
sido de mucha ay
uda.
Lo peor vino lueg
o de enterarme de
que había
contraído el VIH.
ES
ACTIVIDAD
No recibí insultos.
que me conoce sa La gente
be que soy una pe
tranquila. Pero cu rsona
ando algunos fa
se enteraron, hubo miliares
algo que me entri
mucho: marcaba steció
n tenedores, cam
o”. ¿Cómo te agarraste VIH?
l me da
Adaptado de Gutierrez, Lucas “Faun
107
Capítulo 3. Sexualidad y género
¿Cómo prevenir las ITS?
La abstinencia sexual y el uso de condón son opciones para prevenir tanto las ITS como los embarazos. Pero
ambas posibilidades implican una decisión, muchas veces difícil de asumir: expresa un conocimiento maduro y
responsable. Estar seguro de sí mismo para evitar relaciones sexuales o exigir el uso de condón es consecuencia de
un gran respeto y conocimiento de uno mismo. Esta capacidad de respetarse a sí mismo y de cuidarse mutuamente
debe preocuparnos mucho más que los posibles estereotipos que podamos tener de la forma de vivir de las
personas. Este es el primer paso antes de pensar en formas de prevención.
Por ello, para tener un comportamiento responsable que evite consecuencias no deseadas, es importante conversar
en confianza acerca de las implicancias tanto físicas como emocionales y afectivas de tener relaciones sexuales. Si
se cuenta con pareja, es importante que ambos se protejan y se cuiden mutuamente.
Hay muchos recursos para prevenir las ITS: informarse acudiendo a centros de salud; conversar abiertamente con
padres o tutores, amistades o pareja; valorarse y cuidarse a sí mismo y a su pareja. En los establecimientos de salud
pueden recibir orientación y consejería gratuita. Cuanto antes se identifique que una persona tiene una ITS o VIH,
se podrá iniciar un tratamiento, el cual, además, en la actualidad es gratuito en los servicios de salud del Estado.
El condón disminuye el placer en el hombre. No hay evidencia de esto. El uso del condón no
afecta el placer en hombres y mujeres.
La mujer que pide a su pareja que use condón El valor de prevención es importante tanto del
no confía en él. embarazo como de la transmisión del VIH.
El condón es para personas promiscuas. El condón es para cualquier persona que quiera
tener relaciones sexuales protegidas.
Puedes revisar más información sobre los preservativos en el siguiente enlace: https://bit.ly/2bNYCMu
ES
ACTIVIDAD
En equipo
1. Reúnanse y preparen un cuestionario con tres preguntas para profundizar en la situación de la salud
sexual e ITS en su barrio o comunidad.
2. Diríjanse al centro de salud para entrevistar al personal de salud especializado y solicitarle información
acerca de la situación de la salud sexual y reproductiva en su localidad o comunidad.
3. Consulten sobre temas de sexualidad y pidan que les expliquen cómo se usa el condón y cómo se
accede a las consejerías gratuitas sobre sexualidad.
4. Elaboren un mural con el trabajo realizado anteriormente y brinden información acerca de la salud
sexual e ITS, así como sobre la importancia del uso del condón para prevenir el VIH y otras ITS.
108
Ficha 9. Infecciones de transmisión sexual
COMPROBAMOS
LO QUE APRENDIMOS
1. Escribe una carta para nuestro personaje anónimo. Dile qué pensabas antes o cuando leíste su
testimonio por primera vez y qué es lo que has aprendido ahora. Dile, también, qué harás por ti
mismo para cuidarte frente a posibles ITS.
2. ¿Qué le dirías a un amigo que te dice “De algo hay que morirse; si no es por sida, puede ser por
cualquier cosa, así que relájate y diviértete”?
3. ¿Qué podemos hacer para prevenir las ITS? ¿Qué está en nuestras manos hacer?
¿Qué debemos pedir al Estado o a la sociedad civil?
4. ¿En qué hemos avanzado frente al VIH? ¿Qué nos falta por avanzar?
Considera toda la información trabajada en esta ficha.
REFLEXIONO
SOBRE MI APRENDIZAJE
¿Cómo fue mi
A partir de ahora, ¿Qué nuevos pa cipación en
rti
Luego de leer ¿qué actitud debo aprendizajes el trabajo en
esta ficha, tomar frente a las sobre ITS y VIH equipo?
¿cuáles son los personas que tienen sirven para
compromisos VIH o alguna ITS? mejorar mi
con mi vida sexual y
salud sexual reproductiva?
reproductiva?
109
Capítulo 3. Sexualidad y género
énero
Sexualidadsayludablegs basadas en la confianza, elerepospdretíamo,osla
ones llo qu
fic io s de construir relaci o la s dim ensiones de aque de amor
Reconocer lo s be ne
n y la eq ui da d, compr en die nd
en la so ci ed ad mediante mitos
municac ió o
honestidad, la co presa el machism re algo normal.
m or ”. Re co no cer cómo se ex tr e ad ol es ce ntes se conside
entender por “a violencia en
generan que la
romántico que
ien y empezar a
Conocer a algu ivos
ores y significat
establecer may a cons uir
tr
cu lo s puede llevarnos
Ficha 7 .
orosas:
vín
pareja y, muy
Relaciones am una relación de
ente, a enamor
arnos.
uidado pr ob ab le m
con c
bilidad
y responsa
iano y
er er co ns tr uir a corto, med
El amor expresa
el qu profunda
es ió n m ad ur a y cada vez más
expr n
largo plazo una que nos cuesta
ne st a de m uc hos sentimientos pe rie nc ia s!
y ho propias ex
de de nuestras
explicar: ¡depen
e en
reja suced
ol e n ci a en u na pa a, sino
que la vi r continu
Rec uerda ec ir, n o suele se la
una ideología o ic a; es d dables en
El machismo es s, forma cícl m om entos agra te
ado de creencia que va y
viene. H ay
rpresivam
e n
conjunto articul nif iesta so
ticas qu e
L a a gre sión se ma co n diferen
tes
actitudes y prác relación. te s si tu aciones y er as
os pr ecio por la en difere
n as si recibi
¿qué harí
expresan m en
Y, tú , h o?
n su inferioridad intensidad
es .
quieres m
u c
mujer o denota pa re ja a quien
e tu
agresión d
bre.
respecto al hom
un
el producto de
El embarazo es r ot ros
al coital o po
encuentro sexu m ás de
ación. Ade
Ficha 8. medios de fertiliz cu er po
e modifica el
Prevención ser un hecho qu
de una mujer, ta
mbién im pli ca
y atención un cambio horm
on al y psicológico
del embarazo importante.
adolescente ga da s a re co nf igurar sus maner
as de
en el
as alle
la s pa re ja s, familias y person s. Po r lo ta nt o, es un espacio
e a sus vi da modelos
mbién predispon o ser humano a coincidir con los
Un embarazo ta ga da de un nu ev d qu e pu ed e la
nsiderando la lle d y de paternida s psicosociales y
relacionarse co tr uy e un se nt ido de maternida el lo s. Es to pr opicia conflicto
se cons s, o diferenciar
se de futuro padre.
que aparece y ci ales o familiare ra madre o como
ct at iv as so o co m o fu tu
o las expe persona: tant
definirse como
necesidad de re
110
Ficha 9. Infecciones de transmisión sexual
Conocernos a nosotros
mismos, tanto física como
para prevenir o abordar emocionalmente, es un
un embarazo. Esto debe buen inicio
riesgos físicos o psicológ hacerse incluso antes de
icos de un embarazo, en conocer los
una forma fundamental general. Si educarnos int
de prevención, también egralmente es
personas. Protegerte pod lo es reconocernos integr
ría implicar negarte a ten alm ente como
anticonceptivos. Para usa er relaciones coitales y/
r estos métodos, es nece o usar métodos
sario que te informes; por
sugerimos que vayas a un ello, te
Ejercer tanto derechos centro de salud.
sexuales como reproduc
prevenir el embarazo, pue tivos, con libertad, es la
s nos permite informarn mejor forma de
os, cuestionar posibles mit
código propio de valores os y construir un
y principios para tomar
las mejores decisiones.
Muc has veces se
asume que ser
buen papá es, en
ser un buen pr el mejor de los
oveedor, educ ad casos,
Es to es insuficien or y fuente de
te. Ser buen pa autoridad y re
dr e también es ser sp eto.
y saber mos trar un buen cuidad
con honest idad or
La sensibilidad y regulación los
frente a las em propios sent imien
ociones y el cu to s.
nat urales de las idado no son at
mujeres, sino co rib ut os
femenino. Una ns trucciones so
paternidad resp ciales at ribuida
onsable y saluda s a lo
ble es aquella qu
sost iene en relac e se
iones iguali taria
s.
Ficha 9.
Infecciones Estar bien informados sob
re las ITS es un paso imp
de transmisión para saber cómo prevenir
las, así como para conoce
ortante
r mejor sus
sexual síntomas y consecuencia
s. La atención a las person
as que han
adquirido ITS es fundam
ental para mejorar su ca
lidad de vida.
El virus de la in
munodef iciencia
un tipo de IT S, humana (VIH)
pues no desapa es
Cuando es te vir rece del organis
us ingresa en un m o.
por di ferent es a persona, pasa
etapas, y siend
final se produc o que en la etap
e el síndrome de a
inmunodef icien
adquirida, más cia
conocido como
sida.
Cuando las ITS devienen
en enfermedades, pueden
o incurables. Las curables ser curables
se tratan con antibiótico
frecuentes son sífilis, gon s, y las más
orrea, clamidiasis y trico
enfermedades que no tie moniasis. Algunas
nen cura son las que se
sin embargo, estas se pue transmiten por virus;
den controlar siguiendo
un tratamiento
adecuado y oportuno.
La discriminación aumenta
el miedo hacia el VIH y, con
la infección no se detec ello, a estar más propenso
ta ni se trata oportuname a infectarse, ya que
físicamente a la persona nte. Además, la discrimin
que, al encontrarse debilita ación afecta emocional
da, es rechazada y no pue y
de hacer valer sus derec
hos.
111
Capítulo 4. Identidad, cultura y relaciones interculturales
CAPÍTULO 4
IDENTIDAD,
CUL T U R A Y R E L A C IO N E S
INTERCULTURALES
112
Ficha 10. Grupos juveniles
Ficha 12
Ficha 10 Ficha 11 Ser ciudadana
o
Grupos ción com
juveniles La migra d para y ciudadano
da
oportuni indígena
render de otras
ap
culturas 113
Capítulo 4. Identidad, cultura y relaciones interculturales
Patricia propuso re
unirse en la mañan
sábado, pero de in a del
mediato Juliana di
sábados a esa hora jo que los
tenía clases de atlet
Patricia y Jorge dijer ismo.
on que los sábado
tarde los tenían oc s por la
upados: ella con su
de pallas de Corong s ensayos
¿cómo hacemos? — o y él con su grupo
preguntó Pedro—, scout. “Y entonces
porque el domingo ,
brigada ambientalis tengo salida con m
ta”. Todas y todos se i
ambientalista?”. “¿P quedaron mirándol
or qué?”, preguntó o y dijeron: “¿Brigad
Jorge. a
“Bueno —dijo Patri
cia—, pero alguien
a hacer nada”. Cont tiene que ceder, po
inuó diciendo que rque si no, no vam
el ensayo de baile os
ella, porque le habí era importante para
a prometido a San
los próximos cinco Pedro que bailaría
años, y que no podí en su fiesta durant
a faltar a esa prom e
es que todos los de esa. El problema
más dijeron tambi
importantes; aunq én que todas sus ac
ue a Juliana y a Jo tividades eran muy
por una promesa qu rg e les pareció un po
e se le hizo a alguien co ridículo preocupa
que no existe. rse
Patricia se molestó
y pidió que sus com
de la misma forma pañeros de grupo re
que ella respetaba spetaran su creenc
las suyas. “Yo he sid ia
o educada así en
114
Ficha 10. Grupos juveniles
liana y Jorge le
tid ad ”, d ijo . Frente a eso, Ju
en
parte de mi id
mi familia; es
lpas.
pidieron discu o lo siguiente
:
al m en te , Pedro propus
conversación
y, fin gun s ta
Prosiguieron la o r la ta rd e, ar mamos las pre
viernes p emos las
s reunimos el nos donde ten
“¿Qué tal si no pa ra en co n trar
mos hacer
os en parejas ellos les podre
y nos organizam os extrae sc o la re s? ¡A
nuestros grup
reuniones con
”.
las entrevistas! ando al quiosc
o
d e ac ue rd o, fueron camin n su s
berse puesto caro
Felices por ha q ue P ed ro y Juliana sa
raron bebidas
; mie n tr as sas. C ndo
ua
y varios comp ue ha b ía n traído de sus ca
er lo q iró serio y le
pezaron a beb ico, Pedro lo m
tomatodos y em a ca ñ ita d e p lá st
y miles de
Jorge, sin pen
sarlo, sacó un ic o d em o ra en degradarse
ue el plá st sé
as cuenta de q no, ¡ahora ya
dijo: “¿No te d ?” . Jo rg e le re spondió: “Bue eció
o d
por culpa de es dos sonrieron
y Patricia agra
peces mueren nta lis ta !”. To
gada ambie car una cañita
.
lo que es la bri er sid o la primera en sa
te no ha b
silenciosamen uno empezó
si sin d ar se cuenta, cada
nca y, ca cionado y por
ron en una ba que había men
Luego se senta la d o al gr up o
Patricia le
se había vincu inó su historia,
a contar cómo . Cuand o Jo rg e te rm
a los
gu st ab a ser parte de él tr as co sa s o solo te dedicas
qué le para hacer o
queda tiempo para otras
y más tiempo
preguntó: “¿Y te riendo q ue si em p re ha
e le respondió amigos del
scouts?”. Jorg a p ic ha nguita con mis
siendo chéver
e ju ga r un ado callada
cosas: “Sigue ta n to , Fl av ia se había qued
ntras lo que
io lo s fin es d e semana”. Mie o si n d ec ir nada. Fue por el
barr do atenta, per del cole?”.
po, escuchan s andas fuera
todo este tiem avia, co n q ué gr up o
guntó: “¿Y tú, Fl
Juliana le pre no pudo
d e fin d e re creo y Flavia ya
bre
to sonó el tim
En ese momen sa ba en su “grupo vi
rtual”.
re lo que pa
contarles sob
ept
Conc claos
ve
AD
T ID PRÁCTICAS
¿Qué personaje de esta historia te EN CULTURALES
ID OS
R UP ALES
gusta más? G CI
SO
¿Qué crees que responderá Flavia?
¿Participas en algún grupo semejante?
¿A qué grupos te gustaría pertenecer?
¿Por qué?
115
Capítulo 4. Identidad, cultura y relaciones interculturales
APRENDEMOS
¿Cuánto influyen los grupos
sociales en mis identidades?
Los seres humanos somos seres sociales, qué duda
cabe. Nos interrelacionamos con diferentes personas
y grupos sociales a lo largo de nuestras vidas. El
primer gran grupo social al que pertenecemos es
nuestra familia.
Fuente: Shutterstock.com
116
Ficha 10. Grupos juveniles
GLOSARIO
ICAS
PRÁCT
LES
CULT UR A
Comer, estudiar,
trabajar, leer, celebrar
r a una
las fest ividades, per tenece
., son prá ctic as cult urales.
comunidad, etc
ctivas van influye ndo en
Estas práctic as cole
, como ya sabemos,
nuestras identidades, que
son mul tidimensionales.
ES
ACTIVIDAD
Individual
117
Capítulo 4. Identidad, cultura y relaciones interculturales
Reduce Recicla
Evita todo aquello que de Usa los materiales de un
una u otra forma genera un producto una y otra vez.
3R
Recojo desperdicio innecesario. Intégralos en otro proceso
Verde, de basura en natural o industrial para hacer
en Lim la Cost
http a a
s://bit.l
y/2C9t
el mismo producto u otro
S o5 Reúsa nuevo. Así emplearás menos
Usa un objeto varias recursos naturales.
veces. No lo destruyas
ni te deshagas de él.
Dale el máximo uso.
No solo es importante que las y
los ciudadanos participemos en la
elaboración de propuestas de políticas
an
públicas. También es importante que
e P u n o realiz vigilemos que las normas se cumplan.
sd a
scente Titicac
Adole ieza del lago ¡Cuidemos el ambiente! ¡Respetemos
la limp /2zSxZ
TS la norma sobre el uso del plástico!
/bit.ly
https:/ ¡Nuestros mares y océanos
nos lo agradecerán!
118
Ficha 10. Grupos juveniles
.com
La adolescencia es el periodo de la vida en el que la imagen
utterstock
corporal tiene especial relevancia, y en el que a los cambios
físicos se suman los cambios psíquicos y sociales. La práctica
Fuente: Sh
de actividades físico-deportivas permite a adolescentes y
jóvenes trabajar su imagen corporal y formar su carácter de
una manera positiva, desarrollar su autoconfianza personal,
desarrollar disciplina para llegar a metas y, en el caso de los
deportes colectivos, enfatizar en el trabajo en equipo.
¿SABÍAS QUE...?
ruana de
Selección pe a 19
sub-23 ga n
at le tismo a
compe te nci
medalla s en
ana
sudameric
port es.
V Perú De
W eb de T 18.
ubre de 20
l 2 de oc t
Not icia de
om
tock.c
: Shutters
Fuente
119
Capítulo 4. Identidad, cultura y relaciones interculturales
terstock.com
Fuente: Shut
120
Ficha 10. Grupos juveniles
9 6 página
El Peruano 09/07/191
En nuestra historia, Patricia integra un grupo
de pallas de Corongo, cuya tradición indica
ES
ACTIVIDAD Fuente: Shut
terstock.com
En equipo
1. Formen equipos de cinco a seis personas que participen en distintos tipos de grupos.
2. Entrevisten a jóvenes y adolescentes de distintos orígenes. Pregúntenles qué características tienen
los grupos a los que pertenecen y qué significado tienen estos en sus vidas. Asegúrense de entrevistar
a una diversidad de integrantes del grupo (hombres y mujeres, si el grupo es mixto).
3. Luego de realizar las entrevistas, analicen el material que han recogido. Discutan y establezcan
conclusiones sobre las necesidades en común que manifiestan tener los distintos grupos y sobre las
diferencias que encuentran entre ellos.
4. A partir de lo analizado en la actividad anterior, elaboren una presentación del trabajo que han
realizado. Para ello, pueden elegir entre los siguientes formatos:
a. Un video de, aproximadamente, diez minutos de duración
b. Diapositivas en PowerPoint
c. Un periódico mural
En grupo clase
121
Capítulo 4. Identidad, cultura y relaciones interculturales
La participación en grupos
y el proyecto de vida
Fuente: Shutterstock.com
122
Ficha 10. Grupos juveniles
COMPROBAMOS
LO QUE APRENDIMOS
1. Considerando los diversos grupos sociales a los que perteneces, dibuja un mandala o círculos
que se intersecan y en los que se puedan apreciar las identidades que has reconocido como
propias en relación con los grupos a los cuales perteneces.
2. En los lugares correspondientes, escribe los valores que cada tipo de grupo ha aportado en
tu proceso personal.
REFLEXIONO
SOBRE MI APRENDIZAJE
123
Capítulo 4. Identidad, cultura y relaciones interculturales
La migración
FICHA como oportunidad para
aprender de otras
11 culturas
¿Qué vamos a aprender?
culturales y las
os nuestras prácticas
En esta ficha valorarem ionamos como
s con los que nos relac
de los grupos distinto que podemos
m igr ac ión . Nos daremos cuenta de
produc to de la ndo respeto
r nu es tra s pr ác ticas culturales mostra
interca m bia orientadas
cia s, y re ali za re m os acciones colectivas o.
por las diferen al aprendizaje y respet
Un nuevo alumn
o en el salón
José Antonio ha
llegado este añ
educativa en Sa o como alumno
n Juan de Lurig nuevo a una in
an cho, en Lima. Se stitución
fila del salón y sienta en la últim
habla poco en
preguntan dire clase; en realid a
ctamente y nu ad, solo habla
nca levanta la cu an do le
algo, sus compa mano. Cada ve
ñeras y compa z que dice
escuchan algu ñeros voltean
nas risas apag a mirarlo y se
adas.
La profesora M
agali se ha dado
y, al finalizar la cuenta de esta
clase, lo ha lla situación
suerte tocaba m ado para conv
recreo. José An ersar. Por
llegado a Lima tonio le contó
hace pocos mes qu e había
padre y herman es con su mad
a menor de 10 re,
contó que está años. También
n alojados en le
otras familias una casa dond
venezolanas; qu e hay
papá trabajab e en su país su
a como abogad
Lima, todavía o, y que ahora,
está buscando en
además, que su trabajo. Le dijo
mamá trabaja ,
belleza cerca de en un salón de
donde están vi
su hermanita es viendo y que
tá yendo a la pr
imaria.
La profesora ta
mbién le ha pr
cómo se siente eguntado
con todos esto
s cambios.
124
Ficha 11. La migración como oportunidad para aprender de otras culturas
a,
os y a su enamorad
le ha di ch o qu e extraña a sus amig
José Antonio también,
su colegio de allá;
quien estudiaba en s que estaba
s son distintas a la
que muchas cosa
acostumbrado.
tó cómo
an do la pr of es or a Magali le pregun
Cu quedó
n, José Antonio se
se sentía en el saló , le dijo
lla do al pr in cip io . Luego de un rato
ca
blar mucho.
que prefiere no ha su
radeció por la
La profesora le ag
ó pensando en
confianza y se qued
para ayudar a que
qué podría hacer
tiera mejor en la y
José Antonio se sin
s compañeras y su
clase, y para que su
eran aprovechar su
compañeros pudi
er de otra cultura.
presencia y aprend
125
Capítulo 4. Identidad, cultura y relaciones interculturales
APRENDEMOS
Las migraciones
no son historia nueva
Las migraciones han sucedido siempre en la historia de la humanidad y han
ayudado a conformar las sociedades en las que vivimos. No hay lugar, grande
o pequeño, en la costa, sierra o selva del Perú, que no haya sido afectado por la
Rec ordemos migración, de llegada, de salida o ambas.
Las prácticas culturales
se refieren a las Nos movemos de un lugar a otro —de ciudad, departamento o país— en busca
costumbres que tenemos de mejores condiciones de vida, para cumplir nuestros sueños o por situaciones
en común con nuestros
compatriotas y que de violencia, como la vivida en la década de los noventa en nuestro país.
evidencian nuestra
forma de pensar y Por lo general, la decisión de migrar es individual, aunque en algunas
mirar el mundo. Por ocasiones forma parte de estrategias familiares. Sin embargo, muchas veces,
ejemplo: la preparación las dificultades que atraviesan las personas en su lugar de origen impulsan la
de los alimentos que decisión. Generalmente, tienen poco acceso a la educación superior y a servicios
consumimos, la forma de
asearnos y de vestir, la de salud de calidad, atraviesan por una situación económica precaria y cuentan
manera de relacionarnos con pocas oportunidades para desarrollar su potencial. Y a todo ello se suma
con nuestra familia y con la debilidad del Estado para impulsar el desarrollo local. Esta situación hace
nuestros amigos, la forma que, a pesar de la pena de dejar a su familia, a sus amistades y toda una forma
de celebrar.
de vida y prácticas culturales a las que están acostumbradas, muchas personas
decidan enfrentar las dificultades de la migración.
126
Ficha 11. La migración como oportunidad para aprender de otras culturas
Pidió que levantaran la mano quienes habían migrado, es decir, quienes ¿SABÍAS QUE...?
estaban viviendo ahora en un lugar distinto a aquel en el que nacieron.
Para julio de
Luego, pidió que levantaran la mano quienes tenían a su madre o padre 2018, la
migración ve ne
migrante, sea dentro o fuera del país. Así, fue pasando a abuelas, abuelos, zolana se ha
co nver tido en
la mayor de
bisabuelas y bisabuelos. Al final, todo el salón vio que la mayoría era América Latin
a en los úl tim
os
migrante o descendiente de migrantes. cincuenta años
. Es así que,
ac t ualmente,
entre el 7 %
y
Después, José Antonio les contó cómo y por qué había llegado a Lima, y 10 % de la po
blación to tal
de
Ve nezuela es tá
cómo se sentía en la clase. Hubo muchas preguntas de sus compañeras fuera de su pa
ís.
Según la Su pe
y compañeros, con quienes, poco a poco fue hablando más y haciendo rint ende ncia
Nacio nal de M
amigas y amigos. igracio ne s
del Perú, a oc
t ubre de 2018
había n llegado
El siguiente fin de semana hubo una fiesta a la que lo invitaron. La música más de 556 00
ve nezolanas y 0
ve nezolanos al
preferida del dueño de casa era la cumbia. De repente, José Antonio Perú. De es te
to tal, más de
volvió a sonreír, pues con este ritmo se sentía de nuevo en su ambiente. 16 000 so n men
ores de edad;
130 000 tie ne
n el permiso
José Antonio se dio cuenta también de que muchas cosas nuevas le temporal de pe
rmanencia
gustaban de Lima. (PT P) en el Pe
rú; y 200 000
ha n iniciado el
trámite del PT
permiso que les P,
permite trab
ajar
de manera fo
rmal
en el país.
ES
ACTIVIDAD
Ilustración: César Mejías
En equipo
1. En equipos de tres integrantes, identifiquen a una persona que provenga de una provincia, región o país diferente
al de la mayoría de la clase. Entrevístenla a partir de las siguientes preguntas:
a. ¿Cómo era su vida antes de migrar desde su provincia/región/país?
¿Cuál es su edad, lugar de procedencia y ocupación?
b. ¿Cuáles son los motivos por los que migró?
c. ¿Qué diferencias y semejanzas hay entre su vida en el lugar donde vivía antes y la actual?
d. ¿Cómo lo han tratado en su nuevo lugar de residencia?
2. Luego de la entrevista, preparen una presentación de cinco minutos para compartirla en la siguiente clase.
3. Culminadas las presentaciones, con la moderación de su docente, conversen a partir de las siguientes preguntas:
a. ¿Qué experiencias hay en común en la vida de las personas migrantes antes de dejar su provincia/región/país?
b. Los que vienen de otra provincia o región, ¿cómo ven a los pobladores de nuestra localidad?
Y los que vienen de otro país, ¿cómo ven al Perú y a la población peruana?
En grupo clase
4. Deliberen respecto a las dificultades y oportunidades para una convivencia democrática entre locales y migrantes.
127
Capítulo 4. Identidad, cultura y relaciones interculturales
Alemana
3,8 %
Holandesa Rusa
1,2 % 0,3 %
Británica
Canadiense 3,2 %
2,5 %
Francesa
3,1 %
Estadounidense China
15,6 % Española Japonesa
5,0 % Italiana 11,6 %
1,5 %
1,6 % Coreana
Mexicana 0,8 %
2,7 % Venezolana
2,6 % Estadounidense 16 553 15,6 %
Colombiana China 12 343 11,6 %
6,4 % Ecuatoriana 8245 7,7 %
Brasileña Boliviana 7934 7,5 %
Ecuatoriana 4,6 % Colombiana 6763 6,4 %
7,7 % Española 5368 5,0 %
Brasilera 4889 4,6 %
Argentina 4188 3,9 %
Alemana 4055 3,8 % Mujer
Boliviana 37,3
Chilena Chilena 3436 3,2 % Hombre
7,5 %
3,2 % Británica 3412 3,2 % 62,7
Argentina Francesa 3289 3,1 %
3,9 % Mexicana 2885 2,7 %
Venezolana 2761 2,6 %
"Situación de los Canadiense 2653 2,5 %
OIM. (2015). Informe Técnico Italiana 1756 1,6 %
Total de inmigrantes
y su acceso 106 426
migrantes extranjeros en el Perú Japonesa 1622 1,5 %
de salud y de
a servicios sociales, servicios Holandesa 1250 1,2 %
pp. 19-21.
educación". Lima, Perú: OIM, Coreana 825 0,8 %
Rusa 336 0,3 %
GLOSARIO
OBIA
XENOF
anjeros y a los
Fobia o aversión a los extr
s o ciudades.
migrantes de otras regione
ista panamericana en os y las act itudes
Migrantes venezolan
os recorren la autop
con Colombia. (Foto: AF
P Son xenofóbicos los disc urs
has veces de odio
s cruzar la fronte ra
de recelo, hos tilidad y muc
Tulcán (Ecuador) tra htt ps: //b it.l y/2 S0 sZ6K
YO). Recuperado de
PHOTO / Luis ROBA ionalidad o por
a las per sonas de otra nac
y se basan en el
su condición de migrantes,
desconfianza, sobre todo, en la población adulta. desconocimiento.
podemos aportar a que estas sean experiencias de 1. Entrevisten a las mismas personas de la actividad
interacción positiva. anterior —o a otras personas— respecto a las
Informe Técnico “Situación de los migrantes extranjeros en el Perú y su costumbres compartidas y generales de su
acceso a servicios sociales, servicios de salud y de educación". Lima, Perú:
OIM, pp. 19-21. provincia, región o país. Las preguntas que les
permitirán indagar son las siguientes:
a. ¿Qué costumbres que tenía en su lugar de origen
ya no puede practicar aquí?
b. ¿Qué costumbres sigue practicando?
c. ¿Qué costumbres locales le parecen raras o
chocantes?
d. ¿Qué costumbres que ve en la gente de la
localidad le gustan y está adoptando?
MÁS Sucedió en el Perú
En plenaria
INFORMACIÓN (TV Perú, octubre de 2018),
programa que muestra la
historia de la migración 2. Presenten los resultados de las entrevistas
en el Perú.
realizadas.
El programa dura 48 minutos, pero es altam
ente
recomendable, pues nos muestra en corto En grupo clase
tiempo
cómo la migración es un fenómeno glob
al, así
como el proceso migratorio de salida y rece 3. Deliberen:
pción de
migrantes en el Perú.
a. ¿Qué pasa en las sociedades cuando se
https://www.youtube.com/watch?v=nMx
jPZbfKtM incorpora gente que proviene de otros lugares?
b. ¿Qué deberíamos hacer para aprender de las
prácticas culturales distintas?
129
Capítulo 4. Identidad, cultura y relaciones interculturales
130
Ficha 11. La migración como oportunidad para aprender de otras culturas
COMPROBAMOS
LO QUE APRENDIMOS
REFLEXIONO
SOBRE MI APRENDIZAJE
131
Capítulo 4. Identidad, cultura y relaciones interculturales
Ser ciudadana
FICHA
y ciudadano
indígena
12
¿Qué vamos a aprender?
mos sobre lo importante
En esta ficha reflexionare narios que
hos de los pueblos origi
que es reconocer los derec criminación
an nu estro pa ís, rechazar conductas de dis
conform ciudadana.
e pu edan afe cta rlo s y alentar su participación
qu
Un nuevo DNI
Esa mañana, Ra
faela estaba m
San Rafael, en uy feliz en su co
el distrito de M munidad de N
asisea, provinci uevo
en Ucayali. Mar a de Coronel Po
itza, su herman rtillo,
acompañara a a mayor, le ha
tramitar su DN bí a pe di do que la
18 años. El papa I azul, pues ac
shoko Pedro, qu ababa de cum
plir
contar una hist e no pierde op
oria, les contó or tu ni da d para
Libreta Electora que a él le dier
l —“porque as on su primera
recién en 1979 í se llamaban en
, cuando ya te tonces, hijita”—
sorpresa, les ex ní a 40 años. Ante
plicó que, en es sus caras de
Electoral había a época, para
que saber leer re cibir la Libreta
escuela, así qu y escribir. “Y aq
e la mayoría de uí no había
podía votar y, l pueblo shipib
Rafaela sonrió m en os aún, ser auto o- konibo no
y le dijo al abue ridad”.
“¡Y ahora tenem lo:
os un alcalde
indígena en nu
estro distrito!”;
y Maritza agregó
: “¡Y la regidora
más joven es sh
ipiba como
nosotras!”. El pa
pashoko termin
diciéndoles: “P ó
ero nada de es
ha sido un rega o
lo; nos ha cost
mucho y todaví ado
a tenemos varia
dificultades”. s
132
Ficha 12. Ser ciudadano y ciudadana indígena
n
bre su conversació
y Ma rit za se fu er on comentando so ay al i en
Rafaela el que viajaban po
r el Uc
o. En el bo te en
con el papashok cuchaba
de l Re ni ec , la se ñora Susana las es
na
dirección a la ofici corporarse a la co
nversación.
y no ta rd ó en in
muy interesada a poder votar en
se nt ía m uy co ntenta porque iba
Maritza se dría tener la
ec cio ne s y po rq ue, finalmente, po
las próximas el enamente. Además
,
ni da d de ej er ce r su ciudadanía pl rm iso
oportu tener que pedir pe
iones propias sin
podría tomar decis a, qu e es al go
, co m o, po r ejemplo, viajar a Lim
a sus pa dr es les dijo que
ce r ha ce tie m po . La señora Susana
que quiere ha eblo indígena, la
ba m uy bi en , pero que, para el pu
eso es ta es, sino
so lo se ej erce en términos personal
ciudadanía no los derechos
bi én im pl ica el reconocimiento de
que ta m
.
nen como pueblo
colectivos que tie
faela y Maritza se
ac ab ó y lle ga ro n a su destino. Ra
El viaje nque se quedaron
sp id ie ro n de la señora Susana, au
de
untarle más.
con ganas de preg
133
Capítulo 4. Identidad, cultura y relaciones interculturales
134
Ficha 12. Ser ciudadano y ciudadana indígena
La participación política de los Las cuo tas electorales
En equipo
3. Formen equipos de cuatro personas. Compartan los resultados de sus entrevistas y sus opiniones.
4. Elaboren un cuadro con las opiniones (a favor, en contra, en duda) sobre las cuotas.
En grupo clase
5. Compartan sus cuadros con toda la clase.
6. Deliberen sobre la importancia de las cuotas electorales y las dificultades que aún existen para que realmente permitan
favorecer la participación de los grupos a los que se dirigen.
135
Capítulo 4. Identidad, cultura y relaciones interculturales
136
Ficha 12. Ser ciudadano y ciudadana indígena
la
Los pueblos indígenas no somos
os
cuarta par te de la población, som
o
muchos más. El Perú es reconocid
rica no
como el tercer país latinoame
na,
con ma yor po bla ció n ind íge
y
después de Bolivia y Guatemala,
es evidente que las cifras arrojadas Algunos resu
ltados de la au
por los censos nacionales no reflejan Top 5 QUECH
toidentificac
ión étnica en
las regiones
UA
1. Apurímac 84 : Top 3 AIMARA:
nuestra realida d. 2. Ayacuc
,1 % 1. Puno 33,7 Top 5 AFROPE
ho 81,2 % RU
% ANO: Top 5
3. Huanca 2. Tacna 32 1. Tumbes 11 BLANCO :
velica ,9 % % ,5
Nu est ro paí s es el últ im o en 4. Cusco 74,7 80,8 % 3. Moquegua 21 2. Piura 8,9 % 1. La Libertad
10
5. Pu
% ,0 % 3. La m ba 2. Tumbes 9,0 % ,5 %
Latinoamérica en hab er inc luid o no 57 ,0 % 4.
ye qu
La Libertad 7,
e 8,4 % 3. La
mbayeque
n 5. Cajamarca 4 % 4. Piura 8,1 % 9,0 %
la pre gun ta de aut oid ent ific ació To p 5 M ENOR % 5, 8 % 5. Callao 7,7 %
(En contraste de MESTIZOS
étn ica en la car till a cen sal . a
donde la may 17 de los 26 departamento
or s.
Top 3 INDÍGE
NA DE LA To
1. Puno 5,5 % ía se considera mestizo.)
Lo gra rlo im pli có un a ard ua
AMAZONÍA p 3 OTRO PU
INDÍGENA EBLO
2. Apurímac 9, 1. Lo reto 5,1 %
luc ha de las org ani zac ion es 3. Ayacucho 13
9 % 2. M adre de Dios 1. Ap ur ím
,1 2,8 % 2. Lore ac 2,5 %
ales : vim os una 4. Huancavelic % 3. Amazonas to 1,5 %
ind ígen as nac ion 5. Cusco 18,7
a 14 ,6 %
2,0 % 3. Moquegua 1,
% 1 %
oportunidad para visibilizarnos
y exigir derechos, pero también Fuente: Cuba,
un g ran des afí o, po rqu e
Lucero. (2018).
Algunos result
que no son tan ad
malos como pe os del censo 2017
stía el ries go de que los res ulta dos nsábamos. Utero
exi .pe.
ta fue ran dis tor sio nad os
de esa pre gun
años de
precisamente porque cientos de
discriminación y racismo atentan
contra ACTIVIDAD
la autoidentificación.
Mujeres Indígenas Amazónicas
Tomado de Organización Nacional de
del Perú - ONAMIAP (https://bit.ly/2wZIhjw) Individual
137
Capítulo 4. Identidad, cultura y relaciones interculturales
138
Ficha 12. Ser ciudadano y ciudadana indígena
La educación
intercultural
bilingüe
Durante muchos siglos, los pueblos indígenas no han
accedido al sistema educativo porque las escuelas Fuente
: MINED
U
quedaban lejos de donde habitaban y el Estado no
destinaba el presupuesto suficiente para cubrir el
territorio nacional. Desde el siglo pasado, han sido
evidentes los esfuerzos de estas comunidades para
que sus hijos logren estudiar. Tanto los pueblos
indígenas andinos como amazónicos construyeron
escuelas y contrataron profesoras y profesores,
hasta conseguir que se destinen las plazas docentes.
También sufragaron colectivamente los costos para
que algunos de sus hijos puedan asistir a la escuela
La s orga nizacion
secundaria. es in dígenas y de
pueblos origi nario
s
Poco a poco, al hacerse masivo el acceso a la Para poder acceder a sus
derechos colectivos,
los pueblos indígenas se
educación pública, en las últimas décadas del siglo han organizado
en sus comunidades y pu
pasado se observó que, como en la escuela se eblos para elegir
representantes que pued
an vincularse con los
impartían las clases en castellano, una consecuencia distintos niveles del Estad
o.
no prevista era la progresiva extinción de los idiomas Las siguientes siete organ
izaciones han logrado el
reconocimiento en divers
nativos, así como un debilitamiento de sus culturas. as instancias del Estado
para esta representación
:
En ese marco, más claramente en las organizaciones
La Asociación Interétnica de Desar
amazónicas, plantearon la importancia de la escuela Selva Peruana (AIDESEP) rollo de la
como espacio para la reafirmación étnica y cultural La Confederación Camp
esina del Perú (CCP)
por medio de la búsqueda de una educación bilingüe La Confederación Nacio
nal Agraria (CNA)
e intercultural. Ello implica un programa de estudios, La Confederación de Na
cionalidades
docentes capacitados, materiales y textos, así como Amazónicas del Perú (CO
NAP)
la existencia de gramáticas aprobadas de las lenguas La Organización Nacio
nal de Mujeres
originarias. Indígenas, Andinas y Am
azónicas del Perú
(ONAMIAP)
Actualmente, la educación intercultural bilingüe se La Federación Naciona
l de Mujeres Artesanas,
viene poniendo en práctica en el nivel primario, pues Indígenas, Nativas y Asala
riadas del Perú
(FEMUCARINAP)
se busca elevar también la calidad de la educación
La Unión Nacional de Co
en este nivel, mientras se empiezan a sentar las bases munidades Aymaras
(UNCA)
para extenderla al nivel de secundaria.
Cada una de estas organ
izaciones de nivel
nacional está vinculada
con organizaciones
regionales y locales, y pu
eden relacionarse con
sus pueblos a nivel de sus
bases.
139
Capítulo 4. Identidad, cultura y relaciones interculturales
La ciudadanía intercultural
En esta ficha hemos observado los esfuerzos de los
pueblos indígenas para ejercer sus derechos colectivos
Oficinas del Estado que en la sociedad peruana. Como vemos, estos esfuerzos
MÁS
trabajan por los derechos no los hacen aislados, sino en vínculo con los demás.
INFO RM AC IÓ N de los pueblos indígenas: Ese mismo proceso es el que los lleva también a la
os de Pueblos Indígenas del
• Dirección General de Derech construcción de su identidad cultural.
it.ly/2S79f1k)
Ministerio de Cultura (https://b al Bilingüe del
ltur
Dirección de Educación Intercu Las identidades étnicas no son solamente resultado de
Ministerio de Educación las historias particulares de cada grupo, sino también,
, Servicios Públicos y
• Adjuntía del Medio Ambiente en gran medida, producto de las historias de los grupos
ens oría del Pueblo
Pueblos Indígenas de la Def
(https://bit.ly/2QApwiH) en su relación con otros pueblos. En consecuencia, la
la sociedad civil identidad étnica es una construcción lenta y conflictiva
Algunas organizaciones de
que trabajan con pu ebl os indígenas: de una relación nueva con otros grupos poblacionales.
rg.pe) En ella, se van reivindicando los derechos propios y
• CAAAP (http://www.caaap.o
uova.org.pe/)
• Terra Nuova (http://www.terran afirmando las distintas maneras de ser, a la vez que se
.pe/es/)
• Chirapaq (http://chirapaq.org precisan los valores y las aspiraciones comunes con la
ciudadanía de estos otros grupos poblacionales, con
quienes es posible generar un pacto de convivencia
con nuevas reglas de juego. Esa es la manera como las
antiguas culturas indígenas han construido lo propio, en
ACTIVIDAD un proceso de adaptación y apropiación selectiva de lo
ajeno y afirmación de lo propio.
140
Ficha 12. Ser ciudadano y ciudadana indígena
COMPROBAMOS
LO QUE APRENDIMOS
REFLEXIONO
SOBRE MI APRENDIZAJE
¿Cómo utilizaré
¿Para qué me servirá lo que aprendí?
¿Qué lo aprendido?
conocimientos
nuevos aprendí
en esta ficha?
141
Capítulo 4. Identidad, cultura y relaciones interculturales
e s in t e r c u lt u rales
ad, cultura y relacion
Identid sobre la s re la ci on es culturales y la in
terculturalidad
de la construcci
ón
xión son parte
o, nuestra refle s y cómo estos
En este capítul gr up os ju ve ni le
ntidad cultural.
tema sobre los y de nuestra ide
comienza con el ida d pe rs on al
de nuestra ident
qué
riores discutimos
En grados ante imos la
ha 10 . es la cu ltu ra . En efecto, defin
Fic
juveniles
de
mo el conjunto
Grupos cultura “[...] co
y rasgos ap re nd ido sy
características so ci al qu e le
r un grupo
compartidos po do de sd e
tar el mun
permite interpre vi st a. Es to s
punto de
un determinado
sasUCv
no ci m ie nt os ,
sg os co m pr en den los co
ra
https://bit.ly/2
142
Ficha 12. Ser ciudadano y ciudadana indígena
Ficha 11.
Muchas veces, quienes mig
La migración como que formaban parte debido
ran tienen que dejar atrás
los grupos de los
oportunidad para un nuevo lugar y construir
a la distancia y al hecho de
que adaptarse a
aprender de otras mucha energía y tiempo.
se un espacio en él deman
Eso implica nuevos aprendiz
da, en ocasiones,
culturas nuevas prácticas cultural
es, pero también nos lleva
ajes e incorporar
propias prácticas y costum a afi rmar nuestras
hemos sido, y todo aquello bres como una forma de
que más conocemos y que con servar lo que
tenido que migrar, la mayor remos. Esa experiencia, la
ía de veces sin tener opc de los que hem os
Mucha gente tiene que ión a elegir, no es nada fác
migrar a países o ciudades il.
bajo normas muy distintas donde no se habla su idio
y donde a veces hay gen ma, donde se vive
lleguen migrantes. Esa vid te que no está muy con
a nunca es fácil. Los per tenta con que
como nos recuerda la fic uanos sabemos muy bien
ha 11, el Perú hasta hace eso, porque,
personas se iban debido a no mucho era un país del
problemas económicos y que las
ciudades del país se han sociales. Por otro lado, las
hecho gracias a la migrac grandes
regiones. El Perú es, en def ión desde el campo y des
initiva, un país hecho por de otras
las migraciones.
En repetidas ocasiones,
los peruanos hemos visto
escuchado historias de per imágenes y
sonas de otros países que
nuestros compatriotas mig se quejan de
rantes, muchas veces de
solidaria y discriminatoria forma poco
. ¿Este hecho no debería
más cercanos y solidario disponernos a ser
s con quienes hoy migran
La situación de los migran a nuestro país? Pero, pregunté
tes, como hemos dicho, nu mon os,
particularmente no lo es nca es sencilla; ¿aca so todos los
cuando llegan a un nuevo sere s
legalmente reconocidos país y no están human os, migra
por el Estado de ese país nt es
personas están en una sit . En este caso, esas o no, no te nem
uación en la que sus der os los
incluso, en algunos casos echos son mínimos; mismos derech
, es como si no los tuvier os?
an. ¿Q ué pa sa en
esos
ca sos?
Ficha 12.
La ficha 12 nos plantea que
Ser ciudadana no es solo de los migrantes
el problema de vivir como
si no tuviesen derechos
y ciudadano tiempo, las poblaciones ind
. En el Perú y en el mundo
, durante muchísimo
indígena situación ha ido cambian
ígenas han vivido como si
no tuviesen derechos. Esa
do en las últimas tres o cu
atro décadas.
143
Capítulo 5. Reflexión ética, convivencia y derechos humanos
CAPÍTULO 5
REFLEXIÓN ÉTICA,
DE R E C H O S H U M A N O S Y
CONVIVENCIA
144
Ficha 13. Ejerciendo autonomía en situaciones de dilema moral
145
Capítulo 5. Reflexión ética, convivencia y derechos humanos
Ejerciendo autonomía
FICHA
en situaciones de
dilema moral
13 nder?
¿Qué vamos a apre rtancia de tomar
re co noceremos la impo
En es ta fic ha s dilemáticas o
ac tu ar frente a situacione
una po si ci ón y expresamos
le m a m or al . De esta manera,
que encierran un di iso con el
lid ad so ci al y nuestro comprom
nuestra responsa
bi nto de
al iza re m os có mo el fortalecimie
ismo, an es y
actuar justo. Asim nd am en ta l pa ra que las comunidad
nuestra autonom
ía es fu las personas.
en la dignidad de
sociedades respet o de nuestra
co no ce re m os qu e el fortalecimient nuestro
Además, re va un de sarrollo gradual de
autonom ía co nl le mentar
o m or al . Es to nos permitirá argu
razonam ie nt n ello,
a po si ci ón en pr incipios éticos y, co
fundamentando nu
estr lemas complejos
ej or es al te rn at iv as posibles a prob comunidad.
buscar las m tra convivencia en
que afectan a nues
El otro día, Om
ar, un compañe
del salón, invitó ro
a Carlos para qu
conociera el ta e
ller de confecci
de su familia. C ón
arlos estaba
emocionado, pu
es sabía que es
taller proporci e
ona la indumen
deportiva (med taria
ias, shorts, polo
equipo de fútb s) al
ol de su papá y
amigos. sus
146
Ficha 13. Ejerciendo autonomía en situaciones de dilema moral
centes que
ta lle r ha bí a ni ños, niñas y adoles
que en el jo eran muy
Un día Carlos vio
ul to s y qu e la s co ndiciones de traba
r con los ad e momento, pero
trabajaban a la pa m uc ha s interrogantes en es
s le su rg ie ro n los al taller?”.
precarias. A Carlo en or es : “¿C óm o llegaron todos el
tar por lo s m
solo atinó a pregun e han venido de
s de co no cid os o familiares qu
Omar respondió:
“Son hi jo quedan por
a tra ba ja r un a te mporada, otros se
s vienen
otro pueblo. Alguno
necesidad”. e usa el
un tó : “¿S ab ía s qu e los uniformes qu
papá y le preg n en el taller del
Carlos buscó a su y ad ol es centes que trabaja
os po r ni ño s s condiciones
equipo están hech on di ó. “Y … ¿n o te preocupan la
í, claro!”, re sp
papá de Omar?". “¡S miró con cierta
ni ño s y ad ol es ce ntes?”. Su papá lo
en las que trabaja
n esos no tuviera
m uc ho . Pe or se ría que esa gente
: “Pues… no
inquietud y le dijo nomás”.
nquilo: déjalo ahí
trabajo, así que tra
que esa práctica no
cu pa do . Por un lado, piensa os
Carlos se quedó m
uy pr eo que de todos mod
ha ce r al go . Po r otro lado, piensa e
está bien y que de
bería mente necesitan es
eo a pe rs on as pobres que real
ese taller les da un
em pl bién sabe que
ni ño s, ni ña s o adolescentes. Tam
do sean idad.
ingreso, aun cuan po rta nt es qu e be nefician a la comun
ra ingresos im
esa actividad gene gar fútbol.
ac ia s a es e ta lle r, su papá puede ju
Además, gr
147
Capítulo 5. Reflexión ética, derechos humanos y convivencia
APRENDEMOS
148
Ficha 13. Ejerciendo autonomía en situaciones de dilema moral
Cuando orientamos nuestra vida a construir un mundo en el que primen Sóc rat es, ant iguo
la honestidad y la justicia, cada duda o inquietud frente a algo que estaría filósofo gri ego,
generando alguna vulneración de derechos podría ser una ocasión para señalaba que “una
vida sin exame n
reflexionar y examinar nuestras creencias, actitudes y valoraciones. En este caso,
no merec e ser
Carlos expresa una preocupación por una posible injusticia; por tanto, expresa vivida”. Es ta
una inquietud moral. Seguir esta inquietud es el primer paso para empezar a afirmación expresa
construir la autonomía en uno mismo. la import ancia de
que, a lo largo de
La autonomía va evolucionando en las personas en la medida que los argumentos nue s tra s vidas,
ref lexionemos sobre
que se construyen consideran, de forma crítica, diferentes perspectivas sobre el mismo
lo que queremos
tema en cuestión, así como excepciones u objeciones. Importa, por lo tanto, reconocer para nosotros,
el tipo de razonamiento más allá de los valores considerados o las consecuencias. para la sociedad,
El comportamiento heterónomo asume que las normas son incuestionables. Para así como sobre
nue s tros valore s y
el psicólogo estadounidense Lawrence Kohlberg, hay un tránsito de la heteronomía
pri ncipios.
hacia la autonomía al plantear argumentos morales. Este tránsito cuenta con tres
fases, y en cada una hay dos niveles como vemos a continuación:
149
Capítulo 5. Reflexión ética, derechos humanos y convivencia
Razonamiento preconvencional
El razonamiento preconvencional es propio de las personas a las que les
cuesta tomar decisiones por sí mismas. Si bien implica un razonamiento
moral, este es muy básico. Para profundizar en ello, identificaremos posibles
¿SABÍAS QUE...?
razonamientos preconvencionales en algunos personajes de nuestra historia.
El racionamiento Carlos pensó no hacerle caso a su papá. Ante la inquietud de si se trataba
moral
solo de una impresión de injusticia o si había realmente explotación laboral,
preconvencional
suele durar has ta los él decidió actuar para poder despejar esa duda. Para ello, armó una pequeña
9 años. estrategia: entrevistaría al papá de Omar para preguntarle cómo funcionaba
Video Nivel su negocio y, luego, preguntaría a un par de trabajadores (un chico y una chica)
preconvencional
cómo era el trabajo en el taller.
Julio César Bárcena
htt ps://www. Carlos se organizó y pudo realizar las entrevistas tal como se lo propuso,
yout ube.com/
watch?v=o7MLiID3IL o
pero estas le dejaron más dudas que respuestas. Si bien el taller está inscrito
formalmente, funciona sin autorización municipal y tiene un trámite ante
Defensa Civil que está demorando. El papá de Omar, el dueño, confía en que
pronto regularizarán su situación. Dice que paga lo que puede a los trabajadores,
ya que mantener las máquinas operativas es caro, y también debe pagar la luz
y otros servicios. Por otro lado, cuando Carlos habló con Pedro, uno de los
trabajadores, tuvo la impresión de que su situación no era tan grave, pues,
según el tiempo que dedique al taller, recibe entre 300 y 400 soles al mes;
además, tiene otros trabajos que le permiten ganar más dinero. “¿Te da
tiempo para estudiar?”, preguntó Carlos. “No, imposible. Pero vale la pena,
pues… chamba es chamba”, respondió Pedro.
ACTIVIDAD
En equipo
1. ¿En qué nivel de argumentación se encuentran las respuestas de Pedro y Marta? ¿Por qué?
2. Si estuvieran en la situación de Pedro o Marta, ¿qué harían? ¿Por qué?
150
Ficha 13. Ejerciendo autonomía en situaciones de dilema moral
Razonamiento convencional
¿Consensos relativos o consensos firmes?
Los argumentos de Pedro y Marta pueden resultar preconvencionales por necesidad: “¡Es mejor trabajar y
dejar los estudios para estar más tranquilo!”, diría Pedro. “¡Es la única forma de poder estudiar y mantener a
mis hermanos!”, diría Marta. Pero Carlos entiende que el problema de fondo —si se piensa en el beneficio de la
comunidad en su conjunto— es el siguiente: ¿vale la pena que un negocio como el taller de la familia de Omar
siga funcionando tal como lo hace? ¿O sería más conveniente que cambie la manera bajo la cual funciona?
ACTIVIDAD
reputación de gente honesta, transparente, que
cumple sus acuerdos. Si esa chica no recibe su pago
a tiempo, sencillamente tenemos que ver la forma de
obligar al dueño a que le pague, pero sin chantajes
de ningún tipo”. En equipo
Para Pepe, el consenso es relativo: depende de que las 1. ¿Cuáles serían los argumentos de Carlos para
personas se sientan bien, aceptadas y reconocidas. denunciar? Utilicen las características del nivel
Para la tía, el consenso es firme: hay normas en la convencional, ya sea orientado a un consenso
comunidad que deben respetarse de todas formas, relativo o al cumplimiento rígido de normas.
aunque ello implique que las personas puedan 2. ¿Están de acuerdo con algunas de las posiciones
vistas hasta el momento? ¿Por qué?
sentirse mal. Es normal que muchas veces oscilemos
3. ¿Cuál creen que sería la mejor opción para que
entre estos dos tipos de razonamiento: ambos
Pedro pueda estudiar y para que Marta esté más
expresan nuestro compromiso como miembros de
tranquila?
un colectivo.
151
Capítulo 5. Reflexión ética, derechos humanos y convivencia
Razonamiento posconvencional
Como hemos visto, en el ámbito de un razonamiento moral posconvencional es posible encontrar dos niveles:
uno en el que la preocupación se centra en el cumplimiento y la pertinencia de las leyes en el marco de un
contrato social; y otro en el que, más bien, se propone actuar de forma coherente con principios éticos
propios.
¿Qué es un contrato social?
La noción de contrato
social expresa tres
ideas simples, pero con
La p consecuencias muy
rime a
ra complejas:
La se
gu nd 2
Las persona
s
libres y son la son y los
sm 1 rsonas
Las pe den entrar e
n
adecuadas p ás p u e i e s
representar
ara grupos tos entre sí, s can,
sus co n f l ic ses c h o
propios inte s intere Esos
reses. que su e son libres. abar
u
dado q os pueden ac s
t o
conflic frentamient
en e n os.
violent
La tercera
La mejor 3
manera de construir una
convivencia que supere la posibilidad
de que se produzcan conflictos entre
personas libres e iguales y que garantice a
todos condiciones adecuadas para realizar
sus vidas en igualdad de condiciones,
con los mismos derechos, y que, por lo
tanto, todos estén dispuestos a aceptar,
es aquella que está bajo el gobierno de
instituciones y normas comunes que
medien entre todos ellos, y que estén
guiadas por principios de imparcialidad
y de bien común. Esto último incluye el
control de la administración de justicia.
152
Ficha 13. Ejerciendo autonomía en situaciones de dilema moral
153
Capítulo 5. Reflexión ética, derechos humanos y convivencia
ACTIVIDAD
que estos deberían garantizarse mediante el respeto y
cumplimiento de las leyes. Pero, como vimos, las leyes
no siempre respetan estos derechos de valor universal. A
veces son permisivas con la vulneración de derechos y, por
lo tanto, no respetan la dignidad de las personas. Cuando
En equipo
esto sucede, si uno razona moralmente, de modo tal que
piensa y actúa a favor de los derechos humanos como
principios éticos universales, entonces podríamos decir que
1. ¿Cuáles serían los argumentos de Carlos desde un
se está actuando en el nivel 6, el cual expresa una mayor
nivel posconvencional? Justifiquen su respuesta. autonomía moral.
2. ¿Cuáles serían las consecuencias en nuestras
relaciones sociales si orientáramos nuestras
acciones según el nivel posconvencional?
154
Ficha 13. Ejerciendo autonomía en situaciones de dilema moral
COMPROBAMOS
LO QUE APRENDIMOS
REFLEXIONO
SOBRE MI APRENDIZAJE
¿Qué me ha
¿Qué debo hacer resultado
¿Han cambiado ¿Qué me ha para mejorar más difícil
mis ideas resultado más mi capacidad comprender?
respecto a lo fácil comprender? para resolver ¿Por qué?
que significa ¿Por qué? situaciones
ser autónomo? de dilema
moral?
155
Capítulo 5. Reflexión ética, convivencia y derechos humanos
FICHA
Ejerciendo
autonomía en un
14 conflicto ético
nder?
¿Qué vamos a apre ordar un caso de po
sible
re m os có m o ab
En esta ficha ve siones
es ta se re la ci on a con otras dimen
o s teorías éticas
corrupción y cóm co noceremos alguna
pa rt ir de el lo , aciones, así
de nuestra vida. A cr íti ca m en te este tipo de situ
n ev al ua r erando la
que nos permitirá to s— nu es tra posición consid
con ar gu m en sólidos.
como defender — ci a de co nt ar co n principios éticos
importan ces de
un a po si ci ón ét ica, seremos capa
construcción de nes
En el marco de la de so lu ci ón a es te tipo de situacio
ar en alternativas eremos nuestra
deliberar para pens de la s pe rs on as . Con ello, fortalec rticipativa.
recho ra democrática y pa
que vulneran el de m po , un a cu ltu
ismo tie
ciudadanía y, al m
Manuela es un
a lideresa reco
la cual subsiste nocida por su
por la agricultu comunidad,
participado en ra andina. No
política, pero du ha
defendido los rante muchos
intereses de su añ os ha
consiguió pres pueblo. Gracias
upuesto de la a ella, se
distrital para co municipalidad
nstruir acequias provincial y
La comunidad y mejorar el sist
recuerda cómo ema de riego.
recolectar firm or ga nizó a la poblac
as y pedir form ión para
eléctrica. Todo almente que in
s los vecinos sa stal aran la energía
ciudadana honr ben que Manue
ada y solidaria la es una
.
Hace pocos m
eses se llevaro
el distrito tiene n a cabo elecci
un nuevo alca ones, y ahora
municipio en cr lde. Este ha en
isis y tiene que contrado un
no podrá hace reajustar su pr
r todas las obra esupuesto. Ya
s que había of
Sin embargo, tie re cido realizar.
ne todos los co
para levantar, ntactos y equi
informalmente pos
para la comun , un centro méd
idad de Manue ico
ese proyecto fu la. Pero, para qu
ncione, tendría e
proceso de licita que acelerar el
ción y hacer cr
del Estado que eer a institucion
hubo un concur es
so público.
El alcalde cono
ce a Manuela,
comunidad ha y sabe que en
y serios proble la
mas de salud y
156
Ficha 14. ¿Derecho a elegir o derecho a una vida saludable?
s
rante muchas hora
o de an cia no s de ben movilizarse du
que un gran númer
n.
para recibir atenció
e la posibilidad de
di do a Ma nuela que consider
Por ello, el alcalde
le ha pe cilitaría todos
le va nt ar el ce nt ro médico. Él le fa
ente de a, e incluso la
encargarse directam la em presa constructor
no s m éd ico s,
los contactos, algu pos necesarios.
n la s em pres as que tienen los equi
contactaría co cesita que ella
pa ra ha ce r to do esto, el alcalde ne
Pero, deren como
entos que la empo
firme unos docum ma” y
a empresa “fantas
responsable de un
a de materiales de
que avale la compr
precio mayor
construcción a un
mercado.
del que hay en el
sabe qué
Manuela duda; no
unidad
hacer, pues la com
de salud,
requiere el centro
la forma
pero se cuestiona
se.
como quiere lograr
157
Capítulo 5. Reflexión ética, convivencia y derechos humanos
¡Analicemos el caso!
APRENDEMOS
¿Es posible evitar la corrupción?
La historia de Manuela presenta una situación similar a la que enfrentan
?
¿Q ué es la cor ru pción muchos municipios e instituciones públicas en el país. Aquí se da la
público
La corrupción es el uso del poder posibilidad, lamentablemente, de justificar la corrupción. En cualquier
de gen erar ben efic ios
con el fin expreso
a una per son a, gru po de caso, debemos saber que la corrupción es censurable y negativa. Sin
privados par
a ilícita.
personas o instituciones en form embargo, a pesar de todo, pareciera que “nos ayuda” a hacer gestiones que,
upc ión es una
Esto significa que la corr desde una perspectiva legal, podría resultar mucho más complejo hacerlas.
perversión del pod er púb lico .
En efecto, el fin del poder público En el Perú es muy frecuente la tolerancia a la microcorrupción, que implica
nos el
debe ser garantizar a los ciudada
tivo de los der ech os la perversión del poder público en términos de trámites y procedimientos
acceso y goce efec
ales ; por el con trar io, la
constitucion cotidianos y de montos menores. Así, un acto de microcorrupción es
cen el
corrupción hace que quienes ejer pagar a un servidor público para que nos atienda sin tener que hacer la
jud iqu en y viol en
poder público nos per
os, util izán dol o par a el cola como todos los demás ciudadanos; pagar a un policía de tránsito
nuestros derech
de inte rese s par ticu lare s.
beneficio para evitar una papeleta; o pagar para acelerar un trámite en una oficina
Todo acto corrupto es, además, del Estado. Lo esencial aquí es reconocer que por pequeño o grande que
el Estado
perjudicial para la democracia y
de derech o, por que aten ta con tra las sea el acto corrupto, por importante o insignificante que nos parezca el
gara ntiz an
normas e instituciones que objeto de ese acto, la corrupción atenta siempre contra las normas de
los derechos de las per son as. Así
acto convivencia democrática, pues afecta las condiciones que nos permiten
pues, no importa la magnitud del
o, si se trat a de mu cho o poc o vivir en condiciones efectivas de igualdad ante la ley y de imparcialidad
corrupt
o si som os
dinero que se roba al Estado, por parte del Estado.
ctos , es por igua l
los perjudicados dire
lica
un acto que perjudica la vida púb En nuestra historia, al parecer existen buenas intenciones: atender a
e imp edir se, den unc iars ey
y que deb
sancionarse.
personas que han sido desatendidas desde hace mucho tiempo en un
servicio, además, tan importante como la salud. El alcalde acaba de
entrar en funciones y expresa que encuentra dificultades para realizar
este proyecto debido a las deudas y a los malos manejos de la anterior
gestión. Manuela es una persona honesta y transparente. ¿Valdría la
pena que se arriesgue y se convierta en la representante legal de una
empresa “fantasma” y que avale la compra de material con sobreprecio
para facilitar que se levante el centro médico?
En equipo
1. Si supiéramos que Manuela tiene a su esposo muy enfermo y que este necesita un largo tratamiento médico,
¿sería correcto aceptar la propuesta del alcalde? ¿Por qué?
2. ¿Cuáles creen que serían las posibles consecuencias para Manuela tanto si acepta como si no acepta la
propuesta del alcalde?
158
Ficha 14. Ejerciendo autonomía en un conflicto ético
Como vemos, el círculo es cada vez más angosto. ¿Es tolerable la ÉT ICA
corrupción incluso en casos como este? Por situaciones de este
Es u na dis
ciplina que
tipo, para lidiar con posibles casos de corrupción, es importante si tuaciones es tudia
del compo
la ética: una disciplina que nos permite reflexionar críticamente humano en r tamiento
las cuales
lo correct
sobre nuestras decisiones poniendo en perspectiva los lo incorre o y
cto se pon
e en juego.
Una si tuac
fundamentos que subyacen a nuestras decisiones. A ión de con
flicto mor
exige u na al
continuación, veremos lo que implica el análisis ético de un re flexión
ét ic a.
conflicto moral. Considerando tres criterios: benevolencia,
integridad y realización.
159
Capítulo 5. Reflexión ética, convivencia y derechos humanos
160
Ficha 14. Ejerciendo autonomía en un conflicto ético
debería reflexionar sobre aquello que la motivaría a actuar de una forma 1. ¿Cómo imaginan que
u otra. ¿Engañar al Estado para lograr algún beneficio para mi comunidad actuaría Manuela desde una
podría funcionar como una ley que pueda sostener en todo contexto teoría ética de integridad o
posible? Dado que esto sería absurdo, lo realmente racional debería ser de libertad racional? ¿Qué
querer algo que pueda sostenerse siempre; por ejemplo, la premisa o razones le daría al alcalde?
máxima moral “actuar de tal modo que no engañe a nadie, aunque ello ¿Qué consecuencias traería
no traiga ningún beneficio” podría expresar esta intención. para ella?
2. ¿Qué acciones realizaría
Pero ¿por qué alguien debería actuar así? Esto nos lleva al segundo luego Manuela si fuera
punto propuesto por Kant, y es que deberíamos actuar racionalmente consecuente con su
(y querer que nuestros deseos morales sean como una ley) debido a conciencia racional?
que con ello expresamos el sentimiento racional más importante de 3. ¿Serían capaces de actuar
todos: el respeto a las personas por el solo hecho de ser personas. Eso de forma íntegra en una
nos hace propiamente humanos: la capacidad de actuar con dignidad, situación como la de
teniendo a las personas siempre como un fin en sí mismo y nunca como Manuela? ¿Por qué?
un medio. Engañar a alguien, aunque sea indirectamente, es una forma Individual
de negarles respeto a las personas; es considerarlas un medio para lograr
lo que uno quiere. En ese sentido, el engaño, la mentira, la falsedad son 4. ¿En qué casos consideras que
no solo “malos” porque se rompe una “regla”; son inadmisibles porque podrías aplicar una posición
racionalista? ¿Por qué?
sería negar nuestra condición de seres racionales. Ser fieles a la voz de la
conciencia racional es una expresión de amor a la humanidad. Por ello,
para Kant, todo principio ético debería ser expresión de una conciencia
racional.
161
Capítulo 5. Reflexión ética, convivencia y derechos humanos
La persona debería orientar sus decisiones respetando por sobre todo los valores,
las virtudes, las actitudes, que son propios de su comunidad. En nuestra historia,
por ejemplo, la imagen de lideresa comunal que tiene Manuela debería
ser muy importante. Más allá de los beneficios o de su integridad personal,
Manuela debe actuar en consecuencia con lo que los miembros de su comunidad
esperan de ella. Pero ¿sabemos qué es lo que espera su comunidad de ella?
Solo si se considera lo que la comunidad espera de uno, una persona puede ser
feliz. Para el filósofo griego Aristóteles, la felicidad no era un estado de ánimo,
sino la capacidad de sentirse plenamente realizado. Cuando uno realiza acciones
concretas, específicas a favor de la felicidad propia y colectiva, se dice que se actúa
virtuosamente. Por ejemplo, quizá no sea virtuoso que Manuela negocie de
forma individual. Probablemente, un valor importante para la comunidad
es que ella convoque a la población para que todos participen y se
enteren de qué es lo que está sucediendo. Si fuera el caso, Manuela
tendría que exigir al alcalde que esa decisión no solo dependa de ella
y que, más allá de cualquier beneficio, las decisiones tengan un peso colectivo.
También podría suceder que Manuela pudiera exigir que la atención en el centro
de salud se dé en una lengua originaria o respetando ciertas tradiciones propias de
su cultura. Si la comunidad cuenta con dichas costumbres, no mencionar esto —en
tanto lideresa— podría verse como una traición a su propia identidad.
ES
ACTIVIDAD
En equipo
1. A partir de sus conocimientos previos o de su experiencia, imaginen a qué otras prácticas, actitudes o
comportamientos podrían expresar una teoría ética de realización en un caso como el de Manuela.
2. ¿Consideran compatible una posición ética de realización con una teoría ética de integridad o utilitarista
(benevolencia)? Deliberen y justifiquen su respuesta a partir de posibles casos.
En plenaria
3. Compartan sus respuestas a la pregunta anterior y procuren llegar a consensos, o expliquen los puntos en
los que haya desacuerdo.
162
Ficha 14. Ejerciendo autonomía en un conflicto ético
163
Capítulo 5. Reflexión ética, convivencia y derechos humanos
Dimensiones de un
conflicto ético
Un conflicto ético enfrenta criterios morales distintos, pues no todos valoramos
lo mismo al tomar una decisión. Para algunos, la fe o creencia religiosa puede
ser un marco rígido al momento de tomar una decisión; mientras que para otros
es fundamental el beneficio que se pueda garantizar a las personas. Por ello, un
conflicto ético es una situación que desafía nuestro criterio moral y nos obliga a
identificar qué está en la base de nuestros argumentos. Para que esto suceda,
GLOSARIO debemos reconocer que en un conflicto ético suelen encontrarse por lo menos
dos visiones razonables contrapuestas y que tomar una posición podría implicar
favorecer un código moral determinado por encima de otro. Cuando ejercemos
una actitud reflexiva, reconocemos que hay valores de especial importancia, que
IOS
PRINCIP deberían permanecer siempre con nosotros, pues fortalecen nuestra autonomía.
ÉT ICOS Estos valores tienen el nombre de principios éticos.
Son reglas o
Construir una posición ética es una expresión de autonomía: preocuparnos por
normas que
orientan la acción contar con una posición firme y argumentada para actuar en función de lo que
de un ser humano consideramos correcto. Muchas veces, no nos damos cuenta de que detrás de
y, a diferencia nuestros argumentos se esconden teorías éticas que podrían ayudarnos a ser más
de otros valores,
conscientes de los fundamentos de nuestras decisiones y de los principios éticos
son de carácter
general y universal. que podrían orientar nuestra vida. A continuación, presentamos tres teorías éticas
que trabajaremos para analizar el caso de Manuela:
La teoría ética de la benevolencia o utilitarista (o del mayor bien) propuesta por Jeremy
Bentham y John Stuart Mill en el siglo XIX, en la época en la que se formaban alrededor del mundo
las nuevas repúblicas. Esta teoría expresa que lo que debe guiar nuestras decisiones es el mayor bien
del mayor número de personas, aunque eso implique sacrificar nuestra felicidad personal o, incluso,
nuestra integridad personal (es decir, las dos opciones previas). Esta teoría expresa una visión muy
práctica, pero que privilegia el bienestar de las mayorías y procura el menor sufrimiento del menor
número de gente.
La teoría ética de la integridad (o de la libertad racional) propuesta por Immanuel Kant, en medio
de la era Ilustrada, a fines del siglo XVIII. Esta teoría busca que nuestras decisiones se fundamenten
en el respeto por las personas en tanto personas, pensando en el conjunto de la humanidad sin
favorecer a ninguna cultura específica. El criterio racional de un individuo, la conciencia individual,
no debería estar subordinado al interés de un colectivo. Esta teoría ética favorece que uno actúe en
compromiso con principios personales que uno, racionalmente, considera que tienen valor universal;
es decir, que deben cumplirse siempre, aunque no coincidan con un colectivo de personas.
La teoría ética de la felicidad (o de la realización) propuesta originalmente por Aristóteles. Esta
teoría plantea que la vida de una persona solo alcanza su máximo sentido y realización en la medida
que la persona cumple con los valores y principios de la comunidad a la que pertenece, y participa en
la administración y el gobierno de su comunidad política; es decir, participa activamente en la vida
política de la comunidad. Esto implica actuar conforme a las vivencias culturales y a la valoración de
hábitos y costumbres, respetando la propia identidad cultural. La realización plena de la vida de una
persona, entonces, se vuelve un ejemplo para los demás miembros de su comunidad.
164
Ficha 14. ¿Derecho a elegir o derecho a una vida saludable?
COMPROBAMOS
LO QUE APRENDIMOS
En equipo
1. Observen los datos de la siguiente encuesta de Proética y respondan las preguntas planteadas:
a. ¿Por qué creen que todavía hay un gran número de personas que toleran la corrupción en estos casos?
b. ¿Consideran que hay relación entre la microcorrupción y la corrupción a gran escala (autoridades,
políticos)? ¿Por qué?
c. ¿Considerarían justificable tolerar estos actos de corrupción en algún caso? ¿Por qué?
d. ¿En qué sentido el conocimiento de teorías éticas y el uso de su discernimiento moral podrían
ayudarlos a ser menos tolerantes con la corrupción? Justifiquen su respuesta.
REFLEXIONO
SOBRE MI APRENDIZAJE
¿Qué me ha
¿Seré capaz de ¿Qué me ha resultado
¿Ha cambiado comprometerme con resultado más difícil
mi manera de problemas éticos? más fácil comprender?
pensar sobre ¿Qué me ayuda? comprender? ¿Por qué?
la corrupción? ¿Qué me limita? ¿Por qué?
¿Cómo así?
165
Capítulo 5. Reflexión ética, convivencia y derechos humanos
La migración
FICHA
internacional como
problema ético
15
aprender?
¿Qué vamos a la migración in
ternacional
ab or d ar em os lo a nivel
En esta ficha ue se ha acentuado no so ces de
ma ét ico q
como un proble remos capa
fin alizar esta ficha, se os
al, sino tam bién mun dial. Al
es te fe nóm en o, y reconocerem
region bre oa
y argu m en tar éticamente so esid ad d e ga rantizar el respet
reflexionar a la nec
s que responden as. A partir del análisis de la p
rincipal
leyes y principio erso n litarias y
manos de las p relaciones igua
los derechos hu internacional, promoveremos d clase
a
a de la m igra ción er in icia tiva s que enfrenten to obia.
caus a conoc te, la xenof
ra ello, daremos ión; especialmen
equitativas. Pa de discriminac
e la clandes tinidad…
Un a carta desd
Querida fa
milia:
¡Hace tanto
que no esc
llegar a m ribo a man
i destino y o! Pero aca
, como sab bo de
documento e n , no tengo m
s en regla. is
mis pasos… Tengo mie
Una amig do de que
a se encarg ra st reen
carta. ¡Sé ará de que
que recono lean esta
cerán mi le
tra!
Ahora mis
mo me inv
encontrad aden temo
as. Quizá res y emoc
me fui abru iones
podía tole p ta m e
rar la crisi nte, pero n
miseria. H s en nuestro o
e tenido qu país, el ha
e atravesar m b re , la
documento varios país
de identid e s c o n
autoridad a d y tratar de mi
es me regre evitar que
sen. la s
El viaje fue
terrible: ha
transporte cía mucho
,y llegar a calor dentr
los puestos o del
Allí me en d e frontera
contraba c era peor.
pocos servic on colas in
ios higiénic terminable
os, peleas y s, muy
abruptos d algunos in
e cruzar la tentos
frontera.
Ahora que
ya llegué e
En mi situ stoy busca
ación es im ndo un tra
p osible ded bajo.
que estudié icarme a lo
, así es que
ocupación estoy busca
que me perm ndo cualq
ita sobreviv uier
vender cosa ir. Por lo p
s en la call ronto,
e podría se
r un buen
inicio.
166
Ficha 15. La migración internacional como problema ético
e me están
e bu en corazón qu y
Hay pers on a s d s. Ahora esto
n a lg u n a s pequeñas cosa ta s,
ayudando co io
unos compatr
ie n d o u n h ospedaje con in a s,
compart vender golos
n el lo s m e organizo para
y co
ramelos.
bombones, ca o
aviesa nuestr
co d e la si tu ación que atr po n g a
Aquí saben po qu e n u estra presenci
a su
mied o d e
país. Y tienen onas más
jo , so br e to do, a las pers
quitarles tra
ba os hacer
si bl e. Pe ro … ¿qué podem
pobres. Es com
pren en un país en
d e h a m br e o asaltado
nosotros? ¿Mor
ir s veces
n tí a s pa ra vivir? No poca
gara partes de la
el que no hay ta d o de algunas
lt a d o o bo de otros
nos han insu n d a m os . La mirada
que n o ve o
ciudad para idio. Y, dentr
r en tr e la lá stima y el fast
parece oscila os acoge y
h a y g en te buena que n
de todo,
respeta.
tuviera que
Ojalá nadie
su familia!
dejar atrás a
gresaría…
Si pudiera, re
imposible.
Pero ahora es
tén bien.
Espero que es
167
Capítulo 5. Reflexión ética, convivencia y derechos humanos
168
Ficha 15. La migración internacional como problema ético
169
Capítulo 5. Reflexión ética, convivencia y derechos humanos
El Perú cuenta con la Ley de Migraciones, Decreto Legislativo 1350, publicado en enero
de 2017. Dicha ley, según la Superintendencia Nacional de Migraciones, “está entre las
ACTIVIDAD más modernas de la región y además fortalece la seguridad del país, atrae y facilita
los negocios, inversiones y talento, al tiempo que promueve una migración ordenada
con protección a las personas más vulnerables”. Esta ley no solo plantea disposiciones
En equipo
o normativas generales para el fenómeno de la migración, sino que también, y sobre
Reflexionen a partir todo, contiene principios anclados en nuestra Constitución Política y se sostiene en
de las siguientes acuerdos internacionales como la “Convención internacional sobre la protección de
preguntas y luego los derechos de todos los trabajadores migratorios y de sus familiares” y la “Declaración
deliberen junto con su de Nueva York para refugiados y migrantes”.
docente.
1. ¿Consideran que Estos principios responden, por lo tanto, a criterios éticos que la ley debe considerar
estos principios se por sobre cualquier posible situación coyuntural. A continuación, presentamos los
respetan en el Perú principios de la citada ley:
o en el mundo?
¿Por qué?
2. ¿Consideran que
Artículo I.- Principio de respeto a los derechos fundamentales. Es decir, toda
respetar estos persona tiene derecho a una adecuada alimentación, salud, vivienda, educación,
principios de seguridad, entre otros.
forma irrestricta Artículo II.- Principio de soberanía. Todo país ejerce soberanía dentro de su
territorio: sean nacionales o extranjeros.
podría conllevar Artículo III.- Principio de reconocimiento del aporte de los migrantes en el
algún riesgo a desarrollo del país y del principio de libre tránsito. El Estado reconoce el aporte
los intereses de los migrantes internacionales a la cultura, economía, ciencia y diversas facetas del
desarrollo de las naciones.
nacionales?
Artículo IV.- Principio de integración del migrante. El Estado promueve la
¿Qué discursos integración del extranjero y su familia a la sociedad y cultura peruana.
promueven la Artículo V.- Principio de unidad migratoria familiar. El Estado garantiza y vela por
discriminación? la unidad familiar de los extranjeros y nacionales.
Artículo VI.- Principio de interés superior del niño y adolescente. En toda
¿Qué argumentos medida concerniente al niño y adolescente que adopte el Estado a través de todas
expresarían sus instituciones, así como en la acción de la sociedad, se considerará el principio del
para rechazar interés superior del niño y adolescente y el respeto a sus derechos.
Artículo VII.- Principio de no criminalización de la migración irregular. El Estado
los discursos formula y ejecuta su política migratoria bajo el principio de no criminalización de la
discriminatorios? migración irregular. Por lo tanto, la migración no es, por principio, ilegal aunque no se
haya actuado por mecanismos regulares.
Artículo VIII.- Principio de no discriminación. El Estado promueve la abolición
de todo tipo de discriminación y la eliminación de todo tipo de prejuicio en materia
migratoria y rechaza de manera especial la xenofobia y el racismo.
170
Ficha 15. La migración internacional como problema ético
Riesgos y amenazas
Todo proceso migratorio de gran escala conlleva riesgos, dado que la gran mayoría
de personas que migran se encuentran en situación de ilegalidad; las autoridades de
la sociedad a la que migran no las amparan; o tienen miedo de que las autoridades las
reconozcan como inmigrantes ilegales y que las expulsen de su país. Por ello, muchas veces
los migrantes se arriesgan y trabajan en condiciones de explotación; incluso se exponen
a otras formas de abuso y agresión, como la violencia xenofóbica o la trata de personas.
Asimismo, muchas amenazas ocurren debido a casos de discriminación que expresan temores
infundados y prejuicios por falta de conocimiento. Como ciudadanos, debemos reconocer
posibles estereotipos y cuestionarlos tanto en la vida cotidiana como en discursos políticos
para impedir cualquier atisbo de violencia.
La responsabilidad de proteger a migrantes y refugiados no solo es tarea del Estado, sino
también de la sociedad civil. En ese sentido, es importante reconocer el esfuerzo de actores
e instituciones de la sociedad civil que ayudan a visibilizar la situación real de poblaciones
migrantes tanto internas como externas y que, además, ayudan a luchar frontalmente contra
situaciones de desigualdad social y discriminación. También debemos reconocer el esfuerzo
de la cooperación internacional y de entidades de las Naciones Unidas como las siguientes:
171
Capítulo 5. Reflexión ética, convivencia y derechos humanos
Foto: Andina
16 de octubre de 2018
ES
ACTIVIDAD
Individual
1. Analiza las estadísticas presentadas y responde la siguiente pregunta: ¿Por qué crees que uno de cada dos
peruanos es testigo de discriminación y que hay un 75 % que considera que somos solidarios?
En equipo
COMPROBAMOS
LO QUE APRENDIMOS
1. Vuelve a leer la historia que compartimos al inicio y responde las siguientes preguntas:
a. Imagina que eres tú quien escribe la carta. ¿Qué esperarías del país al que has llegado? ¿Qué
te gustaría compartir? ¿Qué no te gustaría cambiar? ¿Cómo esperarías que te recibieran?
¿Por qué?
b. ¿Qué podrías recomendarle a una persona como la que escribe la carta? ¿Cómo podrías
ayudarle a mejorar su situación considerando que es un migrante irregular o un posible
refugiado?
2. A partir de lo trabajado en esta ficha, ¿ha cambiado tu posición sobre lo que implica la migración
masiva de personas? ¿Por qué?
3. Evalúa las medidas y acciones que toman las autoridades locales, regionales y nacionales frente
a la migración extranjera en nuestro país.
REFLEXIONO
SOBRE MI APRENDIZAJE
¿Qué me ha
¿Qué debo hacer para resultado
¿Comprendo ¿Qué me ha tomar iniciativas más difícil
las implicancias resultado más a favor de una comprender?
sociales de la fácil comprender? convivencia justa ¿Por qué?
discriminación ¿Por qué? y democrática
por xenofobia? con personas de
otras partes de la región
o del mundo?
173
Capítulo 5. Reflexión ética, convivencia y derechos humanos
y d e r e c h o s humanos
xión, ética, convivencia
Refle
s
ión en conflicto
ic as , as í co m o sobre su aplicac la ido ne ida d
nas teorías ét da situación y
nado sobre algu mplejidad de ca rio para tomar
o hemos reflexio conociendo la co estro propio crite has veces
En este capítul re to s, co n el fin de qu e, re
os de sa rr ol la r nu
o problemas étic
os conc da teoría, podam mientos que muc
rio s pr es entados por ca an sis te m atizar los razona da de la felicida
d
moral de lo s cr ite
se nt ido , es ta s teorías in te nt
s co m o, po r ej emplo, la búsque fe ns a de
erto no de
decisiones. En ci oblemas cotidia enor costo), la
ra to m ar un a posición ante pr po sib le po r el menor mal (el m ep on de ra nc ia de valores
se usan pa el m ay or bie n m ism os , o la pr
ar de obtener o valiosos en sí
personal, el trat n o se af irm an universales un ida d.
preten de a co m
principios que se vinculados a un ción determinad
a
ul o, vi m os có mo en una situa tu ar qu e
Al inicio del capít para ac
te ns ió n dif er entes criterios r ej em plo ,
entraban en icia. Po
a dif er en te s criterios de just la qu e un o
responden la comunidad a
que la familia o según un criterio
actuar según lo o haga, o actuar
pertenece es pe ra qu e un rsona por igual,
Ficha 13. ide re re spetar a toda pe mi
m ía de justicia qu e co ns mi familia o de
d o a u t o n o es miembro de
Ejercien nes de em en te de si ist e m ás de
independient observamos es
que ex
en situacio pr im er o qu e r la ju st ic ia.
comunidad. Lo una forma de co
mprende
dilema moral
que sea el más
ec ua do? ¿Hay alguno
rio será el m ás ad isma pregunta,
Pero ¿qué crite A ho ra hagámonos la m
qué pie ns as ? ué criterio de
apropiado? ¿Tú iv en ci a democrática: ¿q
pero pensando
en un a co nv ocrática? ¿Qué
en un a sociedad dem
justicia debería
pred om in ar una decisión?
en cu enta para tomar
criterios debería
m os te ne r nsecuencias de
ha ce r cuando las co
Por otro lado, ¿q
ué se de be la situación de
pe rju dica gravemente
los pr in ci pio s to, en el caso
actuar siguiendo ha ce justicia? En efec
las personas a la
s qu e se le s trabajo —como
ad que necesitan el
de emplear a m
en or es de ed , ¿qué debemos
tim os en la ficha 13—
lo plantea el dilem
a qu e dis cu nsecuencias de
cu en ta las posibles co
r teni en do en ir los principios?
hacer?, ¿actua tr as ac ci on es o debemos segu
nues
lacionados
do ab or da m os problemas re
tas cu an del poder
en ta m os las mismas pregun qu e “la co rr upción es el uso
Enfr
Vimos en la ficha
14 a persona,
con corrupción. be ne fic ios privados para un
expreso de gene
ra r a que la
público con el fin en fo rm a ilícita. Esto signific
Ficha 14. as o institucion es
. En efecto, el fin
del poder
grupo de person de r pú blico
efectivo
Ejerciendo
l po
a perversión de el acceso y goce
corrupción es un los ciud ad an os
hace que
un garantizar a rio, la corrupción
autonomía en público debe ser
constitucionales
; po r el co nt ra
o de los derechos
conflicto étic
174
Ficha 15. La migración internacional como problema ético
La migración
internacional como
problema ético
¿Consid eras ra
zo nable la posic
ión de esas pe
rsonas o no? ¿T
ú qué pie nsas?
175
Capítulo 6. Democracia: Estado y participación ciudadana
CAPÍTULO 6
DEMO C R A C IA : E S T A D O
Y PARTICIPACIÓN
CIUDADANA
a postura
pí t ulo , an aliza re m os y asumiremos un blicos
En este ca de bienes pú
del uso responsable
sobre la importancia tros derechos, y su relevancia para
rcicio de nues estra
para contribuir al eje tica. En este análisis, centraremos nu
la convivencia de m oc rá ucac ión, a la
r la im po rt an cia de los derechos a la ed ente a
fr
atención en examina tras vidas, y asumiremos una postura
nues ferida a
salud y al trabajo en emos el cumplimiento de la normativa re les.
ar ta
estos. Para ello, evalu e de las autoridades e instituciones esta
po r pa rt
esos derechos car la
m os m ejo re s ar gumentos para expli
nd re to de
De esta manera, te su función de garantizar el cumplimien o,
importancia del Esta
do en . De igual mod
de l Es ta do de de re cho y la democracia dadanos
la ley en el marco Co ns tit uc ión Po lítica provee a los ciu
analizaremos cómo
la de las
pa ció n pa ra fo rt ale cer el cumplimiento
mecanismos de part
ici ra proponer
las ins tit uc ion es de l Estado, así como pa e afectan el
funciones de qu
s qu e co nt ribuy an a superar problemas a.
medidas o accione y la convivencia dem
ocrátic
ejercicio de derechos la
re fle xio na re m os so bre la importancia de
análisis, ción de
Como parte de este s políticos como canales para la presenta dad.
rt ido so cie
sociedad civil y los pa ciu da da no s so br e el bien común de su
los
propuestas e ideas de
176
Ficha 16. Los bienes públicos: ¿bienes de todos?, ¿bienes para todos?
Ficha 16 Ficha 18
Los bienes públicos: Ficha 17 Los adolescentes
¿bienes de todos?,
es tr o s derechos participamos
Nu
¿bienes para todos?
sa lud , al trabajo por el bien común
a la cación
y a la edu 177
Capítulo 6. Democracia: Estado y participación ciudadana
Los bienes públicos:
FICHA
¿bienes de todos?,
¿bienes para todos?
16
nder?
¿Qué vamos a apre mos caminar
do al gu na vez por qué pode
¿Nos hemos pr eg un ta una calle
rm is o a na die, por la acera de
libremente, sin pe
di r pe calidad?
po r el pa rq ue de nuestro barrio o lo
o por la playa o ando
de r es ta y ot ra s preguntas relacion e
emos respon del estudio de lo qu
En esta ficha podr ic ip ac ió n a pa rt ir
ciudadanía y part umiremos una
los conceptos de ta m en te , analizaremos y as
blicos . Co nc re rechos, y su
son los bienes pú bl icos y el ej er ci cio de nuestros de rática.
bienes pú convivencia democ
postura sobre los relevancia para la
Porque el parque es
un bien público. Nos
pertenece a todos.
Si es de todos, ¿por
qué lo puede vender
el alcalde?
178
Ficha 16. Los bienes públicos: ¿bienes de todos?, ¿bienes para todos?
No entiendo muy
bien por qué un
alcalde puede
realizar ese tipo
de acciones.
APRENDEMOS
¿Qué son los bienes públicos?
Son recursos que se consideran propiedad de todos los ciudadanos. Se diferencian de
los bienes privados porque no pueden ser propiedad de un individuo o de un grupo
Más información... de individuos. En ese sentido, los bienes públicos no pueden usarlos de manera
La antigua Grecia y el restringida solo algunos: su uso es social y colectivo. Todos los ciudadanos tienen
bien público derecho a aprovechar estos bienes. Pero ¿qué quiere decir que son de todos?
El referente más antiguo de
bien público en la cultura Los bienes públicos pueden ser tangibles, como las calles, los parques y las carreteras;
occidental es el ágora griega, o intangibles, como la seguridad ciudadana, la salud pública y el patrimonio cultural
que incluía plazas, edificios
administrativos y espacios inmaterial, entre otros.
para el debate político. Las
principales polis griegas Aunque son parte de una propiedad común, los administran el Estado y sus diferentes
delimitaban un espacio instancias de gobierno (ministerios, Gobiernos regionales y municipios). Estos se
común de acceso para todo encargan de mejorarlos, mantenerlos y cuidarlos. En algunas ocasiones, el Estado
ciudadano. Para los griegos,
ese espacio era necesario para puede darlos en concesión; es decir, ceder la administración de estos bienes a empresas
que existiera la polis: el lugar privadas para su mejor funcionamiento o para lograr proyectos de gran envergadura.
para la vida en común y para
debatir sobre cómo organizar
Por ejemplo, algunas carreteras del país se encuentran concesionadas a empresas,
la ciudad. las cuales son responsables de darles mantenimiento y de realizar la señalización;
Sin embargo, en esa cultura, a cambio, el Estado autoriza a estas empresas a cobrar una tarifa. En estos casos, el
la ciudadanía solo se atribuía Estado regula esta administración, pero el bien no pierde su naturaleza pública.
a los hombres adultos y
no a las mujeres o a los Las decisiones sobre lo que se considera un bien público las toma el Estado y, según las
niños. Asimismo, poseían
esclavos, quienes no tenían necesidades colectivas, pueden variar en el tiempo. Por ejemplo, la educación básica
derecho alguno. Todo ello es un bien público. Hasta hace unos años, solo la educación primaria era un derecho;
sería inaceptable en una posteriormente, se amplió a la secundaria y se añadió el concepto de calidad. El derecho
democracia actual.
a la educación de calidad es igual para todos los ciudadanos; y estos, según sus deseos
y posibilidades, pueden acceder tanto a instituciones públicas como privadas.
GLOSARIO
ES
ACTIVIDAD
ADA
PIEDAD PRIV
PRO En pareja
at u s
a e s el e st
pr o pi edad privad iv iduo
L a uie n (in d 1. Identifiquen qué bienes públicos existen en los alrededores
ga l p or el c ual alg c lu sivos
le ec hos ex de sus hogares, analicen cómo se usan y quiénes los usan.
ti e ne der
o gr u po) o de u b n ie n
y u sufr uct
Luego, presenten conclusiones sobre los aspectos positivos
d e p o se sión q u e e se
ic a
E st o signif y negativos en cuanto al uso de los espacios públicos.
o ser vicio. de e se b ie n.
s el dueño
alguie n e , el E st ad o
emocracia En plenaria
E n u na d o pi ed a d
o a la pr
ra n ti za el derec h ad a n o s.
ga e los ciud 2. Deliberen para establecer conclusiones sobre los aspectos
privada d
positivos y negativos en cuanto al uso de los espacios públicos
en su localidad.
180
Ficha 16. Los bienes públicos: ¿bienes de todos?, ¿bienes para todos?
2. Identifiquen problemas relacionados con el respeto a las reglas de uso de los espacios públicos
en su institución educativa y su localidad. Luego, arriben a conclusiones sobre los retos que
plantea a las personas y a los grupos sociales el respeto a las reglas de uso de un bien público en
el marco de una convivencia democrática.
181
Capítulo 6. Democracia: Estado y participación ciudadana
Individual
1. Investiga los tipos de impuestos que existen en el Perú y cuál es la razón de que se deba pagar por estos.
En equipo
2. Contrasten los resultados de sus investigaciones y elaboren un mapa con los impuestos que existen, cómo se
cobran y a qué contribuyen.
3. Discutan sobre la informalidad y los problemas que esta conlleva para la sociedad.
182
Ficha 16. Los bienes públicos: ¿bienes de todos?, ¿bienes para todos?
La institucionalidad
resguarda
los bienes públicos
El experto Douglass C. North define la institucionalidad como
las reglas de juego del funcionamiento de una sociedad; es
decir, entiende que las restricciones que el ser humano
concibe configuran las relaciones entre las personas. Para
North, existen dos clases de institucionalidad: una relacionada
con las leyes; y otra, con los comportamientos, las costumbres,
las culturas y la ética.
Sin embargo, la participación ciudadana no solo consiste en vigilar y denunciar, sino también
en contribuir con iniciativas propias a la construcción del bien común. Por ejemplo, asistiendo a
reuniones públicas, como los presupuestos participativos, donde se tiene la oportunidad de proponer
proyectos o ideas para favorecer el uso eficiente de los bienes públicos y así contribuir a la convivencia
democrática en nuestra localidad y en nuestro país.
Los ciudadanos tenemos derecho a generar nuestras propias iniciativas para contribuir a la
convivencia en nuestra sociedad, así como a trabajar de forma colaborativa con las instituciones
públicas en dicha dirección. Así pues, la participación ciudadana es una oportunidad que tenemos
para contribuir a definir los cambios que irán dándose en nuestra sociedad.
183
Capítulo 6. Democracia: Estado y participación ciudadana
Veamos un ejemplo que corresponde a la Municipalidad de Miraflores, Lima.
¿Qué es el proceso
de presupuesto participativo?
El presupuesto participativo es un instrumento de gestión pública donde la sociedad civil organizada y la
Municipalidad de Miraflores de manera concertada, priorizan la inversión de los recursos públicos, mate-
rializados en proyectos de inversión.
Mediante el diálogo y la concertación, se logra el desarrollo del distrito, se mejora la calidad de vida de los
vecinos y se asegura una inversión eficiente de recursos.
El proceso del presupuesto participativo del año 2019 está regulado en nuestro distrito por la Ordenanza
N.º 495-MM, aprobada por el Consejo Municipal el 8 de marzo del 2018, y por las normas de carácter
general expedidas por el Estado peruano.
https://bit.ly/2U5G1Bn
2019
rticipativo Año
oceso del presupuesto pa
O Pr S
19 MÁS VOTADO
IC
VOTO ELECTRÓN
IPATIVO 20
O S DE PRESUPUESTO PARTIC s 4:00 p. m.)
CT
LISTA DE PROYE 06.2018 (Cierre de votación a la
ACTIVIDAD
Valores
AL 4. C.Votos asignados
PROYECTOS
para 302 5
artel antisísmico
rfi l y ex pe di en te técnico del cu
pe
Elaboración del 4
En equipo los bomberos de
Miraflores 130
3
vehicular 128
Sensores de flujo en los parques de
l distrito
1. Intercambien ideas se rv icio de seguridad 2
Mejoram ien to de l 125
sobre propuestas 1
113
de inversión pública Ciclovía ecológica ra el peatón
rem an en te s pa 1
espacios viales 86
que les interesaría Recuperación de
dores riz) 1
que se presenten Semáforos pulsa Bajada Armendá 65
es ca ler as m ec ánicas (acceso a
de
al presupuesto Implementación dáriz 1
l parque Armen a playa)
59
y construcción de ua ta na -Escalera bajada
participativo para o (Tramo Parq ue In tih 2
Ascensor inclinad Aurora (ampliac
ión de 250 m 58 1
beneficio de la escuela, sa Ju ve nt ud Pr ol on ga da La
de m ol ici ón y levan ta -
Ampliación Ca ctura existen te ,
)
del barrio o de alguna iento de la estru io, con ascensor
incluye reforzam s de la parte posterior del pred
piso
oportunidad para miento de 3 a 4 av. 28 de Julio (e
squinas 58 1
n de es pa cio s peatonales en sc o Nú ñe z de Balboa /
jóvenes. Recuperació uces con Va
adras 1 a 10) y cr
con adoquines cu . 28 de Julio cuadra 9) 1
2. Elaboren una propuesta av
Separadora de la ntro Promotor de
Tenis 55
pú bl ico de l Ce
de inversión pública. l espacio
Recuperación de Malecón Cisneros) 37 1
de
Consideren los (cuadras 7, 8 y 9 s Fe de rico Vil larreal
rti vo 1
los servicios depo 34
siguientes elementos: Mejoramiento de
atológico 1
l laboratorio brom 34
problema y objetivos. Equipamiento de l de la Zo na 3B
via
la infraestructura
Mejoramiento de ga y Paul Rivet.
Busquen la asesoría de
pa rq ue s: In ca Garcilaso de la Ve 3 iluminación con 1
de lo s m ,
Mejoramiento rna de 15 a 20 28
una persona que haya
te m a de rie go tecnificado, ciste ra para canes, mejora e imple-
Sis ba su ica
tales, tachos de , cerco y señalét
participado en procesos farolas ornamen con piso de caucho con drenaje
n de ca nil
mentació
similares. bienes
para los nuevos nzales del Riego 1
to m át ico pa ra el parque José Go ón de agua y el 19
m a de rie go au m ba de im pu lsi
Siste ye bo
av. La Paz (Inclu
y cuadra 12 de la 18 1
rá ul ico )
sistema hid
13 1
Nutriteca
nte 1372
Ludoteka itinera W5SJ
htt ps://bit.ly/2FX
184
Ficha 16. Los bienes públicos: ¿bienes de todos?, ¿bienes para todos?
Cu sc o
Iqui
t os
ES
ACTIVIDAD
Bi enes de dom
inio públic o Individual
Son aquellos bienes
estatales destinado
uso público, como s
playas, plazas, parq al 1. Completa la siguiente ficha.
infraestructura vial, ues,
vía
otros, cuya administ s férreas, caminos y
ra
mantenimiento corre ción, conservación y Condiciones
sp
Asimismo, son aque onden a una entidad. Lo conserva el municipio
Sí No
llos que sirven de so
para la prestación de porte
cualquier servicio pú (limpieza pública, mantenim
como los palacios, blico, iento
las de áreas verdes).
institucionales, las sedes gubernativas e
escuelas, los hospita
estadios, los aporte les, los Lo conservan los vecinos (no
s re
reservados y afecta glamentarios, los bienes arrojan basura, recogen las
dos en uso para la excretas
nacional, los establ defen
ecimientos penitenc sa de las mascotas).
los museos, los cem iarios,
en
aeropuertos y otros terios, los puertos, los
de
de los fines de resp stinados al cumplimiento En equipo
onsabilidad estatal,
concesión compete o cuya
al
de inalienables e im Estado. “Tienen el carácter 2. Compartan sus respuestas y propongan de qué
prescriptibles. Sobr
el Estado ejerce su e ellos,
potestad administra formas pueden ejercer su derecho al disfrute de
reglamentaria y de tiva,
tute
(Artículo 2 del Regla la conforme a ley” espacios de recreación, deporte y cultura
mento de la Ley 29
General del Sistem 15
a Nacional de Bien 1, Ley limpios.
es Estatales).
185
Capítulo 6. Democracia: Estado y participación ciudadana
La Policía Nnacional
que garantiza
Es la institució
La seguridad ciudadana
el orden a nivel na
Se encarga de vig
to de
cional.
ila
la s
r el
leyes;
como bien público
cumplimien ry
tir, in ve st iga
de comba La seguridad ciudadana está orientada a garantizar una convivencia pacífica
os y de
;
denunciar los delit
da danía; y democrática. Por lo general, al pensar en ella, pensamos en acciones para
proteger a la ciu
nc io ne s. Tiene
entre otras fu controlar la delincuencia. Sin embargo, para que vivamos de manera segura, este
resar a
la autoridad para ap usar es un tema que se debe atender de forma integral. Para ello, debemos entender
ra
un delincuente y pa la
er a las causas de la violencia y cuál es la participación de cada uno de los actores
armas para proteg
ciudadanía. involucrados, autoridades y ciudadanos, en la gestión de la seguridad ciudadana.
Hay que pensar siempre que la seguridad ciudadana es una tarea
El serenazgo de todos.
Las municipalidades han
incorporado el serenazg Es necesario contemplar
o,
personal capacitado para la prevención del delito,
ofrecer seguridad a los
vecinos. Atiende de mane fortalecer el conocimiento de
ra
inmediata las emergencia los ciudadanos sobre nuestros
s
que puedan presentarse derechos y deberes, además
en
el distrito. Trabaja de ma
nera de mejorar el sistema de justicia
coordinada con la Policí
a
Nacional. para la correspondiente sanción
del crimen. Asimismo, ejercitar y
fomentar la resolución pacífica
Organización vecinal de conflictos nos permitirá vivir
Las municipalidades
distritales y provinciales dentro de una cultura de paz.
reconocen a las juntas
vecinales como instituciones La inseguridad ciudadana vuelve
que representan a los hostil la vida en común, restringe el uso del espacio público, genera un clima de
vecinos para supervisar
las principales acciones desconfianza y provoca un estado de alerta permanente. ¿Le conviene a nuestra
del municipio. Los comunidad o a nuestro país que vivamos con temor a caminar de noche por la
representantes son elegidos calle, a ir solos a comprar a cierta zona o a subirnos a un transporte público?
,
por los ciudadanos y pueden
ade má s, par tici par de las
Para contrarrestar esta situación, debemos asumir nuestra responsabilidad como
reuniones del concejo
municipal y generar un ciudadanos frente a estos temas. La seguridad como bien público no solo es
diálogo entre los vecinos y las responsabilidad de las autoridades, sino también de los ciudadanos. Podemos
autoridades.
denunciar el delito, organizarnos en grupos de vecinos para compartir nuestras
preocupaciones y problemas de seguridad, así como para buscar vías de solución
ACTIVIDAD de manera conjunta.
En equipo
1. Coordinen una reunión con la BAPE (Brigada de Protección Escolar) de su institución educativa para indagar sobre los
problemas de seguridad ciudadana que han detectado y que justifica la tarea que ellos han emprendido para la seguridad
de todos los estudiantes.
2. Deliberen cómo se podría reducir la vulnerabilidad en cuanto a la seguridad ciudadana para la institución educativa.
186
Ficha 16. Los bienes públicos: ¿bienes de todos?, ¿bienes para todos?
187
Capítulo 6. Democracia: Estado y participación ciudadana
...?
¿S ABÍAS Q UE
Frente a ello, hay la necesidad de consolidar mecanismos que permitan al
propio Estado y a los ciudadanos tener un mayor control de la administración
Según de los bienes públicos. La Contraloría General de la República es la máxima
encues tas autoridad del Sistema Nacional de Control. Supervisa, vigila y verifica la
por
realizadas
iz ac ión correcta aplicación de las políticas públicas y el uso de los recursos y bienes
rgan
Proética (o
am en ta l del Estado. Para realizar con eficiencia sus funciones, cuenta con autonomía
no gubern
an a que se administrativa, funcional, económica y financiera.
peru
usivamente
dedica excl
la ét ic a
a promover
ACTIVI
encues tado
consideran
e da n los
D ADES
s es que
que la
A lgo huele mal en Punta Negra,
y no es precisamente la basura
que transporta un pesado compacta-
marchan contra la corrupción
y entonan el Himno Nacional
de nu ncia no
cambia dor por sus calles, sino el nada lim- Estudiantes y docentes de la
nada o que
pu eden pio “negociazo” que se habría hecho Universidad Tecnológica de los Andes
ser víct imas
de con él. Cuarto Poder reveló cómo la se apoderaron de las calles cusqueñas.
represalias. municipalidad de Punta Negra paga
casi medio millón de soles por un LA REPÚBLICA 14/11/2018
Adaptado de https://bit.ly/2Eqno5I
ES
ACTIVIDAD
Individual
1. Pregunta en casa si alguien ha estado expuesto a un acto de corrupción. Luego, pídeles que te relaten cuáles
fueron las circunstancias en las que ello sucedió. Finalmente, dialoguen sobre los peligros de involucrarse en un
acto de corrupción.
En equipo
2. Integren la información obtenida en la actividad individual y comparen las respuestas que hayan recibido.
Después, evalúen cómo entienden el fenómeno de la corrupción y qué ideas tienen para enfrentarlo.
3. Seleccionen un caso de corrupción que esté en los medios y que consideren relevante. Sinteticen, en una ficha,
la información más importante sobre el caso que eligieron: monto, empresas o personas vinculadas, cómo se
realizó la corrupción y cómo se evidenció. Finalmente, deliberen sobre los impactos de ese acto de corrupción.
188
Ficha 16. Los bienes públicos: ¿bienes de todos?, ¿bienes para todos?
COMPROBAMOS
LO QUE APRENDIMOS
Individual
1. Revisa las preguntas iniciales sobre los bienes públicos y reflexiona. ¿Ha cambiado alguna de las
ideas que tenías?
En equipo
2. Analicen qué conceptos e ideas trabajadas en la ficha les han ayudado para saber qué mejorar en
su entorno. Sinteticen en un organizador visual todo lo aprendido.
REFLEXIONO
SOBRE MI APRENDIZAJE
189
Capítulo 6. Democracia, Estado y participación ciudadana
FICHA
Nuestros derechos
a la salud, al trabajo
17 y a la educación
¿Qué vamos a aprender? ncia de los
a d el ib era r so bre la importa ara una
mos os y p
En esta ficha va para la vida de los ciudadan
ci ale s aremo s la importancia
derechos so m en te , a n a liz jo en
a d d em ocr ática. Específic
a
u ca ci ó n, a la salud y al traba s.
ed to
soci derechos a la ed stura frente a es
que tienen los y asumir em o s u n a po
nuestras vidas, limiento de la
remos el cump utoridades
ce so , ev alu a
este pro de las a
Como parte de a a esos derechos por parte a que podamos
ri d irá
normativa refe o . To d o ello contribu ón que
e instituciones
d el E sta d
a d el Est a d o como instituci ho
ci
u m en tar so bre la importa
n
el m a rc o d el Estado de derec e
arg en dd
za el cu m plim iento de la ley rm a , p rom ueve la igualda s.
ti fo
garan a; y que, de esa nidades entre los ciudadano
y la democraci oportu
Terminó la secundaria
hace cinco años, y decidió
trabajar. A mí sí me
gustaría seguir estudiando
en un instituto o en una
universidad… Quiero ser
veterinario.
s
on en su futuro, en su
Por un instante pensar , o ¿e n am bas?…
tu nid ad es de es tu dio o de trabajo
opor
190
Ficha 17. Nuestros derechos a la salud, al trabajo y a la educación
Al volver
a casa, Ja
retoman vier y Est
la conver efany
sación.
Pucha, m
im
Mi herma adre está preoc
no llamó u
siente m ayer y dij pada. ¿Acaso
la emp
a
que al co l, que no tiene se e se
o qu lo ha ase resa no
mprar los guro; y gurado?
le receta medicam
ron se le entos qu
ahorros. e
Ella piens han agotado sus A mi pap
debe a qu a qu á sí lo ha
e trabaja e su malestar se asegurad
o la emp
demasiad resa
as horas. en la que
trabaja.
“¿Por qu
é tu her
seguro? man
¿Quién f o no tiene
las perso iscali
nas trab za que
todos su ajen
s benefic con
ios?
Estefany
no quiere
le produce abrumar
muchos s a su amig
entimient o, pe
os… e int ro la situación
errogante
s.
191
Capítulo 6. Democracia: Estado y participación ciudadana
APRENDEMOS
El ordenamiento jurídico y el
Estado de derecho en el Perú
El Estado de derecho es el conjunto de normas e instituciones que delimitan el marco de acción de las instituciones,
de sus representantes y de la ciudadanía: estipula lo que pueden y no pueden hacer las autoridades —desde el
presidente de la República hasta los servidores públicos— y los ciudadanos que no ejercen ninguna función pública.
Todos debemos respetar y cumplir con los mandatos de las normas e instituciones que conforman el Estado de
derecho.
Ley
El Estado de derecho y el ordenamiento jurídico son claves para que los Decreto Legislat ivo
Decreto Ley
Or
Decreto Supremo
m
Resolución Suprema
nt
Resoluciones Directorales
se necesita mucho más que solo leyes. La pregunta es
co
pe
Circulares
o
192
Ficha 17. Nuestros derechos a la salud, al trabajo y a la educación
de oportunidades
Los ciudadanos nos caracterizamos por ser diferentes.
Las diferencias pueden generarse por razones econó-
Podemos pedirle que responda
micas, políticas, sociales, culturales, entre otras, las a nuestras inquietudes y nos
cuales hacen que seamos una sociedad diversa que aconseje cómo podemos ayudar
aprende de esas diferencias, pero también pueden al hermano de Javier.
afectar el ejercicio real de nuestros derechos. La pobre-
za, por ejemplo, puede generar que quienes la sufren
no tengan acceso a una alimentación adecuada o a
una educación de calidad. Brecha s según dat os es tad
ís t icos del
INEI (Ins t it uto Nacional
de Es tadís t ica
Para mejorar esta situación, se creó una nueva e Informát ica)
estructura política: el Estado social y democrático de Las mujeres han adquirido un mayor
nivel de
derecho. Este surge de la necesidad de ampliar los escolaridad; sin embargo, esto no se
traduce en sus
derechos que tienen los individuos para enfrentar ingresos. Ganan un 29 % menos que
los varones,
a pesar de que dedican más horas sem
las desigualdades. Se busca que el desarrollo de las anales al
trabajo total. Y cuando en las zonas
periféricas
sociedades se logre en conjunto, así como promover se comparan los ingresos de varones
y mujeres
que tienen la misma preparación aca
la solidaridad entre los individuos. démica, las
mujeres ganan en promedio un 40 %
menos.
Algunos de los derechos incorporados son el derecho Por edades, el 30 % de las mujeres peru
anas entre
14 y 29 años no tiene ingresos propios
a la salud, a un trabajo digno, a la educación, entre y depende
económicamente de un varón. En las
zonas rurales,
otros. A estos se les suele llamar derechos de segunda este porcentaje se eleva al 46 %.
y de tercera generación porque se añaden a los pri- La tasa nacional de informalidad para
las mujeres
es del 75 % respecto al 69 % para los
meros reconocidos por los Estados de derecho: de- varones.
rechos civiles y políticos que permitían la libertad de
expresión, la participación política, la igualdad ante
la ley, la protección de las propiedades, etc. ACTIVIDAD
La búsqueda de justicia social es el principal objetivo
del Estado social y democrático de derecho. Ya no
En equipo
se piensa solo en los individuos, sino también en las
características que deben tener las sociedades en 1. Indaguen si en su institución educativa y/o
su conjunto. Las diferencias económicas, sociales, localidad las autoridades han implementado
raciales, étnicas o de género solo son un problema medidas y acciones para que las personas
si generan desigualdad en las oportunidades de vulnerables (con discapacidad, en estado de
desarrollo o en el logro del bienestar. orfandad, adultos mayores, niñas y niños en
abandono, etc.) puedan gozar de sus derechos.
2. Propongan acciones y medidas que se requieren
implementar para atender a las personas
vulnerables.
193
Capítulo 6. Democracia: Estado y participación ciudadana
Derecho a la salud
CATEGORÍAS MINISTERIO DE SA
LUD
D
La Constitución Política del Perú garantiza DEL SECTOR SALU
Puesto de salud
el derecho a la salud para todo ciudadano I-1 n médico
peruano. Así se observa en el inciso 1 del Puesto de salud co
I-2 internamiento
artículo 2 de nuestra Constitución, que Centro de salud sin
I-3
n internamiento
señala que toda persona tiene derecho “a I-4 Centro de salud co
la integridad psíquica y física”. Pero es el Hospital I
II - 1
artículo 7 el que se refiere explícitamente Hospital II
II - 2
al derecho a la salud, y el artículo 11 el que Hospital III
III - 1 ado
subraya que es un derecho de toda persona Instituto especializ
III - 2
el libre acceso a los servicios de salud. A
pesar de lo que señala la Constitución,
debemos reconocer que nuestro Estado todavía no puede garantizar plenamente el goce del derecho a la
salud a todos los peruanos, tanto en lo que se refiere a calidad como a cobertura.
El sistema de salud en el Perú, como en muchos otros países, está conformado por dos sectores: el público
y el privado. El público lo gestiona el Estado por medio del Ministerio de Salud (MINSA), y tiene como fin
garantizar efectivamente el derecho a la salud de todos los ciudadanos. El sistema de salud pública cuenta
con una red jerarquizada de atención que incluye institutos especializados, hospitales de distinto nivel,
postas y centros de salud. Dicha red se encuentra por todo el país.
28 de septiembre de 2018
nción de
Jóvenes y adolescentes del Perú priorizan ate
re atención
salud sexual y reproductiva en consulta sob UNICEF
primaria en salud impulsada por UNFPA y https://bit.ly/2DThYlc
194
Ficha 17. Nuestros derechos a la salud, al trabajo y a la educación
¿Y las niñas,
los niños y los
adolescentes
tenemos acceso a Por supuesto, acuden junto a sus padres o tutores. Gozan del
la salud pública? derecho al SIS o a Essalud, según el seguro con el que cuen-
ten las personas de las que dependen.
Hay que subrayar que la anemia infantil se constituye en una grave amenaza ¿SABÍAS QUE...?
para el desarrollo de esos niños y niñas como personas libres, y por lo mismo
tros del
es una grave amenaza para nuestra sociedad y nuestra democracia. Según los regis
legio Médico
2015 del Co
y de l INEI, en
A pesar del acelerado crecimiento económico que tuvo el Perú entre el 2004 y del Perú
o pa ís exist en
nues tr
el 2011, las deficiencias en los servicios de salud pública siguen siendo grandes. 67 657 m édicos.
Hay falta de camas y médicos por habitante; el presupuesto es limitado; y hay un erio de
Según el Minist
en el
exceso de trabajadores administrativos en comparación con personal médico y Salud (MINSA),
déficit
de enfermería. Perú exist e un
s
de 16 630 médico
especialis ta s.
La pregunta aquí es qué podemos hacer los ciudadanos para que el Estado
médicos
enfrente con mayor contundencia los problemas vinculados El 54 % de los
es tán en Lima.
al derecho a la salud de los peruanos. Sin condicio-
ES
nes para tener buena salud, una persona no puede ACTIVIDAD
desarrollarse plenamente. En el caso del Perú, el goce
de este derecho todavía depende en gran medida de
que las personas cuenten con condiciones económi- Individual
cas favorables que les permitan acceder a un servicio
1. Averigua qué postas médicas existen en tu localidad e
privado de salud que ofrezca servicios de calidad.
indaga qué servicios gratuitos brindan a la población y
por qué.
¿Y qué pasó con el hermano de Javier?
En equipo
195
Capítulo 6. Democracia: Estado y participación ciudadana
Derecho al trabajo
La Constitución Política del Perú expresa de manera
general, en el inciso 15 del artículo 2, que toda perso-
na tiene derecho a trabajar libremente, con sujeción
Veamos
a ley. Ahora bien, del artículo 22 al 29 precisa en qué
lo que dice
la Constitución. consiste ese derecho al trabajo, entre los cuales el
artículo 23 señala que el Estado tiene como obliga-
ción garantizar el trabajo digno. Esto significa que las
personas tienen derecho a una remuneración digna
por su trabajo.
El artículo 24 reafirma y especifica esto último al señalar que toda persona tiene derecho a una remuneración
equitativa y suficiente para proveer bienestar a su familia. Por otro lado, el artículo 25 establece la jornada
de trabajo máxima (8 horas diarias o 48 horas semanales) a la que puede estar obligada una persona. El
artículo 27 establece garantías para el trabajador frente al despido arbitrario, y el 28 garantiza los derechos
sindicales. Hay que mencionar que a esos derechos laborales se asocian el derecho a la seguridad social y el
derecho a tener una pensión. Estos se señalan en los artículos 11 y 12 de la Constitución.
En el Perú, el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo es el ente rector que norma y ejecuta la política
laboral del país en acuerdo con el presidente de la República y el Consejo de Ministros. Otra institución
pública importante en el campo de los derechos laborales es la Superintendencia de Fiscalización Laboral
(SUNAFIL). Esta se encarga de regular las relaciones entre empleadores y empleados para que se garanticen
los derechos de todos los ciudadanos en materia laboral. Así pues, si un empleado es objeto de abusos por
parte de su empleador, puede denunciar el hecho en la SUNAFIL, de forma que algunos de sus inspectores
investiguen el caso y determinen si hay abuso o no; y, en caso de haberlo, indiquen cuál debería ser la
sanción. Por otro lado, las municipalidades tienen la labor de supervisar las condiciones en las que una
empresa desarrolla sus actividades, así como las condiciones en las que laboran sus trabajadores.
196
Ficha 17. Nuestros derechos a la salud, al trabajo y a la educación
Individual
Que la gran mayoría de peruanas y peruanos 1. Realiza una entrevista a tus familiares cercanos (por
trabajadores con empleo se encuentran en lo menos tres) y pregúntales qué derechos laborales
situación de informalidad y expuestos a la tienen y si se cumplen.
explotación, ya que por obtener un ingreso
aceptan condiciones de trabajo lesivas para sus En equipo
derechos y sus vidas.
Que hay una gran cantidad de impuestos que se 2. A partir de la información obtenida en la actividad
evaden debido al claro predominio del empleo individual, analicen qué derechos laborales han
informal, realizado tanto por las empresas predominado y si los adultos entrevistados tienen
empleadoras como por quienes contratan los suficiente información sobre estos.
servicios de esas empresas informales o compran
sus productos. Pues, como estas últimas “no 3. Investiguen sobre los derechos laborales que
existen”, todo el que la contrata tampoco paga han predominado y evalúen qué otros derechos
impuestos. deberían conocer los trabajadores para poder
Que el crecimiento de la informalidad continúa exigirlos.
teniendo gran vigor: hay una tendencia a generar
empleos y empresas informales en el Perú. En grupo clase
197
Capítulo 6. Democracia: Estado y participación ciudadana
Derecho a la educación
La Constitución Política del Perú reconoce el derecho a
la educación de todos los ciudadanos peruanos. Este
reconocimiento se observa en el inciso 8 del artículo 2
cuando dice que el Estado peruano propicia el acceso a
la cultura y fomenta su desarrollo y difusión.
ES
ACTIVIDAD
Individual
1. Investiga cómo ha sido la educación de tu familia en dos generaciones (padres y abuelos): hasta qué nivel
estudiaron y para qué les sirvió lo aprendido en el colegio.
En equipo
2. Comparen los resultados obtenidos en la actividad individual e identifiquen las principales ideas que hayan
surgido.
3. Evalúen de qué manera la educación recibida ha contribuido o no al desarrollo de sus padres.
Para indagar
4. ¿Qué instituciones del Estado son las encargadas de vigilar que recibas una educación adecuada? ¿Cómo se
puede acceder a ellas? ¿Cumplen convenientemente sus funciones? Justifiquen sus respuestas.
198
Ficha 17. Nuestros derechos a la salud, al trabajo y a la educación
COMPROBAMOS
LO QUE APRENDIMOS
Individual
REFLEXIONO
SOBRE MI APRENDIZAJE
¿Todos los
¿Qué temas me han ¿Cuáles son los trabajos en grupo
¿Cuáles son los resultado más fáciles temas sobre contribuyeron a
aprendizajes de entender y cuáles los que ahora mi aprendizaje?
más más difíciles? puedo tener ¿Cuáles sí y
importantes ¿Por qué? una posición cuáles no?
que he logrado argumentada? ¿Por qué sí y por qué
luego de no en cada caso?
estudiar la
ficha? ¿Por qué?
199
Capítulo 6. Democracia, Estado y participación ciudadana
FICHA
Los adolescentes
participamos por
18 el bien común
¿Qué vamos a aprender?
Política
os cómo la Constitución
En esta ficha analizarem enir en
mecanismos para interv
provee a los ciudadanos la sociedad
co s; po r eje mp lo, fre nte a la corrupción que
asuntos pú bli que los
uie re su pe rar, de lib era ndo sobre las estrategias
peruana req otros problemas
lizar para enfrentar ese y
ciudadanos podemos rea ia de la sociedad
ás , reflex ion are mos sobre la importanc
histórico s. Ad em mo instituciones
cu lar me nte de los partidos políticos co
civ il, pa rti s y para las
ed en se r ca na les para los intereses político
ciudadanas qu e pu su sociedad.
de los ciu da da no s sobre el bien común de
propuestas e ide as s sean
estra teg ias pa ra ev itar que los partidos político
Propondremos rsonales lesivos para la
rad os po r pe rso na s o grupos con intereses pe nía en general.
captu democracia y la ciudada
os sociales
Pertenecemos a diversos grup
Como parte de la elaboración de su proyecto participativo, los
estudiantes vienen indagando cuáles son las mayores carencias y las
necesidades más sentidas de la comunidad en cuanto a la salud pública,
con el fin de proponer soluciones a las autoridades competentes.
¿Qué
cree que
se debe
hacer?
Educar a la gente y
construir un relleno
sanitario.
200
El grupo de estudiantes Ficha 18. Los adolescentes participamos por el bien común
encargado de realizar
las encuestas en el
hospital descubre que
una de las razones de la
baja calidad de los ¿Señor, cuál cree
servicios, desde hacía un usted que es el principal En este hospital falta todo. No hay
tiempo, es la pérdida de problema de salud que oxígeno, no hay equipos… En fin.
algunos equipos del afecta al pueblo? Además, te atienden mal. Tenemos
hospital. que ir a la clínica para atendernos.
201
Capítulo 6. Democracia: Estado y participación ciudadana
APRENDEMOS
Sociedad civil.
Organizaciones civiles y políticas
La sociedad civil es la esfera o el ámbito que comprende
a todos los ciudadanos y las distintas formas de
organizarse que ellos desarrollan como parte de sus
vidas, sean organizaciones religiosas, económicas
o empresariales, culturales, deportivas, políticas,
académicas o educativas, e incluso las familias. Todas
esas organizaciones son parte de la sociedad civil.
202
Ficha 18. Los adolescentes participamos por el bien común
ACTIVIDAD
En equipo
203
Capítulo 6. Democracia: Estado y participación ciudadana
Mecanismos de
participación ciudadana
¿Qué recursos tienen los ciudadanos para controlar el poder adquirido por los
representantes que han elegido?
MÁS
INFO RMA
CIÓ N
la
icación de
v o s m e d io s de comun comunicación Otras leyes vi
nculadas a la
Los nue ación y ciudadana participación
de la inform ok, Web 2.0
tecnología logs, Twitter, Facebo sentan Ley Orgánica
b re
(TIC), como uchos estudiosos rep de Elecciones,
3 .0 , p a ra m a ra su p e ra r la crisis Ley de Eleccion Ley 26859
y n id a d p es Regionales,
portu
una gran o d de la democracia. Ley de Eleccion
es Municipales
Ley 27683
g it im id a
de le Ley de Eleccion , Ley 26864
berativos y es
fa lt a d e e spacios deli s para garantizar Ley 28360 (mod al Parlamento Andino,
¿La iente ifi
reglamentada cada por la Ley 28643 y
ionales efic y ciudadana podrá
comunicac p o lí ti c a por la Resoluci
ción n ello JNE). ón 004-2006-
la participa por estos medios y co
a
ser superad emocracia? Jurado Naciona
l
aux il ia r a la d participación ci de Elecciones. (2008). Guía de
udadana del Pe
JNE. Recupera rú
do de https://bi . Lima, Perú:
t.ly/1UvBvDA
204
Ficha 18. Los adolescentes participamos por el bien común
205
Capítulo 6. Democracia, Estado y participación ciudadana
emite
de la República no
Cuando el Congreso ad im po rtan-
una necesid
leyes para atender alg leg isl ati va fa-
, la iniciativa
te para la ciudadanía pr oy ec to s de
s a plantear
culta a los ciudadano co mi sio ne s
batidos en las
ley que deben ser de el Ple no de l
aprobados en
respectivas y, luego,
Congreso.
206
Ficha 18. Los adolescentes participamos por el bien común
5 REVOCATORIA DE AUTORIDADES
La revocatoria es un instrumento que, en princi- La revocatoria es el mecanismo que
permite
pio, debe servir a los ciudadanos para manifestar a los ciudadanos remover a una
autoridad
su abierto desacuerdo o crítica con la forma como elegida a nivel subnacional (alcalde
, regidores,
las autoridades gestionan su cargo. De esa ma- gobernador regional, vicegobern
ador o
nera, los ciudadanos pueden castigar a las malas consejero regional) o a un juez de
paz elegido
autoridades. por voto popular (artículo 20).
Para que la revocatoria se haga efec
tiva, se
necesita conseguir más del 50 %
de los votos
válidamente emitidos (artículo 28).
¿Cuándo procede la convocato
ria
para revocar una autoridad?
La convocatoria es aceptada por
el
Jurado Nacional de Elecciones si
se
presenta una cantidad de firmas El capítulo III define el significado
de
ciudadanos de la circunscripción Ley 26300 de la revocatoria de autoridades
correspondiente al 25 % de los y
determina sus características y su
electores de la autoridad que se
desea revocar o un máximo de procedimiento.
400 000 firmas (artículo 22).
6 REMOCIÓN DE AUTORIDADES
207
Capítulo 6. Democracia: Estado y participación ciudadana
Proyecto participativo
Los proyectos participativos son una estrategia que promueve el ejercicio de la ciudadanía de las y los
estudiantes, y consiste en proponer, ejecutar y evaluar acciones organizadas que responden a objetivos
encaminados a solucionar un asunto público.
En 4.o grado les proponemos que nos ocupemos de asuntos públicos relacionados con políticas públicas, es
decir, con problemas en los que el Estado —en sus diferentes niveles de gobierno (local, regional o nacional)—
realiza esfuerzos para resolverlos, y con los cuales podrían contribuir como adolescentes.
Para llevar a cabo un proyecto participativo, les proponemos que realicen los siguientes pasos (*):
ES
ACTIVIDAD ¿Qué acciones tiene
¿Es este un problema previstas la autoridad
que ustedes y otras local, regional y/o
personas dentro de su nacional para tratar el
Individual localidad consideran problema como parte
importante? ¿Por qué? de una política
1. Identifica un asunto público de tu localidad, región o
pública?
país y las políticas públicas que ha implementado el
Gobierno local, regional o nacional para solucionarlo.
Utiliza las preguntas sugeridas en el paso 1.
En equipo
¿Es posible que
2. Compartan su propuesta de asuntos públicos y expliquen como adolescentes ¿Creen que es
contribuyan para urgente resolverlo?
las razones de su elección. Luego, seleccionen el asunto
solucionar el ¿Por qué?
que trabajarán como equipo. Para ello, ordenen los problema? ¿Por qué?
asuntos públicos considerando cuáles les parecen
posibles de resolver y urgentes de realizar.
3. Escriban el asunto público que decidieron abordar y
(*) Los pasos se han adaptado de Proyecto Ciudadano (Center for Civic Education,
justifiquen su decisión. 2010) y de Rutas del Aprendizaje. Fascículo 1. Ejerce plenamente su ciudadanía. VII ciclo
(Minedu, 2013).
208
Ficha 18. Los adolescentes participamos por el bien común
Indagación y sistematización
de la información ACTIVIDAD
Paso 3
los objetivos del proyecto supone construir en equipo ideas sobre los cambios
concretos que se quieren lograr, teniendo en cuenta que dichos cambios deben
ser viables (que ellos lo puedan realizar), pertinentes (apropiados para ese
momento y lugar) y sostenibles (que permanezcan en el tiempo).
El diseño del proyecto puede organizarse considerando los siguientes aspectos:
ecto.
Título: Debe sintetizar lo fundamental del proy
y los resultados que se esperan
explicar la finalidad del proyecto, los objetivos
Sumilla: En ella, las y los estudiantes deben
obtener.
realización del proyecto
importante solucionar el problema y cómo la
Justificación: Consiste en explicar por qué es
beneficiaría a la población.
problema identificado. Se redactan
s lograr para prevenir, reducir o solucionar el
Los objetivos: Son los cambios que queremo carac terística o situación que se
sujeto cuya condición se quiere cambiar y la
indicando una acción (verbo en infinitivo), el su integ ridad física y mental que implica la
rar. Por ejem plo, sens ibiliz ar a los comp añeros sobre los riesgos para
quiere mejo
ución educativa.
venta de licores en los alrededores de la instit
ficiarán con el proyecto.
ntes : Pode mos men ciona r a las perso nas, a los grupos o a las instituciones que se bene
Participa cada objetivo y
rsos , pres upue sto y cron ogra ma: Desc ribir las actividades que se van a realizar por
Actividades, recu
r.
determinar los resultados que se esperan logra arsas, cine foro, campañas,
suge rimo s las sigui entes: charlas, talleres, ferias, conciertos, comp
Entre las posibles actividades, n (físicos o virtuales).
es), creación de espacios de diálogo e interacció
recuperación de espacios (murales, áreas verd
209
Capítulo 6. Democracia: Estado y participación ciudadana
Pueden usar el siguiente cuadro para presentar los elementos descritos:
Recursos/ Días/Semanas
Responsables 3 4 5 6
Objetivos Actividades Presupuesto 1 2
ACTIVIDAD
Evaluación y reflexión
del proyecto participativo En equipo
Paso 5 En esta fase final se tiene la oportunidad de evaluar los
objetivos alcanzados, el proceso seguido, cómo se Realicen las actividades
trabajó en equipo y cómo se sintieron al elaborar el planificadas en el proyecto
proyecto participativo. Se debe recordar que la
participativo y luego evalúen
evaluación es sobre el proyecto y no sobre cada
integrante del equipo. los siguientes aspectos:
objetivos alcanzados, procesos
seguidos, trabajo en equipo y
cómo se sintieron.
210
Ficha 18. Los adolescentes participamos por el bien común
COMPROBAMOS
LO QUE APRENDIMOS
2. Explica los alcances y las limitaciones en cuanto a los objetivos logrados con tu equipo en
la ejecución del proyecto ciudadano.
REFLEXIONO
SOBRE MI APRENDIZAJE
¿Qué actividades
¿Qué preguntas me
¿Qué ideas nuevas propuestas
quedan sobre los temas
tengo respecto a en la ficha me
desarrollados en esta
la participación parecieron
ficha? ¿Cómo las puedo
ciudadana? absolver? más sencillas
¿Cuáles y cuáles más difíciles?
considero más ¿Por qué?
importantes y por
qué?
211
Capítulo 6. Democracia, Estado y participación ciudadana
a rtic ip a c ió n c iudadana
emocracia : E stado y p ipación política ciudadana se desarroldela nenenlosel
D el inicio del capít
ulo 6, la partic
s, ya que estos
afectan o inci
Como vimos desd
e tos público
ne co m o objeto los asun s ciudadanos.
espacios público
s y tie
ce o no de lo s derechos de lo
go
s
s públicos son lo
do que los biene
Hemos reconoci , en el se nt ido
s los ciudadanos
recursos de todo munidad y que
Ficha 16. la co
públicos: n al conjunto de
ia
Los bienes todos?, y ejercicio pleno
qu e be ne fic
ga ra ntizar el acceso el
en a cho de que sea
¿bienes de todos?
cont rib uy
de re ch os . N o obstante, el he m in ist ra r
¿bienes para
de su s on sabilidad de ad
ng a la re sp no
Estado quien te e los ciudadanos
bie ne s pú bli co s no significa qu ge st io na n y a
los a sa be r cómo se
re ch o gestió n.
tengamos de participar en su
Lkml8E
https://bit.ly/2
que asumió el
El Estado, desde Juegos
ser sede de los
compromiso de o
2019, ha realizad
Panamericanos ge ne ra r la s
para
mucho esfuerzo s qu e pe rm iten el
saria
condiciones nece evento deportivo
agno
desarrollo del m
en nuestr o pa ís.
s
s recur so
a d ec u a damente lo
ando plo?
es tán utiliz s, por ejem
a s pr eg u ntado si se ec ución de las obra ges tionado
¿Te h ej ue se han
s p er u a nos en la b lic os q
de todos
lo bienes pú n las
tado si los ¿Cuáles so
o, ¿t e h as pregu n da la ci udadanía? re sguardar
Asimism
e n b e n e ficio de to ci u d a d a nía para
n o y de la
rever tirá opio Estad
a des del pr es?
respo n sa bilid es tos bien
212
Ficha 18. Los adolescentes participamos por el bien común
Ficha 17.
Nuestros derechos Hemos planteado una ref
lexión en torno a la
importancia tanto del ord
a la salud, al trabaj enamiento jurídico como
o de garantizar el acceso
y a la educación a los llamados “derechos
ciudadano universal
sociales”, como a la
salud, al trabajo y a la edu
cación de calidad, que
contribuyen a la consolida
ción de la democracia y
la convivencia social. As a
imismo, hemos reconocido
los retos que debemos en
frentar tanto el Estado
como la ciudadanía para
el cumplimiento de estos
derechos. Comprendimos
que garantizar el acceso
al trabajo, a la salud y a
la educación, y la calidad
de estos, es fundamental
para lograr el desarrollo
personal y colectivo con
justicia social.
Fuente:
shutters
tock.com
¿Q ué piensas de
esa posición sobr
del Es tado con e el rol del Es ta
relación a las di do? ¿Cuál debe
ferencias socio ría ser el rol
personas y al di ec onómicas que hay
sfrut e de sus de entre las
rechos sociales?
Ficha 18.
Los adolescentes
participamos por
el bien común om
ck.c
rsto
Hemos considerado que shu
tte
los ciudadanos podemos nte:
participar en las distintas Fue
organizaciones de
la sociedad civil, deliberan
do sobre asuntos de
interés público. Por otro
lado, los partidos políticos
constituyen un medio cla
ve para deliberar acerc
de cómo conducir el Gobie a
rno en cualquiera de sus Hay personas qu
niveles (local, regional y/ e se declaran
o nacional), y competir por apolític as, que
acceder a los cargos en consideran que
este. Formulan planes y no vale la pena
programas de desarrollo tener una
, los cuales son la base par posición polít ica
construir una sociedad a ni involucrarse
democrática. Asimismo, en esos temas.
presentó el proyecto ciu se ¿Q ué opinas tú
dadano como una estrat respecto de ese
egia pu nto de vis ta
para promover la partic ?
ipación de adolescentes ¿También crees
mediante la identificación que no tiene
y selección de problema sent ido tener
para resolverlos de acue s posición polít ica
rdo con la ley. y part icipar en
polít ica?
213
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