Scribd Logo
Cargar

¡Te damos la bienvenida a Scribd!

  • 4K vistas

    Formato de Terna

    Cargado por

    Seleny Soto Benites
    Este documento presenta una propuesta de terna para la contratación de personal para la prestación de servicios profesionales. Incluye los requisitos generales de competencia, el área de desarrollo, las funciones a desempeñar y los entregables. Presenta un cuadro comparativo de tres candidatos evaluando su cumplimiento de competencias. Se recomienda uno y se requiere la validación y autorización de la Dirección de Recursos Humanos y otros funcionarios.

    Copyright:

    © All Rights Reserved
    Descargue como DOCX, PDF, TXT o lea en línea desde Scribd

    Formato de Terna

    Cargado por

    Seleny Soto Benites
    4K vistas3 páginas
    Este documento presenta una propuesta de terna para la contratación de personal para la prestación de servicios profesionales. Incluye los requisitos generales de competencia, el área de desarrollo, las funciones a desempeñar y los entregables. Presenta un cuadro comparativo de tres candidatos evaluando su cumplimiento de competencias. Se recomienda uno y se requiere la validación y autorización de la Dirección de Recursos Humanos y otros funcionarios.

    Descripción original:

    Formato de Terna

    Derechos de autor

    © © All Rights Reserved

    Formatos disponibles

    DOCX, PDF, TXT o lea en línea desde Scribd

    ¿Le pareció útil este documento?

    ¿Este contenido es inapropiado?

    Este documento presenta una propuesta de terna para la contratación de personal para la prestación de servicios profesionales. Incluye los requisitos generales de competencia, el área de desarrollo, las funciones a desempeñar y los entregables. Presenta un cuadro comparativo de tres candidatos evaluando su cumplimiento de competencias. Se recomienda uno y se requiere la validación y autorización de la Dirección de Recursos Humanos y otros funcionarios.

    Copyright:

    © All Rights Reserved
    Descargue como DOCX, PDF, TXT o lea en línea desde Scribd
    Descargar como docx, pdf o txt
    4K vistas3 páginas

    Formato de Terna

    Cargado por

    Seleny Soto Benites
    Este documento presenta una propuesta de terna para la contratación de personal para la prestación de servicios profesionales. Incluye los requisitos generales de competencia, el área de desarrollo, las funciones a desempeñar y los entregables. Presenta un cuadro comparativo de tres candidatos evaluando su cumplimiento de competencias. Se recomienda uno y se requiere la validación y autorización de la Dirección de Recursos Humanos y otros funcionarios.

    Copyright:

    © All Rights Reserved
    Descargue como DOCX, PDF, TXT o lea en línea desde Scribd
    Descargar como docx, pdf o txt
    de 3

    Fecha:

    Revisin:

    PROPUESTA DE TERNA. Formato para contratacin de Personal para la Prestacin de Servicios Profesionales
    Datos del Contrato:

    Requerimientos generales de competencias


    (Educacin, Formacin, Habilidades, Experiencia)

    rea de Desarrollo:

    Funciones a desempear (Justificacin del


    contrato) (Detallar al nivel de actividades)

    Entregables

    Comparativo de Candidatos
    Porcentaje de Porcentaje de Porcentaje de
    CANDIDATO 1 cumplimiento de CANDIDATO 2 cumplimiento de CANDIDATO 3 cumplimiento de
    competencias competencias competencias

    Nombre del candidato: Nombre del candidato: Nombre del candidato:

    Nivel de escolaridad Nivel de escolaridad Nivel de escolaridad

    Formacin y Formacin y Formacin y


    especializacin del especializacin del especializacin del
    candidato candidato candidato
    Habilidades con las que Habilidades con las Habilidades con las que
    cuenta que cuenta cuenta

    Experiencia Experiencia Experiencia

    Actitudes mostradas Actitudes mostradas Actitudes mostradas

    Se considera apto para Se considera apto Se considera apto para


    el puesto? para el puesto? el puesto?

    Candidato Electo:

    Firma del Titular de la Firma del Director de Fecha de Solicitud del


    Unidad Adm. rea (si aplica) Contrato
    PARA LLENADO EXCLUSIVO DE DIRECCIN DE RECURSOS HUMANOS
    VALIDACIN DE LA INFORMACIN
    Recomendacin para
    Viable: ( ) No viable ( )
    la contratacin

    Observaciones:
    (opcional)

    Periodo de
    Fecha inicio: Fecha conclusin:
    contratacin:
    Entrega de
    documentos para la Si ( ) No ( )
    contratacin

    Listado de
    documentos faltantes:

    Observaciones
    Generales:

    Constancias de Competencias NO. DE Observaciones: (Obligatorio. Mencionar los cursos de capacitacin


    TIPO DE DOCUMENTOS
    Laborales Entregadas: DOCUMENTOS pagados por el propio Prestador de Servicio)

    EDUCACIN ORGANISMO EMISOR NOMBRE DEL CURSO NO. DE HORAS CONSTANCIA

    FORMACIN

    HABILIDADES

    EXPERIENCIA

    NOTA: La Direccin de Recursos Humanos calificar la viabilidad de cursos para la mejora las competencias del proveedor de servicios contratado

    REVIS VALID AUTORIZ

    Lic. Paola Flores Anaya. Adriana L. Vzquez Lamas Dr. Victor Manuel Gonzlez Romero
    Directora de Recursos Humanos Directora General Administrativa Secretario de Planeacin
    FECHA DE
    AUTORIZACIN

    También podría gustarte