Campaña de Concientización Seguridad y Salud en El Trabajo 2013
Campaña de Concientización Seguridad y Salud en El Trabajo 2013
Campaña de Concientización Seguridad y Salud en El Trabajo 2013
02.
La semana del 22 al 28 de Abril se desea reflexionar sobre la SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO, afirmando la importancia de cuidar la integridad fsica del trabajador, LA ACTITUD LO ES TODO para alcanzar una cultura de prevencin en materia de seguridad y salud satisfactoria para lograr dichos retos, todas las partes debemos unir esfuerzos, para lograr reducir a bien de todos los interesados los ndices de la tasa mundial de accidentes y enfermedades. No solo basta decir yo trabajo con seguridad, el secreto de alcanzarlo es tambin demostrarlo, por lo que JJC Contratistas Generales S.A. te invoca a que redoblemos esfuerzos manteniendo el principio de que la seguridad es parte de la vida.
Fuente OIT
03.
1.- OBJETIVO: Informar y concientizar al personal JJC y Subcontratistas a travs de su participacin activa en las actividades programadas, a que apliquen los conocimientos y herramientas necesarias para desarrollar una cultura de seguridad, comprometindolos a que asuman un liderazgo efectivo para el logro de EL CERO ACCIDENTES ES POSIBLE, UNETE AL CAMBIO.
2.- ALCANCE: A todo le personal que labora en JJC Contratistas Generales S.A, Subcontratistas. 3.- RESPONSABLES: Gerente de Proyecto, Gerente de Obra, Jefes de reas, Supervisores y Capataces. y
04.
DESARROLLO DE ACTIVIDADES:
05.
4.- Lanzamiento de campaa: A travs de la Charla de sensibilizacin el primer da con todo el personal (empleados y trabajadores) ,se difundir el programa y los objetivos a cumplir.
CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES POR LA CAMPAA DE CONCIENTIZACION SOBRE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
Lunes 22/04/13 Martes 23/04/13 Mircoles 24/04/13 Jueves 25/04/13 Viernes 26/04/13 Sbado 27/04/13
CAPACITACIN
CAPACITACIN
CAPACITACIN
CAPACITACIN
Todos
06.
07.
Qu es la tarjeta MAAR?
Documento que sirve para que los trabajadores anoten las observaciones que pudieran presentarse en un determinado sector de la obra: con la finalidad que sea corregida y/o levantada a la brevedad que se requiera. (MAAR = Me Anticipo Al Riesgo).
08.
LLENADO DE TARJETA
DATOS DEL
REPORTANTE
TRABAJADOR
PARA DESCRIBIR ACCIONES QUE SE IMPLEMENTARON O SE ESTAN IMPLEMENTANDO EN FORMA INMEDIATA PARA CORREGIR EL DESVIO OBSERVADO
09.
6.- Campaa de Inspecciones de Cuadrillas : En esta semana se intensificaran las inspecciones de cuadrillas , promoviendo la competencia sana entre los equipos de diferentes especialidades , el objetivo ser mejorar el aspecto actual de nuestros frentes de trabajo.
10.
7. Campaa de inspecciones Planeadas de Gestin: Las inspecciones son una verificacin de aspectos como Capacitaciones, Entorno del trabajo, Herramientas, equipos menores y pesados, procedimientos y estndares, EPP, instalaciones provisionales, sistema de emergencia. Se contara con la participacin del Gerente de Obra y Jefes de rea.
11.
8.- INFORMES:
El Jefe de CSSM informara da a da sobre el cumplimiento del programa, el cual sustentaran con registros fotogrfico y un Informe completo del desarrollo del mismo.
El mismo que tendr la siguiente estructura no limitativa:
8.1.- Desarrollo:
En esta parte se responde a la pregunta Cmo se desarrolla el programa? y su cumplimiento.
8.2.-Conclusin
Aqu se presentan los resultados obtenidos, utilizando cuadros, grficos, ilustraciones, etc.,
8.3.- Recomendacin
Dar recomendaciones para una prxima campaa de seguridad.
8.4.- Fotos
Fotos de la campaa
12.
GRACIAS.
[email protected]
Entre las empresas ms grandes con mejor clima laboral, segn ranking 2010 de Great Place to Work Institute, Per.