COMO SER UM OBREIRO (A)

A P R O V A D O POR DEUS
COM BASE NA PASSAGEM BÍBLICA:
2 TIMÓTEO 2:15
 SUMÁRIO

OBREIRO APROVADO
1. INTRODUÇÃO.................................................................................................................................3
1.1. Obreiro - Apresentação...................................................................................................................3
2. OBEDIÊNCIA À PALAVRA E AO MINISTÉRIO..........................................................................6
2.1. Vida devocional no estudo da Palavra............................................................................................6
2.2. Vida de Obediência ao ministério...................................................................................................7
3. A VIDA ESPIRITUAL DO OBREIRO.............................................................................................9
3.1. Introdução.......................................................................................................................................9
4. COMO AGIR NA FAMÍLIA, NA COMUNIDADE E NA IGREJA...............................................12
4.1. Como agir na família....................................................................................................................12
4.2. O obreiro e a comunidade em que vive.........................................................................................13
4.3. O obreiro e sua Igreja....................................................................................................................13
5. UMA VIDA DE SUBMISSÃO A DEUS........................................................................................15
5.1. Introdução.....................................................................................................................................15
5.2. Vamos entender! O que é obediência?..........................................................................................15
5.3. Vamos entender! O que é submissão?..........................................................................................16
5.4. Quem são as nossas autoridades?..................................................................................................16
5.5. Qual o papel do obreiro para com os seus líderes?.......................................................................16
6. A importância da teologia no seu ministério....................................................................................17
6.1. Introdução.....................................................................................................................................17
6.2. Características Principais..............................................................................................................18
6.3. Campo de Atuação........................................................................................................................18
7. CONSELHOS PRÁTICOS PARA O DIA A DIA...........................................................................19
7.1. Higiene pessoal e vestimenta adequada........................................................................................19
7.2. Conselhos: O que você deve evitar em algumas ocasiões.............................................................20
7.3. Preparação intelectual: Ter conhecimento de mundo e da palavra de Deus..................................20
7.4. Existe um versículo extremamente importante.............................................................................20
8. COMO SE COMPORTAR NO PÚLPITO......................................................................................21
8.1. Introdução.....................................................................................................................................21
8.2. Métodos para um bom aconselhamento........................................................................................22
9. O PAPEL DOS DIÁCONOS E OBREIRAS...................................................................................23
9.1. Introdução.....................................................................................................................................23
9.2. Algumas Funções do Diácono......................................................................................................24
9.3. Qualidades para ser Diácono........................................................................................................24
9.4. As OBREIRAS.............................................................................................................................25
9.5. A mulher como Obreira................................................................................................................25
10. O PAPEL DOS PRESBÍTEROS...................................................................................................26
10.1. Introdução...................................................................................................................................26
10.2. Qualificações para ser presbítero................................................................................................27
10.3. Função do Presbítero..................................................................................................................27
11. O PAPEL DOS PASTORES..........................................................................................................28
11.1. Introdução...................................................................................................................................28
11.2. Algumas responsabilidades do Pastor.........................................................................................29
11.3. Versículos, pouco praticados nos dias de hoje............................................................................29
12. A IMPORTÂNCIA DA FIDELIDADE.........................................................................................30
12.1. Introdução...................................................................................................................................30
12.2. A fidelidade do obreiro no dia a dia...........................................................................................31
13. AGRADECIMENTOS FINAIS.....................................................................................................32
14. CRÉDITOS E IMAGENS.............................................................................................................33
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1. INTRODUÇÃO
1.1. Obreiro Aprovado - Apresentação

Se você tem o interesse de servir na obra do nosso Senhor Jesus e, entedeu que precisa
de um breve estudo para ser um obreiro aprovado, este é totalmente indicado para você!

Este estudo está em conformidade com a passagem bíblica em 2 Tm 2.15 “Procure

apresentar-se a Deus aprovado, como obreiro que não tem do que se envergonhar e que
maneja corretamente a palavra da verdade”.

Atualmente, vivemos em constantes mudanças com declínios morais e espirituais em

nossa geração, isso faz com que palavra de Deus se torne cada vez mais requisitada, para a
salvação na vida das pessoas.

O nosso Deus pai escolheu dentre a humanidade, pessoas incapazes para torná-las
capazes de cooperarem na sua obra. Os escolhidos “obreiros (as)” devem agir em
conformidade com a sua palavra, bem como, serem espelhos nas suas ações e condutas em
suas vidas cristãs.

Fazer a obra de Deus requer esforço humano e, também indispensavelmente uma vida
espiritual ativa. Neste contexto então, é primordial o conhecimento dos princípios bíblicos,
muita dedicação e disciplina na sua vida pessoal.

Este estudo não pretende esgotar o tema sobre o assunto, mas sim agregar
conhecimentos práticos e específicos, para auxiliar no crescimento do ministério dos amados
irmãos e irmãs em Cristo, a prestarem um serviço com excelência na obra do Senhor.

A obra do Senhor carece urgentemente de pessoas cristãs verdadeiras com maturidade,

sinceridade e com caráter cristão para lidar com o povo de Deus. A pessoa, que obedece ao
seu chamado, necessita investir em seus conhecimentos e aptidões dos dons dados por Deus.
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Neste estudo para obreiros vamos abordar os temas relacionados aos 5 (cinco) pilares
que todo obreiro (a) necessita indispensavelmente tê-los.

Veja alguns exemplos de acordo com dicionário da língua portuguesa:

Obediência: s.f. Ação de quem obedece, de quem é submisso, dócil. Disposição para
obedecer.

Qualidade: s.f. Característica particular de um objeto ou de um indivíduo (bom ou mau):

uma das qualidades dos metais é sua resistência.

Organização: s.f. Ação ou efeito de organizar; ato ou resultado de se organizar. Formação

estrutural daquilo que compõe um ser vivo ou do que constitui um sistema; arrumação.

Comprometimento: s.m. Ação ou efeito de comprometer ou comprometer-se; em que há

compromisso: demonstrava comprometimento com o trabalho. (Etm. Compromet (er) + (i)
mento)

Simplicidade: s.f. qualidade de quem é modesto, simples, humilde. Modéstia; qualidade de

quem tem consciência de suas limitações.

Após este estudo, você terá informação e conhecimento prático suficiente, para atuar de
maneira correta e eficaz em sua vida cristã, ou seja, se apresentar como obreiro apto para ser
aprovado mediante a obra do Senhor.

Que Deus te abençoe e ilumine os seus passos em sua caminhada cristã.

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ETAPAS - ESTUDO PARA OBREIRO

1. Introdução
2. Obediência à palavra e ao Ministério
3. A vida Espiritual do obreiro
4. Como agir na família, na Comunidade e na Igreja
5. Uma vida de submissão à Deus
6. A importância da teologia no seu ministério
7. Conselhos práticos para o dia a dia
8. Como se comportar no púlpito
9. O papel dos diáconos e obreiras
10. O papel dos presbíteros
11. O papel dos Pastores
12. A importância da fidelidade

2. OBEDIÊNCIA À PALAVRA E AO MINISTÉRIO

2.1. Vida devocional no estudo da Palavra

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O estudo da Bíblia para o obreiro

(a) deve ser um ato constante no seu ministério e deverá usá-la como única regra de prática e fé. (2Tm
2:15 – 4:1-5);

O obreiro (a) precisa ter uma vida devocional diária, na leitura da palavra de Deus e de
conteúdos cristãos, pois no exercício de sua atividade, nunca se sabe quando o mesmo será requisitado
para pregar a palavra, dirigir um culto ou até mesmo aconselhar alguém.

É importante frisar que, não existe obreiro (a) que não gosta de ler a palavra de Deus
e queira desempenhar algum cargo na Igreja de Cristo.
Lembre-se! Tudo foi criado a partir da palavra de Deus. Hebreus 11:3 “Pela fé entendemos
que o universo foi formado pela palavra de Deus, de modo que o que se vê não foi feito do
que é
visível”.
Quando o obreiro (a) é chamado por Deus para ser aprovado, o mesmo necessita seguir os
preceitos bíblicos primordiais na sua vida cristã, isto implica em mudanças de atitudes e comportamentos
pessoais, para atender a vontade de Deus e realizar a sua obra com excelência.

O estudo de cunho teológico é muito importante, pois ajuda no seu crescimento ministerial, bem
como, melhora seu desempenho em relação ao cargo ou posição que ocupa. Deixar de se atualizar é uma
desculpa infeliz, por parte de homens e mulheres que fazem a obra do Senhor. 2 Pedro 3.18 “Cresçam,
porém, na graça e no conhecimento de nosso Senhor e Salvador Jesus Cristo. A ele seja a glória, agora e
para sempre! Amém”.

2.2. Vida de Obediência ao ministério

Infelizmente, alguns obreiros que assumem o compromisso com a obra do Senhor Jesus,
esquecem que para cumpri-los de maneira completa, também é necessário obediência ao seu ministério.

É lamentável o obreiro (a) que falta com os seus compromissos em seu ministério, pois ao
assumir está importante posição ministerial em sua igreja, ele passa ser observado pelos demais
membros, ou seja, vira espelho para todos ao seu redor. Sem contar, que irá desagradar o dono da
obra, uma situação muito pior, pois estamos aqui para agradarmos a Deus e servimos com qualidade
ao próximo.
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Abaixo alguns pontos importantes no comportamento do Obreiro (a)

1. Deve exercer o seu ministério com dedicação e fidelidade a Cristo. (1Co 4:1,3)
2. Deve ter grande respeito pelo lar que o recebe e pelas pessoas com quem dialoga. (1Tm 5: 1)
3. Como líder, deve ter consciência de ser assessorado por pessoas idôneas, e capazes, que
possam ajudá-lo na formulação e execução de planos, tomada de decisão e zelo da causa. (Ne
7. 2)

4. Deve respeitar as horas e o local de trabalho dos demais membros de sua Igreja.
5. Deve zelar pela mensagem divina a seu povo ao utilizar o púlpito, também pela sua
apresentação pessoal. (Jr 48: 10)

6. Deve manter-se leal e não falar mal da sua denominação.

7. Em sua cooperação não deve comprometer a eficiência de seu ministério na Igreja local.

Podemos verificar uma informação muito importante na vida de qualquer servo da casa do Senhor.
Nossa luta é Espiritual e não carnal, ou seja, temos que nos preparar para vencer no âmbito Espiritual, pois
a palavra de Deus é muito clara e objetiva neste sentido.

3. A VIDA ESPIRITUAL DO OBREIRO

3.1. Introdução

A vida Espiritual do obreiro, na bíblia existe uma passagem muito conhecida em Efésios 6.12, que
diz o seguinte: “Porque não temos que lutar contra a carne e o sangue, mas, sim, contra os principados,
contra as potestades, contra os príncipes das trevas deste século, contra as hostes espirituais da maldade,
nos lugares celestiais.

Todo obreiro (a), que está trabalhando na obra do Senhor, precisa ter uma vida devocional diária
através de um relacionamento sadio com Deus, pois só assim irá alcançar êxito no seu ministério.

Abaixo, listo alguns itens indispensáveis para sua vida ministerial.

1) Uma vida de oração

Um obreiro (a), que não possui uma vida oração, de forma nenhuma poderá ter sucesso em seus
feitos no reino de Deus. Pois, o nosso Senhor Jesus Cristo costumava passar noites inteiras em oração.
(Lucas 6.12)
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Como sabermos a vontade de Deus e sua direção para nossas vidas
se não orarmos? “Perseverai em oração, velando nela com ação de graças;” (Colossenses 4:2)

A oração é uma arma espiritual poderosa em Deus, para destruir as fortalezas do mal. (2
Coríntios 10.4)

2) Uma vida de amor à Palavra. Por que temos de ler?

Ler para alimentar a própria alma com alimento Espiritual. Jr 15.16 Ler para compreender. O
obreiro que não procura aprofundamento bíblico deixará o rebanho com fome. (Provérbios 2.6)

3) O obreiro e a santidade

Uma das principais características exigidas por Deus na vida de qualquer obreiro (a), é a sua
dedicação em busca da santificação, ou seja, verificamos através da palavra de Deus, que para
cooperamos na sua obra conforme os seus preceitos, não podemos nos apresentar de qualquer jeito.

O obreiro (a) deve ter a vida santificada para ter autoridade na sua vida espiritual. Isto é, uma vida
de consagração, oração, conhecimento Bíblico e entrega pessoal. Aqueles se aproximam de Deus devem
estar com o coração aberto e sincero, disposto a agradar-lhe em espírito e verdade.

A santidade na vida não é uma opção, faz parte de uma ordenança: “Mas, como é santo aquele que
vos chamou, sede também santos em toda vossa maneira de viver” (I Pe 1.15).

Aquele (a) cuja vida é separada para o Senhor, serve de espelho para os demais fiéis membros do
corpo da Igreja de Cristo. Tornando- se uma fonte de inspiração e um modelo a ser seguido.

4) O obreiro e a humildade

“Nada façais por partidarismo, ou vanglória, mas por humildade, considerando cada um os outros
superiores a si mesmo. Não tenha cada um em vista o que é propriamente seu, senão cada qual o que é
dos outros” (Fp 2.3-4).

Aos olhos humanos “humildade” significa um indivíduo pobre sem condições financeiras, com
roupas simples. Porém, humildade na palavra não está ligada somente a condições financeiras, mas sim
relacionados ao coração. (Mateus 11:29)

O obreiro (a) não deverá confiar em si mesmo. Pois, o orgulho é uma das primeiras armas do
diabo para manter nossos olhos em nós mesmos e desviá-los de Deus.
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Um comportamento muito importante, e não menosprezar os companheiros por não possuir os
seus talentos e dons.

Não deve rejeitar a instrução.

Deverá ter uma vida aberta à ministração de pessoas diferentes de você, sem fazer acepção dessas
pessoas. “Porque, para com Deus, não há acepção de pessoas.” (Romanos 2:11)

Hospitaleiro, paciente, apto para o ensino, conforme a palavra de Deus determina. (1Tm 3:3-11)

O obreiro (a), que possuem filhos devem trata-los como estabelece a Palavra de Deus, tornando-se
exemplo para o rebanho e também para sua própria casa. (Ef 5:24-33; 6:4, 1Tm 3:4-5)

4. COMO AGIR NA FAMÍLIA, NA COMUNIDADE E NA IGREJA

4.1. Como agir na família

O bom comportamento familiar é uma chave importante, na vida de qualquer obreiro (a). Pois o
mesmo estará agindo em conformidade com palavra de Deus.(1 Tm 5.8)

O obreiro que aspira ao episcopado deve ter como companheira uma mulher em condições de
ajudá-lo no seu ministério. Também deve ser uma pessoa equilibrada, sóbrio, ordeiro,

O obreiro (a) deve ser dedicado a sua família esforçando-se o máximo para dar-lhes o sustento
adequado, o vestuário, a educação, a assistência médica e o tempo necessário. (1Pe 3:7; 1Tm 3:4-5; Tt
1:6; Lc 11:11-13)

O obreiro (a) deve evitar conversas e comentários de assuntos particulares da Igreja na presença
dos filhos menores, dos problemas ou frustrações, que por ventura possam acontecer em seu ministério.
(1Co 4:1-4)

O obreiro deve reconhecer o auxílio da sua esposa junto à família como algo essencial, não a
envolvendo no ministério ou em tarefas eclesiásticas, se ela não se achar vocacionada e
assim comprometer o seu bom desempenho familiar. Porém, a esposa deve dar o auxílio que for
necessário para o crescimento do Reino de Cristo e do ministério do seu marido. (1Pe 3:7, Ef 5:22-33, Gn
2:18-20)

4.2. O obreiro e a comunidade em que vive

O obreiro (a) também deve buscar participar da vida da comunidade em que sua Igreja estiver
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localizada, se comovendo com os anseios de seus moradores, procurando apoiá-los, quando possível, nos
esforços para o bem estar de todos.

Através de uma vida exemplos, o obreiro (a) deve sempre que possível convidar as pessoas da sua
comunidade a participarem dos eventos da Igreja. Não se limitando aos serviços eclesiásticos internos na
Igreja.

Conhecer as autoridades de sua comunidade é muito importante no processo de compartilhamento

da palavra de Deus, dar-lhes à atenção devida no processo de interação e participação da vizinhança nos
eventos especiais da Igreja. Isso contribui e muito para o desenvolvimento e crescimento da Igreja. (Rm
13)

Outro ponto importante é às comemorações e celebrações cívicas que ocorrerem na sua cidade, o
obreiro
(a) sempre que possível deve participar desses eventos. Nestas ocasiões, é um bom momento para fazer
alguns convites.

4.3. O obreiro e sua Igreja

É primordial que obreiro (a) não falte nas reuniões da sua Igreja, ou seja, assuma compromissos e
não os honre,

pois é uma falta de caráter não para com os seus líderes, mas também para com os demais membros da
Igreja, e isto é um comportamento rejeitado por Deus para aqueles que os servem.

Ao deixar seu ofício ministerial, é necessário o prévio conhecimento de sua Igreja, pois assim
evitará falatórios desnecessários dentro corpo ao qual ele faz parte.

A renúncia, por exemplo, deve primeiramente ser levada aos seus líderes e somente quando
realmente estiver convencido de sair daquele ministério, seja qual for o seu motivo. Cabe à liderança
decidir a forma como tal decisão deverá ser apresentada à Igreja.

Não devemos assumir compromissos financeiros pela Igreja, sem a prévia autorização dos seus
líderes. O obreiro (a) deve tratar toda a Igreja com cordialidade, respeito, consideração e estima,
lembrando-se sempre, que o rebanho do qual ele faz parte pertence a Cristo. (Ef 5:23-25; 1Pe 5:2)

Quando o obreiro (a) viver mantido pela Igreja em tempo integral no seu ministério, estando
sustentado por ela, deve considerar uma questão de honra: dedicar-se ao ministério não aceitando outras
incumbências fora dela, sem o consentimento da Igreja. (1Tm 5:7)
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O obreiro (a) deve ter prudência ao aceitar convites para outras funções, sempre buscando a
orientação e a direção do Espírito Santo, antes assumir qualquer responsabilidade. (At 13:1-2)

Caso perceba que seu ministério não está contribuindo para a edificação e o seu crescimento da
sua Igreja, converse com seus líderes peça ajuda espiritual, tente expor a situação, caso não haja melhora
ou a situação seja revertida, o melhor é não continuar. (Fl 1:24-26)

Não deve utilizar de manobras políticas para manter-se em seu cargo ou obter posição. Pelo
contrário, deve antes de tudo, colocar-se exclusivamente nas mãos de Deus para fazer o que lhe aprouver
(1Co 10:23-31, 9:7).

As decisões da Igreja devem ser respeitadas com prudência e amor, ajudando com a sua
participação, ideias e contribuições para as lideranças administrativas, sempre que existir a oportunidade
para tal situação (ex: Reunião de Obreiros).

5. UMA VIDA DE SUBMISSÃO A DEUS

5.1. Introdução

O obreiro (a), para serem aprovados precisam conhecer, entender e praticar a palavra
"obediência", pois é vital, de suma importância esse comportamento na sua vida ministerial.

Há obreiros, que não crescem em seu ministério porque não praticam

a palavra "obediência" e "submissão".
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5.2. Vamos entender! O que é obediência?

Submeter-se à vontade de outra pessoa; está sob a influência de; servir ou trabalhar em favor de
(algo ou alguém), comportar-se de acordo ou concordar com; obedecer às normas vigentes; acatar a um
pedido, um sentimento, um estímulo. Estar subordinado a uma força de grande intensidade; atender,
sujeitar-se a vontade de outrem.

Obedecer significa muitas vezes, ter que renunciar as próprias vontades e desejos em prol dá
vontade de outrem.
5.3. Vamos entender! O que é submissão?

Ato ou efeito de submeter (se) (a uma autoridade, a uma lei) aceitação de um estado de
dependência. Submissão não é mera obediência externa, nem tão pouco quando controlado. É prestar
obediência inteligente a uma autoridade delegada.

É exteriorizar um espírito submisso, mesmo quando ninguém está por perto. É renunciar a opinião
própria quando se opõe a orientação daqueles que exercem autoridade sobre nós.

5.4. Quem são as nossas autoridades?

Existem Igrejas, que possui autoridades delegadas, estes por sua vez são responsáveis pela direção
e organização de todos os assuntos administrativos ou não, dos quais são os responsáveis. Muitas vezes,
representados por seus ministros
“homens e mulheres de Deus” exemplos: Pastores, Presbíteros, Missionários e Evangelistas. (Rm 13, Ef
4.11)

Existem igrejas, que devido ao seu tamanho possuem um organograma maior e bem definido, para
atender suas denominações regionais e nacionais, em seu rol de lideranças tais como: Diretoria,
Presidência, Conselho e Tesouraria.
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É um mandamento bíblico obedecer aos pastores, pois eles velam pelas almas como aqueles que
hão de dar conta delas. (Hb 13:17)

5.5. Qual o papel do obreiro para com os seus líderes?

1. Ser obediente aos seus líderes prestando-lhes honra ao servi-los,

reconhecendo-os como suas autoridades levantadas e escolhidas por Deus;
2. Ser paciente com a sua liderança, tirando todas as suas dúvidas
possíveis, logo após terem recebidos as suas ordens diretas;
3. Ser submisso executando as ordens conforme foram delegadas, sem
indiferenças, contendas ou desvios de conduta;

4. Ser comprometido com os trabalhos e eventos evangelísticos,

participando ativamente cooperando com os demais membros da igreja;
5. Ser assíduo nos cultos e nas reuniões de liderança, que acontecem constantemente no âmbito da
igreja. Pois, a falta poderá comprometer todo um trabalho, prejudicando os demais membros envolvidos.

6. A importância da teologia no seu ministério

6.1. Introdução

Todo obreiro(a) aprovados possuem um conhecimento amplo da palavra de Deus, e isto, se faz
necessário devido sua capacitação e estudo rigoroso das Sagradas Escrituras. Existem outros
aperfeiçoamentos, que ajudam na sua preparação e pregação do evangelho na obra do Senhor.

A Teologia é um instrumento indispensável, para aqueles que buscam aprimorar seus

conhecimentos. Ainda que, muitos não a aceitam alegando que estudá-la com afinco ocorre uma
morte espiritual.

Todavia, verificamos grandes nomes da história da Igreja incluindo o Apóstolo Paulo, homens
estes eruditos

6.2. Campo de Atuação

Atuar de maneira prática e com liderança Cristã - desenvolvendo atividades administrativas,
docência bíblica na comunidade.
✓ Desenvolver atividades de aconselhamento pastoral às famílias, adolescência, etc., confortando,
exortando, ensinando o conhecimento de Deus.
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✓ Fazer missões e implantar igrejas nas áreas urbanas e rurais, não alcançadas pelo evangelho.
✓ Evangelizar levando uma mensagem de esperança e salvação das escrituras ao próximo, através
da
prédica da palavra de Deus, e outros meios.
✓ Exercer uma atuação educativa nos estabelecimentos de educação que necessitem de formação
teológica, Igrejas, Seminários, etc. Como também atuar nas áreas de estudos e pesquisas, após o termino
do curso ingressar em especializações, mestrados.
Apresentação pessoal e vestimentas: Vestir-se adequadamente, manter a boa aparência (Pois
primeira impressão é a que fica). Para se apresentar bem, obreiro (a) não precisa gastar muito dinheiro com
trajes, basta estarem limpos e bem cuidados.

Observação: Fique atento para não chamar muito a atenção para si. Jesus é quem deve ter toda à
atenção e exaltação das pessoas que o procuram. Demonstre uma aparência natural, descontraída, acima de
tudo discreta.

7. CONSELHOS PRÁTICOS PARA O DIA A DIA

7.1. Higiene pessoal e vestimenta adequada

Banho e Uso: Desodorante; Perfume, colônia; Cabelos (limpos e penteados); Dentes (Bem
Escovados); Barba (bem feita); Orelhas (limpas).
7.2. Conselhos: O que você se evitar em algumas ocasiões

1. Falar palavras de ofensa ou ter Cacoetes como: roer unhas, coçar a

cabeça, expressões como: “tá”, “né?”, “ta entendendo?”.
2. Ter falta de postura principalmente nos púlpitos e em outros momentos,
onde as atenções estão voltadas para você, lembre-se o alvo é o nosso Senhor Jesus Cristo. Nunca se
esqueça da sua postura, pois estamos a todo o momento sendo observados.

3. Cuidado com os gestos, pois poderão ser ridicularizados ao

observarem o proceder de suas mãos e corpo, enquanto pregam à Palavra.
4. Mau hálito, precisamos ter cuidado com o que comemos e bebemos
antes de irmos para as reuniões sociais da igreja, é sempre bom manter uma boa higiene pessoal e
saudável, para não nos sentirmos constrangidos ao nos relacionarmos com outras pessoas.

5. Para àqueles que participam da ministração da santa ceia do senhor,

cuidado com os espirros ou tosses, ande sempre portando um lenço no seu bolso, na impossibilidade
de participar desta ministração, participe em outra oportunidade.
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Preparação intelectual: Ter conhecimento de mundo e da
palavra de Deus

É importante, ter conhecimento secular, estar atualizado em relação à situação do mundo;

Conhecer o local, a cidade, o país, onda resiste, suas necessidades, cultura.

Estudar teologia é muito importante, pois o obreiro (a) com estes conhecimentos podem ser
extremamente usados por Deus, além de enriquecer o seu conhecimento, também irá te auxiliar de
maneira positiva no seu crescimento e estudo da palavra de Deus.

7.3. Existe um versículo extremamente importante:

Tu tropeçarás em pleno dia, assim como o profeta durante a noite. Far-te-ei perecer, porque meu
povo se perde por falta de conhecimento; por teres rejeitado a instrução, excluir-te-ei de meu sacerdócio;
já que esqueceste a lei de teu Deus, também eu me esquecerei dos teus filhos. Oséias 4:5,6
O aconselhamento é parte integrante de qualquer ministério. Pois, todo obreiro (a) aprovado,
necessita saber como aconselhar, não somente os crentes, mas também os descrentes. Lembre-se! A
palavra de Deus é viva e eficaz. (Hebreus 4.12)
O trabalho de aconselhamento também pode ser feito no gabinete, normalmente existem ministérios
ativos de aconselhamento. O gabinete não é um lugar muito apropriado e não é muito produtivo, pelas
seguintes razões:

8. COMO SE COMPORTAR NO PÚLPITO

8.1. Introdução
O púlpito é um excelente lugar para o aconselhamento baseado na palavra de Deus, pois do
púlpito é possível atingir as pessoas, que muitas vezes não procurariam um aconselhamento particular em
relação ao seu sofrimento.

❖ No gabinete algumas pessoas carentes deixam de comparecer para não exporem seus problemas, para
não se sentirem desmoralizadas, passando uma imagem boa e sem defeitos diante do pastor.

❖ Alguns sempre comparecem apenas para conversar com o pastor, roubando o seu tempo, que é
muito valioso para a execução dos trabalhos na obra de Deus.

❖ Existem àqueles que comparecem apenas para apresentar problemas de outras pessoas, muitas das
vezes não estão relacionados diretamente com a situação.

8.2. Métodos para um bom aconselhamento

É essencial, em primeira instância, manejar bem a Palavra de Deus - A Bíblia é a ferramenta

principal e indispensável do obreiro (a), que possui ativo o seu ministério da palavra de Deus, lembramos
que a palavra de Deus, contém todas as instruções de vida em abundância, para o homem aplicar-lhe em
sua vida;
 16

❖ Manejar bem a palavra da verdade, é nos púlpitos, o melhor lugar para se transmitir o conselho de
Deus para a vida de alguém; O obreiro (a) precisa ter muito cuidado e zelo ao aconselhar, pois um
bom conselho baseado na palavra de Deus, pode mudar uma vida, uma história ou até mesmo evitar o
pior, diante de circunstâncias delicadas na vida das pessoas:

❖ Ser cuidadoso ao pronunciar as palavras, lembre-se nem nosso Deus faz acepção de pessoas;

❖ Evitem no máximo serem brandos, pois como servos temos que cuidar do rebanho de Cristo, não
maltrata- los ou ofende-los de alguma maneira. A exortação e um Dom, nem todos a possuem;

❖ Ter cuidado para não desanimar a pessoa, pois no púlpito, você terá acesso imediato na edificação da
igreja, mas dar-lhe esperança de, pela fé em Deus, alcançar a vitória (Hb 11);

❖ Procure ser impessoal, pois quem convence e atua no coração é o Espírito Santo, não force a situação
ou tire qualquer proveito próprio dela ao aconselhar as pessoas.

Na Igreja primitiva, à medida que suas necessidades aumentavam, era necessário organizar a
distribuição de alimentos para os pobres. Os apóstolos precisavam concentrar-se na pregação da Palavra;
dessa maneira escolheram entre eles, sete homens de boa reputação, cheios do Espírito Santo e de
sabedoria, para auxiliar no atendimento às viúvas. (At 6.3)

9. O PAPEL DOS DIÁCONOS E DIACONISAS

9.1. Introdução
A palavra “diácono” vem de uma palavra grega (diáconos), quer dizer “atendente” ou “servente”.
A mesma palavra descreve escravos, empregados e obreiros voluntários, pois, a ênfase não está na
posição da pessoa, mas relacionado ao seu trabalho na seara do Senhor.
9.2. Algumas Funções do Diácono
➢ Precisa ser um assíduo e comparecer nos cultos, participar da Escola Bíblica Dominical, reuniões de
oração, cultos de libertação, culto de doutrinas, e as reuniões administrativas, e quaisquer outras
atividades realizadas na Igreja.

➢ Participar sempre que designado, auxiliando o Pastor no culto da Santa Ceia, onde atuará na
distribuição do Pão e do Cálice do Senhor.

➢ Ajudar no que for necessário pela boa aparência da sua Igreja, procurando manter tudo limpo e
organizado, para que todos tenham uma boa impressão do zelo para com todos os objetos e utensílios
no templo do Senhor.

➢ Deverá ser sempre o primeiro a chegar e o último a sair dos cultos, ajudando os demais irmãos na
limpeza e organização da Igreja.

➢ Recepcionar aos irmãos e visitantes nos cultos, com alegria e hospitalidade; ficando à porta
recepcionando-os à medida que forem chegando.

➢ Ajudar na oração ao Senhor, pedindo-Lhe orientação e bênçãos para o trabalho que será realizado na
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Igreja.

➢ Estar sempre observando o andamento e as necessidades no culto, ou seja, a qualquer sinal que
aconteça, inclusive de servir água no Púlpito para os ministros.
➢ Ajudar no recolhimento das ofertas e dízimos com responsabilidade entregando tudo na tesouraria da
Igreja na mesma forma em que lhe fora entregue.

➢ No inicio e no término do culto, entregar e recolher hinários, harpas, pastas e papéis que ficarem
sobre os bancos, organizando-os para os próximos cultos ou trabalhos, que ocorrem na Igreja.

➢ Estar pronto para atender as solicitações determinadas pelo Pastor, apagar as luzes dentro e fora da
Igreja, fechar as portas e portões corretamente, depois que todos saírem.

➢ Promover a assistência social aos crentes cuidando dos membros da Igreja, participando das obras e
visitas assistenciais aos carentes, idosos, deficientes físicos, enfermos, viúvas e os necessitados.

➢ Sempre promover a paz e a união entre os membros da Igreja. Opor- se as murmurações e

partidarismos, sem buscar seus interesses pessoais.

9.3. Qualidades para ser Diácono

A conduta do diácono deve ser tão boa que ninguém tenha do que o acusar. Este reconhecimento
deve ser por parte da igreja e também da sociedade. (1 Tm 3:10)

Deve conservar o ministério da fé com a consciência limpa; Não cobiçosos de sórdida ganância;
Irrepreensíveis;
Respeitador; Um exemplo na família; De uma só palavra; Não dado ao vinho.

9.4. As Diaconisas
A passagem bíblica mais próxima, que dá a entender a existência de diaconisa está no livro de (1
Timóteo 3:11) – “Da mesma sorte as mulheres sejam honestas, não maldizentes, sóbrias, e fiéis em tudo”,
parece que
esta passagem dá a entender, também, tratar-se de esposas de presbíteros e diáconos, visando um
comportamento digno, a fim de que seus maridos, obreiros, não encontrem empecilhos no desempenho de
suas funções.

9.5. A mulher como cooperadora:

O Apóstolo Paulo menciona vários nomes de irmãs cooperadoras na obra – Romanos 16:1, 6 e 12
– “1 Recomendo-vos a nossa irmã Febe, que é serva da igreja que está em Cencréia; 6 Saudai a Maria,
que muito trabalhou por vós. 12 Saudai a Trifena e a Trifosa, que trabalham no Senhor. Saudai amada
Pérside, que muito trabalhou no Senhor.” Lembramos, que hoje na igreja, há grande número de irmãs
cooperadoras.

No tempo apostólico, aparecem na figura de dirigentes das congregações Tt 1.5-7, atualmente vem
depois do pastor na hierarquia do cargo ministerial, existem criticas contra denominações evangélicas de
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tirarem o sentido real da palavra ao criarem o cargo de pastor. (Atos 11:30; 14:23;15:2,4,6,22,23; 16:4;
20:17; 21:18; 1
Timóteo 5:17,19; Tito 1:5; Tiago 5:14; 1Pedro 5:1; 2 João 1; 3 João 1)

10. O PAPEL DOS PRESBÍTEROS

10.1. Introdução

A palavra “presbítero” é uma transliteração do grego presbyterós, que significa literalmente

“ancião”. Em relação ao Novo Testamento, o mesmo se refere à liderança da Igreja Cristã, ou seja, indica
uma pessoa que possui um ofício de autoridade, mas em outros contextos, pode-se referir a um homem
mais idoso. No novo testamento, equivale ao pastor e ao bispo. (At.20.17,18)
10.2. Qualificações para ser presbítero

“Convém, pois, que o bispo seja irrepreensível, marido de uma mulher, vigilante, sóbrio, honesto,
hospitaleiro, apto para ensinar; não dado ao vinho, não espancador, não cobiçoso de torpe ganância, mas
moderado, não contencioso, não avarento; que governe bem a sua própria casa, tendo seus filhos em
sujeição, com toda modéstia (porque, se alguém não sabe governar a sua própria casa, terá cuidado da
Igreja de Deus?); não neófito, para que, ensoberbecendo-se, não caia na
condenação do diabo. Convém, também, que tenha bom testemunho dos que estão de fora, para que não
caia em afronta e no laço do diabo” (1Tm 3. 2-7).

10.3. Função do Presbítero

“Rogo, pois, aos presbíteros que há entre vós, eu, presbítero como eles, e testemunha dos
sofrimentos de Cristo, e ainda coparticipante da glória que há de ser revelada: pastoreai o rebanho de
Deus que há entre vós, não por constrangimento, mas espontaneamente, como Deus quer; nem por
sórdida ganância, mas de boa vontade; nem como dominadores dos que vos foram confiados, antes,
tornando-vos modelos do rebanho”. (1Pe 5:2,3)

Uma das funções do presbítero é pastorear o rebanho local. Portanto, devem zelar pela obra de
Deus, para que o rebanho receba um bom alimento espiritual, liderando com sinceridade e de maneira
equilibrada o povo de Deus.
funções Ministeriais, e vem depois do (bispo/ apostolo) na hierarquia funcional das denominações que
possuem o sacerdócio episcopal.

Uma das suas funções também é administrador a Igreja de Cristo. (1 Pe 5.1-3)

Devido à necessidade da obra de Deus e ao chamado, o pastor também recebe designações especiais
como Evangelista e Missionário. (1 Timóteo 3:1-7; Atos 20:28-35; 1 Pedro 5:1-3)

11. O PAPEL DOS PASTORES

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11.1. Introdução
É visto como um líder espiritual do rebanho, é o Anjo da Igreja, que tem a função principal de
apascentar as ovelhas, sendo um guia espiritual e muitas vezes, também administrativo, é uma referência
para os demais líderes e todo o rebanho do corpo de Cristo, cargo muito almejado pelos obreiros, porém,
como qualquer outro cargo ministerial é imprescindível ser aprovado e vocacionado por Deus. (Ap. 2.1)

No novo testamento equivale ao bispo e presbítero (At. 20.17,18), mas atualmente em algumas
denominações se diferenciam do presbítero nas
A palavra Pastor é comum na Bíblia e frequentemente se refere aos pastores de ovelhas, Tais
homens protegiam, guiavam e alimentavam as ovelhas. Na Bíblia, o Espírito Santo usou esta palavra
várias vezes no Antigo Testamento num sentido
figurativo, descrevendo guias espirituais. Deus é chamado de Pastor desde a época dos patriarcas.
(Gn.49.24,25)

11.2. Algumas responsabilidades do Pastor

➢ O pastor tem um compromisso com a verdade. A palavra de Deus recomenda que o servo de Deus
seja de “uma só palavra” e de “um só falar” - 1Tm 3.8; Mt 5.37. Pois, a mentira não tem grau. Alguns
tentam se desculpar com uma “mentirinha” ou então que foi uma “mentira inofensiva (santa?)”. Toda
mentira desvaloriza a pessoa humana, e caso o PASTOR usar de mentiras estará se depreciando
diante de seu povo.

➢ O Pastor deve agendar e cumprir fielmente os seus compromissos, sanando as suas promessas e
dívidas. Isso demonstra amor para com aquele que está sofrendo o prejuízo, e o cristão tem o dever
de amar seus semelhantes (Rm 12.10; 13.8-10).
➢ Devem se empenhar no ministério da palavra, guiando os fiéis membros da igreja do corpo de Cristo nas
verdades bíblicas.
Dando-lhes aconselhamentos com base Bíblica e experiências cristãs, também deverá estar presente
sempre que possível em todos os acontecimentos ocorridos na igreja.

11.3. Versículos, pouco praticados nos dias de hoje.

Lembrai-vos dos vossos pastores, que vos falaram a palavra de Deus, a fé dos quais imitai,
atentando para a sua maneira de viver. (Hebreus 13:7)

Obedecei a vossos pastores, e sujeitai-vos a eles; porque velam por vossas almas, como aqueles
que hão de dar conta delas; para que o façam com alegria e não gemendo, porque isso não vos seria útil.
(Hebreus 13:17)
sua colaboração em sua obra, ou seja, podem ser comissionados a qualquer momento. Sendo fiel e nunca
traindo a confiança daquele que nos chamou das trevas para sua maravilhosa luz.

É extremamente necessário que o obreira (a) tenham uma vida devocional fiel as escrituras
sagradas, ou seja, devem estudar a palavra com afinco, meditando diariamente dedicando tempo, para
melhor trabalharem na obra do Senhor, buscando o aperfeiçoamento e a excelência em seu ministério.
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12. A IMPORTÂNCIA DA FIDELIDADE

12.1. Introdução
Quando falamos sobre fidelidade, automaticamente lembramos que obreiro (a) é chamado para ser
obediente, temente, zeloso, solidário e pacífico, que não se abala com as injustiças, nem fica questionando
as suas autoridades, pois nele reside a essência do caráter um divino. Deve lembrar-se sempre que Deus
está em primeiro lugar em sua vida.

O obreiro fiel é um homem ou uma mulher, que Deus pode contar com
12.2. A fidelidade do obreiro no dia a dia

❖ A fidelidade com a família está ligado ao seu sucesso ministerial, pois o mesmo é visto como espelho
para os seus familiares. “Porque, se alguém não sabe governar a sua própria casa, terá cuidado da
igreja de Deus?” (1Tm3.5). Como poderão administrar a vida das ovelhas se não conseguem
administrar os da própria casa?

❖ A fidelidade na Igreja é primordial, pois devem saber que nem tudo lhe é lícito e nem tudo lhe
convém, pois é muito ruim quando algum obreiro
(a) é repreendido por má conduta, por desvio de caráter ou por negligenciar suas responsabilidades.
Pois, não devem esquecer que são espelhos para outros irmãos em Cristo.

❖ A fidelidade e a humildade para com Deus faz toda a diferença espiritual, pois o princípio da
sabedoria é temer a Deus. No relacionamento de amor ao próximo é primordial essa fidelidade.
Servir é um dom especial e o exemplo de Jesus ultrapassa os limites de humildade e amor.

❖ A fidelidade nos dízimos e nas ofertas é primordial na vida dos obreiros (as) da casa do Senhor, pois
como poderão exigir que seus liderados sejam dizimistas, se eles mesmos não são exemplos? É
importante esclarecer, que o dízimo não é uma obrigação religiosa, mas
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um ato de fidelidade para com Deus mencionado na Bíblia.

❖ É importante salientar que, as cadeiras, a água, a luz, os utensílios, a limpeza e o aluguel e etc..., são
todos pagos com os valores que entram dos dízimos e das ofertas na casa no do Senhor.
13. AGRADECIMENTOS FINAIS

Obrigado por sua atenção

Olá, Eu quero agradecer você por dedicar parte do seu tempo e ter lido este guia do inicio ao fim.
Saiba que, para quem gosta de escrever e compartilhar, a sua atenção é extrema importância para nós,
porque gera em nosso coração uma alegria sem igual e cada vez mais ficamos inspirados para escrever.

Louvo a Deus pela sua vida, oro para que você seja feliz e cada vez mais realizado na sua vida
junto com a sua família, amigos e do seu próximo, enfim, todos aqueles que você ama, e fazem parte da
sua história de vida.

Deus te abençoe grandiosamente!