LAPORAN KEGIATAN PRAKTIK KERJA LAPANGAN

DI BOROBUDUR DEPARTMEN STORE

KOTA TASIKMALAYA

Diajukan Untuk Memenuhi Salah Satu Syarat

Mengikuti Sidang Praktek Kerja Industri

Disusun Oleh:
MUHAMAD FIQRI MUHARAM
NIS: 2021100381

YAYASAN ISLAM MABDAUL ULUM

SEKOLAH MENENGAH KEJURUAN MABDAUL ULUM
PROGRAM BISNIS DARING DAN PEMASARAN
JL. Leuwikidang 1 kelurahan Sukajaya Kecamatan Bungursari
Email: [email protected]
Kota Tasikmalaya 46151
2022
 LEMBAR PENGESAHAN SEKOLAH

Laporan Pelaksanaan Praktik Kerja Industri (Prakerin)

DI BOROBUDUR DEPARTMENT STORE TASIKMALAYA

Disusun Oleh:
MUHAMAD FIQRI MUHARAM
NIS: 2021100381

Ketua Kempetensi Keahlian Pembimbing Sekolah

Deki Arika, S.Pd Deki Arika, S.Pd

NUPTK 9252774675130083 NUPTK 9252774675130038

Diketahui oleh:

Kepala sekolah
SMK MABDAUL ULUM

Asep Wiwit, S.Pd

NUPTK 6837763665120002

i
 LEMBAR PENGESAHAN DU/DI

Laporan Pelaksanaan Praktik Kerja Industri (Prakerin)

Di BOROBUDUR DEPARTMENT STORE TASIKMALAYA

Telah disetujui,
Pada Tanggal:

Kepala Borobudur Dept Store Pembimbing DU/DI

Syamsuri Devi Lita

ii
 LEMBAR PENGUJI
LAPORAN PRAKTiK KERJA INDUSTRI
DI BORUBUDUR DEPARTMENT STORE TASIKMALAYA

Laporan Praktik Kerja Industri Ini Telah Diuji Didepan Tim Penguji
Pada Tanggal:

TIM PENGUJI

Penguji I : NAMA PENGUJI I

NUPTK

Penguji II : NAMA PENGUJI II

NUPTK

iii
 KATA PENGANTAR
Alhamdulillah puji dan syukur kami panjatkan kehadirat allah swt, sehingga penulis
telah menyelesaikan laporan praktek kerja industry ini. Prakerin ini dilakukan selam tiga
bulan di mulai pada tanggal 1 Juli 2022 s/d 30 September 2022 di Borobudur Department
Store Tasikmalaya.
Salah satu tujuan penulis dalam menulis laporan praktek kerja industry ini adalah
sebagai dokumentasi dan juga bentuk evaluasi kegiatan prakerin.
Dalam penyusunan buku laporan ini, penulis tidak lepas dari hambatan, namun atas
bantuyan dari berbagai pihak, akhirnya penulis dapat menyelesaikan laporan ini, maka
dari itu penulis mengucapkan terimakasih kepada :
1. Bapak Asep Wiwit S.Pd,selaku kepala Smk Mabdaul Ulum ,
2. Ibu Enit Neti Saidah S.Pd, Kim, selaku ketua kurikulum,
3. Ibu Titin Hartini S.Pd, selaku ketua kompetensi keahlian bisni daring
dan pemasaran,
4. Bapak Deki Arika S.Pd,selaku pembimbing sekola
5. Bapak Syamsuri selaku kepala toko Borobudur Department Store,
6. Ibu Devi Lita selaku Pembimbing, yang telah memberi bimbinngan
penulis selama melaksanakan prakerin,
7. Bapak dan Ibu guru serta staff TU SMK Mabdaul Ulum, yang telah memberikan ilmu
dan dukungan kepada penulis selama melaksanakan prakerin.
8. Seluruh karyawan di Borobudur Departmernt Store Tasikmalaya.
9. Orang tua dan keluarga yang telah memberi doa serta motivasi baik
moral maupun materi.
Penulis menyadari bahwa masih banyak kesalahan dalam penyusunan laporan ini.
Maka dari itu penulis sangat mengharapkan kritik dan saran seluas-luasnya dari pembaca
yang kemudian akan penulis jadikan evaluasi.
Demikian laporan prakerin ini semoga bisa diterima sebagai ide atau gagasan yang
menambah pengetahuan, semoga laporan prekerin yang saya buat ini dapat bermanfaat
bagi pembaca dan untuk penulis ini sendiri.
Tasikmalaya, 9 September 2022
Penulis

iv
 Muhamad Fiqri Muharam

v
 DAFTAR ISI

LEMBAR PENGESAHAN SEKOLAH............................................................i

LEMBAR PENGESAHAN DU/DI...................................................................ii
LEMBAR PENGUJI.........................................................................................iii
KATA PENGANTAR.......................................................................................iv
DAFTAR ISI.......................................................................................................v
BAB I PENDAHULUAN....................................................................................1
A. Latar Belakang................................................................................................................1
B. Dasar Hukum..................................................................................................................1
C. Tujuan dan Manfaat Praktik Kerja Industri....................................................................2
D. Tujuan Penulisan Laporan...............................................................................................2
E. Batasan Masalah..............................................................................................................2
F. Metode Pengumpulan Data.............................................................................................3
G. Sistematika Penyusunan Laporan...................................................................................3

BAB II TINJAUAN UMUM INSTANSI..........................................................4

A. Sejarah Borobudur Department Store.............................................................................4
B. Visi dan Misi instansi......................................................................................................5
C. Struktur Organisasi..........................................................................................................5
D. Tugas Pokok....................................................................................................................7
E. Nilai dan Inti Logo..........................................................................................................7

BAB III TINJAUAN TEORITIS.......................................................................8

A. Deskripsi Manajemen Pemasaran...................................................................................8
B. Ruang Lingkup Manajemen Pemasaran..........................................................................8
C. Fungsi Management Pemasaran......................................................................................9
D. Pekerjaan Yang Dilakukan Di Borobudur Department Store.......................................10
E. Sarana Dan Prasarana....................................................................................................10
BAB IV PEMBAHASAN........................................................................................................11
A. Waktu Dan Tempat Kegiataan Prakerin.......................................................................11
B. Uraian Kegiatan Prakerin..............................................................................................12
C. Landasan Teori.............................................................................................................13
D. Pengalaman Selama Prakerin........................................................................................14

BAB V PENUTUPAN.......................................................................................15
A. Simpulan.......................................................................................................................15
B. Saran..............................................................................................................................15

DAFTAR PUSTAKA........................................................................................16
LAMPIRAN......................................................................................................17
 BAB I
PENDAHULUAN

A. Latar Belakang
Praktik Kerja Industri (Prakerin) di Sekolah Menengah Kejuruan (SMK)
adalah suatu bentuk penyelenggaraan Pendidikan baik secara teori maupun
praktikum, yang memadukan secara sistematik dan singkronisasi Pendidikan
Sekolah dan program penguasaan keahlian yang diperoleh melalui kegiatan bekerja
langsung didunia kerja, terarah mencapai suatu keahlian professional tertentu.
Kegiatan Praktik Industri (Prakerin) atau bisa disebut Praktik Kerja Lapangan
(PKL) merupakan suatu bentuk pelaksanaan pendidikan sistem ganda pada
Sekolah Menengah Kejuruan (SMK) sesuai tuntutan kurikulum yang mana setiap
study harus menguasai kompetensi sesuai jurusan.
Untuk itu setiap siswa Sekolah Menengah Kejuruan (SMK) bukan hanya
menguasai teorinya saja tetapi harus mampu mempraktikannya dilapangan, maka
dengan dasar tersebut dilaksanakannya kegiatan Praktik Kerja Industri (Prakerin)
B. Dasar Hukum
1. No. 20 Tahun 2003 tentang sistem Pendidikan nasional.
2. PP No. 19 Tahun 2005 yang terakhir diubah dengan PP No. 3 Tahun 2015
tentang Standar Nasional Indonesia
3. PP RI No. 17 Tahun 2010 yang telah diubah dengan PP No. 66 Tahun 2010
tentang pengelolaan dan penyelengaraan Pendidikan.
4. PP RI No. 41 Tahun 2015 tentang Pembangunan Sumber Daya Industri.
5. Perpres No. 8 Tahun 2012 tentang Kerangka Kualifikasi Nasional Indonesia
(KKNI).
6. Permen Perindustrian No. 3/MIND/PER/1/2017 tentang Pedoman Pembinaan
dan Pengembangan Sekolah Menengah Kejuruan Berbasis Kompetensi yang
Link and Match
C. Tujuan dan Manfaat Praktik Kerja Industri
- Tujuan dilaksanakan Praktik Kerja Industri :
1. Menambah wawasan bagi siswa-siswi terhadap dunia kerja
2. Siswa dapat menemukan peluang baru dalam bekerja
3. Meningkatkan kedisiplinan dalam bekerja
- Manfaat dilaksankanya Praktik Kerja Industri adalah :
1. Siswa memperoleh pengalaman kerja sebagai bekal untuk menghadapi
masa depan
2. Menambah wawasn siswa dalam bidang kerja dan menyesuaikan diri
dilapangan kerja
3. Melatih kedisiplinan dan menumbuhkan rasa tanggung jawab dalam
melaksanakan tugas
4. Mempererat hubungan kerjasama antar Lembaga baik swasta maupun
pemerintah dengan pihak sekolah
D. Tujuan Penulisan Laporan
1. Memiliki kemampuan bekerja yang sesuai dengan standar kerja dunia usaha /
dunia industry.
2. Memiliki etos kerja, disiplim dan motivasi kerja yang tinggi sesuai dengan
tuntan dunia usaha / industy.
3. Memiliki kreastifitas dan motivasi kerja dalam mengembangkan keahliannya
sesuai dengan profesi dan kompentensi.
E. Batasan Masalah
1. Apa itu penataan produk (display)?
2. Bagaimana penataan produk (display)?
F. Metode Pengumpulan Data
1. Observasi
Observasi merupakan teknik pengumpulan data dengan cara mengikuti
langsung kegiatan yang ada, teknik ini menuntut adanya pengamatan langsung
terhadap,objeknya.
2. Wawancara
Wawancara merupakan teknik pengumpulan data dengan cara menanyakan
langsung kepada sumbernya.
3. Studi Pustaka
Yaitu teknik pengumpulan data yang bersumber pada Pustaka berupa buku, dan
dokumen yang berhubungan dengan penyusunan laporan.
G. Sistematika Penyusunan Laporan
Sistematika penyusunan laporan ini adalah sebgai berikut:
BAB I PENDAHULUAN
Menjelaskan tentang latar belakang prakerin, tujuan dan manfaat prakerin,
Dasar hukum, Batasan masalah, Tujuan penulisan laporan, metode
pengumpulan data.
BAB II TINJAUAN UMUM INSTANSI
Menjelaskan informasi umum, sejarah berdirinya instansi, visi dan misi
instansi, serta struktur organisasi,tugas pokok, nilai dan inti logo.
BAB III TINJAUAN TEORI
Menjelaskan deskripsi manajemen pemasran, ruang lingkup manajemen
pemasaran, aktivitas pemasran, fungsi manajemen pemasran, pekerjaan yang
dilakukan di Borobudur Department Store, sarana dan prasarana.
BAB IV PEMBAHASAN
Menjelaskan waktu dan kegiatan prakein, uraian kegiatan prakein,
pengalaman selama prakerin, landasan teori, pembahasan teori, serta
kompetensi yang diberikan.
BAB V PENUTUPAN
Menjelaskan kesimpulan dan saran.
 BAB II
TINJAUAN UMUM INSTANSI

A. Sejarah Borobudur Department Store

Borobudur Department Store adalah sebuah perusahaan ritel di Indonesia yang
merupakan pemilik dari jaringan Toserba CARDO LESTARI INDONESIA. Saat ini,
Borobudur Department Store merupakan salah satu anak perusahaandari PT. CARDO
LESTARI INDONESIA perkuartal Tahun 2019, buka pada Tahun 2006, Borobudur
Tasikmalaya merupakan cabang ke-24. Selain Borobudur ada jugaN61, KHU,
SOMEDAY bahkan hotel juga ada. Borobudur Department Store sudah mempunyai
37 gerai di lebih dari 29 provinsi di Indonesia
Borobudur Department Store Tasikmalaya berdiri pada 25 Agustus 2006 dengan
luas 3.600 m2
 Karyawan pertama : 75 orang dari tahun 2006-2007
68 orang dari tahun 2008
65 orang dari tahun 2009
60 orang dari tahun 2010
55 orang dari tahun 2011
48 orang dari tahun 2012
45 orang dari tahun 2013-2015
40 orang dari tahun 2016-2018
38 orang dari tahun 2019
 Kepala Toko : Bapak Hipzon dari tahun 2006-2008,
Ibu Deppi dari tahun 2008-2010,
Ibu Praptini dari tahun 2011-2019.
 Spy : 6 orang dari tahun 2006-2007,
4 orang dari tahun 2008-2009,
3 orang dari tahun 2010-2015
2 orang dari tahun 2015-2019.
 Borobudur Tasikmalaya merupakan cabang ke -24 dari 37 gerai diseluruh
Indonesia dibawah naungan PT. CLI
 Pemilik Perusahaan (owner) : Edy Tumewu
 Kantor Pusat : Jl. Gondang Dia, Jakarta Pusat
 Operasi Toko : 09.00-21.00 WIB (Senin-Jumat)
09.00-21.30 WIB (Sabtu-Minggu)
Borobudur Department Store Tasikmalaya menjual :
1. Pakaian wanita dewasa
2. Pakaian pria dewasa
3. Pakaian anak
4. Sandal, sepatu dan perlengkapan (sabuk,topi,tas,dll).
5. Pakian obral.
B. Visi dan Misi instansi
Visi => Good Fashion-Good Price-Good Service
Misi => Menjadi operator retail no. 1 di classnya dan mempunyai tingkat keuntungan
yang mapan.
C. Struktur Organisasi
1. Store Manager (SM) : Syamsuri
2. Supervisor (SPV) : a. Pungut Nurhasan (Pa Abel) (A4 dan A3)
b. Anwar (A2, KHU, N61, & CV)
c. Trisna (A1)
3. Junior Supervisor : a. Ayu Wandira (A1 & CV)
b. Fahmi (A2)
c. Geral (A3)
d. Devi Lita (A4)
4. Kasir Dalam (KSD) : a. Miranti (KA. Kasir)
b. Imas Masitoh (WK. Kasir)
5. Administrasi (ADM) : a. Mimin
b. Lilis
6. Ekspedisi (EXP) : Rendiaman
7. Visual Merchandise (VM) : Dian Rosadi
8. Teknisi (TC) : Udan M
9. Security : Jenal, Teguh, dan Rull
 STRUKTUR ORGANISASI
BOROBUDUR DEPARTMENT STORE TASIKMALAYA

Bagan Strusktur Organisasi Perusahaan

Store Manager (SM)

Bapak Syamsuri

Supervisor A4 & CV Supervisor A2, KHU, N61, CV Supervisor A1& A3

Bapak Abel Bapak Anwar Bapak Trisna

Junior Supervisor A2 Junior Supervisor A1

Junior Supervisor A3
Fahmi Ayu Wandira
Geral

Junior Supervisor CV
Junior Supervisor A4
Ayu Wandira
Devi Lita
D. Tugas Pokok
a. Manager Borobudur Department Store Tasikmalaya
Tugasnya adalah sebagai kepala toko sekaligus berperan penting dalam
memutuskan segala hal yang menyangkut dengan operasi toko.
b. Koordinator atau Mandat
Tugasnya adalah mengkoordinir atau membagi tugas secara baik dan mengontrol
Kembali tugas tersebut
c. Cashier
Tugasnya adalah menjaga seluruh system operasional yang berkaitan dengan
sumber daya listrik
d. Security
Tugasnya adalah memberi keamanan dan menjaga kenyamanan dalam
menjalankan operasional toko penanggung jawab di area.
E. Nilai dan Inti Logo

Lambang Borobudur di ambil sesuai dengan namanya yaitu Borobudur

Department Store. Sedangkan arti dari lambang tersebut yaitu seluruh staff yang ada
di Borobudur Bersatu dalam segala hal demi memnuhi pelayanan terhadap customer.
 BAB III
TINJAUAN TEORITIS

A. Deskripsi Manajemen Pemasaran

Manajemen pemasaran merupakan analisis perencanaan, implementasi, dan
pengendalian atas program-program yang didesain untuk menciptakan, membangun,
danmenjaga pertukaran yang menguntungkan dengan pembeli sasaran untuk
mencapai tujuan-tujuan organisasi atau tujuan-tujuan perusahaan.
Menurut Sofyan Assauri (2013) manajemen pemasaran merupakan suatu
kegiatan penganalisaan, perencanaan, dan memelihara keuntungan dari pertukaran
melalui sasaran pasar guna mencapi tujuan perusahaan dalam jangka Panjang.
B. Ruang Lingkup Manajemen Pemasaran
Organisasi itu sendiri adalah sejumlah kegiatan manusia untuk mencapai tujuan
yang telah ditetapkan melalui pembagian tugas dengan fungsi yang disertai serangkai
wewenang dan tanggung jawab masing-masing adalah sebagai berikut :
1.BOD ( Board Of Directur), tugasnya : bertanggung jawab terhadap pengawasan dan
pengendalian dan seluruh bagian di Borobudur Department Store.
2.Store Manager, tugasnya sebagai penanggung jawab dalam mengelola sumber daya
yang ada ditoko secara efesien.
3.Supervisor Area, tugasnya bertanggung jawab terhadap operasional counter area
masing-masing.
C. Fungsi Management Pemasaran
1.Fungsi Jual Beli
Fungsi pertama dari management pemasaran adalah urusan jual beli, pada
dasarnya jual beli merupakan aktivitas yang bersifat timbal balik antar produsen
dan consumer.
2.Fungsi Pemprosesan Dari Management
Fungsi berikutnya dari management ini adalah sebagai upaya untuk menerapkan
pengelolaan yang baik dan benar.
3.Fungsi Pengelolaan Pasar
Fungsi berikutnya dari management pemasaran adalah sebagai upaya pengelolaan
pasar.
4.Fungsi Pertukaran
Pada fungsi pertukaran dibagi menjadi 2
a). Pembelian
Adalah kegiatan yang bertujuan untuk memperoleh produk baik barang/jasa
dengan kualitas dan jumlah yang diperlukan sebagai persediaan dalam memenuhi
kebutuhan para konsumen/pembeli.
b). Penjualan
Adalah proses awal dari pembelian karena kegiatan pembelian tidak akan
terjadi apabila tidak ada kegiatan penjualan.
5. Fungsi fisis
Pengakuan, penyimpanan dan pemprosesan termasuk aktivitas pada fisis.
6. Fungsi penyediaan prasarana
Penyediaan sarana dikelompokan ke 7 fungsi yang terdiri dari info pasar,
penangulangan resiko, proses memgumpulkan komunikasi, perstandaran,
penyortiran,dan pembiayaan
D. Pekerjaan Yang Dilakukan Di Borobudur Department Store
1. Melayani Pelanggan (Custamer Service)
Melayani pelanggan (Custamer Service) merupakan kegiatan melayani yang
bertujuan untuk memberikan kepuasan kepada pelanggan dengan cara
memberikan pelayanan yang terbaik.
2. Kegiatan Penerimaan Maupun Pengeluaran Barang Mutasi
Mutasi adalah pengiriman atau pengeluaran barang dari satu toko ke toko lainya.
E. Sarana Dan Prasarana
1. Wagon, yaitu box besar yang digunakan untuk menyimpan produk yaitu sedang
promo atau diskon.
2. Plat form : body display berbentuk pipih (biasanya terbuat dari plastic) yang
biasanya digunakan untuk mendisplay sepatu.
3. POP (Keterangan Harga), digunakan untuk memberikan informasi atau
keterangan harga, baik dariharga yang termurah, diskon, promo, dan lainya
4. Hanging mobile, digunakan untuk tempat pemberitaan acara.
5. Table, digunakan untuk menyimpan barang yang disudut konter
6. Waden box, digunakan untuk menaruh patung.
7. Torso, untuk memajang barang di area back wall.
 BAB IV
PEMBAHASAN

A. Waktu Dan Tempat Kegiataan Prakerin

Waktu prakerin di mulai pada Tanggal 1 Juli 2022 S/D 30 September 2022.
bertempat di Borobudur Depatement Store Jl. Pasar Wetan Mayasari Plaza.

Shif 1 (Pagi)
Hari Masuk Pulang
Senin s/d Jum’at 08:25 16:30
Sabtu s/d Minggu 08:25 16:30

Shif 2 (Siang) COUNTER

Hari Masuk Pulang
Senin s/d Jum’at 12:45 21:00
Sabtu s/d Minggu 12:45 21:00

Midle
Hari Masuk Pulang
Senin s/d Minggu 10:30 19:00

Keterangan : -off (libur) satu kali dalam seminggu

B. Uraian Kegiatan Prakerin
Kegiatan prakerin yang dilaksanakan pada saat pelaksanaan prakerin diantaranya :
1. Berpenampilan sesuan SOP perusahaan untuk Wanita:
a) Wajib / MakeUp : lipstick warna merah ( sesuai standar) .
b) Bedak / Foundation Blush On dan Eye shadow .
c) Diwajibkan memakai kerudung dan mangset .
d) Seragam : mengenakan seragam Borobudur berupa baju wangki warna merah
maroon, dalam keadaan rapi dan berish, mengenakan name tag yang dapat
dilihat oleh pelaggan ( dua sisi/tidak terbaik). Umtuk celana, mengenakan
celana jeans berwarna biru dongker atau hitam
e) Sepatu putih sport.
2. Uraian kegiatan prakerin yang dilaksanakan pada saat pelaksaan diaantaranya:
a. Menerapkan 7 langkah menjual kepada customer, dan janji karyawan yaitu:
Tujuh Langkah Menjual:
1) Meyapa custamer
2) Menginformasikan event promo
3) Menggali kebutuhan custamer
4) Mempersilahkan mencoba
5) Meyakinkan atas produk
6) Padu padan
7) Tambah penjualan
Janji karyawan
Inilah kami karyawan karyawati Borobudur Tasikmalaya
1) Siap tampil menjadi yang terbaik Dan selalu mengedepankan
pelayanan
2) Jujur disipin Dan menjunjung tinggi nama baik perusahaan
3) Membangun moral pemenang dan siap berkompetensi.
4) Bekerja keras demi prestasi dan kemajuan perusahaan.
5) Menciptakan hubungan kerja dengan asas dan taqwa kepada tuhan yang
maha esa.
b. Menjaga kebersihan dan kerapilan barang di conter.
e. Memasang POP jika belum ada
C. Landasan Teori
1. Pengertian penataan produk (Display)
Menurut ngadiman (2008:329) mengatakan bahwa yang dimaksud dengan
Display adalah tata letak barang dengan memperhatikan unsur pengelompokan
jenis dan kegunaan barang, kerapihan dan keindahan agar terkesan menarik dan
mengarahkan konsumen untuk melihat, mendorong, dan memutuskan untuk
membeli.
2. Tujuan Penataan Produk (Display)
Adapun tujuan penataan produk adalah:
a. Attention dan interest Customer
Yang dimaksud dengan Attention dan interest customer adalah bertujuan
untuk untuk menarik perhatian pembeli dilakukan dengan cara menggunakan
warna-warna, lampu-lampu, dan sebagainya
b. Desire dan Action Customer
Sedang desire dan membeli customer bertujuan untuk menimbulkan keinginan
untuk membeli barang yang dipamerkan di toko contohnya setelah memasuki
toko, kemudian melakukan permbelian.
3. Jenis-jenis penataan produk (Display)
Secara umum display dapat dibagi menjadi tiga,yaitu:
a. Window display
Window display yaitu memajangkan barang di bagian depan toko yang
disebut etalase. Tujuan window display adalah untuk mearik minat konsumen
sekaligus menjaga keamanan barang dagangan.
b. Interios Dispay
Yang dimaksud dengan interior Display adalah memajangkan barang
degangan di dalam Toko atau di dalam ruangan.
c. Eksterior Display
Yang dimaksud dengan jenis Display ini adalah memajang barang-barang di
luar Toko atau di luar ruangan.
 4. Syarat-syarat Display
a. Rapih dan bersih
b. Mudah dilihat,dijangkau,dan dicari
c. Lokasi yang tepat
d. Aman
e. Menarik
5. Manfaat Penataan Produk(Display)
 Memudahkan Kosumen untuk mencari produk yang dicarikan
 Produk terlihat lebih rapih dan bersih
 Mendisplay dengan cara yang baik dan menarik yang di carinya membelinya
D. Pengalaman Selama Prakerin
Saat masuk pertamakali SMK Mabdaul Ulum didata dulu untuk memperkenalkan
diri, setelah itu berikan pengarahan di Borobudur department store oleh
pembimbing,dan dikenalkan tempat kerja dan dijelaskan tugas-tugasnya.
Pekerjaan atau tugas saya disana setiap harinya seperti layaknya orang PKL pada
umumnya yaitu memajang, merapihkan, mengambil barang di Gudang, menyetok
barang, membantu konsumen, mengepak barang, melayani konsumen.
 BAB V
PENUTUPAN
A. Simpulan
Setelah melaksanakan kegiatan prakerin di Borobudur department store
tasikmalaya, penuli mendapatkan pengetahuan dan wawasan sehingga dapat
disimpulkan bahwa:
a. Kesimpulan untuk instansi
B. Saran
a. Saran untuk instansi
Diharapkan agar Kerjasama antara sekolah dengan perusahaan lebih
ditingkatkan dengan banyak memberi peluang kepada siswa -siswa SMK
untuk praktik kerja industri (PRAKERIN).
b. Saran untuk sekolah
Dalam pembekalan materi fisik maupun mental agar lebih ditingkatkan
terutama untuk pembinaan mental siswa-siswa.
c. Saran untuk siswa
Siswa harus mampu bekerja dan berfikir cepat dalam melakukan dalam
berbagai hal dan juga siswa harus disiplin dan menjaga sikap baiknya.
 DAFTAR PUSTAKA

Nabasa, Fitri. 2016. Contoh struktur fungsional. Tersedia Online:

Https://nabsafitri.blogspot.com/2016/11/struktur-fungsional-dan-devisional-pt.htlml?
https://www.gramedia.com/bedt-seller/contoh-kata-pengantar/amp/
https://artikelsiana.com/pengertian-penataan-produk-fungsi-tujuan-jenis-display.
 LAMPIRAN

Gambar 1. memajang sepatu Plat form

Gambar 2. Mengepur barang

Gambar 3. Merapihkan pajangan
Gambar 4. Melayani customer
 Gambar 5. Bersama karyawan

Gambar 6. Foto Bersama saat 17 Agustus

Gambar 7.foto Bersama store menager
 BIOGRAPI PEMOLIS

Nama : Muhamad fiqri muharam

Kelas : XII BDP1
Jurusan : Bisnis Daring Dan Pemasaran
Tahun Lulus : 2023
Ttl : Tasikmalaya, 04 juni 2004
Alamat : Leuwikidang, RT 02/RW 02, Kel Cibunigeulis, Kec
Bungursari, Kota Tasikmalaya
Hobi : Main bola
Cita-cita : Pengusaha Sukses
Prakerin : Borobudur Departmen Store Tasikmalaya
No Hp : 08581044947
E-mail :-
Instagram :-
Facebook :-
Kesan Praaakerin : Bisa mencari pengalaman dan wawasan
Moto Hidup : Kunci kesuksesan adalah fokus pada tujuan dan jujur
RIWAYAT PENDIDIKAN
LEMBAGA SEKOLAH NAMA SEKOLAH TAHUH AJARAN
PAUD - -
TK TK MABDAUL ULUM 2008-2010
SD/MI SDN INPRES CIBUNIGEULIS 2011-2017
SMP/MTS SMPI MABDAUL ULUM 2017-2020
SMK SMK MABDAUL ULUM 2020-2022