Accion de Tutela Contra Fiduprevisora
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8. Las normas son claras al indicar que las respuestas a las prestaciones
sociales deben ser oportunas y dentro del tiempo señalado
DERECHO
Constitución Política: Artículos 23, 48 y 209. Leyes: 97/45, 3135/68,
1045/78, 33/85, 91/89, 100/93- Artículo 33 - Parágrafo 1º, 24/01,
modificado por el artículo 9º de Ley 797/93, 24/01, 700/01- Artículo 4º,
1755/15, 1075/15. Decretos: 3135/68, 1848/69, 1045/78, 2277/79 -
Artículo 36, 656/94 - Artículo 19, 1075/15, 1272/18 – Artículos:
2.4.4.2.3.2.4., 2.4.4.2.3.2.10. Jurisprudencia: Sentencia T-155, del 24
de abril de 2018. Corte Constitucional, M. P.: José Fernando Reyes C.,
Reclamo del reconocimiento y pago de derechos pensionales. “La Corte
ha reiterado en diversas ocasiones que este derecho fundamental es
indispensable para lograr los fines del Estado contenidos en el artículo
2º de la Carta, “como lo son el servicio a la comunidad, la garantía de
los principios, derechos y deberes consagrados en la Constitución, la
participación de los ciudadanos en las decisiones que los afectan y para
asegurar que las autoridades cumplan las funciones para las cuales han
sido instituidas1 . (…) Al respecto, la Corte Constitucional en sentencia
T-238 de 20172 , sostuvo que “las autoridades ante las que se
interponga una solicitud de carácter pensional, en principio, deben
resolver la misma dentro de los quince días hábiles siguientes a su
interposición. Salvo que se trate de una petición elevada ante la extinta
Cajanal, ahora la UGPP3 , en cuyo caso el término para resolver es de 4
meses o que se refiera al trámite efectivo para el reconocimiento y pago
de una mesada pensional, caso en el cual, la administradora de
pensiones cuenta con 6 meses a partir del momento en que se radique
la solicitud para realizar las diligencias necesarias tendientes al pago de
la mesada” 4 . (…) El derecho fundamental a la Seguridad Social es
irrenunciable, según el artículo 48 de la Constitución Política y debe
garantizarse a “todos los habitantes” del territorio nacional. Se trata de
un derecho que igualmente ha sido consagrado en diversos
instrumentos internacionales5 , con el objetivo de amparar a quienes
afrontan las consecuencias de la invalidez, la vejez o la muerte de sus
benefactores”. Sentencia T-426, 19 de octubre de 2018, Corte
Constitucional, M.P.: José Fernando Reyes Cuartas. “La pensión es un
salario diferido del trabajador, fruto del ahorro forzoso que realizo
durante su vida de trabajo, que debe ser devuelto cuando ya ha perdido
o ve disminuida su capacidad laboral. Así, el pago de una pensión no es
una dadiva de la Nación ni del empleador, sino el simple reintegro del
ahorro constante de largos años debido al trabajador (…)
Concretamente, del derecho a la seguridad social a su vez se deriva el
derecho a obtener una pensión de vejez, el cual garantiza una
remuneración al trabajador desvinculado de la vida laboral en razón a su
avanzada edad. Al respecto, en la sentencia T-686 de 2012 se indicó: “el
derecho a la pensión de vejez, desde muy temprana jurisprudencia la
Corte lo definió como ‘un salario diferido del trabajador, fruto de su
ahorro forzoso durante toda una vida de trabajo -20 años-, [es decir,
que] el pago de una pensión no es una dádiva súbita de la Nación, sino
el simple reintegro que del ahorro constante durante largos años, es
debido al trabajador’ 6 . De la misma manera, la Corte Constitucional ha
indicado que se trata de un derecho que busca garantizar una
remuneración vital7 al trabajador que ha sido desvinculado de la vida
laboral porque ha alcanzado la edad o por razones diferentes (…)”. De
tal manera, la Corte ha reconocido que la pensión de vejez se encuentra
ligada con el mínimo vital, ya que garantiza al asalariado la prerrogativa
de retirarse del trabajo sin que ello implique una pérdida de los ingresos
regulares destinados a suplir sus necesidades básicas
Atentamente,