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    Sat Directorio

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    El documento describe la estructura organizacional de la Superintendencia de Administración Tributaria de Guatemala, mencionando sus autoridades superiores como el Directorio, el Tribunal Administrativo Tributario y Aduanero, el Superintendente e Intendentes. Explica detalladamente la integración, elección, atribuciones y requisitos del Directorio.

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    sat Directorio

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    El documento describe la estructura organizacional de la Superintendencia de Administración Tributaria de Guatemala, mencionando sus autoridades superiores como el Directorio, el Tribunal Administrativo Tributario y Aduanero, el Superintendente e Intendentes. Explica detalladamente la integración, elección, atribuciones y requisitos del Directorio.

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    LUISFER ISAAC PARRA BERNARDO carnet 201807631

    SUPERINTENDENCIA DE ADMINISTRACIÓN TRIBUTARIA -SAT-


    Organización: en base a lo establecido en el artículo 6. Estructura Organizacional, de la
    Ley Orgánica de la Superintendencia de Administración Tributaria, las autoridades
    superiores por ámbito de competencia son;
    a) El Directorio
    b) El Tribunal Administrativo Tributario y Aduanero
    c) El superintendente y
    d) Los Intendentes
    A. Directorio: es el organo colegiado que en calidad de autoridad de la SAT le compete
    la responsabilidad de tomar decisiones estratégicas para dirigir la política de
    administración tributaria y aduanera, así como velar por el buen funcionamiento y la
    gestion institucional de la SAT. (Artículo 7 directorio, primer párrafo, Del decreto
    número 1-98).
    - integración; en base a lo establecido en el artículo 8 integración del directorio, es la
    siguiente;
    a) ministro de finanzas
    a.a ) suplente; el viceministro de finanzas
    b) dos miembros nombrados por el presidente de la republica de una lista de candidatos
    propuesta por la comisión de postulación establecida en la ley
    c) el superintendente de administración tributaria.
    - ¿El cómo se eligen?; en base a los artículos 8 inciso b) y el artículo 9 el proceso de
    elección solo se hace para los miembros electos por el presidente de la república el resto
    en automático la ley los elige. En base a ello el proceso es el siguiente;
    1. La conformación de la comisión de postulación, requisitos, impedimentos y sus
    actuaciones (artículo 9 comisión de postulación)
    2. Integración de “cuórum” para la instalacion de la comisión de postulación (artículo 11.
    instalación de la comisión de postulación)
    3. Proceso de selección de miembros del directorio (artículo 12. Del decreto numero 1-
    98)
    3.1 Dentro de un plazo de 40 días contados a partir de la instalación de la comisión
    3.2 Presentación de la nómina de 6 candidatos al presidente de la república
    3.3 Procedimiento a seguir de la nómina de candidatos por parte de la comisión de
    postulación.
    4. Las actuaciones, decisiones y resoluciones se hacen constar en actas firmadas por
    todos los integrantes
    5. Disolución de la comisión de postulación hasta la toma de posesion de los
    funcionarios.
    * en caso de renuncia, remocion o ausencia definitiva el Presidente de la República
    elegirá un nuevo miembro de los postulados en nómina.
    - Duración en el cargo; en base a lo establecido en el artículo 13 nombramiento y
    remoción de directores.
    Solo se hace mención del periodo de tiempo que duraran los miembros del directorio
    elegidos por el Presidente de la Republica el cual es de 4 años y podrán ser reelectos a
    través del mismo proceso establecido en el artículo 9 del decreto 1-98.
    - atribuciones; en base al artículo 7 del decreto 1 - 98 en su segundo párrafo establece
    las siguientes;
    Aprobar reglamentos internos de la SAT, nombrar y remover al superintendente, a los
    integrantes del tribunal adminsitrativo tributario y aduanero entre otras
    Y de todo ello debera dejar constancia en acta debidamente fundamentada .
    -requisitos; en base a lo establecido en el artículo 13 segundo párrafo solo hace
    mención de los requisitos que deben cumplir los miembros electos por el Presidente de
    la República, que son los siguientes;
    1) ser guatemalteco
    2) ser mayor de cuarenta años de edad
    3 ser de reconocida honorabilidad y capacidad profesional
    3) encontrarse en el goce de sus derechos civiles
    4) ser profesional acreditado con grado académico de licenciatura o posgrado en las
    areas de las ciencias jurídicas o ciencias económicas.
    5) haber ejercido la profesión por lo menos 5 años
    6) conocimiento o experiencia en el ámbito tributario o aduanero por lo menos 5 años
    7) constancias de carencias de antecedentes penales y policiacos
    8) *finiquito emitido por la contraloria general de cuentas en caso de haber
    administrado recursos publicos .

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