INFORME PLAN COVID (5) Bioconstrucciones

OBRA: “MEJORAMIENTO DEL CAMINO VECINAL CA-672, EMPALME PE – 3N
PLAYA AZUL – COLASAY, DISTRITOS DE PUCARÁ Y COLASAY, PROVINCIA DE

JAÉN, DEPARTAMENTO DE CAJAMARCA” - CUI N.º 2340652”
INFORME MENSUAL DEL MES DE JULIO ACERCA DEL PLAN DE VIGILANCIA, PREVENCION Y CONTROL DE COVID - 19
INFORME N° 005-2023-DYDP/Tec. En Enfermería
Para : Ing. Miguel Ángel Pérez Palomino
Residente de Obra
De : Diana Yudith Díaz Pérez
Técnica en Enfermería
Asunto: INFORME MENSUAL DEL MES DE JULIO ACERCA DEL PLAN DE VIGILANCIA,
PREVENCION Y CONTROL DE COVID - 19
Referencia: Proyecto “MEJORAMIENTO DEL CAMINO VECINAL CA-672, EMPALME PE – 3N PLAYA

AZUL – COLASAY, DISTRITOS DE PUCARÁ Y COLASAY, PROVINCIA DE JAÉN, DEPARTAMENTO
DE CAJAMARCA” - CUI N.º 2340652”
Fecha: Playa Azul, 30 de julio del 2023
De mi mayor consideración, mediante el presente expreso mis saludos cordiales y a la vez hacerle
presente, el informe mensual N° 004 correspondiente al mes de julio del 2023 perteneciente al PLAN DE
VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID - 19 de la obra “MEJORAMIENTO DEL CAMINO
VECINAL CA-672, EMPALME PE – 3N PLAYA AZUL – COLASAY, DISTRITOS DE PUCARÁ Y
COLASAY, PROVINCIA DE JAÉN, DEPARTAMENTO DE CAJAMARCA” - CUI N.º 2340652”, con la
finalidad de contribuir en la disminución de la propagación del covid-19, ya que no solo afecta la salubridad
física de las personas, sino también su estado emocional, social y económico.
Es todo cuanto informo, para su conocimiento y demás afines.
Atentamente,
EJECUCIÓN DE LA OBRA: “MEJORAMIENTO DEL CAMINO

VECINAL CA-672, EMPALME PE – 3N PLAYA AZUL – COLASAY,
DISTRITOS DE PUCARÁ Y COLASAY, PROVINCIA DE JAÉN,
DEPARTAMENTO DE CAJAMARCA” - CUI N.º 2340652”
INFORME MENSUAL DEL PLAN
DE VIGILANCIA, PREVENCION Y CONTROL DE COVID – 19
JULIO – 2023
INFORME N° 004-2023-DYDP/Tec. En Enfermería
ELABORADO POR:
ENFERMERÍA –
DIANA YUDITH DÍAZ PÉREZ (DP)
COVID19
REVISADO Y
APROVADO POR:
RESIDENTE DE OBRA
MIGUEL ANGEL PEREZ PALOMINO (CA)
REPRESENTANTE
MIGUEL HUANCARUNA CAMPOS (MH)
LEGAL
Preparado Revisado Aprobado

Rev. Emitido para Fecha
Por por por
1 DD Presentación 30/06/2023 CA MH
Comentarios:
1. INTRODUCCIÓN
Los primeros casos reportados de COVID-19 correspondían a 44 pacientes con

neumonía de etiología desconocida, procedentes de la ciudad de Wuhan, provincia de
Hubei, China, que iniciaron síntomas entre el 31 de diciembre de 2019 y el 3 de enero
de 2020. Algunos de los pacientes eran vendedores u operadores de mercancía del
Mercado de Alimentos Marinos Wuhan, el cual fue cerrado el 10 de enero de 2020 para
limpieza ambiental y desinfección.
El 7 de enero de 2020, las autoridades chinas identificaron y aislaron un nuevo serotipo

de coronavirus, cuya secuencia genética fue puesta a disposición a nivel internacional
para su uso en métodos diagnósticos específicos.
El 13 de enero, Tailandia notificó el primer caso confirmado importado de COVID-19.

Una semana después, Japón y la República de Corea confirmaron sus primeros casos
importados (dos y siete días después del caso identificado en Tailandia,
respectivamente). Los primeros casos confirmados importados en las Américas fueron
notificados en Estados Unidos y Canadá (el 23 y 27 de enero, respectivamente). A fines
de enero de 2020, la Organización Mundial de la Salud declaró el brote de COVID-19
como una "Emergencia de Salud Pública de Importancia Internacional" (ESPII).
El 5 de marzo de 2020 se confirmó el primer caso importado de COVID-19 en el Perú,

correspondiente a un paciente varón de 25 años con infección respiratoria aguda leve
con antecedente de viaje a diferentes países de Europa dentro de los últimos 14 días
previos al inicio de síntomas.
El 11 de marzo, la Organización Mundial de la Salud declaró que el COVID-19 había

alcanzado niveles de diseminación a nivel mundial compatibles con una pandemia.
Al 20 de marzo, 234 073 casos confirmados y 9 840 muertes han sido notificados a nivel
mundial, de los cuales el 77% proceden de seis países (China, Italia, Irán, España,
Alemania y Francia). Veintiséis países y territorios en las Américas han notificado casos
de COVID-19. En el Perú se dio inicio al estado de emergencia en la fecha 16 de marzo
del 2020 hasta la actualidad se viene trabajando la primera etapa de contención de
Estado contra el COVID-19.
El 29 de abril de 2020 se publicó el documento técnico “Lineamientos para la vigilancia,

prevención y control de la salud de los trabajadores con riesgo de exposición a COVID-
19”, contenido en la Resolución Ministerial N° 239-2020-MINSA, el cual establece
obligaciones para el regreso y reincorporación al trabajo. A continuación, recogemos las
disposiciones más importantes del referido documento técnico.
El 30 de abril de 2020 se publicó la Resolución Ministerial Nº 085-2020-VIVIENDA se

aprueba los “Lineamientos de prevención y control frente a la propagación del COVID-
19 en la ejecución de obras de construcción”.
La Empresa Contratista R&M BIOCONSTRUCCIONES S.A.C., tiene por encargo de la

Municipalidad Distrital de Colasay, realizar el servicio de gestión, en la modalidad de
construcción de Carretera nueva y Mejorar las condiciones de transitabilidad entre los

distritos de Pucará y Colasay.
En cumplimiento con los términos de referencia, se ha elaborado el presente informe

denominado INFORME MENSUAL DEL MES DE ABRIL ACERCA DEL PLAN DE
VIGILANCIA, PREVENCION Y CONTROL DE COVID – 19, del proyecto
“MEJORAMIENTO DEL CAMINO VECINAL CA-672, EMPALME PE – 3N PLAYA AZUL
– COLASAY, DISTRITOS DE PUCARÁ Y COLASAY, PROVINCIA DE JAÉN,
2. ANTECEDENTES
1. Con fecha 29 de abril de 2020, se publica la Resolución Ministerial N° 239-2020-

MINSA, se aprueban los lineamientos para la vigilancia, prevención y control de la
salud de los trabajadores con riesgo de exposición a COVID-19”, el cual establece
obligaciones para el regreso y reincorporación al trabajo
2. Con fecha 30 de abril de 2020, se publicó la Resolución Ministerial N.º 085-2020-
VIVIENDA, se aprueba los “Lineamientos de prevención y control frente a la
propagación del COVID-19 en la ejecución de obras de construcción”.
3. Con fecha 30 de julio de 2023, mediante el INFORME COVID-19 DE JULIO 2023, se
informa las actividades realizadas del 01 de julio al 31 de julio.
3. OBJETIVO
Elaborar el INFORME MENSUAL correspondiente al presente mes de abril, de acuerdo

a lo solicitado en los Términos de Referencia TdR, en la ejecución de la Obra:
“MEJORAMIENTO DEL CAMINO VECINAL CA-672, EMPALME PE – 3N PLAYA AZUL
– COLASAY, DISTRITOS DE PUCARÁ Y COLASAY, PROVINCIA DE JAÉN,
DEPARTAMENTO DE CAJAMARCA” - CUI N.º 2340652. Para evitar la transmisión del
COVID-19 y su nueva variante e identificar y atender oportunamente a los casos
sospechosos o confirmados entre el personal que interviene en la ejecución la presente
obra de construcción y las personas que por cualquier motivo ingresen al área en la que
esta se ejecuta.
4. FINALIDAD
Contribuir con la prevención del contagio por COVID-19 en la ejecución de la presente

obras de construcción, en función a la normativa vigente en materia de salud de los
trabajadores.
5. REQUISITOS LEGALES
Resolución Ministerial N° 087-2020-VIVIENDA (Protocolo Sanitario del Sector Vivienda,

Construcción y Saneamiento para el inicio gradual e incremental de las actividades en la
Reanudación de Actividades)
Resolución Ministerial N° 135-2020-MINSA (Especificación Técnica para la confección

de mascarillas faciales textiles)
Resolución Ministerial N° 193-2020/MINSA (Prevención, Diagnóstico y Tratamiento de

personas afectadas por COVID-19 en el Perú)
Resolución Ministerial N° 239-2020-MINSA (Lineamientos para a vigilancia de la salud

de los trabajadores con riesgo de exposición a COVID-19) esta norma fue derogada por
las Resolución Ministerial N°448-2020-MINSA
Decreto Supremo N.º 057-2020-PCM (Decreto Supremo que modifica el Artículo 3 del
Decreto Supremo N° 051-2020-PCM, que prorroga el Estado de Emergencia Nacional
declarado mediante Decreto Supremo N° 044-2020-PCM, por las graves circunstancias
que afectan la vida de la Nación a consecuencia del COVID-19.)
Decreto Supremo N.º 265-2020-MINSA (Modificar el Documento Técnico: “Lineamientos

para la vigilancia de la salud de los trabajadores con riesgo de exposición a COVID-19”,
conforme al anexo que forma parte integrante de la presente Resolución Ministerial.)
Resolución Ministerial N.º 283-2020-MINSA (Modificar los numerales 6.1.10 7.3.4 y 8.6
del Documento Técnico: "Lineamientos para la Vigilancia, Prevención y Control de la
Salud de los Trabajadores con Riesgo del Exposición a COVID-19", aprobado por
Resolución Ministerial N° 265-2020-MINSA.)
6. LINEAMIENTOS PARA LA VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19

EN EL TRABAJO
LINEAMIENTO 1: Limpieza y desinfección de las áreas de trabajo y locales que sean

utilizados por la empresa.
Como parte del plan de vigilancia prevención y control de covid-19. Se verifico que se
cumpla el procedimiento de la limpieza y desinfección por el personal de limpieza
encargado según los protocolos de limpieza y desinfección. Ambientes de trabajo,
mobiliario, vehículos y herramientas se realizó con la ayuda de un equipo portátil
(mochila fumigadora manual) por el personal capacitado.
- Desinfectar y fumigar todos los ambientes del almacén, con una frecuencia diaria, con
comunicación al personal de las fechas programadas.
FRECUENCIA: Esta limpieza se llevará a cabo por lo menos 3 veces por semana.
- El proceso de limpieza y desinfección aplica a ambientes, mobiliario, herramientas,

equipos, útiles de escritorio, vehículos con la metodología y procedimientos adecuados.
FRECUENCIA: Esta limpieza se llevará a cabo por lo menos 1 vez al día
- Coordinar y supervisar al personal obrero que cuenten con los equipos de protección
personal, básicamente casco, mascarillas y guantes para el desarrollo de sus labores.
- Cada trabajador, al inicio y durante la jornada laboral, cuentan con su desinfectante un

aspersor de alcohol, dotado por la empresa contratante.
Limpieza y desinfección de superficies y espacios de trabajo
- Limpieza de superficies. Si las superficies están sucias, es indispensable limpiarlas, usar

agua y detergente o limpiador líquido.
Superficies inertes importantes en el trabajo:
a. Áreas de Comedor
b. Áreas de Control Previo
c. Herramientas por utilizar
d. Equipos de Trabajo
- Desinfección de superficies
a. En las áreas de almacén, control previo y oficinas se cuenta con un spray con
lejía al 0.1% y agua de acuerdo a las proporciones recomendadas, de tal manera
que permita la desinfección de las áreas de trabajo. A falta de lejía se podrá usar
productos desinfectantes equivalentes.
La lejía, viene comercialmente al 5 %: Preparación de 1 L de lejía al 0,1 %: Medir

20 ml (cuatro cucharaditas de 5 ml cada una) de lejía al 5 %; y mezclar con un 1
L de agua. La disolución de la lejía debe ser diaria porque se evapora y pierde
la concentración, es decir la mezcla dura 24 horas.
El personal de limpieza se encargará de hacer la preparación de la mezcla de

agua y lejía en los aspersores, de acuerdo a las siguientes consideraciones.
Consideraciones:
• Hacer la dilución en un lugar ventilado.

• Tomar la precaución de no inhalar la solución.
• Revisar la fecha de vencimiento para asegurarse de que el producto no haya
vencido.
• Nunca se debe mezclar lejía con amoníaco ni con otros productos de limpieza.
• La lejía que no esté vencida será eficaz contra los coronavirus si se diluye
adecuadamente.
• Dado que la concentración de 0,1 % de lejía es alta para tener contacto directo
con la piel, se debe utilizar guantes para aplicarla.
b. Asegurar la limpieza y desinfección de superficies y objetos de uso común

(herramientas y áreas de trabajo). Cada trabajador al inicio y final de la jornada
laboral, debe desinfectar sus herramientas, para este fin, el aspersor de lejía +
agua dotada por la empresa.
LINEAMIENTO 2: Evaluación de la condición de salud del trabajador previo al regreso o

reincorporación al centro de trabajo
- PROCESO PARA EL REGRESO AL TRABAJO.
Se establece el proceso de regreso al trabajo, orientado a los trabajadores que

estuvieron en cuarentena y no presentaron, ni presentan, sintomatología COVID-19, ni
fueran caso sospechoso o positivo de COVID-19; y que pertenecen a un centro de
trabajo u obra que no ha continuado funciones, debido a medidas de restricción emitidas
por el Gobierno en el marco de la emergencia sanitaria por COVID-19, debiendo
aplicarse lo siguiente:
- CONTROL DE TEMPERATURA Y PULSIOXIMETRÍA.
Al ingreso al centro de trabajo u obra, los trabajadores sin distinción alguna será
sometidos a un control previo de sintomatología COVID-19, la misma que consistirá en
la medición de la temperatura y la saturación de oxígeno de los trabajadores.
a. TEMPERATURA
La medición de la temperatura se realizará al inicio y al término de la jornada laboral, con

posibilidad de ser sometidos a una medición adicional a la mitad de la jornada laboral
con efecto de vigilancia estricta de la salud.
b. SATURACIÓN DE OXÍGENO EN LA SANGRE
La medición de la saturación de oxígeno se realizará al inicio y al término de la jornada

laboral, con posibilidad de ser sometidos a una medición adicional a la mitad de la
jornada laboral con efecto de vigilancia estricta de la salud.
- APLICACIÓN DE FICHAS SINTOMATOLÓGICAS.
El profesional de salud en el trabajo, es responsable de la aplicación de las fichas de

sintomatología COVID-19, establecida por el Ministerio de Salud, de carácter declarativo,
a todos los trabajadores previa al reingreso o reincorporación al trabajo. Indicando al
empleador el personal que puede laborar.
El profesional de salud en el trabajo, en caso identifique un caso sospechoso, se

procederá de la siguiente manera:
1. Aplicará la Ficha de Sintomatología COVID-19 del Plan COVID-19.

2. Aplicará la prueba rápida COVID-19 al caso sospechoso.
- PROCESO PARA LA REINCORPORACION AL TRABAJO.
Este proceso está orientado a los trabajadores que cuentan con alta epidemiológica
COVID-19. En casos leves, se reincorporará 14 días calendario después de haber
iniciado el aislamiento domiciliario.
En casos moderados o severos, 14 días calendario después de la alta clínica. Este

periodo podrá variar según las evidencias que tenga disponible. El profesional de la
salud del servicio de seguridad y salud en el trabajo, debe contar con los datos de
los trabajadores con estas características, con el fin de realizar el seguimiento
clínico.
El personal que se reincorpora al trabajo, debe evaluarse para ver la posibilidad de

realizar trabajo remoto como primera opción. De ser necesaria su trabajo de manera
presencial, debe usar mascarilla o el equipo de protección respiratoria según su
puesto de trabajo, durante su jornada laboral, además recibe monitoreo de
sintomatología COVID-19 por 14 días calendario y se le ubica en un lugar de trabajo
no hacinado; además deberá cumplir los lineamientos siguientes:
1. Control de temperatura y pulsómetro.

2. Aplicación de fichas sintomatológicas COVID-19.
- PROCESO PARA EL REGRESO O REINCORPORACION AL TRABAJO DE

TRABAJADORES CON FACTORES DE RIESGO PARA COVID-19.
Para este proceso se deberá considerar a los trabajadores que presentan las siguientes
comorbilidades, en concordancia con la R.M. N.º 239-2020-MINSA y sus modificatorias,
R.M. N.º 265-2020-MINSA y R.M. N.º 283-2020-MINSA:
a. Edad mayor a 65 años.

b. Hipertensión arterial no controlada.
c. Enfermedades cardiovasculares graves.
d. Cáncer.
e. Diabetes mellitus.
f. Asma moderada o grave.
g. Enfermedad pulmonar crónica.
h. Insuficiencia renal crónica en tratamiento con hemodiálisis.
i. Enfermedad o tratamiento inmunosupresor.
j. Obesidad con IMC de 40 a más
Para los trabajadores, contemplados en el listado anterior, y aquellos que establezca el

profesional del servicio de seguridad y salud en el trabajo, mantendrán la cuarentena
domiciliaria hasta el término de la emergencia sanitaria de acuerdo a la normativa vigente
correspondiente.
El profesional del servicio de seguridad y salud en el trabajo, determinará el seguimiento

clínico que corresponda.
Los informes clínicos, deberán ser valorados por el profesional del servicio de seguridad
y salud en el trabajo u obra, para determinar la reincorporación y regreso al trabajo.
LINEAMIENTO 3: Lavado y desinfección de manos.
Se verifico el cumplimiento del correcto lavado y desinfección de manos desde el primer

día de inicio de actividades en obra de todo el personal antes de cada jornada laboral y
después de cada jornada laboral. En los maniluvios puestos en los puntos estratégicos
para el personal siempre teniendo en cuenta que no falte el jabón y el papel toalla
desechable.
La obra dispone de puntos de lavado de mano, los mismos que durante toda la jornada
laboral estuvieron provistos de servicio de agua, jabón líquido y papel toalla. La Unidad
de Administración y el área de logística deberán asegurar la disponibilidad de estos.
Al ingresar a vestuarios, comedor, S.S H.H cada trabajador y terceros debe lavarse las
manos y/o aplicar alcohol en gel; sin embargo, si las manos están visiblemente sucias,
lavarse siempre las manos con agua y jabón
PROCEDIMIENTO:
Los trabajadores de servicio deberán lavarse las manos frecuentemente durante el

desarrollo de la jornada de trabajo, para ello deberán realizar un correcto lavado de
manos el cual deberá tener una duración no menor de 20 - 40 segundos.
LINEAMIENTO 4: Sensibilización de la prevención del contagio en el centro de trabajo.
Como medida para asegurar ambientes saludables frente al COVID-19, el servicio de

Seguridad y Salud en el Trabajo asegura las siguientes actividades para la
sensibilización a los trabajadores:
a. Exponer información sobre el COVID-19 y medios de protección laboral en las

actividades de capacitación, como también en carteles en lugares visibles.
b. Exponer la importancia del lavado de manos, toser o estornudar cubriéndose la boca
con la flexura del codo, no tocarse el rostro.
c. El uso de mascarillas es obligatorio durante la jornada laboral, el tipo de mascarilla
(quirúrgica o comunitaria) es de acuerdo al nivel de riesgo del puesto de trabajo.
d. El personal debe utilizar permanentemente mascarilla y guantes, de acuerdo a las

disposiciones establecidas en el Plan y seguir las instrucciones de utilización de los
Equipos de Protección Personal que se le asignen. En ningún caso se pueden
compartir equipos de trabajo como arneses, protectores auditivos u oculares, entre
otros.
e. Sensibilizar en la importancia de reportar tempranamente la presencia de
sintomatología COVID19.
f. Ante cualquier duda de síntomas o malestar comunicarse con el servicio de Salud
Ocupacional de la Empresa, a través de la Tec. Enfermería especialista en vigilancia
y control COVID - 19.
g. Educar permanentemente difundiendo mensajes de medidas preventivas, para
evitar el contagio por COVID-19 dentro del centro de trabajo, en la comunidad y en
el hogar
h. Educar sobre la importancia de prevenir diferentes formas de estigmatización
LINEAMIENTO 5: Medidas preventivas de aplicación colectiva
Acciones dirigidas al medio o vía de transmisión de COVID-19 en el ambiente de trabajo, las

cuales se están implementando considerando los siguientes aspectos:
a. Ambientes adecuadamente ventilados. En los ambientes que se cuente con ventanas,

mantener la ventilación de los espacios de trabajo, siempre que sea posible. Como
medida de prevención queda suspendido el uso del aire acondicionado en las áreas
comunes de todas las instalaciones de la Entidad.
b. Medidas para asegurar el distanciamiento social de 1 metro entre trabajadores, además
del uso permanente de mascarilla quirúrgica o comunitaria según corresponda.
c. Evitar aglomeraciones durante el ingreso y la salida del centro de trabajo. Respetar el
mínimo de un metro y medio (1.50) metro de distancia entre trabajadores y no reunirse
en grupos ni espacios reducidos, utilizando en todo momento la mascarilla.
d. Las capacitaciones se realizarán de manera presencial, considerando un número
máximo de trabajadores a la reunión, Si las instalaciones no garantizan esta medida se
deben programar turnos que prevea el mantenimiento del distanciamiento social de un
metro y medio (1.50) mts., además de los cuidados que debe tomarse en cuenta en la
reunión, como el uso de los EPP.
e. Limpieza y desinfección de calzados antes de ingresar a áreas de comedor, vestuario,
S.S H.H
f. Generar mecanismos para prevenir el contagio.
Evitar tocarse ojos, boca y nariz.
Utilización de Señalización, para facilitar el proceso de ingreso, desinfección,
distanciamiento etcétera, se recomienda orientarse con la señalética respectiva.
Establecer puntos estratégicos para el acopio de Equipos de Protección personal (EPP):
Equipos de protección usados, material descartable posiblemente contaminado
(guantes, mascarillas u otros), para el adecuado manejo de desechos. Se colocará en
los lugares de mayor afluencia de personal de acuerdo a lo que determine el personal
obrero, como por ejemplo al Ingreso a las Instalaciones y al Comedor, etc.
LINEAMIENTO 6: Medidas de protección personal
a. A los trabajadores que asistan a laborar se les entregará sus implementos de seguridad
de protección para su uso personal consistente en mascarillas lavables, alcohol y
guantes en los casos que sea necesario.
b. Se coordinará la adquisición de equipos de protección especiales para trabajadores que

realicen labores de campo, como son: guantes, mascarillas, lentes, mamelucos, casco
incluido careta facial, botas de seguridad y uniformes que estén acorde a la actividad a
realizar.
c. Los equipos de protección (EPP) son una barrera para disminuir el nivel de riesgo al
que se puede estar expuesto. Según el nivel de riesgo lo mínimo obligatorio para los
puestos de trabajo son las mascarillas quirúrgicas.
d. Teniendo en cuenta el riesgo bajo y medio de los puestos de trabajo para exposición
ocupacional a COVID-19, se ha dispuesto el uso de los siguientes EPP:
LINEAMIENTO 7: Vigilancia de la salud del trabajador en el contexto del COVID
Durante la emergencia sanitaria nacional, la empresa realizará la vigilancia de salud de

los trabajadores, de manera permanente:
‐ La empresa está comprometida con la vigilancia de la salud de los trabajadores

identificando riesgos de exposición al COVID-19 y debe realizarse de forma permanente
durante el tiempo que establezca el Ministerio de Salud.
‐ La Técnica en Enfermería es responsable de que se realice con termómetros infrarrojos

la temperatura a distancia, tanto a los trabajadores de la empresa, a la hora de ingreso
y a la hora de salida de sus labores, así como a los terceros que ingresan a la obra.
‐ En el caso de presentar temperatura elevada (mayor a 38°), la persona será invitada a

retirarse y si es un trabajador, será previa evaluación.
‐ Si se detecta que el trabajador es sospechoso de COVID-19, se aplicará la ficha

epidemiológica y se podrá aplicar la prueba rápida o molecular por parte de la empresa;
o se podrá llamar a las líneas gratuitas del MINSA 113, enviar un WhatsApp al
952842623 o enviar un correo a [email protected], además se tendrá que hacer
la vigilancia epidemiológica para detectar la cadena de transmisión.
‐ En la vigilancia a la exposición a otros factores de riesgo, de tipo ergonómicos (jornadas

de trabajo, posturas prolongadas, movimientos repetitivos y otros), psicosocial
(condiciones de empleo, carga mental, carga de trabajo , doble presencia y otros), u
otros, que se generen como consecuencia de trabajar en el contexto de la Pandemia
COVID-19; de ser necesario se establecen las medidas preventivas y correctivas que
correspondan, según lo determine el Supervisor Seguridad y salud en el trabajo (SST).
‐ Prestar particular atención a la protección de los trabajadores que tengan alguna

discapacidad.
7. ACTIVIDADES REALIZADAS EN CAMPO
1. Zona de control de Desinfección con mochila fumigadora o pulverizadora al personal al

ingreso.
2. Lavado permanente de manos con agua y jabón por lo menos 20 segundos.
3. Zona de control previo donde se tomará su temperatura corporal y su pulsación cardiaca
4. Zona de control de vestuarios
5. Dar charlas diarias de 5 minutos antes del inicio de las actividades de acuerdo al plan
de seguridad aprobado siempre tomando en cuenta el distanciamiento social de 1 metro
a 1.50 metro.
6. Se llevó a cabo la Implementación de los equipos de protección individual (cascos,

chalecos, botas, lentes, mascarillas, guantes, protección auditiva)
7. Implementación de los equipos de protección colectiva.
8. Señalización temporal de seguridad.
9. Tener un registro de los trabajadores que están presentes en la charla.
10. Supervisar que los trabajadores cuenten con sus equipos de protección personal, desde
el momento que ingresan hasta la hora de salida.
11. Implementación de lavaderos de manos.
12. Se realiza la prueba del alcoholímetro en campo.
13. Supervisión de comedores.
8. CONCLUSIONES
a. Se cumplió con los lineamientos para la vigilancia, prevención y control de

COVID - 19 en toda la obra, así como las ordenanzas contempladas en la
Resolución Ministerial N°087-2020-VIVIENDA (Protocolo Sanitario del Sector
Vivienda, Construcción y Saneamiento para el inicio gradual e incremental de
las actividades en la Reanudación de Actividades), Resolución Ministerial
N°135-2020-MINSA (Especificación Técnica para la confección de mascarillas
faciales textiles), Resolución Ministerial N°193-2020/MINSA (Prevención,
Diagnóstico y Tratamiento de personas afectadas por COVID-19 en el Perú),
Resolución Ministerial N°239-2020-MINSA (Lineamientos para a vigilancia de la
salud de los trabajadores con riesgo de exposición a COVID-19) esta norma fue
derogada por las Resolución Ministerial N°972-2020-MINSA; es por ello que la
empresa R&M BIOCONSTRUCCIONES S.A.C. ejecuta la obra teniendo en
cuenta la normativa vigente.
b. De acuerdo a la descripción de las actividades realizadas no se contaron con
registros de casos positivos ni contagios por COVID-19 en obra, como parte del
cumplimiento de actividades realizadas de acuerdo al “PLAN DE VIGILANCIA,
PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19”, de la obra “MEJORAMIENTO DEL
CAMINO VECINAL CA-672, EMPALME PE – 3N PLAYA AZUL – COLASAY,
DISTRITOS DE PUCARÁ Y COLASAY, PROVINCIA DE JAÉN,
c. Se realizó capacitación e inducción mediante folletos sobre el covid-19 para
evitar la propagación del coronavirus a la hora de realizar sus labores ya que el
proceso de cambio, en el aspecto de contagios, tienen etapas definidas y deben
ser llevadas con charlas de inducción, volantes o folletos, debido a que éstas
son importantes para ayudar a sensibilizar, concientizar y elevar la cultura de

prevención de los trabajadores.
d. Los trabajadores de la empresa R&M BIOCONSTRUCTORES S.A.C.
evidencian que hay una orientación y/o coordinación basada en el sector salud
con sus trabajadores para evitar la propagación del COVID - 19, que está
afectando a toda la población a nivel mundial, tomando las medidas de
bioseguridad (uso de mascarilla, lavado de manos y uso de alcohol) de forma
correcta y con responsabilidad.
e. Se cumplió con el objetivo en el presente mes, con no tener ningún contagiado
de covid-19, debido a la preparación brindada a cada trabajador por medio del
supervisor de seguridad y salud en el trabajo.
9. RECOMENDACIONES
a. Crear una cultura proactiva, lo cual una herramienta para ello es fomentar el
control de temperatura corporal y sus pulsaciones cardiacas al ingreso y salida
del trabajador.
b. Convencer a los trabajadores sobre los beneficios y ventajas que se logran al
reportar algún síntoma de tos, fiebre, malestar de cuerpo, diarrea, etc.
c. Impulsar la capacitación con afiches, con el propósito de que los trabajadores
prevengan o eviten algún contagio por covid-19.
d. Considerar al trabajador como el elemento más valioso de la organización,
garantizándoles adecuados ambientes de trabajo, EPP, control previo
sintomatología COVID-19, etc.
e. Reportar oportunamente los posibles casos con sintomatología COVID-19 que
se dan en obra para prevenir la salud de cada trabajador.
f. Dialogar con los moradores sobre cómo prevenir este virus (COVID-19)
bridando afiches o volantes.
Adjunto lo siguiente:
- Ficha de sintomatología COVID-19 de carácter de declaración jurada.
- Ficha de toma de saturación y temperatura al personal de obra.
- Ficha de asistencia de la de inducción.
- Ficha de entrega de EPPS.
- Fotos de actividades realizadas.
10. PANEL
FOTOGRÁFICO
Imagen N°1. Inducción de salud y seguridad al personal en obra.
Imagen N° 2. Charla de 5 minutos.
Imagen N° 3. Control de los signos vitales a personal de obra.
Imagen N° 4. Charla de 5 minutos antes de iniciar la jornada laboral
Imagen N° 5. Entrega de mascarillas al personal en obra.
Imagen N° 6. Toma de saturación y temperatura al personal de obra.
Imagen N° 7. Asistencia médica a moradores del caserío de playa azul.
Imagen N°11. Pusa activa al personal en obra.
Imagen N° 9. Entrega de mascarillas, inspección y desinfección de equipos de trabajo
Imagen N° 10. Dinámica al personal en obra.
Imagen N° 11. Entrega de medicina al personal que labora en obra.
Imagen N° 12. Se realizó la prueba de alcoholímetro a todo el personal que labora en obra.
Imagen N° 13. Toma de los signos vitales al personal que labora en obra.
Imagen N°14. Charlas para realizar RCP de forma correcta en casos de emergencia.
Imagen N° 15. Llenado de ficha sintomatológica
Imagen N° 16. Entrega de mascarillas al personal.
Imagen N° 17. Equipo técnico en campo tomando las medidas de prevención antes de
realizar voladura.
Imagen N° 18. Asistencia médica a moradores del caserío de playa azul.
Imagen N° 19 Toma de saturación y temperatura al personal en obra.
Imagen N° 20. Implementación de materiales para nuestro tópico.

INFORME PLAN COVID (5) Bioconstrucciones

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INFORME PLAN COVID (5) Bioconstrucciones

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OBRA: “MEJORAMIENTO DEL CAMINO VECINAL CA-672, EMPALME PE – 3N

PLAYA AZUL – COLASAY, DISTRITOS DE PUCARÁ Y COLASAY, PROVINCIA DE

INFORME N° 005-2023-DYDP/Tec. En Enfermería

Para : Ing. Miguel Ángel Pérez Palomino

De : Diana Yudith Díaz Pérez

Referencia: Proyecto “MEJORAMIENTO DEL CAMINO VECINAL CA-672, EMPALME PE – 3N PLAYA

Fecha: Playa Azul, 30 de julio del 2023

Es todo cuanto informo, para su conocimiento y demás afines.

EJECUCIÓN DE LA OBRA: “MEJORAMIENTO DEL CAMINO

INFORME MENSUAL DEL PLAN

DE VIGILANCIA, PREVENCION Y CONTROL DE COVID – 19

INFORME N° 004-2023-DYDP/Tec. En Enfermería

Preparado Revisado Aprobado

Los primeros casos reportados de COVID-19 correspondían a 44 pacientes con

El 7 de enero de 2020, las autoridades chinas identificaron y aislaron un nuevo serotipo

El 13 de enero, Tailandia notificó el primer caso confirmado importado de COVID-19.

El 5 de marzo de 2020 se confirmó el primer caso importado de COVID-19 en el Perú,

El 11 de marzo, la Organización Mundial de la Salud declaró que el COVID-19 había

El 29 de abril de 2020 se publicó el documento técnico “Lineamientos para la vigilancia,

El 30 de abril de 2020 se publicó la Resolución Ministerial Nº 085-2020-VIVIENDA se

La Empresa Contratista R&M BIOCONSTRUCCIONES S.A.C., tiene por encargo de la

construcción de Carretera nueva y Mejorar las condiciones de transitabilidad entre los

En cumplimiento con los términos de referencia, se ha elaborado el presente informe

1. Con fecha 29 de abril de 2020, se publica la Resolución Ministerial N° 239-2020-

Elaborar el INFORME MENSUAL correspondiente al presente mes de abril, de acuerdo

Contribuir con la prevención del contagio por COVID-19 en la ejecución de la presente

Resolución Ministerial N° 087-2020-VIVIENDA (Protocolo Sanitario del Sector Vivienda,

Resolución Ministerial N° 135-2020-MINSA (Especificación Técnica para la confección

Resolución Ministerial N° 193-2020/MINSA (Prevención, Diagnóstico y Tratamiento de

Resolución Ministerial N° 239-2020-MINSA (Lineamientos para a vigilancia de la salud

Decreto Supremo N.º 265-2020-MINSA (Modificar el Documento Técnico: “Lineamientos

6. LINEAMIENTOS PARA LA VIGILANCIA, PREVENCIÓN Y CONTROL DE COVID-19

LINEAMIENTO 1: Limpieza y desinfección de las áreas de trabajo y locales que sean

- El proceso de limpieza y desinfección aplica a ambientes, mobiliario, herramientas,

- Cada trabajador, al inicio y durante la jornada laboral, cuentan con su desinfectante un

Limpieza y desinfección de superficies y espacios de trabajo

- Limpieza de superficies. Si las superficies están sucias, es indispensable limpiarlas, usar

Superficies inertes importantes en el trabajo:

La lejía, viene comercialmente al 5 %: Preparación de 1 L de lejía al 0,1 %: Medir

El personal de limpieza se encargará de hacer la preparación de la mezcla de

• Hacer la dilución en un lugar ventilado.

b. Asegurar la limpieza y desinfección de superficies y objetos de uso común

LINEAMIENTO 2: Evaluación de la condición de salud del trabajador previo al regreso o

- PROCESO PARA EL REGRESO AL TRABAJO.

Se establece el proceso de regreso al trabajo, orientado a los trabajadores que

- CONTROL DE TEMPERATURA Y PULSIOXIMETRÍA.

La medición de la temperatura se realizará al inicio y al término de la jornada laboral, con

b. SATURACIÓN DE OXÍGENO EN LA SANGRE

La medición de la saturación de oxígeno se realizará al inicio y al término de la jornada

- APLICACIÓN DE FICHAS SINTOMATOLÓGICAS.

El profesional de salud en el trabajo, es responsable de la aplicación de las fichas de

El profesional de salud en el trabajo, en caso identifique un caso sospechoso, se

1. Aplicará la Ficha de Sintomatología COVID-19 del Plan COVID-19.

- PROCESO PARA LA REINCORPORACION AL TRABAJO.

En casos moderados o severos, 14 días calendario después de la alta clínica. Este

El personal que se reincorpora al trabajo, debe evaluarse para ver la posibilidad de

1. Control de temperatura y pulsómetro.

- PROCESO PARA EL REGRESO O REINCORPORACION AL TRABAJO DE

a. Edad mayor a 65 años.