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    Validez Engagement Elaborado Con SPSS

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    Iván Orellana Ataypoma
    El documento resume los resultados de pruebas de validez y confiabilidad de dos instrumentos: la Escala Utrecht de Compromiso en el Trabajo y el Cuestionario de Productividad Laboral. Ambos instrumentos mostraron buena validez interna y confiabilidad, con coeficientes alfa de Cronbach superiores a 0.70. Por lo tanto, los resultados indican que ambos son instrumentos válidos y confiables para medir su constructo respectivo.

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    Validez Engagement Elaborado Con SPSS

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    El documento resume los resultados de pruebas de validez y confiabilidad de dos instrumentos: la Escala Utrecht de Compromiso en el Trabajo y el Cuestionario de Productividad Laboral. Ambos instrumentos mostraron buena validez interna y confiabilidad, con coeficientes alfa de Cronbach superiores a 0.70. Por lo tanto, los resultados indican que ambos son instrumentos válidos y confiables para medir su constructo respectivo.

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    VALIDEZ ENGAGEMENT ELABORADO CON SPSS (1)

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    Validez Engagement Elaborado Con SPSS

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    El documento resume los resultados de pruebas de validez y confiabilidad de dos instrumentos: la Escala Utrecht de Compromiso en el Trabajo y el Cuestionario de Productividad Laboral. Ambos instrumentos mostraron buena validez interna y confiabilidad, con coeficientes alfa de Cronbach superiores a 0.70. Por lo tanto, los resultados indican que ambos son instrumentos válidos y confiables para medir su constructo respectivo.

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    VALIDEZ DEL INVENTARIO DE ESCALA UTRECHT DE ENGAGEMENT EN EL

    TRABAJO

    Prueba de Validez Interna modalidad de Correlación Ítem - Test

    Criterio para determinar la Validez del instrumento:

    P-valor < 0,30 = El ítem se observa o se anula.


    P-valor ≥ 0,30 = El ítem aprueba.

    Correlación α si el Ítem es
    ÍTEM DECISIÓN
    Ítem - Test eliminado
    Ítem 01 0.612 0.890 Aprobado por criterio Ítem –Test

    Ítem 02 0.440 0.893 Aprobado por criterio Ítem –Test

    ítem 03 0.084 0.896 Aprobado por criterio de Expertos

    Ítem 04 0.077 0.897 Aprobado por criterio de Expertos

    Ítem 05 0.082 0.896 Aprobado por criterio de Expertos

    Ítem 06 0.163 0.896 Aprobado por criterio de Expertos

    Ítem 07 0.329 0.894 Aprobado por criterio Ítem –Test

    Ítem 08 0.394 0.893 Aprobado por criterio Ítem –Test

    Ítem 09 0.615 0.890 Aprobado por criterio Ítem –Test

    Ítem 10 0.459 0.892 Aprobado por criterio Ítem –Test

    Ítem 11 0.067 0.897 Aprobado por criterio de Expertos

    Ítem 12 0.526 0.892 Aprobado por criterio Ítem –Test

    Ítem 13 0.190 0.895 Aprobado por criterio de Expertos

    Ítem 14 0.526 0.892 Aprobado por criterio Ítem –Test

    Ítem 15 0.274 0.894 Aprobado por criterio de Expertos

    Ítem 16 0.628 0.891 Aprobado por criterio Ítem –Test

    Ítem 17 0.234 0.895 Aprobado por criterio de Expertos

    Nota: Se aprueban los ítems 1,2,3,4,5,6,9,11,13,15,16,17, por criterio de expertos.


    CONFIABILIDAD DE LA ESCALA UTRECHT DE ENGAGEMENT EN EL TRABAJO

    Prueba del Coeficiente de Alpha de Cronbach

    Criterio para determinar la confiabilidad del instrumento:


    Según George y Mallery (2003)

    P-valor > 0,90 = La confiabilidad es Excelente


    P-valor > 0,80 = La confiabilidad es Buena
    P-valor > 0,70 = La confiabilidad es Aceptable
    P-valor > 0,60 = La confiabilidad es Relativamente aceptable
    P-valor > 0,50 = La confiabilidad es Cuestionable
    P-valor < 0,50 = La confiabilidad es Deficiente

    Tabla 16
    Confiabilidad de la Escala de Resiliencia para Adolescentes - ERA
    Coeficiente de Alpha de
    Cronbach Nivel de
    Número de Ítems Significancia
    Significancia
    (p-valor)

    17 0,916 > 0,70

    Entonces:

    El p-valor (0,916) es mayor al nivel de significancia (0,70). Por lo tanto, es confiable.

    Decisión:

    El “ESCALA UTRECHT DE ENGAGEMENT EN EL TRABAJO” tiene un coeficiente de

    0,916. Representando así, confiabilidad buena con un 91.6% a favor.


    VALIDEZ DEL CUESTIONARIO DE PRODUCTIVIDAD LABORAL

    Prueba de Validez Interna modalidad de Correlación Ítem - Test

    Criterio para determinar la Validez del instrumento:

    P-valor < 0,30 = El ítem se observa o se anula.


    P-valor ≥ 0,30 = El ítem aprueba.

    Correlación α si el Ítem es
    ÍTEM DECISIÓN
    Ítem - Test eliminado
    Ítem 01 0.384 0.914 Aprobado por criterio Ítem –Test

    Ítem 02 0.594 0.912 Aprobado por criterio Ítem –Test

    ítem 03 0.267 0.916 Aprobado por criterio de Expertos

    Ítem 04 0.641 0.911 Aprobado por criterio Ítem –Test

    Ítem 05 0.495 0.913 Aprobado por criterio Ítem –Test

    Ítem 06 0.642 0.912 Aprobado por criterio Ítem –Test

    Ítem 07 0.597 0.912 Aprobado por criterio Ítem –Test

    Ítem 08 0.652 0.911 Aprobado por criterio Ítem –Test

    Ítem 09 0.375 0.917 Aprobado por criterio Ítem –Test

    Ítem 10 0.168 0.917 Aprobado por criterio de Expertos

    Ítem 11 0.329 0.915 Aprobado por criterio Ítem –Test

    Ítem 12 0.331 0.915 Aprobado por criterio Ítem –Test

    Ítem 13 0.675 0.911 Aprobado por criterio Ítem –Test

    Ítem 14 0.794 0.909 Aprobado por criterio Ítem –Test

    Ítem 15 0.510 0.913 Aprobado por criterio Ítem –Test

    Ítem 16 0.406 0.914 Aprobado por criterio Ítem –Test

    Ítem 17 0.473 0.913 Aprobado por criterio Ítem –Test

    Ítem 18 0.768 0.909 Aprobado por criterio Ítem –Test

    Ítem 19 0.330 0.915 Aprobado por criterio Ítem –Test


    Ítem 20 0.456 0.914 Aprobado por criterio Ítem –Test

    Ítem 21 0.453 0.914 Aprobado por criterio Ítem –Test

    Ítem 22 0.504 0.913 Aprobado por criterio Ítem –Test

    Ítem 23 0.617 0.911 Aprobado por criterio Ítem –Test

    Ítem 24 0.544 0.913 Aprobado por criterio Ítem –Test

    Ítem 25 0.456 0.914 Aprobado por criterio Ítem –Test

    Nota: Se aprueban los ítems 1,2,3,4,5,7,8,9,10,13,15,16,18,21,22 y 25 por criterio de expertos.

    CONFIABILIDAD DE CUESTIONARIO DE PRODUCTIVIDAD LABORAL

    Prueba del Coeficiente de Alpha de Cronbach

    Criterio para determinar la confiabilidad del instrumento:


    Según George y Mallery (2003)

    P-valor > 0,90 = La confiabilidad es Excelente


    P-valor > 0,80 = La confiabilidad es Buena
    P-valor > 0,70 = La confiabilidad es Aceptable
    P-valor > 0,60 = La confiabilidad es Relativamente aceptable
    P-valor > 0,50 = La confiabilidad es Cuestionable
    P-valor < 0,50 = La confiabilidad es Deficiente

    Tabla 16
    Confiabilidad del Cuestionario de Productividad Laboral
    Coeficiente de Alpha de
    Cronbach Nivel de
    Número de Ítems Significancia
    Significancia
    (p-valor)

    25 0,886 > 0,60


    Entonces:

    El p-valor (0,886) es mayor al nivel de significancia (0,60). Por lo tanto, es confiable.

    Decisión:

    El “Cuestionario de Productividad Laboral” tiene un coeficiente de 0,886.


    Representando así, confiabilidad buena con un 88.6% a favor.

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