“SOLO AQUELLOS QUE SE ATREVEN A TENER GRANDES FRACASOS TERMINAN

CONSIGUIENDO GRANDES ÉXITOS”

Robert F. Kennedy

Introducción

Realizar este trabajo tiene dos razones fundamentales. Desde pequeño mi familia, amigos
cercanos, maestros, compañeros de trabajo me han dicho que soy Líder, y desde
entonces asistí a un gran número de diplomados, conferencias charlas etc. Sobre el tema
y a fin de valorar si yo era un líder o no.

Con el paso del tiempo y después de crear mi propia definición en base a las vivencias
obtenidas tuve la disyuntiva de si una persona nace lidero puede hacerse. Y caí en cuenta
que un líder nace, pero también puede hacerse. Y entonces llego a mí un segundo
cuestionamiento se puede ser un líder sin ser una persona Exitosa.

Es de aquí donde surge mi interés por participar en este tema. ¿Cómo piensa un Líder
Exitoso?

El liderazgo es una competencia indispensable en el mundo de las organizaciones, pero

también es clave para diseñar y gestionar la vida a nivel individual y comunitario, enfrentar
los desafíos desde un rol protagónico, nos permite empoderarnos y hacernos
responsables de los buenos resultados y de cómo sorteamos las dificultades. El llegar a
un buen término en los objetivos propuestos se podría definir como éxito.

Sin embargo el éxito es efímero y no pleno, creo que el verdadero éxito de un líder se da
cuando este tiene un equilibrio en su vida logrando laos diferentes objetivos que se ha
propuesto.
 Desarrollo

Para realizar este ensayo, es necesario partir de la definición de las dos palabras claves
del mismo.

Líder

Según la academia de la lengua Mexicana Líder es la Persona que encabeza y dirige un

grupo. Que ocupa el primer lugar dentro de su clasificación.

Según Jhon Kotter “El liderazgo no es más que la actividad o proceso de influenciar a la
gente para que se empeñe voluntariamente en el logro de los objetivos del grupo,
entendiendo por grupo un sector de la organización con intereses afines".

Éxito

El termino Éxito proviene del latín exĭtus, que significa “Salida” de ahí se determina que
Éxito se refiere al resultado final y satisfactorio de una tarea.

El éxito, es subjetivo. Lo que para una persona puede ser un éxito, para otra puede ser
conformismo. En este sentido, podemos considerar como un éxito todo aquel resultado de
una empresa que nos genere una sensación de realización y de bienestar o, en
resumidas cuentas, de felicidad.

“Reír mucho y a menudo; ganarse el respeto de las personas inteligentes y el aprecio de

los niños; merecer el elogio de los críticos sinceros y mostrarse tolerante con las
traiciones de los falsos amigos; saber apreciar la belleza y hallar lo mejor en el prójimo;
dejar un mundo algo mejor, bien sea por medio de un hijo sano, de un rincón de jardín o
de una condición social redimida; saber que al menos una vida ha alentado más
libremente gracias a la nuestra: eso es haber triunfado.” Ralph Waldo Emerson.

Para Antony Robbins “El éxito está en la continuidad del esfuerzo de quien aspira a más.
Es la oportunidad de progresar incesantemente en los aspectos emocional, social,
espiritual, psicológico, intelectual y económico, al tiempo que uno aporta algo a los demás
en alguna faceta positiva. El camino hacia el éxito está siempre en construcción. Es un
proceso permanente y no una meta que se deba alcanzar.”

No hay éxito duradero sin una entrega personal.

Fórmula definitiva del triunfo de Anthony Robbins

1. Definición de Metas: Definir exactamente y con precisión los resultados que se quieren
conseguir, saber que se desea a partir de la puesta en práctica del conocimiento
especializado.

2. Pasar a la acción: Es necesario llevar a la práctica acciones concretas para lograr los
resultados que nos hemos planteado.

3. Desarrollar la agudeza sensorial: Es un monitoreo de las acciones, actitudes, hábitos,

que estamos ejecutando en relación a los resultados que estamos obteniendo, con el fin
de determinar el grado de acercamiento o alejamiento a nuestro objetivo, bien sea por
defecto o por exceso.

4. Flexibilidad: El factor anterior conlleva a la posibilidad de efectuar los ajustes

necesarios para modificar el rumbo de nuestra conducta y estrategias en función de la
consecución de nuestras metas.

Filosofía del Líder

Hay sin duda personas que han transformado al mundo, es innegable que ellos fueron o
son líderes y más aún que sus acciones transformaron el mundo y su legado seguirá a
través de muchas generaciones.

Carlos Kasuga

Empresario mexicano de origen japonés que actualmente es presidente del Consejo

Directivo de Yakult México, tiene una filosofía de negocios basada en el trabajo arduo,
confianza y cooperación.

Para el CEO de Yakult, quien logro en 25 años crecer su producción en un 1,200% La

base del éxito de cualquier persona o empresa radica en la puntualidad, confianza, trabajo
y educación. Se ha dedicado a compartir su filosofía de vida y de éxito buscando de esta
forma abonar para lograr un cambio en la cultura mexicana.

Hay algunas frases extraídas de diferentes conferencias que ha dictado y que podemos
resumir como algunas claves para lograr el éxito:
Sobre ser un buen líder

1. “Al ser la cabeza, el empresario tiene la responsabilidad de guiar a la gente. Es muy

importante fijar metas que no sean exageradas y, cuando se alcanzan esos objetivos,
desplegarlos en grande”

2. Es importante que los ejecutivos hagan sentir necesarios, útiles y respetados a sus
empleados. A esto le llama salario emocional.

Sobre el fracaso

3. “Sabemos que puede haber equivocaciones porque entendemos que la gente tiene
cualidades pero también defectos. En consecuencia, hay que enseñar a la gente a crecer
como el bambú y mostrarles que en las tormentas o fracasos uno puede estar en el suelo
pero nunca puede quebrarse, para luego levantarse de nuevo”

Sobre ser emprendedor

4. “Debemos educar a las empresas, ya que la única forma de generar riqueza es a través
de la educación.”

5. “El mejor condimento para un restaurante y la mejor mercancía para un almacén son
las pisadas del dueño. Con esto quiero decir que debes estar al pendiente del changarro
todos los días, incluso sábado y domingo”

6. “Si ganamos un peso, debemos gastar solo 80 centavos y si no podemos tener todo lo
que queremos, debemos cuidar lo que tenemos”.

Sobre valores personales

7. Los valores son los que hacen al individuo ser una persona de calidad. Para tener
calidad como empresario, como persona y como empresa en su todo, se deben seguir
cuatro pasos:

 El bien ser: Ser honesto, puntual, limpio, responsable y trabajador.

 El bien hacer: Hacer todo bien desde un principio.
 El bien estar: Dar más de lo que se recibe: a la familia, al trabajo, a la sociedad. Al
final hace que uno sienta el bien estar, que es sinónimo de felicidad plena.
 El bien tener: Si se cumple con los tres pasos anteriores y en ese orden, lograrán
el bien tener del dinero y las cosas materiales.
Sobre Ecología

8. “Cuando te cases, planta un árbol; cuando nazca un hijo tuyo, planta un árbol; cuando
entres a la primaria, planta un árbol; antes de cualquier evento realmente importante,
planta un árbol.”

Madre Teresa de Calcuta

Fue una mujer que dedicó toda su vida a la enseñanza, evangelización y caridad. Atendió
enfermos, pobres y personas que no tenían hogar. Ella dijo Dar hasta que duela, y así se
dio. Algunas de sus frases son:

“A veces sentimos que lo que hacemos es tan solo una gota en el mar, pero el mar sería
menos si le faltara una gota.”

“Espero que tengas: suficiente felicidad para hacerte dulce. Suficientes pruebas para
hacerte fuerte. Suficiente dolor para mantenerte humano. Suficiente esperanza para ser
feliz”.

Hay un mensaje de ella que considero nos da su clave del éxito y es:

Siempre ten presente que la piel se arruga, el pelo se vuelve blanco, los días se
convierten en años Pero lo importante no cambia.

Tu fuerza y tu convicción no tienen edad.

Tu espíritu es el plumero de cualquier tela de araña.

De tras de cada línea de llegada hay una de partida.

De tras de cada logro, hay un desafío.

Mientras estés vivo, siéntete vivo.

Si extrañas lo que hacías, vuelve a hacerlo.

No vivas de fotos amarillas, Sigue aunque todos esperen que abandones.

No dejes que se oxide el hierro que hay en ti.

Haz que en vez de lástima, te tengan respeto.

Cuando por los años no puedas correr, trota.

Cuando no puedas trotar, camina.

Cuando no puedas caminar, usa el bastón.

¡Pero nunca te detengas!

 Que piensan Algunos líderes cercanos a Mí

Existen Líderes que son conocidos Nacional o mundialmente, sin embargo en la calle en
nuestro medio existen personas que son líderes y que su trayectoria les ha dado la
posibilidad de ser llamados líderes exitosos.

Para ello Realice a personas que admiro 3 Preguntas:

1. ¿Qué es Éxito?
2. ¿Cuál es tu clave del Éxito?
3. ¿Existe Éxito en el Fracaso?

Rafael Flores Mendoza

Candidato a Gobernador de Zacatecas por la alianza PAN-PRD

Para Rafael Flores el éxito es ser feliz o alcanzar las metas que te propones en tu vida.

Su clave para lograr el éxito se basa en dos cosas principalmente: La constancia y la

perseverancia.

El considera que sin duda cada fracaso es una posibilidad de aprendizaje y el aprendizaje
es ya un logro que se convierte en éxito.

Ricardo Fernández Audiffred.

Presidente de PRIMX

Para Ricardo el éxito consiste en lograr las metas que te propongas, poniendo siempre en la
balanza, la manera en que te conduzcas para obtener lo que deseas. El éxito debe ser la
culminación satisfactoria a los esfuerzos que deposites en todas y cada una de las metas que te
propongas, sin importar las veces que hayas fracasado en el intento.

Su clave para lograr el éxito es sin duda la disciplina y perseverancia que imprimas a tus metas
será fundamental para alcanzar el éxito. En el trayecto al éxito encontraremos siempre obstáculos
y adversidades, por pequeñas o grandes que éstas sean nunca debes desistir de conseguir y
alcanzar tus sueños, la desesperación sin duda estará presente, pero depende de ti la magnitud
que permitas que ésta sea.
Aún en los fracasos existe el éxito, todo depende de la fortaleza y mentalidad con la cual te atrevas
a seguir adelante. Los fracasos los considero como etapas o tramos que tenemos que recorrer
para alcanzar el éxito deseado, por lo cual debemos ser constantes y nunca tener miedo a volver a
fracasar, renunciar a nuestras metas y objetivos será sin duda el mayor fracaso al que te enfrentes.

Arturo Gonzalez Salas

Mercadologo considerado unos de los 100 líderes de México según la revista Merca 2.0

El éxito es lograr lo que te propongas con disciplina constancia y ambición, la ambición podemos
verla de forma positiva o negativa pero la ambición puede llevarnos a transformar el mundo.

La clave para el éxito es antes que nada definir que es el éxito para mí, saber cuáles son tus metas
fundamentales y entonces con disciplina constancia y ambición luchar por ellas y definir si eres o
no exitoso.

Existe éxito en el fracaso y fracaso en el éxito, las lecciones de aquello que no ha salido bien
puede ser un detonante para no repetir esos sucesos o bien sacar partido y ser un motor para
movernos en la revancha. Me he caído y he terminado buscando un beneficio o aprendizaje.

Gilberto Zamora Salas

Diputado Local en Zacatecas por el PRD

Para Gilberto Éxito es la consecuencia de una acción o emprendimiento realizados con toda la
pasión y mentalidad positiva con un objetivo fijo, pero sobretodo la idea clara de su realización.

Su clave para lograr el éxito la define en 8 reglas:

1. Definir lo que se quiere

2. Actuar con enfoque
3. Adquirir conocimiento
4. Experimentar
5. Construir relaciones
6. Ser apasionado de lo que haces
7. Ser humilde
8. El más importante ser persistente.
Salomón J. Penddentlon

Director de Grupo Motivision, Coach de empresarios, profesor y conferencista.

“Hoy es el Mejor día de mi vida”

Para Salomón Éxito es hacer hoy lo que debo de hacer con excelencia para alcanzar los
propósitos y sueños que Dios me ha dado.

La clave para alcanzar el éxito es un conjunto de varios factores: ser amado por las personas más
cercanas a mí, respetado por la sociedad y vivir cada día haciendo lo que me apasiona. En
resumen el éxito no está en tener el éxito está en hacer. En mi filosofía de vida es lo siguiente: que
ganará el hombre si obtiene todo el mundo y pierde su alma? (Toda mi vida gira alrededor de Dios
y amar a las personas).

El camino al éxito pasa por el fracaso. Creo que aprendes mucho más cuando fracasas que
cuando tienes éxito. En mi experiencia los fracasos me han enseñado que no hacer y me han
enseñado un mejor camino.

Escribo por ultimo las impresiones de un gran líder, un líder que en lo personal es el que más
admiro, en quien veo un hombre íntegro y ejemplar, feliz y que es capaz de impulsar el desarrollo
de nuevos líderes y buscar en todas sus acciones el beneficio de la gente que lo rodea, la
sociedad, su estado y su país.

Armando Ortega Davila

Director de Grupo Lubrior, Docente, Asesor y promotor educativo.

Para Armando el Éxito consiste en alcanzar o morir luchando por alcanzar los objetivos
que nos proponemos en la vida.

La Clave para lograr el éxito se basa en: perseverancia, trabajo, disciplina.

Adicionalmente humildad, porque alguien exitoso tiene que tener el valor necesario para
corregir las equivocaciones. La humildad, no es el que piensa menos de sí mismo, sino el
que piensa menos en sí mismo.
 Conclusión

El éxito, es sin duda el resultado de una acción, después de ver las diferentes definiciones
de algunos autores, pero sobre todo de analizar el pensamiento de líderes que admiro
concluyo que es el resultado positivo de un objetivo propuesto.

Es posible tener éxito en alguna faceta de nuestra vida y en otras no, sin embargo el éxito
integral consiste en encontrar el balance en la vida y lograr o bien dar todo por lograr lo
mejor de una meta de vida.

Es claro pues que para poder tener éxito es necesario contar con Metas y objetivos
establecidos, si no sabemos a dónde vamos no podemos saber si lo que estamos
realizando es exitoso o no.

Seas líder o no es importante conocer su forma de pensar el tener un camino definido

metas claras y bien establecidas nos ayudaran a vivir de una mejor manera.

Líder, es claro que es posible ser líder sin ser una persona exitosa, pero también se
puede tener éxito sin ser líder, la combinación de ambos es el resultado de mucho
esfuerzo y dedicación para cumplir nuestros popositos. Pero sobre todo es el resultado de
hacerlo con gente a tu alrededor buscando el beneficio de ellos y por consecuencia el
tuyo.

Muchos podrán debatir mi teoría con ejemplos de líderes negativos como Hitler. Este
hombre que hoy el mundo sataniza es otro ejemplo de líder es una persona que lucho por
un objetivo, que busco el beneficio de los suyos, esta fue la principal razón del exterminio
judío.
Es claro pues que el ser líder tiene que ver con empoderamiento, no se puede ser líder si
no se tiene seguidores, y para que estos existan es necesario que el líder tenga en claro
que es lo que se propone. Al saber cuáles son sus objetivos en algún ámbito buscara
trazar el camino hacia ellos, y es aquí donde buscara convencer, comprometer e
involucrar a su equipo con ello.

Este análisis también me deja la satisfacción de ver que todo líder se preocupa y ocupa
de mejorar, que todos buscan darse a su gente y construir algo con el único objetivo de un
mundo mejor.

Podría resumir los ingredientes del éxito en:

1. Claridad de Objetivos
2. Perseverancia
3. Esfuerzo
4. Dedicación
5. Ambición
6. Humildad
7. Disciplina
8. Pasión
9. Confianza
10. Amor

“LLEGAR JUNTOS ES EL PRINCIPIO. MANTENERSE JUNTOS, ES EL PROGRESO.

TRABAJAR JUNTOS ES EL ÉXITO”

Henry Ford.