Tiendas Ara
Tiendas Ara
Tiendas Ara
Nombre de la empresa
Nivel académico / gerente -
directores
Dirección
Teléfono
Dirección electrónica
Actividad principal
(portafolio de productos y servicios)
N.° de empleados
N.° de profesionales
Ventas promedio en el mes
Cobertura del mercado (nacional,
regional, local)
Misión
Visión
Estructura organizacional
PRESENTACIÓN GENERAL DE LA EMPRESA
ara es a la Tienda cercana con espíritu, ambiente y sabor colombiano, que ofrece
productos de calidad a precios muy bajos. En ara parte fundamental de nuestro
modelo de negocio es la sostenibilidad unida a nuestro compromiso con la
generación de valor compartido como herramienta.
5. Adecúe las fuerzas internas a las oportunidades externas y registrar las estrategias FO resultantes.
6. Adecúe las debilidades internas a las oportunidades externas y registrar las estrategias DO
resultantes.
7. Adecúe las fuerzas internas a las amenazas externas y registrar las estrategias FA resultantes.
8. Adecúe las debilidades internas a las amenazas externas y registrar las estrategias DA resultantes.
Oportunidades
O1. Crecimiento a nivel nacional
Dimensiones internas vs. dimensiones
externas O2. Implementacion de metodos de pago
autonomos
O3. Innovacion en productos
Fortalezas Estategias FO
D1. Descripción
Retos estratégicos:
R2 (ExEx): Descripción del reto estratégico
R2 (ExEx): Descripción del reto estratégico
R3 (ExEx): Descripción del reto estratégico
Amenazas
A1.Nuevos competidores
A2. Aumento de la inflacion y tasas de interes
A3. Incumplimiento de proveedores
Estategias FA
Estategias DA
Nota: Para evaluar más empresas, lo único que se debe hacer es copiar las columnas de una empresa e insertarlas en la co
derecha.
Ponderación Puntuación
FACTOR CLAVE DE (P)
Calificación (C)
ponderada
Calificación (C)
ÉXITO (FCE) [1, 2, 3, ó 4] [1, 2, 3, ó 4]
[0 y 1] (P*C)
Factor clave 1
Factor clave 2
Factor clave 3
Factor clave 4
0.00 0.00
En un párrafo de máximo 4 líneas, precise la conclusión. Recuerde que 4 corresponde a la ponderación más alta; 2,5 a la m
baja.
actor. La suma de todos los pesos asignados debe
a.
Puntuación Puntuación
Calificación (C)
ponderada ponderada
[1, 2, 3, ó 4]
(P*C) (P*C)
0.00 0.00
Totales 0 100 0 0
Fuente: Matriz BCG o de crecimiento-participación. Caso aplicado. https://www.gestiopolis.com/matriz-
bcg-o-de-crecimiento-participacion-caso-aplicado/
medio del eje X suele fijarse en 0,50, que correspondería
. El eje Y representa la tasa de crecimiento de las ventas
ones:
del líder.
Porcentaje de tasa
de crecimiento X Y
Pasos para el desarrollo del plan de ejecución y seguimiento
1. Proyecto estratégico: al tener en cuenta las estrategias definidas en la matriz DOFA y los resultados obtenidos en la BCG, ¿
2. Área responsable: indique el nombre del área responsable de cada proyecto.
3. Duración del proyecto (meses): establezca la duración de cada proyecto (mínimo 6 meses y máximo 1 año).
4. Objetivo general: defina un objetivo general para cada proyecto. Comience la redacción con un verbo en infinitivo y respond
5. Fase/macroactividades: indique las tres grandes fases de cada proyecto. Pueden ser fases asociadas al ciclo de vida del pr
6. Objetivo de cada fase SMART: defina un objetivo estratégico, siguiendo la metodología SMART. S: specific (específico), M:
7. Indicador: ¿cómo se medirá el grado de cumplimiento del objetivo SMART? Precise la fórmula para calcular el indicador. De
8. Entregable/resultado esperado: resultado tangible o intangible de este proyecto. Nombre del producto, nombre del servicio,
9. Presupuesto: valor total del presupuesto para este proyecto. Puede costear por fases o por tipo de recurso (personas, tecno
10. Riesgos (+,-): identifique mínimo tres riesgos para el proyecto. Los riesgos son eventos que al suceder podrían impactar po
11: Información complementaria: agregue la información que considere relevante para cada proyecto. Recomendaciones, restr
máximo 1 año).
n verbo en infinitivo y responda estas preguntas: ¿qué hacer?, ¿para qué? y ¿para quién?
ociadas al ciclo de vida del proyecto, fases relacionadas con el ciclo de vida del producto/servicio o macroactividades claves del proyecto,
RT. S: specific (específico), M: measurable (medible), A: attainable (alcanzable), R: relevant (relevante), T: time bound (acotado en el tiemp
para calcular el indicador. Debe estar alineado con el factor de medición del objetivo SMART. Ej.: (unidades aprobadas/total de unidades
roducto, nombre del servicio, nombre de la mejora, documento, artefacto de software, máquina.
o de recurso (personas, tecnología, máquinas, suministros, otros). Adicione un monto para riesgos. Agregue el presupuesto detallado en o
al suceder podrían impactar positiva (oportunidades) o negativamente (amenazas) el proyecto. Los riesgos identificados (aproximadamente
yecto. Recomendaciones, restricciones, lecciones aprendidas de proyectos anteriores. Piense que usted es el CEO y le entregará esta info