Contrato Trabajo - Jesus

CONTRATO DE TRABAJO
TRABAJADOR DEPENDIENTE
En Santiago 1 de Marzo de 2021 entre DECORADORA Y

COMERCIALIZADORA FUENTES SPA, RUT 77.320.468-3, en adelante
también EL EMPLEADOR, sociedad representada legalmente por don(ña)
JESUS ALFREDO FUENTES cédula de identidad Nº 26.259.693-1, ambos
domiciliados en Huérfanos 1055 Dp 503, comuna de Santiago y ciudad de
Santiago; y don(ña) JESUS ALFREDO FUENTES, de nacionalidad
Venezolana, cédula de identidad N° 26.259.693-1, fecha de nacimiento 26
de Marzo de 1989, Soltero, con domicilio Octava Avenida 1330, comuna de
San Miguel, Región Metropolitana, en adelante también EL
TRABAJADOR, celebran el presente Contrato de Trabajo:
PRIMERO: EL EMPLEADOR contrata AL TRABAJADOR para que preste

sus servicios como MAESTRO Y TECNICO PROFESIONAL, labor a
desarrollar en Instalaciones de Chile que haya suscrito contrato de
prestación de servicios con la empresa dentro del territorio nacional, sin
perjuicio de la facultad EL EMPLEADOR de alterar, por causa justificada,
la naturaleza de los servicios, o el sitio o recinto en que ellos han de
prestarse, con la sola limitación de que se trate de labores similares, y que
el nuevo sitio o recinto quede dentro de la misma localidad o ciudad,
conforme a lo señalado en el artículo 12 del Código del Trabajo. EL
TRABAJADOR se obliga a cumplir con las instrucciones, procedimientos y
políticas de trabajo, impartidas por EL EMPLEADOR, durante el tiempo
que dure el Contrato de Trabajo.
SEGUNDO: : La jornada de trabajo será de 40 horas semanales,

distribuidas de lunes a viernes de 09:00 a 18:00 hrs, con 1 hora de
colación no imputable a la jornada de trabajo.
“Nuestro principal Capital: Las Personas” - Área de Desarrollo Humano – Decoradora Y Comercializadora
Fuentes Spa
TERCERO: EL EMPLEADOR se compromete a remunerar los servicios de
EL TRABAJADOR compuesto de un sueldo base mensual de $ 600.000.-
(SEISCIENTOS MIL PESOS), valores que serán liquidados y pagados por
períodos vencidos y proporcionales a los días trabajados.
EL EMPLEADOR se obliga a efectuar los descuentos correspondientes, con

el fin de efectuar los pagos por concepto de cotizaciones previsionales y de
salud que establezcan las leyes vigentes. Las remuneraciones serán
pagadas en dinero efectivo o vía depósito, dentro de los primeros cinco días
del mes siguiente al que dio origen la remuneración.
EL TRABAJADOR declara en este acto que sus cotizaciones previsionales

deben ser enteradas en AFP PROVIDA, y por concepto de salud en
FONASA, comprometiéndose a dar aviso por escrito y oportunamente de
cualquier modificación en sus Instituciones y/o cambio en su plan de
salud, declarando en este acto que será de su exclusiva responsabilidad
las diferencias en pagos, multas, intereses, o cualquier otro valor originado
por la entrega de información inoportuna, incompleta y/o errónea.
Fuentes Spa
CUARTO: Queda prohibido AL TRABAJADOR realizar durante su jornada
de trabajo actividades, sean estas relacionadas o no, a las obligaciones que
adquiere por el presente instrumento, para otro u otros empleadores, sin
autorización expresa del EMPLEADOR, de la cual deberá dejarse
constancia por escrito. A más resguardo, EL TRABAJADOR se
compromete, por el tiempo de vigencia del contrato, a no prestar Servicios
a empresas del mismo rubro del EMPLEADOR y a guardar discreción de
las actividades e información de éste. EL TRABAJADOR se obliga a
mantener estricta confidencialidad y reserva sobre cualquier información
de los clientes, métodos de trabajo, documentación y en general,
información de cualquiera especie que directa o indirectamente se
relacione con la Empresa o sus contratantes, y de que el Trabajador haya
tenido conocimiento con ocasión del cumplimiento de su contrato de
trabajo. De esta forma, respecto de la información confidencial a que el
Trabajador pudo tener acceso queda estrictamente prohibido a éste
aprovecharla y/o divulgarla, publicarla, revelarla, comentarla o, en
general, propalar, traspasar o difundir de cualquier forma, total o
parcialmente, por si o, a través de terceros, datos o informaciones relativos
a negocios o proyectos de la Empresa, expectativas o resultados de su
gestión, contenidos de su correspondencia, libros o informes, de cualquier
naturaleza y soporte material que sean, de sus métodos de trabajo,
investigaciones, inventos, patentados o no, marcas registradas, etc. y
cualquier otra información de carácter confidencial, reservada, restringida
y/o clasificada. El incumplimiento de esta cláusula será considerada falta
grave a las obligaciones del trabajador y será causal de término de
contrato, de acuerdo a lo establecido en el artículo 160°, número 7 del
Código del trabajo. La obligación de confidencialidad se mantendrá vigente
aun cuando el presente contrato de trabajo termine por cualquier causa,
quedando la empresa facultada para ejercer las acciones civiles o
criminales ante el incumplimiento de la misma.
Fuentes Spa
QUINTO: Se deja constancia que la fecha de inicio de la relación laboral de
las partes es el día 1 de Marzo de 2021, siendo ésta la fecha de ingreso
efectivo del Trabajador a la empresa.
SEXTO: El presente contrato tiene una duración INDEFINIDA, y sólo se

podrá poner término a éste en conformidad a la legislación vigente.
SÉPTIMO: Para todos los efectos derivados del presente Contrato, las
partes fijan domicilio en la ciudad de Santiago, y se someten a la
Jurisdicción de sus Tribunales.
OCTAVO: El presente contrato se firma en dos ejemplares, quedando uno

en manos del TRABAJADOR y otro en poder del EMPLEADOR.
FIRMA DEL EMPLEADOR FIRMA DEL TRABAJADOR
77.320.468-3 26.259.693-1
Fuentes Spa

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En Santiago 1 de Marzo de 2021 entre DECORADORA Y

PRIMERO: EL EMPLEADOR contrata AL TRABAJADOR para que preste

SEGUNDO: : La jornada de trabajo será de 40 horas semanales,

EL EMPLEADOR se obliga a efectuar los descuentos correspondientes, con

EL TRABAJADOR declara en este acto que sus cotizaciones previsionales

SEXTO: El presente contrato tiene una duración INDEFINIDA, y sólo se

OCTAVO: El presente contrato se firma en dos ejemplares, quedando uno

FIRMA DEL EMPLEADOR FIRMA DEL TRABAJADOR

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