Plan de Responsabilidad Social

CODIGO PL-RSC-01
PLAN DE RESPONSABILIDAD SOCIAL

EMPRESARIAL
VERSION 0
I. OBJETIVO
Fortalecer las relaciones con los grupos de interés y definir lineamientos que permitan
adoptar practicas socialmente responsables que contribuyan al logro de los objetivos
empresariales
II. ALCANCE
Este programa de Responsabilidad social empresarial se aplicara a los Grupos de interés

seleccionados por la empresa.
III. FRECUENCIA
Cada que se presenten eventos o fechas conmemorables para la comunidad.
IV. DEFINICIONES Y ABREVIATURAS
 Área de influencia: Municipio, corregimiento o vereda donde la empresa, para el

cumplimiento de su objeto social ejecuta un contrato
 Comunidad: Corresponde a la población localizada en el ámbito local del área de
influencia
 Contratista: Persona natural o jurídica que individualmente o a través de una modalidad
asociativa se obliga a proveer un bien, prestar un servicio o realizar un trabajo para la
empresa.
 Proveedor: Persona natural o jurídica que con ocasión de la ejecución de un objeto de
un contrato celebrado por la empresa, realiza actividades o suministros a favor del
contratista, que no hacen parte del alcance de dicho contrato.
 Responsabilidad Social empresarial: Es el conjunto de prácticas, principios y valores
que implican un compromiso de la empresa en tener un comportamiento ético y contribuir
al desarrollo y calidad de vida de sus grupos de interés: Contribuye al desarrollo
sostenible, incluyendo la salud y el bienestar de la sociedad, toma en consideración las
expectativas de las partes interesadas, cumple con la legislación aplicable y es coherente
con la normativa internacional de comportamiento y está integrada en toda la
organización y se lleva a la practica en sus relaciones
 Sociedad: Totalidad de la población colombiana entendida en sus dimensiones
societaria, económica, política y cultural
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EMPRESARIAL
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 Subcontratista: Persona natural o jurídica que en desarrollo de un contrato celebrado

por la empresa, realiza actividades o suministros que hacen parte del objeto y alcance
de aquel a favor del contratista.
V. DISPOSICIONES
RESPONSABILIDADES “RESPONSABILIDAD GERENCIAL”
Suministrar los recursos para el desarrollo del plan

Velar por el cumplimiento del Plan
Realizar seguimiento al cumplimiento del plan
RECURSOS
La gerencia ha determinado los siguientes recursos para el apoyo del programa:

Recursos económicos: Presupuesto económico
Recursos humanos: Personal de apoyo de las diferentes áreas de la empresa
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VI. ACTIVIDADES
PRACTICAS E
OBJETIVO ACTIVIDAD RESPONSABLE
INICIATIVAS
GRUPO DE INTERES EMPLEADOS
Contribuir a la calidad Realizar convenios con entidades
Promover el ahorro por
de vida de los bancararias para realizar ahorros Gerencia
parte de los trabajadores
empleados programados
Promover la integracion
Integracion entre
entre los empleados - Celebraciones de dias especiales, dia
trabajadores familiares y Gerente -
familiares - personal del niño, dia de la familia, festividades
empresa en ambitos Representante RSC
administrativo de la fin de año entre otras.
ajenos a lo laboral
compañía
GRUPO DE INTERES COMUNIDAD
Colaborar económicamente a la
comunidad en los eventos o
Impulsar procesos
Apoyo a iniciativas de la actividades que requieran. Gerente -
colectivos de desarrollo
comunidad Especialmente a la niñez del área de Representante RSC
regional
influencia entrega de obsequios día
de los niños, navidades
Participacion economica y material

Apoyar a la comunidad para el desarrollo de actividades
Actos y expresiones Gerente -
en actividades culturales culturales y deportivas que se
culturales y deportivas Representante RSC
y deportivas desarrollen en el area directa de
influencia de la proyecto en desarrollo
Impulsar la economia del

Contratacion de conductores para Representante RSC /
Contratacion MOC area directa de
desarrollo de la operación Recursos humanos
influencia
Utilizar los bienes y servicios de

mecanica automotriz, sumistro de
Representante RSC /
Contratacion bienes y Utilizacion proveedores partes y repuestos que sean
operacioniones /
servicios de la comunidad de servicios necesarios para el mantenimiento
coord HSEQ
inmediato de los vehiculos que
prenstan su servicio para el proyecto
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SEGUIMIENTO
%Cumplimiento de actividades= Actividades Ejecutadas *100

Actividades programadas
VII. REVISADO Y APROBADO
REVISO APROBO
Coordinador HSEQ Gerente
VIII. BITÁCORA DE ACTUALIZACIÓN.
Número Fecha Ítem Alterado Motivo Realizado por:

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Este programa de Responsabilidad social empresarial se aplicara a los Grupos de interés

Cada que se presenten eventos o fechas conmemorables para la comunidad.

IV. DEFINICIONES Y ABREVIATURAS

 Área de influencia: Municipio, corregimiento o vereda donde la empresa, para el

 Subcontratista: Persona natural o jurídica que en desarrollo de un contrato celebrado

RESPONSABILIDADES “RESPONSABILIDAD GERENCIAL”

Suministrar los recursos para el desarrollo del plan

La gerencia ha determinado los siguientes recursos para el apoyo del programa:

Participacion economica y material

Impulsar la economia del

Utilizar los bienes y servicios de

%Cumplimiento de actividades= Actividades Ejecutadas *100

VII. REVISADO Y APROBADO

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