Informe Trabajo Remoto Hp-Mayo - 2021
Informe Trabajo Remoto Hp-Mayo - 2021
Informe Trabajo Remoto Hp-Mayo - 2021
Atentamente,
Adjunto:
Por otro lado las rondas campesinas del distrito de Nueva Cajamarca, se viene
trabajando en coordinación con el presidente de la ronda distrital Con el Sr. Manuel
Corrales Pardo, la cual brinda apoyo y disposición de trabajar, así mismo se sigue
coordinado con la Ps. Cinthya Giannina Vargas Carranza Especialista de bienestar
del beneficiario del Ministerio de Educación, para difundir en sus redes sociales y
grupos de wasapt dirigido a los Becarios , asi como también se viene realizando
con la Ps. Mónica Estephani Moreno Ariaspara Asistente de Dirección académica de
la UCSS Filial Rioja: Nueva Cajamarca para difundir en sus redes sociales y grupos
de WhatsApp dirigido a los alumnos de dicha universidad.
Por otro parte se Coordinó con la Red de salud de la provincia de Rioja – distrito
Nueva Cajamarca para la difusión de material psicoeducativos en su página de
Facebook. Así mismo se Coordinó con el gerente de desarrollo social y los
integrantes de la Instancia distrital de Concertación de Nueva Cajamarca para la
difusión de material psicoeducativos en su página de Facebook, la cual brindaron el
apoyo y disposición de trabajo.
Así mismo se viene Coordinando con el Gerente Desarrollo Económico del distrito
de Nuevo Cajamarca para la difusión de mensajes psicosociales con el área de
limpieza Publica, (en el camión de basura colocar una pancarta y mensajes de HPI),
así mismo se viene insistiendo en planificar y coordinar con la UGEL de la
Provincia, para difundir en sus redes sociales.
Así mismo se logró coordinar actividades con el Mayor de la PNP así como también
con el subprefecto del distrito en la cual, se realizó dos actividades de difusión virtual
con los tenientes gobernadores de la localidad en la cual servirá para que estos hagan
extensivo la información que se les brinde a su población de cada centro poblado ya
sea por medio de WhatsApp o radio.
Así mismo no se pudo concretar con más llamadas puesto que la mayoría que
conforma el colectivo de HPI se encuentran en su chacra trabajando o la señal
telefónica se dificulta más aun cuando llueve, a pesar de eso se incide constantemente
para lograr comunicarse, así mismo la señal telefónica se dificulta más aun cuando
llueve, y esta zona de la Región de San Martin las lluvias son constantes, a pesar de
eso se incide constantemente para lograr comunicarse.
C. Para el desarrollo de sesiones virtuales como parte del espacio
de reflexión “Entre patas”
A pesar de estas dificultades se pudo concretar con las sesiones con un grupo de 13
varones , pero en la segunda sesión y tercera sesión referían tener interés políticos por
las elecciones presidenciales para formar parte como personeros en el partido político
PERU LIBRE, ya que la zona de nueva Cajamarca abundan muchas comunidades de
rondas campesinas , es así que no se pudo seguir con éxito las sesiones siguientes ,
así mismo estos participantes manifiestan tener mayor disponibilidad de tiempo
después de las elecciones presidenciales, cabe resaltar que estos varones pertenecen a
trabajadores de la municipalidad como también representantes de las rondas
campesinas.
E.- Seguimiento de emisión del spot publicitario en el marco de la
campaña “CAMBIA EL CHIP” hacia masculinidades positivas.
Macazana por medio de mensaje de Whassapt nos refirió que estemos en la espera
de esta actividad, se adjunta en el anexo 06 el pantallazo de captura de pantalla.
3. Principales logros:
5. Factores de éxito:
seguimiento y coordinación con los actores sociales y
líderes de las instituciones.
Compromiso de colectivo hombre por la Igualdad y hombres
capacitados para realizar las actividades.
Instituciones de la localidad implicadas en el trabajo virtual remoto
6. Conclusiones:
Las actividades son positivas y más rápidas en realizarlo.
Se logra posicionar el trabajo virtual remoto.
Mejor organización y satisfacción personal
7. Recomendaciones:
Seguir posicionando la estrategia virtual comunitaria
Tener en cuenta las realidades de cada región.
Las sesiones realizarlas de forma semi presencial.
8. Anexos (Completar todos los anexos, con la información requerida)
Coordinación con Imagen Institucional de la Municipalidad distrital de Nueva Cajamarca. Para el apoyo y difusión
y sensibilización.
Coordinación con la Gerencia de Seguridad Ciudadana con el Sr. Carlos Alarcón, Para el apoyo y difusión y
sensibilización en la página oficial de la Gerencia.
Coordinación con los representantes de las rondas campesinas para las sesiones de hombres lideres
voluntarios de la comunidad.
Coordinar con el subprefecto del distrito de Nueva Cajamarca, para las actividades de
la EC-HPI.
Acciones durante
Coordinación y seguimiento con Imagen Institucional de la Municipalidad distrital de NC para la difusión de spot
publicitarios
09/05/2021 AL
18/05/2021 Coordinación y consejería Psicológica con los integrantes de las rondas campesinas.
Difusión de spot publicitarios en el grupo de WhatsApp con miembros de las rondas campesinas
Llamadas constantes a integrantes del colectivo de HPI, para coordinar las difusiones que se realizara desde sus
domicilios.
Llamadas constantes a integrantes del colectivo de HPI, para coordinar las sesiones
entre patas
Llamadas constantes a integrantes del colectivo de HPI, para coordinar las sesiones entre patas
Acciones
posteriores
Seguir Coordinando con el Comisario PNP NUEVA CAJAMARCA, Francisco Mora para
apertura de grupos por áreas para la difusión de videos psicoeducativos.
19/05/2021 AL Coordinar con el Gerente Desarrollo Económico del distrito de Nuevo Cajamarca para la
31/05/2021 difusión de mensajes psicosociales con el área de limpieza Publica , (en el camión de basura colocar una
pancarta y mensajes de HPI)
Seguir insistiendo en planificar y coordinar con la UGEL de la Provincia, para difundir en sus redes sociales.
Seguir con las llamadas constantes a integrantes del colectivo de HPI, para coordinar las sesiones
entre patas
Seguir coordinado con el subprefecto del distrito de nueva cajamarca para las actividades virtuales con
los regidores y actores sociales.
Seguir articulando acciones preventivas y psicoeducativos con los actores sociales
Se realizó el llenado de actividades al sira
“Año del Bicentenario del Perú: 200 años de Independencia”.
INTEGRAN
HOMBRE
N APELLIDOS EDA TE DEL D.N.I. TELÉFON
CAPACITAD
° Y D COLECTIV O
OS
NOMBRES O
1 JORGE MANUEL GUERRERO VILLEGAS 34 X 4397194 914858148
6
2 LUIS ROBERTO VELA SANCHEZ 28 x 4730300 955773945
7
3 HAROLD VELA CULQUI 24 7476348 983419287
X 5
4 34 929620400
ALONSO MARTIN CARRAZCO UCHUFEN X 4365101
4
5 DIAZ ODAR JEYSER 31
X 7004042 946 917 963
0
6 REATEGUI AREVALO DANTE LUIS 34 X 4327780 935 969 307
1
Anexo 4: RELACIÓN DE HOMBRES QUE PARTICIPAN EN ENTRE PATAS