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    Diagnóstico Situacional-Paredes Cáceres Gilber NRC - 16460

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    Gilber Paredes
    Este documento presenta un diagnóstico situacional de la empresa minera Chinalco Perú, la cual opera la mina de cobre Toromocho en Perú. Describe la ubicación, producción, misión, visión y valores de la empresa, los cuales incluyen la integridad, respeto, colaboración, innovación, responsabilidad y ser un buen vecino. También destaca los enfoques de la empresa en seguridad y salud ocupacional, recursos humanos, innovación y sostenibilidad.

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    Diagnóstico Situacional-Paredes Cáceres Gilber NRC - 16460

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    Este documento presenta un diagnóstico situacional de la empresa minera Chinalco Perú, la cual opera la mina de cobre Toromocho en Perú. Describe la ubicación, producción, misión, visión y valores de la empresa, los cuales incluyen la integridad, respeto, colaboración, innovación, responsabilidad y ser un buen vecino. También destaca los enfoques de la empresa en seguridad y salud ocupacional, recursos humanos, innovación y sostenibilidad.

    Descripción original:

    DIAGNOSTICO SITUACIONAL

    Título original

    Diagnóstico Situacional-paredes Cáceres Gilber Nrc_16460

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    “Año del Bicentenario del Perú: 200 años de

    Independencia”

    ASIGNATURA: Supervisión de Prácticas Pre-profesionales

    INFORME:

    Diagnóstico Situacional

    DOCENTE:

    Ing. Jesús Elías Morales Rios

    PRESENTADO POR:

    ● Paredes Cáceres, Gilber Fredy

    EMPRESA: CHINALCO

    NRC: 16460

    Huancayo – Perú
    2021
    DESCRIPCIÓN:
    Minera Chinalco Perú es una empresa que opera en Perú la mina de cobre a tajo
    abierto Toromocho, a 4500 m.s.n.m. Desarrolla sus operaciones respetando las
    normas y leyes, generando oportunidades de trabajo, además de contribuir al
    desarrollo sostenible de su área de influencia directa e indirecta. Chinalco Perú
    busca la excelencia a través de la mejora continua.

    UBICACIÓN:
    Departamento: Junín.
    Provincia: Yauli.
    Distrito: Morococha y Yauli.

    PRODUCCIÓN:
    Esta empresa cuenta con operaciones en Perú. Algunos temas relacionados a sus
    desarrollos son: Cobre, Empresas Mineras, Tipos de minería, Procesamiento,
    fundición y refinación de metales, Minería subterránea, Minería a cielo abierto y
    Contratación Industrial.

    MISIÓN:
    Con el firme compromiso de nuestros colaboradores transformamos eficiente y
    responsablemente los recursos naturales, contribuyendo con el desarrollo sostenible
    de nuestro entorno, así como del bienestar de nuestros grupos de interés.

    VISIÓN
    Ser reconocidos como una empresa minera de primer nivel, que genera valor por su
    alta eficiencia, calidad en su gestión y liderazgo en tecnología e innovación.

    CULTURA ORGANIZACIONAL
    Nuestra cultura está basada en valores y se orienta a cumplir los objetivos
    organizacionales, teniendo como meta alcanzar la excelencia operacional. Nuestro
    principal activo es nuestro equipo humano y su diversidad cultural, que nos permite
    compartir conocimientos y hacer prevalecer las buenas prácticas dentro de la
    compañía.
    VALORES
    ● Integridad
    En Chinalco actuamos de manera honesta, justa, ética y transparente en todo lo que
    hacemos; además, honramos nuestros compromisos y cumplimos con las leyes y las
    políticas corporativas.
    ● Respeto
    Tratamos a todas las personas de manera justa y equitativa, todo el tiempo,
    demostrando dignidad y cortesía.
    ● Colaboración
    Trabajamos juntos como equipo para conquistar objetivos comunes.
    ● Innovación
    Contamos con un ambiente de trabajo que promueve la generación de nuevas ideas
    y métodos para hacer las cosas; en ella desarrollamos soluciones innovadoras y
    estimulamos nuevas maneras de pensar y trabajar.
    ● Responsabilidad
    En Chinalco asumimos las consecuencias de nuestras decisiones, acciones y
    resultados. Damos nuestro máximo esfuerzo en todo lo que hacemos y trabajamos
    con alta eficiencia y calidad.
    ● Buen vecino
    La seguridad es nuestra principal prioridad y lo demostramos cuidando nuestras
    vidas, las de nuestros compañeros y la integridad de las instalaciones en todo lo que
    hacemos. Promovemos una sana, constructiva y cercana convivencia con las
    comunidades de nuestro entorno y estamos comprometidos con operar con los
    mayores estándares ambientales de la industria.

    SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL


    Nos hemos comprometido a efectuar nuestras operaciones cuidando la integridad, la salud
    y el bienestar de las personas en un ambiente de colaboración y respeto a nuestros
    trabajadores, las comunidades y el ambiente. Con el cumplimiento de las leyes, la
    capacitación, la implementación de sistemas de prevención de riesgos y una política de
    puertas abiertas, evitaremos y eliminaremos todo tipo de incidente.
    Minera Chinalco Perú apunta a ser reconocida como una empresa que contribuye al
    desarrollo sostenible de sus colaboradores y sus áreas de influencia.
    RECURSOS HUMANOS
    Minera Chinalco Perú cuenta con un equipo de profesionales de alto nivel en múltiples
    especialidades. Nuestro equipo de trabajo es el activo más valioso y el pilar para el éxito de
    nuestras operaciones. Por eso, velamos por su bienestar y seguridad.

    INNOVACIÓN
    Contamos con un ambiente de trabajo que promueve la generación de nuevas ideas y
    métodos para hacer las cosas; en ella desarrollamos soluciones innovadoras y estimulamos
    nuevas maneras de pensar y trabajar.

    SOSTENIBILIDAD
    Trabajamos por el desarrollo sostenible de nuestra área de influencia enfocados en la
    calidad de vida de los pobladores. Implementamos programas, mejoramos la
    infraestructura, apoyamos con material de soporte e impulsamos constantemente iniciativas
    para preservar la calidad del ambiente y el bienestar social.

    BIBLIOGRAFÍA
    Bebbington, A. (2020). Unidad Minera Chinalco:
    Recuperado de: https://proveedores.chinalco.com.pe/es/operaciones

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