Formato - Proyecto de Tesis Ucsm

UNIVERSIDAD CATÓLICA DE SANTA MARÍA
ESCUELA DE POSTGRADO
MAESTRÍA EN EDUCACIÓN CON MENCIÓN EN
GESTIÓN DE ENTORNOS VIRTUALES PARA EL
APRENDIZAJE
TÍTULO DEL TRABAJO DE INVESTIGACIÓN DE

GRADO
PROYECTO DE TESIS
APELLIDO 1 APELLIDO 2, NOMBRE(S)

AREQUIPA - PERÚ 2018
1
Contenido
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2
I. PREÁMBULO
No es una justificació n, sino el dar cuenta del proceso exploratorio para la determinació n
del problema, es la experiencia personal de aproximació n ¿Có mo nació la idea de la
investigació n?
II. PLANTEAMIENTO TEÓRICO
1. PROBLEMA DE INVESTIGACIÓN
1.1 ENUNCIADO DEL PROBLEMA
(En forma sucinta)
1.2 DESCRIPCIÓN DEL PROBLEMA
1.2.1 CAMPO
Ciencias de la Educació n
1.2.2. ÁREA DE INVESTIGACIÓN
Entornos Virtuales para el Aprendizaje
1.2.3. LÍNEA DE INVESTIGACIÓN
Ecosistemas de aprendizaje
Educació n e internet
Materiales educativos digitales
Redes sociales como espacios de aprendizaje
Alfabetizació n digital
1.2.4. OPERACIONALIZACIÓN DE VARIABLES
Definició n Ite
Dimensió Indicado
Variable Operaciona m
n r
l
Variable 
Independiente:  
Xxxxxxxxxxxxx
Variable 
Dependiente:
 
xxxxxxxxxxxxx
x
1.2.5. INTERROGANTES DE INVESTIGACIÓN
3
1.2.5.1. INTERROGANTE GENERAL
XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
1.2.5.2. INTERROGANTES ESPECÍFICAS
 XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
1.2.6. MÉTODO DE INVESTIGACIÓN:
Cualitativo
Cuantitativo
Mixto (Cualitativo y cuantitativo)
1.2.7. TIPO DE INVESTIGACIÓN:
Bá sica
Aplicada
Sustantiva
Tecnoló gica
1.2.8. NIVEL DE INVESTIGACIÓN:
Preliminar o exploratoria
Descriptiva
Explicativa o causal
Experimental
1.2.9. DISEÑO DE INVESTIGACIÓN
 Experimental
o Preexperimental
 Estudio de caso con una sola medició n
 Preprueba-posprueba con una sola
medició n
o Experimental puro
Posprueba ú nicamente y grupos de

control
 Preprueba-posprueba y grupos de
control
o Cuasiexperimental
 Posprueba ú nicamente y grupos intactos
4
 Preprueba-posprueba y grupos intactos
(uno de ellos de control)
 Cuasiexperimental de series
cronoló gicas
 No experimental
o Transeccional o transversal
 Descriptivo
 Explicativo-causal
 Correlacional
o Longitudinal
 De tendencia
 Evolució n de grupos
 De panel
1.3 JUSTIFICACIÓN DEL PROBLEMA
1.3.1. JUSTIFICACIÓN PRÁCTICA
Esta investigació n se realiza porque existe la imperiosa

necesidad de mejorar los procesos de selecció n, reclutamiento
y evaluació n de personal para los trabajadores de la empresa
objeto de nuestro estudio. Así mismo, mejorar, a través de
propuestas de desarrollo del talento y las capacidades
humanas, las condiciones de trabajo y el clima laboral de
empresas que presenten problemas similares. Y, por ú ltimo,
dar a conocer la importancia y trascendencia de la dimensió n
de la felicidad y el bienestar humano dentro de las actividades
de desarrollo empresarial de las empresas.
1.3.2. JUSTIFICACIÓN METODOLÓGICA
Los métodos, procedimientos, técnicas e instrumentos

empleados en la investigació n, una vez demostrada su validez
y confiabilidad, podrá n ser utilizados para el diseñ o, la
elaboració n y la ejecució n de estudios e investigaciones en
empresas con una problemá tica similar y afín, y cuyos datos
será n de vital importancia para el mejoramiento de
actividades de selecció n, reclutamiento, evaluació n y
capacitació n de personal de las á reas u oficinas de recursos
humanos de distintas empresas.
2. MARCO TEÓRICO - CONCEPTUAL
2.1. BASES TEÓRICAS
5
XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
2.2. MARCO CONCEPTUAL
 XXXXXXXXX: XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
 XXXXXXXXX: XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
3. ANTECEDENTES INVESTIGATIVOS
3.1. ANTECEDENTES INTERNACIONALES
La investigació n de Finck y Forero (2011) tiene como objetivo

determinar las causas de la ansiedad y los niveles de depresió n en
pacientes con cá ncer de seno y su relació n con la espiritualidad o
religiosidad. Empleando el método cuantitativo se tomó como
muestra a 61 pacientes diagnosticadas con cá ncer de seno, las cuales
reciben tratamiento en el hospital universitario de la ciudad de
Bogotá y se les aplicó una entrevista semi-estructura de 75
preguntas. El estudio concluyó que no se encontraron diferencias
significativas en los niveles de ansiedad y depresió n entre los dos
grupos. Los principales hallazgos se encontraron en cuanto a los
valores religiosos y la ansiedad en las pacientes.
3.2. ANTECEDENTES NACIONALES
X
3.3. ANTECEDENTES LOCALES
Por tratarse de una investigació n que aborda un tema nuevo y hasta

cierto punto controversial relacionado con cá ncer familiar de
tiroides no medular, no se encontraron antecedentes nacionales
previos, aunque si se ubicaron algunos estudios recientes sobre
cá ncer familiar de tiroides medular (Somocurcio Peralta, J., 2010;
Acosta-Chacaltana, M., Manrique-Hurtado, E. & Pinto-Valdivia, M.,
2011; Castillo Riveros, F., 2013).
4. OBJETIVOS
(Enumeració n en concordancia con las interrogantes de la investigació n)
4.1. OBJETIVOS GENERAL
6
XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
4.2. OBJETIVOS ESPECÍFICOS
 XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
5. HIPÓTESIS
(Con su estructura completa: fundamento y deducció n)
III. PLANTEAMIENTO OPERACIONAL
1. TÉCNICAS, INSTRUMENTOS Y MATERIALES DE VERIFICACIÓN
1.1. Técnicas
 Técnicas para la recolecció n de informació n mediante el aná lisis

documentos
o Documentos escritos
o Documentos orales
o Documentos grá ficos
o Documentos simbó licos
o Documentos fílmicos o vídeos
o Documentos materiales u objetos
o Documentos estadísticos
 Técnicas para la recolecció n de informació n mediante el aná lisis
documental
o Técnicas de lectura
 Técnicas de lectura rá pida
 Técnicas de lectura analítica
o Técnicas del fichaje
o Técnicas de observació n
 Observació n experimental
 Observació n no experimental
 Observació n estructurada
 Observació n no estructurada
 Observació n deliberada
 Observació n no deliberada
 Observació n en laboratorio
 Observació n de campo
 Observació n participante
 Observació n no participante
 Observació n individual
 Observació n colectiva
7
 La encuesta
o Abierta
o Cerrada
 Elecció n ú nica
 Dicotó micas (Si/no/NS)
 Politó micas (La que má s le convenga)
 Elecció n mú ltiple
 Ranking
 Escala
 Numérica
 Nominal
 Likert
o Mixta
 La entrevista
o Estructurada
o Semi-estructurada
o No estructurada
 El cuestionario
o De respuesta directa (con instrucciones – solo el
encuestado)
o De respuesta indirecta (cuando el encuestador pregunta)
1.2. INSTRUMENTOS
 Se aplicará a los estudiantes el test de Felicidad de Alarcó n (2006),

que está compuesta por 27 ítems construidos segú n una escala de
tipo Likert de cinco alternativas: totalmente de acuerdo, de
acuerdo, ni de acuerdo ni en desacuerdo, en desacuerdo y
totalmente en desacuerdo. El extremo positivo tiene un valor de
cinco puntos y el extremo negativo un punto. En el cuestionario los
ítems está n distribuidos aleatoriamente. De acuerdo con el puntaje
total se divide en cinco niveles de felicidad: de 27-87: muy baja
felicidad; 88-95: baja; 96-110: media; 111-118: alta; 119-135: muy
alta.
 Cccccc
2. CAMPO DE VERIFICACIÓN
2.1 UBICACIÓN ESPACIAL
 País: Perú
 Regió n: xxxxxxxxxxxx
 Departamento: xxxxxxxxx
 Provincia: xxxxxxxxx
 Distrito: xxxxxxxxxxxx
2.2 UBICACIÓN TEMPORAL
La presente investigació n se realizará durante el añ o 2018.
8
La presente investigació n se realizará durante los meses de enero y febrero
del 2018.
2.3 UNIDADES DE ESTUDIO
El universo de estudio lo comprenden 75 trabajadores que actualmente

laboran en las diferentes sedes de la empresa.
La població n del presente estudio estuvo constituida por 60 trabajadores,

hombres y mujeres cuyas edades oscilan entre los 20 a 60 añ os de edad,
que laboran en las diferentes á reas de la empresa y que ocupan distintos
puestos de trabajo.
La muestra representativa es de 32 trabajadores entre 21 a 35 añ os de

edad de las á reas de Administració n (19 trabajadores) y Logística (13
trabajadores) que representan el 53.33% de la població n.
La estrategia de muestreo será

 Probabilísticas
o Aleatoria simple
o Aleatoria sistemá tica
o Aleatoria estratificada
o Por racimos
 No probabilísticas
o Intencionadas
o Por cuotas
3. ESTRATEGIA DE RECOLECCIÓN DE DATOS
La aplicació n de los instrumentos se realizará en distintas fechas en un periodo de

tiempo de dos meses. Esto debido a las diferentes actividades que realizan el
personal diariamente, por lo cual se programará n fechas y horas específicas en
concordancia con la cantidad de trabajo semanal asignado al personal, los horarios
con menor carga laboral y la disponibilidad presencial de los subgrupos
muestrales dentro de las instalaciones de la empresa. En cada caso, cada
instrumento que se aplicará a la muestra seleccionada tendrá una duració n
aproximada de 20 a 45 minutos (dependiendo del tipo de instrumento) y se
realizará en el horario de trabajo, para lo cual se solicitará autorizació n a la
gerencia general.
La metodología de aplicació n se basará en leer progresivamente cada uno de las

preguntas y las alternativas de respuesta con el propó sito de que la totalidad del
grupo comprenda y entienda de forma integral el objetivo de cada una de las
preguntas y el avance del llenado del instrumento sea progresivo y grupal a la vez,
permitiendo reducir la posibilidad de un llenado rá pido y no objetivo por parte de
la muestra seleccionada. Ademá s de responder inmediatamente cualquier duda o
inquietud de los encuestados.
La validació n de instrumento se realizará por medio de
Validació n por Juicio de Expertos (validar los contenidos del instrumento)
9
Coeficiente Alfa de Cronbach (medir la fiabilidad de una escala de medida)
IV. CRONOGRAMA DE TRABAJO
2018
Tiempo
Enero Febrero Marzo
Actividades 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4
1. Recolecció n de datos
2. Estructuració n de datos
3. Informe final
V. BIBLIOGRAFÍA BÁSICA
10

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TÍTULO DEL TRABAJO DE INVESTIGACIÓN DE

APELLIDO 1 APELLIDO 2, NOMBRE(S)

AREQUIPA - PERÚ 2018

II. PLANTEAMIENTO TEÓRICO

1.1 ENUNCIADO DEL PROBLEMA

(En forma sucinta)

1.2 DESCRIPCIÓN DEL PROBLEMA

1.2.2. ÁREA DE INVESTIGACIÓN

Entornos Virtuales para el Aprendizaje

1.2.3. LÍNEA DE INVESTIGACIÓN

1.2.4. OPERACIONALIZACIÓN DE VARIABLES

1.2.5. INTERROGANTES DE INVESTIGACIÓN

1.2.5.2. INTERROGANTES ESPECÍFICAS

1.2.6. MÉTODO DE INVESTIGACIÓN:

1.2.7. TIPO DE INVESTIGACIÓN:

1.2.8. NIVEL DE INVESTIGACIÓN:

1.2.9. DISEÑO DE INVESTIGACIÓN

Posprueba ú nicamente y grupos de

1.3 JUSTIFICACIÓN DEL PROBLEMA

1.3.1. JUSTIFICACIÓN PRÁCTICA

Esta investigació n se realiza porque existe la imperiosa

1.3.2. JUSTIFICACIÓN METODOLÓGICA

Los métodos, procedimientos, técnicas e instrumentos

2. MARCO TEÓRICO - CONCEPTUAL

2.1. BASES TEÓRICAS

2.2. MARCO CONCEPTUAL

3.1. ANTECEDENTES INTERNACIONALES

La investigació n de Finck y Forero (2011) tiene como objetivo

3.2. ANTECEDENTES NACIONALES

3.3. ANTECEDENTES LOCALES

Por tratarse de una investigació n que aborda un tema nuevo y hasta

(Enumeració n en concordancia con las interrogantes de la investigació n)

4.1. OBJETIVOS GENERAL

4.2. OBJETIVOS ESPECÍFICOS

(Con su estructura completa: fundamento y deducció n)

III. PLANTEAMIENTO OPERACIONAL

1. TÉCNICAS, INSTRUMENTOS Y MATERIALES DE VERIFICACIÓN

 Técnicas para la recolecció n de informació n mediante el aná lisis

 Se aplicará a los estudiantes el test de Felicidad de Alarcó n (2006),

2.1 UBICACIÓN ESPACIAL

2.2 UBICACIÓN TEMPORAL

La presente investigació n se realizará durante el añ o 2018.

2.3 UNIDADES DE ESTUDIO

El universo de estudio lo comprenden 75 trabajadores que actualmente

La població n del presente estudio estuvo constituida por 60 trabajadores,

La muestra representativa es de 32 trabajadores entre 21 a 35 añ os de

La estrategia de muestreo será

3. ESTRATEGIA DE RECOLECCIÓN DE DATOS

La aplicació n de los instrumentos se realizará en distintas fechas en un periodo de

La metodología de aplicació n se basará en leer progresivamente cada uno de las

La validació n de instrumento se realizará por medio de

Validació n por Juicio de Expertos (validar los contenidos del instrumento)

IV. CRONOGRAMA DE TRABAJO

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