Gerencia de Mercadeo y Logistica de Proyectos
Gerencia de Mercadeo y Logistica de Proyectos
Gerencia de Mercadeo y Logistica de Proyectos
LOGISTICA DE PROYECTOS
CONCEPTOS
CLIENTE:
D.1. “Personas u organización que aprobarán y gestionarán el
producto, servicio o resultado del proyecto”.
Project Management Institute (2013).
D.2. " Comprador potencial o real de los productos o servicios“
(A.M.A.)
Tipos de Clientes.
PRODUCTOS/ SERVICIO
SATISFACCIÓN:
INDICADOR
Ginna Katherine Salas Leal
CONCEPTOS
• MERCADO:
• MERCADO POTENCIAL:
Clientes que no forman parte del mercado actual (real o efectivo),
sin embargo es posible incorporarlo.
• CUOTA DE MERCADO:
Es la parte del mercado que consume los productos o servicios de la
empresa en concreto.
Ginna Katherine Salas Leal
1. MERCADO NO DIFERENCIADO
(MASIVO):
La cobertura del B/S es muy amplia y no existe
ninguna diferenciación en el b/s.
COMMODITIES
Empaque anti-robo
2. MERCADO DIFERENCIADO:
Los B/S se orientan según segmentos del
mercado.
Ginna Katherine Salas Leal
TIPOS DE MERCADOS
3. Marketing concentrado:
Dirigida a nichos de mercados.
Ginna Katherine Salas Leal
TIPOS DE MERCADOS
4. Micromarketing:
Las empresas ajustan las ofertas a clientes locales o individuos
específicos.
.
Ginna Katherine Salas Leal
CONCEPTOS
¿QUE ES POSICIONAMIENTO ?
COSUMIDOR/ USUARIO
Ginna Katherine Salas Leal
CONCEPTOS
¿QUE ES MARKETING?
1983
1990
Imagen de la
organización/
producto
Costo de energía
Ginna Katherine Salas Leal
CONCEPTOS
VALOR AGREGADO:
Ginna Katherine Salas Leal
CONCEPTOS BASICOS
SEGMENTACIÓN DE MERCADO
FACTORES DE SEGMENTACIÓN
DE MERCADOS
Ginna Katherine Salas Leal
Ginna Katherine Salas Leal
500 y 1.000 Hab.
Tipo de población: urbano, suburbano, marginal,
rural.
Clima: húmedo, seco, frío, caluroso.
Idioma: Según nacionalidad (español, inglés,
italiano, japonés, ruso, etc.)
Comportamiento cultural: Costumbres, maneras
etc
Ginna Katherine Salas Leal
DEMOGRÁFICAS
Edad:
BASES PARA LA SEGMENTACION DE
PSICOLÓGICO
BASES PARA LA SEGMENTACION
PSICOGRÁFICAS
BASES PARA LA SEGMENTACION
Marriott International
Marriott International, Inc. es una empresa
multinacional líder en el servicio de alojamiento,
con más de 6.000 hoteles cinco estrellas en 122
países y territorios, la cual, reportó ingresos por
más de 17.000 millones de USD en el año fiscal
2016. Fundada por J. Willard y Alice Marriott, y
dirigida por la familia Marriott durante casi 90 años.
¿Cuál ha sido el
secreto del éxito?
SEGMENTAR EL
MERCADO
Ginna Katherine Salas Leal
¿QUÉ ES COMPORTAMIENTO DEL
CONSUMIDOR?
CASO HARLEY-DAVIDSON
TALLER 1
Teniendo en cuenta la siguiente información, en equipos
de a cuatro (4) integrantes contestar:
1. ¿Identifiquen los factores de segmentación?
2. ¿Qué factores explican la satisfacción y lealtad a la
marca de los propietarios de motocicletas Harley-
Davidson?
3. Según la pirámide de Maslow, ¿Qué tipo de necesidad
satisface Harley-Davidson?
4. Ilustren el valor para el cliente de Harley-Davidson.
5. ¿Cuál es el tipo de mercado de Harley-Davidson?,
justifiquen su respuesta.
Caso Harley-Davidson, Inc.
Harley-Davidson, Inc., fundada en 1903, es actualmente el único
fabricante de motocicletas en Estados Unidos que ha permanecido a
través del tiempo, si bien existen algunas compañías recién fundadas.
Durante los decenios de 1950 y 1960, Harley-Davidson disfrutó
prácticamente de un monopolio en el mercado de motocicletas de
alta cilindrada.
Los fabricantes japoneses entraron al mercado en el segundo de esos
decenios con motocicletas ligeras, respaldadas por enormes
programas de marketing que aumentaron la demanda de
motocicletas. Esos fabricantes, entre los cuales se incluyen Honda,
Kawasaki, Suzuki y Yamaha, eventualmente empezaron a producir
motocicletas más grandes, que compitieron en forma directa contra
las de Harley-Davidson.
Caso Harley-Davidson, Inc.
En reconocimiento al potencial de rentabilidad del mercado de
motocicletas, American Machine and Foundry (AMF) adquirió
Harley-Davidson en 1969. En un periodo de cuatro años, AMF
casi triplicó la producción hasta 75.000 unidades anuales, para
satisfacer la demanda creciente. Desafortunadamente, la calidad
de sus productos se deterioró de manera significativa.
Más de la mitad de las motocicletas salía de la línea de montaje
con partes faltantes y las distribuidoras tenían que corregir el
problema para realizar ventas. Se invirtió poco dinero en el
mejoramiento del diseño o ingeniería.
Caso Harley-Davidson, Inc.
Para 1996, Harley-Davidson controlaba más de 47% del mercado de
motocicletas de alta cilindrada (651 cc o más), Actualmente sus son
considerados de alta calidad. Los propietarios de motocicletas
Harley-Davidson son muy leales a la marca, y más de 94% de ellos
afirma que compraría otra motocicleta de esta marca.
ANTES DE CONTINUAR….
Ginna Katherine Salas Leal
http://www.puromarketing.com/
http://www.marketingnews.com.co/
http://www.nielsen.com
http://www.revistapym.com.co/
https://www.ama.org/Pages/default.aspx
http://www.knowledgeatwharton.com.es/
Ginna Katherine Salas Leal
TALLER 2
En equipos de a cinco integrantes, leer la lectura asignada y
realizar una socialización del tema a sus compañeros.
1. El fenómeno del consumo y el consumo en Marketing.
2. Patrones de elección de marca en función de los cambios
en los niveles de refuerzo utilitario e informacional en
categorías de productos de consumo masivo.
3. ¿Qué es el valor para un cliente?
4. El mercadeo social como herramienta gerencial en las
organizaciones inteligentes
Tiempo: 20 minutos
Ginna Katherine Salas Leal
ORIENTACIONES DE LA
GERENCIA COMERCIAL
Ginna Katherine Salas Leal
ORIENTACIÓN A LA PRODUCCIÓN
1800-1929 MK 1.0
• Busca la eficiencia en producción y distribución.
• No considera si los b/s que produce con mayor eficiencia satisfacen la
necesidad del mercado.
• La demanda superaba a la oferta.
• Las empresas no invertían en técnicas de comercialización.
INDICADORES:
Número de bienes fabricados.
Cantidad de usuarios atendidos.
Henry Ford diseñó su primera línea de
producción móvil en 1913 y revolucionó los
procesos de fabricación del Modelo T. Esta
línea de producción en la primera planta de
Ford en Michigan, se convirtió en referencia
para todos los métodos de producción en
masa en todo el mundo.
El objetivo de Henry Ford fue “Poner el
mundo sobre ruedas" y producir un vehículo
que el público general pudiese permitirse.
En la fábrica de Detroit en Michigan, los
trabajadores se colocaban en puestos
determinados utilizando una línea de
ensamblaje.
VIDEOS\Henry Ford.wmv
…… EL PROBLEMA
Ford, llamó a revisión 1,4 millones de
unidades por problemas en la dirección. La
causa: problemas en el sistema de dirección,
corrosión y defectos en las alfombras
delanteras en los modelos Explorer y Escape,
siendo el principal problema la pérdida del
sistema de dirección.
PRECIO
Precio de lista
Descuentos
Período de pago
Términos de crédito
Precios Descremados
Precios de prestigio
Ejemplo de Políticas de Precio
Caso Homecenter- línea de construcción
• Nuestra formula es sencilla: cuando compramos productos en grandes
cantidades nos salen más baratos, y eso se traduce en que tú pagas
menos
• Salimos a la calle, visitamos almacenes, preguntamos y nos
aseguramos de que el lugar en el que encuentre precios bajos,
siempre sea Homecenter.
• Buscamos productos que puedas armar y transportar con facilidad,
para bajar el precio de lo que nos cuesta a nosotros y a ti.
• Compramos por todo el mundo esos productos que te gustan: bonitos,
con el precio ideal y que nunca pondrán en riesgo tu seguridad
• Para nosotros, calidad no es lo mismo que precios elevados, por eso
siempre encontrarás lo que quieres pagando el precio justo
MARKETING MIX
Clasificación del canal de distribución:
PROMOCION
Publicidad
Venta personal
Promoción de ventas
Relaciones públicas
Mercadeo directo
MARKETING MIX
PUBLICIDAD ENGAÑOSA
ECONOMICO Estructura
legal
CULTURA
Geografía e
POLITICO infraestructura
X-M
¿Que es cultura?
Son patrones comunes de comportamiento que se
aprenden de los miembros de una determinada
sociedad, lo cual representa el estilo particular de
vida de un grupo específico de persona
Gelles, 2000.
ELEMENTOS DE LA CULTURA
1. Creencias y valores: Indican las pautas del comportamiento de
los miembros de una sociedad. Ej: respetar a los padres, la religión
católica.
2. Tradiciones: Son las formas usuales de actuar en una sociedad. Se repiten
y transmiten por generaciones sin que los integrantes de la sociedad las
modifiquen pues las siguen y respetan. Ej: el folclore, la medicina
tradicional.
3. Comunicación simbólica: Los seres humanos se comunican mediante
símbolos, estos son el lenguaje oral, el lenguaje escrito y el lenguaje
corporal, que es el intercambio de mensajes a través de gestos y actitudes
corporales. Ej: hablar en quechua, portugués, español, etc.
4. Costumbres: Son prácticas que la mayoría de personas de una sociedad
realizan cotidianamente. Contienen implicaciones significativas acerca de
lo correcto e incorrecto para una sociedad. Ej: las formas de saludo entre
las personas.
Ginna Katherine Salas Leal
CARACTERISTICAS CULTURALES
Aspecto
Colombia Estados Unidos
Cultural
La familia es primero y el El trabajo es primero y la
Familia trabajo después. Los hijos familia después. Los hijos son
dependen de los padres. independientes.
Religión Católica. Variable.
MATRIZ BCG
Alta
Baja
Alta Baja
Estrella Problema
alta
baja
Desagregación de
Nivel directrices y Mediano Plazo
Táctico coordinación de
áreas funcionales
Concreción de
Nivel objetivos y metas.
Operativo Corto Plazo
Ejecución de
Acciones.
DISEÑO Y PLANIFICACIÓN DE ESTRATEGIAS
• Estratégico: Aprovechar los insumos financieros de la empresa para realizar
el análisis y la evaluación de los procesos que permita la correcta toma de
decisiones.
• Táctico: Crear un proceso en la empresa que realice la planeación y análisis
financiero, y permita hacer una formulación de los beneficios tributarios y
presupuestales.
• Operativo: Delegar dentro de la empresa un líder para esta función que
realice mes a mes el control y la planeación del presupuesto y las finanzas.
(Pay back, vpn, porcentaje de rentabilidad, tir)
• Plan de contingencia: Este proceso debe ser supervisado por el proceso de
direccionamiento estratégico, el cual tendrá el respaldo y responsabilidad de
que las actividades y entregables sean llevados a cabo.
• Responsable: Líderes del proceso de Gestión Contable
• Cronograma.
TALLER 5
En equipos, realizar la Matriz BCG de
la empresa seleccionada y desarrollar
con base en los resultados obtenidos
las estrategias a cada línea de
producto según la ubicación en la
matriz.