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GUERRA Y CONDICIÓN FEMENINA
EN LA SOCIEDAD INDUSTRIAL
María Vidaurreta Campillo
A. GUERRA Y CAMBIO SOCIAL: EL IMPACTO DE LA «GUERRA

TOTAL INDUSTRIAL»
I. El «fenómeno guerra»
Entre las definiciones de la guerra dadas a lo largo de la Historia, rara

es aquella que no contenga alguno de los rasgos importantes que caracterice
a dicha institución social, y que permita abarcar el fenómeno bélico en su
totalidad, igualmente, al ser la guerra un fenómeno que siempre ha acom-
pañado a la humanidad, las definiciones son numerosísimas. La palabra misma
procede de un grito de combate de origen germánico, «Werra»: de ahí salen
los modernos «Wehr» alemán, «War» inglés, «Guerre» francés y el «Gue-
rra» del bajo latín, el italiano y el español.
A través de la variedad de definiciones es difícil hallar unanimidad o,
simplemente, claridad: para la Enciclopedia Internacional de las Ciencias So-
ciales (tomo 5, artículo «Guerra», págs. 257 y sigs.), la guerra es «un con-
flicto entre grupos políticos, especialmente entre Estados Soberanos, con-
ducido por importantes contingentes de fuerzas armadas durante un período
de tiempo considerable»; y se puede distinguir entre guerra «primitiva»,
«civilizada», «moderna» y «contemporánea», todo lo cual, obviamente, no
RÍS
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MARÍA VIDAURRETA CAMPILLO
conduce a nada. Nosotros, siguiendo a la escuela polemológica francesa

contemporánea, fundada por Gastón Bouthoul (1), y a John Kenneth Gal-
braith, en su «Informe sobre la utilidad de la guerra» (2), hemos optado por
utilizar dos definiciones: una estricta y otra más amplia.
Para Gastón Bouthoul, y ésta es la definición estricta, «la guerra es
una lucha armada y sangrienta entre grupos organizados» (3). Desde este
punto de vista, los períodos temporales «antes de la guerra» y «después de
la guerra» no constituyen, lógicamente, parte de la guerra.
En «La paz, ¿indeseable?», al contrario, se emplea la palabra guerra
«aplicándola de forma alternativa a la guerra convencional (caliente), a las
condiciones generales de la preparación de la guerra y al hecho de hallarse
preparado para desencadenarla», y, en general, al «sistema de guerra» (4).
Según esto, «antes» y «después» de la guerra constituyen también la
guerra.
Aquí se utilizará la palabra guerra, principalmente, en un sentido amplio,
y, más secundariamente, en sentido estricto. De hecho, y en última instancia,
tanto la preparación como la recuperación de la misma también producen
efectos en el sistema y en las estructuras sociales, al igual que la guerra en
sentido estricto.
II. Guerra y cambio social
Es obvio, desde el punto de vista de la interdependenca de las estruc-

turas e instituciones de un sistema social, que, al igual que los demás hechos
sociales, las guerras afectan, en alguna manera, a la estructura social. Pero
lo hacen en un grado variable, en función de su intensidad. Y, si se en-
tiende por cambio social «toda transformación observable en el tiempo, que
afecta de alguna manera que no sea provisional o efímera a la estructura
o al funcionamiento de la organización social de una colectividad dada, y que
(1) G. Bouthoul ha propuesto bautizar "Polemología" al estudio objetivo y

científico de las guerras en tanto que fenómeno social susceptible de ser obser-
vado como cualquier otro, debiendo constituir, en consecuencia, dicho estudio, un
nuevo capítulo de la Sociología. Vid. su Traite de Polémologie, Sociologie des
guerres, París, 1970, pág. 8.
(2) La paix, Indésirable? "Rapport sur l'utilité des guerres?". París, 1968.
(3) En La guerre, París, 1969, pág. 33; ver también Traite de Polémologie, So-
ciologie des guerres, París, 1951; Le phénoméne guerre, París, 1962; Cent millions
de morts, París, 1946; Sauver la guerre, París, 1961; Avoir la paix, París, 1967;
L'infanticide différé, París, 1970, y Lettre ouverte aux pacifistes, París, 1972. Asi-
mismo ver G. BOUTHOUL y R. CARRÉRE: Le Défi de la guerre, París, 1976.
(4) Op. cit, págs. 52 y 55.
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modifique el curso de su historia» (5), no todas las guerras, evidentemente,

llegan a producir cambios sociales (6).
Con todo, al menos en la civilización europea y occidental, la Historia
pone de relieve que la presencia de la guerra ha constituido factor activo en
cada uno de los grandes cambios sociales que han afectado a dicha civili-
zación (7).
Y si a esto se añade que, desde la Revolución Francesa, la velocidad
del cambio social se ha acelerado considerablemente por el juego de nume-
rosos factores, la conjunción de este hecho con la aparición, en el siglo xx, de
una serie de grandes guerras (8) no podía menos de crear una situación que
cabría calificar como de cambio acelerado y en profundidad.
Merece la pena extenderse sobre algunos ejemplos de interrelación entre
guerra y cambio social a lo largo de la Historia.
En primer lugar, existe una fuerte influencia recíproca entre el «fenó-
meno guerra» y la sociedad. No sólo una guerra será llevada a cabo de
forma diferente según sea la sociedad que la protagoniza, sino que existe
una relación directa entre el tamaño y la complejidad de una sociedad y los
de las guerras que ésta lleva a cabo (9).
Aún más, y. sobre todo a partir de la Revolución Francesa, se ha inver-
tido la tendencia, en el sentido de que ya no es la sociedad la que parece
dictar el tipo de guerra, sino la guerra la que configura para su realización
el tipo de sociedad. El general Fuller señala que, si antaño, la guerra «tenía
(5) Guy ROCHER: Introduction á la Sociologie Genérale, tomo III: "Le chan-
gement social", París, 1968, pág. 24.
(6) También se puede definir al cambio social como una "alteración aprecia-
ble de las estructuras sociales". Puede revestir la forma de muchas alteraciones
"triviales" acumuladas o de unas pocas "trágicas". Asimismo es útil distinguir
entre "cambio social o cambio en el comportamiento humano efectivo", y "cambio
cultural", o "cambio de los símbolos con significado cultural producidos por los
seres humanos". Ver EICS, t. II, págs. 130 y 132.
(7) La civilización occidental, fruto de la interacción entre las culturas indo-
europea y judeo-cristiana, parece particularmente inclinada hacia esa forma de
violencia que son las guerras. El que en el Walhalla germánico la guerra sea
elevada al rango de actividad social eje, no es más que una de las múltiples con-
secuencias de que para los indo-europeos en general la guerra es "la acción por
excelencia". Como señala André Lefévre, "si el amor por la guerra, sin el que
jamás se han formado pueblos robustos y vivaces, implica el amor a la gloria,
verdadero móvil de todas las acciones valerosas y de todas las grandes obras...,
bien puede decirse que no hubo jamás un grupo humano que lo haya sentido
de una forma tan intensa como el (indo-europeo)". Vid. su obra A la découverte
des indo-européennes, París, 1974, GRECE.
Desde el punto de vista de la otra gran parte de nuestro acervo cultural, la
judeo-cristiana, debemos recordar que en la Biblia la mayoría de los profetas son
grandes guerreros; y si en el Nuevo Testamento, reflejo de un período histórico
en el que el pueblo judío sufre las consecuencias de haber sido aplastado militar-
mente y se inclina al pacifismo, el cristianismo se encarga de poner las cosas más
acordes con la tradición indo-europea.
(8) F. Nietzsche calificaría al siglo xx como el siglo de las guerras.
(9) Vid. M. FRAGA IRIBARNE: Guerra y conflicto social, Madrid, 1962, pág. 34.
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que adaptarse a la civilización del medio circundante, parece que hoy, des-
graciadamente, hemos entrado en una segunda fase: aquella en la que es la
guerra la que manda y es la civilización la que tiene que adaptarse a ella» (10).
Asimismo, para Roger Caillois, «hoy, el peso de la guerra es superior al
de todos los demás pesos sumados. Ya no es la guerra la que se adapta a
las leyes generales de la civilización; al revés, es la civilización, como con-
junto, la que, por adelantado, debe adaptarse a las condiciones de los futu-
ros combates. La guerra manda en lugar de obedecer. Lejos de plegarse a
un estado de cosas del que surgiría tan sólo como un accidente subalterno,
desde ahora son las necesidades que se prevén, la ansiedad que obsesiona a
los espíritus, lo que orienta la actividad principal de las sociedades» (11).
La guerra como agente del cambio social ha ejercido su acción desde
tiempos inmemoriales.
Es hoy conocido que, salvando la diferenciación de funciones en base al
sexo y a la edad, la guerra ha sido uno de los factores generadores de la
división técnica y social del trabajo, sobre la cual se basa fundamentalmente
no sólo el proceso económico, sino también la estratificación social. Como
apunta G. Bouthoul: «Quizá sean los efectos de las guerras los que intro-
dujeron las primeras formas de división del trabajo y de jerarquía social que
no se basasen exclusivamente en el sexo y en la edad. El esclavo, probable-
mente, ha comenzado siendo un cautivo de guerra del que se pospuso su eje-
cución con la finalidad de que prestara servicios. Luego las cosas se compli-
caron...» (12).
En el campo económico, la guerra parece además hallarse en la base
de las primeras acumulaciones de capital (13). Bouthoul, Fraga, Fuller, Som-
bart, Mumford, Venner y otros han recalcado una y otra vez, el papel im-
pulsor de la guerra en la Revolución Industrial (14). Es sabido que la pro-
ducción en serie desciende en línea directa de la fabricación de armas
(siglo XVIII) (15). Últimamente, y siempre en el campo económico, es
(10) Ver su obra Vinjlvence de l'armement sur Vhistoire; des guerres medi-
ques á la II G. M., París, 1948, pág. 8.
(11) Ver su obra Bellone ou la pente de la querré, París, 1966, págs. 195 y 196.
Por todo ello, para M. Fraga es el "proceso de la totalitarización constante de
la guerra lo que ha repercutido en la totalitarización de la sociedad misma y del
Estado" (en La guerra sin límites, REP. núm. 89, Madrid, 1956, págs. 41 y 42).
A su vez, para el polemólogo F. Antonnini, "todo existe en función de la guerra o
contra la guerra, todo es consecuencia de la guerra o factor de la guerra, todo es
preparación a la guerra. Por lo que la paz termina apareciendo como un verda-
dero intervalo entre dos guerras" (L'Homme furieux, París, 1970, pág. 193).
(12) En Traite de Polémologie, pág. 303.
(13) Vid. Traite de Polémologie, págs. 170 y sigs.; vid. también E. MANDEL,
Traite d'économie marxiste, París, 1962.
(14) Vid. J. F. C. FULLER: La conduite de la guerre, París, 1963, y sobre todo
Vinjluence de l'armement sur Vhistoire, ya citado; Werner SOMBART: Guerra y
capitalismo, Madrid, s/f.; L. MUMFORD: Técnica y civilización, Mjadrid, 1971; D.
VENNER: Le livre des armes, tomo III, París, 1974.
(15) Vid. D. VENNER: Le livre des armes, tomo III, ya citado.
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W. W. Rostow el que ha afirmado que el desarrollo económico «tuvo su

origen en las necesidades bélicas» (16). En cuanto a la planificación económi-
ca, hoy utilizada tanto en el área soviética como en la occidental, arranca,
en su principio y en sus primeros instrumentos, del fenómeno de «totalitari-
zación de la guerra» (17).
En cuanto a cambios sociopolíticos, sólo chocamos con la dificultad de
escoger entre la multitud de ejemplos. Se sabe hoy en día que, a períodos
en que se producen mejoras en el armamento ofensivo suelen seguir proce-
sos de formación de imperios, los cuales se fraccionan cuando las mejoras
favorecen al armamento defensivo (18).
El mismo J. Schumpeter ha sacado a relucir la raíz bélico-militar del sis-
tema feudal (19). Y se ha dicho del descubrimiento de la pólvora que fue
«en sus consecuencias, comparable al de la metalurgia, acaecido cinco mi-
lenios antes» (20).
La combinación de la pólvora y de las guerras de religión dieron lugar
al advenimiento de las monarquías absolutas; el desmoronamiento del sistema
monárquico-dinástico y la aparición de las nacionalidades fueron directamen-
te acelerados —si no causados— por las guerras de la Revolución y del
Imperio. Pero particularmente interesante es la relación entre las diversas
mutaciones recientes de la guerra y la aparición de la democracia a través
de la potenciación de la igualdad (fenómeno que se repetirá en el caso de la
mujer, v sobre el que tendremos ocasión de extendernos). El período que
conduce a las llamadas revoluciones «burguesas» (21), al establecimiento de
la democracia igualitaria y liberal, arranca de la utilización de dos nuevas ar-
mas y de una nueva formación táctica para la infantería. Como explica
J. F. C. Fuller, el arco gales «preparó la vía para el porvenir, ya que al co-
locar un arma dominante en manos del villano anunciaron, psicológica y
tácticamente, el derrumbe del feudalismo» (22).
Al arco gales hay que añadir la pólvora, que, como explicó Tomás
Carlyle, situó «a todos los hombres al mismo nivel» (23). Esa pólvora lle-
varía al mosquetón y a la infantería. Y el mosquetón que «hizo al infante»,
hizo al «demócrata». Desde los cantones suizos hasta la incipiente demo-
(16) Conferencia sobre "El desarrollo económico: origen en la historia", Ma-
drid, 29-V-1973; reseña del diario Informaciones, de la misma fecha.
(17) Vid. al respecto Georges DUPEUX: La société francaise: 1789-1960, París,
1964, pág. 220; John U. NEF: La route de la guerre totale, París, 1949; M. FRAGA
IRIBARNE: Guerra y conflicto social, ya citado, y Pierre RENOUVIN: La crise euro-
péenne et la Premiére Guerre Mondiale, París, 1948, pág. 653.
(18) Vid. J. F. C. FULLER: Vinfluence de Varmement sur Vhistoire, y Gastón
BOUTHOUL: Traite de Polémologie, obras ya citadas.
(19) En Capitalisme, socialisme et démocratie, París, 1967.
(20) D. VENNER, op. cit., pág. 85.
(21) Vid. Eric J. HOBSBAWM: Las revoluciones burguesas, Madrid, 1974, tomos I
y II, así como La era del capitalismo, Madrid, 1977, tomos I y II.
(22) En Vinfluence..., pág. 88.
(23) En Vinfluence..., pág. 98.
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cracia norteamericana, la regla fue entonces un hombre = un rifle = un

voto (24). La Constitución francesa de 1791 subordinaba la cualidad de ciu-
dadano activo a la inscripción en la Guardia Nacional; y las leyes de los
días 6 y 12 de diciembre de 1790, 29 de septiembre y 14 de octubre de 1791,
relativas a la organización de la fuerza armada, exigían que los jóvenes va-
rones se hiciesen inscribir a los dieciocho años en los registros de la Guardia
Nacional para obtener, a los veintiuno, la inscripción cívica, y transformarse,
a los veinticinco años, en ciudadanos activos. Más tarde las necesidades de
pasar a disponer de tropas cada vez más numerosas, es decir, de extender
la base de reclutamiento de los ejércitos, condujeron a la conscripción y, de
ahí, al otorgamiento de más amplios derechos políticos. Como señala Wright
Mills, la creación de ejércitos con reclutamiento de masa «implicó la exten-
sión de otros derechos a los reclutas con el intento de reforzar su lealtad».
W. Mills sigue explicando que, aunque la correspondencia no es exacta,
parece cierto que la extensión a la población general del derecho a portar
armas implicó la extensión de otros derechos (25). Asimismo, para Roger
Caillois, el uniforme y la papeleta de voto son «los dos signos visibles y las
pruebas de igualdad que el antiguo siervo acaba de conquistar» (26).
Estos ejemplos son harto elocuentes de la función de cambio social
desempeñada frecuentemente por la guerra. Cuando, en el siglo xx, como
ya hemos apuntado, se combinan una aceleración del ritmo de cambio y un
incremento en la intensidad de la guerra, ésta llega a tener efectos inespera-
damente revolucionarios. Si Bataille se refiere a las dos guerras «que han
conmovido a Europa» (27), Gordon Wright se extiende sobre el carácter
«revolucionario» de las guerras mundiales, y añade: «¿Podría, por otra parte,
ser diferente? Es inevitable que el esfuerzo requerido y el desgaste produ-
cido por un combate total prolongado engendre profundas transformaciones
en los hombres y en las instituciones. Quizá la mayoría de dichas transfor-
maciones (causadas por la Segunda Guerra Mundial) marcan no un giro deci-
sivo, sino una simple aceleración y una evolución ya en curso de la anterior
(Primera Guerra Mundial) y, sin embargo, aun cuando una tendencia ya pre-
sente no hace sino acelerarse, acontece que el choque desequilibra hasta el
punto de producir resultados comparables a los de una verdadera revolu-
ción...» (28).
Y, efectivamente, es fácil ver que la Primera Guerra Mundial tuvo una
gran parte de responsabilidad en la toma del poder por los bolcheviques y
por los fascistas en la Europa Central y Occidental. De la guerra total ha
(24) Vid. al respecto J. VERSTRYNGE: LOS efectos de la guerra en la sociedad
industrial, tesis presentada en la Facultad de Ciencias Políticas de la Universidad
Complutense de Madrid, septiembre 1976, tomo I, págs. 182 y sigs.
(25) En La élite del poder, pág. 172.
(26) Vid. Bellone..., pág. 143.
(27) En La part maudite, París, 1967, págs. 266 y 267.
(28) En L'Europe en guerre, París, 1971, pág. 203.
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surgido el Estado totalitario, latente en la paz y bruscamente desenmasca-

rado en la guerra, que en todo interviene, reglamenta y moviliza (29). Como
indica Roger Caillois, refiriéndose a la mayor revolución acontecida en lo que
va de siglo: «una nueva fase se está dando hoy en día: la del pase a la
democracia, (y) la guerra permite explicar de nuevo el origen y la génesis
de esa especie de Estado cuyo modelo parece ser tan evidentemente el ejér-
cito» (30).
Sin embargo, el ejército es, en su esencia, fundamentalmente igualita-
rio. Su carácter jerárquico no debe hacernos olvidar que, en primer lugar,
el ascenso en su pirámide funcional es estrictamente meritocrático y, sobre
todo, que, en su seno, las relaciones entre individuos se hallan totalmente
desconectadas de cualquier referencia al status de aquellos fuera de las filas
de la institución. La militarización de las sociedades industriales no podía,
pues, repercutir sino en una tendencia igualitaria, lo cual iba a terminar afec-
tando a la condición femenina.
III. La «Guerra total industrial»
Algunos autores consideran que, lejos de evolucionar linealmente (como

complace afirmar al pensamiento judaico, cristiano y marxista) (31), la His-
toria (31a) parece moverse en forma cíclica (32) o en espiral (33); por ello no
es de extrañar que la guerra total no sea un invento del siglo xx: por de
pronto, las tribus primitivas y el mismo Gengis Khan la practicaron ya (34).
Así, y en cierta forma, se trata hoy, salvando las lógicas diferencias deriva-
das de la aparición de escuelas sociales diferenciadas de un mero retorno:
(29) Vid. R. de LACHARRIERE: ha divagation de la pensée politique, París, 1972.
(30) En Bellone..., op. cit.
(31) La coincidencia no es fortuita. Vid. Gerard WALTER: Les origines du com-
munisme: Judaiques, Chrétiennes, Grecques, Latines, París, 1975.
(31 a) Existe una relación entre las teorías no lineales de la evolución histórica
y lo que el profesor Juan DÍEZ NICOLÁS, en su obra Sociología: entre el funciona-
lismo y la dialéctica, denomina enfoques "colectivistas-irracionalistas" (págs. 77 y
siguientes).
(32) Vid. Pierre CHASSARD: La philosophie de Vhistoire dans la philosophie de
Nietzsche, Marseille, 1975.
(33) Vid. George USCATESCU: J. B. Vico y el mundo histórico, Madrid, 1956.
Sobre el tema de las teorías cíclicas o de evolución en espiral, vid. PITIRIM A. So-
ROKIN: Las filosofías sociales de nuestra época de crisis, Madrid, 1960. Como ejem-
plos, hallamos a Oswald SPENGLER: Le déclin de VOccident, París, 1948, y Arnold
TOYNNBEE: Guerra y civilización, Buenos Aires, 1952.
(34) En la guerra primitiva no hay diferencia entre el tiempo de guerra y el
de paz, ni consagración del pase de uno a otro, ni tropas organizadas; la guerra
es total porque cuando es necesario toda la población se pone a combatir. Vid. al
respecto R. CAILLOIS: Bellone ou la pente de la guerre..., pág. 15, y, sobre todo,
R. DAVIE: La guerre dans la société primitive, París, 1931. Sobre Gengis Khan
ver el interesante artículo de E. MULLER: G. K., precursor de la guerra total, Se-
lecciones del Readers Digest de octubre de 1942, Madrid.
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tras unos siglos en los que la guerra era el privilegio de la nobleza, la Re-
volución Francesa y el principio de las nacionalidades, al insistir en que la
cosa pública y la nación eran de todos, hizo que la guerra también fuera de
todos; y el «ascenso a los extremos» no se hizo esperar: con Napoleón,
«la victoria pertenece a los gruesos batallones» (35); en la Primera Guerra
Mundial, a las grandes divisiones, y en la Segunda Guerra Mundial, a los
grandes cuerpos de ejércitos, a los ejércitos o a los grupos de ejércitos (36).
Las armas son cada vez más mortíferas y, paradójicamente, cada vez más
manejables, al alcance de cualquier individuo. De esta forma, la guerra ha
ido absorbiendo masas de jóvenes cada vez más considerables (37). Ahora
bien, no sólo se produce un retorno a la guerra total, sino que ésta reapa-
rece bajo la modalidad industrial. La guerra del siglo xx es la «Guerra total
industrial» (38). Se trata, en este caso, de una guerra llevada a cabo entre
Estados Soberanos, que implica la movilización de todos los individuos sin
los cuales el sistema social y económico no puede seguir funcionando, aun
en un grado mínimo, y el uso de un material bélico tecnológicamente avan-
zado, producido en serie y en masa, y cuya acción se basa principalmente
en la utilización de energía química. Es decir, que la «Guerra total industrial»
arranca de dos supuestos:
— La fabricación en serie y en masa de armamentos y artefactos des-
tructivos sofisticados.
— La utilización de masas humanas considerables, movilizadas por cons-
cripción (39).
Es particularmente interesante el segundo supuesto: la movilización de
todos los varones va a crear ese vacío que, rellenado por las mujeres, va a
alterar la condición social de éstas.
Paralelamente con el alto grado de división y de estandarización del tra-
bajo alcanzado a fines del siglo xix, y que prosigue hoy en día, también la
actividad económica ha dejado de depender, en muchos procesos producti-
vos, de un alto nivel de formación o de una larga experiencia; en consecuen-
cia, cada vez más las mujeres, los ancianos y los niños son movilizados para
hacerse cargo de las tareas desempeñadas por los varones en tiempos de paz.
Y es que, en el fondo, la clave del problema se halla en la relación exis-
(35) Vid. E. WANTY: L'art de la guerre, tomo III: "De la deuxiéme guerre
mondiale a la stratégie nucléaire", Verviers, 1968, y J. PERRE: Les mutations de
la guerre moderne, París, 1962.
(36) Vid. J. P. PRATS: Guerra y desarme, Barcelona, 1973. Hasta los grandes
cuerpos del Ejército quedan superados. Léon DEGRELLE, en Hitler pour 1000 ans,
París, 1969, afirma que la pérdida de 300.000 hombres en Estalingrado no tenía por
qué incidir desfavorablemente en las posibilidades de victoria del III Reich...
(37) Vid. G. BOUTHOUL: L'infanticide différé, op. cit.
(38) El término "Guerra total industrial" es utilizado por Jorge VERSTRYNGE
en su tesis doctoral Los efectos de la guerra en la sociedad industrial, ya citada.
(39) Vid. J. VERSTRYNGE, tesis ya citada pág. 74.
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tente entre la función (producto de la división del trabajo), el status y la

condición social. Esta última varía en base a la función desempeñada, que,
a su vez, determina, en buena parte, el status. Cuando la mujer comenzó a
desempeñar una función socialmente valorada, el status y su condición social
ascendieron paralelamente. La guerra, al movilizar totalmente a los varones
en edad de luchar, luego de trabajar, iba a dejar vacantes una gran cantidad
de funciones que las mujeres tuvieron que desempeñar, con los consiguientes
beneficios de status.
A continuación paso a analizar el impacto producido por la primera con-
flagración mundial sobre la condición femenina en aquellos países que inter-
vienen directamente en la misma o, en alguna manera, resultan afectados
por ella. En un próximo artículo me referiré al período que se extiende
de 1939, fecha que marca el inicio de la Segunda Guerra Mundial, a 1948,
momento en el que ya podemos hacer un pequeño balance de las repercu-
siones de ambas contiendas sobre la situación de la mujer y los efectos que de
ello van a derivar.
73
B. LA GUERRA Y LA CONDICIÓN FEMENINA (1914-1938):

ANÁLISIS COMPARATIVO
LA PRIMERA Y LA SEGUNDA GUERRA MUNDIAL EN LOS PAÍSES BELIGERANTES
I. El relevo de los combatientes
Es hoy evidente que la Primera Guerra Mundial originó una gran muta-
ción en la condición de la mujer. Como explica M. Bardeche: «Cuando el de-
creto de movilización hizo desaparecer como en una trampa a todos los
varones adultos que se podían hallar entre la Bretaña y los Urales, las mu-
jeres se hallaron de pronto en una situación que la Historia les ofrecía por
primera vez. En el vacío así creado, estas desahuciadas se hallaron de re-
pente frente a las tareas de los varones, a los útiles de los varones, a los
sillones vacíos dejados por los varones...» (1).
Se pensaba, entonces, en una guerra «fresca, alegre y corta», en la que
los movilizados gritaban rítmicamente «Nach Paris» o «A Berlín», según el
lado de la frontera, y adornaban sus fusiles con flores. Mas, cuando los fren-
tes se estabilizaron y comenzaron las batallas de desgaste, hubo que cubrir
las pérdidas en soldados y, como se expresa en lenguaje militar, «peinar» las
retaguardias; es decir, apurar al máximo el capital de hombres y... dejar
vacantes muchos más puestos de trabajo y de responsabilidad. Como señala
Louise Black», «no son las condiciones psicológicas las determinantes. El
factor decisivo que arrastra a las mujeres a la guerra reside en la sustitución
de los ejércitos profesionales por los ejércitos de masas, así como en la
amplitud sin precedentes de las pérdidas humanas en los frentes. En las
fábricas, en los despachos, en los campos, en el seno de las profesiones libe-
rale:, la partida de millones de hombres hacia las trincheras ha creado vacíos
que sólo las mujeres pueden llenar. Por ello, la guerra no hace sino acelerar
la integración de las mujeres en la producción...» (2).
Así, en un libro escrito en 1916, Gustave Le Bon afirma ya, refiriéndose
a Francia: «Más de seis millones de hombres movilizados para la defensa
nacional han visto surgir legiones de mujeres, de niños y de ancianos para
sustituirlos en los campos, en las empresas; en una palabra, en cada rama de
la actividad humana. Una sustitución tal es un hecho único en la Histo-
ria» (3).
Y Louise Black insiste: «En todos los países beligerantes, la guerra
de 1914-1918 modifica profundamente la condición femenina. También en
eso dicha guerra se distingue de todas las que la habían precedido en la
(1) En Histoire de femmes, tomo II, pág. 357, París, 1968.
(2) Les femmes étrangéres dans la guerre. Revista Historia Magazine 20e sié-
cle; Les femmes en guerre, pág. 657, París, 1970.
(3) En Premieres conséquences de la guerre, París, 1916.
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Historia y en el transcurso de las cuales el único cometido de las mujeres

había sido llorar» (4).
Se puede decir, pues, que en cuatro años de conflagración se hizo más
por la mujer, en cuanto a su igualdad económica y política, que en toda una
generación de agitación feminista. Como señala «L'Union Féminine Civique
et Sociale»: «Lo que la influencia del factor de orden intelectual y material
no ha podido hacer, ha sido matizado, desde fuera, por el juego de circuns-
tancias económicas y sociales» (5).
La guerra mundial de 1914-18, al trastornar la vida nacional de los beli-
gerantes, hace penetrar a las mujeres en los dominios de los que hasta en-
tonces habían sido tenidas celosamente aparte; esta guerra les confía cargas
consideradas hasta ese momento como feudos inexpugnables del sexo
masculino.
En esos años turbios la mujer, por la fuerza de las circunstancias, llega
a ser jefe de familia, dirige la explotación agrícola, la empresa comercial e
industria] sobre la cual la familia cuenta para asegurar su subsistencia, y el
país para sostener su esfuerzo de guerra. En esta ocasión, la mujer toma,
en todos los dominios de la actividad profesional y nacional, las plazas que
ella guardará después de las hostilidades, los puestos desde donde ella ejer-
cerá una influencia más grande sobre los organismos públicos. Así se explica
que, en la mayoría de los Estados, los derechos políticos hayan sido otor-
gados a las mujeres en los años que siguieron inmediatamente a la guerra.
Para Alfred Sauvy, la Gran Guerra, «dolorosamente, paradójicamente,
había llevado a las mujeres a hacer experiencias hasta entonces prohibidas
y a dar pruebas de sus posibilidades más que en cualquier otra época pasada.
Ciertamente, desde hacía tiempo habían trajinado, producido, trabajado, pero
en la mayoría de los casos en tareas oscuras y consideradas secundarias.
Y he aquí que, al menos durante cuatro años, habían tenido que sustituir
a los hombres, a la vez que tenían que mantener su papel tradicional cerca
de los hijos. Muchas mujeres ganaron una nueva confianza en sí mismas, y
muchos hombres una nueva forma de inquietud. Cuando volvieron, muchos
fueron los que tuvieron la impresión, bien nueva, de sustituir a una mu-
jer» (6).
En fin, Evelyne Sullerot, especialista en la sociología de la condición
femenina, escribe: «1941: Primera Guerra Mundial. Las mujeres en el do-
minio del trabajo, son un poco las "aprovechadas de guerra", ¿quién de entre
nosotras no tiene todavía en los ojos esas imágenes deshilvanadas que las
televisiones nos muestran de vez en cuando al hurgar en sus archivos: mu-
jeres con un pesado moño y un talle estrangulado conduciendo tranvías,
(4) En Les femmes étrangéres dans la guerre, ya citado.
(5) UNION FÉMININE CIVIQUE ET SOCIALE: La vie politique et les femmes, París,
1945.
(6) Alfred SAUVY: Histoire Economique de la France entre les deux Guerres,
tomo III, pág. 448, París, 1972.
75
dando vuelta a los obuses, montando fusiles, ocupándose de recoger las

cosechas. Damas quitándose sus vastos sombreros y sus boas para ceñirse
la blusa de enfermera. Jóvenes fabricando explosivos. Es la guerra. Sobre
todo en Francia, donde todos los hombres habían sido movilizados, y en Ale-
mania, estas imágenes han golpeado las imaginaciones. Una extraordinaria
explotación sentimental fue hecha y ello nos deja la impresión confusa de
que todo ha empezado para la mujer en 1914-1918 y que ellas van a tener
ocasión de hacer experiencias nunca hechas, de probar la independencia
financiera hasta el punto de quedar transformadas: ¿no fue acaso durante
la guerra de 1914-1918 cuando las mujeres comenzaron a cortarse el pelo,
cuando acortan sus faldas? Los millones de combatientes, al volver a sus
casas al final de la guerra, no reconocieron a sus mujeres, ¿qué había pasa-
do?» (7). El hecho es que mujeres abogados, médicos, al igual que mujeres
diputados o ministros, hicieron su aparición. Esta prodigiosa promoción fe-
menina se hizo sin ningún tipo de control ni plan preconcebido, como si de
generación espontánea se tratase (8).
II. La Primera Guerra Mundial y su impacto sobre la mujer en los diferentes

países beligerantes
Esta situación se hizo extensible a toda la Europa Occidental y a Ale-

mania. En octubre de 1914, más del 10 por 100 de las trabajadoras londi-
nenses se hallan en paro, pero las posibilidades de reconversión en las indus-
trias de guerra no tardan en producirse. Y si se encuentran con una fuerte
resistencia por parte de los Sindicatos, en 1915, el Gobierno británico promete
que los salarios serán mantenidos y que los de las mujeres y hombres serán
iguales durante la guerra. Así las cosas, Lloyd George hace un llamamiento
para que las mujeres vayan a trabajar a las fábricas de municiones; pronto
800.000 se incorporan, y en esta rama se llega a contar con un 60 por 100
de obreras. Otras mujeres se hacen conductoras de autobuses. Setecientas no-
venta y dos mil entran en la industria entre 1914 y 1918. La demanda más
(7) Evelyne SULLEROT: Histoire et Sociologie du travail féminin, pág. 135, Pa-
rís, 1968.
(8) Otros autores no verán el movimiento con tan buenos ojos, como es el
caso de Suzanne Marie DURAND: Education Féminine, chemins nouveaux, París,
1949, págs. 44 y sigs.: "Es a principios del siglo xx, y sobre todo después del
conflicto de 1914-1918, que una corriente de feminismo mal encarrilada lanza a las
mujeres a contrasentido en una orientación masculina integral, tanto por los es-
tudios como por el trabajo profesional. Este feminismo erróneo reposó sobre una
grave confusión: la mujer ha tenido la loable intención de reivindicar su igualdad
con el hombre, después de haber sufrido durante siglos una opresión más o menos
pesada; pero en el curso de estas luchas por una liberación necesaria, ella se ha
equivocado sobre el sentido de esta "igualdad". La ha confundido con "identidad".
Ha jugado a ser hombre, se ha masculinizado, sin darse cuenta de que ese con-
trasentido iba a desembocar en un contrarresultado. Comenzamos a darnos cuenta
de que ese resultado rompe el equilibrio personal y el equilibrio social."
76
ingente vino de la metalúrgica. En la agricultura, 260.000 mujeres han to-

mado el arado. En 1917 se crean unidades militares femeninas auxiliares.
Las Wornen's Arrny Auxiliary Corps guardan las vías de comunicación, antes
confiadas a los territoriales, o conducen ambulancias, o trabajan en las ofi-
cinas de! Estado Mayor y en las cantinas. Al término de la guerra, estas
auxiliares femeninas serán 57.000, de las cuales 32.000 en la aviación y
3.000 en la marina.
Es decir, que en Inglaterra, al igual que en Francia, la guerra ha puesto
de relieve y dado valor al trabajo de las mujeres; el Ministerio de Agricul-
tura expide a todas las mujeres que se inscriben para trabajar la tierra un
certificado con esta inscripción: «La mujer que aporta su ayuda a la agricul-
tura durante la guerra sirve tan fielmente a su país como el hombre que
combate en el mar o en las trincheras.» Este certificado va firmado por los
ministros de Comercio y de Agricultura (9).
En Alemania se ha procedido más rápidamente. El Gobierno, consciente
de la importancia del tema, encarga a una organización feminista, la Bund
Deutscher Frauenvereine, la organización de las mujeres, distrito por distrito,
mientras dure la guerra. Estas se encargarán de abrir restaurantes económicos
y guarderías y de ayudar al Gobierno a organizar el abastecimiento de las
poblaciones. Quedan agrupadas en el Frauendienst —oficina femenina—
bajo la tutela de los poderes públicos, que se encarga de abrir talleres donde
las mujeres puedan trabajar. Como indica Louise Black, en Berlín, esos
talleres son un auténtico éxito: «Una semana después de su apertura,
26.000 mujeres trabajan ya en la fabricación de cartucheras, de sacos de cam-
paña y de sábanas para los hospitales. Las alemanas trabajan también en los
astilleros y en las fábricas de munición. Algunas sustituyen al zapatero o al
relojero partidos al frente» (10).
La comparación de cifras entre 1913 y 1918 hace aparecer un aumento
de 842.964 mujeres en los sectores industriales siguientes: minas, metalur-
gia, mecánica e industrias químicas. El crecimiento más sobresaliente fue
el de la mecánica. En los EE. UU., en una proporción mucho más débil,
encontramos también un aflujo brutal, principalmente en la industria del
acero.
La entrada en guerra de Italia determinó un mayor empleo de la fuerza
femenina en el campo del trabajo: las mujeres ocuparon sobre todo nuevos
sectores productivos. Este ulterior progreso era debido a la falta de mano de
obra masculina, pero permitió a las mujeres demostrar su capacidad. Dos
circulares ministeriales, del 23 de agosto y del 11 de octubre de 1916, esta-
blecían directrices para la utilización de las mujeres en la industria bélica
de tipo ligero. Se precisaba que hacia el 31 de octubre la sustitución de la
(9) Marie DE LA HIRE: ha femme frangaise. Son activité pendant la guerre,
París, 1917, pág. 64.
(10) En Les femmes étrangéres dans la guerre, ya citado, pág. 658.
77
mano de obra masculina por la femenina debía alcanzar el 50 por 100 y que
este porcentaje debía elevarse hacia el 31 de diciembre al 80 por 100. El
19 de marzo de 1917, una disposición decía que «donde el esfuerzo no fuere
excesivo y los instrumentos suplan la habilidad profesional, se utilicen mu-
jeres» aun en los trabajos más pesados. Hacia finales de 1915 las mujeres
empleadas en la industria bélica sumaban 23.000; en 1916, 89.000;
122.000 el 31 de junio de 1917; 175.000 el 31 de diciembre del mismo
año; 200.000 en octubre de 1918. En el momento del armisticio, sobre un
total de 905.000 operarios ocupados en la industria bélica, el 22 por 100
estaba constituido por mujeres.
El sector en el que se registraba un mayor empleo de mano de obra
femenina era el textil, que debía proveer a la producción de uniformes milita-
res. Los empleos públicos y privados absorbían también un ingente número
de mujeres y algo similar se producía en la agricultura; por todas partes la
mujer demostraba hallarse a la altura de las exigencias productivas de aquel
particular y difícil período (11).
Y así sucedía en cuanto a otros muchos contendientes. Hasta en Rusia,
donde, bajo el Gobierno Kerenski, se irá mucho más lejos aún, con la crea-
ción de batallones femeninos armados.
Sin embargo, cuando se comparan los porcentajes de las mujeres en el
trabajo en 1920, inmediatamente después de la guerra, con los de 1900
o los de 1910, se puede notar que, en algunos países, éstos han bajado,
y son menos importantes después de la guerra que antes: estas bajas son a
menudo notables y afectan en igual medida a países beligerantes que a paí-
ses que quedaron fuera del conflicto:
Austria 12
Dinamarca 10
Bélgica 7,9
Noruega 5,6
Italia 5,6
Irlanda 4,9
España 4,4
Otros países, menos numerosos, acusan a su vez un alza:
Alemania +5,2
Francia + 3,2
Suiza +2
EE. UU + 2,1
(11) L. CAPEZZUOLI y G. CAPPABIANCA: Historia de la emancipación femenina,
Madrid, 1973, págs. 116 y sigs.
78
Por otra parte, el porcentaje de mujeres activas a comienzos de siglo,

nación por nación, es el siguiente (12):
%de trabajado-
ras sobre pobla- %de trabajadoras
PAÍSES Años ción femenina sobre población
total activa total
Austria 1900 47,4 43,2

Francia 1906 39,0 38,1
Dinamarca 1901 34,2 34,8
Italia 1901 32,4 32,5
Alemania 1907 30,4 33,8
Noruega 1900 29,4 34,5
Bélgica 1900 29,2 29,8
Suiza 1900 28,8 31,5
Irlanda ... 1901 24,3 28,0
Estados Unidos 1900 14,3 18,3
España 1900 14,2 15,4
III. La guerra y el empleo femenino
¿Qué es lo que se desprende, pues, de estas estadísticas? ¿Es que la

guerra no ha tenido ninguna influencia sobre el empleo femenino?
De hecho, esta sorprendente estabilidad, ese poco efecto producido por
la guerra de 1914-1918, incluso los descensos, esconden dos fenómenos muy
interesantes:
1) Hubo un aumento brutal del número de mujeres durante las hosti-
lidades, pero la regresión, «le retour au foyer», fue también fuerte, una vez
terminada la guerra.
2) Los porcentajes tan estables y las disminuciones, esconden un pro-
fundo cambio cualitativo: las mujeres cambian de clases de actividades, se
observa un neto deslizamiento de la mano de obra femenina de un sector a
otro de ia economía (13).
3) En los casos de los países con descensos, se registra la presencia,
o bien de sociedades preindustriales o arcaicas (Austria, Italia), o bien de
naciones ocupadas o que constituyeron zona de combate casi permanente
(Bélgica). Al revés, el caso de Suiza no es representativo dado que, islote
en una Europa atravesada por la guerra, se dedicó a abastecer a todos los
beligerantes, alcanzando pronto cotas de pleno empleo. Se puede afirmar,
(12) A estos países hay que añadir: Suecia (1900): 28,3 y 32,7 por 100. Hungría
(1900): 27,6 y 30,2 por 100. Inglaterra (1901): 24,8 y 29,1 por 100. Países Bajos (1909):
18,3 y 23,9 por 100.
(13) Vid. Evelyne SULLEROT: Histoire et sociologie du travaü féminin, París,
1968, págs. 136 y sigs.
79
pues, que la contribución de la mujer al esfuerzo bélico fue notable y cuando

volvió la paz, y con ella la desmovilización, se produjeron dos hechos bá-
sicos:
a) No todas las mujeres tuvieron que abandonar sus puestos recién ad-
quiridos, aunque sí la mayor parte.
b) Se reconoce a las mujeres el referido esfuerzo y contribución reali-
zados, concediéndoles una serie de derechos económicos y políticos que estu-
diaremos más adelante.
No todas las mujeres volvieron, pues, al hogar. La idea de aluvión se
halla implícita en este texto de A. Michel y G. Texier: «Las americanas y
las inglesas ejercieron, en el transcurso de la guerra de 1914-18 y 1939-
1945, profesiones de las que fueron eliminadas en cuanto retornaron los
veteranos. Las mismas francesas fueron excedentes técnicas de la metalurgia
y de la industria aeronáutica durante la guerra de 1914-1918, profesiones
que les fueron vetadas desde entonces...»
IV. El impacto político del cambio de la condición femenina
En el plano político, la condición de la francesa obedeció a las mismas

fluctuaciones que en la profesión y en la vida económica: utilizada cuando
las circunstancias lo exigen, es después rechazada cuando ya no se la nece-
sita (14).
El hecho es que, desde el punto de vista político, la contrapartida del
esfuerzo económico y productivo fue el sufragio femenino implantado por
Austria (1919: un decreto confiere el derecho de voto a todos los ciudada-
nos, hombres y mujeres que tengan veinticuatro años cumplidos, así como
la elegibilidad). Bélgica (1919: el derecho de voto es concedido a las muje-
res de los soldados muertos en el frente o de civiles víctimas del enemigo,
o, en su defecto, a las madres para la elección de la constituyente encargada
de revisar la Constitución. El sufragio directo ha sido igualmente otorgado
para las mujeres condecoradas o encarceladas por los alemanes por hechos
patrióticos. Año 1920: El derecho al voto comunal es concedido a las muje-
res. Es obligatorio. Dos de agosto de 1921: Las mujeres pueden ejercer las
funciones de burgomaestre, concejal, recaudador o secretario comunal). Ca-
nadá (1916: el Estado de Manitoba concede el sufragio universal y la elegi-
bilidad a las mujeres por un voto unánime de su Parlamento provincial.
Año 1919: La Cámara de los Comunes de Otawa concede a las mujeres el de-
recho de votar y de ocupar un escaño en el Parlamento). Checoslovaquia
(las mujeres tienen el derecho de voto y la elegibilidad a la Dietre des-
de 1920). EE. UJJ., en 1916, el Estado de Montana elige una mujer como
(14) A. MICHEL y G. TEXIER: La condition de la frangaise d'aujourd'hui, Pa-
rís, 1964, págs. 190 y sigs.
80
diputado al Congreso. Es la primera mujer que ocupa un asiento en el Parla-

mento. Doce de enero de 1918: Adopción del nuevo artículo de la Constitu-
ción que acuerda el derecho de voto a las mujeres. Holanda (noviembre
de 1916: La Cámara de Diputados adopta un artículo decretando la elegibi-
lidad de las mujeres a los Estados Generales. Abril de 1921: El voto obli-
gatorio municipal). Hungría (el 31 de agosto de 1919 un decreto confiere
el derecho de voto a todos los hombres y mujeres habiendo cumplido los
veinticuatro años, así como la elegibilidad. Justo hasta ese momento las mu-
jeres de la casta de los grandes propietarios poseían el derecho al voto en
Austria-Hungría, pero no podían ejercerlo más que por procuración). Le tonta,
Lituania, Estonia (1918: Las mujeres reciben el derecho al voto y a la ele-
gibilidad debido a las nuevas Constituciones, a partir de los veinticuatro años).
Luxemburgo (desde 1919 los hombres y las mujeres poseen los derechos
políticos cuando alcanzan los veintiún años de edad). Territorio de Wiesrna
(8 de enero de 1922: Los habitantes, sin distinción de sexo, que habitan en
el país desde hacía tres años, reciben los derechos políticos). Noruega (las
noruegas poseen, desde 1909, el derecho al voto y la elegibilidad parlamen-
taria, con base censitaria. El 12 de junio de 1913, el Storting vota un pro-
yecto de ley concediendo a las mujeres el derecho de voto para las eleccio-
nes generales en las mismas condiciones que los hombres. En 1917, las mu-
jeres pueden ser nombradas ministros). Polonia (1921: Las mujeres alcanzan
el voto y la elegibilidad, en la nueva Constitución, a partir de los veintiún
años. Al Senado, a partir de los treinta años). Rumania (2 de junio de 1921:
Una ley establece el sufragio obligatorio de las mujeres en las elecciones
municipales). Suecia (en 1916 el sufragio parlamentario es otorgado a las
mujeres en las mismas condiciones que a los hombres). Rusia (la República
de los Soviets, proclamada en 1916, otorgó el derecho de voto y de elegibi-
lidad a ios rusos de ambos sexos que hayan alcanzado los veinte años de
edad...).
En Gran Bretaña el proceso, aunque diferente, también estuvo influido
por la guerra. En 1888 las mujeres inglesas obtienen el electorado en los
Consejos de Comité (análogos a los Consejos generales franceses de la
época).
En 1907, las mujeres pueden ser elegibles en los Country Councils,
como consejeras, «aldesman», presidentes o alcaldes.
Un grupo. La «Women Social and Political Union» recurrió a la acción
directa a fin de colocar la cuestión del voto parlamentario en el primer plano
de las preocupaciones nacionales. Son las denominadas «suffragettes».
Los socialistas ingleses están divididos sobre la cuestión del sufragio de
las mujeres. Keir Hardie es el leader de las «suffragettes».
En febrero de 1908, proposición de M. Stanger en la Cámara de los
Comunes en favor del voto de las mujeres.
En 1914 las obligaciones de la «Gran Guerra», habiendo hecho votar
81
la conscripción, obliga a las mujeres a reemplazar a los hombres en sus di-

versos oficios o funciones: «Su esfuerzo —dice el primer ministro Lloyd
George— ha permitido el liberar más hombres para reforzar nuestros ejér-
citos, refuerzos con que éstos no contaban al principio de la guerra.»
El 14 de noviembre de 1918 la Cámara de los Lores adopta sin discusión
el proyecto de Ley que permite a las mujeres contribuyentes, a partir de los
treinta años de edad, ocupar un escaño en la Cámara de los Comunes.
«La Cámara de los Comunes había votado sin discusión el proyecto que
acordaba el derecho de voto a seis millones de mujeres, ya que las mujeres
habían probado por su conducta durante la guerra que eran dignas de votar y
de legislar» (15).
Como indica Marie de la Hire, en este país el Parlamento, la prensa y
la opinión pública se mostraron «de repente muy favorables a la cuestión
de sufragio femenino solicitado como recompensa a la actividad de que las
mujeres han hecho alarde a partir de la guerra».
Un obstáculo había impedido lograr los deseos sufragistas en 1910 y 1913.
Este obstáculo era Mr. Asquith. Su opinión se modificó a continuación
de las discusiones relativas a la revisión de las listas electorales, reflejando
la manera de ver de muchos parlamentarios; he aquí cómo se expresa el
primer ministro, el 14 de agosto, respondiendo a una propuesta de extender
el voto:
«Es verdad que ellas no pueden combatir armadas de un fusil, pero, sin
embargo, llenan nuestras fábricas de municiones, desarrollan el trabajo de
los hombres que se baten, han tomado su sitio, sirven al Estado, han contri-
buido de la manera más eficaz al éxito de la guerra. Y ellas dicen, y éste
es el punto que más me impresiona: "Cuando la guerra haya terminado y
estas condiciones anormales y transitorias hayan sido revisadas, entonces
será el momento de emprender reconstrucciones industriales, las mujeres
no tendrán un derecho especial a ser escuchadas en todas estas cuestiones
que conciernen directamente a sus intereses y que traerán posiblemente para
ellas un gran desplazamiento de trabajo." No creo que la Cámara pueda ne-
gar eso v declaro francamente que yo no puedo negarles ese derecho» (16).
Así, pues, se constata un cambio de mentalidad en ese sentido y este
texto de H. G. Wells, publicado en 1919 en el Ladies Home Journal, y ti-
tulado «La mujer y la guerra», lo pone aún más de relieve:
«Pareció al principio de la guerra que estas cuestiones iban a perder im-
portancia; pero han vuelto a ponerse en un primer plano, un poco modifica-
das y ligeramente alteradas: sigue tratándose de "emancipación"; pero la
emancipación conseguida es muy diferente en calidad de aquella tan ruido-
samente reclamada en 1913, fecha que los acontecimientos, precipitándose,
(15) Vid. Hubertine AUCLERT: Les femmes au Gouvernail, París, 1923, págs.
390 y sigs.
(16) Vid. M. DE LA HIRE: Op. cit., págs. 138 y sigs.
82
han dejado tan atrás, que ya nos parece que estamos separados de ella por
siglos enteros.
1. Vino la guerra a poner las cosas en su relación justa. No puede ne-
garse que el comportamiento de la gran masa de mujeres en Gran Bretaña
ha excedido no sólo a toda expectativa, sino a toda esperanza, y tampoco se
puede negar que el movimiento sufragista, a pesar de la violencia extrava-
gante de sus modos de propaganda, es el que ha contribuido eficacísimamen-
te a dar a las mujeres de todas las clases sociales la confianza en sí mismas
y la voluntad decidida de afrontar responsabilidades y privaciones, que
tan abundantemente despliegan. No sólo ha habido mujeres de sobra para
el trabajo en los hospitales, para toda clase de trabajos de caridad y de
asistencia. Todo esto ya lo habían hecho antes las mujeres, estaba en la tra-
dición de la feminidad. Lo nuevo es que han demostrado eficiencia e inte-
ligencia en toda clase de trabajos. Donde se les ha dado una ocasión han
hecho siempre más de lo que se exigía de ellas. Han revolucionado la valo-
ración de su importancia económica.
Estas mujeres se han ganado el voto. No hay extravagancia ni locura,
que después de esta prueba puedan impedir que lo logren. A las mujeres que
han arrostrado la muerte y las heridas con tanto valor en las fábricas de
explosivos —ha habido en realidad no pocos accidentes mortales en estos
trabajos— no puede negárseles el voto por su carencia de valor militar.
Han destruido todo argumento contra su pretensión de igualdad.
2. Y todas esas mujeres que a sí mismas se basten, querrán, con todo
derecho, como seres inteligentes capaces, enérgicos y libres, salir solas, viajar
solas, tomar habitaciones en los hoteles, comer en los retaurantes. Y su
libertad de acción influirá en la libertad que ha de adquirir también la mu-
jer casada...
. . . E l matrimonio, despojado por la independencia de la mujer de sus
vínculos de necesidad, pedirá como justificación y excusa un compañerismo
más íntimo, y se considerará como un fracaso si no se sabe transformar el
amor en intensa amistad personal.
El primer eslabón del camino hacia el sufragio se alcanzaría, con todo,
en 1918...»
El hecho es que, en Gran Bretaña, el acceso a la mayoría de las profe-
siones y carreras les fue reconocido a las mujeres solamente al final de la
guerra, en 1919, por la ley sobre la supresión de discriminaciones de elegi-
bilidad debidas al sexo. En 1919, Lady Astor fue elegida diputado, y diez
años más tarde, una mujer, Margareth Bondfield, llega a ser ministro de
Trabajo y miembro del Gabinete.
Respecto a Francia, en este país hubo un proyecto de ley que fue apro-
bado por la Cámara de los Diputados, pero rechazado por el Senado en 1919,
un año después de la Primera Guerra Mundial. De esta forma, como vere-
83
mos, no se alcanzará el sufragio hasta la Segunda Guerra Mundial, concre-

tamente en octubre de 1944.
Como indican A. Michel y G. Texier:
«Mientras que las mujeres obreras y empleadas arrancaban duramente el
derecho al empleo y a la igualdad de salarios, las burguesas no se quedaron
pasivas y se movilizaron también para la conquista al acceso de las profesio-
nes liberales (17), para la transformación del estatuto jurídico de la mujer
casada y el derecho al voto...» (18).
El derecho al voto y el acceso a las funciones públicas habían ya sido
reclamadas con insistencia antes de la Revolución de 1848 por Flora Tris-
tan..., que había depositado en la Cámara de Diputados unas peticiones pi-
diendo para las mujeres el derecho al voto y el derecho al divorcio. Después
de 1848, la lucha fue reemprendida por las mujeres agrupadas alrededor de
Jeanne Deroin, fundadora del periódico L'Opinion des Femmes. Esta mujer
se inmiscuía en todas partes: periódicos, clubs, mítines, a fin de reivindicar
la igualdad civil y política de los dos sexos. En abril de 1949 se presenta
a las elecciones en una lista del «Comité Démocratique et Social», con vistas
a exponer al pueblo su programa relativo a las mujeres.
Decapitado durante veinte años con el advenimiento del Segundo Impe-
rio, el movimiento feminista no se reconstituye hasta el principio de la
III República. Movimiento que, a través de manifestaciones, mítines, ar-
tículos en periódicos, distribución de octavillas, pegada de carteles, instiga-
ciones a los parlamentarios, etc., reclama los derechos políticos para la mu-
jer francesa —derechos que, como ya hemos señalado más arriba, no se
acuerdan a la mujer hasta el final de la Segunda Guerra Mundial, por la Or-
denanza del 21 de abril de 1944.
El caso danés es muy interesante: el que se diera el derecho de voto a
las mujeres es destacable, pero el momento en el cual se llevó a cabo la
reforma, lo es aún más, en pleno período de guerra: el 5 de junio de 1915.
(17) Como señala "La documentation frangaise": La femme dans la vie fran-
gaise, núm. 71, París, 1952, pág. 18: "Hasta 1914... las mujeres que ejercen una
carrera liberal seguirán siendo una excepción, casi una curiosidad. Dichas profe-
siones eran el coto reservado de una burguesía generalmente afortunada y, en
dicha época, las costumbres admitían tanto menos que la mujer de la burguesía
tuviera una profesión cuanto que las condiciones económicas las dispensaban de
ganarse la vida... Después de 1918, la situación se modificó. Por una parte se en-
traba en un período de incertidumbre monetaria que aminoró sin cesar las rentas
de las clases acomodadas de la población; por otra parte —-como en cada guerra—,
las mujeres habían tomado durante cuatro años un lugar preponderante en la
actividad interior del país, ya tratándose de sustituir a los varones movilizados
en los más diversos empleos, como integrándose en formaciones sanitarias y orga-
nismos de asistencia tales como la Cruz Roja. Muchas jóvenes que hasta entonces
no vislumbraban otra carrera que el matrimonio, se procuraban medios de exis-
tencia a través del trabajo." En 1921 la cifra de farmacéuticas había ascendido
a 322, la de dentistas a 1.260 y se contaba 623 abogados (hembras)...
(18) Vid. A. MICHEL y G. TEXIER: La condition de la frangaise d'aujourd'hui,
tomo II, págs. 212 y sigs.
84
Ya en 1908, los derechos municipales habían sido concedidos a las mujeres;

pero la Constitución, adoptada el 5 de junio de 1915, abóle bastantes com-
plicaciones de la precedente, y da a las mujeres el derecho al sufragio
y el derecho de elegibilidad al Parlamento. El hecho es que, en el mes de
junio de 1915, la guerra se venía sintiendo desde hacía diez meses. Y Di-
namarca, país no beligerante pero al que los acontecimientos pueden brus-
camente arrojar al conflicto, indica Marie de la Hire: «Ha reconocido en un
homenaje calmado y grandioso al pueblo de sus mujeres otorgándoles los
derechos de sufragio y de elegibilidad.»
«Mientras el cañón truena sobre los campos de Europa, en el momento
en que los hombres de un país pueden esperar correr a las fronteras para
defender con su sangre la integridad del suelo, es muy bello hacer un gesto,
cumplir un acto como éste que ha firmado el rey Christian X.»
«Ministros, parlamentarios, ciudadanos, parecen decir así: madres, espo-
sas, hermanas, mujeres dignas y trabajadoras, nosotros ponemos nuestra con-
fianza en vosotras, tomad parte íntegramente en la actividad de la nación...,
firmes en el coraje y fieles al deber, colaboremos y trabajemos...» (19).
El sufragio femenino deberá esperar en España, país neutral, hasta 1931,
aun cuando otros pueblos neutrales (Dinamarca y Noruega) lo implantaron,
pero siempre después del conflicto de 1914.
Los alemanes, después de su aplastante derrota de 1918 y de la huida
de Guillermo II a Holanda, eligen un Directorio a fin de preparar la elección
de una Asamblea Nacional que estará encargada de redactar la Constitución.
La ley electoral otorga los derechos políticos a todos los alemanes de
ambos sexos por encima de los veinticinco años.
En cuanto a las mujeres italianas, éstas obtuvieron cierto reconocimiento
por la obra realizada durante la guerra: corresponde al 17 de julio de 1919,
la aprobación de la ley presentada por el Hon. Ettore Sacchi, que otorgó a
la mujer la emancipación jurídica mediante la tutela de los menores, la capa-
cidad para el comercio y la abolición de la autoridad conyugal. La ley, sin
embargo, contenía algunas limitaciones.
El artículo 7 establecía: «Las mujeres serán admitidas a título de paridad
con los hombres al ejercicio de todas las profesiones y a cubrir todos los
empleos públicos, excluidos, sin embargo, si no son expresamente admitidos
por la ley, los qué implicaren poderes públicos jurisdiccionales y que tuvieren
relación directa con la defensa militar del Estado, según las especificaciones
de la reglamentación adjunta.»
El reglamento expreso (aprobado por decreto regio de 4 de enero de 1920)
y la relación anexa evidenciaban la voluntad de inhibir a las mujeres de ejer-
cer cualquier función que implicase el ejercicio de poderes discrecionales en
materia jurisdiccional y política, como consecuencia de su inferioridad ante el
(19) Marie DE LA HIRE: Op. cit., págs. 58 y sigs.
85
elemento masculino que usufructuaba los derechos políticos. Sin embargo, las
asociaciones feministas, en un primer momento, es decir, en 1919, cuando fue
votada la ley, habían acogido favorablemente sus previsiones, por cuanto
esperaban una victoria más amplia: la conquista del voto que suprimía auto-
máticamente el presupuesto de incapacidad al que se refería el artículo 7...
En 1919, el Parlamento se ocupó ampliamente de la «cuestión femenina»,
y el 6 de septiembre de ese mismo año aprobó finalmente la ley del sufragio
femenino por 174 votos a favor y 55 en contra. El Parlamento se disolvió
antes de que el Senado tuviera la posibilidad de discutir el proyecto aproba-
do por la Cámara.
El 19 de noviembre de 1920 tuvo lugar una segunda votación en la
Cámara referente a la cuestión del voto femenino y, por segunda vez también,
fue aprobada por 240 votos favorables y 10 en contra. Tampoco en esta oca-
sión el Senado llegó a tiempo para examinar el proyecto de ley, a causa de
la anticipada disolución de las Cámaras, motivada por la convocatoria a elec-
ciones.
En marzo de 1922, el Hon. Modigliani presentó a la Cámara un proyecto
de ley de voto femenino, constituido por un único artículo que decía: «Las
leyes vigentes respecto del electorado político y administrativo son exten-
sivas a las mujeres.»
Esta fue la última iniciativa en favor del electorado femenino anterior al
advenimiento del fascismo (20).
Hasta la recién nacida OIT se preocupa por el tema femenino. Esta Or-
ganización consta de tres órganos principales: la Conferencia Internacional
del Trabajo, que cada año reúne delegaciones nacionales tripartitas; el Con-
sejo de Administración, que se reúne cuatro veces por año y dirige los
trabajos de las Comisiones, y el tercer organismo: el Bureau Internacional,
o Secretariado permanente. Los objetivos de la OIT fueron, desde el principio,
el pleno empleo, la elevación del nivel de vida de los trabajadores, la igual-
dad de oportunidades en la formación profesional, la protección contra los
accidentes, la protección de la maternidad y de la infancia, la cooperación
entre los empresarios y los trabajadores.
La OIT no podía consecuentemente, y teniendo en cuenta sus objetivos,
desinteresarse de los problemas del trabajo de las mujeres. El objetivo
esencial de la OIT fue rápidamente el suprimir las discriminaciones de las
que la mujer en el trabajo era aún objeto y el crear las condiciones que le
fueran favorables, a fin de que «todos los seres humanos, cualquiera que
fuera su raza, su creencia o su sexo, tuvieran derecho a alcanzar el progreso
material y el desarrollo espiritual dentro de la libertad y la dignidad, en la
seguridad económica y con oportunidades iguales».
(20) L. CAPEZZUOLI y G. CAPPABIANCA: Historia de la emancipación femenina,
págs. 120 y sigs.
86
Al principio de su acción, la OIT se muestra más «proteccionista» que

otra cosa respecto a las mujeres: la doctrina que prevaleció tendía a rodear
a la mujer trabajadora de garantías especiales, a fin de facilitar a la madre el
ejercicio y la compatibilidad de un trabajo, así como hacer hincapié en su
debilidad relativa de constitución de la que se había abusado tanto... La con-
cepción de la mujer, ser específico a rodear de garantías suplementarias,
corría el riesgo de cerrar definitivamente su promoción, y de entorpecer sin-
gularmente el mercado de trabajo para- las mujeres, ya confinadas a muy
determinados sectores profesionales. El Congreso de París, en 1924, adoptó,
sin embargo, una resolución según la cual «ninguna reglamentación diferente
de la de los hombres debe ser impuesta a las mujeres». En 1927, la Confe-
deración Internacional de Trabajadores adopta la línea opuesta. Desde enton-
ces, las dos tendencias no han cesado de hacerse sentir, y la doctrina concer-
niente a las mujeres en el trabajo se basa ya en el sentido de la protección,
como en el de la igualdad de oportunidades. Se podría decir que se trata
de dos ideas sobre la mujer fundamentalmente diferentes. Una que pone el
acento sobre el individuo que es la mujer, que tiene derecho a las mismas
libertades y a las mismas oportunidades que •el individuo hombre; la otra, que
pone el acento en el rol específico de la mujer en la familia y en la so-
ciedad. ..
Desde 1919, el reconocimiento del principio «a trabajo igual, salario igual»,
figura entre los objetivos a alcanzar. Las convenciones se sucedieron: protec-
ción de la maternidad, preveyendo un descanso de seis semanas antes y seis
semanas después del parto, prohibición de licencias a la mujer durante ese
descanso, recomendación para que la interesada cobre prestaciones de mater-
nidad procedentes de los fondos públicos o pagadas por un sistema de seguro,
concesión de horas de reposo, una vez reemprendido el trabajo, a fin de
permitir el amamantamiento del niño. Dieciocho Estados ratificaron esta
convención, y muchos otros se inspiraron en ella.
En 1919 un solo país había fijado la duración del permiso de maternidad
en doce semanas, pero, poco a poco, y a partir de esa fecha, más de veinte
países se unieron a esa línea de conducta. Al mismo tiempo, sin embargo,
los observadores atentos pudieron detectar los inconvenientes de una protec-
ción demasiado sistemática de la mujer en el trabajo. Las leyes relativas a su
empleo corrían el riesgo de multiplicarse y de asustar a los empresarios, ya
que para ellos venía a ser tan problemático hacer trabajar a unos niños de
menos de dieciséis años como a una mujer. Por esto y aquello, se vio a las
mujeres perder sus empleos a causa de la introducción de las leyes hechas para
protegerlas...
«Centenares de millones de mujeres tienen necesidad de trabajar y deben
tener derecho al trabajo de forma tan neta como los hombres. La búsqueda
del justo equilibrio entre la protección que impedirá los abusos y la libertad
87
que permite el empleo más fácil y la promoción es, pues, una ardua ta-
rea» (21).
V. La «nueva mujer»
Pero hubo mucho más: desde el punto de vista social, se logró lo que
M. Bardeche llama «libertad total de circulación y de comunicación con los
hombres» (22); es decir, la aparición, por primera vez en la historia de
Europa, de una sociedad mixta propiamente dicha, mutación de la que sólo
conocíamos el parcial y, por tanto, poco representativo antecedente de la
obrera trabajando al lado de sus compañeros en las fábricas surgidas a raíz
de la Revolución Industrial.
Como indica Louise Black, ciertamente, el impacto variaba según la
clase social: «Para las mujeres de un medio acomodado, los efectos serán,
en general, beneficiosos. Las jóvenes de buena familia que han servido en
los cuerpos auxiliares o en los hospitales han salido para siempre del algodón
protector que había envuelto —y, a menudo, esterilizado— su adolescen-
cia. Aceptado en nombre del patriotismo, el trabajo ha dejado de parecerles
indigno de su condición. Han aprendido a contar más consigo mismas.
Finalmente, ya no serán unas "ocas blancas": habían estado en contacto tan
directo con los hombres, y en circunstancias tan críticas, que algunas con-
venciones sociales dejarán ya de tener vigencia.» Así ocurrió con el caso
de las relaciones sexuales, que quedaron demitincadas, registrándose, en el
caso de Inglaterra, un incremento del 30 por 100 de la cifra de hijos ilegí-
timos y del 300 por 100 de los divorcios.
Para las mujeres de las clases populares, el balance es más mitigado.
Prevalece la sensación- de que, tras haberlas incitado al trabajo cuando su
país estaba en peligro, con el retorno de la paz se les ha devuelto a sus
cocinas...
Así, acabada la guerra, cuando los hombres hayan recobrado sus pues-
tos, las mujeres, cuyo horizonte se habrá ensanchado por un momento,
sentirán algo de frustración (23). Sin embargo, aquí también ha habido
un profundo cambio en la mentalidad, y un índice —relativo— de ello lo
tenemos en la cifra de trabajadoras que se sindican: en 1917, 600.000 bri-
tánicas lo hacen, contra 550.000 en 1913, ello teniendo en cuenta un des-
censo global de la población activa total.
Como se escribe en un periódico de la época, el británico New Statesman,
las mujeres «son más atentas, más críticas hacia sus condiciones de trabajo,
(21) Evelyne SITLLEROT: HSTF, pág. 152.
(22) BARDECHE: Op. cit., tomo II, págs. 360 y 361.
(23) En Les femmes étrangéres dans la guerre, ya citado, pág. 658.
88
más dispuestas a alzarse contra la injusticia que lo eran antes de la gue-

rra» (24).
Más allá, es toda la ética burguesa la que ha saltado, en mil pedazos,
en diferentes puntos. Como explica certeramente Maurice Bardeche: «Lo
que las mujeres habían ganado durante los cuatro años de guerra es mucho
más importante que el derecho de voto, pero eso no se notó de inmediato.
Era todo lo que había acontecido en las costumbres, todas esas novedades
a las que no se prestaba ya atención: que la burguesía, aún dueña de la
opinión media, haya renunciado a un gran número de prejuicios, que haya
admitido que las mujeres tengan una casi total libertad de movimientos,
que puedan salir solas y vivir solas, que puedan ser las colegas de los
hombres en los despachos o en trabajos mixtos, que no haya nada de extraño
en que se ganen la vida, en fin, que la totalidad de las profesiones, inclusive
las más técnicas, les estuvieran abiertas y que el deseo de hacer carrera
en ella no fuera ya contemplado como un deseo excéntrico y casi escanda-
loso.» En suma, la novedad capital que introdujo la guerra de 1914 en la
historia de las mujeres no fue, como se creyó, el relevo de los hombres por
las mujeres, sino la conquista, mucho más importante por sus consecuencias,
de la libertad total de circulación y de comunicación con los hombres, la
aportación, por vez primera en la historia de Europa, de una sociedad
mixta en la que las mujeres se desenvolvían libremente con los hombres,
sin preocupaciones, sin protecciones... Ese derrumbe total, definitivo, de
la vieja barrera católica y romana que separaba a los sexos...
«Fue ésa la novedad decisiva, irreparable, el comienzo de una nueva
era en la vida de los hombres de raza blanca.» Es más, la mujer moderna
«saldría de esa nueva visión de la mujer que ponía fin a la separación de
los sexos y a la sujeción femenina de forma mucho más eficaz que cualquier
proyecto de ley» (25). Y la extensión de esta revolución fue casi invisible
hasta bastante tiempo después. El Consejo Nacional de las Mujeres Fran-
cesas, que se obstinaba en pedir la papeleta de voto, no veía que una victoria
mucho mayor, pero silenciosa, acababa de ganarse... Cuando todos los Go-
biernos modificaron la orientación de los estudios secundarios femeninos
para que las jóvenes pudieran tener acceso a los estudios superiores, cuando
les abrieron ampliamente la vía a todas las oposiciones, cuando las acep-
taron sin discriminación en las administraciones centrales de los Ministerios.
Es decir, que hallamos, como culminación, la modificación de los planes
de estudio en los colegios de chicas de forma a posibilitar el acceso a los
estudios superiores y la derogación, de jacto o de iure, de determinadas
limitaciones legales para la mujer. Todo lo cual nos reafirma en la idea de
que aquello que la guerra no cambió lo aceleró llevándolo hasta sus últimas
consecuencias.
(24) Citado por Louise Black, art. cit, pág. 658.
(25) En Histoire des femmes, tomo II, págs. 360 y 361.
89
VI. El reflujo y la gran crisis
Al reflujo de 1918-1921 debemos sumar el relativo a 1929-1933: la gran

crisis alcanza a todo el mundo occidental, y eleva enormemente las cifras
de desempleo. Ello va a incidir directamente sobre el empleo femenino,
como lo demuestran los porcentajes en la población activa en diversos sec-
tores de la economía francesa que, mediante un cuadro, presentamos a con-
tinuación:
1906 1921 1906/21 1926 1921/26 1931 1926/31 1936 1931/36
Agricultura 37,9 44.2 +6,3 41,6 —3,6 41,7 —0,1 40,8 —0,9
Industria química . . 12,0 19,4 + 7,4 20,6 + 1,2 22,5 + 1,9 20,0 —1,5
Industria metalúrgi-
ca 5,5 9,3 +3,8 9,8 +0,5 10,9 +1,1 10,5 —0,4
Industria textil . . . . 55,8 62,2 +6,4 59,4 —2,8 59,7 +0,3 57,8 —1,9
Trabajo de los teji-

dos 88,9 87,9 —1,0 85,0 —2,9 83,9 —1,1 83,0 —0,9
Comercio y Banca . . 38,4 44,1 +5,7 40,5 —3,6 42,9 +2,4 41,6 —1,3
Servicios públicos ad-

ministrativos . . . . 18,0 27,5 + 9,5 27,3 — 0,2 29,0 + 1,7 29,3 + 0,3
Se percibe, pues, el descenso generalizado que se produce entre 1931

y 1936.
De hecho, la crisis de 1929 sólo será solucionada por el rearme, conse-
cuencia de la preparación de la Segunda Guerra Mundial. Con ésta, la evo-
lución en la condición femenina volvería a tomar un nuevo impulso.
Pero veamos el caso concreto de algunos países.
En Alemania, entre 1926 y 1930, la proporción de mujeres se había
acrecentado en casi todos los grupos profesionales, tanto para las obreras
como para las empleadas. Pero si las obreras aumentaban en + 6 , 3 por 100,
las empleadas pasaban de 33,4 por 100 a 37,1 por 100 del total de las em-
pleadas, o sea + 11 X 100. El número de obreros masculinos también ha-
bía aumentado durante ese período, pero no había conocido más que un
crecimiento limitado, en nada comparable al de las mujeres:
90
ALEMANIA: EMPLEADOS DE OFICINA Y DE COMERCIO
Años Hombres Mujeres

1926 . . . 1.128.000 565.000
1930 . . . 1.230.000 781.000
Aumento 102.000 216.000
En el sector industrial se producen grandes cambios en pocos años.

Las fábricas «se acondicionaron», en una palabra, la industria «se moderni-
zó» para permitir a las mujeres seguir trabajando en ellas con un mínimo
de esfuerzos musculares.
Así, en Alemania, «todos los núcleos de fundición para los automóviles
se hacen ahora en cadena. Los bloques de cilindros para motores, que antes
eran hechos por los obreros especializados en una o tres horas, lo son
actualmente por mujeres y jóvenes en media hora o incluso en seis minutos
con máquinas de inyectar» (26).
Respecto al problema del paro debido a la crisis mundial, las mujeres
son también afectadas por la falta de puestos de trabajo, sobre todo en los
sectores de la economía, donde eran mayoritarias, y, fenómeno ya comenta-
do, a este contingente de paradas se une una cantidad apreciable de mujeres
que no trabajaban antes, pero que ahora buscan una ocupación remunerada,
dado que su marido no encuentra trabajo.
Hay que hacer notar respecto a las cifras concernientes a las mujeres
sindicadas en paro, sobre todo a las casadas, que éstas dejaban de pagar su
cotización (que representaba para estas amas de casa, ya bastante dañadas
por la crisis, una carga bastante pesada), ya que sabían que las mujeres
casadas eran eliminadas del mercado de trabajo y que, en ese caso concre-
to, el sindicalismo no podía serles de ninguna utilidad.
(26) FUENTES AMERICANAS: Monthly Labour Review, 1930-31-32-33-34. Publica-

ciones del Womerís Burean, Women in the Economy of the United States of Ame-
rica, por Mary Elizabeth Pidgeon. America through Womerís Eyes, por Mary Beard,
1935. Boletines del Womerís Burean, núms. 73, 100, 109, 113. "National Industrial
Conference Board, Inc. Women Workers and Labor Supply 1936". "Effet des codes
industriéis sur les salaires des femmes aux EE. UU.", en Revue Internationale du
travail, vol. XXIX, núm. 6, 1934.
91
ALEMANIA
Oficinas públicas de colocación: de-

Fechas mandas de empleo no satisfechas
a fin de mes
Hombres Mujeres
1931:
Octubre ... 3.734.620 888.860
Noviembre 4.073.536 986.237
Diciembre 4.564.589 1.103.598
1932:
Enero 4.844.066 1.197.844
Febrero ... 4.922.085 1.206.344
Marzo ... . 4.841.047 1.193.053
Abril 4.585.916 1.153.154
Mayo 4.456.022 1.126.598
Junio 4.357.159 1.118.619
ALEMANIA
Porcentajes de parados entre los miembros

Fechas de sindicatos
Paro completo Paro parcial

Hombres Mujeres Hombres Mujeres
1931:
Octubre 29,7 26,4 24,8 33,3
Noviembre 31,0 27,6 24,1 30,6
Diciembre 33,7 31,1 25,5 32,2
1932:
Enero 35,1 31,5 25,8 33,1
Febrero 35,5 32,0 25,6 33,3
Marzo 36,4 33,0 25,8 33,3
Abril 36,7 33,0 25,2 32,3
Mayo 36,8 33,3 25,8 34,8
Junio 37,0 33,4 25,7 32,8
(FUENTES: Estadísticas del Reichsarbeitsblatt—Los porcentajes de parados dados

por los sindicatos son calculados para las profesiones permanentes con exclu-
sión de los "empleos de estación".)
A fin de remediar la crisis del empleo y estimular la readmisión, fueron

tomadas serias medidas. Según las tasas de los salarios en curso de la época,
la prima de readmisión que cobraba el empresario cubría el 44,7 por 100 del
92
salario semanal cuando una mujer era admitida y solamente el 24,5 por 100
si se trataba de un hombre. Se pueden señalar al respecto ejemplos paten-
tes: una «gran empresa metalúrgica, al contratar dieciséis hombres y ochenta
y tres mujeres, por el efecto combinado de la baja autorizada sobre los sala-
rios del personal, y por el cobro de las primas de readmisión, pudo procu-
rarse 4.752 horas de trabajo por semana con una economía en el pago de
94 R. M.» (27).
Los medios empleados para solucionar la crisis fueron drásticos, sobre
todo después de la llegada de Hitler. Y la mujer pagó en gran parte la
factura.
En Alemania, pues, donde, después de la Primera Guerra Mundial, más
de once millones de mujeres trabajaban, el Estado, el 30 de junio de 1933,
licenciaba a las mujeres casadas. Incluso a las maestras. Prioridad absoluta
para los trabajadores masculinos.
La Oficina de Trabajo «Arbeitschaft» extiende rápidamente su autori-
dad. Todos los trabajadores deberán inscribirse, y todos los empresarios
debían dirigirse allí. La contratación privada es excepcional, e inmediata-
mente era seguido de la inscripción en la Oficina de Trabajo. El reparto del
trabajo estuvo supeditado a ciertos principios:
— No al salario doble en un mismo hogar.
— Prioridad del hombre sobre la mujer, en la distribución de un empleo
y en la retribución.
Una campaña de gran envergadura fue llevada a cabo contra el trabajo
de la mujer casada. Incluso el trabajo privado les fue prohibido o sujeto
a un severo control.
El número total de mujeres en el trabajo baja de una manera espec-
tacular y no alcanza más que el 25 por 100 del número total de trabaja-
dores en 1936, es decir, un cíescenso del 10 por 100 en diez años.
Las becas fueron suprimidas en la enseñanza secundaria y la entrada en
las Universidades desaconsejada para las jóvenes o supeditada a una estric-
ta cota.
En 1935 les fue prohibido a las mujeres establecerse como abogados o
ejercer la función de juez.
Pero, contrariamente a las italianas, las alemanas no fueron pura y sim-
plemente reenviadas a sus hogares con la orden de tener hijos con la bendi-
ción papal, sino que fueron movilizadas por el nazismo. Las niñas fueron
enroladas en el Bund Deutscher Mádchen, se abren escuelas de formación de
Führerinnen para adolescentes, y las jóvenes de catorce a dieciocho años fue-
ron obligadas a inscribirse en la Arbeitsdienst y a dedicarse por un año al
servicio del país. En los centros se les enseñaban trabajos agrícolas, trabajos
de casa y doctrina nazi. Más tarde, las jóvenes en paro podían inscribirse
(27) Evelyne SULLEROT: HSTF, pág. 158.
93
en el servicio voluntario abierto a las jóvenes de raza aria de diecisiete

años a veinticinco. Las diplomadas de la enseñanza secundaria, bachilleres,
en suma, no debían sobrepasar la proporción del 20 por 100 del efectivo
total. Estas jóvenes fueron dirigidas hacia los centros donde se les hacía
efectuar ya fueran trabajos domésticos y de ayuda social, ya trabajos agríco-
las o de la «colonización», tales como el roturado de terrenos, a fin de ha-
cerlos cultivables.
Una vez casadas, debían ocuparse de sus hijos, que tanto Hitler como
Mussolini querían fuertes y numerosos y desde luego no pensar en una
ilusoria promoción femenina: «No hemos hecho ni haremos nunca progresos
hacia la igualdad de la mujer alemana con el hombre; no tomamos en cuen-
ta los derechos y los intereses de la mujer más que en función y en depen-
dencia de las necesidades del pueblo alemán», declaraba en Nuremberg, en
septiembre de 1935, la Frauenführertn Scholk Klink.
Pero esta inacción forzada ocupada por la propaganda y el deber de
procrear no fue de una larga duración, ya que, como era de prever, la prohi-
bición del trabajo a la mujer casada no consigue disminuir la cifra de seis
millones de parados. A pesar del aumento general de negocios y la mejora
de la coyuntura económica internacional, la Alemania nazi tenía un grave
problema de empleo por resolver. Y encuentra para este problema una solu-
ción radical: dos millones de jóvenes fueron mantenidos bajo las banderas
y medio millón entra en la Administración nazi. Una economía de guerra
sucede brutalmente a la crisis. Cuanto más nos acercamos al principio del
Anchluss, más la actividad febril de esos preparativos militares cambia el
aspecto del mercado del empleo. Pronto, hacia 1937, Alemania, metida
de lleno en su producción de guerra, comienza a sentir una penuria de mano
de obra. Se piensa entonces en las mujeres... «Préstamos a los jóvenes ca-
sados fueron concedidos, incluso si la joven madre continuaba trabajando,
mientras que antes de 1937 ella debía, para poder beneficiarse de aquéllos,
dejar su empleo. Las jóvenes que habían sido apartadas de la enseñanza
superior fueron invitadas instantáneamente a hacer estudios de enfermería,
de medicina o de química. Pronto entran de nuevo en masa en las fábricas
de armamento» (28).
Centrándonos ahora en Estados Unidos, vemos que éste era uno de los
países donde el trabajo de la mujer era un fenómeno menos generalizado.
En una época donde la mayoría de las europeas se hacían ayudar por una
sirvienta en sus tareas domésticas, el 95 por 100 de las mujeres americanas
no tenían a nadie para ayudarlas. Esto explica a la vez la mecanización de
los trabajos domésticos en EE. UU. y el pequeño número de mujeres
que trabajaban fuera del hogar. Un gran cambio, sin embargo, se produjo
en 1930, cuando justamente comenzaba la gran depresión. En el censo de
(28) Evelyne SULLEROT: HSTF, págs. 179 y sigs.
94
ese año apareció un aumento de los efectivos de las trabajadoras que a la

opinión americana le pareció enorme. Su número pasa de 8.549.500 a
10.778.800. En realidad, el aumento no era tan considerable. De 1920 a 1930,
mientras se registraba esta ganancia de trabajadoras, la población femenina
total de los EE. UU. había aumentado en 8.828.000 unidades. El porcentaje
de las nuevas trabajadoras no fue jamás más del 25 por 100, proporción
aún inferior a la de muchos países europeos.
¿Cómo afectó el paro, consecuencia de la crisis, a las mujeres ameri-
canas?
El Womerís Burean del Ministerio de Trabajo estima que una trabaja-
dora sobre cinco se encontró en paro. Este es el porcentaje que dan las
encuestas efectuadas en las grandes ciudades americanas en enero de 1931.
Sin embargo, la situación es extremadamente variable según los Estados y
según las ciudades, y naturalmente, tal y como ocurría en otros países, se-
gún las categorías profesionales.
¿Cómo afecta a las mujeres americanas la baja general de salarios de-
bida a la crisis?
En EE. UU., al igual que en Japón, la baja de los salarios femeninos,
sobre todo las ganancias por hora, llegó hasta extremos inquietantes.
En las industrias de productos manufacturados del Estado de Nueva York,
entre junio de 1931 y junio de 1932, esta bajada se establece en — 19,2
por 100 para las mujeres contra — 16 por 100 para los hombres. Uno de
los efectos, no controlado, de esta baja fue, con toda certeza, la transfor-
mación en puestos femeninos de los puestos masculinos de trabajo. Se trata,
pues, de un efecto negativo para la sociedad entera, y no de una «ventaja»
femenina (29).
En los EE. UU., el «Reemployment Agreement» del presidente Roose-
velt anima a los empresarios a reducir las horas de trabajo (máximo: cuarenta
horas por semana), a fin de poder contratar más personal, todo ello garan-
tizando un salario mínimo, por debajo del cual no se podía descender. Los
efectos de lo que se llamó la NRA fueron positivos en cuanto a sus objeti-
vos y el aumento del número de empleos en las industrias aceptando
el NRA fue mucho más importante que el constatado en el resto del mercado
de trabajo. Pero la tendencia había sido de calcular los salarios a la hora, ya
que se pedía a los empresarios reducir el tiempo de trabajo. Esta política
de saneamiento debía, pues, completarse con una vigilancia de los salarios-
hora, en la «frágil» medida en que el sistema de liberalismo de los EE. UU.,
preocupado por la no-injerencia del Gobierno en los asuntos privados, lo
permitiese. De ahí una política de salarios bastante compleja. Sin poder estu-
diarla a fondo es, sin embargo, interesante examinar los datos que poseemos
sobre el tema que nos interesa: los salarios femeninos durante la crisis.
(29) Evelyne SULLEROT: HSTF, págs. 157 y sigs.
95
Ya antes de la misma, y como en el resto de los países, y EE. UU. no

iba a ser la excepción, las mujeres estaban menos pagadas que los hombres
efectuando el mismo trabajo. Durante la depresión tampoco constituyó una
excepción: la tendencia a la baja remuneración de las mujeres se acentúa.
En varios Estados se busca remediarlo por el único medio que ofrecía la
Constitución americana, el de una legislación especial para las mujeres. Quin-
ce Estados tenían ya leyes sobre los salarios mínimos de las mismas. A prin-
cipios de 1933, mientras que el trabajo de las mujeres se desvalorizaba cada
vez más, solamente seis de esas legislaciones eran todavía aplicadas. Fue
entonces cuando nuevos Estados introdujeron una nueva legislación para
fijar las cuotas mínimas para las mujeres. Pero, naturalmente, estos Estados
se encontraron sin defensa contra la concurrencia económica que les hacían
aquellos otros que no pensaban en ofrecer estas garantías a sus trabajadoras.
La lucha fue desigual. Treinta y cinco Estados con salario mínimo garanti-
zado, solamente trece con disposiciones constitucionales en este sentido.
La Ley de reactivación económica cambia el aspecto del problema del
trabajo femenino promulgando códigos de «leal concurrencia» para cada rama
de la economía. Ahora bien, la remuneración a una tasa inferior de los tra-
bajos femeninos aparecía como una forma malsana de concurrencia cuya des-
aparición parecía imponerse, siendo evidente sus efectos negativos... «Pa-
recía que las intenciones de la Administración Roosevelt, el principio "a
trabajo igual, salario igual", debía ser la regla. A su llegada al poder, la
ministro de Trabajo, Miss Perkins, declara su intención de combatir "el
doble nivel de salarios" sostenida por la directora de Womerís Bureau, que
trabajaba bajo sus órdenes, Mary Anderson. Mistress Eleanor Roosevelt,
desde el principio de la campaña del New Deal, expresa su convicción de que
el enderezamiento económico no podía desarrollarse sobre otra base» (30).
La Administración se esfuerza, pues, en hacer prevalecer ese principio al
establecer los códigos de salarios particulares en cada industria, pero esos có-
digos fueron, a su vez, el resultado de compromisos con los empresarios,
cuyo evidente interés estaba en conservar una mano de obra femenina a
bajo precio. Veamos el resultado.
A primeros de enero de 1933, una mayoría de códigos (77 por 100)
fijaron unos mínimos de salarios comunes a los dos sexos, y entre ellos cier-
tos códigos importantes, visto el número de mujeres empleadas en esas
industrias, como, por ejemplo, el de los textiles o el del vidrio. Al año si-
guiente todo ello cambia de rumbo y, de ahí en adelante, se puede seguir
la evolución: cada serie de nuevos códigos de salarios comporta un número
cada vez mayor de códigos, introduciendo los mínimos de salarios diferentes
según los sexos. Ahora bien, esos mínimos no acordaban, como era de éspe-
(30) Cf. New York Times 12 agosto 1933: "Equal Pay Step. Seen by Mrs.
Roosevelt. New Codes will have simple basis for women and men, she predicts".
96
rar, la igualdad de remuneración, servían solamente de barrera a una dema-

siado fuerte depreciación de los salarios femeninos.
Estas pequeñas derrotas, cada vez más numerosas, no eran aceptadas
por la Administración más que a regañadientes. Era preciso que, incluso
cuando los mínimos de salarios habían sido fijados a topes diferentes para
las mujeres, las diferencias de salarios «no debían ser entendidas como con-
sagrando las diferencias de sexo, y si los trabajadores, hombres y mujeres,
llevan a cabo la misma labor, deben ser remunerados de la misma manera».
Pero esto era simplemente recordar un principio, no una ley coercitiva.
Por otra parte, al empresario le era muy fácil hacer variar ligeramente
la cualificación de las tareas confiadas a los hombres y a las mujeres. El
subterfugio fue largamente utilizado, a pesar de las denuncias del Wotnen's
Burean. Incluso en Europa ha sido muy utilizado desde la adopción del ar-
tículo 119 del Tratado de Roma, que estableció el principio de igual salario
para un trabajo del mismo valor.
Siguiendo con EE. UU., las disposiciones permitían fijar a una tasa
inferior los trabajos llamados «ligeros» (light works). «Su remuneración
podía incluso bajar por debajo del mínimo garantizado.» Ahora bien, la in-
mensa mayoría de las personas que efectuaban esos trabajos «ligeros» eran
mujeres.
En ciertos códigos, otra disposición permitía también a los empresarios
remunerar a una tasa inferior (hasta el 25 por 100 más bajo) a los trabaja-
dores que a 16 de julio de 1929 recibían un salario inferior a aquel señalado
por el Código: ahora bien, esos trabajos eran casi exclusivamente desempe-
ñados también por mujeres y, sobre todo, por negros. El resultado de esa
sutileza fue, a menudo, aberrante: en la industria eléctrica las mujeres
ejecutando un trabajo cualificado estaban menos retribuidas que los hom-
bres efectuando un trabajo no cualificado.
La Liga de los Sindicatos Femeninos, 1a Liga Nacional de Consumidores
y otras muchas asociaciones elevaron sus voces contra, esas prácticas y el
debate fue claramente planteado. Pero el éxito apenas coronó sus esfuer-
zos (31).
Italia plantea un tipo de problema diferente a este respecto. En este
país, a principios de siglo, existía una población femenina particularmente
laboriosa. Ahora bien, de 1901 a 1936 el porcentaje de italianas activas
pasa del 32,5 por 100 al 24. Al mismo tiempo que la llamada «promoción
femenina» partía en flecha gracias a un brillante movimiento feminista...
En principio hay que explicar que la caída en número de trabajadoras
fue más aparente que real. El error de apreciación proviene de la profunda
mutación que se lleva a cabo en la población agrícola de 1911 a 1936.
Italia vive entonces lo que se ha dado en llamar la «desproletarización» de
(31) E. SULLEROT: HSTE, págs. 168 y sigs.
97
la agricultura (32); el número de pequeños explotadores independientes

aumenta sensiblemente, pasando del 18 por 100 de la población agrícola
al 33 por 100. Los explotadores aparceros pasan del 9 al 18 por 100. A par-
tir de la época del fascismo hay que añadir los nuevos colonos aparceros,
que van a constituir hasta el 20 por 100 de los cultivadores. Al mismo
tiempo, el número de obreros agrícolas asalariados cae brutalmente. De
54 por 100 que eran en los albores de la Primera Guerra Mundial, no re-
presentan más que 28 por 100 en 1936. Pérdida, pues, de 1.500.000 asala-
riados agrícolas, compensada por un aumento paralelo de 1.500.000 cultiva-
dores independientes. Ahora bien, fuera de cualquier censo, la mujer del
explotador independiente, orgullosa de su ascenso social, responde que ella
es una «mujer que se dedica a "sus labores"», aunque en realidad se ocupe
del ganado y ayude en el cultivo. Tampoco las esposas de los aparceros
eran consideradas como trabajadoras. Mientras que la trabajadora agrícola
asalariada sí era considerada como activa.
Pero aunque se tenga en cuenta esta importante puntualización, es in-
negable que la actividad femenina se restringe. Los sectores secundario y
terciario, contrariamente a lo que ha pasado en otros países, han absorbido
sobre todo hombres. El empleo femenino en el sector no agrícola no ha
crecido en las mismas proporciones que el masculino. Los factores ideoló-
gicos han sido preponderantes, reforzados por una superabundancia crónica
de mano de obra masculina.
Es cierto también que la influencia católica, o, mejor dicho, vaticana,
tuvo en ello una influencia decisiva, ya que actúa sobre los empresarios, por
una parte, y sobre las mujeres susceptibles de trabajar, por otra. Echemos
un rápido vistazo a ese respecto sobre ciertos textos de las encíclicas pa-
pales.
La encíclica «Rerum Novarum», de León XIII, declara en 1891: «Cier-
tos trabajos están menos adaptados a la mujer, que la Naturaleza destina
sobre todo a los trabajos domésticos que salvaguardan admirablemente el
honor de su sexo. (Démonos cuenta en este pasaje del estrecho lazo que se
establece entre las idas trabajo = fuera = peligro sexual; y tareas domés-
ticas = dentro = salvaguardia del pudor.) Pío XI lo reafirma aún más neta-
mente en 1931, en la encíclica «Quadragesimo Anno»: «Es en la casa y en
las dependencias de la casa y entre las ocupaciones domésticas que se encuen-
tra el trabajo de las madres de familia. Es un abuso nefasto y que debe
desaparecer a cualquier precio que las madres de familia, a causa de la mo-
destia del salario de sus maridos, se vean obligadas a buscar fuera de la
casa una ocupación remuneradora.» En la encíclica «Casti Connubii» (1930)
afirma netamente, a propósito de la emancipación de la mujer por el tra-
bajo: «Es más bien una forma de corrupción del espíritu de la mujer y de la
(32) Ver M. BANDINI: Cento anni di Storia agraria, Roma, 1957.
98
dignidad maternal, un cambio de la estructura familiar, ya que si la mujer

desciende de ese lugar verdaderamente regio donde el Evangelio la ha colo-
cado y que es en el interior de los muros domésticos, será pronto reducida
a la antigua servitud, y llegará a ser lo que era para los paganos, un puro
instrumento de su marido.» En todos estos párrafos de las diferentes encí-
clicas se puede ver la reprobación que pesaba sobre toda mujer tentada de
trasgredir este orden de cosas.
Tampoco Benito Mussolini veía más que una misión para la mujer: ser
guardiana del hogar a la romana y «dar la primera huella a la progenitura,
que deseamos numerosa y robusta. Las generaciones de pioneros de solda-
dos, necesarios a la defensa del Imperio, serán como ustedes los hagan»
(«Discurso a las mujeres fascistas», 20 de junio de 1937).
El trabajo de las mujeres es a menudo considerado por los demógrafos,
de manera perentoria, como nefasto para la natalidad. Mussolini deseaba
«muchos pequeños italianos para el Imperio», hacía falta, pues, desmora-
lizar por todos los medios a las mujeres del trabajo. En 1933 dicta tres leyes
limitando su empleo en la Administración y despidiendo a las mujeres casa-
das de los servicios públicos. Es fácil explicarse que las administraciones
privadas siguieran el movimiento. Incluso hubo acuerdos corporativos en
ese sentido. El decreto-ley de 5 de septiembre de 1938 reglamenta todo
ello. Una cota fue instaurada para limitar el empleo de las mujeres en las
oficinas dependientes del Estado: éstas no deberían sobrepasar el 10 por 100
del número total de empleados. Allí donde no fue posible, era fijado un plazo
de tres años, antes de cuyo término un personal masculino debería haber
reemplazado al personal femenino licenciado. Los hombres ocuparon tam-
bién puestos de mecanógrafos...
Al mismo tiempo fueron creadas alocaciones familiares especiales, en 1936,
para las mujeres que se quedaban en el hogar. Los periódicos aportaron su
granito de arena, publicando «estudios sobre la patología del trabajo feme-
nino», con detalles de todos los terribles males que esperaban a las mujeres
en los despachos y en los talleres.
Este sistema desembocó en un todo coherente que quiso que la mujer
no fuera considerada de ninguna otra forma que como madre; así, pues, fue
desvalorizada en tanto que trabajadora; y, por tanto, también, subpagada.
El concatenamiento es lógico; ahora bien, si la mujer estaba menos pa-
gada que el hombre —y en la Italia fascista estaba pagada 50 por 100 menos
que el hombre—, emplearla llega a ser una tentación casi permanente para
los industriales y patronos de toda especie. A fin de perfeccionar el sistema
sin revaluar a la mujer, el régimen fascista rodea el empleo de las mujeres
de tantos reglamentos a observar y de tantas prohibiciones particulares des-
tinadas a «proteger a las mujeres en el trabajo» que llega a crear entre los
empresarios una psicosis de miedo.
99
Así, pues, y allí donde era posible, éstos reemplazaron a las mujeres
por hombres. Incluso en la industria textil, donde ellas habían sido tanto
tiempo mayoritarias, las mujeres fueron reemplazadas por hombres. En la
industria del vestido, también.
La guerra vino a interrumpir este perfecto cuadro de un sistema basa-
do en la idea que se hacían los romanos del imbecillitas sexus (33).
En relación a Rusia, el caso es más complejo; las mujeres rusas, antes
de la Revolución de 1917, eran para Occidente fascinantes criaturas que
hablaban el francés tan bien como el ruso, a menudo también inglés y
alemán, que viajaban, pensaban y estudiaban con un ardor y un coraje que
las mujeres occidentales, ni siquiera en la élite, habían podido soñar. Tur-
bulenta y remarcable élite que inquietaba al Régimen cuando, en 1912,
ellas piden el derecho a elegir y, a ser elegidas en la Douma, se les da una
negativa motivada de esta manera: «Un atento examen de la realidad prueba
que existe el peligro de ver a las mujeres rusas embalarse en pro de las
ideas revolucionarias, y este hecho obliga a ser prudentes» (34). Se las tenía
atentamente en el límite. Juristas, ellas no podían ejercer, pero al menos
estudiaban.
Sin embargo, y en su conjunto, las mujeres rusas no se parecían en nada
a esta brillante élite. Y ese 8,7 por 100 que el censo de 1897 denominaba
«trabajadoras», refiriéndose a esas obreras de las ciudades pagadas la mitad
o dos tercios menos que sus camaradas masculinos, tampoco representaban
la masa de las mujeres rusas. Esta gran masa estaba integrada por las mu-
jeres de moujiks, las cuales estaban encargadas de las más duras tareas y
su vida social se limitaba a la práctica de una religión enteramente impreg-
nada de supersticiones. Respecto a su instrucción, en 1897, las mujeres sa-
biendo leer y escribir no representaban más que el 12,4 por 100 de la pobla-
ción femenina total.
Las estadísticas rusas nos enseñan, por otra parte, que en los albores del
siglo xx la duración media de la vida de las mujeres era de treinta y tres años.
La natalidad era altísima y la mortalidad infantil enorme: 273 por 1.000 ni-
ños no llegaban al primer año.
Masa increíblemente miserable sumergida en una ignorancia total, re-
signada pasivamente desde hacía siglos a la labor, a las desgracias, aparen-
temente) sin el menor espíritu de iniciativa, sin el más leve amago de revuelta
ante su destino en 1904 y 1905, campesinas y obreras habían seguido, sin
embargo, a sus hombres en la revuelta. En 1912 se dieron incluso revueltas
de mujeres solas. En enero de 1913, las filaturas de Petersburgo conocieron
una huelga de mujeres de grandes proporciones.
El trabajo de las mujeres preocupa a Lenin, que quería arrancarlas del
embrutecimiento de la economía doméstica, dándolas todas sus oportunida-
(33) E. SULLEROT: HSTF, págs. 176 y sigs.
(34) G. GROMOVA: La femme soviétique travailleuse et mere, Moscú, 1963.
100
des. «Es imposible —decía Lenin— asegurar la libertad, es imposible in-

cluso construir la democracia, y aún menos el socialismo, sin la participación
de las mujeres en las funciones públicas, en la vida política, sin arrancarlas
del ambiente embrutecedor del trabajo doméstico y de la cocina...»
Desde el comienzo del año 1913, Pravda publica artículos sobre el tra-
bajo de las mujeres y la vida de las obreras, y, a comienzos de 1914, debuta
un nuevo periódico clandestino, la Robotsitia (La Trabajadora), consagrado
únicamente a ese problema. La Revolución estalla y las mujeres participan
ampliamente en ella. Cuatro días después de la conquista del poder, el 23 de
octubre de 1917, aparecen los nuevos decretos sobre el trabajo: jornada
de ocho horas, prohibición de trabajar de noche a las mujeres y a los ado-
lescentes, prohibición de trabajos subterráneos a las mujeres... El 14 de
noviembre era promulgado el programa de seguridades sociales: salario de
maternidad, descanso de ocho semanas antes y ocho semanas después del
parto. El 1.° de septiembre aparecía un texto aún más capital, la reglamen-
tación de los salarios: «El salario de la mujer será igual al del hombre que
efectúa un trabajo idéntico en cantidad y calidad.» Era la primera vez que
un país proclamaba en sus leyes el principio «a trabajo igual, salario igual».
Además, el salario mínimo era fijado por decreto, y era el mismo para todo
obrero adulto, sin distinción de sexo. El artículo 122 de la Constitución de
la URSS especifica: «Iguales derechos a los del hombre son concedidos a la
mujer en todos los dominios de la vida económica y política.» Pero lo que
era nuevo también, y debe ser reseñado, era que se preveía un castigo para
«cualquiera que impidiera a la mujer ejercer sus derechos». Este crimen se
castiga por la ley siguiendo el artículo 134 del Código Penal. Dicho artículo
parece ser debido a la preocupación por prevenir un retorno a las costum-
bres anteriores.
Este fenómeno se ve de una manera mucho más neta al final de la Pri-
mera Guerra Mundial: cuando los hombres volvieron a sus hogares quisie-
ron reemprender sus trabajos y quitar a las mujeres que, durante su ausen-
cia, habían ocupado sus plazas. Si Lenin no hubiera intervenido, se habría
asistido, con toda certeza, al mismo "reflujo que en los países occidentales,
agravado por el estado de trágica inferioridad en que se encontraban las mu-
jeres rusas.
El XTII .Congreso del Partido, en 1924, subraya que la «conservación
de la mano de obra femenina en las empresas tenía una importancia polí-
tica». Las mujeres despedidas fueron reintegradas, la hemorragia de trabaja-
doras se para bruscamente y, en ese año, 217.000 obreras nuevas se contra-
tan, es decir, un 50 por 100, además, de la mano de obra femenina que ya
trabajaba. Fue prohibido el despido de las madres solas, y se impone a
todos los organismos económicos el reforzar el trabajo de las mujeres y,
sobre todo, ayudarlas a adquirir una cualificación. Operación sin precedente
101
en la historia, que consistió en bloquear un processus tradicional que quería

que su actividad (la de la mujer) fuera utilizada en tiempo de guerra y des-
pués rechazada.
La asombrosa epopeya de las mujeres rusas había comenzado; se las po-
día encontrar en las minas, en las obras, en los puertos, asfaltando carrete-
ras, transportando raíles sobre la espalda, cargando y descargando vagones
y navios.
Sin embargo, esta dura época iba a sacar de su milenaria ignorancia
a estas masas femeninas. En 1906, la revista Vestnik Wospitana (Mensajero
de la Educación) predecía que harían falta doscientos ochenta años para en-
señar el alfabeto a todas las mujeres de Rusia. Bastaron cincuenta para bo-
rrar su analfabetismo, que había subsistido hasta la víspera de la Segunda
Guerra Mundial-, más acentuado en las mujeres, particularmente en las rura-
les, que en los hombres.
Desde los años 1924 y 1925, época en que fue tomada la gran resolu-
ción que decide el empleo de las mujeres, 17 millones de personas se
habían inscrito para aprender a leer, y entre esos 17 millones ¡14 eran
mujeres! A partir de 1919 se formaron las secciones de trabajo para las
mujeres. Al mismo tiempo invaden la industria, y a partir de 1929 repre-
sentan, sólo en este sector, el 34 por 100 del número total de obreras. Se
puede decir sin exageración que la Rusia soviética fue construida también
por las mujeres al precio de terribles esfuerzos. Las mujeres rusas debieron
sus conquistas a su coraje y a su talento, pero también a una situación
excepcional: en un país con una gran mayoría femenina, después de una
guerra civil que había diezmado a los hombres, oportunidades iguales, por
ley, fueron dadas a las mujeres y a los hombres en el dominio del trabajo.
La corriente natural, que quería que los hombres que volvían de la guerra
echaran a las mujeres del trabajo, fue detenida.
El pleno empleo fue instaurado y mantenido por todos los medios, tanto
para los hombres como para las mujeres. Evidentemente, en este país no se
podía reprochar a las mujeres el haber favorecido el paro al trabajar ellas,
como se hacía en esa misma época en Occidente. Gracias a protecciones ex-
traordinarias las mujeres rusas pudieron probarlo...
Los EE. UU. y la Europa Occidental no fueron los únicos en defenderse
de las dificultades económicas. La URSS, nacida de la Revolución de Octu-
bre, debía hacer frente también a una dramática situación interior. Pero las
soluciones empleadas fueron radicalmente diferentes a las de los países occi-
dentales, particularmente en lo que concierne al trabajo de las mujeres.
El Congreso de 1924 había establecido que su mantenimiento o su inte-
gración en el mundo del trabajo era una «necesidad política». Así, pues, los
esfuerzos del Gobierno soviético para hacer participar a la mujer en la vida
activa del país se plasmaron en los planes quinquenales.
102
Un decreto del 19 de mayo de 1931 publica una lista de muy nume-

rosas ocupaciones cualificadas en las que debía ser considerablemente aumen-
tado el empleo de las mujeres. Se busca, en efecto, orientando el empleo
femenino, aumentar notablemente su cu alineación.
De una manera general se hace evidente que el empleo de las mujeres
era rentable y apreciado, sobre todo en la medida en que las mujeres eran
empleadas en trabajos que reclamaban destreza y savoir ¡aire más que fuerza
muscular. Hacía falta, pues, una intensa formación profesional.
Entre 1928 y 1933 el número de mujeres activas aumenta en cinco mi-
llones. El 1.° de julio de 1933 formaban el 37,7 por 100 del número total
de trabajadores.
Los trabajos de las mujeres rusas continuaban siendo duros. Estaban em-
pleadas en la metalurgia, la minería, la mecánica, en las industrias químicas
en aquellos puestos que necesitaban cada vez menos esfuerzos musculares
y más habilidad. Sin embargo, su promoción comenzaba ya a dibujarse. Ha-
bían partido de muy abajo, casi podríamos decir que de cero; ahora bien,
en 1933 formaban ya el 10 por 100 del número total de «jefes responsa-
bles» en todos los dominios de la producción, evaluación que no comprende
ni la enseñanza ni los servicios sanitarios, donde ya eran mayoritarias.
La misma evolución en la agricultura, donde se cuenta, en 1931, 6.000 mu-
jeres presidentes de Kolkhozes, 28.000 «cabos», 100.000 «organizadoras
del trabajo», etc. Sin contar esas 7.000 «tractoristas» que hicieron correr
tinta en los periódicos.
En la industria adquirieron masivamente las cualificaciones, principalmente
en la mecánica. A partir de 1931 forman el 15 por 100 de los torneros,
38 por 100 de los fresadores, 65 por 100 de los taladradores. Se favorece la
formación de ajustadoras, aparejadoras, puestos que reclaman una gran espe-
cialización.
Este importante sector secundario ha encontrado más de un cuadro de
sus efectivos entre las campesinas pasadas a la industria (27 por 100) y un
poco más aún entre las amas de casa y antiguas empleadas domésticas
(30 por 100).
El nivel cultural de las mujeres continuó siendo muy inferior al de los
hombres. El contingente más fuerte de analfabetismo estaba constituido por
las mujeres de más de treinta y cinco años. Las mujeres rurales sobre todo,
que en los albores de la Segunda Guerra Mundial contaban aún con que el
35 por 100 de entre ellas no sabían ni leer ni escribir (los hombres rura-
les, en 1939, estaban escolarizados en un 90 por 100).
El desarrollo de la enseñanza eleva muy rápidamente el nivel de los
efectivos femeninos. En cinco años, de 1928 a 1933, las jóvenes afluyen
a las grandes escuelas:
103
Efectivos femeninos
Establecimientos 1928 1933
Altas escuelas:
Industriales 6.109 46.220
Agrícolas 3.901 19.040
Pedagógicas 11.077 46.679
Medicina 5.188 33.145
Facultades obreras .. 7.652 119.919
Escuelas industriales 49.210 283.834
Este esfuerzo es ayudado por el desarrollo de instituciones que tienen

por fin aligerar las tareas domésticas y maternales. Entre 1928 y 1933 el
número de comedores pasa de 6.026 a 387.000. Las guarderías también se
desarrollan, pero el número de plazas, tanto en éstas como en los jardines
de infancia, continúa siendo irrisorio si lo comparamos con las necesidades
de las jóvenes madres. Parece que fueron las abuelas, y en general las
mujeres de edad, las que tuvieron que subvenir a estas necesidades. En la
época mencionada, el trabajo en la URSS ocupa, sobre todo, a las capas
jóvenes de la población femenina. A partir de los cuarenta años, a la mujer
ya no se le pide que tenga una actividad. Lo cual es realmente sorprendente,
ya que es precisamente cuando la mujer es joven cuando tiene que afrontar
el matrimonio y las maternidades, y cuando, consecuentemente, le es más
difícil llevar a cabo una actividad en el exterior, mientras que, a partir de
los treinta y cinco años, esa actividad plantea muchos menos problemas.
Esta paradoja sólo se podría explicar si tenemos en cuenta que podría
estar inspirada en la filosofía leninista, que creía en la igualdad abstracta
entre el hombre y la mujer y que, por tanto, alineó la vida de la mujer
sobre su modelo masculino.
A medida que las nuevas generaciones postrevolucionarias reemplazaron
a las otras, la situación de la mujer se modificará. Después de la Segunda
Guerra Mundial aparecerá una política familiar diferente.
«Cuando la Segunda Guerra Mundial estalla y los hombres partieron para
integrarse en los ejércitos, este inmenso país vivió casi esencialmente gracias
a las mujeres, que dieron de esa forma razón a la extrema confianza que
Lenin había puesto en ellas. La "necesidad política" del trabajo de las mu-
jeres, que había podido aparecer como una opción ideológica, se revela en-
tonces como una necesidad vital» (35).
(35) E. SULLEROT: HSTF, págs. 145, 148 y 182 y sigs.
104

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GUERRA Y CONDICIÓN FEMENINA

María Vidaurreta Campillo

A. GUERRA Y CAMBIO SOCIAL: EL IMPACTO DE LA «GUERRA

Entre las definiciones de la guerra dadas a lo largo de la Historia, rara

conduce a nada. Nosotros, siguiendo a la escuela polemológica francesa

II. Guerra y cambio social

Es obvio, desde el punto de vista de la interdependenca de las estruc-

(1) G. Bouthoul ha propuesto bautizar "Polemología" al estudio objetivo y

modifique el curso de su historia» (5), no todas las guerras, evidentemente,

W. W. Rostow el que ha afirmado que el desarrollo económico «tuvo su

cracia norteamericana, la regla fue entonces un hombre = un rifle = un

surgido el Estado totalitario, latente en la paz y bruscamente desenmasca-

III. La «Guerra total industrial»

Algunos autores consideran que, lejos de evolucionar linealmente (como

tente entre la función (producto de la división del trabajo), el status y la

B. LA GUERRA Y LA CONDICIÓN FEMENINA (1914-1938):

LA PRIMERA Y LA SEGUNDA GUERRA MUNDIAL EN LOS PAÍSES BELIGERANTES

I. El relevo de los combatientes

Historia y en el transcurso de las cuales el único cometido de las mujeres

dando vuelta a los obuses, montando fusiles, ocupándose de recoger las

II. La Primera Guerra Mundial y su impacto sobre la mujer en los diferentes

Esta situación se hizo extensible a toda la Europa Occidental y a Ale-

ingente vino de la metalúrgica. En la agricultura, 260.000 mujeres han to-

Otros países, menos numerosos, acusan a su vez un alza:

Por otra parte, el porcentaje de mujeres activas a comienzos de siglo,

Austria 1900 47,4 43,2

III. La guerra y el empleo femenino

¿Qué es lo que se desprende, pues, de estas estadísticas? ¿Es que la

pues, que la contribución de la mujer al esfuerzo bélico fue notable y cuando

IV. El impacto político del cambio de la condición femenina

En el plano político, la condición de la francesa obedeció a las mismas

diputado al Congreso. Es la primera mujer que ocupa un asiento en el Parla-

la conscripción, obliga a las mujeres a reemplazar a los hombres en sus di-

mos, no se alcanzará el sufragio hasta la Segunda Guerra Mundial, concre-

Ya en 1908, los derechos municipales habían sido concedidos a las mujeres;

Al principio de su acción, la OIT se muestra más «proteccionista» que

más dispuestas a alzarse contra la injusticia que lo eran antes de la gue-

VI. El reflujo y la gran crisis

Al reflujo de 1918-1921 debemos sumar el relativo a 1929-1933: la gran

1906 1921 1906/21 1926 1921/26 1931 1926/31 1936 1931/36

Trabajo de los teji-

Servicios públicos ad-

Se percibe, pues, el descenso generalizado que se produce entre 1931

ALEMANIA: EMPLEADOS DE OFICINA Y DE COMERCIO

Años Hombres Mujeres

En el sector industrial se producen grandes cambios en pocos años.

(26) FUENTES AMERICANAS: Monthly Labour Review, 1930-31-32-33-34. Publica-

Oficinas públicas de colocación: de-

Porcentajes de parados entre los miembros

Paro completo Paro parcial

(FUENTES: Estadísticas del Reichsarbeitsblatt—Los porcentajes de parados dados

A fin de remediar la crisis del empleo y estimular la readmisión, fueron

en el servicio voluntario abierto a las jóvenes de raza aria de diecisiete

(28) Evelyne SULLEROT: HSTF, págs. 179 y sigs.

ese año apareció un aumento de los efectivos de las trabajadoras que a la

Ya antes de la misma, y como en el resto de los países, y EE. UU. no

rar, la igualdad de remuneración, servían solamente de barrera a una dema-

la agricultura (32); el número de pequeños explotadores independientes

dignidad maternal, un cambio de la estructura familiar, ya que si la mujer