TEORIA DE COSTOS Y PRODUCCION

Instituto Tecnológico de Ciudad Victoria Tamaulipas UNIDAD 2 “TEORIA DE COSTOS Y PRODUCCIÓN” CARRERA: Ingeniería Industrial ASIGNATURA: Economía PROFESOR: Jorge Alberto Espino Herrera AULA: k-2 HORARIO: 11:00 – 12:00 EQUIPO 2 Integrantes del equipo: Cesar Amaro Guillen Jaime Alexander Caballero Limón Ismael Dávila Arroyo Juan Carlos Martínez Pantoja Diego Ignacio Mata Vera Rocio Reyes Mata Ana Karen Rodríguez Contreras 2.1 TEORIA DE COSTOS. Los economistas utilizan esta teoría para ofrecer una estructura para comprender cómo los individuos y las empresas distribuyen los recursos de tal forma que mantienen los costos bajos y los beneficios altos. La teoría del costo ofrece un acceso a la comprensión de los costos de producción que le permiten a una empresa poder determinar el nivel de producción que cosecha los mejores niveles de beneficios al costo más bajo. 2.1.1 COSTOS FIJOS, VARIABLES, PROMEDIO, TOALES, MARGINALES, COSTOS DE OPORTUNIDAD, COSTOS A CORTO Y LARGO PLAZO. COSTOS FIJOS. Los costos fijos son gastos de la actividad que no dependen del nivel de bienes y servicios producidos por la empresa. Con frecuencia se hace referencia a ellos con el término gastos generales. Los costos fijos no están fijados de manera permanente, cambiarán con el tiempo, pero no varía con la cantidad de producción para el período en cuestión. COSTO MARGINAL. El costo marginal es el aumento en el costo total que se produce cuando la cantidad producida cambia en una unidad. Se utiliza para determinar la cantidad de producción de las empresas y los precios de los productos. El costo marginal depende de la tecnología utilizada en la producción y de los precios de los insumos y los factores de producción. Matemáticamente se expresa como la derivada parcial del costo total respecto a la cantidad: Costo Marginal = ∂Costo Total / ∂Cantidad CMg = ∂CT / ∂Q COSTOS VARIABLES. Los costos variables se denominan a veces a nivel de unidad producida, ya que los costos varían según el número de unidades producidas. Los costos variables son los gastos que cambian en proporción a la actividad de una empresa. El costo variable es la suma de los costos marginales en todas las unidades producidas. Así, los costos fijos y los costos variables constituyen los dos componentes del costo total. COSTOS TOTALES. Los costos totales son la suma de los costos fijos y variables para cualquier determinado de producción. COSTOS PROMEDIO. El costo promedio es el costo de producción por unidad de producto, y se calcula dividiendo el total de los costos fijos y los costos variables por el número total de unidades producidas. Se divide en tres: - Costo Fijo Promedio (CFP): Es el costo fijo total por unidad de producción. - Costo Variable Promedio (CVP): Es el costo variable total por unidad de producción. - Costo Total Promedio (CTP): Es el costo total por unidad de producción. Se calcula de la siguiente manera: Tenemos: CT = CFT + CVT De ahí dividimos cada uno entre la cantidad producida: CT/Q = CFT/Q + CVT/Q Finalmente queda: CTP = CFP + CVP O bien: (Costos fijos + costos variables)/Producción total COSTOS A CORTO PLAZO. Es el período de tiempo en el cual el insumo de uno o más agentes productivos no pueden cambiarse (está fijo) independientemente del nivel de la producción; de forma tal, que los cambios en el nivel de la producción se deben obtener cambiando solamente el nivel de empleo sobre los insumos variables. Aquí una empresa para generar mayor producción debe emplear más trabajo, por lo tanto debe aumentar sus costos. COSTOS A LARGO PLAZO. En el largo plazo una empresa puede variar tanto la cantidad de trabajo como la cantidad de capital. Por lo tanto todos los costos de la empresa son variables. Los costos a largo plazo dependen de la función de producción. COSTOS DE OPORTUNIDAD. El costo de oportunidad de una decisión económica que tiene varias alternativas, es el valor de la mejor opción no realizada. Es decir que hace referencia a lo que una persona deja de ganar o de disfrutar, cuando elije una alternativa entre varias disponibles. El economista austríaco Friedrich von Wieser acuñó el concepto de costo de oportunidad en su obra Teoría de la Economía Social (1914), por oposición a los clásicos ingleses, que consideraban que el costo era el gasto explícito para producir o recibir un bien o servicio. 2.2 ECONOMIAS Y DESECONOMIAS DE ESCALA. Las economías y deseconomías de escala existen cuando el costo unitario de producir un bien baja/sube a medida que aumenta/disminuye la tasa de producción. ECONOMIAS DE ESCALA. Las economías de escala son las ventajas de costes que una empresa obtiene debido al aumento de su tamaño (expansión). Son los factores que hacen caer el coste medio por unidad según se incrementa la producción. Las economías de escala son un concepto a largo plazo y se refiere a la reducción en el costo unitario como consecuencia de una nueva instalación o los ahorros de costos al fusionarse con otra empresa. La base de las economías de escala es hacer las cosas de manera eficiente. La economía de escala se refiere al poder que tiene una empresa cuando alcanza un nivel óptimo de producción para ir produciendo más a menor coste, es decir, a medida que la producción en una empresa crece, sus costes por unidad producida se reducen. Cuanto más produce, menos le cuesta producir cada unidad. Comúnmente, cuando se dicen simplemente "economías de escala", se refieren a las crecientes, ya que estas denotan una función bastante ventajosa desde el punto de vista económico, porque significa que la producción resulta más barata por término medio cuanto mayor es el empleo de todos los recursos.  Para analizar el fenómeno de las economías de escala se suele considerar la relación entre los aumentos de producción (output) causados por los aumentos en los factores de producción (inputs). ¿Qué ocurre cuando una empresa, por ejemplo, dobla la cantidad que utiliza de inputs (el doble de trabajadores, el doble de capital...)? Si el resultado es que la producción aumenta más que el doble, entonces se dice que la empresa está caracterizada por economías crecientes de escala. Causas de la Economía de escalas. Reparto de los costes fijos entre más unidades producidas (disminución del coste medio). Mejora tecnológica. Incremento de racionalidad en el trabajo (división del trabajo, especialización, etc.) Causas no controlables por la empresa (por ejemplo disminución del precio de un insumo). DESECONOMIAS DE ESCALA. Se denomina deseconomía de escala al efecto que se produce en los costos de una producción determinada. Dichos efectos generan cada vez mayores costos para la empresa por cada unidad de producto que se fabrique. En concreto y técnicamente, una deseconomía de escala se produce cuando un incremento porcentual de la producción es menor que el incremento porcentual de los insumos. Las deseconomías de escalas son clasificadas normalmente en externas e internas: Deseconomía interna: Son inherentes a la empresa, se definen como aquellas que hacen que la empresa produzca menos eficientemente a mayores niveles de producción. Las hay de cuatro clases: técnicas, financieras, de riesgo y administrativas. Deseconomías externas: Son ajenas a la empresa, se definen como aquellas ineficiencias en la producción que se derivan del aumento en la producción de las otras empresas de la industria. Dentro de este tipo de deseconomía podemos encontrar a las monetarias y a las tecnológicas. Monetarias: Ocurren cuando los precios de los insumos aumentan desproporcionalmente a la amplitud de las empresas. Tecnológica: El atraso tecnológico hace que los costos aumenten debido a que el mercado empuja a su demanda hacia abajo, y su precio se eleve. Causas más comunes de una deseconomía: Dificultades en control y supervisión. Toma de decisiones lentas. Falta de motivación en los empleados. 2.3 TEORIA DE LA PRODUCCIÓN. La teoría de la producción analiza la forma en que el productor dado "el estado del arte o la tecnología, combina varios insumos para producir una cantidad estipulada en una forma económicamente eficiente". Toda sociedad tiene que organizar de algún modo el proceso productivo para resolver adecuadamente los problemas económicos fundamentales. Pero independientemente de la organización que se adopte, hay ciertos principios económicos universales que rigen el proceso productivo. 2.3.1 PRODUCTO TOTAL, PROMEDIO Y MARGINAL. PRODUCTO TOTAL. Se refiere al número de unidades producidas de un artículo con una combinación determinada de factores productivos. Simplemente es el precio final con el que se calcula el efectivo a pagar terminando absolutamente todas las operaciones de los costos secundarios, terciarios o más de la elaboración de uno o más bienes o servicios. Es la cantidad total de unidades físicas producidas por una empresa o por una economía. PRODUCTO PROMEDIO. Se refiere al producto de una unidad promedio del factor variable. El producto promedio se obtiene dividiendo el producto total entre el número de unidades de factor variable que se emplearon para obtener ese nivel de producción. Es la cantidad total producida dividida entre el total de unidades del factor de producción. PRODUCTO MARGINAL. Se refiere al incremento del producto total a cada nivel de producción, como consecuencia de utilizar una unidad adicional de factor variable. Se define como el incremento en el producto total como resultado del empleo de una unidad adicional del factor variable. Es la producción adicional que se obtiene con una unidad más de ese factor, manteniéndose lo demás constante. 2.3.2 ANÁLISIS DE LA PRODUCTIVIDAD Y FACTORES DE LA PRODUCCION A CORTO Y LARGO PLAZO. Para poder lograr una administración de la producción altamente efectiva, es necesario medir los procesos productivos para afrontar con éxito las necesidades del mercado, tanto presentes como futuras. Evaluamos la productividad con objeto de que disponga de elementos objetivos y confiables con los cuales podrá determinar parámetros de desempeño en cada uno de los equipos o máquinas, puestos de trabajo u operaciones que intervienen en la producción. La productividad evalúa la capacidad de un sistema para elaborar los productos que son requeridos y a la vez el grado en que aprovechan los recursos utilizados, es decir, el valor agregado. Una mayor productividad utilizando los mismos recursos o produciendo los mismos bienes o servicios resulta en una mayor rentabilidad para la empresa. Por ello, el Sistema de gestión de la calidad de la empresa trata de aumentar la productividad. FACTORES DE LA PRODUCCIÓN A CORTO Y LARGO PLAZO. Recursos de la sociedad que se utilizan en el proceso productivo. Se dividen en tres grandes grupos: tierra, trabajo y capital. La tierra o en términos más generales, los recursos naturales. Representan los dones de la naturaleza a nuestros procesos productivos. Consiste en la tierra que se utiliza con fines agrícolas o para viviendas, fábricas y carreteras; los recursos energéticos necesarios para poner en marcha los automóviles y calentar las casas; los recursos no energéticos como el cobre, el mineral de hierro y la arena. El trabajo. Es el tiempo que dedican los hombres a la producción: a la fabricación de automóviles; al cultivo de la tierra; a la enseñanza; o a la elaboración de pizzas. El trabajo realiza miles de actividades y tareas de todos los niveles de calificaciones. Es al mismo tiempo el factor más conocido y más importante para las economías industriales avanzadas. Los recursos de capital. Constituyen los bienes duraderos que produce una economía para producir otros bienes. Entre los bienes de capital cabe citar las máquinas, las carreteras, las computadoras, los martillos, los camiones, las acerarías, los automóviles, las lavadoras y los edificios. Ciudad Victoria, Tamaulipas 05 De Noviembre del 2015