Entrevista 3 - TEAP

TEAP
Aluno: Brunna Emanuelle Araújo Silva
Período: 4o
Turno: Noite
Entrevista - Exercício
1 - A estrutura inicial é um importante instrumento utilizado pelo psicólogo em seu

trabalho A entrevista inicial está presente nas diferentes abordagens teóricas da
psicologia, permitindo nortear o planejamento teórico e as estratégias que serão
utilizadas durante os atendimentos futuros. Utilizando o capítulo II de Ocampo e
Arzeno, discuto com o grupo e faço anotações dos principais pontos do que é e o
que pode ocorrer com o psicólogo e o entrevistado durante o processo.
R: A entrevista inicial pode ser compreendida como um entrevista semidirigida, da

qual o paciente pode relatar suas questões de forma livre e espontânea, optando
por colocar a ordem da qual deseja e sua relevância. No entanto, o entrevistador
pode interferir em casos como falta de organização das ideias e pensamentos,
ajudar em casos de bloqueio e preencher colunas da qual não foram elencadas pelo
entrevistado.
Objetivos:
- Alinhamento de expectativas: O psicólogo e o paciente conversem

abertamente sobre o que esperam do tratamento. Isso ajuda a criar uma
compreensão mútua e a fortalecer a base do trabalho terapêutico.
- Criação de um vínculo terapêutico: Criar um ambiente de confiança e
empatia para o sucesso da terapia. O psicólogo deve se esforçar para
estabelecer esse vínculo desde o primeiro encontro.
- Identificação de temas principais: Estar atento aos temas que surgem, pois
eles podem indicar áreas relevantes a serem exploradas nas sessões
seguintes.
Por parte do psicólogo e do cliente:
- Bloqueios emocionais: Tanto o paciente quanto o psicólogo podem

enfrentar bloqueios emocionais durante a entrevista inicial. Reconhecer e
abordar esses bloqueios pode ser uma parte importante do processo
terapêutico.
- Resistência do paciente: É comum que alguns pacientes apresentem
resistência ao discutir certos tópicos ou ao se abrir completamente. O
psicólogo deve usar da comunicação para ajudar o paciente a se sentir
seguro e disposto a compartilhar.
2 - Todas as pessoas que estiverem passando por um processo de sofrimento,

precisam ser ouvidas, ou ouvir de forma compreensiva, sem julgamentos e em
várias situações, suficiente para o alívio da dor”. (Costa, 2023).
De acordo com a afirmativa comente com relação ao acolhimento em uma
entrevista inicial.
R: Na entrevista inicial, o acolhimento é fundamental, pois cria um espaço de

segurança e confiança para o indivíduo. O autor enfatiza a importância de ouvir de
forma compreensiva e sem julgamentos, o que reflete um dos pilares do
acolhimento. Quando a pessoa sente que pode se expressar livremente, sem medo
de críticas, isso facilita o processo terapêutico e permite que a dor emocional seja
externalizada.
O acolhimento vai além da escuta ativa; envolve também empatia e a criação de

uma relação de respeito e suporte. No contexto da entrevista inicial, essa prática
pode ser crucial para a construção de uma aliança terapêutica forte, essencial para
o desenvolvimento de intervenções futuras. Muitas vezes, o simples fato de ser
ouvido e compreendido já traz alívio e cria uma abertura para o paciente explorar
suas questões com mais profundidade.
3 - De acordo com Dalgalorrondo( 2019) a técnica e habilidade de realizar

entrevistas são atributos fundamentais e insubstituíveis do profissional de saúde
mental em particular.
O entrevistador, ao entrar em contato com cada nova o paciente, deve preparar seu
espírito para encarar o desafio de conhecer essa nova pessoa, formular em
diagnóstico e entender, quando possível, algo que realmente se passa em seu
mundo interior e nas suas relações interpessoais”.
De acordo com Paulo Delgalarrondo(2019), quais são as “três regras de ouro” da
entrevista em saúde mental? Explique cada uma de acordo com a conclusão do
grupo.
R:
1. Ouvir o paciente com atenção e consideração: A primeira regra enfatiza a
necessidade de escutar o paciente com cuidado, sem interromper ou fazer
julgamentos. O entrevistador deve proporcionar um ambiente acolhedor e
seguro, onde o paciente se sinta à vontade para se expressar. Demonstrar
empatia e reconhecer o valor da experiência individual do paciente são
essenciais para facilitar a comunicação e permitir que o paciente compartilhe
seus sentimentos e pensamentos livremente.
2. Observar tanto o conteúdo quanto os sinais não-verbais: Além das
palavras ditas pelo paciente, é igualmente importante que o profissional
esteja atento às comunicações não-verbais, como expressões faciais,
postura e gestos. Esses elementos podem revelar informações cruciais sobre
o estado emocional e as preocupações do paciente. O entrevistador deve,
portanto, prestar atenção não apenas ao que o paciente fala, mas também à
maneira como ele se comunica.
3. Evitar a pressa no diagnóstico e respeitar o tempo do paciente: A
terceira regra sublinha a importância de não fazer diagnósticos apressados
durante a entrevista. O processo de avaliação em saúde mental é gradual e
exige paciência. O profissional deve respeitar o tempo do paciente, avaliando
cuidadosamente sua história e comportamento antes de chegar a
conclusões, sem buscar soluções rápidas ou imediatas.
4 - A escolha do tipo de entrevista psicológica depende do contexto, dos objetivos

do Psicólogo e das necessidades do paciente.
No caso de atendimento de crianças a anamnese é uma entrevista realizada com os
responsáveis pela criança e tem como objetivo resgatar a história de vida do sujeito
e colher dados importantes para o processo de diagnostico.
Ela deve ser conduzida de forma espontânea ou deve seguir um roteiro? Por quê?
Discorra baseado nos textos disponibilizados e outras fontes.
R:
A anamnese, de acordo com José Bleger em seu livro “Temas de Psicologia”, é uma
etapa fundamental no processo de diagnóstico em psicologia. Quando pensamos no
atendimento infantil, a utilização do roteiro traz inúmeros benefícios na entrevista,
como a sistematização da coleta de informações, garantindo que aspectos
essenciais da história de vida da criança sejam abordados, como desenvolvimento,
ambiente familiar, histórico de doenças, comportamento e experiências escolares.
Um roteiro bem estruturado ajuda a evitar que detalhes importantes sejam omitidos
e possibilita uma comparação entre diferentes casos, além de facilitar o trabalho de
outros profissionais que venham a ter contato com o processo.
Dessa forma, pode-se afirmar que a entrevista deve ser seguida de um
roteiro organizado, com perguntas essenciais para que o entrevistado consiga
“extrair” informações importantes sobre o paciente que possa, futuramente, ajudar
em um possível diagnóstico.
5 - Uma entrevista psicológica deve ocorrer em contextos e propostas diferentes,

desde um acompanhamento terapêutico, um processo seletivo ou, até mesmo, o
desenvolvimento de uma pesquisa científica.
Apesar de possuir finalidades distintas, trata-se de um processo fundamental para
as intervenções, encaminhamentos, avaliações e direcionamentos de um trabalho.
Nesse âmbito, para a realização de uma entrevista devolutiva, o psicólogo precisa
manter pontos de atenção em sua condução. Como? Quais? Explique.
R:
A entrevista devolutiva se trata de um feedback em que o psicólogo apresenta os

resultados de uma avaliação psicológica. Para este retorno, é fundamental que o
profissional use uma linguagem clara e empática, tomando cuidado para não usar
termos técnicos garantindo que haja um bom entendimento e o paciente não saia
com dúvidas. Explicando cada ponto do laudo e deve orientar o paciente em seus
próximos passos. É importante que o profissional lembre dos objetivos previamente
levantados para alinhar as expectativas do cliente, dessa forma deixando claro a
objetividade da entrevista. Outro ponto é deixar claro que os resultados não se
tratam de verdades absolutas, portanto, não definem o sujeito. Dessa forma, é
fundamental que o avaliado tenha espaço para autorreflexão, porém não tratar as
individualidades como polêmica, por exemplo nos temas que tangem a sexualidade.
Apontar pontos de ajustes e potencialidades, direcionando para abordagens
adequadas para a questão a ser tratada. Em suma, a devolutiva deve visar e
valorizar o crescimento e amadurecimento do cliente, com o fim da promoção do
bem estar.

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