Perguntas Entrevista - Trainee

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Questões relacionadas ao contexto familiar e social

Com quem você mora e qual a profissão dos seus pais?

Atualmente estou morando com os meus pais, nasci em Quaraí uma cidade bem pequeninha
que ninguém conhece, de apenas 14 mil habitantes, meus pais são pessoas simples que não
chegaram a terminar o ensino fundamental, minha mãe é dona de casa, e o meu pai é
aposentado e trabalha com agropecuária, criação de gado e ovelha.

Como é o seu relacionamento quando você está com sua família?

Eu sempre tive muita liberdade de expressão dentro da minha casa, e isso ajudou a forjar uma
personalidade que consegue construir uma opinião própria, então a minha relação com a
minha família é muito verdadeira, e sempre sou pude participar das decisões da casa, e e a
minha mãe é um modelo para mim, ela é uma pessoa muito sábia e a gente acaba refletindo
muito sobre a vida.

Quais são seus hobbies?

Eu amo ver series e filmes, acho que abre a nossa mente, para conseguir fazer um estudo de
personagem, de culturas, e de nos conseguirmos nos relacionar melhor com a gente mesmo,
quando você se vê através do olhar do outro. E adoro livros, tenho lido mais livros filosóficos,
de neurociência, e negócios eu também amo histórias de ficção, e literatura clássica, como diz
Guimarães rosa, quem lê vive mil vidas e quem não lê vive só uma. Considero Hobbie pq levo a
serio, faço listas no notion e vou marcando e classificando tudo que eu vejo e leio. E
recentemente eu comecei a correr, sou muito iniciantes, mas acho que a corrida é uma esporte
mental, nos ajuda a superar desafios, e ser persistente naquio que você se dipoes a fazer E
conhecer novos lugares e pessoas para mim é a min há coisa favorita.

Questões relacionadas à planejamento de carreira

Quais são seus objetivos em curto prazo (6 meses a 2 anos) e a longo prazo (5 a 10 anos)?

Tocar projetos, implementar melhorias em produtos e serviços,

Traçar um desenvolvimento de carreira, muito baseado no meu autoesenvolvimento, tenho


buscado aperfeiçoar em conhecimento e ferramentas que eu acho necessária para ser um
profissional o que eu gostaria, estratégico, que tem um mindset digital, e tem uma visão
sistêmica da organização, e para isso to aperfeiçoando em inglês e espanhol, power bi, cursos
tenho feito com foco em diferentes áreas, e estou participando de metoria de negócios e
estudando o mercado e a economia do país. E achos que todas essas coisas são parte de um
planejando a longo prazo, apreender é algo que nunca deixa de fazer, pois eu quero sim
conquistar um cargo de liderança.

Por que você está disposto a mudar de trabalho?

No momento não estou trabalhando, mas falando em uma mudança de área de conhecimento,
eu entrei em RP por que eu gostaria de entender a influência que as pessoas tem sobre as
organizações e vise versa. Pessoas são ativo mais importante para existência de uma empresa,
e eu entendi que poderia fazer pós e mba em qualquer área de negócios, depois. E eu amo
comunicação, mas ela ainda não tá no centro do negócio, e eu gosto de resultados palpáveis, e
escaláveis, e eu quero gerar impacto na estratégia de expansão do negócio, e essa área .... me
traz isso.
Quais são os seus planos de carreira?

Eu quero construir uma carreira que me de possibilidade de estar em uma posição em que
consiga impacta o negócio com as minhas ideias então em um unicio tocar projetos e focar em
melhoria de processos, e principalmente ser uma líder de pessoas, eu sou apaixonada por
gente, e eu quero desenvolver e capacitar quem realmente opera o negócio, empoderar as
pessoas com boas decisões, com uma visão 360 do negócio, e não só focada na área que ela
está, pois isso empobrece as entregas.

Questões relacionadas às motivações profissionais

Por que essa oportunidade lhe interessa?

Ser especifica, hoje o que eu vislumbro para mim é mais que um emprego mas construir uma
carreira, e eu acredito essa oportunidade proporciona isso. É estar em um ambiente a onde eu
sou desafiada, sou convidada a pensar estratégias para alavancar os resultados da empresa,
não é uma posição passiva, e é isso que eu quero. Um lugar que eu me sinta estimulada, e que
eu esteja atuando em um mercado que eu sempre quis estar.

[GETNET]

Por que deseja trabalhar nessa área?

Acredito que a área de novos produtos e soluções possibilita contribuir com diretamente com
os gaps de mercado, encabeçando os processos de inovação, eu sou uma pessoa que gosta de
resolver problemas, e ára tras essa possibilidade de atuar na diretamente nas dores dos
clientes, e fazer dessa dor uma oportunidade de tornar o serviço e produtos melhores.

Por que deseja trabalhar em nossa empresa?

A getnet ela está em um ecossistema de pagamentos e é uma emrpesa com mais de 20 anos
de mercado, com o suporte da pagonext e do Santander, isso traz uma confiança, de que
existem já processos pré estabelecidos, o foco não é criar processos, como em uma startup,
mas ela tem alma de startup, pela necessidade de aceleração que esse mercado de
pagamentos impõe.

Por que escolheu nossa empresa, dentre as outras empresas concorrentes?

Como eu falei, é uma empresa consolidada, na qual eu sei, que vou ter todo suporte necessário
para colocar em prática os projetos que eu estarei realizando.

Por que esse segmento de mercado lhe atrai?

O mercado de pagamentos exige aceleração, uma necessidade de mudança rápida, por ser um
mercado tao pulverizado, e eu sou uma pessoa que gosto de movimentação, e de obter
resultados palpáveis pelos meu trabalho, e quando a gente fala de dinheiro a gente sabe que
não aceita desaforo, então você converte os resultados em valor muito rápido, E eu quero
aturar em um mercado que me desafie e que se desafie o tempo todo.

Quais contribuições você pode trazer para nossa empresa na área que deseja atuar?

Quero contribuir com uma visão sistêmica, baseada em pesquisas e muito estudo de mercado,
e a partir disso trazer novas ideias, e principalmente achar maneiras de melhorar aqueles
produtos que já existem, para que a gente consiga trazer mais velocidade, menos recursos, e
ter um foco no mar de oportunidades dos micro empreenderes, que hoje milhões nem
transacionam com meios de pagamentos, e as vezes atuando em projetos conjuntos de
parcerias, por exemplo com fornecedores que podem chegar nesse publico e gerar confiança.

Por que devemos contratá-lo? Como você poderá contribuir para o desenvolvimento e
crescimento da empresa?

Por qual motivo desligou-se dos seus últimos empregos?

Como você avalia a empresa que trabalha atualmente ou aquelas que trabalhou?

Questões relacionadas às motivações profissionais

Conte-me sobre sua rotina de trabalho no atual/ último emprego

Minha rotina consistia em na elaboração de projetos com foco midiático, primeiramente


entender com o executivo comercial as necessidades do cliente, e procurar preencher esses
gaps de mercado com nossa soluções, programas de rádios, tv, e o jornal. Pós isso dava início a
concepção do projeto, realizando bren e após criando um storyteling e produzindo uma
apresentação visual, e realizando toda precificação dos produtos oferecidos, e criando
customização com as áreas relacionadas. Caso o projeto fosse fechado pelo cliente, realizava o
kicooff, para distribuir as atividades para ás áreas de execução.

No trabalho ou na graduação, qual foi a decisão mais difícil que enfrentou e como se saiu?

Com que tipo de pessoa você prefere trabalhar e com que tipo de pessoa você encontra
dificuldade para trabalhar?

Gosto de atuar junto de pessoas decididas, que apresentam ideias novas, e que são altamente
colaborativas, e gostam de trocar ensinar e apreender, estão abertas a ouvir. E não gosto de
trabalhar com pessoas que estão acomodadas, não buscam ter um olhar amplo da empresa, e
ficam limitadas em fazer as sua atividades da mesma maneira sempre.

Comente dois resultados que tenha alcançado e que geraram grande satisfação.

Brevemente, comente sobre as maiores realizações em sua carreira.

Você poderia descrever alguma situação na qual seu trabalho tenha sido criticado?

Pontos fortes e Fracos

Qual seu ponto forte?

Eu sou uma pessoa muito curiosa, então eu gosto de aprender sobre assuntos diversos, e sou
ótima em buscar informações eu também tenho facilidade em gerar conexões entre os
conhecimentos que eu tenho e aquilo que ta sendo proposto no trabalho, então consigo
contribuir com muitas ideias, de forma bem analítica, antecipando quais cenários podem
acontecer, que faz com que essas ideias que estão sendo propostas pelas pessoas talvez não
deem certo.

Qual seu ponto fraco?


Eu sou uma pessoa que gosto de fazer muitas coisas ao mesmo tempo, então muitas vezes a
minha atenção aos detalhes acaba sendo prejudicada, principalmente em trabalhos mais
operacionais, e para contornar isso, eu tenho feito uma metodologia, de mesclar atividades
que exigem concentração, com atividades mais dinâmicas, trabalhando por blocos, usar fone
com música clássica para ajudar na concentração e também sempre revisando, quando estou
mais descansada o que eu fiz.

Descreva sua experiência mais relevante que demonstre uma situação de liderança.

Pergunta Thamires: O que você é bom e verdade ?

Preparação para entrevista por competências

“Conte uma situação que tenha se mostrado humilde”

Traga uma situação na qual precisou convencer alguém a fazer o que queria e como realizou.

Relate uma ocasião em que enfrentou uma situação de estresse e como lidou com isso.

Conte uma situação que tenha utilizado bom senso para resolver um problema.

Dê um exemplo de uma meta que você definiu e alcançou, e como fez para atingi-la.

Conte uma situação em que tomou uma difícil decisão e quais foram os principais
comportamentos/habilidades utilizados para obter um bom resultado.

Relate uma situação que tenha agido erroneamente e como solucionou esse problema.

Quando atuava na área de novos negócios e parcerias,

Conte uma situação que tenha precisado de ajuda de outras pessoas e como fez para acessá-
las.

São tantas situações, sempre precisamos de ajuda, e eu particularmente gosto de ter contato
com pessoas principalmente de outras áreas para ter um olhar diferente das situações. Então
na minha última posição, eu estava tento dificuldades de elaborar meu projeto, que era para
um cliente mais conservador, da indústria veículos, e a executiva queria um projeto bem
arrojado, por isso eu decidi conversar com opec, operação da rádio, específico de um programa
que essa pessoa já era patrocinador, para conseguir entender o histórico e o que exatamente
aquele cliente gostava, para ter mais chances de converter o projeto. Então entendi o histórico
dele, e também da própria executiva, e no final, ficou bem claro que existia a vontade dela, e
de fato o cliente gostava de comprar, e o projeto de 711 mil e ele foi convertido depois, e isso
me ajudo muito a identificar como ele deveria ser concebido.

Relate uma situação que tenha trabalhado sob pressão, e como lidou e se organizou para
concluir a atividade.

Conte uma contribuição que você tenha feito nas empresas por onde passou para o
aumentar as vendas e o lucro da empresa.

Relate uma situação que tenha ajudado na melhoria/inovação de um processo e quais foram
as principais contribuições para alcançar essa meta.
Quando atuava na Ong Parceiros voluntários, que tinha como objetivo fomentar a existência de
outras instituições através de treinamentos, eu atuava na área de relacionamento estratégico e
percebendo como os dados dessas organizações estavam defasados, e o histórico de contato
era inexiste, o que dificultava a identificar quais problemas as Ongs estavam passando, e como
poderíamos nos aproximar mais delas. Então monteei um banco de dados, utilizando o Excel
com mais de 300 contatos, para resolver o primeiro desafio que era ter contatos atualizados. E
sugeri a implementação do hubspot, que é um programa de CRM, mas que atendia bem as
necessidades do atendimento ao cliente, e principalmente para ajudar na captação dessas ongs
por meio de anúncios, não só do contato via e-mail e telefone, e a gente ter como entender o
histórico daquela empresa. E eu fiz um projeto de apresentação das funcionalidades e
importância da ferramente, e consegui a aprovação da compra, e também ajudei a no
treinamento das pessoas, para aquela ferramenta.

Como você ajudou a reduzir custos de um projeto e qual foi o resultado obtido.

Conte uma situação que mostrou garra e determinação para concluir uma atividade, sendo
que tinha um prazo curto para realizar.

Competências essenciais e competências focadas para o trainee


1) Selecione as competências principais ou que mais se aproximam da empresa.

Visão sistêmica, pensamento ágil, comunicação, criatividade,

2) Descreva situações, onde você tenha demonstrado tais competências.

Entrevista- Thamires

Olhar para o currículo e para cada experiências listar, suas entregas com dados e
quais foram os aprendizados.
#Nao venda algo que que você não é: sou analítica. Exemplo disso ? Apaixonado por
tecnológica. Ex: O que você implementou de tecnológica?

Olhar para o currículo e para cada experiências listar, suas entregas com dados e
quais foram os aprendizados
Olhar para o currículo e para cada experiências listar, suas entregas com dados e
quais foram os aprendizados
estagiária de Relacionamento Estratégico
- Mapeamento e gestão de relacionamento com Oscs parceiras;
- Planejamento e execução de projetos;
- Construção de treinamentos e Workshops;
- Estruturação, aplicação e análise de pesquisas.

Durante esse período realizei alguns projetos que estavam dentro do meu escopo da cadeira da
faculdade, de estágio obrigatório, o que facilitou a implementação por parte da empresa.
Desde a entrega de um mailing com mais de 300 contatos atualizados, e criação de uma lista de
transmissão pelo whstassap, pois antes o contato era manual, ou via telefone. Implementei o
uso da ferramenta hubspot, para que os contatos com as oscs fossem mapeados, gravados e
pudéssemos ter o histórico de conversas, para entender como poderíamos fortalecer esse
relacionamento.

Aprendizados: Foi apreender a potencializar negócios apartir das dores dos clientes, consegui
identificar isso através de pesquisas, e principalmente criar métodos de ensino com baixo
orçamento, para pessoas e inditucioções de diferentes perfil socieconomicos

Empresa: Vital Cargo: Estagiaria de Inteligência Comercial (8/2019 - 12/2019)

Principais atividades desempenhadas: - Mapeamento, prospecção e condução de


relacionamento B2B e B2C;
- Aplicação de estratégias de Branding;
- Suporte a organização de eventos;
- Execução de estratégias para comercialização de produtos e serviços.

Aprendizagem: Foi trabalhar muito em equipe, muito enxuta, e que conseguir fazer boas
entregas, e principalmente ser ágil.

Empresa: AcelerEA - Parque Zenet UFRGS Cargo: Trainee de Consultoria em Negócios (5/2020 -
12/2020)
Principais atividades desempenhadas:
- Planejamento e implementação de projetos;
- Construção de planos de desenvolvimento de startups;
- Estruturação de estratégias comerciais e de Marketing;
- Atuação em pesquisas e inovação.

As entregas principais foi um mapeamento de persona para uma empresa de tecnologia a


Preserva Web,
B2B expansão de negócios

Atuei no mapeamento e prospecção de novos negócios B2B, executando a organização


de reuniões de oportunidade, e planejamento projetos com foco em expansão de
mercado, gerando suporte ao relacionamento comercial com clientes, gerando
aumento de 5% na carteira de clientes.
Projetos: feiras de negócios, workshops online, analise de caterira entendendo as principais
necessidades do clientes para melhoria dos produtos

GRUPO RBS – Junho/2023 – Dez/2023

Conglomerado de mídia

Cargo: Analista de Planejamento Comercial

Atividades desenvolvidas Customização de projetos de comunicação com foco na


comercialização de produtos dos veículos midiáticos. Atuando na criação de estratégias
de Marketing com foco no impulsionamento de vendas e resolução de problemas de
marca em diferentes setores. Resultando em + de 750.000,00 reais convertidos em
projetos.

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