Prefeitura Municipal de Porto Rico

PREFEITURA MUNICIPAL DE PORTO RICO
Estado do Paraná
Av. João Carraro, 557 - Fone:- (044) 3427-1223 - CEP. 87.950-000
CNPJ Nº 75.461.970/0001-93
E-mail: [email protected]
EDITAL DE CONCURSO PÚBLICO Nº 001/2015
O Prefeito Municipal de Porto Rico - PR, no uso de suas atribuições legais, e na forma prevista no Art.
37 da Constituição Federal e mediante as condições estipuladas neste Edital e demais disposições legais
aplicáveis, TORNA PÚBLICO, aos interessados que estarão abertas as inscrições para o CONCURSO PÚBLICO para
Admissão de Pessoal, pelo Regime Estatutário, conforme abaixo discriminado:
1. DAS DISPOSIÇOES PRELIMINARES

1.1. O Concurso Público a que se refere o presente Edital será organizado e executado pela KLC – CONSULTORIA
EM GESTÃO PÚBLICA LTDA.
1.1.1 O presente Concurso Público destina-se ao provimento de vagas.
1.1.2 . O programa das provas objetivas encontra-se no Anexo I deste Edital.
1.1.3. Não serão fornecidas informações a respeito de datas, locais e horários de realização das provas e demais
eventos, por telefone ou e-mail. O candidato deverá observar rigorosamente as formas de divulgação
estabelecidas neste Edital e demais publicações no endereço eletrônico www.klcconcursos.com.br.
1. NOMENCLATURA, CARGA HORÁRIA, VAGAS, VENCIMENTOS, TAXA DE INSCRIÇÃO, REQUISITOS E

DEMAIS VANTAGENS
Taxa de
Nomenclatura C/H Vagas Venc. (R$) Inscrição Requisitos Especiais
(R$)
Curso superior em Administração, com
Administrador 40 1 2.220,26 100,00
registro no CRA.
Ensino Fundamental Completo e residir
na área em que irá atuar, deste a data
Agente de Saúde 40 1 834,33 30,00
da publicação deste edital (Lei Federal
nº. 11.350).
Curso superior de Serviço Social, com
Assistente Social 40 1 1.966,84 100,00
registro no CRESS.
Auxiliar Administrativo 40 1 1.339,04 50,00 Ensino Médio Completo
Ensino Médio completo, com
Auxiliar de Enfermagem 40 1 943,41 50,00 habilitação na área especifica e registro
no COREN.
Auxiliar Serviços Gerais 40 1 788,00 30,00 Ensino Fund. Incompleto
Curso superior de Odontologia, com
Cirurgião Dentista – 20hs 20 1 1.966,84 100,00
registro no CRO.
Curso Superior em Contabilidade, com
Contador 20 1 2.746,01 100,00
registro no CRC.
Ensino Médio Completo e Formação
Técnica na Área (residencial,
Eletricista 40 1 1.171,72 50,00
predial e industrial), com registro no
CREA.
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Curso superior de Enfermagem, com

Enfermeiro 40 1 2.220,26 100,00
registro no COREN.
Curso superior de Engenharia Civil, com
Engenheiro Civil 20 1 1.157,41 100,00
registro no CREA.
Curso superior de Farmácia, com
Farmacêutico(a) 20 1 1.157,41 100,00
registro no CRF.
Curso superior de Fisioterapia, com
Fisioterapeuta 40 1 2.579,58 100,00
registro no CREFITO.
Gari 40 1 788,00 30,00 Ensino Fund. Incompleto.
Guarda municipal 40 1 788,00 30,00 Ensino Fund. Incompleto.
Curso superior de Medicina com
Medico Clinico geral 40 1 8.449,08 100,00
registro no CRM.
Ensino Fundamental Incompleto e CNH,
Motorista 40 1 1.018,88 30,00
categoria “D”.
Curso superior de Nutrição com
Nutricionista 20 1 1.157,41 100,00
registro no CRN.
Ensino Fundamental Incompleto e CNH
Operador de Máquina pesada 40 1 1.339,04 30,00
categoria “D”.
Operário Braçal 40 1 788,00 30,00 Ensino Fund. Incompleto.
Curso superior na área especifica.
(Habilitação para atuar na educação
Professor 20 1 867,05 50,00 infantil e anos iniciais do ensino
fundamental, conforme estabelece LDB
– Lei 9394/96 e suas atualizações)
Curso superior de Educação Física com
Professor de Educação Física 20 1 867,05 50,00
registro no CREF.
Curso superior de Psicologia com
Psicólogo 40 1 1.966,84 100,00
registro no CRP.
Ensino Médio completo com habilitação
Técnico de Enfermagem 40 1 943,41 50,00
na área especifica e registro no COREN.
Ensino Médio completo e Curso Técnico
Técnico em Higiene Dental 40 1 1.018,88 50,00 Completo em Técnico de Higiene
Dental com registro no CRO.
Ensino Fundamental Incompleto e
Tratorista 40 1 943,41 30,00
Carteira Nacional de Habilitação.
2. DAS INSCRIÇÕES
2.1. As inscrições ficarão abertas:
Entre às 09 horas do dia 22 de janeiro até às 23 horas e 59 minutos do dia 22 de fevereiro de 2015,
através do endereço eletrônico www.klcconcursos.com.br.
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2.2. Para inscrever-se via Internet, o candidato deverá acessar o endereço eletrônico www.klcconcursos.com.br,
durante o período das inscrições, através dos links correlatos ao Concurso Público e efetuar sua inscrição,
conforme os procedimentos estabelecidos abaixo:
2.2.1. Ler e aceitar o requerimento de inscrição, preencher o formulário de inscrição, transmitir os dados via
Internet e imprimir o boleto bancário;
2.2.2. O vencimento do pagamento das inscrições, para ter sua validade, será até o dia 23/02/2015;
2.2.3. O boleto bancário, com vencimento para o dia 23/02/2015, disponível no endereço eletrônico
www.klcconcursos.com.br, somente poderá ser impresso, após a conclusão do preenchimento da ficha de
solicitação de inscrição on-line;
2.2.4. As inscrições efetuadas via Internet somente serão confirmadas após a comprovação do pagamento do
valor da inscrição;
2.2.5. As solicitações de inscrição via Internet, cujos pagamentos forem efetuados após o dia 23/02/2015, não
serão aceitas;
2.2.6. A empresa KLC – Consultoria em Gestão Pública não se responsabiliza por solicitações de inscrições via
Internet não recebidas por motivo de ordem técnica dos computadores, falha de comunicação, congestionamento
de linhas de comunicação, bem como outros fatores de ordem técnica que impossibilitem a transferência de
dados;
2.2.7. Ao se inscrever o candidato deverá preencher o nome e sobrenome corretamente e indicar o cargo para o
qual pretende concorrer. O candidato que deixar de preencher nome e sobrenome terá sua inscrição indeferida.
2.2.8. O descumprimento das instruções de inscrição via Internet implicará a não efetivação da inscrição.
2.2.9. O candidato é responsável pelas informações prestadas no formulário de inscrição, arcando com as
eventuais consequências de erros de preenchimento daquele documento.
2.2.10. Ao inscrever-se no Concurso Público, é recomendável ao candidato observar atentamente as informações
sobre a aplicação das provas.
2.2.11. As informações prestadas no formulário de inscrição via Internet serão de inteira responsabilidade do
candidato.
2.2.12. Efetivada a inscrição, não serão aceitos pedidos para alteração do cargo.
2.2.12.1. O candidato que realizar mais de uma inscrição, em cargos diferentes, deverá no dia da prova,
comparecer ao local e sala de prova da opção que privilegiar e realizar a prova a ela correspondente, caso haja
coincidência do dia e do horário de realização das provas, sendo assim, considerado faltoso nas demais opções.
2.2.13. Não haverá devolução da importância paga, ainda que a maior ou em duplicidade, seja qual for o motivo
alegado.
2.2.14. Não serão aceitas inscrições por via postal, fac-símile, transferência de conta corrente, DOC, ordem de
pagamento, condicionais ou extemporâneas ou por qualquer outra via que não as especificadas neste Edital.
2.3 - O candidato classificado no concurso público de que trata este Edital só poderá ser admitido no cargo se
atendidas às seguintes exigências:
2.3.1. Ser brasileiro nato ou naturalizado, ou português amparado pelo Estatuto de Igualdade entre brasileiros e
portugueses, com reconhecimento de gozo de direitos políticos, nos termos do Artigo 12, § 1º da Constituição
Federal.
2.3.2. Estar em gozo de direitos políticos.
2.3.3. Estar em dia com as obrigações eleitorais, documentado com os últimos comprovantes de votação ou
certidão da Justiça Eleitoral.
2.3.4. Apresentar Certificado de Reservista ou de dispensa de incorporação, em caso de candidato do sexo
masculino.
2.3.5. Ter idade mínima de 18 (dezoito) anos, à época da posse.
2.3.6. Ter aptidão física e mental para o exercício das atribuições do cargo, avaliada por Médico do trabalho
indicado pelo município.
2.3.6.1. Não estar afastado junto ao INSS na data limite para admissão.
2.3.7. Apresentar documentação comprobatória dos requisitos mínimos exigidos.
2.3.8. Apresentar outros documentos que se fizerem necessários, a época da posse, de acordo com a legislação em
vigor.
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2.3.9. Não registrar antecedentes criminais ou estar respondendo pelos crimes contra: o Patrimônio,
Administração, Fé Pública, os costumes e os previstos na Lei nº 11.343 de 23/08/2006 (trafico de
entorpecentes);
2.3.10. Não receber proventos de aposentadoria ou remuneração de cargo, cargo ou função pública, ressalvados
os casos de acúmulo previstos na Constituição Federal;
3. DOS PORTADORES DE NECESSIDADES ESPECIAIS – PNE

3.1. As pessoas PNE que pretendem fazer uso das prerrogativas que lhes são facultadas no inciso VIII do artigo 37
da Constituição Federal é assegurada o direito de inscrição para o cargo em Concurso Público, desde que o
exercício do cargo seja compatível com a deficiência de que são portadoras.
3.1.1. Em obediência ao disposto art. 37, § 1º e 2º do Decreto 3.298 de 20/12/99 que regulamenta a Lei 7.853/89,
fica reservado aos Portadores de Necessidades Especiais 5% (cinco por cento) das vagas ofertadas para cada
cargo.
a) se a fração do número for inferior a 0,5 (cinco décimos), este poderá ser desprezado, não se reservando vagas
para pessoas portadoras de necessidades especiais;
b) se a fração do número for igual ou superior a 0,5 (cinco décimos), este será arredondado, de modo que o
numero de vagas destinadas às pessoas portadoras de necessidades especiais seja igual ao número inteiro
subseqüente.
3.1.2. Não havendo candidatos aprovados para as vagas reservadas a PNE, estas serão preenchidas pelos demais
concursados, com estrita observância da ordem classificatória.
3.1.3. Consideram-se pessoas PNE aquelas que se enquadram nas categorias discriminadas no art. 4º do Decreto
Federal Nº 3.298/99.
3.1.4. As pessoas PNE, resguardadas as condições especiais previstas no Decreto Federal Nº 3.298/99,
particularmente em seu art. 40, participarão do Concurso em igualdade de condições com os demais candidatos,
no que se refere ao conteúdo das provas, à avaliação e aos critérios de aprovação, ao dia, horário e local de
aplicação das provas, e a nota mínima exigida para todos os demais candidatos. Os benefícios previstos no artigo
40, §§ 1º e 2º, deverão ser requeridos por escrito, durante o período das inscrições, através de ficha de inscrição
especial.
3.1.5. As pessoas portadoras de necessidades especiais, após a realização da sua inscrição, deverão encaminhar
via Sedex com Aviso de Recebimento (AR), envelope identificado com os dizeres: “CONCURSO PREFEITURA
PORTO RICO - PR / LAUDO MÉDICO”, à empresa KLC - Consultoria em Gestão Pública Ltda, localizada à Praça
Monteiro Lobato, 94 – Lobato – PR – CEP 86790-000, até o dia 23/02/2015, contendo:
a) Laudo médico original e expedido no prazo mínimo de 60 (sessenta) dias antes do término das inscrições,
atestando a espécie e o grau ou nível da deficiência, com expressa referência ao código correspondente da
Classificação Internacional de Doença - CID, bem como a provável causa da deficiência, inclusive para assegurar
previsão de adaptação da prova, informando também o seu nome, documento de identidade (R.G) e opção de
cargo;
3.1.6. Os candidatos que necessitarem de condição especial para realização da prova, deverão solicitá-la, por
escrito, após a realização da sua inscrição, encaminhando via Sedex com Aviso de Recebimento (AR), envelope
identificado com os dizeres: “CONCURSO PREFEITURA PORTO RICO - PR / PROVA ESPECIAL”, à empresa KLC -
Consultoria em Gestão Pública Ltda, localizada à Praça Monteiro Lobato, 94 – Lobato – PR – CEP 86790-000, até o
dia 23/02/2015, devendo anexar ao pedido um atestado médico recente informando a espécie e o grau ou nível
de deficiência da qual é portador.
3.1.7. Serão indeferidas as inscrições na condição especial de PNE, dos candidatos que não encaminharem dentro
do prazo e forma prevista no presente Edital o respectivo laudo médico.
.3.1.8. Aos deficientes visuais (amblíopes) serão oferecidas provas ampliadas, com tamanho e letra
correspondente a corpo 24.
3.1.9. Os candidatos que não atenderem aos dispositivos mencionados no presente Edital serão considerados
como não PNE e não terão prova especialmente preparada, sejam quais forem os motivos alegados.
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3.1.10. O candidato PNE que não realizar a inscrição conforme instruções constantes neste Edital, não poderá
impetrar recurso em favor de sua situação.
3.1.11. A publicação do resultado final do Concurso Público será feita em duas listas, contendo a primeira, a
pontuação de todos os candidatos, inclusive a dos PNE, e a segunda somente a pontuação destes últimos.
4. DAS PROVAS E DOS PRINCÍPIOS

4.1 - O Concurso Público será de provas escritas objetivas e provas práticas.
4.1.1 - A duração da prova será de 2h (duas horas), já incluído o tempo para preenchimento da folha de respostas.
4.1.2 - O candidato deverá comparecer ao local designado, com antecedência mínima de 30 (trinta) minutos,
munido de UM DOS SEGUINTES DOCUMENTOS NO ORIGINAL:
- Cédula de Identidade - RG;
- Carteira de Órgão ou Conselho de Classe;
- Carteira de Trabalho e Previdência Social;
- Certificado Militar;
- Carteira Nacional de Habilitação, emitida de acordo com a Lei 9.503/97 (com foto);
- Passaporte.
4.1.3 - As provas objetivas (escritas) desenvolver-se-ão em forma de testes, através de questões de múltipla
escolha, com 05 (cinco) alternativas cada uma (A, B, C, D e E). Cada questão terá apenas 01 (uma) alternativa
correta. Na prova escrita será atribuída pontuação 0,0 (zero) a questões com mais de uma opção assinalada,
questões sem opção, com rasuras ou preenchidas a lápis.
4.1.4 - Em caso de anulação de questões, por duplicidade de respostas, falta de alternativa correta ou qualquer
outro motivo, estas serão consideradas corretas para todos os candidatos e, os pontos correspondentes serão
atribuídos a todos os candidatos que não os obtiveram, independente de recurso.
4.1.5 - Durante as provas não serão permitidas: consultas bibliográficas de qualquer espécie, utilização de
máquina calculadora, agendas eletrônicas ou similares, telefone celular, BIP, "WALKMAN" ou qualquer material
que não seja o estritamente necessário para a realização das provas. Os aparelhos "celulares" deverão ser
desligados e deixados sobre a mesa do fiscal de sala até o término da prova.
4.1.6 - O candidato que, durante a realização da prova, for encontrado utilizando qualquer um dos objetos
especificados acima será automaticamente eliminado do concurso.
4.1.7 - É vedado o ingresso de candidato portando arma nos locais de realização da prova.
4.1.8 - Será, também, eliminado do concurso o candidato que incorrer nas seguintes situações: deixar o local de
realização da prova sem a devida autorização; tratar com falta de urbanidade os examinadores, auxiliares, fiscais
ou autoridades presentes; proceder de forma a tumultuar a realização das provas; estabelecer comunicação com
outros candidatos ou com pessoas estranhas, por qualquer meio; usar de meios ilícitos para obter vantagem para
si ou para outros; deixar de atender às normas contidas no caderno de provas e às demais orientações expedidas
pela organização do concurso.
4.1.9 - As respostas deverão ser assinaladas, pelo candidato, com caneta de tinta azul ou preta, na Folha de
Respostas. Não serão computadas questões não respondidas, que contenham rasuras, que tenham sido
respondidas a lápis, ou que contenham mais de uma alternativa assinalada, mesmo que uma delas esteja correta.
4.1.10 - A Folha de Respostas, cujo preenchimento é de responsabilidade do candidato, é o único documento válido
para a correção e deverá ser entregue no final da prova ao fiscal de sala, juntamente com o Caderno de Questões.
4.1.11 - Não será computada questão com emenda ou rasura, ainda que legível, nem questão não respondida ou
que contenha mais de uma resposta, ainda que uma delas esteja correta.
Em nenhuma hipótese haverá substituição da folha de respostas, por erro do candidato.
4.1.12 - Após adentrar à sala de provas e assinar a lista de presença, o candidato não poderá, sob qualquer
pretexto, ausentar-se sem autorização do Fiscal de Sala;
4.1.13 - O candidato só poderá retirar-se do local de aplicação das provas, após 1 (uma) hora do horário previsto
para o início das mesmas e constante do presente Edital, devendo entregar ao Fiscal da Sala a respectiva folha de
respostas.
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5. HOMOLOGAÇÃO DAS INSCRIÇÕES

5.1. Será divulgado no dia 04/03/2015 a relação dos candidatos que tiveram suas inscrições homologadas, assim
como o horário e local de realização das provas. A relação será disponibilizada, através de publicação no Órgão de
Imprensa Oficial do Município, afixada em Edital na Prefeitura Municipal de Porto Rico – PR e no site da empresa
responsável pela organização do Concurso Público www.klcconcursos.com.br. É de responsabilidade do
candidato o acesso e verificação dos locais de prova.
6. DA COMPOSIÇÃO DAS PROVAS E NÚMERO DE QUESTÕES

6.1. Para o cargo de Auxiliar Administrativo, a avaliação constará de prova escrita objetiva (eliminatória). A
prova escrita objetiva será composta por 20 (vinte) questões, avaliada na escala de 0,0 (zero) a 100,0 (cem)
pontos, conforme quadro abaixo:
Tipo de prova Nº de questões Valor de cada Valor total das questões

questão
Informática 05 5,0 25,0 pontos
Língua Portuguesa 10 5,0 50,0 pontos
Matemática 05 5,0 25,0 pontos
A classificação final será efetuada pela ordem decrescente da nota final obtida por cada candidato.
6.2. Para os cargos de Agente de Saúde, Administrador, Assistente Social, Auxiliar de Enfermagem,
Cirurgião Dentista, Contador, Enfermeiro, Engenheiro Civil, Farmacêutico(a), Fisioterapeuta, Medico
Clinico geral, Nutricionista, Psicólogo, Técnico de Enfermagem e Técnico em Higiene Dental, a avaliação
constará de prova escrita objetiva (eliminatória). A prova escrita objetiva será composta por 20 (vinte) questões,
avaliada na escala de 0,0 (zero) a 100,0 (cem) pontos, conforme quadro abaixo:

questão
Conhecimentos Específicos 10 5,0 50,0 pontos
6.3. Para os cargos de Auxiliar Serviços Gerais, Eletricista, Gari, Guarda Municipal e Operário Braçal, a
avaliação constará de prova escrita objetiva (eliminatória). A prova escrita objetiva será composta por 20 (vinte)
questões, avaliada na escala de 0,0 (zero) a 100,0 (cem) pontos, conforme quadro abaixo:

questão
6.4. Para os cargos de Motorista, Operador de Máquina Pesada e Tratorista, a avaliação constará de prova
escrita objetiva e prova prática, ambas de caráter eliminatório. A prova escrita objetiva será composta por 20
(vinte) questões, avaliada na escala de 0,0 (zero) a 100,0 (cem) pontos, conforme quadro abaixo:
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questão
A nota final será calculada através da média aritmética dos pontos obtidos por cada candidato nas duas provas
(prova escrita e prova prática). A classificação final será efetuada pela ordem decrescente da nota final obtida por
cada candidato.
6.5. Para os cargos de Professor e Professor de Educação Física, a avaliação constará de prova escrita objetiva
e prova de títulos. A prova escrita objetiva será composta por 20 (vinte) questões, avaliada na escala de 0,0 (zero)
a 100,0 (cem) pontos, conforme quadro abaixo:

questão
A classificação final será efetuada pela somatória dos pontos obtidos por cada candidato nas duas provas (prova
escrita e prova de títulos).
7. DA PROVA PRÁTICA
7.1. Serão convocados para a Prova Prática os candidatos aos cargos de Motorista, Operador de Máquinas e
Tratorista - os primeiros 20 (vinte) candidatos que atingirem o mínimo de 50 % (cinquenta por cento) na prova
objetiva escrita.
7.1.1. A prova prática para os cargos de Operador de Máquinas e Tratorista constará em ligar o equipamento,
efetuar as verificações necessárias e dirigir até local determinado e executar tarefas próprias do equipamento, de
acordo com o caso apresentado pelo examinador técnico da área, entre outras atividades correlatas ao cargo. Os
candidatos deverão exibir ao examinador responsável pelo exame de direção, sua carteira nacional de habilitação
original, sob pena de desclassificação.
7.1.2. A prova prática para o cargo de Motorista constará em dirigir o veículo de forma adequada, partindo do
local em que se encontra, sem cometer erros ou demonstrar insegurança que ofereça risco para si, para os
avaliadores e para o equipamento, atendendo as orientações de execução definidas pelo avaliador, de forma
adequada, atendendo aos critérios indicados. Ao final do teste o veículo deverá ser conduzido, se for o caso, ao
seu local de origem.
7.1.2.1 O exame de direção veicular será realizado em percurso comum a todos os candidatos, a ser determinado
no dia da prova, com duração máxima de até 10 (dez minutos), onde será avaliado o comportamento do
candidato com relação aos procedimentos a serem observados durante o trajeto, as regras gerais de trânsito e o
desempenho na condução do veículo, tais como: rotação do motor, uso do câmbio, freios, localização do veículo
na pista, velocidade desenvolvida, obediência à sinalização de trânsito (vertical e horizontal) e semafórica, como
também outras situações durante a realização do exame.
7.1.2.2 No decorrer do trajeto serão apontadas as faltas cometidas, sendo descontados pontos conforme quadro a
seguir:
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CATEGORIA DA FALTA PONTOS A SEREM

DESCONTADOS
Falta Grave 5,0

Falta Média 3,0
Falta Leve 2,0
Obs: A tipificação das faltas acima mencionadas encontra-se discriminada nos incisos II, III e IV, Artigo 19 da
Resolução 168/2004-CONTRAN.
7.1.2.3 – O candidato que durante a realização da Prova Prática cometer qualquer tipo de falta prevista no inciso I,
artigo 19, da Resolução 168/2004-CONTRAN, será automaticamente eliminado do Processo Seletivo.
7.1.3 Para realizar a prova prática os candidatos, deverão apresentar carteira de habilitação categoria “D”, com
exceção dos candidatos ao cargo de Tratorista, a qual deverá ter sido obtida ou renovada até a data da realização
da Prova Prática, sem a qual não poderá realizar a prova e será automaticamente eliminado.
7.1.4. A Prova Prática terá caráter eliminatório, e serão avaliadas na escala de 0,00 (zero) a 100,0 (cem) pontos,
devendo o candidato obter 50,0 (cinquenta) pontos ou mais para ser considerado aprovado.
7.1.5. Em hipótese alguma será realizada qualquer prova fora dos locais, horários e datas determinados, e sob
nenhum pretexto ou motivo, segunda chamada para a realização da prova, sendo atribuída a nota 0,00 (zero) ao
candidato ausente ou retardatário, seja qual for o motivo alegado.
7.1.6. Não haverá tratamento diferenciado a nenhum candidato, sejam quais forem as circunstâncias alegadas,
tais como alterações orgânicas ou fisiológicas permanentes ou temporárias, deficiências, estados menstruais,
indisposições, cãibras, contusões, gravidez ou outras situações que impossibilitem, diminuam ou limitem a
capacidade física e/ou orgânica do candidato, sendo que o candidato deverá realizar os referidos testes de acordo
com o escalonamento previamente efetuado pela KLC o qual será realizado de forma aleatória.
7.1.7. Não serão aceitos certificados de auto-escola, comprovantes de encaminhamento ou outro documento que
não seja a carteira de habilitação.
8. DA PROVA DE TÍTULOS
8.1. Os documentos relativos aos Títulos, aos candidatos inscritos para os cargos de Professor e Professor de
Educação Física, deverão ser entregues, EXCLUSIVAMENTE, no dia da aplicação das provas, ao fiscal da sala de
prova.
8.2. A entrega dos documentos relativos à Prova de Títulos não é obrigatória. O candidato que não entregar o
Título não será eliminado do Concurso Público.
8.3. Os documentos comprobatórios dos Títulos deverão ser acondicionados em ENVELOPE LACRADO, contendo
na sua parte externa, o nome do candidato, número de inscrição e cargo para o qual está concorrendo, bem como,
o número do documento de identidade, devendo os referidos documentos serem apresentados em CÓPIA
REPROGRÁFICA AUTENTICADA.
8.3.1. O candidato deverá numerar sequencialmente e rubricar cada documento apresentado.
8.3.2. Não serão analisados, sendo automaticamente desconsiderados, os envelopes que estiverem em desacordo
com os itens 8.3. e 8.3.1. deste Edital.
8.3.3. Não deverão ser enviados documentos ORIGINAIS.
8.4. Serão aceitos como documentos os Títulos que forem representados por Diplomas e Certificados definitivos
de conclusão de curso expedidos por Instituição reconhecida pelo MEC – Ministério da Educação, em papel
timbrado, e deverão conter carimbo e identificação da instituição e do responsável pela expedição do documento.
8.4.1. Os documentos de Títulos que forem representados por declarações, certidões, atestados, e outros
documentos que não tenham o cunho definitivo de conclusão de curso, deverão estar acompanhados do
respectivo histórico escolar, mencionando a data da colação de grau, bem como deverão ser expedidos por
Instituição reconhecida pelo MEC – Ministério da Educação, em papel timbrado, e deverão conter carimbo e
identificação da instituição e do responsável pela expedição do documento.
8.5. Os cursos deverão estar autorizados pelos órgãos competentes.
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8.6. É de exclusiva responsabilidade do candidato a apresentação e comprovação dos documentos de Títulos.

8.7. Não será aceito entrega ou substituições posteriores ao período determinado, bem como, Títulos que não
constem nas tabelas apresentadas neste Capítulo.
8.8. A pontuação da documentação de Títulos se limitará ao valor máximo de 30,0 (trinta) pontos.
8.9. No somatório da pontuação de cada candidato, os pontos excedentes serão desprezados.
8.10. Os Títulos não poderão ser contados cumulativamente.
8.11. A prova de títulos terá caráter classificatório.
8.12. As cópias autenticadas dos documentos entregues não serão devolvidas e farão parte integrante da
documentação do Concurso Público.
8.13. Serão considerados Títulos somente os constantes na tabela a seguir:
VALOR
TÍTULOS COMPROVANTE
UNITÁRIO
a) Doutorado, concluído até a data de
apresentação dos títulos, desde que 30,0 Cópia autenticada do diploma devidamente
relacionada à área do cargo pretendido. registrado ou declaração de conclusão de curso,
b) Mestrado, concluído até a data de acompanhado da cópia autenticada do respectivo
apresentação dos títulos, desde que 20,0 Histórico Escolar.
relacionada à área do cargo pretendido.
c) Pós Graduação Latu Sensu
Cópia autenticada do Certificado ou Certidão de
(especialização) relacionada à área do cargo
conclusão do Curso, indicando o número de horas e
pretendido, com carga horária mínima de
período de realização do curso. No caso de
360 horas, concluída até a data de 10,0
Declaração de conclusão de curso, esta deve vir
apresentação dos títulos. (poderão ser
acompanhada da cópia autenticada do respectivo
apresentados, no máximo, 02 cursos de pós-
Histórico Escolar.
graduação latu sensu).
9. DA DATA DE REALIZAÇÃO DAS PROVAS

9.1. Da realização da Prova Escrita Objetiva:
9.1.1. A Prova Escrita Objetiva para os cargos de que trata este Edital será aplicada no dia 22 de março de 2015,
sendo que, o horário e o local serão divulgados quando da publicação do Edital de Homologação das Inscrições.
9.2. Da realização da Prova Prática:
9.2.1. Será informada quando da divulgação da nota da Prova escrita objetiva.
10. DAS NORMAS

10.1. As provas escritas objetivas serão individuais, não sendo tolerada a comunicação com outro candidato, nem
utilização de livros, notas, impressos, celulares, calculadoras e similares. Reserva-se à Comissão Especial do
Concurso Público e aos Fiscais, o direito de excluir da prova e eliminar do restante das provas o candidato cujo
comportamento for considerado inadequado, bem como, tomar medidas saneadoras, e restabelecer critérios
outros para resguardar a execução individual e correta das provas.
10.2. Em caso de necessidade de amamentação durante a realização das provas, a candidata deverá levar um
acompanhante, que terá local reservado para esse fim e que será responsável pela guarda da criança.
10.3. Não haverá sob qualquer pretexto ou motivo, segunda chamada para a realização das provas e após o
fechamento dos portões não será permitida a entrada de candidatos retardatários.
10.4. É de inteira responsabilidade do candidato acompanhar a publicação de todos os atos, editais e
comunicados referentes a este Concurso Público, os quais serão afixados também nos quadros de aviso do
Município, devendo ainda manter atualizado seu endereço.
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11. DOS CRITÉRIOS DE DESEMPATE

11.1. Na classificação final entre candidatos com igual número de pontos, serão fatores de preferência os
seguintes:
a) maior idade, considerando-se, caso necessário, o horário de nascimento,
b) o candidato que tiver maior número de filhos;
11.1.1. Persistindo o empate entre os candidatos, depois de aplicados todos os critérios acima, o desempate se
dará através de sorteio.
12. DIVULGAÇÃO DO GABARITO

12.1. O gabarito oficial da prova escrita objetiva será divulgado no dia primeiro dia útil após a realização da
referida prova, a partir das 15h00min, mediante edital afixado na Prefeitura Municipal de Porto Rico – PR e no
site da empresa responsável pela organização do Concurso Público www.klcconcursos.com.br.
13. DOS RECURSOS

13.1. Caberá interposição de recursos devidamente fundamentados, perante a empresa KLC – CONSULTORIA EM
GESTÃO PÚBLICA LTDA, no prazo de 02 (dois) dias úteis, contados do primeiro dia subseqüente à data de
publicação do objeto de recurso contra:
a) Inscrições indeferidas;
b) Questões das Provas e Gabarito Preliminar;
c) Resultados das Provas, desde que se refira a erros de cálculo das notas.
13.2. O pedido de recurso deverá ser endereçado à Comissão Especial de Concurso Público e encaminhado via
internet, junto ao endereço eletrônico www.klcconcursos.com.br, com as seguintes especificações:
− nome do candidato;
− nú mero de inscrição;
− nú mero do documento de identidade;
− função para o qual se inscreveu;
− a questão objeto de controvérsia, de forma individualizada;
− a fundamentação ou o embasamento, com as devidas razões do recurso.
13.3. Quanto aos recursos contra questões da prova e gabarito preliminar, deverá ser elaborado um recurso para
cada questão, sob pena de sua desconsideração e os mesmos deverão conter indicação do número da questão, da
prova e anexar cópia da bibliografia mencionada também sob pena de sua desconsideração.
13.4. Não serão aceitos recursos encaminhados via postal, via fax e/ou por via eletrônica, devendo ser digitado ou
datilografado e estar embasado em argumentação lógica e consistente. Em caso de contestação de questões da
prova, o candidato deverá se pautar em literatura conceituada e argumentação plausível.
13.5. Recursos não fundamentados ou interpostos fora do prazo serão indeferidos sem julgamento de mérito. A
Banca Examinadora constitui última instância na esfera administrativa para conhecer de recursos, não cabendo
recurso a outra autoridade nem recurso adicional pelo mesmo motivo.
13.6. O resultado dos recursos interpostos será afixado no átrio da Prefeitura do Município de Porto Rico - PR e
no site www.klcconcursos.com.br. As respostas aos recursos interpostos poderão ser retiradas pelos
candidatos junto à Comissão Especial de Concurso, do Município de Porto Rico - PR, durante o horário de
expediente.
14. DA FORMA DE JULGAMENTO DA PROVA OBJETIVA

14.1. A prova escrita objetiva será avaliada na escala de 0,0 (zero) a 100,0 (cem) pontos e terá caráter
eliminatório.
14.1.1. Será considerado aprovado na prova escrita objetiva o candidato que obtiver nota igual ou superior a 50,0
(cinquenta) pontos.
14.1.2. O candidato que não auferir a nota mínima de 50,0 (cinquenta) pontos na prova objetiva será
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desclassificado do Concurso Público.

14.1.3. A classificação final será efetuada pela ordem decrescente da nota final obtida por cada candidato.
14.1.4. As matérias constantes das provas a que se submeterão os candidatos fazem parte do Anexo I, parte
integrante deste Edital.
15. DO RESULTADO FINAL

15.1. O resultado das provas objetivas será divulgado no dia 10/04/2015, a partir das 15h00min, mediante
edital afixado na Prefeitura Municipal de Porto Rico - PR, disponibilizado no site www.klcconcursos.com.br e
publicado no Órgão de Imprensa Oficial do Município.
16. DAS DISPOSIÇÕES FINAIS

16.1. A inscrição implica na aceitação por parte do candidato de todos os princípios, normas e condições do
Concurso Público, estabelecidas no presente Edital e na legislação municipal e federal pertinente.
16.2. A inexatidão das afirmativas, a não apresentação ou a irregularidade de documentos, ainda que verificados
posteriormente, eliminará o candidato do Concurso Público, anulando-se todos os atos decorrentes da inscrição,
sem prejuízo das sanções penais aplicáveis à falsidade da declaração.
16.3. O órgão realizador do presente certame não se responsabiliza por quaisquer cursos, textos, apostilas e
outras publicações referentes ao concurso.
16.4 - Após 120 (cento e vinte) dias da divulgação oficial do resultado final do Concurso Público, as folhas de
respostas serão incineradas e mantidas em arquivo eletrônico, com cópia de segurança, pelo prazo de cinco anos.
16.5. Considerando que convivemos com dupla ortografia, serão aceitas como corretas as duas normas
ortográficas.
16.6. O candidato obriga-se a manter atualizado seu endereço para correspondência, junto ao órgão realizador,
após o resultado final.
16.7. A validade do presente Concurso Público será de "2" (dois) anos, contados da homologação final dos
resultados, podendo haver prorrogação por igual período, a critério da Prefeitura Municipal de Porto Rico - PR.
16.8. A convocação para admissão dos candidatos habilitados obedecerá rigorosamente a ordem de classificação,
não gerando o fato de aprovação, direito à nomeação. Apesar das vagas existentes, os aprovados serão chamados
conforme as necessidades locais, a critério da Prefeitura Municipal.
16.9 - Ficam impedidos de participar do certame aqueles que possuam com qualquer dos sócios da KLC
Consultoria em Gestão Pública Ltda, ou aqueles que possuam a relação de parentesco disciplinada nos artigos
1591 a 1595 do Novo Código Civil. Constatado o parentesco a tempo o candidato terá sua inscrição indeferida, e
se verificado posteriormente à homologação o candidato será eliminado do certame, sem prejuízo das medidas
administrativas e judiciais cabíveis.
16.10. Para efeito de admissão, fica o candidato convocado sujeito à aprovação em exame de saúde, elaborado por
médicos especialmente designados pela Prefeitura Municipal de Porto Rico - PR e apresentação de documentos
legais que lhe forem exigidos.
16.11. Todos os casos, problemas ou questões que surgirem e que não tenham sido expressamente previstos no
presente Edital e Lei Orgânica Municipal serão resolvidos em comum pela Prefeitura Municipal de Porto Rico -
PR, através da Comissão Especial de Concurso Público.
16.12. Os vencimentos constantes do presente Edital são referentes ao da data do presente Edital.
REGISTRE-SE. PUBLIQUE-SE E CUMPRA-SE.
Porto Rico - PR, 16 de janeiro de 2015.
Prefeito Municipal
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ANEXO I – PROGRAMA DE PROVAS
LÍNGUA PORTUGUESA – NÍVEL SUPERIOR E NÍVEL MÉDIO

Leitura e interpretação de texto. Noções gerais de gramática. Fonologia - ortografia - acentuação gráfica - estrutura e
formação de palavras - verbos: tempo, modo, cargo - substantivos: classificação e cargo – flexão de gênero, número e grau,
formação e análise - artigo - adjetivo: conceito, classificação correspondência e locuções adjetivas, flexões - advérbios:
classificação, flexão, grau e cargo – numeral: tipos e cargo - pronomes: conceito, classificação - preposição - conjunções -
interjeições - Sintaxe: frase, oração, período - pontuação - tipos de frases - complementos verbais e nominais - vozes verbais
– orações subordinadas - orações coordenadas - concordância verbal e nominal - regência verbal e nominal - Problemas
gerais da língua culta: grafia de palavras e expressões - crase - Derivação prefixal e sufixal – Recursos fonológicos,
morfológicos, sintáticos, semânticos – figuras de linguagem - figuras de palavra - figuras de pensamento – significação das
palavras – vícios de linguagem.
MATEMÁTICA – NÍVEL MÉDIO

Conjunto de números: naturais, inteiros, racionais, irracionais, reais, operações, expressões (cálculo), problemas, raiz
quadrada; MDC e MMC - cálculo - problemas; Porcentagem; Juros Simples; Regras de três simples e composta; Sistema de
medidas: comprimento, superfície, massa, capacidade, tempo, volume; Sistema Monetário Nacional (Real); Equações: 1º e 2º
graus; Inequações do 1º grau; Expressões Algébricas; Fração Algébrica; Geometria Plana.
LÍNGUA PORTUGUESA – NÍVEL FUNDAMENTAL (INCOMPLETO E COMPLETO)

Alfabeto da Língua Portuguesa; Ordem Alfabética; Ordenação de Frases; Ortografia; Divisão Silábica e Classificação quanto ao
número de sílabas; Frases:- Interrogativa - Exclamativa - Afirmativa - Negativa; Classes de Palavras; Comparação de palavras
entre si: Sinônimos e Antônimos; Acentuação Gráfica; Sinais de Pontuação; Concordância dos Nomes (substantivos) e dos
Verbos; Análise e Interpretação de Textos.
MATEMÁTICA – NÍVEL FUNDAMENTAL (INCOMPLETO E COMPLETO)

Conjunto de números: naturais, inteiros, racionais, irracionais, reais, operações, expressões (cálculo), problemas,
raiz quadrada; MDC e MMC - cálculo - problemas; Porcentagem; Juros Simples; Regras de três simples e composta; Sistema
de medidas: comprimento, superfície, massa, capacidade, tempo, volume; Sistema Monetário Nacional (Real); Equações: 1º e
2º graus; Inequações do 1º grau.
INFORMÁTICA – NÍVEL SUPERIOR E NÍVEL MÉDIO

Noções de Hardware e Software. MS-Windows XP: conceito de pastas, diretórios, arquivos e atalhos, área de trabalho,
área de transferência, manipulação de arquivos e pastas, uso dos menus, programas e aplicativos, interação com o conjunto
de aplicativos MS-Office 2003. MS-Word 2003: estrutura básica dos documentos, edição e formatação de textos, cabeçalhos,
parágrafos, fontes, colunas, marcadores simbólicos e numéricos, tabelas, impressão, controle de quebras e numeração de
páginas, legendas, índices, inserção de objetos, campos predefinidos, caixas de texto. MS-Excel 2003: estrutura básica das
planilhas, conceitos de células, linhas, colunas, pastas e gráficos, elaboração de tabelas e gráficos, uso de fórmulas, funções e
macros, impressão, inserção de objetos, campos predefinidos, controle de quebras e numeração de páginas, obtenção de
dados externos, classificação de dados. MS-PowerPoint 2003: estrutura básica das apresentações, conceitos de slides,
anotações, régua, guias, cabeçalhos e rodapés, noções de edição e formatação de apresentações, inserção de objetos,
numeração de páginas, botões de ação, animação e transição entre slides. Correio Eletrônico: uso de correio eletrônico,
preparo e envio de mensagens, anexação de arquivos. Internet: Navegação Internet, conceitos de URL, links, sites, busca e
impressão de páginas.
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CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS
ADMINISTRADOR
Agenda de Obrigações do Tribunal de Contas do Paraná; Lei Complementar Estadual nº 113, de 15/12/05 – Lei Orgânica do
TCE/PR; Regimento Interno do Tribunal de Contas (Resolução TCE/PR nº 01/06); Prejulgados, Súmulas, Instruções
Normativas e Acórdãos jurisprudenciais do TCE/PR. Lei 4320/64 – Lei de Responsabilidade Fiscal (Lei 101/00) - Lei
8666/93 (Lei de Licitações) e suas alterações. Lei 10520/02.
AGENTE DE SAÚDE
Normas e Diretrizes do Programa de Saúde da Família - P.S.F; Aleitamento Materno; Calendário de Vacinação: criança, adulto
e Gestante; Carta dos direitos dos usuários da saúde; Cuidados com a alimentação; Manual completo: "Direitos sexuais,
direitos reprodutivos e métodos anticoncepcionais" - Ministério da Saúde; Diretrizes Operacionais do P.A.C.S.; Educação
permanente; Entrevistas; Pesquisas e Coleta de dados; Estatuto do Idoso - Lei 10.741 de um de outubro de 2003; Estrutura
Familiar, Relacionamento familiar; Lei 11.350 de 05/10/2006; Lei 8.142 de 28/12/1990 - dispõe sobre a Participação da
Comunidade na Gestão do Sistema Único de Saúde - SUS; Meio ambiente; Noções de Hipertensão Arterial, Hanseníase,
Diabetes e Tuberculose; Normas e Diretrizes do Programa de Agentes Comunitários de Saúde - P.A.C.S.; Organização da
demanda e Organização dos métodos e da rotina de trabalho; Portaria nº 44/GM, de três de janeiro de 2002 - Atividades do
ACS á orientação às famílias e á comunidade para a prevenção e o controle de doenças endêmicas; Prevenção e Controle das
DST/AIDS na comunidade; SUS - Princípios e diretrizes; Guia Completo: "Guia Prático do Programa Saúde da Família" -
Ministério da Saúde; Trabalho em Equipe; Visitas Domiciliares; Como proceder em casos de doenças contagiosas;
Planejamento local de atividades; Portaria nº 648/GM de 28 de março de 2006.
ASSISTENTE SOCIAL
Lei Federal nº. 8.742/1993 - Lei Orgânica da Assistência Social (LOAS); Política Nacional de Assistência Social (PNAS/2004);
Norma Operacional Básica (NOB/SUAS); Norma Operacional de Recursos Humanos (NOB/RH); Guia do CRAS - Centro de
Referência de Assistência Social; Guia do CREAS - Centro de Referência Especializado de Assistência Social; Seguridade Social
no Brasil; A questão social no Brasil; Pobreza, desigualdade, exclusão e vulnerabilidade social; Lei Federal nº. 10.741/2003 -
Estatuto do Idoso; Lei Federal nº. 8.842/1994 e Decreto Federal nº. 1.948/1996 - Política Nacional do Idoso; Lei Federal nº.
8.069/1990 - Estatuto da Criança e do Adolescente; Plano Nacional de Promoção, Proteção e Defesa do Direito de Crianças e
Adolescentes à Convivência Familiar e Comunitária; Lei de Criação do Conselho Nacional dos Direitos da Criança e
Adolescente; Lei Maria da Penha - Lei nº. 11.340/2006; Constituição da República Federativa do Brasil (Artigos 1º a 17 e 193
a 232); História, Fundamentos Teóricos e Éticos do Serviço Social; Metodologia do Serviço Social; Estratégias de ação em
serviço social e os instrumentos de intervenção do profissional; Serviço Social e Interdisciplinaridade; Serviço Social na
Contemporaneidade; Serviço Social e Família; Projeto ético político do Serviço Social; A prática do Serviço Social; A
intervenção do assistente social junto às famílias, criança e adolescente, idosos, pessoas com deficiência, população em
situação de rua (adulto, criança e adolescente), trabalho infantil, prostituição infanto-juvenil, violência e abuso sexual contra
criança e adolescente, gênero, raça, etnia e diversidade, profissionais do sexo, dependentes químicos, doenças sexualmente
transmissíveis e AIDS; Ética em Serviço Social; Lei que regulamenta a profissão de Assistente Social - Lei nº. 8.662/93;
Código de Ética Profissional; Supervisão em Serviço Social; Lei Federal nº. 8.080/1990 - Lei Orgânica da Saúde; Sistema
Único de Saúde (SUS) - Lei nº. 8.142/90; Conhecimentos acerca da história da saúde pública no Brasil; Lei Federal nº.
10.216/2001 – Política Nacional de Saúde Mental; Reforma Psiquiátrica e Saúde Mental no Brasil; Humanização em Saúde;
Lei Federal nº. 7.853/1989 e Decreto Federal nº. 3.298/1999 - Política Nacional para Integração da Pessoa Portadora de
Deficiência; Serviço Social e a Política Pública de Educação; Gestão de benefícios e programas de transferência de renda;
Gestão social das Políticas Públicas: elaboração, implementação, monitoramento e avaliação de programas e projetos sociais;
Políticas Sociais públicas, cidadania e direitos sociais no Brasil; Participação e controle social; Direitos Humanos; Trabalho
com grupos, em redes e com famílias; Movimentos sociais.
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AUXILIAR DE ENFERMAGEM - TÉCNICO DE ENFERMAGEM

Procedimentos básicos da enfermagem. Técnicas, Tipos de Curativos, Administração de medicamentos (diluição, dosagem,
vias e efeitos colaterais). Medidas de controle das doenças transmissíveis; doenças transmissíveis não imunizáveis e
parasitárias. Doenças sexualmente transmissíveis. Doenças transmissíveis imunizáveis. Imunização: Conceito, tipos,
principais vacinas e soros utilizados (indicação, contra indicações, doses, vias de administração, efeitos colaterais),
conservação de vacinas e soros (cadeia de frio). Esterilização: conceito, método de esterilização. Assistência de enfermagem
à mulher no pré-natal. Assistência de enfermagem à criança: No controle das doenças diarréicas, no controle das infecções
respiratórias agudas, no controle das verminoses. Assistência de enfermagem ao adulto. Conceito, causas, sinais e sintomas,
tratamento e assistência de enfermagem das patologias: hipertensão arterial, pneumonias, hemorragia digestiva, diabetes
mellitus, acidente vascular cerebral, traumatismos (distenção, entorços e fraturas). Primeiros Socorros. Lei 8080/90. Lei
8142/90. Ética e legislação profissional.
CIRURGIÃO DENTISTA
Cariologia. Doenças da polpa e dos tecidos periapicais. Distúrbios do desenvolvimento das estruturas bucais e parabucais.
Tumores benignos e malignos da cavidade bucal. Tumores das glândulas salivares. Cistos e tumores de origem odontogênica.
Alterações regressivas dos dentes. Infecções bacterianas, virais e micóticas. Disseminação das infecções bucais. Lesões
físicas e químicas da cavidade bucal. Manifestações bucais das doenças metabólicas. Doenças do periodonto. Doenças dos
nervos e músculos. Anestesiologia local e controle da dor. Técnicas de anestesia regional e local. Anatomia das regiões da
cabeça e pescoço. Soluções anestésicas. Emergências no consultório. Flúor. Adesão aos tecidos dentários. Radiologia. Oclusão.
Periodontia aplicada à dentística. Restaurações diretas e indiretas em dentes posteriores com resinas compostas.
Restaurações diretas em dentes anteriores com resinas compostas. Lesões não-cariosas. Restaurações adesivas diretas.
Facetas diretas com resinas compostas. Restaurações cerâmicas do tipo Inlay/Onlay. Facetas de porcelana. Restaurações de
dentes tratados endodonticamente. Restaurações em dentes fraturados. Materiais odontológicos. Biocompatibilidade dos
materiais dentários. Materiais de moldagem. Gesso. Resinas para restauração. Amálgama dental. Cimentos odontológicos.
Cerâmicas odontológicas. Materiais de acabamento e polimento. Diagnóstico e plano de tratamento em clínica odontológica
infantil. Tratamento nas lesões cariosas em dentes decíduos. Terapia endodôntica em dentes decíduos. Desenvolvimento da
oclusão. Cirurgia bucal pediátrica. Traumatismo em dentes anteriores. Selantes de fóssulas e fissuras. Doenças infecciosas de
preocupação especial na Odontologia. Avaliação do paciente e proteção pessoal. Princípios de esterilização e desinfecção.
AIDS e a prática odontológica. Controle da infecção cruzada na prática odontológica. Odontologia preventiva e social e
odontopediatria. Lei 8080/90. Lei 8142/90. Ética e legislação profissional.
CONTADOR
Conceito, campo de atuação e objetivos da informação contábil. O método das partidas dobradas. Os princípios
Fundamentais de Contabilidade e as Normas Brasileiras de Contabilidade. Classificação e Análise Contábil. Avaliação das
contas patrimoniais. Operações com mercadorias. Livros de Escrituração. Fatos Contábeis. Contabilidade Pública -
Conceito, campo de atuação e regimes contábeis. Orçamento Público: conceito, elaboração, ciclo orçamentário, exercício
financeiro, princípios orçamentários. Sistemas Contábeis: Orçamentário, Financeiro, Patrimonial e de Compensação. Receitas
e despesas públicas: orçamentárias e extra-orçamentárias. Créditos adicionais: conceito, classificação, indicação e
especificação de recursos. Sistemas de contas: conceito, nomenclatura e função das contas. Demonstrativos da gestão:
balanço orçamentário, balanço financeiro, balanço patrimonial e demonstração das variações patrimoniais. Normas de
escrituração. Atualização do Sistema de Informações sobre Orçamentos Públicos em Educação- SIOPE;
Atualização do Sistema de Informações sobre Orçamentos Públicos em Saúde - SIOPS; Atualização do Sistema de Coleta de
Dados Contábeis – SISTN; Alimentação do Sistema de Informações Municipais – SIM; Agenda de Obrigações do Tribunal de
Contas do Paraná; Lei Complementar Estadual nº 113, de 15/12/05 – Lei Orgânica do TCE/PR; Regimento Interno do
Tribunal de Contas (Resolução TCE/PR nº 01/06); Prejulgados, Súmulas, Instruções Normativas e Acórdãos jurisprudenciais
do TCE/PR. Lei 4320/64 – Lei de Responsabilidade Fiscal (Lei 101/00) - Lei 8666/93 (Lei de Licitações) e suas alterações.
ENFERMEIRO
Enfermagem Geral: Técnicas Básicas - SSVV, higienização, administração de medicamentos, preparação para exames, coleta
de material para exames, cálculo de medicação. Ética Profissional/Legislação: Comportamento Social e de Trabalho, sigilo
profissional, direitos e deveres do Enfermeiro, Código de Ética do Profissional Enfermeiro. Enfermagem em Saúde Pública:
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Programas de Saúde (mulher, criança, idoso), Doenças Sexualmente Transmissíveis, Noções de epidemiologia, vacinação,
doenças de notificação compulsória, patologias atendidas em saúde pública. Enfermagem Hospitalar: Terminologias, centro
cirúrgico, recuperação pós-anestésica e central de material, esterilização e desinfecção, infecção hospitalar e CCIH. Socorros
e Urgência: PCR, choque, hemorragias, ferimentos, afogamento, sufocamento, acidentes com animais peçonhentos, fraturas e
luxações, queimaduras, desmaio, crise convulsiva e histérica, corpos estranhos, acidentes decorrentes da ação do calor e do
frio, politraumatismo. Pediatria: Crescimento e desenvolvimento, amamentação, berçário e alojamento conjunto,
alimentação, patologias mais comuns, assistência de enfermagem à criança hospitalizada. Atualidades em Enfermagem;
Funcionamento e Manuseio de Equipamentos e Materiais das Ambulâncias, Linguagem de Radiocomunicação, Conhecimento
da Portaria MS 2048, Atendimento ao Politraumatizado, Reconhecimento de Sinais de Traumas (Trauma Raquimedular,
Trauma de Tórax, Trauma Abdominal, Trauma de Extremidades, Trauma de Face), Queimaduras, Choque Elétrico, Crise
Convulsiva, Intoxicações Exógenas, Acidentes com Produtos Perigosos, Acidentes com Múltiplas Vitimas, Reconhecimento de
Sinais de Doenças Respiratórias/Circulatórias e Metabólicas, Noções de Anatomia, Fisiologia, Exame Físico, Urgências
Psiquiátricas, Urgências Obstétricas, Técnicas Básicas, Ética Profissional, Desinfecção, Limpeza de Materiais e Aparelhos das
Ambulâncias.
ENGENHEIRO CIVIL
Projeto e Execução de Obras Civis: locação de obra; sondagens; instalações provisórias; canteiro de obras; depósito e
armazenamento de materiais; fundações profundas; fundações superficiais; escavações; escoramento; movimento de terras;
elementos estruturais; estruturas em concreto armado; estruturas especiais; alvenaria estrutural; formas; armação;
concreto; argamassas; alvenarias; esquadrias; ferragens; revestimentos; coberturas; pisos e pavimentações; rodapés, soleiras
e peitoris; impermeabilização; pintura; equipamentos e ferramentas. Materiais de Construção Civil: aglomerantes: gesso, cal,
cimento Portland; agregados; argamassa; concreto; dosagem; tecnologia do concreto; aço; madeira; materiais cerâmicos;
vidros; tintas e vernizes; ensaios e controles tecnológicos. Mecânica dos Solos: origem e formação dos solos; índices físicos;
caracterização de solos; propriedades dos solos arenosos e argilosos; pressões nos solos; prospecção geotécnica;
permeabilidade dos solos; compactação dos solos; terra; estrutura de arrimo; estabilidade de taludes; estabilidade das
fundações superficiais e estabilidade das fundações profundas. Resistência dos Materiais: tensões normais e tangenciais:
deformações; teoria da elasticidade; análise de tensões; tensões principais; equilíbrio de tensões; compatibilidade de
deformações; relações tensão x deformação - Lei de Hooke; Círculo de Mohr; tração e compressão; flexão simples; flexão
composta; torção; cisalhamento e flambagem. Análise Estrutural: esforços seccionais - esforço normal, esforço cortante e
momento fletor; relação entre esforços; apoios e vínculos; diagramas de esforços; estudo das estruturas isostáticas (vigas
simples, vigas gerber, quadros). Dimensionamento do Concreto Armado: características mecânicas e reológicas do concreto;
tipos de aços para concreto armado; fabricação do aço; características mecânicas do aço; concreto armado - fundamentos;
estados limites; aderência; ancoragem e emendas em barras de armação; detalhamento de armação em concreto armado.
Instalações Prediais: instalações elétricas; instalações hidráulicas; instalações de esgoto; instalações de telefone e instalações
especiais. Estruturas de Aço. Estruturas de Madeira. Noções da Lei 8.666/93 e suas alterações no que se refere a obras e
serviços de engenharia. Topografia: conceitos fundamentais; levantamentos planimétricos e altimétricos; medições de
ângulos e distâncias; escalas; instrumentos topográficos; cálculo de áreas e volumes; representações (desenho topográfico);
nivelamento; curvas de nível. Engenharia de custos: planejamento de obras; cronogramas; orçamentos (levantamento de
quantidades, custos unitários, diretos e indiretos, planilhas); análise de custos; acompanhamento e controle de custos e
serviços; medições de serviços. Segurança e higiene no trabalho: segurança na construção civil; proteção coletiva e
individual; ergonomia; riscos ambientais (químicos, físicos, biológicos, mecânicos); riscos em eletricidade, em transporte e
em movimentação de materiais. Representação e interpretação de projetos: arquitetura; instalações; fundações; estruturas.
Ética e legislação profissional.
FARMACÊUTICO
Sistema de gestão para Farmácia Hospitalar. Farmacoeconomia. Farmacovigilância. Farmacologia aplicada. Legislação ética
e bioética em Farmácia Hospitalar. Assistência Farmacêutica. Seleção e padronização de medicamentos. Programação e
aquisição de produtos farmacêuticos. Logística, recebimento, armazenamento e distribuição de medicamentos. Métodos de
controle de estoque. Sistema de distribuição de medicamentos. Prescrição e dispensação de medicamentos. Atenção
Farmacêutica. Registros de produtos sujeitos a controle especial. Formas farmacêuticas. Vias de administração de
medicamentos. Absorção, metabolização e eliminação de medicamentos. Farmacotécnica: fórmulas magistrais, oficinais e
especialidades farmacêuticas sólidas, semi-sólidas e líquidas. Formas farmacêuticas estéreis. Cálculos em Farmácia
Hospitalar. Portarias, normas e resoluções da Agência Nacional de Vigilância Sanitária. Medicamentos genéricos. Boas
práticas de dispensação de medicamentos. Programas de Assistência Farmacêutica do Ministério da Saúde – SUS.
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FISIOTERAPEUTA
Fisioterapia em: pneumologia, geriatria, cardiologia, traumato-ortopedia, pediatria e neurologia. Conhecimentos de anatomia
e fisiologia dos sistemas: cardiovascular, respiratório, neurológico, renal e endócrino. Conhecimentos de clínica relacionados
às patologias cardiorrespiratórias, neurológicas, pediátricas, geriátricas e traumato-ortopédicas. Ética e Legislação
profissional. Lei 8080/90. Lei 8142/90.
MÉDICO – CLÍNICO GERAL

Epidemiologia e Fisiopatologia. Manifestações clínicas e diagnósticas. Tratamento e prevenção de doenças: reumática,
hematológica, pâncreas, sistema hepatoliar, gastrintestinal, renais e do trato urinário, cardiovasculares, respiratórias,
infectocontagiosas, nutricionais e metabólicas do sistema endócrino, imunológicas, neurológicas, dermatológicas, psiquiátricas,
ginecológicas, ortopédicas, pediátricas. Anatomia, Atendimento e Intervenções em Acidentes com Múltiplas Vítimas e
Catástrofes, Urgência Clinica Adulto e Infantil, Urgências Obstétricas, Urgências Psiquiátricas, Intervenção nas Doenças
Respiratórias, Metabólicas e Circulatórias, Linguagem de Radio, Radiocomunicação; Manuseio de Aparelhos de Informática,
Manuseio de Respirador Artificial, Desfibrilador, Monitor Cardíaco, Intervenções em todos os tipos de traumas. Ética e
Legislação profissional. Lei 8080/90. Lei 8142/90.
MOTORISTA - OPERADOR DE MÁQUINA PESADA - TRATORISTA

Legislação e Regras de Circulação: Legislação e Sinalização de Trânsito; Normas gerais de circulação e conduta; Sinalização
de Trânsito; Direção Defensiva; Primeiros Socorros; Noções de Mecânica Básica de Autos; Código de Trânsito Brasileiro e
seus anexos. Noções sobre acidentes com produtos perigosos, Legislação Específica da Portaria MS 2048, Linguagem de
Radiocomunicação, Identificação dos Materiais Existentes no veiculo e suas utilidades Prática de Direção Veicular: Condução
e operação veicular das diversas espécies compatíveis com a categoria exigida; Manobras internas e externas;
Conhecimentos e uso dos instrumentos do painel de comando e outros disponíveis nos veículos da espécie; Manutenção do
veículo.
NUTRICIONISTA
Segurança alimentar e nutricional de indivíduos e coletividades. Ciência dos alimentos: composição e bioquímica dos
alimentos, técnica dietética. Nutrição Humana: digestão e metabolismo protéico, energético e de micronutrientes. Avaliação e
diagnóstico do estado nutricional. Educação alimentar e nutricional. Prescrição dietética e terapia nutricional nas doenças
crônicas não-transmissíveis. Atenção alimentar e nutricional para indivíduos sadios e enfermos nos diferentes ciclos da vida.
Higiene e inspeção de alimentos. Planejamento e gerenciamento em serviços de alimentação e nutrição. Ética e Legislação
profissional. Lei 8080/90. Lei 8142/90.
PROFESSOR
Fundamentos da educação. Bases legais da educação nacional: Referencial Curricular Nacional para Educação Infantil, PCNs,
Estatuto da Criança e do Adolescente, Constituição da República, LDB (Lei nº 9.394/96), Diretrizes Curriculares Nacionais e
Diretrizes Curriculares Nacionais para o ensino fundamental de 9 anos. Desenvolvimento histórico das concepções
pedagógicas. Função sociocultural da escola. Escola: comunidade escolar e contextos institucional e sociocultural. Processo
de planejamento: concepção, importância, dimensões e níveis. Projeto político-pedagógico da escola: concepção, princípios e
eixos norteadores. Gestão educacional decorrente da concepção do projeto político-pedagógico. Planejamento participativo:
concepção, construção, acompanhamento e avaliação. Currículo e construção do conhecimento. Processo de ensino-
aprendizagem. Relação professor/aluno. Bases psicológicas da aprendizagem.
PROFESSOR DE EDUCAÇÃO FÍSICA

A educação física no Brasil - sua história. A importância social da Educação física: na escola, no lazer, na formação do
indivíduo e na transformação social. Desenvolvimento psicomotor. As relações entre a Educação Física e as outras
disciplinas. Conhecimento das regras dos esportes em geral e treinamentos. Desportos: regras; organização de competições e
aprendizagem dos principais desportos (futsal, voleibol, basquetebol, handebol e atletismo). Recreação: jogos tradicionais;
jogos espontâneos e dirigidos; jogos pré-desportivos; educação para o lazer. Treinamento desportivo: crescimento na criança
e no adolescente; diferenças psicofísicas entre idades; treinamento da criança e do adolescente; princípios científicos do
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Estado do Paraná
CNPJ Nº 75.461.970/0001-93
treinamento. Estatuto da Criança e do Adolescente. A nova LDB – Lei 9394/96. Referencial Curricular Nacional para
Educação Infantil. Parâmetros Curriculares Nacionais – PCNs. Ética e Legislação profissional.
PSICÓLOGO
A atuação da(o) psicóloga(a) nas Políticas Públicas – de Saúde e Saúde Mental (na Atenção Primária, de Média e Alta
Complexidade, NASF, CAPS, Álcool e Drogas); - de Assistência Social (SUAS, CRAS, CREAS); de Educação; - de Atenção à
mulher em situação de violência; - Rede de Proteção a Crianças e Adolescentes (medidas socioeducativas e internação,
Escuta de Crianças e Adolescentes envolvidos em situação de violência). O trabalho em rede; Psicopatologia: neuroses,
psicoses e perversões. Doenças e deficiências mentais. Psicodiagnóstico: conceitos, objetivos e técnicas. Avaliação
psicológica: instrumentos e técnicas. Testes de Personalidade, Projetivos e Psicométricos (WISC III, BENDER, COLÚMBIA,
MATRIZES PROGRESSIVAS DE RAVEN); Fracasso Escolar; Dificuldades/ Distúrbios de Aprendizagem e/ou Comportamento;
A medicalização na educação; Principais Abordagens Terapêuticas e suas intervenções. Fases do Desenvolvimento Humano;
Terapia de grupo e familiar. Saúde Mental no Brasil - Legislação e programas. Principais aspectos das teorias de Vygotsky e
Piaget. Estatuto da Criança e do Adolescente (ECA) - Lei Nº 8.069/90. CID – 10; DSM IV. O Psicólogo na Organização –
Desenvolvimento de Recursos Humanos. Ética e Legislação profissional. Lei 8080/90. Lei 8142/90.
TÉCNICO EM HIGIENE BUCAL

Programa de Saúde da Família. Funções e responsabilidades dos membros da equipe em saúde bucal. Entidades de Classe e
suas finalidades (CRO, CFO). Riscos químicos, físicos, biológicos e psicológicos. Equipamentos de proteção individual e
coletiva. Procedimentos de urgência para ferimentos, desmaio, vertigens e corpos estranhos. Notação dentária. Técnicas de
aplicação de substâncias de prevenção à cárie dentária. Métodos e técnicas de controle da placa bacteriana. Características e
indicações de usos dos equipamentos odontológicos. Materiais dentários básicos usados em Dentística, Endodontia e
Prótese. Confecção de modelos de estudo em gesso. Materiais para Radiologia Odontológica. Técnicas de revelação,
montagem e arquivamento de películas radiográficas. Técnicas de manipulação dos materiais odontológicos e de
instrumentação. Princípios de organização, conservação, limpeza e esterilização de instrumental. Lei 8080/90. Lei 8142/90.
Ética e legislação profissional.
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EDITAL DE CONCURSO PÚBLICO Nº 001/2015

1. DAS DISPOSIÇOES PRELIMINARES

1. NOMENCLATURA, CARGA HORÁRIA, VAGAS, VENCIMENTOS, TAXA DE INSCRIÇÃO, REQUISITOS E

Curso superior de Enfermagem, com

3. DOS PORTADORES DE NECESSIDADES ESPECIAIS – PNE

4. DAS PROVAS E DOS PRINCÍPIOS

5. HOMOLOGAÇÃO DAS INSCRIÇÕES

6. DA COMPOSIÇÃO DAS PROVAS E NÚMERO DE QUESTÕES

Tipo de prova Nº de questões Valor de cada Valor total das questões

Tipo de prova Nº de questões Valor de cada Valor total das questões

Tipo de prova Nº de questões Valor de cada Valor total das questões

Tipo de prova Nº de questões Valor de cada Valor total das questões

Tipo de prova Nº de questões Valor de cada Valor total das questões

CATEGORIA DA FALTA PONTOS A SEREM

Falta Grave 5,0

8.6. É de exclusiva responsabilidade do candidato a apresentação e comprovação dos documentos de Títulos.

9. DA DATA DE REALIZAÇÃO DAS PROVAS

10. DAS NORMAS

11. DOS CRITÉRIOS DE DESEMPATE

12. DIVULGAÇÃO DO GABARITO

13. DOS RECURSOS

14. DA FORMA DE JULGAMENTO DA PROVA OBJETIVA

desclassificado do Concurso Público.

15. DO RESULTADO FINAL

16. DAS DISPOSIÇÕES FINAIS

REGISTRE-SE. PUBLIQUE-SE E CUMPRA-SE.

Porto Rico - PR, 16 de janeiro de 2015.

ANEXO I – PROGRAMA DE PROVAS

LÍNGUA PORTUGUESA – NÍVEL SUPERIOR E NÍVEL MÉDIO

MATEMÁTICA – NÍVEL MÉDIO

LÍNGUA PORTUGUESA – NÍVEL FUNDAMENTAL (INCOMPLETO E COMPLETO)

MATEMÁTICA – NÍVEL FUNDAMENTAL (INCOMPLETO E COMPLETO)

INFORMÁTICA – NÍVEL SUPERIOR E NÍVEL MÉDIO

AUXILIAR DE ENFERMAGEM - TÉCNICO DE ENFERMAGEM

MÉDICO – CLÍNICO GERAL

MOTORISTA - OPERADOR DE MÁQUINA PESADA - TRATORISTA

PROFESSOR DE EDUCAÇÃO FÍSICA

TÉCNICO EM HIGIENE BUCAL

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