PKDK Bu Dwi

Unduh sebagai pptx, pdf, atau txt
Unduh sebagai pptx, pdf, atau txt
Anda di halaman 1dari 18

Pertemuan 1

KONSEP
PEMBERDAYAAN
KELUARGA

Disampaikan oleh : Dwi Hendriani, SKM, S.Tr.Keb, M.Kes

Pada Mata Kuliah :


Pemberdayaan Keluarga Dalam Komunitas
Samarinda, 7 September 2022
Realisasi Anggaran
(Per Fungsi – Output)

REALISASI
ALOKASI (Rp) PROGRESS
ANGGARAN
KODE PROGRAM/KEGIATAN/OUTPUT TARGET (%)
(Rp)
 
1 2 3 4 5 6
4049 Pendidikan Tinggi dan Peningkatan Mutu
  495.108.093.000 11,66
SDM Kesehatan 57.713.523.090

KELUARGA
4049,023 SDM Kesehatan Di Fasilitas Kesehatan Yang
Telah Ditingkatkan Kemampuannya Melalui 7.200 Orang 488.108.093.000 11,82
57.713.523.090
Pendidikan Berkelanjutan
4049,032 Dokumen Dukungan Pelaksanaan Uji
8 Dokumen 7.000.000.000 0 0

???
Kompetensi Di Institusi Pendidikan
TOTAL Standardisasi, Sertifikasi dan Pendidikan - 11,71
Berkelanjutan bagi SDM Kesehatan  
Sumber : e-Monev DjA per 2- Juni 2014
PENGERTIAN KELUARGA

KELUARGA SEBAGAI ISTILAH UNTUK IBU DAN


AYAH BESERTA ANAK-ANAKNYA (KBBI)

KELUARGA ADALAH UNIT TERKECIL DARI


MASYARAKAT YANG TERDIRI DARI KEPALA
KELUARGA (DEPKES RI)

KELUARGA ADALAH IKATAN ATAU PERSEKUTUAN HIDUP


YG DIDASARKAN ATAS PERKAWINAN ANTARA ORG
DEWASA YG BERBEDA JENIS KELAMIN (SAYEKTI)

KELUARGA ADALAH DUA ATAU LEBIH DARI DUA INDIVIDU YANG


DISATUKAN OLEH HUBUNGAN DARAH, PERKAWINAN ATAU
ADOPSI DAN MEREKA HUDIP DLM RUMAH TANGGA (EFFENDY)3
Realisasi Anggaran
(Per Fungsi – Output)

REALISASI
ALOKASI (Rp) PROGRESS
ANGGARAN
KODE PROGRAM/KEGIATAN/OUTPUT TARGET (%)
(Rp)

PEMBERDAYA
 
1 2 3 4 5 6
4049 Pendidikan Tinggi dan Peningkatan Mutu
  495.108.093.000 11,66
SDM Kesehatan 57.713.523.090
4049,023 SDM Kesehatan Di Fasilitas Kesehatan Yang

AN ???
Telah Ditingkatkan Kemampuannya Melalui 7.200 Orang 488.108.093.000 11,82
57.713.523.090
Pendidikan Berkelanjutan
4049,032 Dokumen Dukungan Pelaksanaan Uji
8 Dokumen 7.000.000.000 0 0
Kompetensi Di Institusi Pendidikan
TOTAL Standardisasi, Sertifikasi dan Pendidikan - 11,71
Berkelanjutan bagi SDM Kesehatan  
Sumber : e-Monev DjA per 2- Juni 2014
PEMBERDAYAAN

PEMBERDAYAAN ADALAH KONSEP DIATAS


PARTISIPASI, YANG TERPENTING DARINYA
ADALAH UPAYA UNTUK MEMBANTU ORANG
DALAM MEMBEBASKAN DIRI SECARA FISIK
MAUPUN MENTAL

5
Realisasi Anggaran
(Per Fungsi – Output)

REALISASI
ALOKASI (Rp) PROGRESS
ANGGARAN
KODE PROGRAM/KEGIATAN/OUTPUT TARGET (%)
(Rp)

PEMBERDA
 
1 2 3 4 5 6
4049 Pendidikan Tinggi dan Peningkatan Mutu
  495.108.093.000 11,66
SDM Kesehatan 57.713.523.090
4049,023 SDM Kesehatan Di Fasilitas Kesehatan Yang

YAAN
Telah Ditingkatkan Kemampuannya Melalui 7.200 Orang 488.108.093.000 11,82
57.713.523.090
Pendidikan Berkelanjutan
4049,032 Dokumen Dukungan Pelaksanaan Uji
8 Dokumen 7.000.000.000 0 0
Kompetensi Di Institusi Pendidikan
TOTAL Standardisasi, Sertifikasi dan Pendidikan

KELUARGA
- 11,71
Berkelanjutan bagi SDM Kesehatan  
Sumber : e-Monev DjA per 2- Juni 2014

???
PEMBERDAYAAN
KELUARGA

PEMBERDAYAAN KELUARGA ADALAH UPAYA


UNTUK MENJALANKAN PERAN SESUAI
DENGAN FUNGSINYA DALAM KELUARGA,
MENGEMBANGKAN POTENSI-POTENSI
SECARA MAKSIMAL SEHINGGA TERBENTUK
KETAHANAN KELUARGA.

7
Realisasi Anggaran
(Per Fungsi – Output)

TUJUAN
REALISASI
ALOKASI (Rp) PROGRESS
ANGGARAN
KODE PROGRAM/KEGIATAN/OUTPUT TARGET (%)
(Rp)

PEMBERDAY
 
1 2 3 4 5 6
4049 Pendidikan Tinggi dan Peningkatan Mutu
  495.108.093.000 11,66
SDM Kesehatan 57.713.523.090
4049,023 SDM Kesehatan Di Fasilitas Kesehatan Yang

AAN
Telah Ditingkatkan Kemampuannya Melalui 7.200 Orang 488.108.093.000 11,82
57.713.523.090
Pendidikan Berkelanjutan
4049,032 Dokumen Dukungan Pelaksanaan Uji
8 Dokumen 7.000.000.000 0 0
Kompetensi Di Institusi Pendidikan
TOTAL Standardisasi, Sertifikasi dan Pendidikan

KELUARGA ?
- 11,71
Berkelanjutan bagi SDM Kesehatan  
Sumber : e-Monev DjA per 2- Juni 2014

??
TUJUAN
Membantu keluarga utk menerima, melewati dan
mempermudah proses perubahan yg akan ditemui dan
dijalani oleh keluarga.

Membangun daya tahan dan daya adaptasi yg tinggi


terhadap perubahan agar mampu menjalani hidup dgn
sukses tanpa kesulitan dan hambatan yang berarti.

Meningkatkan pengetahuan dan keterampilan hidup


seluruh anggota keluarga sepanjang tahap
perkembangan keluarga dan siklus hidupnya.

Menggali kapasitas atau potensi tersembunyi anggota


keluarga yg berupa kepribadian, ketrampilan manajerial
dan ketrampilan kepemimpinan.

Membina dan mendampingi proses perubahan sampai


pada tahap kemandirian dan tahapan tujuan yg dapat
diterima.
Realisasi Anggaran
(Per Fungsi – Output)

PRINSIP
REALISASI
ALOKASI (Rp) PROGRESS
ANGGARAN
KODE PROGRAM/KEGIATAN/OUTPUT TARGET (%)
(Rp)

PEMBERDAY
 
1 2 3 4 5 6
4049 Pendidikan Tinggi dan Peningkatan Mutu
  495.108.093.000 11,66
SDM Kesehatan 57.713.523.090
4049,023 SDM Kesehatan Di Fasilitas Kesehatan Yang

AAN
Telah Ditingkatkan Kemampuannya Melalui 7.200 Orang 488.108.093.000 11,82
57.713.523.090
Pendidikan Berkelanjutan
4049,032 Dokumen Dukungan Pelaksanaan Uji
8 Dokumen 7.000.000.000 0 0
Kompetensi Di Institusi Pendidikan
TOTAL Standardisasi, Sertifikasi dan Pendidikan

KELUARGA ?
- 11,71
Berkelanjutan bagi SDM Kesehatan  
Sumber : e-Monev DjA per 2- Juni 2014

??
PRINSIP
Pemberdayaan keluarga hendaknya tidak memberikan
bantuan atau pendapingan yg akan mendatangkan
ketergantungan dan melemahkan, melainkan bantuan
pendampingan utk meningktakan kapasitas sasaran
pemberdayaan.

Hendaknya menggunakan metode pemberdayaan yg


menjadikan pihak yg dibantu/dibina/didampingi menjadi
lebih kuat melalui latihan dalam menghadapi masalah.

Meningkatkan partisipasi yg membawa pihak yg


diberdayakan meningkat kapasitasnya.

Menjadikan pihak yang diberdayakan mengambil contoh


penuh, pengambilan keputusan penuh, dan tanggung jawab
penuh utk melakukan kegiatan yg akan membawanya
menjadi lebih kuat.
HAL-HAL YANG PERLU DIPERHATIKAN
DALAM PROGRAM
PEMBERDAYAAN KELUARGA

1. Dapat mengatasi masalah dan sesuai dengan


kebutuhan.
2. Mengikutsertakan keluarga yang akan dibantu mulai
dari persiapan, pelaksanaan dan evaluasi.
3. Harus terarah dalam arti ditunjukkan langsung
kepada yang memrlukan (sasaran jelas).
4. Perlu adanya pendampingan.
Langkah-Langkah Dalam Melaksanakan
Program Pemberdayaan Keluarga di
Komunitas

1. Seleksi Lokasi

• Dilakukan sesuai dengan kriteria yang


disepakati oleh pihak-pihak terkait.

• Dilakukan sesuai dengan kriteria yang


disepakati oleh masyarakat.
Langkah-Langkah Dalam Melaksanakan
Program Pemberdayaan Keluarga di
Komunitas

2. Penuyunan Program Pemberdayan


Keluarga

• Mengidentifikasi,mengkaji permasalahan,
potensi dan peluang.

• Menyusun rencana program dan kegiatan.


Langkah-Langkah Dalam Melaksanakan
Program Pemberdayaan Keluarga di Komunitas

3. Sosialisasi Pemberdayaan Keluarga

4. Menerapkan Rencana Kegiatan

5. Monitoring dan Evaluasi


Realisasi Anggaran
(Per Fungsi – Output)

PRINSIP
REALISASI
ALOKASI (Rp) PROGRESS
ANGGARAN
KODE PROGRAM/KEGIATAN/OUTPUT TARGET (%)
(Rp)

PEMBERDAY
 
1 2 3 4 5 6
4049 Pendidikan Tinggi dan Peningkatan Mutu
  495.108.093.000 11,66
SDM Kesehatan 57.713.523.090
4049,023 SDM Kesehatan Di Fasilitas Kesehatan Yang

AAN
Telah Ditingkatkan Kemampuannya Melalui 7.200 Orang 488.108.093.000 11,82
57.713.523.090
Pendidikan Berkelanjutan
4049,032 Dokumen Dukungan Pelaksanaan Uji
8 Dokumen 7.000.000.000 0 0
Kompetensi Di Institusi Pendidikan
TOTAL Standardisasi, Sertifikasi dan Pendidikan

KELUARGA ?
- 11,71
Berkelanjutan bagi SDM Kesehatan  
Sumber : e-Monev DjA per 2- Juni 2014

??
TAHAPAN
Tahap Dominasi Profesional
(Professional Dominated
Phase)
Tahap Partisipasi Keluarga
(Participatory Phase)
Tahap Menantang (Challenging
Phase)
Tahap Kolaborasi (Collaboration
Phase)
Realisasi Anggaran
(Per Fungsi – Output)

REALISASI
ALOKASI (Rp) PROGRESS
ANGGARAN
KODE PROGRAM/KEGIATAN/OUTPUT TARGET (%)
(Rp)
 
1 2 3 4 5 6
4049 Pendidikan Tinggi dan Peningkatan Mutu
  495.108.093.000 11,66
SDM Kesehatan 57.713.523.090

Terima
4049,023 SDM Kesehatan Di Fasilitas Kesehatan Yang
Telah Ditingkatkan Kemampuannya Melalui 7.200 Orang 488.108.093.000 11,82
57.713.523.090
Pendidikan Berkelanjutan
4049,032 Dokumen Dukungan Pelaksanaan Uji
8 Dokumen 7.000.000.000 0 0

Kasih
Kompetensi Di Institusi Pendidikan
TOTAL Standardisasi, Sertifikasi dan Pendidikan - 11,71
Berkelanjutan bagi SDM Kesehatan  
Sumber : e-Monev DjA per 2- Juni 2014

Anda mungkin juga menyukai