PROGRAM KERJA TAHUNAN

KETUA KOMPETENSI KEAHLIAN AGRIBISNIS

PENGOLAHAN HASIL PERTANIAN
(APHP)

TAHUN AJARAN
2022/2023
 PROGRAM KERJA TAHUNAN
KETUA KOMPETENSI KEAHLIAN AGRIBISNIS PENGOLAHAN HASIL PERTANIAN
TAHUN PELAJARAN 2022 / 2023

A. PENDAHULUAN
1. Latar Belakang
Dalam rangka mengadakan upaya program keahlian AGRIBISNIS
PENGOLAHAN HASIL PERTANIAN (APHP) untuk mencapai tujuan nasional
pendidikan yang diamanatkan oleh Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 20
tahun 2003 tentang Sistem Pendidikan Nasional dan Peraturan Pemerintah Nomor
19 tahun 2005 tentang Standar Nasional, serta memperhatikan evaluasi diri
menyangkut kekuatan, kelemahan, peluang dan ancaman di program keahlian
AGRIBISNIS PENGOLAHAN HASIL PERTANIAN (APHP), maka kami
mencoba untuk menyusun PROGRAM KERJA TAHUNAN KETUA
KOMPETENSI.
KEAHLIAN, agar dapat mengimplementasikan 8 ( delapan )
standar nasional pendidikan, yang terdiri dari :
(1) Standar Isi,
(2) Standar Proses,
(3) Standar Kompetensi Lulusan, Standar Sarana Prasarana,
(6) Standar Pengelolaan,
(7) Standar Pembiayaan dan
(8) Standar Penilaian,
Sehingga dapat memberikan bekal pembelajaran kepada para pesrta didik, secara
terprogram dalam mencapai peningkatan mutu lulusan di SMK Negeri Sunu
khususnya dan SMK di seluruh Nusantara pada umumnya.
1. Dasar Hukum
a. Undang-Undang RI nomor 20 tahun 2003, tentang Sistem Pendidikan
Nasional
b. Peraturan Pemerintah Nomor 19 Tahun 2005 tentang Standar Nasional
Pendidikan (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2005 Nomor 41,
Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2005 Nomor 4496)
sebagaimana telah beberapa kali diubah terakhir dengan Peraturan
 Pemerintah, Nomor 13 Tahun 2015 tentang Perubahan Kedua Atas Peraturan
PemerintahNomor 19 Tahun 2005 tentang Standar Nasional Pendidikan
(Lembaran ) Negara Republik Indonesia Tahun 2015 Nomor 45, Tambahan
Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5670); Peraturan Menteri
Pendidikan dan Kebudayaan Nomor 53 Tahun 2015 tentang Penilaian Hasil
Belajar oleh Pendidik dan Satuan Pendidikan pada Pendidikan Dasar dan
Pendidikan Menengah (Berita Negara Republik Indonesia Tahun 2015
Nomor 1868);Permendiknas nomor 23 tahun 2006, tentang Standar
Kompetensi Lulusan.
c. Peraturan Menteri Pendidikan Nasional Nomor 20 tahun 2016 tentang Standar
Kompetensi Lulusan Pendidikan Dasar dan Menengah (Berita Negara
Republik Indonesia Tahun 2016 Nomor 953);Permendiknas Nomor 41 tahun
2007 tentang Standar Proses
d. Peraturan Menteri Pendidikan Nasional Nomor 21 tahun 2016 tentang Standar
Isi Pendidikan Dasar dan Menengah (Berita Negara Republik Indonesia
Tahun 2016 Nomor 954);
e. Peraturan Menteri Pendidikan Nasional Nomor 22 tahun 2016 tentang Standar
Proses Pendidikan Dasar dan Menengah (Berita Negara Republik Indonesia
Tahun 2016 Nomor 955);
f. Peraturan Menteri Pendidikan Nasional Nomor 23 tahun 2016 tentang Standar
Penilaian Pendidikan (Berita Negara Republik Indonesia Tahun 2016 Nomor
897);
2. Tujuan

a. Memberikan acuan kinerja kepada seluruh warga Program Keahlian

AGRIBISNIS PENGOLAHAN HASIL PERTANIAN (APHP)
b. Meningkatkan mutu lulusan
c. Memberikan motivasi kepada seluruh warga program keahlian agar memiliki
sikap kreatif dan inovatif
d. Mengevaluasi program yang lalu untuk menjadi bahan pertimbangan dalam
pengembangan program yang berkelajutan
 3. Visi dan Misi Program Keahlian Agribisnis Pengolahan Hasil Pertanian
a. Visi :
Menghasilkan lulusan yang mandiri, profesional, dan berjiwa wirausaha dalam
bidang agribisnis pertanian pengolahan hasil pertanian serta mampu bersaing di
era global
b. Misi :
 Mendidik dan melatih Peserta didik menjadi manusia yang bertaqwa dan
berakhlak mulia.
 Mendidik dan melatih peserta didik untuk peduli dan berwawasan
lingkungan.
 Mendidik dan melatih peserta didik supaya terampil, mandiri dan mampu
mengembangkan diri dalam kompetensi Agribisnis Pengolahan Hasil
Pertanian .
 Membentuk karakter peserta didik agar berdedikasi, kreatifitas dan
berwawasan luas dalam bekerja.
 Mendidik dan melatih peserta didik dengan kompetensi pengolahan hasil
pertanian yang relevan dengan perkembangan zaman agar mampu
beradaptasi dan bersaing di era global.

4. Sasaran

Seluruh warga program keahlian pada khususnya dan warga sekolah pada
umumnya
.
B. RENCANA KERJA TAHUNAN
Rencana Kerja Tahunan ditampilkan dalam bentuk matriks, dengan memuat uraian
kegiatan ( What ), Tujuan ( (Why), Indikator keberhasilan ( How ), Pelaksana dan
penanggung jawab ( Who ), dan waktu pelaksanaan ( When ) serta sumber dana yag
digunakan..

C. PENUTUP
Dengan tersusunnya Program Kerja Tahunan ini diharapkan agar dapat memenuhi tujuan
yang telah ditetapkan, yaitu :
a. Memberikan acuan kinerja kepada seluruh warga Program Keahlian
 AGRIBISNIS PENGOLAHAN HASIL PERTANIAN (APHP).
b. Meningkatkan mutu lulusan
c. Memberikan motivasi kepada seluruh warga program keahlian agar memiliki
sikap kreatif dan inovatif.
d. Mengevaluasi program yang lalu untuk menjadi bahan pertimbangan dalam
pengembangan program yang berkelajutan.
Disamping itu agar semua warga program keahlian dapat menjalankan atau
melaksanakan program ini dengan penuh dedikasi dan bertanggung jawab.

Sunu, Juni 2022

Ketua Kompetensi Keahlian APHP

Arnoldi Liu, A.Md

 RENCANA KERJA TAHUNAN KETUA KOMPETENSI KEAHLIAN
AGRIBISNIS PENGOLAHAN HASIL PERTANIAN (APHP) TAHUN 2022 / 2023

Pelaksana/ Waktu Sumber

No Uraian Kegiatan Tujuan Indikator Penaggung Pelaksanaan Dana
jawab
1 Koordinasi dan Menyamakan Adanya : Kaprog Juni 2022
konsultasi persepsi - Jadwal
dengan Kepala Review dan revisi konsultasi Hasil -
Sekolah Visi, Misi tujuan konsultasi
lembaga
Merumuskan Visi
dan Misi
2 Rapat Koordinasi - Menyamakan Adanya : Kaprog Juli 2022
dengan warga persepsi - Surat undangan
program keahlian - Mengadakan - Daftar Hadir
review dan revisi - Notulen rapat
program - Sruktur organisasi
- Menyusun - Uraian tugas
struktur
organisasi dan
uraian tugas
program keahlin
3 Penerimaan - Menerima siswa Adanya : Panitia PSB Juni – Juli
Siswa Baru baru - SK Panitia Kaprog 2022
- Kriteria Wakasek
penerimaan siswa Kesiswaan
baru
- Brosur
- Buku Pendaftaran
- Formulir
pendaftara
n

4 Melaksanakan Memperkenalka Adanya : Waka

MOS berbasis n sekolah kepada - SK Panitia Kesiswaan
Wawasan peserta didik - Pedoman Panitia MOs
Kebangsaan baru MOS BWK
- Menumbuhkan - Program MOS
sikap ingin - Laporan
terlibat dalam Pelaksanaan
partisipasi dalam MOS
bermasyarakat,
berbangsa dan
- bernegara
secara
demokrasi
dalam wadah
NKRI
 Pelaksana/ Waktu Sumber
Uraian Kegiatan Tujuan Indikator Penaggung Pelaksanaan Dana
jawab

I STANDAR ISI
1 IHT / Rapat awal - Mengembangk Adanya : Kepala Juli 2022 APBS
tahun an silabus -Undangan rapat Sekolah
- Menyusun -Daftar Hadir guru Waka
KTSP -Daftar hadir komite Kurikulum
- Mengadakan -Daftar hadir DU/DI Kaprog
pemetaan -Daftar hadir Konselor
kompetensi - Daftar hadir unsur
dasar dan Dinas/Pengawas
penentuan - Silabus
KKM - Kalender Pendidikan
- Melengkapi - Penentuan KKM
Administrasi - RPP yang memuat :
Guru tugas terstruktur,
- Menentukan mandiri tidak
mapel muatan terstruktur, penilaian
local diskusi.
- Menentukan - Program Prakerin
mapel - Pemanfaatan TIK
pengembanga n
diri
- Menentukan
beban belajar
- Membagikan
tugas mengajar
guru
- Pengembangan
RPP dengan
langkah2 yang
benar dan
lengkap

2 Menandatangank Pengesahan KTSP Adanya : Kaprog Juli 2022 APBS

an KTSP kepada Buku KTSP Kepala
Kepala Dinas Pengesahan Kepala Sekolah
Pendidikan Sekolah
Provinsi Pengesahan Komite
Pengesahan Kadisdik
Kota Bandung
II STANDAR
PROSES
1 Memeriksa Mengetahui kesiapan Adanya : Waka Juli 2022 – APBS
kelengkapan mengajar setiap guru - Silabus Kurikulum Juni 2023
Administrasi Guru maple sesuai dengan - Pemetaan Kaprog Guru
ketentuan Kompetensi Mapel
dan penentuan
KKM
- Kalender pendidikan
- Prota
- Prosem
- RPP
 Pelaksana/ Waktu Sumber
Uraian Kegiatan Tujuan Indikator Penaggung Pelaksanaan Dana
jawab
- Kisi2

2 Membantu Memiliki Adanya : Waka Juli 2022 – APBS

Kepala Sekolah pembelajaran yang - RPP Kurikulum Juni 2023
dalam efektif dan efisien - Sistem penilalaian Kaprog
pengawasan sesuai dengan - Penugasan
jalannya langkah2 - Kemajuan
pembelajaran pembelajaran dan kompetensi
persyaratan - Agenda Kelas
pembelajaran - Instrumen
memiliki integritas Monitoring dan
kepribadian dan supervise
bertindak sesuai - Hasil supervise
dengan norma - Program tindaklanjut
agama, hukum,
supervisi
sosial, serta
peraturan dan
ketentuan yang
berlaku

3 Melaksanakan Mengikuti Adanya : Kaprog Juli 2022 – APBS

pembelajaran perkembangan - Guru KKPI Waka Juni 2023
berbasis TIK teknologi local dan - Izasah/sertifikat Kurikulum
sesuai program global - Penetapan jam Guru
mengjr sesuai KKPI
struktur program
- RPP memuat
pemanfaatan TIK
4 Melksanakan Unit Meningkatkan Adanya : Pengurus UP Juli 2022– Swadan a
Produksi/Bussnis kompetensi siswa - Program UP Kaprog Waka Juni 2023 APBS
Centre Di Program sesuai dengan - SK Panitia UP Kurikulum
Keahlian AP kehliannya dalam - Laporan keuangan
bentuk bisnis nyata - Buku Kas
- Distribusi
keuntungan
keuntungan
5 Menindaklanjuti Mengefektifkan Adanya : Waka Juli 2022 – Masyara kat
MoU dengan peran DU/DI - MoU dengan DU/DI Humas/Hubin Juni 2023
DU/DI - Identifikasi Isi MoU Kaprog
- Program tindak Guru
lanjut MoU Produktif
6 Melaksanakan Memberikan Adanya : Kepala Semester 3 Masyara kat
Prakerin pengalaman kepada - SK pengurus/Panitia Sekolah – 4 tahun
peserta didik untuk Prakerin Kaprog Waka 2022/2023
memanfaatkan - Program Prakerin Humas
kompetensi - Jurnal / Hubin
kejuruannya - Laporan Pelaksanaan
Memperoleh Prakerin
pengalaman dalam - Sertifikasi
berkomunikasi baik - Rekapitulasi data
lisan maupun hasil supervise dan
tindak lanjut
 Pelaksana/ Waktu Sumber
Uraian Kegiatan Tujuan Indikator Penaggung Pelaksanaan Dana
jawab
tulisan secara
efektif dan santun

III STANDAR KOMPETENSI LULUSAN

1 Memeriksa Memiliki RPP Adanya RPP yang Waka Kur Juli 2022 – APBS
kelengkapan RPP yang sesui dengan memuat : Kaprog Juni 2023
tuntutan SKL - Pembiasaan berfikir
logis, kreatif dan
inovatif dalam
pengambilan
keputusan
- Pembiasaan berfikir
yang berkitan
dengan analisis
pemecahan masalah
- Menganalisis gejala
alam- mencari
informasi dari
berbagai sumber
belajar
- Mampu
memanfaatkan
lingkungan sekolah
secara bertanggung
jawab.
- Mengeksperesikan
seni
- Mengapreasikan
hasil karya seni
- Memiliki rasa
percaya diri dan
bertanggungjawab
- Penegakan aturan
social
- Menghargai orang
lain, perbedaan
agama, ras, dan
social ekonomi
- membentuk
karakter siswa
menumbuhkan
sprotifitas dan
kebersihan
lingkungan
- Studi Kasus pada
mapel produktif
 Indikator Pelaksana/ Waktu
Uraian Tujuan Penaggung Pelaksanaa Sumber
Kegiatan jawab n Dana
2 Mengikuti Lomba  Menumbuhkan Adanya : Waka APBS
akademis dan non sikap - Surat unddangan Kesiswaan Masyarakat
akademiS kompetitif dan - Daftar peserta Kaprog
sportif lomba Guru
 menghasilkan - Daftar Pembimbing peoduktif
karya kreatif - Hasil lomba
individu dan - Seleksi peserta LKS,
kelompok olahraga, karya
 Memiliki rasa ilmiah
percaya diri
dan
bertanggungja
wab
3 Menyelenggaraka n  Memiliki rasa Adanya :
lomba pidato, debat percaya diri  SK Panitia
dalam bahasa dan  Program Lomba
Indonesia dan bertanggungja  Surat Undangan
Bahasa Inggris wab  Daftar peserta
 Memperoleh  Daftar pembimbing
keterampilan  Laporan hasil lomba
menyimak,
membaca,
menulis, dan
berbicara baik
dalam Bahasa
Indonesia
maupun Bahasa
Inggris.
4 Memberikan Memberikan Adanya : Kaprog Guru
layanan dalam wawasan  SK Panitia Mapel
pengembangan iptek tentang  Program IPTEK
pengembangan Pengembangan
IPTEK IPTEK
 Laporan
Pengembangan
IPTEK
5 Melaksanakan Membantu siswa Adanya : Waka APBS Setelah
Remedial dan dalam  Program Remedial Kurikulum : UTS UAS
Pengayaan ketuntasan  Kartu hasil remedial Kaprog Guru UTS UKK
belajar  Danun mapl Sebelum
Membantu  SKHUN UN/UKO M
siswa dalam  IZASAH
meningkatkan
perolehan nilai
UN/Ujikom
( prestasi siswa )
Indikator Pelaksana/ Waktu
Uraian Tujuan Penaggung Pelaksanaa Sumber
Kegiatan jawab n Dana
6 Melaporkan hasil Membuktikan Adanya : Kaprog Guru Oktober 2022
evaluasi hasil belajar akuntabilitas sekolah  Buku Raport mapel Desember 2022
 KHS April 2022
  Leger Juni 2023
 Surat Undangan
 Daftar hadir orang tua
IV STANDAR PENDIDIK DAN TENAGA KEPENDIDIKAN
1 Mendata ulang Mendapatkan data Adanya : Kabag TU
Daftar Urutan yang akurat  Daftar Urutan Waka PSDM
Kepangkatan Guru Kepangkatan yang Kaprog
akurat
 Kesesuaian
kualifikasi akademik
dengan matapelajaran
yang diampu

2 Mengidentifikasi Mendapatkan Adanya : Waka PSDM Juli 2022 APBS

kebutuhan guru kesesuaian dengan  Data jumlah Kaprog
produktif sesuai dengan kebutuhan rombel rombel
jumlah rombel dan sesuai standar  Data jumlah guru
kompetensi mayor dan sarpras produktif
minor  Surat Tugas
mengajar
 Jadwal
pembelajaran
produktif
 Sertifikat
kompetensi
3 Mengadakan pendataan Memiliki guru yang Adanya : Kaprog Juli 2022 – APBS
kondisi kesehatan dan sehat jasmani, rohani  Data kehadiran guru Juni 2023
keterlibatan masalah, dan tidak terlibat  Data kondisi fisik,
serta perilaku guru masalah negative mental dan
( tutur kata, sopan memiliki guru yang keterlibatan
santun dsb) mempunyai masalah kriminal
integritas
kepribadian dan
bertindak sesuai
dengan norma
agama, hukum,
sosial, serta
peraturan dan
ketentuan yang
berlaku
4 Mengadakan rapat Menjalin kerja sama Adanya : Kaprog Guru  Awal
koordinasi dengan dengan orang tua  Undangan rapat mata pelajaran tahun
orang tua siswa dalam penanganan  Daftar hadir  Pembagian
siswa untuk  Notulen rapat Raport
meningkatkan mutu  Data perilaku guru  Akhir
lulusan pada saat rapat tahun
 Prakerin
5 Mendata penelusuran Mengevaluasi Adanya : Tim Penelusuran Juli 2022 – APBS
lulusan kompetensi  SK Tim Penelusuran lulusan Juni 2023
manajerial lulusan BKK
 Data penelusuran Kaprog
lulusan
6 Mendata ulang tenaga Memiliki data tenaga Adanya : Waka PSDM Juli 2023
kependidikan kependidikan yang  Data tenaga Kabag TU
akurat kependidikan
 Daftar kualifikasi
akademik tenaga
kependidikan
 Surat tugas
 Struktur organisasi
TU
 Uraian tugas
Tenaga
Kependidikan
 Tim M&R peralatan
dan gedung

V STANDAR SARANA DAN PRASARANA

1 Menginventarisasi Memiliki data yang Adanya : Waka Sarpras
sarana dan prasarana lengkap  Data lahan Ka TU
program keahlian  Data RPU Kaprog
 Data RP
 Data RPK
 Data Perabot
 Data Peralatan
 Data Gedung
 Data Daya dan Jasa
 Data Kepemilikan
(sertifikat)
 IMB
 Data luas lantai
2 Mendata buku yang Memiliki buku yang Adanya : Pustakawan Juli 2023 APBS
dibutuhkan dengan dibutuhkan untuk  Daftar invetaris Waka sarpras
Program keahlian pembelajaran buku teks kaprog
yang telah  Daftar inventaris
ditetapkan oleh modul
Permendiknas  Daftar inventaris
buku pegangan
guru
 Daftar inventaris
buku referensi
3 Mengembangkan Membantu lulusan Adanya :  Waka Juli 2022 –
peran BKK untuk mendapatkan  SK Koordinator BKK Humas/Hu Juni 2023
pekerjaan yang layak  Daftar siswa yang sin
dan sesuai dengan disalurkan melalui  Koord. BKK
kompetensi keahlian BKK  Kaprog
 Pelayanan kartu
kuning
 Daftar DU/DI dan
Institusi Pasangan
VI STANDAR PENGELOLAAN
4 Menyusun Program Memiliki acuan Adanya : Kaprog
Kerja tahunan dan kinerja sesuai  SWOT analisis
jangka panjang 4 target dengan  Penentuan strategi
tahunan memperhatikan  Penentuan prioritas
evaluasi diri bidang garapan
tentang kekuata,  Program Kerja
kelemahan , tahunan
peluang dan  Program jangka
ancaman panjang sekolah
(RKAS/RKT dan RAPBS)

5 Penyiapan dokumen Memiliki acuan Adanya :

pembelajaran pelaksanaan  KTSP.
pembelajaran  Kalender
pendidikan/akadem ik
 Struktur organisasi
program keahlian.
 Pendayagunaan
pendidik dan
tenaga kependidikan/
Pengembangan SDM.
 Peraturan
akademik.
 Tata tertib program
keahlian.
 Kode etik program
keahlian, dan
 Biaya operasional
program keahlian
6 Melaksanakan Memberikan Adanya :  Waka
program kesiswaan bantuan kepada  Program Kesiswaan Kesiswaa
siswa untuk  SK Pembina n
meningkatkan Kesiswaan  Kaprog
kompetensi  Program OSIS  Pembimbi
keahliannya  Program ng
Ekstrakurikuler Ekstrakuri
kuler
7 Mengusulkan Memberikan Adanya : Kaprog Juli 2022
kebutuhan program informasi kepada  Daftar usulan
keahlian Kepala Sekolah kebutuhan
sebagai bahan  Prioritas
pertimbangan pengadaan

8 Memberikan Meningkatkan Adanya : Waka PSDM Juli 2022 –

kesempatan untuk kompetensi  Surat tugas Kaprog Juni 2023
peningkatan pendidik dan  Surat izin belajar
kompetensi profesi tenaga  Pelaksanaan
pendidik dan tenaga kependidikan pelatihan,
kependidikan workshop,
peningkatan
 kualifikasi
akademik
 Laporan
pelaksanaan
 Sertifikat/izasah
9 Melaksanakan Meningkatkan Adanya :
magang guru kompetensi guru  Daftar DU/DI
produktif  Surat tugas
 Jadwal magang

V STANDAR PEMBIAYAAN

1 Pembuatan catatan Memiliki catatan Adanya : Kaprog Waka Juli 2022-

daftar investasi nilai investasi  Daftar inventaris Sarana dan Juni 2023
sarana secara  Daftar harga prasarana
menyeluruh

2 Membantu Memberikan Adanya : Kaprog Juli 2022

Kepala Sekolah informasi  Daftar usulan
dalam kebutuhan kebutuhan
penyusunan  Prioritas
RKAS/RKT dan pengadaan
RAPBS
3 Menginventarisasi Memiliki acuan Adanya : daftar : Kaprog Juli 2022
kan kebutuhan biaya dalam pelaksanaan  Gaji dan tunjangan Ka TU
program keahlian program kerja guru
tahunan  Gaji dan tunjangan
tenaga kependidikan
 Biaya
pengembangan
guru dan tenaga
kependidikan
 Biaya Kegiatan
Pembelajaran
 Biaya kegiatan
Kesiswaan
 Biaya alat tulis
program keahlian
 Biaya bahan habis
pakai
 Biaya alat habis
pakai
 Kegiatan rapat
 Transport dan
perjalanan dinas
 Penggandaan soal
ujian/ulangan
 Daya dan jasa
 Kegiatan
operasional tidak
langsung
 Biaya kebutuhan
pendidikan yang
lainnya

VI STANDAR PENILAIAN

1 Mengkoordinasika n Mendapatkan data Adanya : Kaprog Sept 2023 APBS

nilai siswa nilai sebagai bahan  Kumpulan nilai Desember
peningkatan mutu semua mapel 2023
 Laporan nilai ahlak April 2021
mulia dan Juni 2023
kepribadian dari
semua guru
 KHS
 Raport
 Buku induk
2 Mengkoordinasika n Mendapatkan hasil Adanya : Kaprog Panitia Juli 2022 – APBS
pelaksanaan ulangan nilai evaluasi hasil  SK Panitia UTS, ulangan Wakasek Juni 2023
tengah semester, belajar UAS, UKK dan Kurikulum
ulangan akhir UN/US/UKOM
semester, dan  Program kerja
ulangan kenaikan Panitia
kelas serta UN/US  Berita Acara
 Daftar hadir panitia
 Daftar hadir
 pengawas
 Daftar hadir peserta
 Hasil ulangan
 Analisis butir soal
 Program remedial
3 Mengkoordinasika n Mengevaluasi Adanya :
pelaksanaan Uji ketuntasan belajar  SK Panitia Ukom
Kompetensi dalam kelompok  Program kerja
mapel produktif Panitia
 Berita Acara
 Daftar hadir panitia
 Daftar hadir
pengawas
 Daftar hadir peserta
 Penguji Eksternal
4 Rapat Kenaikan Menentukan siswa Adanya : Kaprog Waka Juni 2022
Kelas yang naik dan yang  Undangan Kurikulum
tidak naik  Daftar hadir
 Daftar nilai ( leger )
 Kriteria kenaikan
kelas
 Kriteria kelulusan
 Hasil Rapat
 Notulen rapat
5 Melaporkan hasil Memberikan Adanya : Waka kurikulum Desember
evaluasi belajar informasi dan  Laporan hasil Kaprog Wali 2022
kepada pemangku akuntabilitas belajar kelas Juni 2023
kepentingan program keahlin  Undangan rapat
orang tua
 Dafta hadir
 Raport siswa
 Bukti penerimaan
raport
 Tanda terima
laporan pada buku
ekspedisi
6 Membgikan SKHUN Memberikan hasil Adanya : Wakasek Juli 2023
dan Izasah ujian siswa  Adanya tanda Kurikulum
terima Kaprog
 SKHUN
 Izasah

Sunu, Juni 2022

Mengetahui, Kaprog Kompetensi Keahlain APHP
Kepala SMK N Sunu

Ismael Mone, S.S Arnoldl Liu, A.Md

NIP. 19810105201212 1 008