LAPORAN

PRAKTEK KERJA LAPANGAN(PKL)

DI

BADAN KEUANGAN DAERAH

DI SUSUN OLEH :

NAMA : EZA SAPUTRA

TEMPAT PRAKERIN : BAKEUDA
GURU PEMBIMBING : IWAN POPILAYA S.Pd

BIDANG KEAHLIAN :BISNIS MANAJEMEN

PROOGRAM KEAHLIAN :AKUNTANSI

KOMPETENSI KEAHLIAN : AKUNTANSI

SEKOLAH MENENGAH KEJURUAN NEGRI 7 KAB TEBO

2024/2025

i
 Lembar pengesahan pihak sekolah
SMKN 7 TEBO
Rantau Langkap

Disetujui Oleh

Pembimbing:

Kepala SMKN 7 TEBO Guru Pembimbing

SADIYO,S.Pd IWAN POPILAYA,S.Pd

NIP:196707261994121001 NIP:198912092024211018

Ketua Pkl ketua Program Keahlian

, ADLI,S.Pd JUNIAR ANGGRAINI,SE

NIP:199610152024211019

ii
LEMBAR PENGESAHAN DARI DU/DIKANTOR
BADAN KEUANGAN DAERAH

DISETUJUI OLEH:
BADAN KEUANGAN DAERAH

NAZAR EFENDI ,SE,M.SI

PEMBIMBING:

IWAN POPILAYA S.Pd

NIP:198912092024211018

iii
 Kata pengantar
Dengan mengucapkan alhamdulillah atas kehadirat Allah swt yang telah
memberikan rahmat dan karunianya kepada saya. Sehingga saya dapat
menyelesaikan laporan hasil plaksanaan praktek kerja lapangan(pkl) yang
berlangsung selama 3 bulan dengan baik sekaligus saya dapat menyusun laporan
ini sebagai kewajiban plaksanaan praktek kerja lapangan(pkl) di intansi
ini.Laporan ini juga sebagai bukti bahwa saya telah melaksanakan dan
menyelesaikan praktek kerja lapangan di KANTOR BADAN KEUANGAN
DAERAH KAB.TEBO

Dengan adanya praktek kerja lapangan(pkl)ini,saya dapat menambahkan

wawasan dan pengalaman serta dapat mempraktekan ilmu yang telah bapak/ibu
guru di sekolah sebagai penunjang selamamengikuti (pkl) dengan adanya (pkl) ini
siswa tidak canggung dalammenghadapi dunia usaha yang sesungguhnya
laporan ini merupakanbukti tertulis bahwa saya mengucapkan banyak
trimakasih yang sebesar besarnya kepada semua pihak yang telah membantu
membimbing dan memberikan dukungan kepada saya dalam melaksanakan
praktik kerja lapangan (pkl)

Dengan terselesaikannya laporan ini. Penulis ingin menyampaikan terimakasih

yangsebesar besarnya kepada:

1: Bapak SADIYO,S.Pd selaku kepala sekolah smkn 7 tebo

2: KANTOR BADAN KEUANGAN DAERAH yang telah memberikan izin atau

kesempatan kepada saya Untukmelaksanakan kegiatan pkl yang

berlansung selama 3 bulan

3: Ibu JUNIAR ANGGRAINI,SE selaku program keahliaan
4: bapak IWAN POPILAYA,S.Pd selaku guru pembimbing di sekolah SMKN 7
TEBO
5: Bapak TRI MULYADI,S.AB selaku pimpinan dan juga sebagai
Pembimbing di KANTOR BADAN KEUANGAN DAERAH KAB.TEBO

iv
 HALAMAN PENGESAHAN

Laporan prakerin kerja kelapangan (PKL) di ajukan sebagai kegiatan praktek

selama kurang lebih 3 bulan mulai dari 18 januari 2024 sampai 05 APRIL
2024.Laporan ini di buat dan disahkan sebagai salah satu syarat untuk mengikuti uji
nasinal (UN) dan ujian akhir sekolah (UAS) dan bentuk pertanggung jawaban siswa
terhadap pihak sekolah melaksanakan praktek kerja industri di BADAN KEUANGAN
DAERAH KAB.TEBO

Muara Tebo, ,Mei 2023

Disahkan Oleh:

Ketua pkl Guru pembimbing

ADLI S.Pd IWAN POPILAYA S.Pd

NIP:199610152024211019 NIP: 198912092024211018

Mengetahui :

Kepala Badan Keuangan Daerah Kepala SMKN7 TEBO

Kab. Tebo

SADIYO S.Pd
NAZAR EFENDI,SE,M,SI NIP:196707261994121001

1
 MOTTO

JADILAH ORANG YANG BIJAK DALAM MENGHADAPI SUATU MASALAH

DAFTAR ISI

Cover/Halaman judul....................................................................................................I

Lembaran pengesahan..................................................................................................II

Motto...............................................................................................................................2

Kata pengantar..............................................................................................................iv

Daftar isi........................................................................................................................2

BAB I PENDAHULUAN............................................................................................4

1.1 Latar belakang..............................................................................................4

1.2 Waktu pelaksanaan.......................................................................................5

1.3 Tujuan...........................................................................................................5

1.4 Manfaat..........................................................................................................5

BAB II GAMBARAN UMUM TENTANG TEMPAT PKL........................................7

2.1 Profil DUDIKA................................................................................................7

2.2 Visi dan Misi....................................................................................................9

2.3 Struktur Organisasi dan Kepegawaian.............................................................9

2.4 Sarana dan Prasarana.......................................................................................12

2
BAB III LAPORAN KEGIATAN PRAKTEK KERJA LAPANGAN (PKL).................14

3.1. Kegiatan prakerin..................................................................................................14

3.2. Hambatan selama Prakerin...................................................................................15

3.3 Hasil prakerin........................................................................................................15

BAB IV PENUTUP..............................................................................................................17

4.1 Kesimpulan..........................................................................................................17

4.2 Saran ...................................................................................................................17

LAMPIRAN –LAMPIRAN

BIODATA DIRI

3
 BAB I

PENDAHULUAN

1.1 Latar belakang

Praktek kerja lapangan (pkl) adalah suatu bentuk penyelenggarakan pendidikan keahlian
yang memasukkan secara sistmatik dan singkron antara program sekolah dengan penguasaan
keahlian yang diperoleh melalui kegiatan kerja secara langsung pada dunia industry.

Berdasarkan kenyataannya,banyak lulusan perguruan tinggi yang tidak memiliki keahlian

seperti yang diharapkan,kekuranga akan pengalaman praktik di dunia industry menyebabkan
mereka belum siap kerja.untuk itu, setiap siswa-siswi lulusan SMK dituntut untuk
mempunyai keahlian dan siap kerja.salah satu cara untuk mengisi kesenjangan tersebut
dengan melaksanakan praktek kerja industri sebagai pengalaman peserta didik sebelum
memasuki dunia kerja yang nyata dan berbeda dengan dunia pendidikan.

Hal ini penting dilaksanakan dalam upaya mendorong siswa SMK memiliki standar mutu
yang dibutuhkan oleh industri /dunia usaha.peningkatan kompetensi dalam prakerin di
harapkan dapat mengembangkan potensi dan kreatifitas siswa sesuai minat dan bakat .

Dunia kerja merupakan titik lanjut dari apa yang mereka dapatkan dari kegiatan sekolah
untuk diterapkan pada pekerja yang kelak akan di tuju.pempraktikan ini merupakan ilmu
yang sungguh sangat penting bagi siswa,karena dalam dunia kerja sudah dituntut sebagai
pribadi yang profesional terhadap apa yang menjadi tanggung jawabnya di dunia kerja
nantinya.

Oleh karena itu,setiap lembaga pendidikan sekolah menengah kejuruan harus mampu
meluluskan siswa yang sudah siap kerja,baik secara materi maupun psikis,dengan
melaksanakan PKL,sudah tentu menambah wawasan serta pola pikir dari praktik itu sendiri.

4
1.2 Waktu pelaksanaan

a.Tempat pelaksanaan

Komplek Perkantoran Seentak Galah Serengkuh Dayung KM.12

Di Badan Keuangan Daerah Kabupaten Tebo

b.waktu pelaksanaa

Tangal 18 januari 2023-09 Maret l 2023.yang dilaksanakan setiap 3 bulan di dunia

usaha/industri.

1.3 Tujuan

Tujuan secara umum adalah untuk mempekenalkan peserta didik dalam dunia kerja dari
suatu perusahaan ataupun lapangan pekerja,serta memberikan pengalaman bagi siswa hal-hal
yang belum pernah didapat disekolahan,sedangkan secara khususnya kerja industri di
BADAN KEUANA DAERAH adalah sebagai berikut:

 Mempraktikan ilmu yang di dapat selama studi

 Akan mendapatkan sesuatu hal baru dalam dunia kerja berupa ilmu yang
bermanfaat
 Menambah ilmu dan wawasan dalam dunia pembukuan ,mulai dari teknis
pemasukkan surat kedalam bukunya masing-masing .
 Memahami manajemen komunikasi yang baik serta belajar berkerja dalam suatu
teamwork yang baik di samping itu melatih
mental,kemandirian,kedisiplinan,serta tanggung jawab siswa.

1.4 Manfaat

Kerja lapangan merupakan inti pokok keberhasilan siswa dalam mempraktikkan

pelajaran yang telah didapat di sekolah. terkait pelaksaan praktik kerja lapangan memberikkan
manfaat yang sangat besar dan berharga baik dari pihak siswa ,pihak perusahaan yag dituju
maupun dari instansi pendidikan.adapun manfaat dari kerja industri sebagai berikut:

5
a. Bagi siswa

 melatih penyesuaian diri terhadap dunia kerja,melatih mental,menambah pengetahuan

dalam dunia kerja dan menambah wawasan yang luas serta ide-ide bagi siswa yang

belum dapat di bangku sekolahan .

 bekal pengalaman bagi siswa dalam menghadapi dunia kerja kelak,untuk mempraktikkan

secara mandiri bekal ilmu yang di peroleh dari instansi siswa.

6
 BAB ll
Gambaran umum tentang tempat pkl
2.1. Frofil dudika
Gambaran Umum Badan Keuangan Daerah Kabupaten Tebo Badan Keuangan Daerah
(BAKEUDA) Kabupaten Tebo Beralamat di komplek Perkantoran seentak Galah Serengkuh
Dayung Jalan lintas Tebo-Bungo Km.12.Sebelumnya BAKEUDA berdiri nama instansinya
adalah Dinas Pendapatan Daerah (DISPENDA) dimulai dari tahun 2014 sampai 2023.Badan
Keuangan Daerah Kabupaten Tebo merupakan gabungan dari Dinas pendapatan daerah
Kabupaten Tebo Nomor 8 Tahun 2016 tentang pembentukan dan susunan perangkat
daerah.Badan Keuangan Daerah mulai efektif berjalan pada tanggal 5 januari 2017 seiring
pengukuhan para pejabat yang mengisi jabatan pada Badan Keuangan Daerah.berdasarkan
peraturan Daerah Kabupaten Tebo Nomor 8 Tahun 2016 Badan Keuangan Daerah dengan
tipe A melaksanakan fungsi penunjang keuangan.
Sesuai dengan Peraturan Bupati Tebo Nomor 150 Tahun 2022 tentang Kedudukan,
Susunan Organisasi, Tugas dan Fungsi serta tata kerja perangkat daerah. Badan Keuangan
Daerah mempunyai tugas membantu Bupati melaksanakan Urusan Pemerintahan di bidang
keuangan dan tugas pembantuan yang diberikan kepada Daerah Kabupaten. Untuk
melaksanakan tugas tersebut diatas Badan Keuangan Daerah menyelenggarakan fungsi:
perumusan program kegiatan dalam melaksanakan Urusan Pemerintahan yang menjadi
kewenangan Daerah dan tugas pembantuan dibidang keuangan;
pengarahan kegiatan pelaksanaan tugas bawahan sesuai dengan ketentuan yang berlaku
agar berjalan dengan efektif dan efisian;
pengawasan penyelenggaraan kegiatan lingkup Badan Keuangan Daerah sesuai dengan
ketentuan yang berlaku untuk meningkatkan kinerja dan mencapai hasil yang diharapkan;
pembinaan dan pemberian motivasi kepada bawahan sesuai dengan ketentuan yang
berlaku dalam upaya peningkatan produktivitas kerja dan pengembangan karier bawahan;
perumusan kebijakan di bidang keuangan daerah berdasar peraturan perundang-undangan;
pendukung penyelenggaraan Pemerintahan Daerah di bidang keuangan; pengkoordinasian
penyelenggaraan keuangan daerah;penyelenggaraan dan pengelolaan administrasi dan urusan
rumah tangga Badan Keuangan Daerah;

7
 penyelenggaraan Standar Pelayanan Minimal (SPM) bidang keuangan daerah sesuai

dengan kewenangan daerah;penyelenggaraan tugas di bidang anggaran, pendapatan daerah,

perbendaharaan dan kas daerah, akuntansi dan pelaporan keuangan serta pemanfaatan dan

pengendalian aset daerah;pembinaan dan pengendalian pelaksanaan tugas di bidang anggaran,

pendapatan daerah, perbendaharaan dan kas daerah, akuntansi dan pelaporan keuangan serta

pemanfaatan dan pengendalian aset daerah;pelaksanaan koordinasi dengan instansi terkait

sesuai bidang tugasnya baik di Kabupaten maupun Provinsi untuk singkronisasi pelaksanaan

kegiatan;pemantauan, evaluasi dan pelaporan pelaksanaan tugas dan kinerja Badan; dan

pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Bupati sesuai dengan tugas

8
 2.2 Visi Dan Misi

Visi dan Misi Bakeuda mendukung Visi Misi Bapak Bupati Tebo Yang menyatakan visi
nya Tertib, unggul, Tentram, dan adil :
 Terwujudnya pengelolaan pemerintahan dan masyarakat yang teratur
 Terwujudnya daerah yang berdaya saing tinggi
 Teruujudnya keadaan yang aman dan kondusif dalam masyarakat.
 Terwujudnya keseimbangan pembangunan antar sektor, antar wilayah dan antar
kelompok masyarakat sesuai dengan prioritas dan kebutuhan.
 Terpenuhinya kebutuhan hidup masyarakat baik material maupun spiritual secara
wajar.
Misi dari bakeuda yakni :
 Mewujudkan tata kelola pemerintahan yang baik (good govermance);

2.3. Struktur Organisasi dan Kepegawaian

(1) Organisasi Badan Keuangan Daerah dipimpin oleh Kepala Badan.

(2) Kepala Badan dimaksud pada ayat (1) membawahkan:

a. Sekretariat, membawahkan 2 (dua) Subbagian terdiri dari:

1) subbagian perencanaan, keuangan dan evaluasi; dan

2) subbagian umum, kepegawaian dan aset.

b. Bidang Pajak dan Pendapatan Lainnya, membawahkan 3 (tiga) Subbidang terdiri dari:

1) subbidang pendataan dan penetapan pajak;

2) subbidang penagihan dan pemeriksaan pajak; dan

3) subbidang penerimaan daerah dan keberatan pajak.

c. Bidang Anggaran, membawahkan 3 (tiga) Sub bidang terdiri dari:

1) subbidang perencanaan anggaran;

2) subbidang penyusunan anggaran; dan

9
 3) subbidang pelaksanaan anggaran.

d. Bidang Perbendaharaan, membawahkan 3 (tiga) Subbidang terdiri dari:

1) Subbidang perbendaharaan;

2) Subbidang penelitian dokumen; dan

3) Subbidang pelaporan arus kas.

e. Bidang Akuntansi dan Pelaporan Keuangan, membawahkan 3 (tiga) Subbidang terdiri

dari:

1) subbidang monitoring dan evaluasi;

2) subbidang akuntansi; dan

3) subbidang pelaporan.

f. Bidang Aset, membawahkan 3 (tiga) Subbidang terdiri dari:

1) Subbidang perencanaan, pemanfaatan dan penggunaan aset;

2) Subbidang penatausahaan aset; dan

3) Subbidang penghapusan dan pemindahtangan aset.

g. Unit Pelaksana Teknis Daerah.

Kelompok Jabatan Fungsional.

10
 ORGANISASI BADAN KEUANGAN DAERAH STRUKTUR

KEPALA BADAN

SEKRETARIS

SUBBAGIAN SUBBAGIAN
PERENCANAAN, UMUM,
KEUANGAN DAN
KEPEGAWAIAN

BIDANG PAJAK BIDANG BIDANG

KELOMP DAN PERBENDAHAR AKUNTANSI
OK
JABATA SUBBIDANG SUBBIDANG SUBBIDANG SUBBIDANG SUBBIDANG
PENDATAAN PERENCANAAN PERBENDAHAR MONITORING DAN PERENCANAAN,
DAN ANGGARAN AAN EVALUASI PEMANFAATAN

SUBBIDANG SUBBIDANG SUBBIDANG SUBBIDANG

PENAGIHAN PENYUSUNAN PENELITIAN PENATAUSAHAA

SUBBIDANG SUBBIDANG SUBBIDANG SUBBIDANG

PENERIMAAN PELAKSANAAN PELAPORAN PENGHAPUSAN
DAERAH DAN ANGGARAN SUBBIDANG DAN
ARUS KAS

UPTD

11
2.4 sarana dan prasarana

Sarana dan prasarana pendukung operasional dalam pelaksanaan program dan

kegiatan pada Badan Keuangan Daerah Kabupaten Tebo dapat dilihat sebagaimana
tabel di bawah ini:
Jumlah Sarana dan Prasarana

Badan Keuangan Daerah Kabupaten Tebo

No Nama Barang Jumlah

1 Komputer PC 42 Unit

2 Printer 69 Unit

3 Laptop 39 Unit

4 Notbook 7 Unit

5 Infokus 5 Unit

6 TV 5 Unit

7 Kamera 2 Unit

8 Dron 1 Unit

9 GPS 2 Unit

10 UPS 12 Unit

11 Mesin Ketik Manual 2 Unit

12 Scaner 5 Unit

13 Penghancur Kertas 7 Unit

12
14 AC 40 Unit

15 Laser Distance Meter 424 D 2 Buah

16 Cctv 2 Unit

17 Lemari Es 3 Unit

18 KendaraanDinas R4 8 Unit

19 Kendaraan Dinas R2 26 Unit

20 Sumur Bor 1 Unit

21 Mesin Air 1 Unit

22 Ginset 1 Unit

23 Mix Audio 1 Unit

24 Perforasi 2 Unit

25 Mesin Sidik Wajah 1 Unit

26 Brangkas 4 Unit

27 Server 6 Unit

28 Meja 96 Buah

29 Kursi 165 Buah

30 Lemari 40 Buah

31 Mimbar 1 Buah

13
 BAB lll

Laporan kegiatan praktek kerja lapangan (pkl)

3.1 Kegiatan pkl

1. Melakukan pencatatan surat masuk kedalam buku agenda Setiap surat yang masuk kedalam
Sekretariat maupun yang akan dikirim harus dicatat kedalam buku agenda. Format buku
agenda terdiri dari tujuh kolom yaitu nomor, nomor surat, tanggal surat diterima, tanggal
surat, pengirim surat, perihal dan disposisi. Adapun langkah-langkah dalam melakukan
pencatatan surat masuk kedalam buku agenda adalah sebagai berikut:
 Praktikan menerima surat masuk yang diberikan.
 Selanjutnya Praktikan memberi nomor urut untuk setiap surat yang diagendakan.
 Pada kolom setelah nomor urut, Praktikan menuliskan nomor surat yang
diagendakan
 Setelah itu, Praktikan menuliskan tanggal surat diterima dan tanggal yang tertera
pada surat.
 Selanjutnya, Praktikan menuliskan pengirim surat dan perihal surat tersebut
a. Memasukkan data dari buku agenda surat masuk pada program Microsoft
Office Excel dan membuat surat keluar pada program Microsoft Word.
Praktikan diberikan bimbingan oleh instruktur karyawan PKL bagaimana cara
memasukkan data dari buku agenda surat masuk ke dalam tabel yang ada di
program Microsoft Office Excel. Adapun langkah-langkah dalam
memasukkan data dari buku agenda surat masuk ke dalam tabel yang ada di
program Microsoft Office Excel adalah sebagai berikut:
 Praktikan mengecek buku agenda surat masuk manual
 Praktikan mengetik data surat masuk sesuai dengan buku agenda surat masuk

14
3.Mengarsip

Mengarsif file/dokumen surat masuk ,mengarsip surat keluar kedalam buku nota
dinas.buku spt & sppd,buku surat keluar,alat yang digunakan penulis adalah pelubang
kertas,folder dan map snelhecter.

4.Stempel

Stempel memberi cap/stempel sebelah kiri tanda tangan dan mengenai sedikit
tanda tangan dan cap pada surat tanda terima.

5.Mencatat surat keluar

Mencatat surat keluar ke dalam buku agenda,lalu memberi nomor surat serta
tanggal surat perihal dan tujuan surat keluar.

6.Mengantar surat

Mengantar surat edaran ke sebagian kantor komplek perkantoran tebo,mengantar

surat/berkas ke sekda dan mengambil surat/berkas di sekda.

3.2 Hambatan selama pkl

Hambatan saat pkl adalah hujan,di saat hujan sangat mengganggu saat hujan
tempat pkl dikarenakan jarak antara tempat pkl cukup jauh.kemudian hambatan yang
penulis temui pada saat awal pkl,karena penulis belum dapat banyak pekerjaan,tetapi
kami selalu menanyakan atau meminta pekerjaan dan hasilnya kami mendapatkan
pekerjaan.

3.3 Hasil prakerin

Selama penulis PKL di kantor BAKEUDA banyak sekali hasil yang penulis
dapatkan,hasil yang penulis dapat dari PKL ini sangat berguna untuk diwaktu yang akan datang
jika kita telah dalam dunia kerja.

15
 mengetahui bagaimana cara menangani surat masuk secara rinci

Biasanya kita hanya tahu surat masuk diterima lalu dicatat,tapi penulis benar-
benar tahu sampai surat masuk diproses sesuai bidang.dari mencatat surat masuk ke buku
agenda dan disposisi,lalu mengantar surat ke pimpinan,bidang yang ditujukan.

 mengetahui tentang macam-macam buku agenda

Biasanya kita hanya tahu buku agenda surat masuk/keluar tapi banyak macam buku
agenda sesuai perihal surat,jika surat tentang spd maka di masukkan dibuku agenda SPD &
SP2D,kemudian ada buku agenda proposal,buku agenda gaji dan buku agenda Nota Dinas.

 mengetahui cara menangani surat keluar

Penulis tahu sedikit tentang menangani surat keluar.mencatat surat keluar kedalam buku
agenda surat keluar lalu memberi nomor surat serta tanggal surat dan stempel surat kemudian
arsip surat tersebut.

16
 BAB IV

PENUTUP

4.1 Kesimpulan

Kegiatan praktek kerja lapangan merupakan kegiatan yang sangat bermanfaat

bagi siswa dan siswi, dan dapat mengenal lebih jauh bagaimana cara bekerja dilapangan
sesuai keahlian masing-masing siswa. Sehingga siswa dapat melihat gambaran mengenai
kegiatan bidang usaha di masa yang akan datang, serta siswa-siswi mengetahui standar
kompetensi yang akan dijadikan peluang kerja dan kesempatan kerja

Dalam dunia usaha dibutuhkan kedisiplinan yang cukup baik, instansi-instansi

biasanya memerlukan karyawan yang disiplin, terampil, rajin dan cerdas. Pada praktek
kerja industry ini di perlukan keahlian yang cukup. Selama penulis melaksanakan PKL
( praktek kerja lapangan ) di Badan Keuangan Daerah Khususnya di sekretariat, penulis
merasa bangga bisa mendapatkan ilmu yang belum pernah penulis dapatkan sebelumnya
serta memperoleh banyak pengalaman

Tujuan lain pkl (praktek kerja lapangan) adalah menambah wawasan yang luas
bagi siswa dan siswi,terutama dalam bidang yang di tempatinya.ada pula tempat yang
disukai yakni diruangan penerimaan surat masuk,penulis bisa belajar dan dapat
mengetahui yang belum penulis dapatkan selama ini,terutama pengetahuan tentang
berbagai surat menyurat yang tersedia.

Praktek kerja lapangan telah terlaksana dengan baik,dengan program keahlian

masing-masing tanpa halangan apapun dan penulis mengucapkan banyak terima kasih
kepada Badan Keuangan Daerah yang telah tersedia menerima penulis apa adanya untuk
melaksanakan prakerin (praktek kerja lapangan) dan bersedia mendampingi penulis
selama prakerin berlangsung.

4.2 saran

Semoga hubungan antar pegawai tetap terjaga dan saling berkerjasama dalam mencapai
tujuan bersama,semoga para siswa mendapatkan banyak pelajaran dan memiliki motivasi

17
untuk tujuan dimasa depannya dan para guru pembimbingan dapat memberikan arahan
juga perhatian untuk para siswa dan siswi prakerin

Diharapkan untuk yang akan datang lebih meningkatkan materi dan bimbingan kepada
siswa,agar lebih siap dalam praktik kerja dan untuk guru pembimbing lebih
memperhatikan anak bimbingnya yang melaksanakan prakerin.serta kedepannya lebih
baik dari yang sebelumnya.

18
 BIODATA DIRI

NAMA LENGKAP :EZA SAPUTRA

NAMA PANGGILAN :EZA

TEMPAT TANGGAL LAHIR :ULAK BANJIR, 7 SEPTEMBER 2007

JENIS KELAMIN :LAKI LAKI

AGAMA :ISLAM

ALAMAT SISWA :ULAK BANJIR

SEKOLAH :SMKN7 TEBO

JURUSAN :AKUNTANSI

JENJANG PENDIDIKAN

SDN :SDN 66/VIII

SMPN :MTSN 05 TEBO

SMKN :SMKN7 TEBO

NAMA ORANG TUA

AYAH :NASRI

IBU :LINDA

ALAMAT ORANG TUA :ULAK BANJIR

MUARA TEBO , MEI 2024

PESERTA PKL

EZA SAPUTRA

19
FHOTO KEGIATAN

20