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    Recrutement Gestionnaire RH - IB Bank 2024

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    AVIS DE RECRUTEMENT D’UN.

    E
    GESTIONNAIRE DE RESSOURCES HUMAINES
    Dans le cadre du renforcement de ses effectifs, l’International Business
    bank - IB bank Togo recherche des candidatures pour le recrutement
    d’un(e) Gestionnaire des Ressources Humaines, répondant au profil ci-
    après :

    A. Des caractéristiques du profil recherché


    Formation et expérience professionnelle requises :
    BAC + 4 en Gestion des ressources humaines,
    Une certification en Gestion des ressources humaines et en Contrôle de
    gestion sociale serait un atout,
    Expérience professionnelle de dix (10) ans au moins à un poste de
    Gestionnaire des ressources humaines dans un cabinet d’expertise RH, en
    banque ou dans une administration publique ou privée.
    Compétences techniques
    Bonne connaissance de la législation sociale du TOGO,
    Connaissances approfondies en matière d’acquisition et de rétention des
    RH,
    Maîtrise du contrôle de gestion sociale,
    Bonne connaissance de la GPEC,
    Maîtrise du système de formation,
    Bonne connaissance de la gestion axée sur les résultats,
    Maîtrise du système d’évaluation de la performance,
    Bonne connaissance des juridictions de travail et de l’inspection du travail,
    Niveau élevé en rédaction administrative.
    Qualités humaines
    Pouvoir préserver le secret professionnel et la confidentialité,
    Etre communicatif,
    Pouvoir travailler sous pression,
    Faire preuve de rigueur et d’organisation,
    Faire preuve d’engagement et de sacrifice au travail,
    Faire preuve de flexibilité et d’innovation.
    B. Des attributions principales

    Sous l’autorité hiérarchique du Directeur du Capital Humain, le/la


    Gestionnaire des ressources humaines aura les attributions principales ci-
    dessous :
    Mettre en œuvre la politique de recrutement,
    Piloter l’ingénierie de la formation,
    Elaborer le plan de formation,
    Mettre en œuvre le plan de formation et veiller à son suivi-évaluation,
    Mettre en œuvre la politique de GPEC,
    Mettre en œuvre la stratégie de contrôle de gestion sociale,
    Assurer toutes autres tâches confiées par la hiérarchie.

    C. Du processus de recrutement
    Présélection des dossiers,
    Test écrit,
    Entretiens oraux.

    Condition d’âge : être âgé(e) de 40 ans au plus au 31 décembre 2024.

    Les candidats répondant à ce profil et désireux de prendre part à ce


    recrutement, sont priés de faire parvenir leurs dossiers par courrier électronique
    à la Direction du Capital Humain de IB bank Togo

    PIECES A FOURNIR

    Lettre de motivation + Curriculum Les attestations de stage


    Prétention salariale Vitae signé et/ou de travail

    Candidature à la Direction du Capital Humain


    Adresse mail : [email protected]
    Objet de candidature : Gestionnaire des Ressources Humaines
    Date limite : 04 Octobre 2024

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