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    CV Detaillé Nabia PDF Logistique

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    Ce CV présente les informations personnelles, la formation, l'expérience professionnelle et les compétences de Nabia Goumba Ngabo. Elle a étudié la gestion et les finances et a travaillé dans la logistique, la gestion des ressources humaines et le marketing.

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    CURRICULUM VITAE

    Nom & Prnom : NABIA GOUMBA NGABO


    Date et lieu de naissance : 24/12/1978 Sarh
    Situation matrimoniale : Mari
    Nationalit : Tchadienne
    Contact : Mobile : (+235) 63 83 72 72 / 95 51 18 18.
    Email : [email protected] ; [email protected] /

    DOMAINE DE COMPETENCE : Gestion administrative, Gestion Logistique


    Micro finance, Gestion de Ressource Humaines, Management des Entreprises et
    Marketing

    ETUDES/FORMATIONS
    2016 : Formation en Gestion des Coopratives dEpargne et de Crdit
    lInstitut Suprieur Panafricain dEconomie cooprative (ISPEC) Benin ;
    2010 : Licence en Banque et Finance lInstitut des Sciences du Management
    et dEconomie Applique (ISMEA) de Sarh ;
    2008 : Brevet de Technicien Suprieur(BTS) en banque finance lInstitut
    Suprieur Technique de Gestion et dInformatique(ISTGI) de Sarh ;
    2007 formation la technique de gestion de crdit
    2002 : Baccalaurat srie A4 au lyce de Koumra ;
    1998 : Brevet dEtude du Premier cycle au Tchad BEPC/T. au Collge Humanit
    de Sarh ;
    1994 : C.E.P.E/T lcole Saint Franois Xavier de Sarh ;

    QUALIFICATIONS
    Gestion de portefeuille de credits ;
    Gestion dapprovisionnement ;
    Gestion comptable et financire des Entreprises ordinaires, des Organisations
    nationales et internationales ;
    Gestion et Suivi budgtaire ;
    laboration des tats financiers ;
    Gestion des stocks,
    Gestion de Ressources Humaines ;

    1
    CURSUS PROFESSIONNEL
    2015 -01Juin 2017 : Logisticien Moyen - Chari de lONG Humanitaire et
    Chrtienne dnomme ENTRAID . Sige social Chexbres en Suisse.
    2013 - 2014 : Magasinier a la compagnie sucrire du Tchad (CST)
    2011 2012 : Gestionnaire comptable au Promotion dAppui aux Rseau des
    Coopratives dEpargne et de Crdit (PARCEC) du Moyen Chari ;
    De 2005 -2010 : Agent de crdit de la cooprative dEpargne et de crdit de
    Sarh (CEC) ;

    EXPERIENCES PROFESSIONNELLES
    Gestion comptable et financire
    Enregistrer les pices comptables du systme classique ou informatis dans le
    journal, faire le grand livre et la balance avant inventaire, tablir le compte de
    rsultat et faire la balance aprs inventaire.
    Tenue de la caisse
    Technique de gestion des crdits.
    Gestion logistique :
    Assurer le bon fonctionnement du bureau et des domiciles des expatris
    Vrifier la conformit des quittances de leau et llectricit
    Suivre et assurer le bon fonctionnement des appareils et autres quipements
    Faire une analyse mensuelle de carburant voiture, moto, gnrateur
    Collecter les factures pro-forma relatives lachat du matriel
    Suivre toutes les commandes de matriel jusqu livraison
    Suivre la maintenance de routine des gnrateur, voiture moto
    Etc...
    Gestion de Ressources Humaines
    Traiter, vrifier et consigner la documentation lie aux activits du personnel,
    tels que le recrutement, la formation, les valuations de rendement et la
    classification.
    Faire la gestion de la carrire, politique de motivation, les conditions de travail
    et la politique de communication.
    Gestion du personnel (laboration des contrats et cahiers de charges,
    prparation des livres de paie, valuation etc.),
    Planification des runions hebdomadaires avec le personnel technique et
    administratif,

    2
    Relation avec ladministration fiscale et sociale pour la mise jour des dossiers
    du personnel,
    Marketing & Actions commerciales
    Etudes & prospections des marchs ;
    Faire la promotion, expliquer aux clients la nature et le got du service offert,
    prendre des commandes des biens et service des clients.
    Recevoir les paiements, prendre des dispositions en vue des remboursements,
    dun change et de ltablissement dune note de crdit pour la marchandise
    retourne etc. ;
    CONNAISSANCES EN INFORMATIQUE

    Maitrise des outils informatiques et de communication usuels (Internet,


    Outlook), environnement Windows (WORD, EXCEL, POWERPOINT,
    etc.),
    Bonne connaissance des Logiciels de gestion ;
    LINGUISTIQUES

    Franais : langue dtude,


    Anglais : passable

    CENTRES DINTERETS ET ACTIVITES


    Esprit dquipe, honntet, discrtion, motivation,
    Lecture, Voyages dchanges, musique.
    Personnes ressources contacter :
    - Mr MAKODE NGABO : Agent de la Banque des Etats de lAfrique centrale
    (BEAC) Sarh. Contact : 66.68.83.83/ 95.07.39.83

    - Mme HALIMATOU KANDI KARA : Coordinatrice du centre de formation en


    informatique, internet et maintenance informatique : la PERSEVERANCE
    Contact : 63.48.27.27 / 93.58 05.05, Email : [email protected]

    INTERESSE

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