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    Old Navy

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    Vero Mendez
    La organización es una gran empresa multinacional con más de 100 mil empleados dedicada a la venta minorista de ropa. Tiene una estructura formal descentralizada con departamentos y sectores, fines de lucro y contacto con proveedores y consumidores.

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    Vero Mendez
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    La organización es una gran empresa multinacional con más de 100 mil empleados dedicada a la venta minorista de ropa. Tiene una estructura formal descentralizada con departamentos y sectores, fines de lucro y contacto con proveedores y consumidores.

    Descripción original:

    Filosofía institucional Old Navy

    Título original

    Old navy

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    La organización es una gran empresa multinacional con más de 100 mil empleados dedicada a la venta minorista de ropa. Tiene una estructura formal descentralizada con departamentos y sectores, fines de lucro y contacto con proveedores y consumidores.

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    de 11

    Verónica Méndez, Paula Alcocer e Ivana Hemkes

    Según sus objetivos:

     Es una organización privada


     Giro minorista comercial
    ¿Qué tipo de
    organización
    es? Según su estructura:

     Organización formal
     Con sectores y
    departamentos
     Organigrama
    Finalidad

     Con fines de lucro

    ¿Qué tipo de
    organización Características principales:
    es?  Organización abierta
     Contacto con proveedores y
    consumidores
     Alcance multinacional
     Duración permanente
     Empresa informal
     GAP
    Formalidad  Empresa formal multinacional
     Organización formal tipo lineal- staff
    ¿Qué tipo de organización
    es?
    Tamaño
     Grande, con más de 100 mil empleados

    Grado de Centralización
     Organización descentralizada
    Organigrama
    Grado de
    Centralización:
    Hace referencia a la concentración de la toma de
    decisiones en un solo punto de la organización
    Misión
    "Somos constructores de marca, nos dedicamos a crear
    coerciones emocionales con nuestros clientes alrededor del
    mundo a través de productos inspiradores, experiencias
    únicas y marketing convincente "
    Visión

    “Democratizar el mundo de la moda y


    hacer que la experiencia de compras sea
    divertida de nuevo para ofrecer calidad y
    estilos increíbles a las familias de todo el
    mundo.”
    Valores
     La gente primero
     Músculo de comercio
     Sustentabilidad de productos
     Excelencia de servicios
    Nombre de la /
    organización
    Tamaño
    Objetivos de la
    organización
    Estructura de la
    organización
    Fines de la organización
    Formalidad de la
    Lista de cotejo organización
    Grado de centralización
    Concepto de grado de
    centralización

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