Equipo de trabajo:

• MANCHEGO ESCOBAR, Lady

• MIÑANO SUAREZ, Vladimir

• TAIPE JUSTO, Maribel

 En 1960, los empresarios de
la Sociedad Nacional de
Industrias liderados por el
Ing. Alejandro Tabini,
vislumbraron el despegue.
Formularon un proyecto de
ley para crear el Servicio
Institución de formación Nacional de Aprendizaje y
profesional que tiene por Trabajo Industrial.
finalidad proporcionar Un año después, el 19
formación profesional y de diciembre de 1961,
capacitación para la actividad
industrial manufacturera y SENATI fue creado
para las labores de instalación, mediante la Ley Nº
reparación y mantenimiento 13771
realizadas en las demás
actividades económicas.

SENATI
 Misión
Formar profesionales técnicos
innovadores y altamente
productivos.

Visión
Liderar en América Latina, la
excelencia en formación
profesional tecnológica.
INTEGRIDAD • Hacer lo correcto en cualquier circunstancia.

Disciplina • Capacidad de actuar ordenadamente para conseguir un

objetivo deseado.

Compromiso • Responsabilidad para cumplir profesionalmente con lo

ofrecido y alcanzar resultados de calidad.

Innovación y • Actitud proactiva al cambio y capacidad de generar nuevas

Creatividad ideas o conceptos, orientados a soluciones que agreguen valor.

• Actitud de colaboración permanente con los clientes internos

Servicio y externos, teniendo siempre presente la responsabilidad
social de la institución.
Ingeniería de Software con Inteligencia Artificial
Satisface las
Consiste: Sirve para: necesidades
de :
Desarrollar soluciones
informáticas en Empresas de
plataformas de Desarrollo de Software
En la aplicación de desarrollo de con Tecnologías IA.
principios, técnicas, desarrollo: Web,
herramientas y Mobile, escritorio y
métodos para el cloud.
diseño, desarrollo, Empresas de Software
implementación, Factory.
mantenimiento y
gestión de sistemas
de información con Desarrollar
Inteligencia Artificial aplicaciones Empresas de la
multiplataformas Industria del Video
Juego
 Características Beneficios
Insertarce en el mercado laboral en corto
Carrera Técnica - 3 años.
plazo.
Prácticas desde el tercer ciclo; aprendes,
Aprendizaje dual. desarrollas lo aprendido en el trabajo y
generas ingresos en corto tiempo.

Las empresas requiren a

Mayor demanda del mercado, sueldo
profesionales capacitados en el
promedio S/. 3,000 .00
rubro.
 SEXO Varones Mujeres
CLIENTE OBJETIVO
5to de
EDUCACIÓN Secundaria

EDAD 15-17 AÑOS

NSE B C

Padres con
INGRESOS Minimo de
S/. 1,800.00

Distrito de San
Juan de
RESIDENCIA Lurigancho o
zonas aledañas
 CADENA DE VALOR
INFRAESTRUCTURA:
• Sede San Juan de Lurigancho implementada para esta carrera 9%
• Mantenimiento de los implementos necesarios
A. SOPORTE

RECURSOS HUMANOS:
• 100% de Instructores certificados en Cisco / Oracle 10%
• Capacitación de los Instructores en el inicio de cada ciclo académico

MARGEN
• Remuneración mensual a los Instructores
TECNOLÓGIC O: Laboratorios Tecnológico 4.0 de última generación 12%

ADQUISICIÓN:Licencias de software, computadores, transporte. Convenios con empresas 9%

relacionada a la carrera.

LOGISTICA OPERACIONES: LOGISTICA MARKETING Y SERVICIO

• Selección del
A. PRIMARIAS

INTERNA: EXTERNA: VENTAS: POST VENTA:

Realización de Instructor Los profesionales Publicidad por Convenios
visitas y charlas • Programación egresados tramitan ferias con empresas
de información Académica sus certificados, vocacionales, para que
programadas en • Supervisión bachiller, titulo para volanteo,internet, trabajen
los colegios de poder salir al redes nuestros
Instructores mercado con alta sociales,exámenes egresados
competencia de aptitud
PROPUESTA DE VALOR

EL VALOR PARA EL CLIENTE ES UNA CARRERA QUE ES A

CORTO TIEMPO, PRACTICAS EN LABORATORIOS 4.0,
CONVENIOS CON EMPRESAS Y CON UN PRECIO ACCESIBLE
• Análisis externo-macro entorno

Las proyecciones de
La economía peruana se
desempleo del FMI para
expandirá en torno a 4% en
Perú este año están en 6.6%
2019 y 2020.
y el próximo año en 6.5%.

ECONÓMICO

Inversión del país en

El Perú registrará una
educación y se dice que solo
inflación de 2.4% este año y
invertimos alrededor del
se desacelerará a 2% en
3.5% de nuestro Producto
2020.
Bruto Interno (PBI).
 POLITICO

Entre los principales cambios con la antigua ley 29394 “ley de institutos y escuelas de Educación Superior
se puede encontrar:

CATEGORIAS SEGÚN
ELIMINACIÓN DEL
SU GESTIÓN
SINEACE
INSTITUCIONAL

 Publica de gestión directa Ministerio de Educación para el Otorgan GRADOS Y TÍTULOS

 Publica de gestión directa caso de los IES, es ahora el Grado: Bachiller Técnico
publica a cargo de entidades Títulos: De técnico y Profesional
encargado de revisar los
con o sin fines de lucro Técnico
patrones de calidad de Certificados de Estudios: Técnicos
 De gestión privada educación superior no y Auxiliar técnico
universitaria
 DESAFÍOS QUE
IMPIDEN LA ADOPCIÓN
DE TECNOLOGÍA EN
EDUCACIÓN SUPERIOR
• La mejora de la
competencia digital.
• El aumento de la
Solucionables demanda de expertos
en diseño didáctico y
experiencia en el
aprendizaje digital

• La evolución del
papel del
profesorado en las
estrategias de
Dificiles Tecnología
Educativa
• La brecha en el
rendimiento

• Avanzar en la
Muy equidad digital
• Repensar la
Dificiles práctica de
enseñanza
 TENDENCIAS CLAVE EN
EDUCACIÓN SUPERIOR

• El rediseño de los

Corto
espacios de
aprendizaje
• Diseños de

plazo
aprendizaje
combinado, mixto
o semipresencial

• Avances en la

Mediano cultura de la
innovación
• Creciente interés

Plazo en la medición de
aprendizaje

Largo • Repensar el
funcionamiento de
las instituciones

Plazo • Grados modulares

y desglosados
 AVANCES EN
TECNOLOGÍA EN
EDUCACIÓN SUPERIOR

Implantación: • Aprendizaje
móvil
un año o • Tecnologías
menos analíticas

Implantación: • Realidad
mixta
de dos a tres • Inteligencia
años artificial

Implantación: • Blockchain
de cuatro a • Asistentes
cinco años virtuales
Fuente: NMC Horizon Report Europe: Edición Educación
Superior
 COMPETIDORES

ISIL
Carreras 1.Ingeniería de
Software
2.Ingeniería de
Sistemas de
Información COMO ES UNA CARRERA NUEVA EN EL PAÍS LA
3.Ingeniería de INSTITUCIÓN SUPERIOR QUE SE ACERCA MÁS
Desarrollo de INGENIERA DE SOTWARE CON INTELIGENCIA
Juegos ARTICIAL ES ISIL.
PUESTO QUE EN EL MERCADO DE INSTITUTOS
Matrícula S/.350 S/.590 SUPERIORES SOMOS LA ÚNICA INSTITUCIÓN QUE
Pensión (5) DICTA ESTA CARRERA.

Examen de No
Admisión
 FORTALEZAS DEBILIDADES
• Modelo de Aprendizaje Dual • Sistema de pago de matrícula deficiente.
• 100% de Instructores certificados en Cisco / Oracle • Pocas horas de Ingles en el plan de estudios .
• Respaldo de Cisco y Oracle en la carrera • La carrera exige el uso de uniforme obligatorio .
• Laboratorios Tecnológico 4.0 de última generación • La carrera exige que los estudiantes tengan
• Planes de estudios adaptados al requerimiento de las conocimientos básicos de informática.
industrias . • Excesiva burocracia en los procesos internos
administrativos
• Falta de biblioteca virtual con recursos para la carrera.

OPORTUNIDADES AMENAZAS
• Carrera que tiene gran proyección al futuro • Oferta de la carrera por la competencia como : Isil
• Proyección de mejores salarios serán de los ,Tecsup .etc
profesionales en TI • Mejora de propuestas salariales a los instructores por
• Incremento de la población joven en los próximos años . parte de instituciones de la competencia.
Fuente : INEI • Las familias valoran más las carreras universitarias
• Pasantías Internacionales de instructores en la carrera. como Ing. De Sistemas e Informática que ésta carrera
• Los egresados en ésta carrera técnica pueden continuar técnica.
sus estudios de post grado • Hackers externos que atentan contra la seguridad de la
información y servidores.
 FORTALEZAS DEBILIDADES
F1:Modelo de Aprendizaje Dual D1:Sistema de pago de matrícula deficiente.
FACTORES INTERNOS F2:100% de Instructores certificados en Cisco / Oracle D2:Pocas horas de Ingles en el plan de estudios .
F3:Respaldo de Cisco y Oracle en la carrera D3:La carrera exige que los estudiantes tengan
F4:Laboratorios Tecnológico 4.0 de última generación conocimientos básicos de informática.
F5:Planes de estudios adaptados al requerimiento de D4:Excesiva burocracia en los procesos internos
las industrias . administrativos
D5:Falta de biblioteca virtual con recursos para la
FACTORES EXTERNOS carrera.
MATRIZ FODA

OPORTUNIDADES F1O2:Aprovechamiento del Modelo de Aprendizaje D1O3:Implementar un sistema tecnológico de pago

O1:Carrera que tiene gran proyección al futuro Dual que permite lograr experiencia trabajando al eficiente ya que la población joven está más
O2:Proyección de mejores salarios serán de los alumno y esto le ofrece una proyección de mejor relacionada con esos sistemas.
profesionales en TI salario a un futuro con la la experiencia obtenida. D2O5:Ofrecer curso de Inglés con descuento a
O3:Incremento de la población joven en los próximos F401:Comunicar de que se cuenta con Laboratorios aquellos que lleven la carrera donde no se cruce
años . Fuente : INEI Tecnológicos 4.0 de ultima generación donde se horarios para que puedan continuar sus estudios de
O4:Pasantías Internacionales de instructores en la realizará las prácticas y estos puedas estar postgrados con un idioma extranjero.
carrera. actualizados de la carrera que tiene proyección a
O5:Los egresados en ésta carrera técnica pueden futuro.
continuar sus estudios de post grado

AMENAZAS F2A1:Maximizar nuestra fortaleza de instructores D3A3:Incentivar a las familias que lleven esta carrera
A1:Oferta de la carrera por la competencia como : Isil certificados, para poder minimizar la incursión de otras y le brindaremos media beca de curso básico de
,Tecsup .etc instituciones en esta carrera, por medio de una informático si este lo requiere.
A2:Mejora de propuestas salariales a los instructores capacitación continua y estableciendo las políticas del D5A4:Aumentar la seguridad de información ya que
por parte de instituciones de la competencia. personal docente. con la implementación de nuevos recursos externos
A3:Las familias valoran más las carreras universitarias F4A3:Aprovechamiento de la ley de Institutos que no de la carrera, evitaremos robo de información.
como Ing. De Sistemas e Informática que ésta carrera hace distinciones con Universidades para comunicar
técnica. que se cuenta con infraestructura propia ,de fácil
A4:Hackers externos que atentan contra la seguridad acceso y con gran tecnología.
de la información y servidores.
 OBJETIVO CUANTITAVOS

Aumentar el número de ingresantes a 260 en el año 2020 a la Carrera de Ingeniería de Software con
Inteligencia Artificial frente a los competidores en el distrito de san juan de Lurigancho ya que en el
2019 obtuvimos 230 ingresantes.

OBJETIVO DE INGRESANTES PRE 04 2019- 1 2019-2

2018-II

260 10 140 90
 OBJETIVO CUALITATIVOS

Estimular el espíritu emprendedor para la realización de proyecto de

investigación basado en la carrera

Mercadear resaltando el prestigio y la experiencia

Resaltar y aplicar la tecnología en la carrera

 PRODUCTO

 Se propone realizar un programa de inducción en el cual se informe

ampliamente las instalaciones como está implementado para la carrera y
por lo cual se comunique al publico objetivo eficazmente.
 No se paga
matricula en el
primer ciclo
académico

PRECIO AJUSTABLE
AL PODER
ADQUISITIVO DEL PRECIO
MERCADO
Descuento de 15
% de la
mensualidad del
primer ciclo
académico
S/.250 matricula normal cada ciclo
académico
S/.512 mensualidad normal sin
descuento
 DISTRIBUCIÓN

 Hacer convenios con Instituciones Educativas con los cuales no tenemos ese beneficio
 Ferias Vocacionales , charlas
 PROMOCIÓN

PROPAGANDA TELEVISIVA EN
HORARIOS MÁS SINTONIZADOS PARADA EN SEMÁFOROS CON BANNERS
AMÉRICA TELEVISIÓN DESCRIBIENDO LA CARRERA ,CON
ALTAVOCES EXPLICANDOLO Y
LATINA ENTREGANDO VOLANTES
ATV

PUBLICACIÓN EN LA PAGINA OFICIAL

DE SENATI, EN LA CUENTA DE
FACEBOOK, INSTAGRAM Y PEQUEÑOS
VIDEOS DE PUBLICIDAD EN YOUTUBE
DE 10 SEGUNDOS.
 POSICIONAMIENTO DE LA MARCA

Prácticas desde el tercer

ciclo; aprendes,
EMPRESA
APRENDIZAJE
INSTITUTO desarrollas lo aprendido
DUAL en el trabajo y generas
ingresos en corto
tiempo.

ALUMNO
 SEGMENTACIÓN

GEOGRÁFICO:

PAÍS • Perú

CIUDAD • Lima

DISTRITO • San Juan De Lurigancho

TAMAÑO • 3461 - 23 colegios
DEMOGRÁFICO:

EDAD Y ETAPA DEL • 15 Y 28 años

CICLO DE VIDA • Jóvenes y adultos

NIVEL DE • Padres o personas independientes con

INGRESOS: ingresos mínimos de S/. 1,800.00

GÉNERO • Masculino y Femenino

• Con estudios secundarios completos

EDUCACIÓN

NACIONALIDAD • Peruano o extranjero

PSICOGRÁFICA:

CLASE SOCIAL • Nivel socio económico (NSE) By C

ESTILO DE VIDA

• Tiene entusiasmo (audaz, lleno de vida, e

imaginativo), competencia (confiable e
PERSONALIDAD inteligente) y sinceridad (realista, honesto,
saludable y alegre).
DE COMPORTAMIENTO:

BENEFICIOS
BUSCADOS

NIVEL DE
LEALTAD

ACTITUD
HACIA EL
PRODUCTO
 ESTRATEGIAS ACCIONES PLAZO RESPONSABLE
Diseño de nuevo Elaborar e implementar el diseño del nuevo
producto saludable producto de doble funcionalidad (energizante Dpto. Ventas
PRODUCTO noviembre 2019
Denominado POWERAL e hidratante) con las características Dpto. técnico.
MAX preestablecidas
Comunicar que no se paga matricula en el Enero - marzo 2020
primer ciclo académico
Implementación de 15% de descuento en la
Establecer un precio Marzo – Junio 2020 Dpto. Financiero
PRECIO mensualidad del primer ciclo académico
discreto y accesible Dpto. Marketing
Estabilidad del precio de matricula y Julio- Diciembre
mensualidad a partir del segundo ciclo 2020
académico
Hacer convenios con los
Hacer agiles los procesos de información, Dpto. de Logística
colegios con los que aún Enero –Febrero
PLAZA admisión, Dpto. Administrativo
no tenemos , ferias 2020
carnetización y trámites administrativos. Dpto. Ventas
vocacionales y charlas
Comunicación utilizando Publicidad televisiva, banners y volantes
marketing directo y Dpto. de Marketing y de
PROMOCIÓN Diciembre 2019
externo mediante los Publicidad por página web, por redes Ventas
medios sociales(facebook, instagram y youtube)