Estrategia de Persecucion

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ESTRATEGIA DE PERSECUCION

ESTRATEGIAS DE PERSECUCION

100%
Serie 1
50%

0%
Mes1 Mes2 Mes3 Mes4 Mes5 Mes6

Orientada a un conjunto de acciones


para perseguir y alcanzar el pronstico
de demanda de las reas de venta
Se acopla a la demanda durante el horizonte de planificacin, modificando ya sea
el nivel de la fuerza de trabajo (slo utiliza la alternativa reactiva de modificar la
fuerza de trabajo, no requiere inversin en inventarios) o la tasa de
produccin (que combina otras alternativas reactivas como horas extras, horarios
reducidos,vacaciones y outsourcing).

representacin grfica de la estrategia de persecucin.

Se basa en igualar la tasa de pedidos contratando y despidiendo empleados segn vari la


demanda.
Pedido de : 30 000 polos Pedido de : 50 000 polos Pedido de : 80 000 polos

EJEMPLO

120 000 polos su capacidad de produccin


CONTRATACIO HORAS EXTRAS
N
EVALUACION DE ESTRATEGIAS

Se realiza con el fin de medir el desempeo y evaluar los resultados de una empresa.

La evaluacin se definir mediante las acciones de mejoramiento en cada proceso que sean
necesarios y si cumplen con las etapas de procedimiento.

En general, dar como resultado si estrategia es viable o efectiva como se espera.


Como evaluar las estrategias?
MEDIR EL DESEMPEO
Se medir mediante indicadores para evaluar el desempeo en los colaboradores en el rea de
operaciones - produccin.
Los resultados servirn como base para el sistema de planeacin y control de la empresa.
INDICADORES DE DESEMPEO PARA LA FUNCIN DE PRODUCCIN-OPERACIONES

Dimensin Indicador
Costes unitarios de produccin
Rentabilidad
Econmica Rotacin de inventarios
Retorno sobre la inversin
Costes totales de materia prima
Servicio al cliente
Variedad de productos
Competitiva Entregas a tiempo
Tiempo de entrega al cliente
Satisfaccin del cliente
Rapidez en el desarrollo de productos
Conformidad con las especificaciones (calidad de los procesos de
manufactura)
Operativa
Tiempo de cambios de equipo
Tiempo total de produccin
Tiempo de adquisicin / compras
EVALUACIN DE RESULTADOS

La gerencia general de la empresa se plantea unos objetivos expresados en resultados por


lograr, de manera que el control en la gerencia de operaciones se focalizar en verificar y hacer
un seguimiento a dichos logros.

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