CODIGO EMIYDAS-SST-005

PROCEDIMIENTO
REVISIÓN 01

IDENTIFICACIÓN DE PELIGROS, FECHA 12/02/2023

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DE ONTROL

Procedimiento de Identificación
de Peligros, Evaluación de Riesgos
y Medidas de Control

ELABORADO POR: REVISADO POR: APROBADO POR:

German Rivas Aquino

German Rivas Aquino
Huachaca CuriMiguel Supervisor de proyecto
Supervisor de proyecto
CIP: 251754
Fecha: 10/01/2023 Fecha: 22/01/2023 Fecha: 12/02/2023
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INDICE

1. OBJETIVO.........................................................................................................3

2. ALCANCE.........................................................................................................3

3. DOCUMENTOS DE REFERENCIA................................................................3

4. VIGENCIA.......................................................................................................3

5. CONTENIDO...................................................................................................4

6. DESCRIPCIÓN.................................................................................................5

7. EVALUACIÓN DE RIESGOS........................................................................6

8. PARÁMETROS DE EVALUACIÓN...............................................................7

9. ÍNDICE DE SEVERIDAD.................................................................................8

10. MEDIDAS DE CONTROL...............................................................................10

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1. OBJETIVO

Establecer la metodología a seguir para la Identificación de Peligros, Evaluación de Riesgos

y Medidas de Control en materia de seguridad y salud en el trabajo, en las actividades
asociadas a las operaciones que ejecuta el personal propio de EMI Y DAS SERVICIOS
GENERALES E.I.R.L.

2. ALCANCE

El presente documento es de aplicación obligatoria para todo el personal de EMI Y DAS

SERVICIOS GENERALES E.I.R.L., así como los contratistas que no cuenten con un sistema de
gestión de seguridad y salud en el trabajo implementado, y se encuentren desarrollando actividades
con EMI Y DAS SERVICIOS GENERALES E.I.R.L.

3. DOCUMENTOS DE REFERECIA

 Ley N° 29783, Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo.

 D.S. N° 005-2012-TR, Reglamento de la Ley N° 29783 Ley de Seguridad y Salud en el
Trabajo.
 R.M. N° 050-2013-TR, Formatos Referenciales con la información mínima que deben
contener los Registros Obligatorios del SGSST.
 Norma ISO 45001:2018 Sistemas de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo
– Requisito 6.1.2 Identificación de peligros y evaluación de los riesgos y oportunidades.
 NTS Nº 068-MINSA/DGSP-V.1 Norma Técnica de Salud que establece el Listado de
Enfermedades Profesionales.
 Lista de Enfermedades Profesionales de la OIT – versión 2010.

4. VIGENCIA

Este documento entrará en vigencia a partir del primer día hábil después de la fecha de
aprobación.
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5. CONTENIDO

I. DEFINICIONES/ CONSIDERACIONES

Peligro: Fuente, situación o acto con potencial de generar daño físico, deterioro de salud
del trabajador y/o daño al medio ambiente

Identificación de peligro: Proceso para reconocer que existe peligro y define sus
características.

Lesión y deterioro de la salud: Efecto adverso en la condición física, mental o

cognitiva de una persona.

Riesgo para la seguridad y salud en trabajo: Combinación de la probabilidad de

que ocurran eventos o exposiciones peligrosos relacionados con el trabajo y la severidad
de la lesión y deterioro de la salud que pueden causar los eventos o exposiciones.

Evaluación de riesgos: Proceso de evaluar el riesgo o riesgos que surgen de uno o

varios peligros, teniendo en cuenta lo adecuado de los controles existentes, y decidir si el
riesgo es o no aceptable.

Riesgo del entorno: Todos los riesgos que no son derivados del proceso.

Riesgo Tolerable: Riesgo que ha sido reducido a un nivel que es aceptable para EMI Y
DAS SERVICIOS GENERALES E.I.R.L., teniendo en cuenta las obligaciones legales y la
Política de Seguridad y Salud en el Trabajo, Medio Ambiente y Calidad. Los niveles de
riesgos aceptables para EMI Y DAS SERVICIOS GENERALES E.I.R.L. son: Trivial y
Tolerable

Riesgo No Aceptable: Riesgo que ha sido reducido a un nivel que no es tolerable para
EMI Y DAS SERVICIOS GENERALES E.I.R.L., teniendo en cuenta las obligaciones
legales y la Política de Seguridad y Salud en el Trabajo, Medio Ambiente y Calidad. El
nivel de riesgo no aceptable para EMI Y DAS SERVICIOS GENERALES E.I.R.L. es:
Intolerable

Riesgo Residual: Es el riesgo remanente que existe después de que se haya tomado las
medidas de seguridad.

Riesgo Crítico: Es el riesgo en el que la severidad de la consecuencia es “mortalidad

(pérdida mayor)”.
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Tarea Rutinarias: Secuencia de actividades que se realizan repetidamente más de una

vez dentro de un periodo de 3 meses, las cuales pueden ser repetitivas. Tareas No
Rutinarias: Actividades que se desarrollan eventualmente una vez cada 3 meses o mayor
tiempo, las mismas que no son repetitivas o no programadas.

II. DESCRIPCIÓN

1. Identificación de Peligros

El Especialista en Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente, como dueño del

proceso, es responsable que el proceso de Identificación de Peligros, Evaluación de
Riesgos y Medidas de Control, en materia de SSOMA, se efectúe cumpliendo los plazos y
las disposiciones previstas en la normativa legal y el presente procedimiento.

EMI Y DAS SERVICIOS GENERALES E.I.R.L. mantiene procesos de identificación

continua y proactiva de los peligros asociados a sus actividades.
Para la identificación de peligros, se han consideradolos siguientes procesos

a. Organización del trabajo

 Factores sociales (carga de trabajo, horas de trabajo, victimización y
acoso (bullying) e intimidación).
 Liderazgo visible en seguridad y salud en el trabajo.
 Cultura de seguridad y salud en el trabajo de la organización
b. Las actividades y situaciones rutinarias y no rutinarias, incluyendo los
peligros que surjan de:
 Infraestructura, equipos, materiales, sustancias y condiciones físicas
del lugar de trabajo.
 Planificación de los servicios, contratación, administración de
contratos y ejecución de los proyectos de remediación ambiental
minera, así como los de inversión privada.
 Factores humanos.
 Realización del trabajo.
c. Los incidentes pasados pertinentes internos o externos a EMI Y DAS
SERVICIOS GENERALES E.I.R.L., incluyendo emergencias y sus
causas.
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d. Las potenciales situaciones de emergencia.

e. Otras cuestiones, considerando:
 Diseño de áreas de trabajo.
 Procesos.
 Instalaciones.
 Maquinaria y Equipos.
 Procedimientos operativos y organización del trabajo.
 Adaptación y capacidades de los colaboradores.

f. Cambios reales o propuestos en la organización, operaciones,

procesos, actividades y el sistema de gestión de la SST.
g. Los cambios en el conocimiento y la información sobre los peligros.

Toda la información recopilada se registrará en la Matriz de Identificación de

Peligros, Evaluación de Riesgos y Medidas de Control.

6. Evaluación de Riesgos

Para la evaluación de riesgos, EMI Y DAS SERVICIOS GENERALES

E.I.R.L. ha considerado lo siguiente:
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a. Índice de probabilidad

 Índice de personas expuestas: Valor definido en función a la cantidad de personas

que están expuestas a un determinado riesgo

Probabilidad
Índice Personas expuestas
1 de 1 a 3
2 de 4 a 12
3 más de 12

 Índice de capacitación y entrenamiento: Valor definido en función a la

capacitación y entrenamiento brindado al trabajador para que pueda desarrollar sus
actividades de manera segura

Probabilidad
Índice Capacitación
1 Personal, capacitado: conoce el peligro y lo previene
Personal parcialmente capacitado: conoce el peligro
2
pero no toma acciones de control
Personal no capacitado: no conoce el peligros, no toma
3
acciones de control

 Índice de duración de exposición: Valor definido en función a la cantidad de

tiempo que está expuesto un trabajador a un peligro durante toda su jornada

Probabilidad
Índice Exposición al riesgo
1 Al menos una vez al año
2 Al menos una vez al mes
3 Al menos una vez al día
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 Índice de Procedimientos existentes: Valor definido en función a la percepción y

gradode protección brindada al trabajador sobe los procedimientos existentes.

Probabilidad
Índice Procedimientos existentes
1 Existen, son satisfactorios y suficientes
Existen parcialmente y no son satisfactorios o
2
suficientes
3 No existen

b. Índice de Severidad
La severidad está referida a la magnitud a la magnitud o gravedad de los daños o
consecuencias de los accidentes o enfermedades ocupacionales.
Para la evaluación de la Severidad de la Consecuencia, se consideró:

SEVERIDAD
Calificación Lesión personal
Lesión sin incapacidad: pequeños cortes o
magulladuras, irritación de los ojos por polvo.
1 Ligeramente dañino
Molestias e incomodidad, dolor de cabeza,
disconfort.
Lesión con incapacidad temporal: fracturas
menores.
2 Dañino
Daño a la salud reversible: dermatitis,
trastornos musculo esqueléticos
Lesiones con incapacidad permanente:
Extremadamente amputaciones, fracturas mayores. Muerte. Daño
3
dañino a la salud irreversible: lesión múltiple,
lesión fatal
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SEVERIDAD
Ligeramente dañino Dañino Extremadamente Dañino
Moderado
Trivial Tolerable
PROBABILIDAD
Tolerable Moderado Importante
Moderado Importante Intolerable

NIVEL DE RIESGO MEDIDA DE CONTROL

No se debe comenzar ni continuar el
trabajo hasta que se reduzca el riesgo,
Intolerable 25-36
incluso con recursos
ilimitados, debe prohibirse el trabajo.
No debe comenzarse el trabajo hasta que
se haya reducido el riesgo. Puede que se
precisen recursos considerables para
controlar el riesgo. Cuando el riesgo
Importante 17-24 corresponda a un trabajo que se está
realizando, debe remediarse el
problema en un
tiempo inferior al de los riesgos
moderados
Se deben hacer esfuerzos para reducir el
riesgo, determinando las inversiones
precisas. Las medidas para reducir el
Moderado 9-16
riesgo deben
implantarse en un periodo determinado.

No se necesita mejorar la acción

preventiva. Sin embargo, se deben
considerar soluciones más rentables o
mejores que no supongan una carga
Trivial 4-8 económica importante
Se requiere comprobaciones periódicas
para asegurar que se mantiene la eficacia
de más medidas de control.
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c. Medidas de control

 Para la implementación de controles operacionales, EMI Y DAS SERVICIOS GENERALES

E.I.R.L. ha considerado las acciones a tomar en concordancia de los requisitos del sistema de
gestión deseguridad y salud en el trabajo.
 Para la eliminación de peligros y reducción de riesgos, se ha determinado la siguiente
jerarquía de controles
 Eliminar el peligro:
Se debe combatir y controlar los riesgos en su origen, en el medio de transmisión y en el
trabajador, privilegiando el control colectivo al individual, cambio de proceso de trabajo, entre
otros.
 Sustituir con procesos, operaciones, materiales o equipos menos peligrosos:
Sustituir el peligro por otro más seguro o diferente que no sea tan peligroso para los
trabajadores (técnicas, medios, materiales, productos peligrosos, etc.).
 Utilizar controles de ingeniería y reorganización del trabajo:
Uso de tecnología de punta, diseño de infraestructura, métodos de trabajo, selección de
equipos, tratamiento, control o aislamiento de los peligros y riesgos adoptando medidas
técnicas, mantener los peligros fuera de la zona de contacto de los trabajadores, entre otros.

 Utilizar controles administrativos:

Señalización, alertas, procedimientos, capacitación, entrenamiento, rotación, entre otros.
 Utilizar equipos de protección personal:
Adecuados para el tipo de actividad que se desarrolla en las áreas de trabajo, asegurándose
que los trabajadores los utilicen y conserven en forma correcta.
 Identificación de Peligros, Evaluación de Riesgos y Medidas de Control
Es indispensable la participación de los trabajadores o sus representantes en la identificación
de peligros, evaluación de riesgos y medidas de control.
La identificación de peligros y evaluación de riesgos requiere actualizarse al menos una vez al
año, o cuando cambien las condiciones de trabajo, o se hayan producido daños a la salud y
seguridad de los trabajadores.

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